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Bonjour, Je suis à la recherche Ingénieur Devops Cloud à Bordeaux ou Marseille : Missions principales :  Participer à la construction des environnements via Terraform sur le cluster OpenStack.  Réaliser et automatiser les déploiements d’outils et de composants applicatifs via Ansible.  Concevoir, mettre en place et optimiser des pipelines CI/CD : Jenkins, GitLab CI, Maven, SonarQube, Nexus.  Contribuer à la supervision et au suivi des systèmes d’exploitation grâce aux outils :  Prometheus, Grafana, Loki, Promtail.  Échanger régulièrement avec les équipes de développement pour fluidifier le cycle de livraison.  Participer à la définition d’architecture cloud, apporter une expertise et cadrer les pratiques internes.  Transmettre son savoir-faire aux équipes OPS internes (pair programming, ateliers, démonstrations, bonnes pratiques).

Nous recrutons pour l’un de nos partenaires un Administrateur Système, Sauvegarde et Réseaux Senior dans le cadre d’une mission basée à Lille . Vous interviendrez sur un périmètre infrastructures orienté MCO / exploitation / administration systèmes et réseaux , au sein d’un environnement technique exigeant. Missions Installer, administrer, exploiter et maintenir les infrastructures informatiques Assurer le maintien en conditions opérationnelles des environnements systèmes et middleware Participer à la résolution d’incidents et à l’amélioration continue de la qualité de service Contribuer aux actions de supervision, patching, sécurisation et documentation des environnements Intervenir sur des problématiques systèmes, réseau, sécurité et exploitation Environnement technique Systèmes d’exploitation : Linux, Windows, Unix Administration / serveurs / postes : Active Directory, Azure AD, Intune Ordonnancement : OpCon Patching OS / middleware : WSUS, GPO, OCS Supervision / monitoring : ELK, Zabbix, LibreNMS Outils collaboratifs : O365, Exchange Online, Intune Réseau : WAN, LAN, Fortinet Sécurité : SentinelOne

🎯 Contexte Dans le cadre de l’évolution de la solution de gouvernance des identités (IGA) , la mission vise à enrichir le dispositif existant afin de : Renforcer les campagnes de re-certification des droits d’accès Mettre en place une solution de Privileged Identity Management (PIM) Optimiser la synchronisation entre instances SailPoint La prestation est organisée en 2 lots . 🛠️ Missions principales🔹 Lot 1 – Gouvernance & Architecture IGA Mise en place de campagnes de re-certification des droits d’accès pour applications sensibles (classification A/B) Étude, comparaison et choix d’une solution PIM Conception et implémentation de la solution PIM Mise en place du connecteur SCIM SailPoint IdentityIQ (IIQ) pour synchronisation inter-instances Mise à jour de la documentation d’architecture IAG 🔹 Lot 2 (optionnel) – Conduite du changement Définition du plan de conduite du changement (communication, procédures, webinars) Accompagnement des administrateurs d’applications (ADA) Déploiement des campagnes de re-certification 📦 Livrables attendus Mise à jour du document de conception IAG Document de comparaison & choix solution PIM Document de conception & implémentation PIM Plan de communication relatif aux campagnes de re-certification Comptes rendus d’avancement en mode Agile ⚙️ Compétences techniques Impératif : Expertise IGA (Identity Governance & Administration) SailPoint IdentityIQ 8.4+ Mise en œuvre de solution PIM Gouvernance des comptes à privilèges Important : SCIM Architecture IAM Connaissance des environnements sensibles / données classifiées

Bonjour, Je suis à la recherche Devops Junior à Toulouse : Missions principales : Ø Accompagner les équipes métier dans la mise en place de démarches DevOps. Ø Sensibiliser et faire adopter les bonnes pratiques CI/CD aux équipes de développement. Ø Participer activement à l’amélioration continue des workflows et des pipelines. Ø Concevoir, mettre en œuvre et maintenir des pipelines CI/CD pour un ensemble d’applications. Ø Optimiser et automatiser les processus de build, test, packaging et déploiement. Ø Garantir la fiabilité, la performance et la reproductibilité des pipelines. Ø Identifier, mettre en place et maintenir les outils nécessaires à la plateforme d’intégration continue. Ø Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins projets. Ø Participer à la supervision et au suivi de la plateforme CI/CD.

