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1. CONTEXTE Le client, acteur majeur du secteur de l'assurance, engage un projet de mise en œuvre et de déploiement de la solution CyberArk dans le cadre de la sécurisation de ses accès à privilèges. La mission s'inscrit dans une démarche d'industrialisation de la gestion des identités et des accès (PAM), avec pour objectif d'accompagner les équipes techniques internes dans la prise en main de la solution et d'assurer l'adoption opérationnelle par les administrateurs. Un premier lot de 100 administrateurs est ciblé pour le onboarding initial. Le prestataire intervient en lien direct avec le chef de projet client, l'éditeur CyberArk et les équipes internes. 2. RÔLE ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Animer les réunions avec les parties prenantes (éditeur, prestataires, administrateurs) Accompagner le onboarding du premier lot d'administrateurs (cible : 100 administrateurs) Conseiller sur les sujets d'architecture (supervision, sauvegarde, exploitation) Industrialiser l'administration de la solution : habilitations, automatisation de la création des coffres, gestion de l'Active Directory Décrire et valider les procédures d'exploitation : bris de glace, maintenance, montées de version Apporter une expertise technique sur CyberArk : implémentation, fonctionnalités, réponses aux questions des administrateurs Développer des connecteurs CyberArk pour les périmètres Linux/Unix, Windows et SGBD Produire les livrables documentaires attendus 3. LIVRABLES ATTENDUS Procédures d'exploitation (bris de glace, maintenance, montées de version) Documentation technique de la solution Connecteurs CyberArk pour les périmètres Linux/Unix, Windows et SGBD Supports d'accompagnement des administrateurs (onboarding)

Vous intégrez la Direction des Opérations (DOP) au sein du pôle Outils, CI/CD et Réseau , dans l’équipe Monitoring . Vous participez à l’exploitation et à l’évolution de la plateforme Splunk dans un environnement critique de production. Missions principales : Administrer la plateforme Splunk Enterprise (infrastructure et applicatif) Assurer le RUN / MCO des services de supervision Garantir la disponibilité, performance et sécurité de la plateforme Participer aux projets d’évolution de la solution Splunk Accompagner les utilisateurs dans la création de dashboards et requêtes Traiter les incidents et demandes dans un cadre ITIL Répondre aux exigences d’audits techniques et de sécurité Maintenir la documentation d’architecture et d’exploitation Collaborer avec les équipes réseaux, sécurité et infrastructure

2 jours de télétravail / semaine - Aix-en-Provence - 6 ans minimum Envie d’évoluer sur des projets critiques avec de vrais enjeux métier ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Testeur QA pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur bancaire. Votre rôle est clé : vous garantissez la qualité des livrables en réalisant les tests d’intégration et de non-régression, avant validation par les équipes métier. Vous évoluez dans un environnement structuré agile. Voici un aperçu détaillé de vos missions : • Vous réalisez les tests d’intégration sur les différents projets afin de valider le bon fonctionnement global des applications • Vous exécutez les tests de non-régression à chaque nouvelle version pour sécuriser les mises en production • Vous accompagnez les Product Owners et les équipes métier lors des phases de recette • Vous identifiez, analysez et suivez les anomalies via les outils de gestion de tests • Vous contribuez à l’amélioration continue des processus de test et de qualité

Contexte Le client est un grand groupe d'assurance multi-sites (Le Mans, Levallois-Perret, Niort), opérant dans le domaine assurantiel. La Direction Architecture regroupe une vingtaine d'architectes répartis sur les trois sites. Dans ce cadre, la mission porte sur l'accompagnement architectural du domaine métier assurantiel, avec un ancrage principal sur le domaine indemnisation. L'architecte intervient à la fois sur la transformation du domaine (accompagnement projets) et sur le maintien de la qualité de la documentation et des référentiels d'architecture d'entreprise. Rôle et responsabilités Accompagner les projets en phase d'étude de faisabilité (EF) : proposition et arbitrage de scénarios IT Être l'interlocuteur architecture référent auprès des projets portés par le domaine assurantiel Travailler sur la modélisation architecturale multi-plans : métier, fonctionnel, applicatif, technique Rédiger les dossiers d'architecture nécessaires à l'éclairage des choix et à la gouvernance Présenter les dossiers d'architecture en comité (gouvernance, parties prenantes) Décliner l'architecture en phase projet en coordination avec les domaines, la sécurité et les équipes d'intégration en production Contribuer à la cartographie du domaine et assurer la qualité de la documentation dans les référentiels d'entreprise Livrables attendus Dossiers d'architecture (études de faisabilité, choix de scénarios IT) Cartographies multi-plans du domaine assurantiel (métier, fonctionnel, applicatif, technique) Documentation de référentiel d'architecture d'entreprise à jour et validée Supports de présentation pour comités d'architecture

