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🎯 MISSIONS : Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grand compte, vos missions seront les suivantes : - Conception des produits dans le respect de l'urbanisation du SI et du cadre de référence - Compréhension des besoins utilisateurs ainsi que du cadre de référence d'architecture et des contextes fonctionnels, applicatifs et techniques. - Responsabilité sur l'ensemble des dossiers des architecture des produits - Réalisation de l'analyse métier et fonctionnelle et participation aux analyses applicatives et techniques. - Mise à jour et enrichissement des cartographies (y compris les flux de données) - Apporter des conseils au Leader de l'équipe et aux autres architectes sur les options possibles. - Bonne connaissance du cadre technologique bancaire et de ses protocoles Environnement technique : - SGBDR, SGBD et NoSQL - ETL, ELT, ETLT - Data Management - Stack Hadoop - Message Broker - CI-CD - Cloud Providers

Technology & Strategy recrute à Strasbourg ! Tu es Développeur Java expérimenté(e) , avec au moins 5 ans d’expérience, et tu veux rejoindre une équipe passionnée sur des projets techniques ambitieux ? 👉 Bonne nouvelle : T&S Strasbourg recherche un(e) Développeur Java Senior (F/H) ! 📍 Strasbourg 🗓️ Démarrage : dès que possible 💼 Expérience : 4 ans minimum en développement Java 🌍 Qui sommes-nous ? Technology & Strategy (T&S) est une société d’ingénierie franco-allemande créée en 2008. Nous intervenons dans les métiers de l’engineering, du digital et du consulting. Avec plus de 3 500 collaborateurs, 27 agences et une présence dans plus de 10 pays, notre ambition reste la même : faire grandir les talents et porter des projets à fort impact. 💡 Pourquoi nous rejoindre ? Des projets techniques, long terme et à forte visibilité Des équipes strasbourgeoises collaboratives, accessibles et passionnées Un environnement où l’on valorise l’expertise, la prise d’initiative et le partage Un accompagnement personnalisé pour soutenir ton évolution Une entreprise certifiée #HappyAtWork 🔧 Ton futur rôle En tant que Développeur Java Senior , tu interviendras sur des projets backend stratégiques : Concevoir, développer et optimiser des applications Java robustes et performantes Participer aux choix techniques, à l’architecture et aux revues de code Apporter ton expertise sur les bonnes pratiques (clean code, qualité, performance) Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires (PO, QA, dev front/back) Contribuer à l’amélioration continue (CI/CD, outils, méthodes) Analyser et résoudre des problématiques complexes (performance, sécurité, scalabilité) 🧠 Environnement technique Java (Spring / Spring Boot) PL/SQL (indispensable) Bases de données relationnelles (Oracle, PostgreSQL…) API REST, architecture microservices Outils CI/CD 👉 Kafka est un vrai plus pour intervenir sur des architectures orientées événements. 🎯 L’esprit que l’on recherche Autonomie & curiosité technique Rigueur et sens du détail Capacité à proposer et challenger Esprit d’équipe et bonne communication 🚀 Prêt(e) à franchir un cap ? Si tu veux évoluer dans une entreprise qui valorise autant l’expertise technique que l’humain, T&S Strasbourg t’attend . 👉 Postule dès maintenant et rejoins nos équipes Java !

