Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Le ou la Directeur·rice / Responsable de Département (ou Division, ou Service) pilote une unité spécifique au sein d’une organisation. Il ou elle est chargé·e de définir et de mettre en œuvre la stratégie opérationnelle, de superviser les équipes, et de garantir l’atteinte des objectifs fixés. Ce poste inclut également la gestion des budgets, l’optimisation des processus, et l’alignement des actions avec les objectifs globaux de l’entreprise.
Informations sur la rémunération de la fonction Directeur·rice / Responsable de département (de division, service).

Votre recherche renvoie 1 359 résultats.
Freelance

Mission freelance
Recetteur métrologie applicative Responsable tests techniques Néoload, DYNATRACE, ELK ou GRAFANA

WorldWide People
Publiée le
NeoLoad

6 mois
400 £GB
Paris, France
Recetteur métrologie applicative Responsable tests techniques Néoload, DYNATRACE, ELK ou GRAFANA (4 jours remote/1 sur site Nantes) - Démarrage : 15 mai 2026 - Localisation : Déplacement à Nantes 1 fois par semaine (possible profil autre localisation) Responsable tests techniques Néoload, DYNATRACE, ELK ou GRAFANA La mise en place des environnements de métrologie codage des scénarii avec NEOLOAD , L’analyse des indicateurs, avec DYNATRACE, ELK ou GRAFANA Tunning et optimisation de l’application. Livrables : Tests de charge, performance, métrologie Expertise : Réaliser des études d'expertises techniques Rédiger le dossier d’étude
Freelance
CDI

Offre d'emploi
Salesforce Architect / Senior Developer – FSL & Service Cloud

EXOCETH
Publiée le
Agile Scrum
Apex
CI/CD

24 mois
Bruxelles, Bruxelles-Capitale, Belgique
Dans le cadre d'un projet de digitalisation au sein du département IT d'un grand groupe du secteur des utilities en Belgique, nous recherchons un(e) Salesforce Architect / Senior Developer expérimenté(e) pour renforcer une équipe technique pluridisciplinaire. Le consultant interviendra sur des applications Salesforce Service Cloud et Field Service Lightning (FSL) couvrant la gestion des travaux et raccordements clients. Il/Elle assurera la maintenance corrective et évolutive des solutions déployées, contribuera aux projets de digitalisation en cours, et collaborera étroitement avec les business analysts, functional leads et coordinateurs Salesforce. Les missions incluent : support applicatif, résolution d'incidents, développement de User Stories (APEX / LWC), revue de code, exécution de tests (SIT, UAT) et suivi post-déploiement en production. Environnement Agile/SCRUM, outils CI/CD et JIRA.
Freelance

Mission freelance
Product Owner ServiceNow HRSD (H/F)

█ █ █ █ █ █ █
Publiée le
Scrum

Paris, France

Offre importée

Offre issue du marché tech, identifiée automatiquement pour vous donner une vue complète des opportunités.

Accès restreint à la communauté

Rejoignez notre plateforme pour accéder aux détails de cette offre et obtenir un accès aux meilleures offres du marché.

Freelance

Mission freelance
Chef de Projet Senior – Responsable du chantier Intégration de systèmes informatique

HAYS France
Publiée le
API
API REST
Azure DevOps

1 an
240-500 €
Île-de-France, France
Nous recherchons pour un de nos clients basés en IDF, un Chef de Projet Senior – Responsable du chantier Intégration de systèmes informatique pour une mission freelance (longue visibilité) Mission principale Le Responsable d’Intégration Informatique pilote, coordonne et garantit l’intégration technique des assets applicatifs dans les différents environnements (développement, test, qualification, préproduction, production). Il s’assure de la cohérence, de la conformité, de la qualité et de la performance des intégrations afin de sécuriser les mises en production dans le respect des normes, des architectures et des processus internes. Les sujets principaux à organiser : la construction et la mise en place des interfaces entre assets, la mise en place du plan batch et la contribution à la mise en place sur la Production.
Freelance

Mission freelance
Responsable d'application PeopleSoft (H/F)

