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le groupe a engagé depuis maintenant 1 an l’ambitieux programme STELLAR de réorganisation et d’amélioration de ses capacités Data. La DataViz est un des composant clé de la stratégie data . A ce jour, les pratiques de reporting dans l’organisation restent fragmentées, manuelles, sans gouvernance ni scalabilité ou re-use. Une étude a été menée afin d’adresser ces contraintes et évaluer les offres BI disponibles au niveau du Groupe. La solution cible est organisée autour de trois scenarios?: Données de production LS à PowerBI Report Server ITG Données locales/365 à Power BI Online ITG Exposition vers partenaires/clients externes à Tableau ITG Ces évolutions visent à prémunir des risques suivants?: Vol de données Accès non réglementé à des données confidentielles en PROD Niveaux insuffisants de protection de données au regard du juridique et de la sécurité

PROPULSE IT recherche un Consultant Power BI pour développer et déployer un dashboard PowerBI accompagnant le renforcement de la gouvernance d'optimisation des stocks (domaine de la supplyChain et plus particulièrement l'optimisation des valeurs d'exploitation des stocks). Un POC pour l'identification des stocks a été réalisé et nécessite d'être fiabilisé et amélioré. La prestation couvre les activités suivantes : •Traduction des besoins en termes techniques •Développement itératif de l'outil PowerBi (premier MVP sous 3 semaine puis enrichi) •Documentation opérationnelle et technique du livrable •Accompagnement du déploiement donc environnements

Missions principales Assurer la maintenance corrective du moteur de calculs existant (analyse des anomalies, correction des bugs, optimisation des traitements). Réaliser la maintenance évolutive : ajout de nouvelles règles de calcul, adaptation aux besoins métiers, intégration de nouveaux indicateurs. Collaborer avec l’équipe BI pour garantir la cohérence des données affichées dans Power BI . Optimiser la performance et la robustesse du code Python. Participer à la rédaction de la documentation technique et fonctionnelle. Veiller au respect des bonnes pratiques de développement (tests, versioning, qualité du code). Compétences requises Excellente maîtrise du langage Python (programmation orientée objet, gestion de données, librairies usuelles). Connaissance des bases de données relationnelles (SQL, requêtes complexes, optimisation). Compréhension des enjeux liés à la modélisation de données et aux indicateurs de pilotage. Expérience dans un environnement BI / Data (Power BI est un plus). Pratique des outils de versioning (Git). Capacité d’analyse et de résolution de problèmes.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Business Analyst Data H/F à Paris, France. Les missions attendues par le Business Analyst Data H/F : En tant que Business Analyst, le consultant aura pour missions: - Participer à la migration des données de l'infocentre vers le datalake - Modéliser les données à ingérer qui seront également utilisées sous forme de dashboard Power Bi - Spécifier les ingestions de données et les besoins en dashboard exprimés par le métier - Tester les ingestions de données et les dashboard - Si vous êtes formé vous pourrez également concevoir et mettre en place des dashboard PowerBi en prenant en compte la user expérience - Suivre la qualité de notre production - Créer et maintenir des relations de confiance avec nos métiers.