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Première agence régionale ouverte en 2001, l'agence Sud-Ouest représente les expertises du groupe en Occitanie, notamment à Toulouse et Castres. Forte de près de 150 collaborateurs, elle accompagne une trentaine de clients en s’appuyant sur deux Centres de Services et privilégie un accompagnement individualisé. Administrateur Réseau Confirmé H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par les réseaux et l’infrastructure IT ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Administrateur Réseaux , vous êtes responsable du fonctionnement et de la fiabilité des infrastructures réseau et de la sécurité et performance de l'écosystème : Côté build : Déploiement et configuration des équipements réseaux (switch, routeurs, firewall, Wi-Fi) Mise en place et optimisation des VLANs, routage et interconnexion multi-sites Automatisation des tâches réseau via scripts ou outils (Ansible, Python, Bash) Participation à la conception et l’évolution des architectures réseau internes Documentation et standardisation des configurations et procédures Côté run : Supervision et maintien en condition opérationnelle des réseaux et systèmes Analyse et résolution des incidents réseau complexes en autonomie Optimisation des flux et performance réseau Gestion des accès et sécurité réseau (VPN, ACL, firewall rules) Suivi et reporting des indicateurs de disponibilité et sécurité C’est votre parcours Vous avez au moins 3 ans d’expérience sur des environnements réseaux ou systèmes . Vous aimez résoudre des problèmes complexes et travailler en autonomie , tout en collaborant avec vos collègues pour faire évoluer l’infrastructure. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la responsabilité. C’est votre expertise : Administration et dépannage Linux / Windows Server Protocoles IP, LAN/WAN, TCP/UDP, BGP/OSPF/MPLS Firewall et sécurité réseau (Fortinet, Cisco, Palo Alto, etc.) Supervision et monitoring réseau (Zabbix, Grafana, Nagios) Virtualisation réseau et serveurs (VMware, Hyper-V) Automatisation via Ansible, Python ou PowerShell C’est votre manière de faire équipe : Autonome, proactif·ve et force de proposition Sens de l’analyse et rigueur technique Capacité à vulgariser et documenter pour les équipes Curieux·se, toujours à l’affût des nouvelles technologies et bonnes pratiques C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Toulouse Contrat : CDI Télétravail : Hybride selon mission Salaire : De 32 K€ à 38 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Systèmes / Réseaux / DevOps Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Business Analyst Sénior (B2B Web) H/F pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Vous intégrez une équipe dédiée aux solutions Web B2B, dans un environnement Agile. Votre rôle est central pour faire le lien entre les enjeux métiers et les équipes techniques, dans un contexte dynamique de transformation digitale et d’évolution continue des plateformes. Votre mission : Au sein d'une équipe projet, vous serez en charge de : - Rédiger les exigences techniques et fonctionnelles à destination des équipes de développement - Accompagner les métiers lors des phases de cadrage et de recette - Collaborer étroitement avec les développeurs lors de la conception et sur la gestion des incidents de production - Participer aux rituels Agile à l’échelle (PI Planning, daily, rétrospectives…) - Assurer le suivi des anomalies et contribuer à leur priorisation et résolution - Faciliter la communication entre les différentes parties prenantes (métiers, tech, QA)

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Business Analyst Sénior (B2B Web) H/F pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Vous intégrez une équipe dédiée aux solutions Web B2B, dans un environnement Agile. Votre rôle est central pour faire le lien entre les enjeux métiers et les équipes techniques, dans un contexte dynamique de transformation digitale et d’évolution continue des plateformes. Votre mission : Au sein d'une équipe projet, vous serez en charge de : - Rédiger les exigences techniques et fonctionnelles à destination des équipes de développement - Accompagner les métiers lors des phases de cadrage et de recette - Collaborer étroitement avec les développeurs lors de la conception et sur la gestion des incidents de production - Participer aux rituels Agile à l’échelle (PI Planning, daily, rétrospectives…) - Assurer le suivi des anomalies et contribuer à leur priorisation et résolution - Faciliter la communication entre les différentes parties prenantes (métiers, tech, QA)

Experis Lille est à la recherche pour l'un de ses clients dans le secteur du retail d'un Technicien Support N2 (H/F). Experis Lille est à la recherche pour l'un de ses clients dans le secteur du retail d'un Technicien Support N2 (H/F) environnement Compta/Finance . Contexte de la mission: Au sein de l'équipe commerce, vous assurez la réception des incidents (ruptures du service habituellement rendu) ou difficultés déclarés par les utilisateurs. Vous contribuez, au premier niveau, à la résolution des incidents nuisant à la qualité et à la continuité de service. À la différence de l'assistant fonctionnel, vous traitez tout type d'incidents et n'êtes pas toujours présent auprès des utilisateurs. Missions détaillées: -Réaliser le traitement des tickets issus de la qualification réalisée par les niveaux 1 - Prendre en compte les impacts et priorité utilisateurs dans le cadre des traitements - Devoir d'alerte auprès du Team Leader et des acteurs sur l'application concernée - Rédiger ou mettre à jour les procédures d'exploitation à destination de nos utilisateurs finaux ou des acteurs de la chaine de support. - Devenir référent sur un des périmètres de l'équipe. SUIVI DES INCIDENTS : - Effectuer le suivi du traitement des appels des utilisateurs - Exploiter la base d'incidents : relances, consolidation, analyse de tendance PARTICIPER AUX INSTANCES DE PILOTAGE : -Points RUN des équipes de la chaine support - Participer aux rituels de l'équipe (Stand Up lean quotidien N2, stand up Hebdo N3) - Communiquer régulièrement auprès des N1 ou des utilisateurs, en cas d'incident bloquant remonté par les N3 ou Incident Manager. - Communiquer sur l'état d'avancement des actions. - Aider les N1 à avoir des réponses des experts N3