Freelance.com
Publiée le
SQL

3 mois
400 €
Évry, Île-de-France
Rattaché(e) au Responsable de la MOE de l’outil Finance PeopleSoft, vous intervenez sur la maintenance et l’évolution des applications du périmètre Finance . 🎯 Missions principales Assurer la maintenance corrective et évolutive de PeopleSoft Gérer les demandes métiers : analyse, priorisation et suivi des évolutions Participer aux projets d’adaptation et d’évolution du SI Réaliser les analyses fonctionnelles et les spécifications Piloter les livraisons et le traitement des anomalies Définir et suivre les plans de tests et la stratégie de recette Garantir la qualité de service (support, sécurité, communication) Suivre les roadmaps éditeur et piloter les montées de version Assurer la gestion documentaire et le maintien des connaissances Produire et suivre les indicateurs de performance et les SLA Être l’interface entre : les équipes métiers la MOA la production informatique les équipes projets 🧾 Livrables attendus Projets PeopleSoft (conception, évolutions, mise en production) 📍 Informations mission Localisation : Évry (91) Démarrage : 1er mars 2026 Durée : 6 mois (temps plein) Télétravail : 2 jours / semaine Présence sur site : 3 jours / semaine
CDI

Offre d'emploi
DevOps – Kubernetes / AWS - Aix-en-Provence

Talents Finance
Publiée le
AWS Cloud
DevOps
Kubernetes

40k-45k €
Aix-en-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Contexte du poste : Dans un contexte de croissance et d’évolution de notre plateforme technologique, nous renforçons notre équipe infrastructure afin d’accompagner l’industrialisation de nos déploiements et la montée en maturité de nos pratiques DevOps. Nos solutions reposent sur une architecture conteneurisée et sont utilisées quotidiennement en production par de nombreux utilisateurs. Les enjeux principaux sont la fiabilité des déploiements, l’automatisation des processus et la stabilité des environnements. Nous recherchons un DevOps capable d’intervenir sur l’ensemble du cycle de déploiement de nos applications : gestion des environnements Kubernetes, amélioration des pipelines CI/CD et collaboration avec les équipes de développement afin d’optimiser la livraison des applications. Le poste nécessite une bonne autonomie et une forte capacité à travailler en collaboration avec les équipes techniques. Les avantages du poste : • Environnement technique moderne • Projets concrets avec des enjeux de production réels • Équipe technique dynamique et collaborative • Possibilité d’avoir un impact direct sur l’amélioration de la plateforme Pourquoi nous rejoindre : • Participer activement à l’évolution d’une plateforme technique en production • Travailler sur des technologies modernes autour de Kubernetes et du cloud • Évoluer dans un environnement où l’autonomie et les initiatives sont valorisées • Collaborer étroitement avec des équipes de développement engagées
Freelance

Mission freelance
Ms Field service & Customer service Technico-Fonctionnel (modules Dynamics)

Clémence Consulting
Publiée le
Microsoft Dynamics

6 mois
Paris, France
Nous recherchons un profil technico-fonctionnel maîtrisant les modules field services et customer services de Microsoft Dynamics 365, pour intervenir auprès d'une équipe métier déjà en place pour leur apporter de l’expertise vis-à-vis de l’outil et une bonne compréhension des processus métier dans un contexte de déploiement dans 6 pays d'Europe (anglais parlé et écrit indispensable). Parmi les activités : Expertise et paramétrage · Assistance pour initialisation et chargement des données en environnements UAT et Go-Live (liste de valeurs, données objets, …) ; · Paramétrage d’objets métiers dans Dynamics pour aider au démarrage (SLA, Garanties, Agreement, Queue, Liste des taches, règles de routing, template mail, ….) ; · Accompagnement de la Core Team métier en tant qu’expert Dynamics 365 sur le niveau de complexité et la priorisation des fonctionnalités du backlog ainsi que dans la finalisation de la collecte des besoins. · Assistance de la Core Team et des utilisateurs finaux (filiales) dans l’utilisation de Dynamics et le fonctionnement / faisabilité des besoins métiers. · Récupération du besoin détaillé et formalisation de processus business à intégrer dans Dynamics 365 Assistance UAT et formation · Revue et avis d’expert sur les scénarios de test produits par la core team ; · Assistance et accompagnement des testeurs métier lors de la phase UAT et expertise sur le bugs remontés (est ce un bug, un paramétrage... ?); · Assistance (et co-rédaction) dans la rédaction des guides utilisateurs et autres supports de formation (capsule vidéo, …) par population du field management et du service client ; · Formation aux utilisateurs finaux et aux admins (centraux et locaux) ; Priorités à court terme · Être force de proposition pour répondre aux besoins métiers et leurs déclinaisons sur Dynamics sur sollicitation de la core team ; · Assistance de la Core Team dans le paramétrage d’objets métiers dans Dynamics (SLA, Garanties, Agreement, Queue, Liste des taches, règles de routing, template mail, ….) ; · Assistance de la Core Team et des utilisateurs finaux dans l’utilisation de Dynamics et le fonctionnement ; LIVRABLES · Collecte des derniers besoins sur base d’outils déjà existants · Modélisation fonctionnelle de certaines interfaces entre les outils MS Dynamics et d’autres outils métier · Rédaction de processus métier · Rédaction de document de cadrage fonctionnel · Présentation de processus métier intégrés à l’outil MS Dynamics · Présentation des fonctionnalités simples et complexes (natives ou développés out of the box) à des populations diverses (utilisateur du quotidien, futurs admin)
Freelance

