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Contexte Fintech en forte croissance, éditrice d’une plateforme Core Banking moderne (temps réel, modulaire) déployée à l’international. Au sein de l’équipe Delivery, vous pilotez l’implémentation de la solution chez des banques et fintechs, sur des programmes critiques, du cadrage au go-live puis à la stabilisation. Descriptif de la mission Assurer l’ownership end-to-end des projets clients : cadrage, planification, gouvernance, mise en production et suivi post go-live Structurer les phases, jalons et dépendances ; sécuriser délais, périmètre et qualité Coordonner les équipes Product, Engineering, Cloud/Infrastructure, QA ainsi que les partenaires externes Traduire les besoins clients en workstreams actionnables et piloter les risques Animer les comités projet et COPIL, produire un reporting structuré (avancement, risques, arbitrages) Contribuer à l’amélioration continue des pratiques Delivery dans un contexte scale-up

Nous recherchons un(e) Lead FP&A disposant d’au moins 10 ans d’expérience , avec un passage significatif et confirmé au sein d’une entreprise de logiciels / SaaS . Le profil interviendra sur le pilotage de la performance financière, la structuration des processus budgétaires, le forecasting et l’analyse stratégique. Une excellente maîtrise des indicateurs clés des entreprises SaaS (ARR, MRR, churn, CAC, LTV, etc.) est indispensable afin d’accompagner la prise de décision et la croissance. Le poste requiert vision analytique, leadership et forte capacité d’interaction avec les équipes opérationnelles et dirigeantes.

Notre client, recherche un Consultant Lifecycle & Growth Marketing (SaaS B2B) (H/F) dans le cadre d'une longue mission. Dans un contexte SaaS B2B à forte culture performance, la mission vise à auditer et structurer l’ensemble des parcours lifecycle afin d’optimiser la conversion, l’activation et la rétention, avec un impact direct sur le MRR. - Auditer l’ensemble des parcours emails (acquisition → conversion → activation → churn → nurturing) - Cartographier et analyser les funnels existants - Identifier les points de friction majeurs et les pertes de conversion - Proposer et déployer des optimisations rapides à fort impact sur le MRR - Structurer une stratégie Lifecycle robuste, mesurable et scalable - Challenger l’existant (process, segmentation, messaging, automation) - Construire des recommandations data-driven, claires et activables - Collaborer étroitement avec les équipes Product / Marketing / Sales

Missions : En tant qu’Engineering Manager, vous intervenez à la croisée du management, de l’architecture et du pilotage de projets. Vous aurez pour responsabilités de : • Encadrer et faire grandir une équipe d’ingénieurs • Mettre en place un suivi structuré et accompagner la progression individuelle • Participer activement au recrutement • Contribuer aux choix d’architecture et garantir la cohérence technique globale • Assurer le suivi des projets en lien avec les équipes Produit • Arbitrer les priorités en fonction des enjeux business • Améliorer en continu nos pratiques de delivery et nos standards de qualité Vous êtes un relais essentiel entre la direction technique et les équipes opérationnelles.

Contexte du poste : Dans le cadre de l’évolution de nos produits et de la structuration de notre équipe technique, nous recherchons un Lead Développeur Node.js / Angular afin de renforcer notre équipe basée à Lyon. Vous interviendrez sur des applications stratégiques permettant à nos clients de piloter et gérer leurs infrastructures et leurs opérations terrain, notamment dans le domaine de la gestion des réseaux. Rattaché au CTO, vous évoluerez dans un environnement produit où les enjeux techniques sont directement liés à la performance et à la qualité des solutions proposées à nos clients. Votre rôle sera à la fois technique et transversal : vous contribuerez activement au développement des applications tout en accompagnant l’équipe dans l’amélioration continue des pratiques et de l’architecture technique. Avantages : repos compensateurs mutuelle prise en charge à 100 % télétravail (généralement 2 jours par semaine, il peut y avoir plus de flexbilités) Pourquoi nous rejoindre : Un rôle technique clé avec un impact direct sur l’évolution du produit Une équipe à taille humaine favorisant l’autonomie et la collaboration Un environnement où les développeurs participent aux choix techniques et aux décisions produit Des projets techniques concrets liés à des enjeux métiers réels