🚀 Mission Freelance / Consultant – Développeur Front Angular Senior (Design System) Mieux vaut etre véhiculé , un jour de remote par semaine, mission de 6 mois renouvelables Nous recherchons un développeur Front Angular expérimenté pour intervenir sur un projet stratégique de conception et déploiement d’un Design System au sein d’un environnement digital international. Votre mission : Participer à la priorisation et à l’estimation des user stories Développer et enrichir les composants du Design System à partir des maquettes designers Accompagner les équipes projets dans l’intégration et l’adoption du Design System Intervenir dans un contexte Agile au sein d’une petite équipe transverse Environnement technique : Angular 18+, TypeScript, Angular Material (M2 & M3) Figma, Storybook Tests UI : Cypress Git, NPM, Jenkins Architecture : Web Components, micro-frontends Authentification : OpenID Connect / OAuth2 Cloud : AWS, Kubernetes Profil recherché : Expertise confirmée en Angular et développement de composants réutilisables Expérience concrète sur la création ou l’intégration d’un Design System Maîtrise des environnements Agile et de Git Expérience sur des UI complexes (micro-frontends, Web Components) Atouts : Sensibilité UX / accessibilité Culture qualité et testabilité Anglais technique Soft skills : Autonomie, esprit d’initiative, rigueur, bon relationnel et capacité à travailler en transverse. 📅 Démarrage : ASAP 📆 Durée : mission longue (6 à 12 mois) 💼 Format : mission freelance ou prestation

Le besoin concerne un renfort Back‑End sénior pour retravailler l’affichage des services mis à disposition des EF. Les services seront reçus en mode push, automatiquement, en fonction de l’étape du processus dans laquelle se trouve l’EF. L'équipe existante est composée de 2 dev BO dont un lead dev et un dev FO. L'objectif est d'arriver à une équipe de 4 dev BO et 2 dev FO. Description Le prestataire interviendra pour : - Développer et adapter les évolutions nécessaires côté Back‑End - Contribuer à la qualité, à la sécurité et aux performances du code - Participer aux rituels et échanges techniques avec l’équipe interne - Intégrer les tests automatisés dans les pipelines existants - Documenter les évolutions réalisées - Faire preuve d’une très grande adaptabilité et être opérationnel très rapidement Livrables • Développer des solutions backend de qualité : Conception, développement et maintenance des fonctionnalités backend. Contribution à la vie de l’équipe travaillant dans un cadre Agile. • Participation, dans le cadre des principes DEVOPS, au déploiement et au suivi de votre application. • Au sein d'un écosystème de projets variés, être force de proposition et au cœur de l'amélioration continue. Compétences 1/ Architecture IT Connaissance des composants : serveurs, applications, bases de données, réseau, services cloud Compréhension des interactions entre composants Maîtrise des standards techniques, choix technologiques, niveaux de sécurité, performances et évolutivité 2/ Capacité d’analyse et de synthèse Compréhension rapide de l’existant Identification des données essentielles Détection des impacts potentiels Production d’analyses claires et structurées Capacité à aller directement à l’essentiel 3/ CI/CD Maîtrise des pipelines CI/CD Pratique avancée de Git, automatisation et contrôle qualité Intégration des tests automatisés dans les pipelines 4/ Développement logiciel (stack requise) Langages & frameworks : Java 21+ ; Spring Boot 3 Outils : Git ; Maven ; Docker Cloud & intégrations : AWS SDK ; LocalStack (mock AWS S3) Tests & qualité : JUnit 5 ; OpenAPI Base de données & persistance : PostgreSQL ; Liquibase ; Redis ; Lombok Autres : ClamAV 5/ Méthodologie et pratiques de tests Connaissance des méthodologies agiles (Scrum) Estimation de charges Rédaction de documentation technique Maîtrise des frameworks de tests et automatisation Préparation/gestion des jeux de données Lecture et optimisation de code existant 6/ Collaboration Communication claire, écoute active, posture constructive Travail en équipe ; partage d’information ; coordination Très grande adaptabilité, sens des responsabilités, autonomie 7/ Software Design Structuration de modules, API et services Approche modulaire et découplée Réutilisabilité du code ; simplicité et cohérence Scalabilité technique et fonctionnelle 8/ Supervision IT Mise en place et amélioration des logs Contribution à la supervision existante Diagnostic rapide d’incidents ou anomalies

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Ingénieur Réseaux Confirmé Habilitable > à 5 ans d’expérience Sur Paris. Activités : Les principales missions seront de : Sous l’autorité du responsable de pôle de répondre à l’ensemble des besoins réseaux. Vérifier la cohérence globale de l’architecture réseau lors de la mise en œuvre des solutions techniques de réseau demandées. Participer à la gestion des problèmes, gérer les demandes de changements et traiter les incidents « post déploiement » des nouveaux provisionnements. Diagnostiquer les causes de dysfonctionnement et proposer des corrections et des solutions de contournement. Collaborer avec les équipes réseau et systèmes de (ISS/ETI) et les membres des autres entités du département. Veiller au respect des normes et standards qu’ils préconisent. Participer activement au maintien de la qualité des documents techniques servant de support à l’activité. Rédiger toute documentation qui permette d’assurer un partage des connaissances et autres bonnes pratiques avec l’ensemble de l’équipe réseau.

