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INGENIEUR SUPPORT TEHCNICO-FONCTIONNEL Démarrage : ASAP Durée : 3 ans Localisation : Ile de France (Proche Paris) Télétravail : 50% Mission : Garantie de l’intégration, de la cohérence et de la fiabilité des données clients, référentielles et calculées utilisées par l’ensemble des métiers du Groupe à l’échelle internationale. Suivi transversal des incidents, des problématiques et des évolutions, impactant l’application. Analyse et traitement des anomalies de qualité des données, en collaboration étroite avec les équipes métiers et les équipes techniques IT. Accompagnement des utilisateurs dans l’exploitation des données, les restitutions, le reporting et les analyses. Participation active aux phases de changement, incluant les mises en production, les montées de version et les migrations applicatives. Contribution à l’amélioration continue des processus et des services. Maintien en conditions opérationnelles (MCO) de l’application et garantie de la continuité de service. Support technico-fonctionnel des utilisateurs. Préparation et animation des comités de pilotage. Analyse d’impact métier et réglementaire, Mapping des flux , Suivi des écarts post-migration.

Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme stratégique de prévention des risques, le groupe souhaite doter ses équipes de prévention d’un outil structurant basé sur la data, afin d’optimiser le ciblage des sites à analyser. L’objectif est d’accompagner ce programme sur tout le volet data, en sécurisant la qualité, la structuration et l’exploitation des données utilisées. Missions principales Accompagner le programme sur les enjeux data et modélisation Analyser les flux de données et comprendre les sources exploitées par l’outil Participer à la modélisation des données et à leur structuration Identifier les leviers d’enrichissement de la data pour améliorer les capacités de ciblage Contribuer à la mise en place et à l’évolution de la solution basée sur PEGA Intervenir sur des problématiques de qualité, cohérence et exploitation des données Collaborer avec les équipes métiers et techniques

Contexte Dans le cadre de l’équipe Database Engineer d’une grande entreprise spécialisée dans la gestion de flotte automobile, vous assurerez le support principal des bases de données SQL Server et Oracle. Nous recherchons actuellement un DBA disposant d’une excellente maîtrise de SQL Server et d’Oracle pour nos systèmes critiques. Le candidat devra assurer un support de niveau 3 sur ces environnements. Le candidat doit être capable d’échanger en anglais avec des équipes internationales ; toutes les réunions et la documentation sont en anglais. Ce point sera systématiquement évalué lors des entretiens. Sans maîtrise de l’anglais, même un candidat techniquement compétent sera refusé.

Garant de la cohérence transverse de la solution oracle Dossier de spécifications fonctionnelles Parametrage de la solution Compétences techniques Finance ORACLE ERP cloud - Expert - Impératif Comptabilité clients - Expert - Impératif Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Impératif) Espagnol Professionnel (Secondaire) Déplacement à prévoir non Le projet nécessite des astreintes Non Nombre de jours souhaitables sur site 3 jours par semaine Lieu de réalisation Villeneuve d'ascq, Lille

Contexte Dans le cadre du traitement de l'obsolescence des infrastructures des bases de données, nous recherchons un Chef de Projet Technique afin de suivre les montées de versions et les migrations des bases de données vers des versions plus récentes. Missions Suivi des dates de fin de support des suites de bases de données utilisées par le groupe afin d'organiser les montées de versions avec l'objectif d'être toujours up to date Organisation des projets d'ampleur Cloud, comme la migration des bases de données ORACLE vers ExaCC Concevoir une implémentation des systèmes de bases de données dans le SI Administrer et maintenir en conditions opérationnelles les bases de données Assurer le support technique auprès des utilisateurs Se tenir au courant des évolutions technologiques et proposer des axes d'amélioration Automatiser et mettre à disposition des outils de gestion des bases de données

