Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Intégrateur·rice web (HTML, CSS)

L'intégrateur web (HTML CSS), aussi nommé appelé développeur front end, écrit une page Web en y intégrant les différents éléments qui composent une page. Le pôle graphique ou marketing fournit une maquette à l’intégrateur web (html, css) ainsi que les différents éléments et l’intégrateur les mets en forme en version web. Les connaissances en HTML (Hypertext Markup Language) et CSS (Cascading Style Sheets) sont donc requis à minima. L’intégrateur web (html, css) pratique le langage javascript (et jQuery). Ces derniers permettent de mettre en place des animations et fonctionnalités animés sur la page codée. L'intégrateur web (HTML CSS) connait le langage informatique et apprend en continue avec le développement de nouveaux logiciels. L'intégrateur web (HTML CSS) a donc un rôle primordial pour le site web pour lequel il travaille puisqu’il participe au rendu du site de la marque pour laquelle il travaille. Il s’agit de veiller à ce que les critères d’accessibilité, de temps de chargement, de référencement, de design et d’ergonomie sont respectées. A noter que ces règles sont prises en compte par Google dans le référencement du site web en question. Comme tous les métiers du digital / informatique, l'intégrateur web (HTML CSS) doit opérer une veille constante sur les différentes nouveautés du secteur (outils, optimisation). Un intégrateur web (HTML CSS) peut travailler à la fois dans une entreprise comme en tant que Freelance. Dans tous les cas, il est directement rattaché au chef de produit, chef de projet ou webmaster de la marque. Pour être intégrateur web (HTML CSS), il faut être passionné par le langage informatique, voire même en faire sur son temps personnel puisque c’est un métier de pratique avant tout. C’est aussi un métier où il faut être capable de travailler en équipe pour bien diffuser l’information. L'intégrateur web (HTML CSS) est aussi un métier créatif.
Informations sur la rémunération de la fonction Intégrateur·rice web (HTML, CSS).

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Freelance

Mission freelanceC# Dot Net - C# .net and SQL Developer - City London

Nexus Jobs Limited
Publiée le

Grand Londres, Royaume-Uni
Years of relevant experience 3+ years Education Level Bachelor's Degree About the Job Our Client is looking to recruit a C# .net Software Developer with SQL skills. The Client produces information for the Oil and Gas industry and you will be involved in helping their clients and team visualise and interact with the company's research data. Required Skills · .net 4, c# , asp.net · MS SQL (Working with and developing relational databases in SQL) · Stored procedures, Functions, SSIS · HTML,CSS · Web Services · Java script · Jquery, AJAX, XML Desirable Skills · GIS · Business Intelligent Tools eg. Logi, Tablae This is a full time position where our Client is seeking someone with about 3 to 5 years' experience with C# Dot Net with MS SQL Server software development. You will be involved in developing a reporting tool for clients to be able to login to and turn a query into a visual and interactive representation of the results. C# Dot Net development. Support modelling and forecasting processes work with the consulting and management teams to understand what they want to achieve and advise them regarding a stepped approach to achieving this goal. Support the development of new products to improve internal efficiency and to better service client needs Introduce and implement new IT software and architecture. Key skills required: · C# Dot Net with SQL · R (Preference) This is contract for a duration of 6 months. Please send your CV in MS Word format, along with your availability and salary expectations.
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Freelance
CDI