Pour l'un de nos clients nous sommes à la recherche d'un Data Analyst Power BI ayant des connaissances VBA et une expérience SAP S4. Le profil doit être autonome techniquement et avoir un bon relationnel et une bonne capacité de synthèse pour échanger avec les différentes parties prenantes. Les principales missions sont : TRAITEMENT DES DONNEES POUR LA MIGRATION DANS LE NOUVEL ERP S'approprier l'architecture du système de traitement des données Extraire les données dans l’ERP SAP (S4 Hana) actuel nécessaires à l'analyse Analyser les données : - s’assurer de la complétude, de la qualité et de l’intégrité des données ; - mettre en avant les corrélations, - définir les valeurs aberrantes Contribuer aux ateliers pour la caractérisation des données qui seront utilisées dans SAP S4 et en déduire les données à modifier, compléter ou créer dans l’ERP actuel ; S’assurer que les outils de transcodification sont en cohérence par rapport à l’attendu ; Développer des outils pour transcodifier certaines données ; Réaliser les requêtes de modifications des données dans l’ERP SAP actuel. MISE EN PLACE DES RAPPORTS D’ANALYSE DE DONNEES Identifier les données nécessaires aux analyses des futurs utilisateurs, les traiter et les nettoyer afin d’en extraire des informations permettant de répondre à des enjeux spécifiques et faciliter la prise de décision pour le métier Présenter les résultats des analyses de données afin d’appuyer la prise de décision ; ces résultats pourront être présentés sous forme Excel, PowerBI. Si besoin, des outils statistiques pourront être utilisés. Maintenir les rapports existants et développer les évolutions SUPPORT DES OPERATIONNELS Venir en support des équipes opérationnels et répondre à chacun de leurs besoins Comprendre les problématiques métiers et pouvoir les traduire de manière analytique Structurer la gestion des données et flux de travail du processus Vente et Programme sur les différents outils numériques à notre disposition (SharePoint, Réseau, Teams, SAP, Power BI, etc.) Elaborer les KPI (inclus post-bascule), les tenir à jour et les partager au sein du stream Ventes afin qu’ils soient restitués dans les comités pour le suivi de la préparation à la migration. Pouvoir représenter le stream Vente dans les réunions Data dont les comités du programme en relation avec la data Faire les compte-rendus des réunions Data avec les métiers.

Bonjour, Pour le compte de notre client, nous recherchons un profil Tech lead Power BI. Profil Hybride : Tech lead Power BI / System Architect (l’activité sera probablement répartie à 50/50 sur ces 2 rôles) Expérience requise : 5-10 ans sur Power BI + une bonne expérience en modélisation avancée, administration Power BI et optimisation complexe Il doit également avoir une expérience de définition d'architecture technique en environnement Power BI - Big Query (Google Cloud Platform). Connaissances techniques : Power BI (Dashboard, Dataset, Dataflow, Power automate et Report builder) Big Query (Google Cloud Platform) ou cloud équivalent Connaissances générales : Base de données relationnelles Modélisation avancée Architecture BI-DWH-serveur Bonnes pratiques de livraison CI/CD Exigences non fonctionnelles dans un environnement BI Approche Security by Design Scope de la mission : Analyse, conception sur les nouveaux besoins de reporting Développements avancés (Dashboard, Dataset, Dataflow, Power automate, Report builder) Définition/diffusion des bonnes pratiques de développement Administration de la plateforme Power BI et des gateway Mise en place des outils d’administration / Monitoring Power BI Audit de programme Power BI Préconisation d’optimisation Power BI Accompagnement des équipes de développement Support Power BI L3 sur les incidents Définition des architectures, Rédaction des documents associés.

Mission en coordination avec les départements Sales/e-business/Client Data Management des Marchés de Capitaux. Les principales missions sont : • Assimiler les besoins client et la finalité des fonctionnalités à développer • Intégrer de manière fluide les nouvelles fonctions dans les workflows existants •Produire des développements de qualité, clairs et documentés •Proposer des solutions générant une maintenance minimale •Proposer des améliorations des modules et process existants •Analyser et corriger les anomalies dans le cadre de l’amélioration continue •Maintenir à jour la base documentaire projet et rédiger les spécifications techniques •Maintenance et amélioration du pipeline de CI/CD L’ENVIRONNEMENT APPLICATIF Intervention sur un système de pilotage de la consommation de bilan et de production d’indicateurs de liquidité, embarquant des fonctions d’acquisition de données, un moteur de calcul métier et des interfaces de restitution de type dashboards et reports. Techno Alteryx / Power BI / MS SQL. La mission se déroulera au sein de l’équipe GIT/CMI/Sales/Reporting & Referentials et sera basée à Montrouge.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Nantes (44) 🏠 Télétravail : 1 jour par semaine ( non négo ) ✔Démarrage ASAP ou sous 3 mois ✏ CDI client final (pré-embauche) 👉 Contexte client : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Data Analyst Power BI (H/F) afin d'intégrer la DSI de notre client. Tes responsabilités principales sont : Participer aux projets de mise en place de Snowflake, Power BI et Azure Améliorer la structuration et la qualité de la donnée Collaborer avec les différentes parties prenantes : intégrateurs, métiers, DSI ...

Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un/une Développeur BI H/F Description de la mission: Dans le cadre du renforcement de son pôle Data, notre client recherche un(e) Développeur BI pour structurer, exploiter et valoriser les données stratégiques de l’entreprise. Vous serez au cœur des enjeux décisionnels, en lien direct avec les équipes métier et le management, pour transformer les données en leviers d’action, plus concrètement : Mettre en œuvre des outils informatiques , des techniques statistiques et des méthodes d’analyse pour organiser, synthétiser et traduire efficacement les données. Fournir un appui analytique à l’exploration et à l’analyse complexe des données. Concevoir des algorithmes de recherche pour identifier et exploiter les données pertinentes. Industrialiser les traitements pour les données à fort potentiel, et structurer leur restitution pour faciliter la prise de décision . Gérer les opérations d’ administration , de modélisation et d’ architecture des gisements de données. Veiller à la cohérence et à la performance des bases de données existantes. Donner du sens aux données via des compétences en SQL , statistiques , BI et data analytics . Collaborer étroitement avec le management pour répondre à des problématiques business, en s’appuyant sur l’analyse des données historiques.

📑 CDI / Freelance / Portage Salarial - 🏠 50% télétravail / semaine 📍 Paris - 🛠 Expérience de 6 ans minimum Nous recherchons un PMO confirmé, disposant d’une solide expertise en pilotage budgétaire et gestion de portefeuille projets, et capable d’exploiter les outils de data analyse (Power BI, Excel, SQL…) pour produire des indicateurs fiables et pertinents. L’environnement est Agile à l’échelle (SAFe), collaboratif et multisite, offrant un cadre stimulant et évolutif. Votre mission : - Piloter le suivi budgétaire et la performance du portefeuille projets. - Préparer et animer les reportings stratégiques pour les directions et instances de gouvernance. - Définir, produire et faire évoluer les indicateurs clés (KPI) en lien avec les métiers et la DSI. - Développer et fiabiliser les tableaux de bord sous Power BI / Excel / SQL. - Contribuer aux démarches d’amélioration continue et d’optimisation des outils et process.

Notre Client bancaire recherche un consultant Data analyst (H/F) dans le cadre d'un remplacement de consultant pour intervenir au sein d'une équipe traitant les besoins liés aux reportings règlementaires Finance et Risques. L'équipe fournit une expertise sur les outils Alteryx et Power BI pour accompagner les métiers dans leur processus de création de reporting, voire de transformation. La mission interviendra sur différents processus (risques ou finance) en mode support, évolution et surtout projet : - Création de tableaux de bord sur Power BI - Industrialisation de processus métiers par le développement de workflows Alteryx et leur déploiement sur Alteryx Server - Création d’applications à l'aide de PowerApps. Environnement : Power BI, Alteryx, SSIS, SSAS, Dax Studio, Tabular Editor, SQL Server, Sharepoint, PowerApps, Power Automate.

Le/la consultant(e) interviendra en étroite collaboration avec les équipes métiers (commerce, direction) et la DSI. Les principales responsabilités seront : Analyser les tableaux de bord existants et recueillir les attentes auprès des utilisateurs, Repenser et développer des dashboards sous Power BI, en privilégiant lisibilité, interactivité et pertinence, Être force de proposition sur les KPI, les axes d’analyse et les formats visuels, Challenger la pertinence des indicateurs existants et proposer des alternatives plus efficaces, Réaliser les développements dans Power BI à partir des datasets fournis (et les faire évoluer si nécessaire), Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des nouveaux outils (documentation, transfert de compétences), Mettre en place l’automatisation de l’envoi des KPI auprès de la force de vente.