Contexte Dans le cadre de la structuration et de l'optimisation de son environnement Microsoft Dynamics 365, une start-up internationale en forte croissance recherche un consultant senior capable de reprendre la gouvernance fonctionnelle et l'architecture de sa plateforme. Plusieurs travaux de cadrage et de recommandations ont déjà été réalisés. L'objectif est désormais de sécuriser leur mise en œuvre, de structurer les processus, d'accompagner les équipes métiers et de garantir la cohérence globale de l'écosystème D365. Le besoin porte en priorité sur les sujets ERP et Finance, avec une vision transverse des modules CRM et HR afin d'assurer la cohérence des processus et des flux entre les différentes fonctions de l'entreprise. Le consultant interviendra comme référent D365 auprès des équipes Finance, IT et métiers. Missions Gouvernance et Architecture D365 · Garantir la cohérence globale de la plateforme Microsoft Dynamics 365. · Reprendre et challenger les recommandations existantes. · Définir les bonnes pratiques d'utilisation et de gouvernance de la plateforme. · Superviser l'évolution de l'architecture fonctionnelle et applicative. · Veiller à l'alignement des processus métiers avec les capacités de la solution. ERP & Finance (priorité du poste) · Travailler étroitement avec les équipes Finance pour comprendre les besoins métiers. · Superviser les processus Finance dans Dynamics 365. · Garantir la qualité des paramétrages et des flux financiers. · Accompagner les équipes sur les sujets de comptabilité, achats, facturation, reporting et contrôle financier. · S'assurer que l'ERP est correctement configuré, documenté et exploitable à long terme. Vision transverse CRM & HR · Comprendre les impacts des processus CRM et RH sur l'écosystème D365. · Garantir la cohérence entre les modules Finance, CRM et RH. · Identifier les dépendances et risques liés aux flux transverses. · Accompagner les métiers dans les arbitrages fonctionnels. Coordination et Delivery · Coordonner les équipes métiers, IT et prestataires externes. · Suivre les plans d'actions et les livrables. · Identifier les risques et proposer les actions correctrices. · Assurer le respect des standards et de la gouvernance définie. Support à la transformation · Structurer les processus autour de Dynamics 365. · Accompagner la montée en maturité des équipes. · Contribuer à la documentation et à la pérennisation des pratiques. Profil recherché · 8 à 15 ans d'expérience minimum sur Microsoft Dynamics 365. · D365 Solution Architect · ERP Architect · Dynamics 365 Functional Architect · D365 Finance Lead · ERP Program Lead · Enterprise Architect orienté D365 Compétences clés Très bonne maîtrise de Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations. Bonne compréhension des modules : · Dynamics 365 Sales / CRM · Dynamics 365 Human Resources · Expérience de gouvernance et d'architecture D365. · Capacité à travailler avec des directions Finance et des équipes métiers. Bonne compréhension des processus : · Procure-to-Pay · Order-to-Cash · Record-to-Report · Reporting financier · Contrôle de gestion · Expérience dans des environnements internationaux. · Anglais professionnel indispensable. Modalités · Mission freelance · Démarrage : ASAP · Localisation : Paris idéalement ou Europe · Anglais obligatoire · Durée : 6 à 9 mois (voir plus) · Télétravail : possible · Budget : TJM contraint