Expert Middleware : ORLEANS Le poste est en full présentiel avec deux jours de télétravail par semaine par la suite. Plateforme : Ansible Automation Platform, - Serveurs d’applications : Tomcat, JBoss EAP, - Systèmes d'exploitation : Linux, Windows, - Autres : ElasticSearch, IBM MQ, ACE, Datapower, APIC, Keycloak, - Environnements : développement, intégration, recette et production. Description de la mission : - Mise en œuvre, industrialisation et administration des serveurs d’applications (Tomcat, JBoss EAP), - Industrialisation et automatisation des tâches récurrentes via Ansible Automation Platform, - Préconisation et traitement des besoins liés à la supervision et à l’automatisation, - Contrôle et maintien des dispositifs de sauvegarde et de restauration, en garantissant la continuité de service, - Qualification et mise en œuvre des évolutions techniques du périmètre Middleware, - Adaptation et maintien des outils d’exploitation. Liste des tâches et des livrables : - Rédaction, mise à jour et maintien de la documentation (notes, procédures, comptes-rendus...), - Contrôle de la bonne application des procédures et des règles. Compétences requises : - Plateforme : Ansible Automation Platform, - Serveurs d’applications : Tomcat, JBoss EAP, - Systèmes d'exploitation : Linux, Windows, - Autres : ElasticSearch, IBM MQ, ACE, Datapower, APIC, Keycloak, - Environnements : développement, intégration, recette et production. Compétences souhaitables : - Environnement d’infrastructure middleware, - Expérience solide en administration système, - Bonnes pratiques du fonctionnement d’une exploitation.

Présentation de la mission : La mission consiste à intégrer, au sein du pôle End User Expérience (EUX), l'équipe Build Virtualisation, ayant pour responsabilité de définir les infrastructures, et prendre en charge la production des plateformes de virtualisation postes de travail et applicative. Cette mission s'inscrit dans le cadre du maintien en condition opérationnel des environnements virtuels : Développements, Intégration, Pré Production et Production de nos différents clients et de l'ensemble des outils nécessaires aux fonctionnements des solutions : Citrix Virtual Apps and Desktop, Nutanix, VMWare, Netscaler, Director, SCCM, etc... Vos responsabilités : Participer à la conception et la mise en œuvre des infrastructures, à la mise à disposition des produits et des applications dans un cadre de cohérence technique et opérationnel ainsi que dans le respect des normes Groupe en matière de sécurité : • Réaliser l'installation des infrastructures, le paramétrage et la validation des composants. • Mettre en œuvre les évolutions matérielles et logicielles (Gestion de l'obsolescence) • Packager et publier les applications métiers et/ou techniques. • Rédiger les procédures et la documentation (dossier d'exploitation, architectures, présentations techniques, mises à jour des référentiels documentaires, ...). • Réaliser les outillages nécessaires au bon fonctionnement et à la maintenance des plateformes et des services associés. • Intervenir en escalade N3+ dans la résolution d'incidents majeurs ou significatifs, capitalisation sur l'incident et force de proposition dans le cadre de l'amélioration. • Accompagner la mise en place des projets transverses, lors des phases de cadrage et tout au long du cycle de vie du projet : documentation, préconisations des choix de solutions, anticiper les risques et des alertes, veille au respect des normes, intégrer un volet exploitation et réaliser le BUILD to RUN associé. • Travailler en collaboration avec la ligne Product Management et les architectes transverses du Pôle End User Expérience. • Identifier et étudier les innovations techniques et nouvelles offres des fournisseurs en collaboration avec les Product Managers. Référence de l'offre : oxr8fx7sia

