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Vous êtes consultant SAP PP, MM ou WM et cherchez une mission stimulante ? Rejoignez une entreprise industrielle dynamique et prenez part à des projets de maintenance applicative et support évolutif sur SAP. Vos missions principales : Assurer la maintenance corrective et évolutive des modules SAP PP / MM / WM Traiter les incidents et demandes des utilisateurs en garantissant un support de qualité Participer au paramétrage et à l’optimisation des processus : production, logistique, approvisionnement et supply chain Contribuer à des projets d’amélioration continue et aux évolutions fonctionnelles de SAP Collaborer avec les équipes métiers et IT pour aligner les solutions SAP aux besoins opérationnels

Nous recherchons un consultant SAP CONCUR pour un prestation de longue durée à Vélizy. Vous participerez à une implémentation de SAP Concur from scratch. L'objectif de cette prestation est d'implémenter SAP Concur; notamment les modules Expense et Oversight afin d'automatiser et fiabiliser le traitement des notes de frais. Vous participerez aux ateliers, au recueil du besoin utilisateur puis paramétrage actuel de Concur Expenses et à la mise en place des workflow de validation et des règles de gestion; notamment sur: -les types de dépenses -politique de frais (plafonds, règles, controles) -workflows de validation multi-niveaux -Gestion des justificatifs (OCR, digitalisation des reçus) -Paramétrage des indemnités kilométriques et per diem -Configuration des intégrations comptables (ERP, export des écritures)

Nous recherchons un consultant SAP ARIBA pour intervenir sur une implémentation complète chez un client basé à Vélizy dans le 78. L’objectif de cette prestation sera de contribuer à la conception, l’implémentation et l’optimisation des processus Source-to-Pay / Ariba sur SAP S/4HANA tout en garantissant : Ø L’alignement des processus globaux (AS-IS TO-BE), Ø La cohérence des intégrations entre Ariba et SAP incluant CIM (Central Invoicing Management - DRC) Ø La fiabilité des données Ø La sécurisation des flux PTP (contrôle interne, conformité) Ø Une adoption efficace par les équipes métiers. Le Prestataire aura la responsabilité principale de (liste non exhaustive) : Ø Cadrage fonctionnel & Gap Analysis : o Collecter, analyser et formaliser les besoins métiers worldwide o Réaliser les gap analysis entre processus existants (AS-IS) et cibles (TO-BE), o Identifier les écarts fonctionnels et proposer des optimisations, o Contribuer à la rédaction et à la validation des spécifications fonctionnelles, o Définir les processus cibles Purchase To Pay opérationnels activités de gestion du fichier maitre fournisseur (création via portail ou autre) et transactionnels (Demande d’achats, Commandes, Réception, traitement des factures et paiment) mais aussi Finance AP incluant les clôtures mensuelles, annuelles financières liées au cycle fournisseur

Responsabilités fonctionnelles et techniques Participer aux projets SAP S/4HANA : migration ECC → S/4HANA, déploiement ou évolution de modules existants. Analyser les besoins métiers bancaires et rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques . Paramétrer et configurer SAP S/4HANA selon les processus cibles. Intervenir sur les modules SAP selon expertise, notamment : FI/CO, TRM, FAM, MM, SD, SAP Banking, FPSL, Central Finance (selon le périmètre). Assurer la gestion des données (migration, reprise, qualité des données). Réaliser les phases de tests : unitaires, d'intégration, UAT et support à la mise en production. Contribuer à l'optimisation des processus via les fonctionnalités S/4HANA (Fiori, Embedded Analytics). Assurer le support niveau expert et le traitement des incidents complexes. Documenter les solutions et participer au transfert de compétences.