Astrelya est un cabinet de conseil franco/suisse, en très forte croissance depuis sa création en 2017, spécialisé dans la transformation digitale, l’excellence opérationnelle et l’innovation technologique. Il est composé de 300 expert passionnés. Le cabinet accompagne ses clients sur l’ensemble du cycle de transformation, depuis la phase de cadrage jusqu’à la mise en œuvre opérationnelle, avec une expertise forte en Data/IA, Cloud, DevOps et méthodes agiles. Astrelya se distingue par un modèle fondé sur la proximité, la confiance et une culture humaine forte, qui place les collaborateurs au cœur de la création de valeur. Nous recherchons pour un client bancaire un Architecte Solution Cloud Transverse (H/F) Vous évoluerez dans un environnement international à forte visibilité, en interaction directe avec les équipes Architecture, Engineering, Sécurité et les différentes lignes métiers Vous interviendrez sur l’ensemble des sujets stratégiques liés au Cloud et aux nouvelles technologies associées (SaaS, PaaS, IaaS, IA Générative, Platform Engineering). Concrètement, vous allez : Évaluer les demandes des métiers concernant l’adoption de solutions Cloud : SaaS, PaaS, IaaS et les solutions d’IA Générative / LLM Accompagner et conseiller les équipes métiers sur les usages et les stratégies Cloud adaptées à leurs besoins Participer à la définition et à l’amélioration de la stratégie Cloud interne Collaborer étroitement avec les équipes d’Architecture Technique Centrale Concevoir et mettre en œuvre une approche Platform Engineering à l’échelle du groupe Réaliser une veille technologique active autour : des technologies Cloud, des architectures distribuées, des solutions d’IA Générative, des sujets de sécurité Cloud Assurer le suivi transverse des applications Cloud utilisées Environnement Technique AWS Microsoft Azure Google Cloud Platform (GCP) Oracle Cloud Platform Engineering Architecture distribuée Sécurité Cloud & sécurité applicative LLM / IA Générative Gouvernance Cloud Architecture Web Qui êtes-vous ? Nous recherchons un profil disposant d’une forte culture technique, capable d’évoluer dans un environnement complexe et international avec de très fortes softskills et ayant un anglais courant. Ingénieur avec plus de 15 ans d'expérience Excellente communication orale et écrite Anglais courant indispensable (la majorité des échanges et réunions se déroulent en anglais) Très bonne maîtrise des architectures Cloud et des systèmes distribués Solides fondamentaux en ingénierie logicielle Très bonnes connaissances en sécurité Cloud et sécurité applicative Capacité à concevoir, structurer et documenter des processus et des architectures Excellentes capacités d’analyse et d’argumentation avec une approche orientée données (“data-driven”) Très bon niveau d’organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle Forte autonomie et capacité à prendre des initiatives Très bonne culture technique générale Soft skills Capacité d’influence et de remise en question constructive Esprit critique et pragmatique Leadership transversal Sens du service et accompagnement des métiers Pourquoi nous rejoindre ? Un terrain de jeu pour progresser : Formations, certifications, coaching technique , communautés d’expertise (Java, Cloud, DevOps, Data…) et participation à des projets innovants (IA, architectures Cloud, automatisation…). Un cadre de travail motivant : Projets variés et à forte valeur ajoutée , événements internes réguliers, afterworks et ateliers tech et salon (DevopsREX, Devoxx et ParisJUG…). Un engagement RSE : Ecovadis Gold, Signataire de la charte pour la diversité, du Pacte des Nations Unies et mise en place du Mécénat de compétences Votre futur process de recrutement : Entretien RH avec une de nos chargées de recrutement Entretien référent Entretien final avec un de nos managers Chez Astrelya, nous construisons des solutions innovantes… mais surtout, nous construisons des parcours humains. Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #recrutement#Architecte#Cloudl#Banque

Consultant MOA Risques & Conformité (H/F) Nous recherchons un consultant Business Analyst MOA maitrisant eFront spécialisé en gestion des risques pour le compte d’un de nos clients dans le secteur de l’assurance dans le cadre d’un programme de transformation des dispositifs de contrôle et de pilotage des risques. Contexte Au sein d’une direction en charge des sujets Risques, Contrôle et Conformité, vous accompagnerez les équipes métiers dans l’évolution de leurs outils, processus et référentiels afin de renforcer le pilotage des risques et l’efficacité des contrôles. Missions Analyser et challenger les besoins métiers Traduire les besoins en solutions fonctionnelles Participer à l’évolution des outils de gestion des risques Coordonner les phases de recette et de déploiement Accompagner les utilisateurs dans l’adoption des évolutions Contribuer à la mise en œuvre des campagnes de contrôle permanent Assurer le suivi des actions, des risques et des indicateurs projet Profil recherché 5 à 10 ans d’expérience en MOA, Business Analysis ou gestion de projet fonctionnelle Expertise en gestion des risques, contrôle interne ou conformité Expérience sur des outils GRC (Governance, Risk & Compliance) Maîtrise impérative de l’outil efront Capacité à interagir avec des interlocuteurs métiers et techniques Excellentes qualités d’analyse, de coordination et de communication Informations complémentaires Démarrage : ASAP Durée : 3 mois renouvelables Lieu : Rouen + Télétravail possible

