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Dans le cadre d’un programme industriel aéronautique en forte montée en cadence, un acteur majeur du secteur recherche un Supply Chain Quality Manager (SCQM) pour intervenir directement sur site chez un fournisseur critique. La mission vise à piloter et sécuriser un plan de recovery industriel afin de rétablir les niveaux de performance attendus en termes de qualité, délais et capacité de production. Le consultant interviendra comme point focal unique entre les équipes centrales supply chain et le fournisseur, avec un rôle opérationnel terrain fort. Il sera responsable du suivi quotidien des indicateurs de recovery (backlog, respect des jalons, capacité), de l’identification des points de blocage (production, qualité, supply chain) et de la mise en œuvre d’actions correctives rapides. Les travaux couvrent notamment : Pilotage du plan de recovery et reporting quotidien (burn-down, backlog, retour aux engagements) Coordination multi-acteurs (production, qualité, supply chain, logistique) Suivi des flux et sécurisation des approvisionnements critiques Analyse des goulots d’étranglement et optimisation des lead times Supervision des standards qualité et gestion des non-conformités Suivi des ressources de production mobilisées pour le recovery Mise en place d’alertes précoces et pilotage des risques supply chain Une présence terrain forte est attendue, avec interaction régulière avec les équipes locales et les parties prenantes internationales.

CDI (38-43K€) OU Freelance OU Portage salarial - Colmar - Télétravail 2 jours / semaine (après 1 mois) - Expérience de 3 ans minimum (hors stages / alternance) Vous souhaitez travailler sur un produit embarqué dans des véhicules lourds, au cœur d’un programme industriel stratégique, avec de vrais enjeux terrain ? Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur C# / REACT . Vous rejoignez un programme de grande envergure dans le secteur industriel, dédié à la refonte d’un Fleet Management System (FMS) utilisé pour le pilotage et le suivi de véhicules lourds sur site. Ce système est intégré à des écrans embarqués de grande taille (49 pouces), installés directement dans les cabines des machines. L’application est hébergée on-premise, dans des environnements contraints (Linux, Debian, sensibilité hardware etc.). Votre rôle au quotidien : - Développement backend en C# dans un contexte exigeant en matière de performance, de robustesse et de maintenabilité - Participation à l’intégration du système chez les clients, dans des environnements virtualisés et containerisés (Docker Swarm, futur passage à Kubernetes) - Contribution à l’interface utilisateur développée en React, utilisée sur des écrans embarqués - Collaboration étroite avec les équipes produit (PO) et architecture pour traduire les besoins métier en solutions techniques fiables et pérennes - Participation à l’internationalisation du produit - Prise en compte des contraintes spécifiques à l’embarqué (temps réel, distribution sous Debian, fiabilité sur le terrain) Pourquoi ce projet peut vous intéresser : - Un enjeu industriel fort, autour de l’optimisation et du pilotage de véhicules lourds - Un produit en évolution, avec une refonte complète et l’ajout de nouvelles fonctionnalités à fort impact - Une équipe déjà en place, engagée, avec un encadrement technique structurant - Une exposition concrète à des problématiques embarquées, rares en environnement applicatif Quelques infos importantes à retenir : - Expérience de 3 ans minimum (hors stages / alternance) - Type de contrat : CDI ou Freelance ou Portage salarial - Télétravail : 2 jours / semaine après 1 mois

RED Global recherche actuellement un(e) Développeur Freelance ServiceNow HRSD pour intervenir chez un client final dans le cadre d’un projet d’implémentation HRSD . 💻 Responsabilités principales : Développeur ServiceNow HRSD ✅ Participer à l’implémentation du module ServiceNow HRSD ✅ Configurer et paramétrer les composants HRSD (HR Services, HR Profiles, HR Groups, Case Management) ✅ Implémenter le processus d’Onboarding de bout en bout ✅ Développer les automatisations spécifiques HRSD ✅ Rédiger la documentation technique des développements ✅ Participer aux phases de tests et de correction des anomalies