Développeur Senior Fullstack (Next.js / Supabase) – SaaS B2B Nous recherchons un développeur senior fullstack pour transformer des prototypes HTML/CSS fonctionnels déjà réalisés en une application SaaS de production et en PWA mobile-first . Le produit est un SaaS vertical destiné aux artisans et petites entreprises du secteur du bâtiment , visant à automatiser certains processus commerciaux et administratifs liés aux devis, aux paiements et à la communication client. Base existante (point de départ) Le projet dispose déjà d’une base solide : Prototypes HTML/CSS complets et pixel-perfect (dashboard, onboarding, espace client, messagerie, landing page) Cahier des charges fonctionnel détaillé incluant workflows, règles métier et automatisations Design system complet (dark mode, palette, typographies Inter + JetBrains Mono, composants) Architecture technique déjà définie L’objectif principal est de transformer ces prototypes en composants React production-ready et de construire le backend SaaS. Stack technique Frontend Next.js 16 (App Router) React / TypeScript Turbopack Backend Supabase PostgreSQL RLS Auth Realtime Edge Functions Services Stripe Connect Express (paiements) Twilio (SMS) MailerSend (email transactionnel) Infrastructure Vercel (déploiement) Mobile Progressive Web App Web Push notifications (VAPID) Manifest standalone Compatibilité iOS 16.4+ Périmètre MVP Le MVP inclut notamment : Onboarding utilisateur avec upload de documents PDF et extraction de données Séquences automatisées de relance multi-canal (email + SMS) Signature électronique intégrée Dashboard KPI mobile-first Intégration Stripe Connect pour la collecte de paiements Notifications push Messagerie centralisée par client Profil recherché Nous recherchons un profil capable de travailler de manière autonome sur un produit SaaS en construction . Compétences requises : 4+ ans d’expérience avec Next.js / React Très bonne maîtrise de TypeScript Expérience Supabase ou PostgreSQL avancé Expérience avec API Stripe Sensibilité mobile-first / PWA Capacité attendue : transformer des maquettes HTML/CSS en architecture React propre structurer un SaaS scalable Bonus : expérience SaaS B2B intégration Twilio connaissance du secteur bâtiment / artisans Modalités Mission freelance longue durée Durée estimée : 3 à 6 mois minimum Télétravail complet Démarrage dès que possible Collaboration directe avec le porteur du projet Points d’intérêt du projet Pas de page blanche : prototypes, design et CDC déjà prêts Stack moderne (Next.js + Supabase + Stripe + Vercel) Projet SaaS avec impact concret sur les PME

Bonjour, Nous cherchons un profil d’expert technique Board / intégration SaaS avec une forte expérience en exploitation, supervision, intégration et maintenance d’une solution EPM en mode SaaS. Description de la prestation : Le consultant doit être capable de : Participer à la maintenance des lots Assurer la supervision quotidienne et l’exploitation Participer à la mise en place des processus de gestion d’environnement Contribuer au développement des évolutions Board Accompagner l’équipe sur les sujets Reporting Gérer ou suivre les habilitations via RPA Collaborer étroitement avec l’éditeur et les architectes internes