IT Operations Platforms and Security Lead In summary the Client is looking to recruit an all-round individual with expert knowledge and hands-on experience of IT Infrastructure coupled with Security, Compliance & Risk Management You must have upwards of 10 years hands-on expertise in IT Infrastructure combined with Security and Risk – ideally from within the banking or insurance sector. The IT Operational Platform and Security Lead is responsible for overseeing the organisation’s IT operations, ensuring the stability, continuity, security, and efficiency of its technology platforms within a global commercial insurance environment. While Microsoft technologies (Microsoft 365, Azure, Exchange Online) form a core part of the infrastructure, the role also encompasses broader enterprise IT systems, multi layered networking, security, data management, and third-party platforms that support global business operations and the associated applications estate. The role requires a proactive leader who can drive IT operational excellence, manage security risks, focus on continual service improvement, drive transformational delivery projects, and work effectively with internal stakeholders and third-party vendors to deliver a high-quality Global IT services. Working in line with the Architecture defined IT principle of a "buy before build" environment, the individual will need to ensure that outsourced and cloud-based services are robust, cost-effective, and aligned with business needs and the Strategic IT vision. They will also play a key role in enhancing cybersecurity, protecting data and systems, driving transformative operational change, enhancing IT processes and ensuring compliance with governance bodies and industry regulations. Due to the nature of the role, complexity of the estate, current transformation activities and team size, the role requires the functional capability and proficiency to technically augment the team capabilities (when required) and have a detailed knowledge of technical IT support roles/services as a requirement, across multiple technical areas. Security, Compliance & Risk Management Define and enforce cloud security policies, identity management, and access controls to protect systems, networks, and data. Oversee the adoption of zero-trust security principles to enhance protection across cloud platforms. Manage identity and access management (IAM) in a cloud-first environment, including Azure AD, MFA, Conditional Access, SSO, and Privileged Access Management (PAM). Lead threat monitoring, detection, and response using cloud-native security solutions such as Microsoft Defender, Sentinel, and SIEM platforms. Ensure compliance with cloud security frameworks and regulatory requirements (ISO 27001, NIST, GDPR, SOC2, FCA). Conduct regular security risk assessments, penetration tests, and vulnerability management across cloud services. Oversee endpoint security, cloud network and API security for robust protection across all assets Define, manage and maintain accurate DR and BCP plans for the infrastructure area with biannual tests. Technical Experience Microsoft Azure Infrastructure design and administration, including topology, Azure networking, services, and component knowledge, Microsoft AD (Entra), Server and SQL experience, O365 administration and design Global Software Patching and estate management via Intune Firewall (Azure, CheckPoint and Cloudflare), DNS, VPN, WIFI and Local Area Network design & administration experience Software Defined Networking (Cisco, Meraki, Versa) Key Skills Microsoft 365 & Azure: Strong experience managing Microsoft 365 (Exchange, SharePoint, Teams), Azure cloud infrastructure, and security tools such as Microsoft Defender and Sentinel. Security & Compliance: Deep knowledge of security frameworks (ISO 27001, NIST, CIS), compliance requirements (GDPR, SOC2), and risk management best practices. Identity & Access Management (IAM): Expertise in Azure AD, MFA, Conditional Access, Single Sign-On (SSO), and Privileged Access Management (PAM). Threat Management & Incident Response: Ability to detect, respond to, and mitigate cyber threats using SIEM, endpoint security, and vulnerability management tools. Networking & Infrastructure Security: Understanding of firewalls, VPNs, SD-WAN, DNS security, endpoint protection, and cloud security controls. IT Service Management & Automation: Experience implementing ITIL-based service management, automating operational tasks, and optimising service delivery. Operational & Leadership Skills: IT Operations & Service Continuity: Ability to ensure IT systems are highly available, resilient, and fit for purpose, with a strong focus on business continuity and disaster recovery. Supplier & Vendor Management: Experience managing third-party IT vendors, MSPs, and SaaS providers, ensuring service levels, performance, and cost-effectiveness. Project Leadership & Change Management: Ability to lead technology projects, system upgrades, and platform migrations, ensuring smooth execution and minimal business disruption. Process Improvement & Automation: Strong analytical mindset to identify inefficiencies, automate workflows, and enhance security controls. Skills & Mindset: Problem-Solving & Decision-Making: Capable of making informed decisions and resolving complex IT issues in a fast-paced environment. Stakeholder Engagement: Ability to communicate effectively with technical and non-technical stakeholders, including senior leadership and business users. Resilience & Adaptability: Comfortable working in an evolving technology landscape, with a proactive and security-first approach. The Client is a financial organisation based in the City of London. This is a hybrid position with 3 days in the office. Must have a Bachelor’s degree in IT or similar. The salary for this role will be in the range £85K - £95K plus Benefits. Do send your CV to us in Word format along with your salary and notice period.