Nous recherchons un Développeur BackEnd AEM pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé de la conception, du développement et de l'optimisation de solutions de gestion de contenu via Adobe Experience Manager (AEM) Cloud pour la Tribe Attract Ecom. Vous jouerez un rôle clé dans la conception et la mise en œuvre de solutions digitales innovantes. Vous collaborerez étroitement avec les équipes de développement frontend, produits, UX/UI, etc. pour créer des expériences utilisateurs de haute qualité, optimisées pour différents appareils et plateformes. Vos responsabilités : - Concevoir et développer des composants et des services back-end sur la plateforme AEM. - Intégrer AEM avec d'autres systèmes d'information via des API REST et/ou autres - Optimiser les performances des systèmes existants et veiller à leur évolutivité. - Participer à l’architecture et aux discussions techniques pour orienter les choix de développement. - Travailler en collaboration avec des équipes multidisciplinaires (frontend, UX, Design, etc). - Maintenir et améliorer les pipelines CI/CD pour l'automatisation des déploiements. - Garantir la sécurité et la conformité des systèmes développés selon les meilleures pratiques. - Fournir une documentation claire et détaillée pour les projets et les nouvelles fonctionnalités. Compétences requises pour cette mission : - Minimum de 7 ans en développement backend, avec une expérience significative sur AEM. (un plus si expérience sur la plateforme AEM Cloud & DAM). - Maîtrise de Java et des frameworks associés (Spring, OSGi). - Bonne compréhension des architectures RESTful et SOAP. - Connaissance des pratiques DevOps (CI/CD, Jenkins, etc). - Connaissance des outils de gestion de version tels que GitLab. - Compréhension des principes de sécurité applicative et de gestion des accès. - Connaissance des fragments de contenu et des fragments d'expérience AEM. - Expérience dans la configuration du Dispatcher AEM pour l'optimisation des performances. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des départements transverses. - Excellentes compétences en résolution de problèmes et en communication. - Proactivité et force de proposition pour améliorer les performances des applications. - Une bonne capacité d'adaptation dans un environnement en évolution rapide. Formation : - Diplôme en informatique, en ingénierie logicielle, ou dans un domaine connexe, ou expérience professionnelle équivalente. Les livrables sont : Développer et livrer des composants et services backend AEM répondant aux besoins métier, intégrés au SI Accor et tiers via API REST. Mettre en place ou améliorer un pipeline CI/CD AEM Cloud permettant des déploiements automatisés et fiables. Configurer et optimiser le Dispatcher AEM afin d'améliorer les temps de réponse et la scalabilité. Compétences techniques : Java, Spring, OSGi - Expert - Impératif AEM - Confirmé - Impératif Architecture RESTful et SOAP - Confirmé - Impératif DevOPS, CI/CD, Gitlab - Confirmé - Important Connaissances linguistiques : Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Secondaire) Contrainte forte du projet : Être capable de développer et de déployer des composants AEM dès les 2 premières semaines, et avec une phase de montée en compétences et d'adaptabilité très réduite.

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client, acteur majeur du secteur financier, recherche un(e) Développeur(se) .NET Confirmé(e) / Senior pour intervenir sur des applications métiers à destination des équipes advisory et corporate equity. Intégré(e) à une équipe de 4 développeurs et d’un chef de projet, vous serez en charge d’analyser les besoins des métiers, de concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités et applications, ainsi que d’assurer la maintenance et l’évolution des outils existants. Vous interviendrez sur un environnement technique riche comprenant .NET (C#), WPF, WCF, SQL (Oracle), Windows Server (IIS), ainsi que des outils collaboratifs tels que GIT, Jenkins et Jira. Une connaissance de Python, de l’environnement Excel/VBA et des notions en IA (prompt, modèles, outils de code assisté) seront fortement appréciées. Ce poste requiert autonomie, esprit d’analyse et capacité à interagir avec des interlocuteurs métiers dans un contexte exigeant et stimulant.