Mission freelance
Chef de projet MOE / Coordinateur certificats IT H/F

Cheops Technology
Publiée le
ServiceNow

12 mois
400 €
Saint-Denis, Île-de-France
. Missions principales Le consultant sera référent pour la gestion des certificats IT Pilotage du processus certificats Coordination et pilotage de la gestion des certificats Mise en place et amélioration du processus de gestion des certificats Automatisation du renouvellement des certificats Coordination avec les équipes cybersécurité et infogérants Gestion du cycle de vie des certificats Renouvellement des certificats Révocation Gestion des certificats orphelins Correction des anomalies Mise à jour de la base de données des certificats Support opérationnel Support aux équipes d’exploitation Support aux équipes infogérants Suivi des anomalies liées aux certificats Gestion des incidents certificats Participation aux cellules de crise si nécessaire. 4. Activités complémentaires En plus de l’activité principale : Participation aux réunions avec les solutions métiers Participation aux comités TAM (Technical Account Manager) Animation des comités SPI OPI Reporting et suivi d’activité. 5. Résultats attendus / livrables Tableaux de bord de suivi des certificats Reporting d’activité Mise en place d’une gouvernance (comitologie) Documentation et amélioration du processus de gestion des certificats Suivi et coordination des opérations techniques.
CDI

Offre d'emploi
DevOps AWS H/F

DAVRICOURT
Publiée le
DevOps

45k-50k €
Lille, Hauts-de-France
Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Ingénieur DevOps AWS / InfraOps pour l'un de nos clients du secteur de la grande distribution. Vous interviendrez sur le site client situé dans la métropole lilloise. À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :) - Faire évoluer et maintenir l'infrastructure Data multi-cloud, notamment l'offre compute basée sur AWS EKS ; - Automatiser la chaîne CI/CD, industrialiser les déploiements et éliminer les tâches manuelles ; - Concevoir, développer et maintenir les API internes de la plateforme (Python, microservices) ; - Gérer la sécurité, l'observabilité, le monitoring et le support N3 de l'infrastructure cloud ; - Proposer et animer les bonnes pratiques DevOps au sein de l'équipe InfraOps et accompagner les projets Data. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.
Freelance