Un grand groupe a lancé une stratégie Data (Microsoft Fabric, Power BI, Data Lake). Le domaine RH reste en retard : données silotées, dépendance à une ressource unique, enjeux importants liés à la masse salariale. Missions Recueillir et formaliser les besoins métiers RH (indicateurs : effectifs, absentéisme, turnover, masse salariale…). Rédiger les spécifications fonctionnelles (Pléiades, Horoquartz) et structurer un dictionnaire de données RH. Collaborer avec les équipes Data/BI pour assurer qualité et cohérence des flux (Microsoft Fabric, Power BI). Contribuer à la gouvernance et à la mise à disposition des données RH.

Dans le cadre d’un projet stratégique de migration des environnements VMware vers Microsoft Hyper-V, vous serez chargé(e) de piloter la phase industrielle de migration à grande échelle. Sous la responsabilité du directeur de projet, vous reprendrez et ajusterez le planning prévisionnel en lien avec les équipes applicatives, assurerez la préparation et le suivi des migrations (change, CAB, communication, validation, reporting) et veillerez au respect des objectifs fixés. Vous serez également responsable du suivi capacitaire des infrastructures, de la gestion des alertes et risques, ainsi que de la production des indicateurs clés (KPIs) pour le management. Le poste inclut le pilotage d’une ressource migration dédiée et la coordination d’équipes externes.

Au sein du département Réassurance (constitué d'actuaires) Dans le cadre d'une migration de SAS vers Dataiku, nous avons développé des projets Dataiku. Nous souhaiterions optimiser ces projets existants en terme de : -vitesse d'exécution -clarté du projet -facilement de la maintenance Nous souhaitons donc un profil expérimenté en Dataiku, connaissant les bonnes pratiques de cet outil. • Restituer les données de l'entreprise sous forme de tableaux de bord, de graphiques, de cubes OLAP pour faciliter les choix stratégiques de la direction • Comprendre l’attendu en terme de reporting • Collecter et stocker les données (extraction) puis les distribuer et les exploiter (restitution) • Tester les différentes restitutions (cubes OLAP, tableaux de bord, reporting) • Intégrer et mettre en production le développement • Assurer une maintenance • Mise en œuvre de socles/applications, DataManagement & Business Intelligence/Analytics • Migration d'un outil BI • Mise en œuvre d'applications analytiques sous PowerBI ou autres (e.g. analyse des dépenses, cartographie et optimisation des immeubles, ...) Activités et tâches : • Le Pilotage et l’organisation des phases de migration de données (coordonner les travaux de migration) • L’étude des modèles de données source et destination • L’élaboration des fichiers de mapping (source / destination). Ainsi que les différents fichiers de spécification • La stratégie de migration (ETL) • La validation des scripts d'extraction et transformation