Objectif de la mission Accompagner la mise en place du WMS Platform dans un contexte international multi‑BU , depuis le design des processus jusqu’au déploiement en production. Livrables attendus Paramétrage complet du WMS (build) Organisation et exécution des plans de tests & recettes Déploiement du WMS dans les différentes BU Documentation (fonctionnelle, technique, SOP) Actions de conduite du changement et formation utilisateurs Rôle : WMS Business Process Expert Le WMS Business Process Expert possède une connaissance approfondie des opérations d’entrepôt et la capacité de traduire les besoins métiers en configurations WMS fiables, optimisées et duplicables dans le réseau logistique ADEO. Il contribue à optimiser les opérations, réduire les coûts et améliorer la satisfaction client via une solution WMS robuste, scalable et user-friendly. Missions détaillées1. Analyse & design des processus Réaliser des analyses complètes des opérations actuelles, identifier les inefficiences et leviers d’amélioration. Modéliser les processus (flowcharts, diagrammes, simulations). Produire les As‑Is et concevoir les To‑Be alignés avec les objectifs business et les capacités de Manhattan Active. Réaliser des revues régulières des processus pour suivre les évolutions business et technologiques. 2. Configuration du WMS Manhattan Active Paramétrer les settings, règles, workflows, stratégies de stockage/préparation, layout, etc. Collaborer avec les équipes IT, opérations et logistique. Analyser les besoins spécifiques des BU et évaluer leur impact sur la configuration WMS. Garantir la qualité et la conformité des données saisies dans le WMS.

Notre client, recherche un Senior Product Manager pour accompagner l’exécution de sa roadmap produit dans un contexte de forte dynamique de croissance . Le produit est une plateforme SaaS B2B mature, au cœur des enjeux de mobilité, de data et de performance opérationnelle. La roadmap est déjà définie ; l’enjeu principal de la mission est d’en sécuriser l’exécution , de mener des phases de product discovery ciblées lorsque nécessaire, et de garantir un alignement fort entre les équipes produit, tech et business , afin de délivrer des résultats mesurables. En parallèle, la mission vise à renforcer les pratiques produit existantes : discovery structurée, delivery orientée outcomes, priorisation claire et pilotage par la donnée. Le consultant interviendra comme un product lead senior très opérationnel , en lien étroit avec les équipes engineering, design et go-to-market. Périmètre de la mission : 1. Exécution & delivery du roadmap Piloter et exécuter la roadmap produit définie Traduire les priorités en initiatives structurées avec périmètre et outcomes clairs Assurer la readiness du backlog et l’alignement produit / engineering Suivre l’avancement, gérer risques et dépendances, ajuster les plans Garantir la qualité de delivery et la cohérence avec les objectifs stratégiques Livrable : initiatives livrées dans les délais, documentées et mesurables 2. Product discovery & validation Mener des phases de discovery structurées sur les sujets nécessitant validation Définir hypothèses, critères de validation et métriques de succès Interagir avec les clients et parties prenantes internes Formaliser les décisions produit et recommandations go / no-go Livrable : concepts validés et décisions produit alignées avec les objectifs business 3. Alignement des parties prenantes & collaboration transverse S’aligner régulièrement avec Sales, Marketing, Customer Success, Support, Onboarding et Direction Communiquer clairement sur les priorités, arbitrages et décisions Faciliter la collaboration cross-fonctionnelle et lever les blocages Contribuer à la préparation go-to-market des initiatives Livrable : alignement renforcé et collaboration fluide 4. Product management opérationnel Structurer et maintenir le backlog produit Mettre en place / renforcer des pratiques produit cohérentes Garantir une documentation de qualité (problem statements, requirements, acceptance criteria) Définir, suivre et reporter les métriques de succès Assurer un reporting régulier sur l’exécution et la performance produit Livrable : stabilité opérationnelle, discipline produit accrue et visibilité sur l’impact 5. Growth execution & adoption Exécuter des initiatives de croissance alignées avec la stratégie produit Intégrer les priorités growth au roadmap Définir hypothèses, instrumentation et KPIs Piloter des actions d’adoption, d’engagement et de monétisation Analyser la performance et formuler des recommandations Livrable : initiatives growth exécutées avec impact mesurable et reporting structuré