Business Analyst Monétique - Litige Carte Emagine recherche pour l’un de ses clients grand compte un Business Analyst Monétique - Litige Carte. Durée : > 12 mois Démarrage : ASAP Télétravail : 50% du temps (mardi et mercredi obligatoire) Lieu : 94 Résumé : Assurer l'homologation avant la mise en production des applications litiges et contestations au sein de l’activité du client. Responsabilités : Participer à l'analyse préalable d'un projet et piloter un ou plusieurs lots de ce projet. Analyser et savoir exprimer les besoins métiers en terme de litiges et contestations liées aux applicatifs cartes bancaires. Produire des analyses techniques des lots. Fournir un reporting régulier de suivi et d'avancement des tâches. Assister les développeurs intervenant sur le projet. Réaliser l'analyse technique et l'étude détaillée. Adapter et paramétrer les progiciels applicatifs (ERP). Documenter et communiquer les étapes de développement du produit. Optimiser l'efficacité, les coûts et la qualité des solutions développées. Exigences Principales : Expérience de plus de 9 ans en tant qu'analyste dans le domaine IT. Compétences en homologation dans le domaine des litiges. Expertise en mainframe et applications bancaires. Atouts Complémentaires : Connaissance des normes réglementaires comme MAR et MIF 2. Compétences en gestion de projets Agile/Scrum. Détails Autres : Poste à pourvoir immédiatement avec une large part de télétravail. Mission d’une durée minimale de 12 mois dans un environnement stimulant.

MISSIONS Vos principales missions seront les suivantes : Accompagnement des métiers : Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre leurs besoins et définir des cas d'usage pertinents. Former et accompagner les utilisateurs dans l'adoption des outils et des bonnes pratiques liés à l'utilisation des données Dictionnarisation des données : Contribuer à l’enrichissement du dictionnaire de données pour garantir une compréhension uniforme des données au sein de l'organisation. Promouvoir les grands principes de gouvernance des données et assurer la sensibilisation des parties prenantes . Analyse et manipulation de données : Collecter, traiter et analyser des données provenant de différentes sources pour en extraire des insights pertinents et travailler les cas d’usages métiers Assurer la qualité et l'intégrité des données tout au long du processus d'analyse. Modélisation de données : Concevoir et mettre en place des modèles de données adaptés aux besoins métiers et projets stratégiques de l'entreprise. Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la bonne mise en œuvre des modèles. Rédaction de spécifications techniques et recette des livrables (data products ) : Rédiger des spécifications techniques claires et détaillées pour les équipes de développement. Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la bonne mise en œuvre des modèles. Assurer la liaison entre les équipes métiers et techniques pour accompagner la phase de recette et garantir que les solutions répondent aux besoins identifiés. Les Interlocuteurs principaux : Les collaborateurs des différentes directions métiers (direction commerciale et marketing, risques, engagements, contrôle de gestion, projets …) Les interlocuteurs MOA/MOE internes au groupe Crédit Mutuel ARKEA et en particulier les collaborateurs des Data factory Les prestataires externes éventuels, intégrateurs et/ou éditeurs

Notre client, acteur majeur des services financiers et de la gestion de patrimoine, renforce son équipe d'architecture SI et recherche un Architecte Solution / Technique confirmé (H/F), capable de porter la conception de bout en bout sur des programmes de transformation et de contribuer activement à la trajectoire cible du Schéma Directeur (SDSI). Vos missions Rattaché à l'équipe architecture de la DSI, vous garantissez la cohérence et la qualité des architectures sur l'ensemble des projets SI : Architecture applicative & technique * Concevoir les architectures applicatives et techniques alignées sur le SDSI. * Produire les livrables d'architecture : DA, dossiers de conception, cartographies. * Proposer des scénarios de mise en œuvre et arbitrer les choix techniques. Accompagnement des projets & équipes * Analyser et synthétiser les besoins métiers, challenger leur pertinence. * Accompagner les équipes projet tout au long du cycle de vie. * Être le support technique et méthodologique des architectures en cours. Gouvernance & cohérence SI * Vérifier la conformité des solutions avec le SDSI et les standards internes. * Participer aux comités d'architecture et aux instances de gouvernance. * Contribuer au respect et à la diffusion des principes d'architecture. Amélioration continue * Être force de proposition sur des solutions génériques et réutilisables.