RESPONSABILITES Mission : Assurer pour nos filiales, en collaboration avec l’équipe Core Model et la DDSI, les rôles et responsabilités suivants : Assurer un rôle d’AMOA auprès de tous les Key users et end users post hypercare ; Être l’expert référent du RTR du Core Model pour nos filiales et nos sites industriels (binôme affecté à chaque périmètre) ; Partager/promouvoir le Core Model RTR et en faciliter l’adoption auprès de nos filiales/sites ; Supporter la rédaction des demandes d’évolutions des filiales ou des sites, les challenger le cas échéant, organiser leur mise en œuvre conjointement avec la DDSI et en alignement avec la Gouvernance du Core Model ; Supporter le déploiement des key contrôles identifiés par l’équipe Contrôle interne ; En liaison avec le programme Morphe’Us (déploiement SAP S/4Hana sur les sites industriels), identifier et déployer les évolutions liées à la mise en place des indicateurs CSR RTR ; Participer aux actions de conduite et accompagnement du Change ; Co-construire le pilotage de l’activité en collaboration avec le reste de l’équipe (10 autres Business experts) ; COMPETENCES Afin d’exercer pleinement la mission, le Business expert aura pour compétences : La connaissance approfondie de son domaine Finance (Controlling, comptabilité et trésorerie) Bonne connaissance de l’intégration FI-SD et FI-MM Une bonne connaissance des systèmes et technologies SAP S/4Hana (modules FI-CO; FI-BL) et idéalement CO-PC ainsi que l’outil BPC dans le cadre du Product costing ; L’acceptation du mode projet, respect du plan d’assurance qualité et qualité du reporting Une bonne connaissance de la Business Intelligence ; Une connaissance des modules DRC et GRC serait un plus ; Une expérience sur ECC6 ainsi qu’une connaissance des GAP S/4 vs ECC6 serait un atout ; Une 1 ère expérience d’un projet d’intégration de S/4HANA ; Un esprit d’équipe ; Une orientation amélioration continue ; Un Anglais courant impérativement ; Un Espagnol courant est un atout majeur qui vous permettra de vous démarquer significativement des autres candidatures pour l’accompagnement de nos filiales.

Contribution active au design de la plateforme d'Observabilité Accompagnement des features teams dans l'implémentation de leur observabilité Delivery et configuration des composants techniques de la stratégie d'Observabilité Compétences techniques Kubernetes - Confirmé - Impératif Grafana OSS (Loki, Mimir, ...) - Confirmé - Important OpenTelemetry - Confirmé - Important Datadog - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée Votre mission : - Design, intégration, templating, déploiement, parametrage des composants de la plateforme d'Observabilité - Administration, gestion des incidents/problèmes, industrialisation, et amélioration continue des outils qui composent la plateforme d'Observabilité - Accompagnement et conseils des utilisateurs dans l'utilisation de la plateforme d'Observabilité de la collecte (logs, métriques, traces) à l'exploitation dans les backends pour l'amélioration de la disponibilité et la performance de leurs applications/projets métiers (à l'international) - Rédactions des ADR, de la documentation, des RUN books, afin de diffuser la connaissance auprès des équipes techniques internes.

Au sein d’une nouvelle équipe, le consultant participera à l’implémentation d’une nouvelle solution de data visualisation et de suivi en temps réel des indicateurs de risques de marchés et de suivi de P&L pour les desks de dérivés de Credit flows (CDS Single Name & Index, CDS Index options, Bonds). De formation supérieure (école d’ingénieur ou master), spécialisé dans les systèmes d’information et la finance de marchés, le consultant devra maitriser le cycle de développement logiciel et avoir de solides compétences en suivi des indicateurs de marché (grecques et P&L) sur un desk de dérivés de crédit. Doté d'une bonne rigueur et d'une grande réactivité, le consultant aura le sens de la communication. Il saura anticiper et prendre des initiatives. Il est reconnu pour son esprit d’analyse et de synthèse. Son niveau d'anglais est courant (à l'écrit comme à l'oral). La mission se déroulera au sein des équipes d’études et développements IT GMR Pre-Trade Sales & Execution des solutions d’exécution et de suivi d’exposition Pre-Trade pour le métier Global Markets & Risks de la CIB. Qualités et compétences requises :  Ecole d’ingénieur ou Master en finance et informatique  5 à 7 ans d’expérience minimum  Connaissance des dérivés de Crédit  Suivi des risques (Explain/Expected P&L), gestion de la market data en temps réel  Fort intérêt pour la finance de marchés et les dérivés  Intérêt pour les nouvelles technologies et les challenges techniques  Curiosité, autonomie, proactivité