Bonjour, ⚠️ 𝐀𝐭𝐭𝐞𝐧𝐭𝐢𝐨𝐧 ⚠️ 𝑼𝒏𝒊𝒒𝒖𝒆𝒎𝒆𝒏𝒕 𝒑𝒐𝒖𝒓 𝒇𝒓𝒆𝒆𝒍𝒂𝒏𝒄𝒆 𝒂𝒗𝒆𝒄 𝒔𝒂 𝒑𝒓𝒐𝒑𝒓𝒆 𝒔𝒕𝒓𝒖𝒄𝒕𝒖𝒓𝒆 𝒇𝒓𝒂𝒏𝒄̧𝒂𝒊𝒔𝒆 - 𝒑𝒂𝒔 𝒅𝒆 𝒑𝒐𝒓𝒕𝒂𝒈𝒆 𝒔𝒂𝒍𝒂𝒓𝒊𝒂𝒍, 𝒎𝒆𝒓𝒄𝒊 🚫 𝐏𝐀𝐒 𝐃𝐄 𝐒𝐎𝐔𝐒-𝐓𝐑𝐀𝐈𝐓𝐀𝐍𝐂𝐄!🚫 Je recherche actuellement pour un de mes clients un profil : Technico-fonctionnel solide au sein de Fioneer / SAP FS-PM (Services financiers - Gestion des polices) capable d'assurer la liaison entre la conception métier et la mise en œuvre du système. Ce poste requiert à la fois des compétences en conception conceptuelle et une expérience pratique de la configuration, ainsi que la capacité d'apporter un soutien au développement technique si nécessaire. Description du poste : Le consultant agira en tant que responsable de la conception, possédant une expertise SAP FS-PM. Il sera chargé de traduire les besoins métiers en spécifications fonctionnelles et de configurer la solution au sein de SAP FS-PM. Ce rôle exige une collaboration étroite avec les parties prenantes métiers, les architectes et les développeurs, afin de garantir que la solution conçue soit alignée sur les besoins métiers et l'architecture technique. Principales responsabilités : Animer des ateliers de conception de solutions avec les parties prenantes métiers ; Traduire les besoins métiers en spécifications fonctionnelles et techniques ; Effectuer la configuration pratique dans SAP FS-PM ; Accompagner et guider les développeurs sur : les améliorations, les développements spécifiques, les interfaces, la migration de données ; Si nécessaire, effectuer des développements légers (ex. : ABAP/débogage, améliorations, configuration des règles) ; Garantir l'alignement de bout en bout sur : la configuration du produit, les processus du cycle de vie des polices, l'intégration avec les modules SAP environnants et les systèmes externes. 🔊 𝐀𝐧𝐠𝐥𝐚𝐢𝐬 𝐜𝐨𝐮𝐫𝐚𝐧𝐭 obligatoire 📍Full télétravail possible depuis la France 🕐 ASAP - 𝟔 𝐦𝐨𝐢𝐬 𝐫𝐞𝐧𝐨𝐮𝐯.

Dans le cadre d'un projet de déploiement d'un Core Model SAP S/4 HANA, notre client est à la recherche d'un consultant SAP QM. Contexte international - Anglais courant obligatoire Vos missions Participer à la mise en place du Core Model S/4HANA sur le périmètre QM. Réaliser le paramétrage SPRO QM (QM in procurement, QM in production, inspection lots, results recording, usage decisions…). Accompagner les filiales européennes dans le déploiement et l’adoption des processus Qualité. Définir et maintenir les plans d’inspection, catalogues, lots, certificats qualité, règles d’échantillonnage, etc. Gérer les intégrations QM avec MM, PP, SD et PDM. Rédiger les spécifications fonctionnelles et collaborer avec les développeurs offshore (BAdI, user-exits, formulaires). Réaliser les tests unitaires, intégration et UAT, ainsi que le support Go-Live.