Dans le cadre d’un environnement de production critique, nous recherchons un DBA Senior pour intégrer un pôle Back Office en charge du support niveau 2 et niveau 3 sur des infrastructures de bases de données et serveurs applicatifs. Vous interviendrez sur la gestion opérationnelle et l’optimisation des bases de données en production, avec une forte exigence de disponibilité et de qualité de service. Vos principales responsabilités incluent la prise en charge des incidents escaladés via les outils ITSM, le support aux équipes d’exploitation, d’intégration et d’ingénierie, ainsi que la réalisation d’audits techniques, de tuning et de paramétrage des bases de données. Vous participerez également aux installations, mises à jour et évolutions des environnements, tout en contribuant à la formalisation des procédures d’exploitation et des modes opératoires afin d’améliorer la stabilité et la qualité du run. L’environnement technique est riche et multi-SGBD avec une priorité sur PostgreSQL et SQL Server, complété par Oracle et MongoDB, ainsi que des serveurs applicatifs sous Apache, Tomcat et Oracle Application Server sur environnement Linux.

Dans le cadre du déploiement de la solution ERP Oracle R12 Edison R12.2.13 recherche son chef de projet à la fois « projet » mais surtout « fonctionnel » : expert Oracle R12 Edison R12.2.13 expérience d'un déploiement similaire d'ERP Oracle sur un site industriel expérience fonctionnelle terrain Opérations capacité à interfacer ( anglais ) avec une équipe déploiement de consultants fonctionnels américains (12-15 internes) capacité à manager/piloter fonctionnellement une équipe de 15 key users internes (en français ) sur le site pour dérouler les phases projets reporte au Directeur de site réalise les reportings internes et à l'équipe projet américaine durée du projet 1 an (200 jours) + possibilité d'extension de 6 mois au delà du GoLive lieu de déroulement du projet : site Amiens – pas de 100% télétravail Démarrage 15 juin

Garant de la cohérence transverse de la solution oracle Dossier de spécifications fonctionnelles Parametrage de la solution Compétences techniques Finance ORACLE ERP cloud - Expert - Impératif Comptabilité clients - Expert - Impératif Expertise sur le module AR - Expert - Impératif Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée En charge du pilotage de l'équipe O2C et déploiement du core modèle Finance sur la version cloud d'Oracle et sur le périmètre des pays à déployer, il : - Pilotera la transformation du domaine IT O2C qui lui est confié, en étroite collaboration avec le responsable des processus métier - En collaboration avec les représentants des pays, les BA leads et le BPO, il gérera les problèmes, la feuille de route et les priorités du projet, identifie les impacts de la transformation et garantit le retour sur investissement des bénéfices attendus.

Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client, un grand compte basé en région lilloise, recherche un DBA Oracle / PostgreSQL expérimenté afin d’accompagner la gestion et l’évolution de ses plateformes de données critiques. Vous intervenez au sein d’un environnement structuré, à forts enjeux de disponibilité, de performance et de sécurité. En tant que DBA, vous prenez en charge : Administration & exploitation Administration et maintien en conditions opérationnelles des bases Oracle et PostgreSQL Gestion des sauvegardes, restaurations et dispositifs de reprise d’activité Supervision des environnements de production Performance & optimisation Analyse et optimisation des performances (requêtes, index, tuning) Mise en place d’outils de monitoring et suivi proactif Sécurité & conformité Gestion des accès et des habilitations Contribution aux audits et à la sécurisation des données Projets & transformation Participation aux projets de migration et d’évolution (notamment vers PostgreSQL) Contribution à l’automatisation et aux bonnes pratiques DevOps Environnement technique SGBD : Oracle, PostgreSQL Langages : SQL, PL/SQL Systèmes : Linux / Unix, Windows Server Cloud : Microsoft Azure (atout apprécié) Outils : supervision, scripting (Shell, Python…)