Description de l'offre d'emploi Acteur majeur dans le domaine IT, depuis notre création en 1993, nous n'avons cessé de croître et d'évoluer. Avec une équipe dévouée de près de 1.400 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en Belgique, au Luxembourg, en France et au Canada, NSI a suivi une trajectoire exceptionnelle. Notre entreprise est à la pointe de la révolution numérique, offrant une gamme complète de services IT, de l'analyse au développement de logiciels, en passant par l'architecture et la gouvernance IT. Votre rôle au sein de NSI Dans le cadre de notre développement, NSI France recherche un Account Manager H.F pour promouvoir nos offre chez les prospects et clients.. Descriptif des missions Développement commercial Prospecter de nouveaux clients, identifier des opportunités business Construire, qualifier et développer un portefeuille clients durable Réaliser une veille de marché sur votre périmètre commercial Représenter l’entreprise lors d'évènements et salons professionnels Pilotage & gestion de comptes Animer, fidéliser et développer les comptes existants Identifier les besoins clients et construire les propositions commerciales avec les équipes techniques / avant-vente Négocier et conclure les contrats (renouvellements, nouveaux périmètres, accords-cadres…). Suivre les missions des consultants en lien avec les opérations. Assurer un reporting régulier dans le CRM et suivre les KPIs.

1. Contexte de la mission Dans le cadre de ses activités projets et de support, notre client recherche un expert stockage et sauvegarde de niveau N3 afin de renforcer ses équipes techniques. La mission s’inscrit dans un environnement critique nécessitant un haut niveau d’expertise, tant en build (projets) qu’en run (maintien en conditions opérationnelles) . 2. Expertise technique requise Le consultant devra justifier d’une expertise confirmée sur les technologies suivantes : Stockage & sauvegarde Dell EMC Data Domain (PowerStore / Data Domain) Switch SAN : Brocade Baies SAN : Hitachi Vantara (gamme Gxxx) Baies NAS : NetApp Dell EMC PowerScale (Isilon) Solutions de sauvegarde : Veritas NetBackup Quantum Scalar i3 Compétences complémentaires (appréciées) Baies IBM Solutions Ctera Virtualisation : VMware

Démarrage : ASAP Durée : mission longue Localisation : Paris Télétravail : 2 jours / semaine français (anglais apprécié dans un environnement international) Contexte : Intervention au sein d’un acteur bancaire dans le cadre d’un programme de modernisation du digital workplace et de migration vers le cloud. La mission vise à piloter la migration documentaire vers SharePoint Online, structurer l’environnement cible et accompagner l’adoption des nouveaux usages par les équipes métiers rôle : Microsoft 365 Adoption & Migration Lead Environnement : DSI / Digital Workplace dans un contexte bancaire avec forte interaction IT – métiers. Principales responsabilités : Définir la stratégie de migration documentaire vers SharePoint Online Concevoir l’architecture cible SharePoint (sites, arborescences, droits, gouvernance documentaire) Piloter les campagnes de tri et de migration des documents Superviser la qualité et la sécurité des données migrées Déployer un plan d’accompagnement au changement Organiser ateliers utilisateurs et formations Mettre en place les indicateurs de suivi et reporting projet Coordonner l’intégration avec le CRM pour la gestion des accès

Nous recherchons un Business Analyst Mainframe expérimenté pour intervenir au sein d’un domaine technique dédié à la gestion de flux et au traitement d’opérations critiques. Vous participerez aux projets, au support applicatif et à l’évolution d’un système d’information complexe, interconnecté et fortement orienté performance. Vos responsabilités incluent le recueil des besoins métiers, la rédaction de spécifications fonctionnelles, la préparation et l’exécution des tests, ainsi que le suivi des anomalies et la validation des correctifs. Vous interviendrez également sur l’analyse d’incidents, la conduite d’investigations techniques et la contribution aux mises en production des évolutions. Les compétences techniques attendues incluent notamment : Compétences techniques recherchées : Environnement IBM z/OS Lecture et compréhension de programmes COBOL Maîtrise de DB2 / SQL (requêtage, analyse de données) Connaissance des JCL et traitements batch Utilisation d’un outil de gestion de tests (ex. : Squash) Maîtrise de JIRA ou équivalent Réalisation et suivi des recettes fonctionnelles Analyse d’incidents techniques et proposition de correctifs Un anglais opérationnel est nécessaire pour interagir avec des équipes techniques et métiers basées dans plusieurs pays européens.