Offre d'emploiExpert Dynatrace - F/H

AVANISTA
Publiée le
Dynatrace
Kubernetes

33 mois
44000, Nantes, Pays de la Loire
Depuis 2012, nous mettons notre expertise au service des secteurs de l'IT et l'Ingénierie pour accompagner nos clients dans des projets ambitieux et innovants. Notre force ? Un management de proximité qui valorise vos aspirations, des opportunités de carrière concrètes et un engagement sincère pour le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs. Rejoignez-nous sur des projets à fort impact au sein d'une entreprise où chaque talent compte ! Avanista recrute ! Toujours en recherche de nouveaux talents, nous souhaiterions intégrer un Expert Dynatrace au sein de nos équipes pour l'un de nos clients. Le contexte ? Au sein du Pôle Tech Foundation, vous intégrez le Domaine d'Expertise « Automatisation et Observabilité », pour accompagner l'ensemble des clients dans leurs projets de transformation. Avec environ 60 collaborateurs répartis sur 3 sites, vous évoluerez dans un contexte de transformation technologique et organisationnelle. Vos missions Apporter une expertise sur le monitoring Kube / AWS / GCP pour la mise en œuvre de Dynatrace Gérer l'exploitation courante de Dynatrace dans ce cadre : Gestion de versions / incidents Accompagnement à la mise en œuvre Normaliser les installations Documenter / automatiser les gestes techniques Travailler sur l'architecture et déterminer un cadre de mise en œuvre Votre profil ? De formation en informatique, vous bénéficiez d'au moins 5 ans d'expériences sur un poste similaire. Vous êtes expert Dynatrace et justifiez d'expériences concrètes notamment sur l'instrumentation de AWS / GCP & Kubernetes. Vous avez une vision d'ensemble d'architecture avec des compétences techniques opérationnelles L'environnement technique Dynatrace on Premise 10 clusters Dynatrace sur 60 nœuds / 40K serveurs monitorés / 40 Kube / 1 environnements AWS & GCP en POC Contexte de fabrication et de production industrialisée via AAP / PlayBook Système d'exploitation: Windows, Linux, Kubernetes, Openshift, AWS, GCP Squad Produits de 8 personnes réparties entre Nantes et Paris Suivi des backlog sous environnements JIRA Localisation : Nantes Télétravail : 2j de télétravail/semaine Démarrage / Durée : ASAP, mission longue durée Statut : CDI / Freelance Si votre profil répond aux critères ci-dessus, Chloé se chargera de vous contacter par téléphone, suivi d'un entretien avec elle et l'opérationnel en charge du besoin. Si votre profil est validé, nous enverrons votre CV au client pour un ultime entretien avant votre démarrage ;) Vous avez du talent ? Nous avons les défis. N'hésitez plus et postulez !
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Offre premium
Freelance