En Bref CDI – Responsable Plate-Forme De Développement - Sud Rouen – 70/90k€ – AWS / AZURE , Kubernetes, Terraform , Ansible CI/CD, Cloud, Platform Engineering, Management ADsearch recrute pour son client, acteur international du secteur logiciel, un responsable plate-forme engineering. Le poste Suite à une évolution interne, notre client recrute son Responsable Plateforme Engineering. Un rôle structurant, à double dimension : technique et humaine . Vous pilotez la plateforme interne qui permet aux équipes dev de livrer et vous managez l'équipe qui la fait tourner. Vos responsabilités Stratégie & Produit - Définir et piloter la feuille de route de la plateforme en intégrant les besoins des développeurs, les exigences de sécurité et les objectifs business - Prioriser les évolutions en vous appuyant sur des indicateurs concrets : fréquence de déploiement, délais de mise en prod, stabilité des releases - Traduire les décisions d'architecture en valeur métier auprès des décideurs Leadership technique - Concevoir et promouvoir des workflows standardisés et automatisés pour le bootstrapping de projets, l'intégration continue, le déploiement et le provisionnement d'environnements - Intégrer nativement la sécurité et la qualité dans la plateforme : Shift-Left, quality gates automatisés, conformité by design - Superviser l'évaluation et l'intégration de nouveaux outils dans l'écosystème technique Expérience développeur - Auditer en continu les frictions du quotidien pour simplifier les outils et interfaces utilisés par les équipes - Mettre en place des systèmes d'observabilité, de monitoring et d'alerting - Mesurer l'impact de la plateforme via les retours développeurs et des indicateurs de performance Gouvernance IA - Fournir aux équipes des interfaces sécurisées et à coûts maîtrisés pour consommer des capacités IA - Poser les garde-fous qualité et conformité sur les artefacts générés par IA : sécurité, licences, code quality - Contribuer à l'intégration de l'automatisation intelligente dans le cycle de delivery Management & recrutement - Manager et faire grandir votre équipe - Participer activement au recrutement des profils techniques

Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine bancaire un Gestionnaire en sécurité IT H/F pour compléter l’équipe Identity and Access Management (IAM) dans le cadre d’une mission à pourvoir dès que possible sur le secteur du Luxembourg ville. Vos missions : Gestion des identifiants et des droits d’accès au quotidien (joiner/mover/leaver) (IAM). Gestion des identités à privilège (PAM) Soutien de l’équipe dans la mise en place des accès dans les nouvelles applications. Nous vous offrons : un package salarial attrayant, assorti de nombreux avantages complémentaires (ticket restaurant, mutuelle...), un environnement de travail professionnel et stimulant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, ce poste est fait pour vous alors n'hésitez pas à postuler.

Lead Solution Architect H/F – CDI – Paris – Architecture, Solution, Système La division IT de notre bureau Paris recherche pour son client, un acteur important dans le secteur de la pharmaceutique, un Lead Solution Architect H/F à Paris. Au cœur de la transformation IT, vous êtes responsable de la compréhension des besoins métier et de leur traduction en solutions performantes, évolutives et alignées avec la stratégie du groupe. Vous définissez des architectures de bout en bout sur l’ensemble du portefeuille applicatif, en étroite collaboration avec les équipes métier et techniques. Votre objectif est d’accélérer le delivery via des approches standardisées et réutilisables. Vous veillez à la cohérence globale du SI tout en anticipant les enjeux futurs. Enfin, vous contribuez activement à l’amélioration continue des pratiques d’architecture au sein de l’organisation. VOS MISSIONS Concevoir des architectures de solutions de haut niveau pour les programmes et projets, en garantissant leur adéquation aux besoins métier, leur maintenabilité et leur alignement avec les standards du groupe Adopter une vision globale des solutions en intégrant les contraintes métier, IT, stratégiques, le paysage existant et la roadmap applicative Agir en tant que conseiller de confiance auprès des parties prenantes métier et IT, en assurant une communication claire des choix et