Contexte Dans le cadre du déploiement du Core Model Finance sur la version Cloud d’Oracle ERP au sein des différents pays du groupe, nous recherchons un Consultant Fonctionnel Oracle ERP Cloud Finance expérimenté. Vous interviendrez en tant que référent fonctionnel sur le périmètre Finance, avec une forte expertise en comptabilité clients et en paramétrage Oracle ERP Cloud. Missions principales Rattaché(e) au programme de déploiement Finance, vous aurez pour responsabilités de : Piloter le déploiement du Core Model Finance Oracle ERP Cloud sur les pays concernés Garantir le paramétrage de la solution Oracle ERP Cloud : réalisé directement par vos soins ou supervisé auprès des intégrateurs Groupe Collaborer avec les intégrateurs locaux afin de : assurer la bonne prise en compte des spécificités réglementaires et métiers des pays garantir l’absence d’effets de bord sur la solution Core Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées Conseiller les équipes métiers sur la meilleure utilisation des modules Oracle Finance Participer à la modélisation des processus Finance Réaliser les prototypes et le paramétrage des composants progiciels Assurer la cohérence transverse de la solution Oracle ERP Cloud Être le point de contact privilégié des Key Users pays Participer aux phases de tests, de validation et d’accompagnement au changement Livrables attendus Dossiers de spécifications fonctionnelles Paramétrage de la solution Oracle ERP Cloud Documentation fonctionnelle Garantie de la cohérence transverse de la solution Finance

Dans le cadre du renforcement d’une équipe Build au sein d’un environnement grand compte, nous recherchons un DBA Oracle Expert Production disposant d’une forte expertise sur les infrastructures critiques à haute disponibilité. Le consultant interviendra sur l’administration, l’exploitation et l’évolution des plateformes Oracle. Il assurera la gestion des bases de données en production, la mise en œuvre des architectures haute disponibilité, les opérations de sauvegarde/restauration, ainsi que l’optimisation des performances. Il participera également aux projets techniques Build, à l’automatisation des tâches d’exploitation et apportera son expertise sur les incidents complexes. Le poste nécessite une excellente maîtrise des environnements Oracle critiques ainsi qu’une forte autonomie technique. Compétences techniques attendues Bases de données Oracle Database – Expert Oracle Administration Production Haute disponibilité Oracle RAC ASM Physical Dataguard ExaCC / Exadata Sauvegarde / restauration RMAN Scripting / Automatisation Shell Unix / Linux Ansible Systèmes Linux Solaris AIX Performance Tuning Oracle Optimisation performances bases de données

Dans le cadre du traitement de l'obsolescence des infrastructures des bases de données, nous recherchons un Chef de Projet Technique afin de suivre les montées de versions et les migrations des bases de données vers des versions plus récentes. Missions Suivi des dates de fin de support des suites de bases de données utilisées par le groupe afin d'organiser les montées de versions avec l'objectif d'être toujours up to date Organisation des projets d'ampleur Cloud, comme la migration des bases de données ORACLE vers ExaCC Concevoir une implémentation des systèmes de bases de données dans le SI Administrer et maintenir en conditions opérationnelles les bases de données Assurer le support technique auprès des utilisateurs Se tenir au courant des évolutions technologiques et proposer des axes d'amélioration Automatiser et mettre à disposition des outils de gestion des bases de données Outils & Environnement Suites bases de données des grands éditeurs (IBM, ORACLE, MICROSOFT) Environnement Cloud (migration vers ExaCC) Conditions de travail Expérience dans l'environnement de la prestation : 0-2 ans inclus Maîtrise de l'anglais indispensable Bon relationnel et compétences rédactionnelles indispensables à la réussite de la mission