Mission freelanceAdministrateur système et Réseaux confirmé (H/F) - 75

MP Advertising
Publiée le
Administration linux
Administration Windows
Azure

3 mois
Paris, France
Piloter la mise en oeuvre opérationnelle et le quotidien de la stratégie de sécurité et de performance définie par le Manager / Responsable Administration et Sécurité Réseaux. Ce poste porte une réelle responsabilité opérationnelle sur l'ensemble du périmètre IT : administration quotidienne des systèmes et réseaux, support utilisateurs, gestion budgétaire courante, licences, relations fournisseurs, conformité documentaire et mise en oeuvre des projets IT, en lien étroit avec le Manager. •Répondre efficacement aux besoins des utilisateurs internes •Mettre en oeuvre au quotidien la stratégie de sécurité définie avec le Manager et en contrôler l'application •Garantir le bon fonctionnement opérationnel de l'infrastructure IT •Encadrer et faire monter en compétences l'équipe technique (juniors/techniciens), aujourd'hui composée d'un alternant et appelée à se renforcer avec la croissance de la société •Piloter avec autonomie le budget courant, les licences ainsi que les relations commerciales et fournisseurs •Bénéficier d'une réelle perspective d'évolution vers davantage de responsabilités de management, à mesure que l'équipe se renforce avec la croissance de la société Positionnement dans l'organisation •Rattachement hiérarchique : Manager / Responsable Administration et Sécurité Réseaux •Encadrement : l'équipe technique, aujourd'hui composée d'un alternant, appelée à se renforcer au rythme de la croissance de la société •Périmètre géré : 70 utilisateurs, 25 serveurs, 4 sites •Interactions principales : Manager, équipes métiers et utilisateurs, prestataires et partenaires techniques MISSION PRINCIPALES 1. Management d'équipe opérationnel •Encadrer et animer au quotidien les juniors/techniciens de l'équipe systèmes et réseaux •Assurer la montée en compétences technique de l'équipe •Organiser les congés/absences et la permanence de service (astreintes), sous validation finale du Manager •Programmer les interruptions de service nécessaires (mises à jour, maintenances) et en assurer la communication auprès des utilisateurs 2. Administration des systèmes & réseaux •Superviser l'ensemble des infrastructures : serveurs (on-premise et cloud), réseaux (LAN, WAN, VPN), systèmes de stockage et de sauvegarde •Garantir au quotidien la performance, la disponibilité et la scalabilité des systèmes •Gérer les environnements virtualisés et cloud (AWS, Azure, etc.) •Maintenir à jour la documentation technique : schéma hardware de l'infrastructure, plan IP complet, bible technique des « settings » en production, runbooks 3. Support utilisateurs & qualité de service •Organiser et superviser le support IT (niveaux 1 à 3) •Traiter les incidents et les demandes courantes dans le respect des SLA définis avec le Manager •Mettre en oeuvre opérationnellement les processus ITIL définis conjointement avec le Manager (gestion des incidents, des changements et des problèmes) •Escalader au Manager les incidents critiques, notamment ceux touchant la sécurité ou la disponibilité •Améliorer l'expérience utilisateur et les outils internes •Former et sensibiliser les utilisateurs aux bonnes pratiques IT 4. Cybersécurité opérationnelle •Appliquer au quotidien la politique de sécurité définie avec le Manager (patchs, configuration EDR/firewall, SIEM) •Gérer les accès, identités et droits (IAM) au jour le jour, selon la politique définie avec le Manager •Exécuter les campagnes de sensibilisation cyber (campagnes de phishing simulé, formations obligatoires), en lien avec le Manager et l'équipe RH •Mettre en oeuvre les recommandations issues des audits de sécurité et des tests d'intrusion, et en assurer le suivi jusqu'à leur clôture 5. Continuité d'activité et résilience du SI •Réaliser les tests réguliers des dispositifs de continuité (PCA) et de reprise d'activité (PRA) définis avec le Manager (tests partiels ou complets, en bac à sable ou en production) et rédiger les PV de conclusion •Assurer opérationnellement la sauvegarde et la restauration des données : cartographie des données par jeu de sauvegarde, procédures et mots de passe de déchiffrement, tests de restauration •Assurer le suivi et le reporting des objectifs RTO/RPO fixés avec le Manager (actuellement RTO 2 h et RPO 2 h) 6. gestion de projets IT •Mettre en oeuvre opérationnellement les projets d'évolution du SI (migration cloud, nouveaux outils métiers, automatisation), dans le cadre des orientations stratégiques fixées avec le Manager •Contribuer activement à la digitalisation et à l'intégration de nouvelles technologies (DevOps, IA, automatisation) •Collaborer avec les équipes métiers pour la mise en oeuvre de leurs besoins 7. Budget, licences & relations fournisseurs •Gérer le budget IT au quotidien, dans le cadre du budget annuel validé par le Manager •Gérer les licences logicielles (inventaire, renouvellements, optimisation) •Piloter les relations commerciales avec les prestataires, fournisseurs et partenaires IT •Soumettre les dépenses significatives à la validation du Manager 8. Conformité & environnement réglementaire •Assurer opérationnellement la conformité au RGPD ainsi qu'aux exigences AMF et DORA, sous la supervision du Manager •Maintenir les procédures et les politiques IT •Assurer la traçabilité des données et préparer les éléments nécessaires aux audits internes et externes Intéractions avec: Equipes IT (support et admins) Equipes métiers Prestataires techniques (en coordination avec le manager) Indicateurs de performance (KPI) •Temps moyen de résolution des incidents (MTTR) •Satisfaction des utilisateurs •Taux de disponibilité opérationnelle du SI •Maintien à jour de la documentation technique •Respect du budget IT courant •Succès de la mise en oeuvre des tests PRA/PCA •Respect des délais de mise en oeuvre des projets IT
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Freelance