Pour l'un de nos clients, nous recherchons un consultant SAP QM pour intervenir dans un vaste programme de transformation vers le cloud public S4/HANA. Responsable des processus techniques (TPO) : Il accompagne le déploiement de la solution S4/HANA Public Cloud en Europe, en garantissant la cohérence technique, l'intégration, la performance et l'alignement des bonnes pratiques entre les différents domaines et outils informatiques. Ce rôle assure la liaison technique entre les responsables des processus métier (BPO), les experts fonctionnels et les équipes de mise en œuvre numérique, en contribuant activement à la définition des processus, au déploiement régional et au cycle de vie des solutions numériques. PÉRIMÈTRE : SAP QM OBJECTIF : Garantir la mise en œuvre technique, la configuration et la migration au sein de l'écosystème informatique. MISSION : Fournir des systèmes informatiques adaptés, gérer la configuration et les tests, et assurer une migration et une transition fluides. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : Définir la configuration et assurer la liaison avec Delivery Factory Conseiller sur les extensibilités et le mappage des données COMPÉTENCES CLÉS : Intégration de systèmes informatiques, Gestion de la configuration, Tests, Mise en production, Résolution des anomalies QUALIFICATIONS : Solide expérience technique des systèmes informatiques, expérience de l'écosystème SAP (SAP Public Cloud), des tests et de la coordination des mises en production. EXPÉRIENCE REQUISE : SAP Public Cloud (de préférence) OU SAP S/4HANA avec expérience avérée du déploiement du modèle SAP Core. LANGUE : Anglais obligatoire (les consultants anglophones sont acceptés). DÉBUT : Dès que possible DURÉE : 3 mois, renouvelable LIEU : Grenoble (2 jours/semaine sur site + 3 jours/semaine en télétravail) DÉPLACEMENTS : 1 semaine/mois pour des déplacements chez d'autres clients en Europe (frais de déplacement remboursés). CV en Anglais

Contexte du projet Dans le cadre d’un programme de transformation SAP S/4HANA en greenfield, une organisation internationale déploie progressivement ses processus métiers à l’échelle multi-pays, avec un premier go-live prévu en Europe suivi de déploiements successifs à l’international. Objectifs de la mission Assurer la continuité opérationnelle sur le périmètre SAP TM / SD Accompagner les phases de déploiement et de go-live Contribuer au paramétrage et à l’évolution des solutions Garantir l’adoption par les utilisateurs métiers Missions principales Support utilisateurs sur les modules TM et SD Paramétrage SAP TM Standard et SAP SD Accompagnement des phases de go-live (premier déploiement puis extensions internationales) Contribution à l’intégration avec un TMS externe Formation des utilisateurs clés

1. Intitulé du poste Comptable Fournisseurs – Expertise Esker & SAP MM/FI 2. Département Finance & Comptabilité 3. Rattachement hiérarchique Responsable Finance 4. Objectifs du poste Assurer la gestion complète des opérations comptables liées aux fournisseurs, avec une expertise technique sur les outils Esker et SAP MM/FI, en garantissant la conformité, la précision et la traçabilité des données. Contribuer à l’optimisation des processus comptables grâce à une très bonne connaissance des deux outils. 5. Principales missions 5.1. Gestion des factures fournisseurs • Réception, vérification et validation des factures fournisseurs. • Traitement des factures via Esker (import, vérification, gestion des workflows, validation, comptabilisation). • Gestion des anomalies (factures doubles, erreurs de montant, écarts quantité/montants). • Suivi et traitements de l’état des commandes MM (analyse des écarts et traitement) • Validation des factures fournisseurs dans SAP FI (comptabilité fournisseurs). 5.2. Intégration et exploitation de l’outil Esker • Utilisation avancée d’Esker pour la gestion des flux documentaires (factures, bons de commande, etc.). • Configuration et maintenance des règles de traitement automatique (règles de tri, de validation, de routage). • Participation à la mise en place de nouveaux flux ou améliorations fonctionnelles. • Support technique aux utilisateurs internes sur les fonctionnalités Esker. 5.3. Reporting et analyse • Élaboration de tableaux de bord Esker • Identification des tendances et proposition d’améliorations.