Dans le cadre d’un programme de modernisation du SI, un grand groupe du secteur assurance recherche un expert Oracle Tuxedo afin d’accompagner la migration d’une plateforme middleware historique vers une version récente de Tuxedo sur environnement AIX. Le périmètre couvre des composants applicatifs legacy critiques, développés principalement en C, COBOL, Pro*C et ProCOBOL, présentant des problématiques de compatibilité, compilation et exécution liées à l’évolution des environnements techniques. La mission vise à sécuriser la migration technique, fiabiliser les composants existants et garantir leur fonctionnement nominal sur la nouvelle plateforme. Environnement technique Oracle Tuxedo 22 AIX 7.x C / COBOL / Pro*C / ProCOBOL VisualCOBOL Compilateurs xlc16 / xlc17 Oracle Client 19c Makefile Git, Jenkins, Nexus, CD/RO Prestations attendues Analyse et remise à niveau du code Analyse des sources applicatives existantes Identification des incompatibilités techniques liées aux évolutions runtime et compilateurs Mise en conformité du code Traitement des problématiques d’alignement mémoire et d’interopérabilité multi-langages Build et environnement Tuxedo Prise en charge du build des serveurs Tuxedo Adaptation et correction des Makefiles Résolution des erreurs de compilation et de linkage Validation complète de la chaîne de build Diagnostic et correction Analyse approfondie des composants legacy Identification des points bloquants techniques Proposition de solutions robustes et pérennes Implémentation des correctifs Tests et validation Exécution des tests techniques Validation du fonctionnement sous Tuxedo 22 Support au debugging Vérification de la stabilité globale de la plateforme Transfert de compétences Documentation des correctifs et choix techniques Partage des bonnes pratiques Accompagnement des équipes internes

Contexte de la mission Notre client, un grand groupe international, conduit un projet de transformation majeur de son Système d'Information RH à l'échelle mondiale. Dans le cadre du remplacement de son HCM Groupe (actuellement sur People Inc), le groupe a retenu Oracle Cloud HCM comme nouvelle solution cible. Le projet de déploiement est en cours, avec le calendrier de Go Live suivant : Septembre 2026 : premier déploiement (périmètre international – Pays-Bas, Mexique) Janvier 2027 : déploiement des autres pays hors France et USA Juin 2027 : déploiement France et USA Vous intégrerez l'équipe IT RH au sein de la Direction Digital & Technologie (D&T), en charge du pilotage de l'ensemble des projets SI du groupe. Votre rôle Vous serez responsable du chantier de Data Migration dans le cadre du déploiement d'Oracle Cloud HCM. À ce titre, vous coordonnerez l'ensemble des travaux de migration des données depuis les systèmes RH historiques vers la nouvelle plateforme. Responsabilités principales Piloter et coordonner le chantier Data Migration de bout en bout Travailler en étroite collaboration avec le développeur ETL pour l'extraction des données depuis les systèmes sources (l'éditeur assurant l'extraction) Superviser la mise en qualité et le formatage des données via Dataiku Orchestrer les imports dans Oracle Cloud HCM via l'outil HRPASS Gérer les erreurs d'import : priorisation, résolution et suivi Gérer les dépendances entre les flux de données et les différents pays Construire et tenir à jour le planning de migration Assurer la liaison avec l'équipe AMOA et les équipes métier RH Communiquer en anglais avec les interlocuteurs des différents pays Veiller au respect des processus internes, des normes de sécurité et de protection des données