Mission freelanceChef de projet IT Logistique Distribution (H/F) - 92

Mindquest
Publiée le

6 mois
Courbevoie, Île-de-France
Dans le cadre du déploiement du Core Model Logistique sur l'entrepôt régional Europe, notre client recherche un(e) chef de projet IT logistique en support de l'IT Lead. Après une phase d'appropriation des besoins métiers et de l'architecture IT définie par le groupe, vous participerez activement à l'implémentation du Core Model existant, notamment via l'intégration du WMS avec l'ERP SAP. *Comprendre les processus et besoins en lien avec les métiers logistiques *Gestion de projets et pilotage des équipes intégrateurs et AMOA *Participer dans la definition des solutions techniques du WMS Reflex Web en lien avec les besoins métier *Participation à l'enrichissement des mapping interfaces avec les équipes SAP et ETL (TALEND, MuleSoft) *Travailler en collaboration avec l'ensemble des autres équipes produits et techniques IT pour s'assurer du niveau de disponibilité, des performances et de la sécurité du site et des applications connexes *Assurer le reporting projet auprès du IT Lead et Pôle manager et gérer les risques/alertes *Piloter la phase de réalisation et effectuer la configuration du WMS Reflex en respectant les solutions techniques validées en phase design *Accompagner les tests des solutions mises en place *Assurer que les travaux d'intégration des projets sont effectués correctement *Participer à l'élaboration du cutover et anticiper/prévoir les activités GO LIVE - Mission freelance - Démarrage : Dès que possible - Localisation : La Défense (92) - Déplacements à prévoir dans le cadre de la mission - Durée : Mission long terme - Télétravail : 2 jours par semaine
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Freelance

Mission freelanceConsultant Support VoIP- Toulouse

STHREE SAS
Publiée le
Cisco
VoIP

6 mois
100-350 €
Toulouse, Occitanie
Bonjour, Je suis à la recherche d'un Consutlant Support VoIP: Missions principales : • Assurer le rôle de point d'escalade N3 pour les incidents complexes VoIP et Unified Communications • Participer et coordonner les incidents majeurs (P1/P2), assurer la restauration rapide des services et les revues post-incident • Administrer et dépanner les environnements Cisco CUCM 12.x (routage d'appels, dial plan, SIP Trunks, gateways, partitions/CSS, device pools, media resources) • Assurer le support des clients Cisco Jabber et des services associés (DNS, certificats, SSO) • Supporter et maintenir les plateformes Cisco UCCX (CTI, JTAPI, Finesse, scripts, reporting, call flows) • Administrer et dépanner Cisco CUBE en tant que SBC principal (dial-peers, SIP, codecs, DTMF, TLS/SRTP, interconnexions opérateurs) • Analyser les traces et logs (RTMT, SDL/SDI, CDR/CMR, Wireshark, SIP traces, UCCX logs) • Réaliser les RCA, post-mortems et plans d'actions correctifs (CAPA) • Participer aux changements, maintenances, patchs et montées de versions dans le respect des processus ITIL/CAB • Travailler avec les équipes Réseaux et Sécurité sur les sujets QoS, Firewall, NAT et performance Voix • Assurer le support N3 et le transfert de connaissances vers les équipes N1/N2 • Maintenir les documentations techniques, runbooks et procédures d'exploitation
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Freelance
CDI