Contexte du besoin : La présente consultation a pour objet une prestation d’architecture technique au sein de la Direction Technique Informatique de la DSI du client et plus particulièrement du pôle Gouvernance Technique Opérationnelle. Les missions de l'architecture technique auront pour objet de : - Réaliser la conception technique des architectures pour le périmètre des applications du domaine Entreprises (domaine fonctionnel des applications dédiées au domaine Entreprise). - Réaliser la conception techniques des architectures pour le périmètre du SI Interne (applications du client : RH, Comptabilité...). Cette mission est centrée sur des compétences spécifiques d'infrastructure technique, la connaissance des infras Réseaux/Sécu, serveurs, middleware java, environnement conteneurisés...est nécessaire. La mission est à la frontière de problématiques d'infrastructure mais aussi de Production. La connaissance des métiers de la production et des exigences de l'exploitation est attendue. Nous sommes sur une expertise d'Architecture Technique Infrastructure et Production. Avoir exercé sur des environnements conteneurisés sous la distribution kubernetes de Redhat, à savoir Redhat OpenShit est attendue. Le profil devra également être en capacité de contribuer à la rédaction d'appels d'offres pour la sélection de solutions du marché (progiciels, outils techniques...). Les compétences rédactionnelles sont essentielles dans l'exercice de la mission. D'autre par le(a) candidat(e) devra faire état d'une forte expérience dans les sujets de modélisation d'architecture technique (sur la base de solutions type Archimate), de rédaction de dossiers d'architecture technique (expérience de plus de 5 ans) et de la capacité à présenter/argumenter ses dossiers dans des intances de type comité d'architecture. Il sera apprécié en complément des nécessaires compétences techniques, de disposer de capacités à s'approprier le fonctionnel des sujets abordés. Au-delà de cette compétence, il pourra participer à toutes missions d'architecture relative à l'activité du pôle qui comprend 8 architectes techniques. Description du besoin : -Définition des prestations attendues : - Concevoir l’Architecture Technique des Projets (Métiers, Progiciels…) / Domaines Entreprise et SI Interne Identifier les composants applicatifs projets et flux associés, décrire l’infrastructure d’exécution des composants applicatifs (serveurs, flux techniques…), dimensionner en fonction des exigences techniques, porter les exigences de sécurité… - Concevoir l’Architecture Technique des Socles en accompagnement des équipes Socle (exemples : API Management, Oracle, Moteur de règles…) - Accompagner les projets métiers dans le cadre de la rédaction des fiches de sécurité et NFRs (Exigences non Fonctionnelles -) Projets. L'architecte technique a un rôle prépondérant dans le domaine de la sécurité, il doit valider les architectures techniques sous l'angle de sécurité, rédiger les matrices de flux... - Accompagner les chefs de projets techniques dans le cadrage des projets et l’organisation de toutes les phases techniques (plans de bascule techniques, accompagnement/support à la mise en exploitation de DRCP et des SFs,…) - Vérifier « régulièrement » que l’architecture déclinée en Production est conforme à l’architecture technique décrite / ajuster Dimensionnement conforme, matrices de flux techniques conformes à la description… Comment ? (outillages, droits, processus…) Notion de responsabilité de la bonne implémentation en PROD des archis techniques Problème : cela évolue sans « nous » et surtout sans « redescente d’information » : défaut di’nformation et de Gouvernance (voire AL, GTR) - Instruire des dossiers techniques (ex : mise en oeuvre protocole S3….)