Mission freelance
243721/Service Manager Transverse - Bordeaux

WorldWide People
Publiée le
Service Management

3 mois
Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine
Service Manager Transverse Bordeaux Compétences métiers : Coordination Services Managers de plusieurs Domaines d'Expertises Gestion de crise IT en complément de la Tour De Contrôle Planification tâches\ressources projet et\ou RUN Niveaux de service (SLA,SLI,SLO) Piloter l'activité de RUN et garantir la QDS Incident Management Bonnes Pratiques ITIL Reporting, Alerting et KPIs Projet Gestion de la relation clients Compétences comportementales (Softskills) Aisance relationnelle Animation et facilitation Capacité d’écoute Capacité à alerter Capacité d'analyse et de synthèse Communication et support impactant Motiver les autres Rigueur Le Pôle dans lequel vous évoluerez a un rôle transverse qui consiste à fournir des offres relatives à la gestion de la data et mettre à disposition des ressources d'infrastructures pour les applications consommés par les Clients, Clusters/Entités et autres Pôles. Il est responsable de garantir la robustesse et la fiabilité des infrastructures qui soutiennent l’ensemble des activités. Le SMT (Service Manager Transverse) est rattaché au Service Delivery Manager et est mobilisé auprès des clients du Pôle. Il assiste la Tour De Contrôle dans le suivi de la Qualité de Service du Pôle et coordonne les Service Manager Objectifs et livrables Responsabilités Générales : Interface Pôle/Clusters : - Remonte au Pôle les irritants, les réclamations des utilisateurs et les jalons critiques des entités afin de faire prioriser les ressources RUN - Participe aux rituels des Clusters pour donner de la visibilité sur les plans d'amélioration continue - Est informé et/ou participe à la validation du Build-to-Run des produits en coordination avec les SM DE et les PO Suivi des engagements : Garantit le respect des SLAs, backlogs et délais des demandes Sécurisation du RUN : Suit, coordonne les plans d'actions de sécurisation du RUN en collaboration avec les SM DE Gestion des incidents et support : Priorisation des incidents : Supervise et priorise le traitement des incidents et irritants Qualité du Support : veille à la bonne prise en charge des utilisateurs Escalation Management : gère le premier niveau d'escalade des Clusters Pilotage et Reporting : Tableau de Bord : produit, suit et diffuse hebdomadairement les dashboards et indicateurs opérationnels sur la QOS Suivi de bout en bout : S'appuie sur la Tour de Contrôle pour donner la vision des actions de bout en bout Compétences métiers : Coordination Services Managers de plusieurs Domaines d'Expertises Gestion de crise IT en complément de la Tour De Contrôle Planification tâches\ressources projet et\ou RUN Niveaux de service (SLA,SLI,SLO) Piloter l'activité de RUN et garantir la QDS Incident Management Bonnes Pratiques ITIL Reporting, Alerting et KPIs Projet Gestion de la relation clients Compétences comportementales (Softskills) Aisance relationnelle Animation et facilitation Capacité d’écoute Capacité à alerter Capacité d'analyse et de synthèse Communication et support impactant Motiver les autres Rigueur Compétences demandéesCompétences Niveau de compétence Incident Management Confirmé Relation CDS Confirmé Service Manager Expert Process ITIL Confirmé Connaissances du secteur Bancaire Confirmé Langues Niveau de langue Anglais Intermédiaire
Freelance

Mission freelance
Tech Lead Java/ Azure devOps

Codezys
Publiée le
Java
React
Spring

12 mois
France
Contexte du poste Équipe Gaia intervenant sur un périmètre vaste incluant : Plus d’une trentaine d’applicatifs sur Azure pour le projet INFOGREFFE Plus d’une trentaine d’applications hébergées chez Docaposte Environ une trentaine d’applicatifs complémentaires sur Azure Une quinzaine de batchs de centralisation Environnement technique complexe et hybride (Azure et Legacy) Enjeux de qualité, d’intégration et de coordination transverse avec plusieurs équipes : Gaia, Atlas, Orion, TMA Legacy, etc. Objectifs et livrables Occupant le rôle de Tech Lead Contribuer à la conception technique Piloter les bonnes pratiques de développement Résoudre des problématiques complexes Coordonner les sujets techniques au sein de Gaia et de Docaposte Responsabilités Leadership technique : Concevoir et documenter des solutions techniques complexes ou transverses Participer aux comités d’architecture Garantir la cohérence des choix techniques et la qualité des livrables Assurer le relais technique avec les équipes Atlas et TMA Legacy Résoudre les blocages liés à Azure et Legacy (pipelines, interconnexions, outils) Réaliser des Proof of Concept (POC) pour améliorer la technique Présenter les revues techniques de fin de sprint Encadrement et accompagnement technique : Mettre à jour et assurer la qualité de la documentation technique Soutenir l’équipe dans la résolution d’anomalies complexes Veiller au respect des normes de codage et des bonnes pratiques Valider les conceptions détaillées sur Azure et Legacy Transversalité et support Docaposte : Garantir une qualité homogène entre les différents contextes Apporter un soutien opérationnel en DevOps, conception, livraison, debugging Contribuer à l’optimisation des chaînes CI/CD, notamment sur Azure DevOps Favoriser la coordination entre les équipes Build et TMA Conseiller équipes projet et clients internes sur les orientations techniques Participer à la mise en place d’automatisations (tests, campagnes, industrialisation) Contribuer à la démarche qualité (tests automatisés, fiabilisation des déploiements)
CDI
CDD
Freelance

Offre d'emploi
Proxy Product Owner (PPO) Services Clients Digitaux Epargne Retraite & Espaces Clients