Dans le cadre d’un programme de transformation data d’envergure chez un acteur majeur du secteur de l’assurance, nous recherchons un Change Manager Data & Cloud afin d’accompagner les équipes métiers dans l’adoption des nouveaux usages liés à la donnée. Le programme vise à moderniser l’écosystème data, notamment via la migration d’applications vers des environnements cloud et SaaS , et à favoriser une culture data-driven au sein des différentes directions métiers. Vous interviendrez à l’interface entre les équipes data, IT et métiers , avec un rôle clé de vulgarisation et d’accompagnement au changement. Vos missionsAccompagnement à la transformation data Définir et déployer la stratégie de conduite du changement autour des nouveaux outils et usages data. Identifier les impacts organisationnels et métiers liés aux migrations vers des solutions cloud et SaaS . Mettre en place des plans d’adoption pour favoriser l’appropriation des solutions data. Acculturation et vulgarisation de la data Traduire les sujets techniques en messages accessibles pour les métiers . Promouvoir la culture data et les usages analytiques dans les différentes directions. Concevoir et animer des ateliers, démonstrations et formations utilisateurs . Produire des supports de communication et de pédagogie (guides, newsletters, webinars). Adoption des outils analytiques Accompagner les métiers dans l’utilisation des solutions data et BI : Business Objects Tableau Dataiku Objectif : démocratiser l’accès à la donnée et faciliter l’autonomie des métiers dans l’analyse. Coordination avec les équipes techniques Assurer le lien entre les équipes data, IT et les utilisateurs métiers . Contribuer à l’amélioration de l’expérience utilisateur autour des outils data. Participer à la structuration des bonnes pratiques et de la gouvernance data . Profil recherchéExpérience 5 ans ou plus d’expérience en conduite du changement, transformation digitale ou data . Expérience dans des environnements BI, analytics ou data platforms . Une connaissance du secteur assurance ou financier est appréciée. Compétences Capacité à vulgariser des sujets techniques complexes . Bonne compréhension des environnements cloud, SaaS et data analytics . Expérience avec des outils de data visualisation ou BI . Excellentes capacités de communication, animation d’ateliers et gestion des parties prenantes . Qualités attendues Sens du service et orientation métier. Leadership et capacité à embarquer les équipes. Autonomie et esprit d’initiative. Forte appétence pour les sujets data et transformation digitale . Environnement de la mission Secteur : Assurance Environnement : Transformation data et migration cloud Outils : Business Objects, Tableau, Dataiku Mode de travail : interaction forte avec les équipes data, IT et métiers Quelques déplacements à prévoir occasionnellement en province.

Missions : En tant qu’Engineering Manager, vous intervenez à la croisée du management, de l’architecture et du pilotage de projets. Vous aurez pour responsabilités de : • Encadrer et faire grandir une équipe d’ingénieurs • Mettre en place un suivi structuré et accompagner la progression individuelle • Participer activement au recrutement • Contribuer aux choix d’architecture et garantir la cohérence technique globale • Assurer le suivi des projets en lien avec les équipes Produit • Arbitrer les priorités en fonction des enjeux business • Améliorer en continu nos pratiques de delivery et nos standards de qualité Vous êtes un relais essentiel entre la direction technique et les équipes opérationnelles.

Nous recherchons un expert technique spécialisé en intégration d’applications RH et en gestion des solutions d’authentification. Missions : Intégration et interconnexion d’applications RH via API (REST, SOAP) Mise en place de connecteurs et gestion des flux de données (JSON, XML) Implémentation de solutions SSO (SAML, OAuth2, OpenID Connect) Monitorer la performance et la disponibilité des intégrations et des systèmes SSO. Intégration avec des solutions IAM (EntraID, Keycloak…) Sécurisation des échanges et conformité RGPD Support technique niveau 2/3 Collaboration avec équipes métiers, sécurité et partenaires externes Profil : 6+ ans d’expérience en intégration applicative Maîtrise des API et protocoles d’authentification Connaissance de solutions de E-learning / Talent Management SaaS RH (Docebo, Smart Recruiters… et de leur intégration avec d'autres systèmes Bonne compréhension des enjeux sécurité Anglais professionnel