Offre d'emploiCA-GIP Ingénieur Devops Expérimenté à Annecy

Deodis
Publiée le
Docker
Grafana
Jenkins

36 mois
40k-45k €
360-390 €
Annecy, Auvergne-Rhône-Alpes
CA-GIP BCR Ingénieur Devops Expérimenté- Annecy Contexte et attendu Au sein du Cluster Banques de proximité Caisses Régionales, vous intégrez une équipe OPS en proximité des équipes DEV qui utilisent des pratiques d'agilité à l'échelle, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie (design, build, run) des produits qu'elles ont en responsabilité. En tant qu'Equipier Ops, vos principales missions seront les suivantes : - Identifier les évolutions fonctionnelles et techniques des produits nécessitant des activités OPS et les traduire dans le backlog en tant que « récits techniques OPS » - Provisionner les moyens techniques d'infrastructure dans tous les environnements - Intégrer les produits dans les plateformes CA-GIP (supervision/monitoring, backups, archives, log management) - Fabriquer des composants techniques (scripts d'industrialisation, de déploiements, templates d'infra as code…) et automatiser les opérations en exploitant les services DevOps - Mettre en place les indicateurs d'observabilité et s'assurer de l'intégration des exigences de production dans les applications livrées - Contribuer et maintenir les référentiels et consignes d'exploitabilité - Réaliser les actes de MEP - Suivre les SLAs des produits, contrôler le bon fonctionnement de la production et assurer le reporting - Anticiper, traiter et suivre les incidents d'exploitation, en analysant les causes racines et en prenant les mesures correctives nécessaires !!! Ressource domiciliée à moins d'une heure de transport d'Annecy !!! Environnement technique : - Système : Linux, Kubernetes/Docker, Windows, VMWare - Scripting : Bash/Shell, Python - Outils CI/CD : Jenkins, GitlabCI, Ansible - Outils de supervision/observabilité : Zabbix, Grafana, Suite ELK - Fondamentaux réseaux : F5, firewalls, proxies, DNS, tcpdump - Ecosystème développement web : JVM/Java, Serveurs d'applications/de servlets (Jboss, Tomcat…), Serveurs http (Nginx, Apache), API Manager WSO2 - Bases de données / streaming : Redis, MySQL, DB2, MongoDB, Elasticsearch, Kafka, MQSeries Lieu : Annecy (3 jours sur site minimum)
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CDI

Offre d'emploiDÉVELOPPEUR FULLSTACK SENIOR

Savane Consulting
Publiée le

40k-60k €
Ivry-sur-Seine, Île-de-France
Contexte du poste : Nous recherchons un Développeur Fullstack Senior / Architecte IA-Native pour intégrer la DSI de notre client et rejoindre l'équipe en charge du programme de transformation. Vous interviendrez sur des projets de développement d'outils métiers visant à améliorer l'efficacité opérationnelle, le time-to-market et la qualité des données et services proposés aux équipes centrales et magasins. Vous évoluerez dans un environnement innovant basé sur une démarche de développement « full IA », en collaboration étroite avec un Développeur Senior IA-Native et le Leader Produit du périmètre. Vous participerez à l'ensemble du cycle des projets, du cadrage jusqu'à la mise en production, en utilisant massivement l'IA générative pour accélérer et fiabiliser les phases de conception et de développement. Missions principales : Participer au cadrage des besoins avec les équipes métiers et contribuer à la définition des solutions Concevoir l'architecture technique des applications : Front-End, Back-End, données et intégrations Développer les outils métiers de bout en bout sur des environnements Google Apps Script ou sur des stacks web/cloud modernes selon les besoins Réaliser des prototypes et maquettes fonctionnelles à l'aide d'outils IA-native Utiliser des outils de développement assistés par IA tels que Claude Code, Cursor ou équivalents Configurer et orchestrer des agents IA et des workflows de développement multi-agents Mettre en place les tests automatisés et les garde-fous nécessaires pour garantir la qualité du code généré par l'IA Concevoir et maintenir les intégrations avec les systèmes d'information existants via API, flux de données ou systèmes legacy Participer aux pipelines CI/CD, aux mises en production et à la stabilisation des applications Contribuer à la définition et à l'industrialisation des bonnes pratiques de développement IA-native au sein de la DSI Intervenir sur plusieurs projets en parallèle et adapter rapidement les solutions aux différents contextes métiers
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Les questions fréquentes à propos de l’activité d’un Intégrateur·rice web (HTML, CSS)

Quel est le rôle d'un Intégrateur·rice web (HTML, CSS)

L’intégrateur Web dispose comme mission d’assembler de façon optimale les différents éléments essentiels composant un site Internet.

Quels sont les tarifs d'un Intégrateur·rice web (HTML, CSS)

Lorsque l’intégrateur Web dispose d’un profil junior, c’est-à-dire jusqu’à trois ans d’expérience, son salaire varie entre 25 000 et 35 000 € par an. Pour un profil confirmé, entre trois et six ans d’expérience, sa rémunération augmente entre 35 000 et 45 000 € par an. Enfin, pour un profil expérimenté avec plus de six ans d’expérience, sa rémunération moyenne se situe entre 45 000 et 55 000 € par an. Le TJM d'un intégrateur Web dépend de son expérience, celui-ci oscille entre 500 € et 700 € .