Dans le cadre d’un programme de transformation impliquant SAP et une cinquantaine d’applicatifs (PLM 3Dexp, MES Apriso, portail fournisseur, QMS et autres systèmes), nous recherchons un Integration Lead chargé de structurer et piloter l’ensemble des intégrations dans un environnement multi-systèmes complexe. Les technologies utilisées incluent Kafka (event-driven), MuleSoft et HIP AWS. Le planning du programme prévoit une mise en service de S/4Hana début 2028. 2. Mission principale Piloter, structurer et sécuriser l’ensemble des intégrations applicatives du programme, en garantissant la cohérence des flux, le respect des standards d’architecture et la bonne exécution des interfaces. 3. Responsabilités principales • Piloter et coordonner l’ensemble des flux d’intégration entre SAP et les systèmes satellites • Assurer la cohérence globale des intégrations entre les projets • Mettre en œuvre et faire appliquer les standards d’intégration (API, événements, batch) • Superviser les designs d’intégration et challenger les choix techniques • Travailler en étroite collaboration avec les architectes fonctionnel et technique • Coordonner les dépendances inter-projets • Structurer et piloter les tests d’intégration (SIT) • Identifier et gérer les risques d’intégration • Contribuer à la stratégie de mise en production (cutover) 4. Compétences requises • Techniques : Bonne maîtrise des architectures d’intégration (API, event-driven, middleware) Expérience avec Kafka, MuleSoft et/ou environnements AWS Bonne compréhension des intégrations SAP (IDoc, API, OData) • Fonctionnelles : Compréhension des processus supply chain et production Expérience dans des environnements SAP • Soft skills: Capacité à travailler en transverse Leadership et capacité d’influence Esprit de synthèse et vision globale Capacité à gérer la complexité 5. Profil recherché Expérience de 8 à 15 ans dans des environnements complexes multi-applicatifs, idéalement sur des programmes SAP. Expérience en intégration et coordination transverse indispensable. 6. Positionnement Rattaché au programme, en interaction directe avec les architectes et les chefs de projet. Rôle transverse avec forte responsabilité sur les sujets d’intégration.

Le consultant contribuera aux activités : - Cadrages techniques et budgétaires en collaboration avec les chefs de projet - Définition des best practices d’architecture - Documentation (DAT, HLD…) - Accompagnement des équipes d’exploitation et de développement - Veille technologique Il définit l’architecture technique de tout ou partie du système d’information. Il garantit la cohérence et de la pérennité de l’ensemble des moyens informatiques, en exploitant au mieux les possibilités de l’art, dans le cadre du plan d’urbanisme de l’entreprise.

ACCROCHE SI LA GESTION DES DONNEES EST TON DADA, TU PEUX GAGNER LA COURSE EN LISANT CETTE ANNONCE ... CE QUE TU RECHERCHES : Evoluer au sein d’une équipe dynamique Participer à des projets innovants d’envergure Relever des défis liés à la gestion et à l’analyse de données Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi. Au sein d’un acteur majeur du secteur bancaire, tu participeras à la collecte, au traitement et à l’exploitation de grands volumes de données pour en extraire toute leur valeur : Analyse des besoins, tu feras Modélisation et structuration des données, tu assureras Les pipelines de données, tu développeras Les bonnes pratiques de gestion des données, tu instaureras Des solutions de stockage et de traitement, tu optimiseras Des analyses avancées et de la valorisation des données, tu réaliseras Ton équipe, tu accompagneras Aux instances de pilotage, tu participeras QUI TU ES : Diplômé(e) de la formation qui va bien Surdoué(e) ou dôté(e) d’une expérience de Expert(e) en gestion et analyse de données STRATEGY ONE & Business Object Habile avec les outils Strategy One, BO, PL-SQL, Oracle, Shell AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS : Dynamique : tu n’aimes pas rester les deux pieds dans le même sabot Autonome : un guide du Routard te suffira Esprit de synthèse : tu sais aller à l’essentiel Capacité d’adaptation : tu es un vrai caméléon Sens de la communication : les mots n’ont pas de secret pour toi Force de proposition : tu es l’Aladdin de l’informatique Esprit d’équipe : un pour tous et tous pour un !