Contexte de la mission L'ESE déploie actuellement Workday à l’échelle mondiale et souhaite renforcer le dispositif de sécurité associé à ce programme. L’expert sécurité a pour mission de garantir la bonne définition et la mise en œuvre effective des exigences de sécurité dans le cadre du déploiement de Workday. Dans ce contexte, vous devrez : Analyser en profondeur l’architecture des projets, les livrables et la configuration Workday Accompagner les équipes projet dans l’implémentation des règles de sécurité Évaluer la conformité des configurations par rapport aux exigences de sécurité internes Identifier les risques et proposer des mesures de mitigation adaptées Vous serez également chargé de présenter une vision consolidée de la posture de sécurité au Comité de Direction ainsi qu’aux Business CISOs. Objectifs et livrables 1. Documentation Sécurité Formalisation des exigences de sécurité Mise à jour des référentiels et documents de gouvernance sécurité Documentation des contrôles et des configurations mises en place 2. Analyse des risques Identification des risques liés au programme Workday Évaluation des impacts (confidentialité, intégrité, disponibilité, conformité) Définition et suivi des contre-mesures à mettre en œuvre 3. Tests et validation Vérification de la bonne implémentation des exigences de sécurité Revue des rôles, habilitations et matrices d’accès Tests de conformité et contrôles de sécurité 4. Reporting Reporting régulier auprès des Business CISOs Synthèse de la posture de sécurité pour le management Mise en évidence des risques majeurs et plans d’action associés

Dans le cadre du renforcement des équipes applicatives autour des solutions Oracle, nous recherchons un consultant fonctionnel confirmé pour intervenir sur des projets d'évolution et de maintien en conditions opérationnelles des applications ERP du groupe. Le consultant interviendra dans un environnement international sur des sujets à fort enjeu métier (Finance, Achats, Supply Chain). Missions principales : • Recueillir et analyser les besoins métiers sur les domaines Finance, Achats, Logistique ou Supply Chain. • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées et les cahiers de tests. • Paramétrer les modules Oracle eBusiness Suite ou Fusion Cloud (SaaS). • Contribuer aux phases de validation, de recette et d'intégration. • Accompagner les utilisateurs dans le déploiement et la conduite du changement. • Assurer le support fonctionnel de niveau 2 et la maintenance évolutive. • Travailler en coordination avec les équipes techniques et les intégrateurs, dans un contexte Agile ou cycle en V selon le projet. Référence de l'offre : 2k3y0mkzq8

Dans le cadre d’un programme stratégique de déploiement Workday , nous recherchons un Security Expert chargé de garantir la bonne définition et mise en œuvre des exigences de sécurité. Missions principales Analyser en profondeur l’architecture des projets et la configuration Workday Accompagner les équipes dans l’implémentation des règles de sécurité Évaluer la conformité aux exigences et standards de sécurité Identifier les risques et proposer des plans de remédiation Assurer un reporting régulier sur la posture de sécurité auprès du management et des Business CISOs Objectifs & livrables Production de la documentation sécurité Réalisation d’analyses de risques (identification et contre-mesures) Vérification de la bonne implémentation des exigences via des tests Reporting régulier aux parties prenantes sécurité Compétences requises Sécurité applicative (confirmé) Gestion des accès / Access Management (confirmé) Sécurité des environnements SaaS (confirmé) Méthodologie EBIOS RM (niveau avancé) Expérience sur Workday (confirmé) Excellentes capacités de communication écrite et orale (niveau expert) Anglais courant

Dans le cadre d'une intégration définitive chez l'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un Product Owner confirmé. Vous participez au développement de solutions SaaS dans un environnement technologique exigeant. Vous aurez pour missions : Alimenter, prioriser et piloter le backlog produit Animer les rituels Agile / Scrum et accompagner l’équipe dans sa dynamique Recueillir, analyser et formaliser les besoins des parties prenantes Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques, notamment les spécifications d’API Structurer les User Stories et garantir leur bonne compréhension par l’équipe de développement Superviser les phases de test et assurer la conformité des livrables Mettre en place et suivre les indicateurs projets Garantir la traçabilité des exigences et le respect des contraintes réglementaires et qualité Assurer un reporting régulier auprès du management Vous interagissez étroitement avec les équipes techniques, produit, projet, qualité et innovation dans un environnement structuré et transverse.