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Dernière-née du groupe, l’agence de Bordeaux a été créée en 2023 pour renforcer notre présence en Nouvelle-Aquitaine. Déjà constituée d’une équipe de 10 collaborateurs, elle incarne notre volonté de proximité avec les acteurs économiques de la région et porte les expertises du groupe avec l’agilité d'une entreprise à taille humaine. Architecte Réseau H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par les infrastructures réseaux et la cybersécurité industrielle ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu’ Architecte Réseau , vous êtes responsable du maintien en condition opérationnelle et de l’évolution sécurisée des infrastructures réseaux et cybersécurité de notre écosystème. : Côté build : Participer à l’évolution des infrastructures réseaux et cybersécurité Mettre en place et améliorer les processus d’exploitation et de maintenance Concevoir et structurer la documentation technique (procédures, référentiels, base de connaissance) Préparer des environnements de maquette pour les tests et validations Contribuer à la mise en place de solutions de supervision performantes Proposer des optimisations techniques et des bonnes pratiques Participer à la définition des procédures de sécurité et d’exploitation Assurer une veille technologique (outils, vulnérabilités, normes) Côté run : Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) des infrastructures réseaux et cybersécurité Garantir le maintien en condition de sécurité (MCS) Superviser et analyser les incidents réseaux et sécurité Participer au support niveau 2 et à la gestion des incidents Suivre le bon fonctionnement des infrastructures et des applicatifs Produire et maintenir la documentation d’exploitation Analyser les tickets et proposer des axes d’amélioration Suivre les engagements de qualité, coûts et délais Participer aux astreintes si nécessaire C’est votre parcours Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans des environnements réseaux et cybersécurité complexes et critiques . Vous aimez analyser, structurer et sécuriser les infrastructures sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. C’est votre expertise : Réseaux : TCP/IP, modèle OSI, MPLS, VLAN, VRF Sécurité : Firewall (Stormshield, Fortinet, Palo Alto), NGFW Outils de cybersécurité : SIEM, SOC, sondes de sécurité Répartition de charge : F5, Juniper Systèmes : Linux (CentOS, Ubuntu, Debian) – administration CLI Protocoles de logs, parsing, centralisation des événements Hyperviseurs (au moins une technologie maîtrisée) Concepts avancés : chiffrement, HSM, bastions Méthodologies : industrialisation, documentation, amélioration continue Anglais professionnel souhaité C’est votre manière de faire équipe : Rigueur et sens de l’organisation Esprit d’analyse et capacité à prendre du recul Autonomie et proactivité Capacité à documenter et transmettre Bon relationnel et esprit collaboratif Sens des responsabilités (environnement critique) C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Bordeaux Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 50k K€ à 55 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Réseaux & Télécoms / Cybersécurité Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Chargé de déploiement H/F C’est votre future équipe Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d’une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s’appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence. C’est votre mission Vous êtes passionné·e par la transformation digitale en santé et la conduite du changement ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Chargé de déploiement , vous êtes responsable du pilotage du déploiement et de l’adoption du DMP au sein de notre écosystème : Côté build : Missions : Concevoir et déployer une stratégie de communication et de formation autour du DMP Rédiger les supports (guides, newsletters, affiches, contenus pédagogiques) Structurer l’accompagnement au changement pour lever les freins d’adoption Travailler avec les équipes métiers pour intégrer le DMP dans les workflows existants Proposer des améliorations pour optimiser l’intégration du DMP dans Easily (ergonomie, accès aux données) Participer à la mise en place des dispositifs de formation et d’information utilisateurs Côté run : Missions : Coordonner la mise en œuvre de la consultation du DMP intégré à Easily Assurer le respect des échéances Suivre les indicateurs de déploiement (taux d’usage, consentements) et produire le reporting associé Analyser les retours terrain et identifier les freins à l’adoption Proposer des solutions pragmatiques pour améliorer l’appropriation du DMP Assurer un lien constant avec les équipes métiers Participer aux missions transverses de l’équipe déploiement C’est votre parcours Vous avez au moins 2 à 5 ans d’expérience dans des environnements de déploiement IT ou de conduite du changement , idéalement en milieu de santé. Vous aimez accompagner les utilisateurs et faire évoluer les usages sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où l’humain est au cœur des projets. C’est votre expertise : Tech / Méthodo : Conduite du changement et accompagnement utilisateur Conception de supports de formation et de communication Connaissance de Mon espace santé / DMP appréciée Analyse de données et suivi d’indicateurs (reporting) Compréhension des environnements hospitaliers et de leurs contraintes Travail en environnement transverse (DSN, DiCS, DAM, équipes métiers) C’est votre manière de faire équipe : Excellent relationnel et sens de la pédagogie Capacité à convaincre et à embarquer les utilisateurs Esprit d’analyse et force de proposition Réactivité et capacité d’adaptation Organisation et rigueur dans le pilotage Goût pour le travail en équipe et en transversal C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Bron Contrat : CDI Salaire : De 30 000€ à 35 000€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Déploiement IT Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.