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Business Analyst Sénior (B2B Web) H/F pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Vous intégrez une équipe dédiée aux solutions Web B2B, dans un environnement Agile. Votre rôle est central pour faire le lien entre les enjeux métiers et les équipes techniques, dans un contexte dynamique de transformation digitale et d’évolution continue des plateformes. Votre mission : Au sein d'une équipe projet, vous serez en charge de : - Rédiger les exigences techniques et fonctionnelles à destination des équipes de développement - Accompagner les métiers lors des phases de cadrage et de recette - Collaborer étroitement avec les développeurs lors de la conception et sur la gestion des incidents de production - Participer aux rituels Agile à l’échelle (PI Planning, daily, rétrospectives…) - Assurer le suivi des anomalies et contribuer à leur priorisation et résolution - Faciliter la communication entre les différentes parties prenantes (métiers, tech, QA)

Delivery Manager – Intégration Logicielle 📍 Porto (Portugal) – Présentiel 100% Mission de transition – 6 à 9 mois Contexte : Un éditeur international de logiciels recherche un Delivery Manager expérimenté pour piloter une équipe d’intégration basée à Porto. Cette équipe est composée d’environ 30 techniciens spécialisés dans l’intégration et le paramétrage de solutions logicielles . Les projets sont menés dans un environnement low-code interne , nécessitant coordination, rigueur opérationnelle et suivi rapproché des équipes. Dans un contexte de planning exigeant et de montée en charge des projets , l’entreprise souhaite renforcer le pilotage opérationnel afin de sécuriser les délais de livraison et la qualité des déploiements. Mission : Le consultant interviendra en tant que manager opérationnel de l’équipe d’intégration . Son rôle principal sera de structurer le pilotage quotidien des activités afin de garantir la bonne exécution des projets. Responsabilités principales : Pilotage des équipes Encadrer une équipe d’environ 30 techniciens d’intégration Organiser et structurer l’activité quotidienne Assurer la bonne répartition des tâches et priorités Suivre la performance et la qualité des livrables Gestion opérationnelle des projets Sécuriser les plannings de déploiement Coordonner les activités d’intégration et de paramétrage Identifier et résoudre rapidement les points de blocage Garantir la tenue des délais dans un contexte de planning contraint Coordination et communication Assurer l’interface avec les équipes internes et les responsables projets Remonter les alertes et anticiper les risques Mettre en place un suivi rigoureux de l’avancement des projets Profil recherché : Nous recherchons un manager opérationnel expérimenté , capable d’intervenir dans un contexte exigeant et de structurer rapidement l’activité d’une équipe technique. Le profil devra être capable de mettre du rythme, cadrer les équipes et sécuriser la delivery . Expérience attendue : Expérience en pilotage d’équipes techniques ou d’intégration logicielle Expérience dans des environnements éditeur logiciel, intégrateur ou ESN Habitude de travailler avec des équipes réalisant du paramétrage ou du low-code Capacité à gérer des équipes importantes dans des contextes de delivery sous contrainte Compétences clés : Management opérationnel d’équipe Pilotage de delivery Coordination multi-projets Organisation et suivi de planning Forte capacité d’exécution Le poste nécessite une posture exigeante et structurante , avec une forte présence managériale sur le terrain Langues : Français obligatoire Portugais requis Anglais professionnel Modalités : 📍 Localisation : Porto (Portugal) 🏢 Présence sur site : 5 jours / semaine ⏱ Durée : 6 à 9 mois Statut : mission de transition / freelance

Nous recherchons un Product Owner / Business Analyst expérimenté afin d’intégrer une entité spécialisée dans le développement d’applications web et mobile complexes, pour un acteur majeur du secteur bancaire. Vous rejoignez une équipe dynamique dédiée à la conception et à l’évolution de solutions digitales à destination des clients particuliers et professionnels. Votre rôle sera central : garantir la valeur fonctionnelle et la cohérence du produit tout au long de son cycle de vie, en lien étroit avec les équipes métier, techniques et UX. Missions principales : Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers liés aux parcours digitaux Rédiger les user stories, prioriser le backlog produit et animer les rituels Agile (planning, review, rétrospective…) Collaborer avec les équipes techniques pour assurer une bonne compréhension fonctionnelle et la qualité des livrables Participer à la stratégie produit en identifiant des opportunités d’amélioration et en proposant des évolutions centrées utilisateur Piloter les recettes fonctionnelles et accompagner les phases de déploiement Assurer une veille fonctionnelle et concurrentielle sur les usages digitaux du secteur bancaire