KEONI CONSULTING
Publiée le
API
Microservices
Python

18 mois
20k-60k €
100-500 €
Paris, France
Contexte Au sein de l'équipe Services Clients Digitaux Epargne Retraite, l'objectif est d'offrir des services performants et intuitifs via nos espaces digitaux. Ces plateformes couvrent un périmètre stratégique incluant la retraite supplémentaire individuelle et collective, ainsi que l'épargne et la prévoyance individuelle. Le Proxy Product Owner (PPO) jouera un rôle clé dans la concrétisation de cette vision en facilitant la collaboration entre les équipes métiers et techniques pour délivrer de la valeur à nos clients. MISSIONS Le Proxy Product Owner agit comme l'intermédiaire stratégique entre le Product Owner (PO), les parties prenantes métier et l'équipe de développement. Il est le bras droit du PO, le déchargeant des tâches opérationnelles, avec une solide capacité à plonger dans les détails techniques pour fluidifier le processus de livraison, garantir l'alignement des développements avec les objectifs métier et la stabilité des solutions en production. Ses responsabilités principales incluent : • Gestion opérationnelle du Backlog Produit : • Assister le Product Owner dans la définition, la priorisation et la gestion du Product Backlog. • Rédiger des User Stories claires, concises et testables, en s'appuyant sur les besoins exprimés par le Product Owner et les équipes métiers. • Affiner continuellement le Backlog pour s'assurer de sa pertinence et de son adéquation avec la vision produit. • Interface et Communication Technique : • Servir de point de contact privilégié et assurer une communication fluide entre les équipes de développement, le Product Owner et les parties prenantes métiers. • Clarifier les besoins et les spécifications auprès de l'équipe de développement tout au long des sprints, en apportant un éclairage technique approfondi si nécessaire. • Participer activement et animer les rituels Agile (refinement, sprint planning, démos, rétrospectives). • Garant de la Qualité Technique et du Fonctionnement en Production (RUN) : • Réaliser la recette fonctionnelle et technique des APIs (tests de bout en bout, vérification des contrats d'interface, performance). • Prendre en charge la gestion du RUN, y compris le diagnostic et la résolution des incidents de niveau 1 et 2 en collaboration avec les équipes de développement et d'exploitation. • Effectuer des analyses approfondies des dysfonctionnements • Contribuer à la mise en place de processus de monitoring et d'alerting pour garantir la disponibilité et la performance des services digitaux. • Participer à la conception et au suivi des campagnes de tests fonctionnels et de recette. • Contribuer à la validation des fonctionnalités développées pour s'assurer qu'elles répondent aux attentes et aux critères d'acceptation, tant fonctionnels que techniques. Livrables attendus - User Stories – Documentation technique et fonctionnelle - Rapports et Analyses (compte-rendu d’analyse d’incidents avec root cause) - Plans de tests
CDI

Offre d'emploi
Ingénieur Backend Node.js orienté DevOps

NEO SOFT SERVICES
Publiée le
Node.js

35000, Rennes, Bretagne
Dans le cadre du renforcement d’une équipe technique travaillant sur une plateforme applicative moderne, nous recherchons un Ingénieur Backend avec une sensibilité DevOps . Vous interviendrez sur des environnements cloud-native basés sur des microservices conteneurisés , et participerez à l’ensemble du cycle de vie des services : conception, développement, déploiement et amélioration continue. Vous évoluerez au sein d’une équipe technique engagée dans l’industrialisation des processus de développement et de déploiement. Développement Backend Concevoir et développer des microservices en Node.js Participer aux choix d’architecture technique Maintenir et faire évoluer les services existants Implémenter des mécanismes d’authentification et de gestion des identités Interagir avec des bases de données NoSQL Mettre en place et maintenir les tests unitaires Rédiger la documentation technique Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité du code Environnement DevOps & Industrialisation Déployer les microservices dans un environnement Kubernetes Participer à la mise en place et à l’amélioration des pipelines CI/CD Contribuer à l’automatisation des déploiements et à l’industrialisation des environnements Participer aux pratiques GitOps Collaborer avec les équipes infrastructure et DevOps pour assurer la fiabilité et la scalabilité des services
CDI

Offre d'emploi
Ingénieur Middleware / Exploitation Linux

NEO SOFT SERVICES
Publiée le
CFT (Cross File Transfer)

35k-41k €
Rennes, Bretagne
Fiche de poste — Ingénieur Middleware / Exploitation Linux : Dans le cadre du renforcement d’une équipe en charge de l’exploitation et du maintien en condition opérationnelle des plateformes applicatives, nous recherchons un Ingénieur Middleware / Exploitation . Vous interviendrez sur des environnements critiques afin d’assurer la disponibilité, la performance et l’évolution des composants techniques supportant les applications. Vous interviendrez au sein d’une équipe d’exploitation et d’ingénierie.
Freelance

Mission freelance
246161/Gestionnaire de Parc - Le Mans - ITSM de Service Now, Jira, Excel niveau avancé.