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 3 jours de télétravail / semaine - Dijon (21) - Expérience de 6 ans minimum Et si vous accompagniez une transformation agile à grande échelle, au cœur d’un environnement bancaire complexe ? Nous recherchons un Coach Agile à l’échelle pour intervenir chez l’un de nos clients grands comptes. Vous rejoignez un Centre Agile déjà en place, avec une vraie volonté d’accélérer la transformation et de structurer durablement l’agilité à l’échelle. Ici, votre rôle ne sera pas seulement d’animer des rituels. Vous interviendrez sur l’organisation, la coordination entre trains, la montée en compétence des équipes et l’alignement des produits. Si vous aimez travailler sur des environnements complexes, avec plusieurs équipes, plusieurs domaines et des enjeux d’organisation réels, ce poste devrait vous parler. Pourquoi ce poste existe ? Le client renforce son Centre Agile pour structurer l’agilité à l’échelle dans plusieurs domaines métiers. L’objectif : - lancer et accompagner des trains SAFe - faire coopérer plusieurs équipes produit - harmoniser les pratiques entre domaines - sécuriser la livraison des produits dans un modèle build & run Vous interviendrez donc autant sur les équipes que sur l’organisation. Votre rôle au quotidien : Vous accompagnez plusieurs équipes et leaders agiles pour faire vivre l’agilité à l’échelle, concrètement. 1. Accompagnement des équipes Vous aiderez les équipes à utiliser Scrum et Kanban dans leur contexte réel, afin d’améliorer la livraison produit et la maintenance opérationnelle. Concrètement, vous pourrez par exemple : - faciliter les cérémonies agiles pour fluidifier la collaboration - aider les équipes à travailler en mode produit - adapter les frameworks aux contraintes du terrain - faire évoluer les pratiques lorsque le contexte change 2. Coaching des rôles agiles Vous accompagnerez Scrum Masters et Product Owners pour les aider à tenir leur rôle dans une organisation hybride. Cela pourra passer par : - du coaching individuel - des ateliers collectifs - des formations ciblées - de l’aide à la prise de décision L’objectif n’est pas d’appliquer un framework mais de faire fonctionner l’organisation. 3. Coordination entre équipes et trains Vous interviendrez aussi sur les interactions entre équipes. Par exemple : - faciliter la collaboration entre produits d’un même train - aider plusieurs domaines à travailler ensemble - sécuriser les dépendances entre équipes - aligner les pratiques avec la stratégie de l’organisation 4. Formation et diffusion des pratiques agiles Vous pourrez également animer des formations sur : - les fondamentaux agiles - Scrum et Kanban - le rôle de Product Owner - le rôle de Scrum Master - l’agilité à l’échelle (SAFe)

CONTEXTE Objectif global : Administrer les solutions d'authentification MISSIONS Description détaillée Dans le cadre de l’équipe Access Control, nous recherchons un candidat pour assurer le RUN (MCO/MCS) des plateformes SSO et d’authentification, et contribuer à leur évolution dans un environnement banque / assurance fortement réglementé (sécurité, conformité, disponibilité). Le périmètre exact pourra être ajusté, mais couvrira notamment : Plateformes SSO / fédération d’identités (type : SAML, OpenID Connect, OAuth2) Solutions d’annuaire / LDAP / AD / AAD MFA / authentification forte, certificats, gestion des secrets Intégration avec les applications métiers (web, API, mobiles) Une bonne connaissance de Ilex Sign & Go est un vrai plus Missions principales Le candidat interviendra au sein de l’équipe Access Control et aura pour missions principales : RUN / MCO Assurer l’exploitation quotidienne des plateformes SSO et d’authentification Superviser les composants (disponibilité, performances, logs, alertes) Gérer les incidents N2/N3 : diagnostic, résolution, escalade, communication Analyser les causes racines (RCA) et proposer des actions préventives Participer aux astreintes / plages étendues le cas échéant Administration & intégration Gérer les configurations SSO et les fédérations d’identités (SAML, OIDC, OAuth2) Intégrer de nouvelles applications au SSO (création de connecteurs, policy, mappings, scopes) Participer aux mises à jour, montées de version, campagnes de patching Contribuer à la sécurisation des parcours d’authentification (MFA, durcissement, etc.) Amélioration continue & documentation Mettre à jour et enrichir la documentation d’exploitation et les procédures Contribuer à l’industrialisation et à l’automatisation des opérations récurrentes (scripts, CI/CD, Ansible, etc.) Participer aux comités techniques et proposer des optimisations (performance, sécurité, résilience) Profil recherché Expérience significative (≥ [3/5] ans) en exploitation / RUN de plateformes d’authentification et SSO en environnement de production critique Maîtrise des protocoles d’authentification et de fédération : SAML 2.0, OAuth2, OpenID Connect Bon niveau sur les environnements Linux (et/ou Windows) et les briques techniques associées : HTTP(S), reverse-proxy, certificats TLS, DNS, firewall, load balancing Connaissance des concepts IAM : gestion des identités, annuaires LDAP/AD, MFA, RBAC/ABAC Pratique des processus ITIL (incident, problème, changement) et des contraintes de production d’un grand compte (banque / finance idéalement) Capacité à diagnostiquer des incidents complexes (analyse de logs, traces HTTP, tokens, etc.) Compétences techniques appréciées Expérience sur une ou plusieurs solutions du marché (ex. : Ilex,ForgeRock, Ping, Keycloak, Azure AD, WSO2, IBM, etc.) Outils d’industrialisation / scripting : Bash, PowerShell, Python, Ansible, CI/CD, etc. Connaissance des contraintes réglementaires et de conformité du secteur bancaire Soft skills Sens du service et de la fiabilité en production Rigueur, capacité de formalisation et de documentation Esprit d’équipe, bonne communication avec les équipes projets, sécurité, infra et support Autonomie, proactivité, capacité à alerter et à proposer des améliorations Modalités de réponse Compétences techniques SSO - Confirmé - Important administration windows - Junior - Souhaitable Fédération d'identité (SAMLv2, WS-Fed...) - Confirmé - Souhaitable Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Impératif)