Manager de Transition ERP Finance International (H/F) 📍 Hauts-de-Seine (92) | Mission longue durée | Hybride (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine) | Démarrage ASAP Contexte Notre client, un groupe international présent dans de nombreux pays, poursuit un ambitieux programme de transformation et de standardisation de ses systèmes financiers. Dans le cadre du déploiement mondial de son modèle ERP Finance et de l'évolution de son paysage applicatif, l'équipe en charge des programmes Finance renforce son dispositif de pilotage et recherche un(e) Manager de Transition ERP Finance International. Vous rejoindrez un environnement international exigeant et stimulant, où vous interviendrez au cœur des projets de transformation, en lien avec les équipes Finance, IT et métiers. Vos missions Rattaché(e) à la direction des programmes Finance, vous contribuerez au pilotage opérationnel d'un portefeuille de déploiements internationaux. Gouvernance et pilotage des projets Assurer le suivi et la mise à jour des plannings de déploiement. Construire, maintenir et suivre la roadmap globale des programmes. Participer au pilotage budgétaire et au suivi des forecasts. Produire les reportings et indicateurs de suivi à destination des instances de gouvernance. Préparer les supports de communication liés aux programmes. Coordination et accompagnement des équipes Accompagner les équipes fonctionnelles dans la réalisation de leurs projets. Identifier les besoins en ressources et anticiper les risques de surcharge. Faciliter la coordination entre les équipes métiers, les équipes IT et les partenaires externes. Assurer le suivi des projets transverses impliquant plusieurs applications et domaines fonctionnels. Qualité et amélioration continue Structurer les pratiques de knowledge management. Organiser et coordonner les actions de formation internes. Participer à l'amélioration continue des méthodologies de gestion de projet. Contribuer à l'amélioration de la qualité de delivery des équipes. Capitaliser sur les retours d'expérience afin d'optimiser les futurs déploiements. Profil recherchéExpérience Formation Bac+5 (école d'ingénieur, école de commerce ou équivalent). Minimum 10 ans d'expérience en gestion de projets complexes. Expérience significative sur des programmes internationaux de déploiement ERP. Expérience acquise dans des environnements multi-entités et multiculturels. Expérience en PMO Senior, Program Manager, ERP Deployment Manager ou Manager de Transition. Compétences ERP Finance Bonne maîtrise d'Oracle E-Business Suite R12. Connaissance fonctionnelle des modules : AP (Accounts Payable) AR (Accounts Receivable) GL (General Ledger) FA (Fixed Assets) Réconciliation bancaire Une connaissance des modules suivants constitue un véritable atout : PO (Purchasing) CM (Cash Management) WE (Web Expenses) Compréhension des processus Finance, Comptabilité et Contrôle de Gestion associés aux environnements ERP. Compétences complémentaires Bonne maîtrise des outils de gestion de projet. Expérience de Jira fortement appréciée. Connaissance de Power BI appréciée. Excellente maîtrise du Pack Office 365. Expérience du suivi budgétaire et de la gestion de portefeuille projets. Soft Skills Excellentes capacités d'organisation et de structuration. Très bon esprit d'analyse et de synthèse. Capacité à évoluer dans des environnements complexes et en transformation. Excellent relationnel et sens de la communication. Autonomie, rigueur et proactivité. Capacité à fédérer des équipes et à travailler avec des interlocuteurs internationaux. Langues Français courant. Anglais professionnel impératif. Informations complémentaires Environnement international. Portefeuille d'environ 25 projets de déploiement. Equipes réparties dans plusieurs pays. Mission stratégique au sein d'un programme de transformation d'envergure. Démarrage ASAP. Mission longue durée. Localisation : Hauts-de-Seine (92). Télétravail : jusqu'à 3 jours par semaine.

Contexte : Au sein de l’entité Technologie & Opérations , la DSI Corporate met en place, dans le cadre du projet “Beryl” , une solution destinée à ingérer, agréger et distribuer les états financiers des différentes filiales du Groupe. La mission s’effectue au sein du domaine « Pertes, Garanties et Entrepôt Risques » , sur un projet stratégique, à forts enjeux et au planning serré , au sein d’une équipe engagée et experte. Le consultant travaillera en méthodologie Agile avec l’ensemble des acteurs projet. Missions : Participer à la réalisation d’un projet stratégique à forte visibilité Contribuer aux développements front et back dans un environnement moderne Travailler en méthode Agile au sein d’une équipe expérimentée Respecter les exigences techniques et les standards de sécurité du projet Collaborer avec les équipes techniques, fonctionnelles et DevOps Participer aux phases d’intégration, de tests et de mise en production