Dans le cadre de la maintenance et des évolutions réglementaires d'une application du secteur public, le client recherche un Développeur C++ expérimenté pour renforcer son équipe de développement. Le consultant interviendra sur les activités de maintenance en conditions opérationnelles, le développement de nouvelles évolutions réglementaires ainsi que le traitement des retours de production, dans un environnement exigeant en matière de qualité et de fiabilité. Missions : -Assurer la maintenance en conditions opérationnelles des applications -Concevoir et développer les évolutions réglementaires -Réaliser les développements C++ des nouveaux lots fonctionnels -Corriger les anomalies et incidents de production -Développer les tickets correctifs et évolutifs -Réaliser les tests unitaires des développements -Participer à l'analyse fonctionnelle des besoins -Analyser les retours de production et proposer les corrections adaptées -Garantir la qualité et la conformité des développements -Participer aux revues de code et à la documentation technique -Collaborer avec les équipes fonctionnelles et techniques -Contribuer à l'amélioration continue des applications Profil attendu : Nous recherchons un Développeur C++ confirmé disposant d'une expérience significative sur des projets de développement applicatif. Le candidat doit être à l'aise avec les activités de maintenance, de correction d'anomalies et d'évolutions réglementaires. Une bonne capacité d'analyse fonctionnelle ainsi qu'une approche rigoureuse du développement sont attendues.

Dans le cadre d'un programme de transformation d'une plateforme de gestion de patrimoine au sein d'une grande banque privée internationale, le Business Analyst Senior assurera l'interface entre les équipes métiers et IT. Il sera en charge de collecter et formaliser les besoins utilisateurs, de rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées, de gérer le backlog et d'animer les ateliers métiers. Il participera également à la préparation et au support des phases de recette SIT/UAT, au suivi des anomalies et à la conduite du changement, dans un environnement international et multisite.

Kajenthi@RED Global - Look a Solution Architect Financial Services - Freelance - 6 months + - Northampton - HybridSolution Architect - Financial Services / Digital IntegrationLocation: Northampton / Yorkshire, UK Work Model: Hybrid - 4 days onsite per week (flexibility possible to 2-3 days depending on profile) Contract: 6 Months Initial Contract Start Date: Within 4 Weeks Rate: Competitive Market Rate - Inside IR35 We are looking for an experienced Solution Architect to join a large-scale transformation programme within a financial and digital services environment. This role goes beyond traditional ERP or SAP architecture and focuses on designing scalable, enterprise-wide solutions across financial systems, digital platforms, payment ecosystems, and service integrations. The ideal consultant will have strong experience working across complex enterprise landscapes, integrating multiple services, platforms, and customer-facing applications within fast-paced transformation programmes. Key ResponsibilitiesDefine end-to-end solution architecture across financial, digital, and enterprise platforms Design integrations between services, APIs, payment platforms, ERP systems, and customer applications Collaborate with business, product, engineering, and infrastructure teams to deliver scalable solutions Support architecture governance, technical roadmaps, and solution standards Work across cloud, middleware, microservices, and enterprise integration layers Ensure solutions align with security, compliance, and operational requirements Participate in architecture reviews, stakeholder workshops, and delivery planning Required ExperienceProven experience as a Solution Architect within enterprise or financial services environments Strong background across integrations, digital platforms, APIs, and distributed systems Experience working with payment services, transaction systems, chip & pin/POS ecosystems, or retail financial platforms is highly desirable Broad knowledge across ERP ecosystems (SAP, Oracle, Dynamics, etc.) without being limited to a single technology Strong understanding of cloud technologies and modern integration patterns Ability to work with both technical and non-technical stakeholders Experience within large transformation or modernization programmes Nice to HaveExperience within retail, banking, payments, or omnichannel environments Exposure to enterprise architecture frameworks Knowledge of event-driven architecture and microservices This is an excellent opportunity to join a high-visibility programme with a broad technology scope and strong long-term potential. If you're interested by this role, please send me your CV at -hidden email-