📋 RÉSUMÉ Vous accompagnez les directions Finance dans la mise en œuvre, l'évolution et le support des processus Comptabilité / Contrôle de gestion sur SAP (ECC ou S/4HANA). Vous intervenez sur des projets de transformation (migration S/4, rollout, harmonisation) et/ou sur du RUN (support N2/N3, améliorations continues), avec une exigence forte sur la qualité, la traçabilité et l'alignement métier. 🎯 MISSIONS Recueillir et analyser les besoins Finance (comptabilité, clôture, contrôle de gestion) et proposer des solutions SAP adaptées. Réaliser le paramétrage (customizing) FI/CO et documenter les choix. Rédiger les spécifications fonctionnelles et piloter/valider les développements (ABAP, interfaces). Préparer et exécuter les tests (unitaires, intégration, UAT), organiser la recette et sécuriser les corrections. Accompagner la mise en production (cutover, hypercare) et produire la documentation/supports de formation. Assurer le support N2/N3, analyser les incidents/problèmes, proposer et suivre les plans d'actions. Travailler en interface avec les équipes métiers, l'intégration, la data et les équipes techniques. Contribuer à l'amélioration continue (standardisation, simplification, capitalisation). 📦 LIVRABLES Dossier de conception / paramétrage (customizing). Spécifications fonctionnelles (et mappings d'interface si applicable). Plans de tests et rapports de recette (SIT/UAT). Documentation utilisateur / exploitation. Suivi incidents/problèmes et plan d'amélioration.

Nous recherchons pour un de nos clients, dans le cadre d'un projet de transformation informatique stratégique de grande envergure sur SAP S/4 Core, avec déploiement à l'échelle mondiale, un profil SAP HR/HCM. Responsabilités : Vous intégrerez l'équipe SAP RH et travaillerez sur le modèle S/4 Core, notamment sur divers sujets RH. Vous travaillerez donc principalement sur : - Les lacunes du suivi du temps dans S/4 (ABAP + UI5/FIORI) - L'intégration des données entre SAP S/4 et SAP ECC, Oracle HCM, etc. Vous serez responsable de la conduite autonome des évolutions dans votre périmètre : - La conception avec les équipes métiers (de la définition du périmètre à la rédaction des spécifications fonctionnelles) - Le développement, les tests et le déploiement La maîtrise du français et de l'anglais est indispensable. Le travail s'effectuera à la fois sur site (3 à 4 jours par semaine) et à distance. Compétences : SAP Talent & HR ; SAP HCM On Premise ABAP ; Excellence opérationnelle ; SAP Fiori

Contexte Projet de transformation ERP au sein d’un groupe international, basé sur SAP S/4HANA. L’équipe travaille en mode Agile, avec une collaboration France / Inde, sur un produit cœur lié à la facturation et aux processus financiers. Description Le consultant interviendra sur le déploiement de la facturation électronique et des acomptes dans les filiales du groupe. Il participera également au projet de remplacement du système comptable, avec des activités de qualification, de support utilisateurs et de conduite du changement. Il contribuera à la rédaction des User Stories et aux activités de support applicatif. Livrables User Stories rédigées et qualifiées Résultats de tests de qualification Support et accompagnement utilisateurs Contribution aux mises en production