La Direction Données Groupe apporte leadership, expertise et animation de communauté dans quatre domaines : Stratégie Données & IA, en tant que pôle global, au travers d'une gouvernance impliquant les Directeurs Données & Analytiques, les Responsables Métier, les Directeurs des Opérations/DSI, et les équipes Conformité/Risques/Sécurité ; Culture Données & IA, en collaboration avec les fonctions RH et Communication, ainsi qu'avec les Responsables Métier, en s'appuyant sur la communauté des Responsables Culture Données locaux ; Gestion de l'Information, couvrant la Gouvernance Données & IA, la Qualité des Données, la Documentation des Données, la Modélisation des Données, les Risques Données & IA, en s'appuyant sur les Responsables Données locaux ; évoluant vers l'intégration de l'IA et de l'IA générative, et l'utilisation croissante de données externes et non structurées ; Produits Données & IA, couvrant la conception, l'orchestration et la mise en œuvre de produits Données & IA au sein des entités du Groupe, ouvrant ainsi l'accès aux données et à l'IA dans tous les domaines (conception cloisonnée). Au sein de la Direction des Données du Groupe, l'équipe Produits Données et IA pilote la transformation des produits Data Mesh/Data afin de simplifier le déploiement des cas d'usage analytiques et d'accélérer les innovations en matière d'IA, en utilisant un paradigme Data Mesh pour faciliter les interactions entre le Groupe et les entités sans centraliser les plateformes de données locales. Les principales missions de l'équipe sont les suivantes : Soutenir la création de valeur métier, en concrétisant les produits de données mondiaux et locaux, conformément aux priorités mondiales. o Mettre en place une gouvernance mondiale des produits de données et gérer le portefeuille et le cycle de vie de ces produits. o Piloter l'exécution des principaux programmes de données transverses (Customer 360). o Soutenir la conception et la livraison de produits de données (mondiaux) pour soutenir les initiatives métiers sur les priorités mondiales. o Surveiller et garantir la disponibilité et l'accessibilité des données pour l'IA aux niveaux local et du Groupe. Créer et maintenir une plateforme de données mondiale en libre-service, pérenne et évolutive, permettant l'autonomie des entités et des métiers, en adéquation avec les normes et l'évolution du marché en matière d'innovation en matière de données et d'IA. Garantir la préparation de l'architecture de données à la transformation métier et IA, grâce à la conception de cadres et de normes communs avec les entités, et accompagner leur mise en œuvre. Objectifs et livrables 2/Description du service : Le service doit posséder une expertise en analyse et modélisation de données, et soutenir les différentes initiatives métiers, notamment la conformité, la croissance et la diffusion de solutions de données et d'IA partagées au sein du Groupe. (Centre de contact, Sinistres, Souscription). Le service comprendra : Contribuer à la définition des besoins en données couvrant toutes les dimensions (définitions métier, qualité des données, produits de données, gouvernance des données, gestion des données non structurées, plateformes de données, architecture, etc.), en s'appuyant sur les exigences du Groupe et sur le travail de certaines entités ayant développé des solutions locales à grande échelle ; Définir l'évaluation de la qualité et de l'état de préparation des données associée afin de mesurer la maturité des entités ; Concevoir et mettre en œuvre un tableau de bord pour rendre compte de la qualité et de l'état de préparation des données des entités, en collaboration avec les parties prenantes du Groupe et des entités ; Contribuer à la définition et à la mise en œuvre d'un plan de remédiation de la qualité des données afin de progresser vers les objectifs commerciaux attendus ; Fournir une expertise en gestion et modélisation des données pour (co-)développer et faire progresser les meilleures pratiques, cadres et normes, et les partager avec les entités afin de répondre aux besoins locaux et du Groupe, y compris la mise à l'échelle des solutions identifiées ; Fournir le support nécessaire sur les produits de données locaux afin de permettre une convergence possible sur le périmètre sélectionné, en s'appuyant sur la gouvernance des données locales pour gérer les produits de données locaux et l'expertise métier ; Le périmètre principal sera lié au domaine des données clients et aux initiatives du centre de contact, y compris les données externes relatives aux clients (Dun & Bradstreet, Standard & Poors, etc.), mais d'autres domaines pourraient être couverts (sinistres, souscription). Les définitions de clients font référence aux activités B2C et B2B, ainsi qu'à d'autres rôles liés aux clients (bénéficiaire, représentants de l'entreprise, etc.) ; En collaboration avec l'équipe du bureau des données du groupe pour la gestion des données, la gouvernance des données et l'expertise en données non structurées (liste non exhaustive), y compris l'alignement avec les responsables des initiatives métier ; En collaboration avec le responsable de l'architecture des données et le bureau technologique du groupe, garantir l'harmonisation des activités d'architecture et de modélisation des données avec les normes internes et les directives d'architecture. Le service sera fourni selon un modèle hybride, avec une présence du personnel du prestataire sur site prévue : minimum 2 jours par semaine + journées de présence obligatoires et réunions sur site nécessaires (3 jours par semaine en moyenne).