Quelle est la définition d'un Intégrateur·rice web (HTML, CSS)

L’intégrateur Web occupe une place de premier choix pour prendre en considération les différents éléments essentiels composant un site Web. Il peut exercer son métier en tant que freelance ou bien directement travailler dans une agence Web. Son rôle est de réunir l’intégralité des fichiers à sa disposition pour assurer une mise en page globale. Il doit donc positionner les différentes animations graphiques, réaliser le contenu des pages, mettre en forme le menu, le pied de page et bien évidemment l’en-tête. L’intégrateur Web intervient lorsque les maquettes graphiques ont été établies et doivent passer sur un langage HTML. Il collabore donc activement avec le développeur et le Web design afin de produire un contenu en adéquation avec les attentes du client. Afin de mener à bien sa mission, il est nécessaire de manipuler plusieurs technologies Web tels que le CSS, HTML ou encore le JavaScript. Par ailleurs, il doit maîtriser parfaitement l’intégration des tableaux, des images, des liens hypertextes et des textes. En parallèle, il veille systématiquement à ce que son travail soit parfaitement compatible sur des supports comme les tablettes, les téléphones ou les ordinateurs. Même cas de figure au niveau de la compatibilité entre les différents navigateurs. Une fois la page mise en ligne, l’intégrateur Web effectue de nombreux tests et lorsque des défaillances sont observées il doit agir rapidement pour corriger le souci. Son application s’effectue dès la préparation du projet en accompagnant le directeur artistique ou le chef de projet. Grâce à son savoir-faire, l’intégrateur Web suggère des solutions techniques pour aboutir au résultat escompté.

Quel type de mission peut gérer un Intégrateur·rice web (HTML, CSS)

• Son quotidien repose sur un assemblage optimal concernant les différents éléments techniques composant le site Web. • Sa présence est également nécessaire afin de traduire des maquettes graphiques en fonction du langage qui sera utilisé sur le futur site Internet. • Pour ce faire, l’intégrateur Web doit manipuler parfaitement les différentes technologies actuelles. • Une excellente adaptabilité est également requise afin de produire un contenu fonctionnant aussi bien sur tablette, PC ou téléphone portable. • La préparation du projet occupe une place prépondérante dans son quotidien en étant force de proposition et en apportant sa réflexion. • L’intégrateur Web propose également des solutions techniques par rapport à son niveau de compétence et sa maîtrise des nouvelles technologies. • Enfin, il guide et il assiste les collaborateurs grâce à des conseils avisés sur le choix de format.

Quelles sont les compétences principales d'un Intégrateur·rice web (HTML, CSS)

• L’intégrateur Web est avant tout un passionné de l’informatique et du monde de l’IT. Il maîtrise à la perfection les langages Web indispensables comme le CSS et le HTML. Les navigateurs Internet et les outils informatiques n’ont bien évidemment pas de secret pour lui. • L’intégrateur Web est également une personne adaptable et curieuse qui va se tenir informé des nouvelles technologies. • Tout au long de sa journée, le métier nécessite une concentration maximale afin de procéder méthodiquement et de manière précise à l’organisation du projet. • Le sens de l’adaptabilité et la polyvalence sont également nécessaires afin de travailler sur plusieurs projets simultanément. • Travailler en autonomie, même si l’intégrateur Web participe au développement du site avec d’autres développeurs et les clients. Voilà pourquoi le sens du collaboratif est alors essentiel, tout comme le fait d’être pédagogue.

Quel est le profil idéal pour un Intégrateur·rice web (HTML, CSS)

Le profil d’un intégrateur Web repose essentiellement sur sa maîtrise des langages informatiques sur la manipulation des technologies. La polyvalence, la créativité et la rigueur sont également des qualités importantes, tout comme la maîtrise de l’anglais. Il faut être capable de travailler en autonomie, tout en faisant preuve d’un sens relationnel pointu et d’une bonne écoute. La réactivité et la souplesse sont les clés de son organisation.

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