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 3 jours de télétravail / semaine - Lyon (69) - Villeurbanne - Expérience de 6 ans minimum Et si votre prochain défi consistait à accompagner une transformation agile à grande échelle, dans un environnement structuré, exigeant et avec de vrais enjeux d’organisation ? Nous recherchons un Coach Agile à l’échelle pour intervenir chez l’un de nos clients dans le secteur bancaire. Votre rôle ne sera pas seulement d’animer des rituels, mais d’aider des équipes, des trains SAFe et des leaders à travailler autrement, durablement. Pourquoi ce poste existe ? Notre client renforce son Centre Agile pour structurer ses pratiques à l’échelle de l’organisation. Plusieurs domaines produits doivent être alignés, des trains SAFe doivent être lancés ou stabilisés, et la coopération entre équipes doit gagner en fluidité. Pour réussir, ils ont besoin d’un coach capable d’intervenir à plusieurs niveaux : équipe, train, domaine et organisation. Vous interviendrez donc sur des sujets concrets, avec un impact réel sur la manière dont les produits sont construits et maintenus. Ce que vous allez faire concrètement : 1. Accompagner les équipes au quotidien Vous aiderez les équipes à utiliser Scrum et Kanban pour délivrer efficacement, tout en intégrant les contraintes du mode Produit (build + run). Concrètement, vous allez : - aider les équipes à adapter les pratiques agiles à leur contexte réel - faciliter les cérémonies pour qu’elles servent vraiment à quelque chose - accompagner la responsabilisation des équipes sur la maintenance et l’évolution de leurs produits 2. Faire monter en compétence les rôles agiles Vous accompagnerez les Scrum Masters, Product Owners et leaders agiles pour qu’ils soient efficaces dans un environnement hybride. Par exemple : - aider un PO à piloter un produit tout en gérant des contraintes opérationnelles - aider un Scrum Master à adapter le framework sans le rigidifier - aider des équipes à combiner delivery, maintenance et priorisation produit 3. Faire fonctionner l’agilité à l’échelle Vous interviendrez sur des organisations complexes, avec plusieurs équipes travaillant sur les mêmes produits ou plateformes. Votre rôle sera de : - faciliter la collaboration entre équipes produit - structurer les trains SAFe - aligner les pratiques avec les objectifs de l’organisation - aider les domaines à gagner en autonomie sans perdre la cohérence globale 4. Former et transmettre Vous animerez aussi des formations et des ateliers, notamment sur : - les fondamentaux de l’agilité - Scrum et Kanban - les rôles de Product Owner et Scrum Master - les pratiques SAFe ou équivalentes

Bonjour, Je suis à la recherche Ingénieur Windows à Nantes: Missions principales : Ø Réaliser un état des lieux complet du fonctionnement actuel (OS, composants, socles techniques, scripts, bases de registres). Ø Proposer un plan de migration pour l’application et les serveurs associés. Ø Monter et valider un environnement de test sur Windows 11 et Windows Server 2022. Ø Identifier les incompatibilités potentielles et concevoir des solutions de contournement. Ø Tester et valider le comportement des composants : o VB6, .NET, C++, VBScript o IIS / DCOM / COM+ o SQL / SQL Express Ø Documenter précisément le POC, les résultats et les recommandations. Ø Travailler de manière autonome et proactive pour faire avancer la migration. Ø Communiquer régulièrement les avancées et risques identifiés.