Pour l'un de nos clients, nous recherchons un consultant SAP PS pour intervenir dans un vaste programme de transformation vers le cloud public S4/HANA. Responsable des processus techniques (TPO) : Il accompagne le déploiement de la solution S4/HANA Public Cloud en Europe, en garantissant la cohérence technique, l'intégration, la performance et l'alignement des bonnes pratiques entre les différents domaines et outils informatiques. Ce rôle assure la liaison technique entre les responsables des processus métier (BPO), les experts fonctionnels et les équipes de mise en œuvre numérique, en contribuant activement à la définition des processus, au déploiement régional et au cycle de vie des solutions numériques. PÉRIMÈTRE : SAP PS OBJECTIF : Garantir la mise en œuvre technique, la configuration et la migration au sein de l'écosystème informatique. MISSION : Fournir des systèmes informatiques adaptés, gérer la configuration et les tests, et assurer une migration et une transition fluides. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : Définir la configuration et assurer la liaison avec Delivery Factory Conseiller sur les extensibilités et le mappage des données COMPÉTENCES CLÉS : Intégration de systèmes informatiques, Gestion de la configuration, Tests, Mise en production, Résolution des anomalies QUALIFICATIONS : Solide expérience technique des systèmes informatiques, expérience de l'écosystème SAP (SAP Public Cloud), des tests et de la coordination des mises en production. EXPÉRIENCE REQUISE : SAP Public Cloud (de préférence) OU SAP S/4HANA avec expérience avérée du déploiement du modèle SAP Core. LANGUE : Anglais obligatoire (les consultants anglophones sont acceptés). DÉBUT : Dès que possible DURÉE : 3 mois, renouvelable LIEU : Grenoble (2 jours/semaine sur site + 3 jours/semaine en télétravail) DÉPLACEMENTS : 1 semaine/mois pour des déplacements chez d'autres clients en Europe (frais de déplacement remboursés). CV en Anglais

Nous recherchons pour notre client, exerçant dans le secteur de l'agroalimentaire, un profil SAP pour intervenir principalement sur des activités de run et support , avec une dimension multi-streams: modules PP/QM/ eWM/TM Périmètre du poste Gestion du ticketing : traitement en N1, orientation vers les experts N2 ou l'intégrateur N3 Support multi-streams SAP : nécessite un vernis sur différents modules (qualité, planification de production, gestion de stock, production avec recettes) Projets transverses : gestion des droits, gestion des FUE (unités de consommation SAP) Autonomie complète : pas de management d'équipe, auto-gestion

IMPORTANT : Rythme : Hybride (2 à 3 jours de présence sur site obligatoires) Le Challenge Au sein d’une équipe projet dynamique, vous accompagnerez l'un de nos clients grands comptes dans sa transformation numérique majeure : le passage de SAP ECC6 vers S/4HANA .. Vos Mission Cadrage & Design : Participer aux ateliers de conception pour définir la cible Core Model sur S/4HANA. Migration de Données : Piloter la conversion des données financières (New GL, Asset Accounting, Business Partners). Paramétrage : Configurer les modules FI (GL, AP, AR, AA, Bank Accounting) en environnement S/4. Accompagnement au changement : Animer les sessions de formation utilisateur et rédiger les supports. Votre Profil Expertise SAP FI : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur SAP Finance. Expérience S/4 : Vous avez déjà participé à au moins une migration (Greenfield ou Brownfield). Compétences techniques : La maîtrise de la nouvelle comptabilité des immobilisations et de la gestion des BP est indispensable. Soft Skills : Esprit d'analyse, excellent relationnel et capacité à vulgariser des enjeux complexes. Localisation : Résidant en région lyonnaise ou capable de garantir une présence physique 2 à 3 jours par semaine (critère non négociable). Postuler Vous êtes prêt(e) à relever le défi et à transformer la finance de demain ? Envoyez-nous votre CV et vos prétentions tarifaires. Note : Nous valorisons la proximité. Seules les candidatures pouvant assurer la présence sur site à Lyon seront étudiées.

Dans le cadre des évolutions du système d’information, nous recherchons un consultant SAP MM/SD afin d’accompagner la gestion et l’évolution des applications du périmètre Supply Chain et Logistique. Le consultant interviendra comme interlocuteur privilégié des équipes métiers et IT pour piloter les demandes d’évolution, analyser les besoins fonctionnels et assurer la cohérence des solutions mises en œuvre. Il participera aux phases de cadrage, de conception et de déploiement des évolutions applicatives, tout en garantissant la qualité des développements et des livraisons. Le rôle inclut également la gestion des impacts sur les interfaces du système d’information, le suivi des roadmaps éditeurs et l’anticipation des montées de version.