L'objectif de la mission d'Expert Solution Fonctionnel consiste en décrire/reproduire les parcours utilisateurs, les use cases et les processus métiers de la solution applicative métier. La mission consiste également à assurer la rédaction des cahiers de charges pour la recette utilisateurs, fonctionnel et technique. Le consultant devra aussi décrire ou compléter les modes opératoires nécessaires pour la formation des utilisateurs de la solution et écrire les scripts permettant de gérer le niveau de support 1 & 2 dans le run/opération de la solution Plusieurs équipes transverses sont amenées à intervenir sur le périmètre : métier, fonctionnelle, technique, et le développement logiciel. Ce projet se déroule sur un périmètre large et complexe dans un environnement très évolutif. Les use case/processus métier devront prendre en compte 5 interfaces de la solution web et mobile. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes en charge de la duplication de la solution web et mobile. DESCRIPTIF DE LA MISSION • Analyser les parcours "utilisateurs type" et les décrire. • Décrire les processus métier et schémas fonctionnels associés • Décrire les processus techniques sur la base des schémas d'architecture (HLD) • Identifier les modifications/évolutions nécessaires (business, fonctionnels et techniques) et les composants concernés : matériels, logiciels et technologie • Rédiger le plan de tests, organiser et coordonner la recette des interfaces web et mobile de solution • Créer des cahiers de recette permettant de tester les usages et fonctionnalités par type d'utilisateur et interface. • Superviser et participer à la réalisation de la recette utilisateur et fonctionnelle pour garantir la qualité des interface web et mobile • Créer et/ou compléter les modes opératoires de la solution • Créer ou compléter les scripts pour le support N1 & N2 • Préparer les livrables et s'assurer de leur cohérence pour faciliter l'appropriation et le déploiement auprès des utilisateurs.

Missions principales : Piloter le delivery des équipes (planning, priorisation, avancement) Suivre les indicateurs de performance (KPIs, vélocité, qualité) Identifier et lever les obstacles (impediments) Coordonner les différentes équipes (dev, QA, ops, métier) Assurer la fluidité des processus Agile Accompagner l’amélioration continue (process, organisation) Communiquer avec les parties prenantes (reporting, alertes)

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Chef de produit senior – Système de fabrication audiovisuelle . Nous étudions – prioritairement – les candidatures adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité et mobilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence KTR/AUD/5053 dans l’objet de votre message. La prestation porte sur le pilotage d’un système de fabrication numérique couvrant l’ensemble de la chaîne de production audiovisuelle : acquisition, stockage, montage, diffusion, archivage et interfaçage avec les systèmes éditoriaux et de diffusion. Le système couvre les sous-systèmes suivants : Acquisitions (fichiers et SDI) Serveur de stockage (acquisition, fabrication et archivage) Système de gestion de média (serveurs applicatifs Windows Server) Montage et mixage Diffusion (serveurs vidéo et automation développée en interne) Archivage Échanges et interfaçage avec le système d’échange de médias Interfaçage avec les systèmes connexes : NRCS OpenMedia, trafic système de diffusion antenne, système d’indexation textuelle des contenus vidéo pour archivage, montage, mixage et replay internet La prestation comprend : Pilotage du support d’expertise auprès des acteurs et utilisateurs des applications et systèmes Coordination, en lien avec l’architecte de la solution et le PMO, des travaux effectués par l’équipe de développement en maintenance corrective et évolutive hors projet Garantie des évolutions techniques et fonctionnelles après validation Assistance aux maîtrises d’ouvrage dans l’évaluation de l’opportunité des évolutions demandées Garantie de l’alignement entre les choix d’ergonomie proposés et les besoins des utilisateurs Pilotage des études préalables (analyse des besoins, organisation existante, objectifs à atteindre) Animation des instances accompagnant les maîtrises d’ouvrage Coordination et pilotage de la recette en lien avec l’équipe d’homologation et le leader développement Prononcé de la recette avec réserves éventuelles Organisation et prise en charge du déploiement de l’outil Participation à l’organisation des formations Rédaction d’un guide utilisateur Mise en place d’une hot line et animation d’un réseau d’utilisateurs