WorldWide People
Publiée le
ServiceNow

6 mois
240-300 €
Le Mans, Pays de la Loire
Gestionnaire de Parc - Le Mans - ITSM de Service Now, Jira et savoir utiliser Excel avec un niveau avancé. Assurer la gestion des approvisionnements en informant régulièrement les demandeurs réceptionner les demandes internes et externes d'approvisionnement alimenter l'outil de suivi (Jira) passer les commandes dans les outils internes et des fournisseurs le cas échéant suivre la livraison des commandes traiter les réclamations auprès des fournisseurs valider techniquement les factures s'assurer que l'intrégation des matériels dans la CMDB est réalisée Animer le comité de stock avec les équipes concernées et l'infogérant recueillir les besoins et les challenger par rapport aux états de stocks mesurer les délais d'intégration dans les stocks physiques du fournisseur Produire les éléments de reporting nécessaires permettant : de permettre la validation des commandes par les personnes habilitées de produire un état des commandes réalisées chaque mois avec différents critères d'analyse La personne doit avoir un bon sens relationnel, être très organisée, avoir un bagage technique relatif à l'environnement de travail, être force de proposition, prendre des initiatives et être dans une logique d'amélioration continue. Elle doit savoir utiliser le module ITSM de Service Now, Jira et savoir utiliser Excel avec un niveau avancé.
Freelance

Mission freelance
Support IT

KUBE Partners S.L. / Pixie Services
Publiée le
Service Management

1 an
150-250 €
Nantes, Pays de la Loire
Le consultant interviendra sur le support et l’exploitation des services d’infrastructure IT pour la région. Le rôle consiste à assurer la stabilité des environnements, résoudre les incidents et accompagner les utilisateurs métiers afin de garantir un fonctionnement efficace et sécurisé des services IT. L’objectif est d’améliorer la satisfaction des utilisateurs vis-à-vis de l’IT, de réduire l’impact des incidents et de contribuer à l’amélioration continue des services IT. Required Skills & Experience Bonne maîtrise des environnements d’infrastructure : endpoint management, réseau & communication, serveurs, stockage, cloud computing, identity management Minimum 2 ans d’expérience en support IT ou infrastructure Connaissance des processus IT Service Management Expérience en gestion des incidents et des problèmes Diplôme IT ou expérience équivalente

Les questions fréquentes à propos de l’activité d’un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Quel est le rôle d'un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Le ou la Directeur·rice ou Responsable de Département, Division ou Service supervise une unité spécifique au sein d'une organisation. Son rôle est de définir et de mettre en œuvre la stratégie opérationnelle et les objectifs de son périmètre, de piloter les équipes, et d'assurer la performance, la rentabilité et la cohérence avec les objectifs globaux de l’entreprise.

Quels sont les tarifs d'un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

La rémunération varie selon le secteur, la taille de l’entreprise et le périmètre des responsabilités. Les salaires annuels peuvent débuter autour de 50 000 euros bruts pour des postes intermédiaires et dépasser 120 000 euros pour des postes de direction dans des grandes organisations. En freelance ou en mission de consulting, les tarifs journaliers se situent généralement entre 600 et 1 500 euros.

Quelle est la définition d'un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Un.e Directeur·rice ou Responsable de Département est un.e professionnel·le chargé·e de piloter les activités d’un service, d’une division ou d’un département spécifique. Il ou elle encadre les équipes, gère les budgets, et veille à atteindre les objectifs fixés tout en respectant les politiques et valeurs de l’organisation.

Quel type de mission peut gérer un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Les missions incluent la définition de la stratégie de son périmètre, le pilotage de projets transversaux, la gestion et le développement des équipes, l’optimisation des processus et la gestion du changement. Il ou elle peut également superviser la relation avec les parties prenantes internes et externes, et veiller à la conformité aux réglementations en vigueur.

Quelles sont les compétences principales d'un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Les compétences clés incluent une forte capacité de leadership, une excellente maîtrise de la gestion stratégique et opérationnelle, une aptitude à résoudre des problèmes complexes et à prendre des décisions. Une bonne communication, des compétences en gestion de projet et une capacité à motiver et développer les équipes sont également essentielles.

Quel est le profil idéal pour un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Le profil idéal est une personne visionnaire, organisée et dotée d’un excellent sens de la gestion et des relations humaines. Une solide expérience dans un domaine spécifique, combinée à des compétences en management, est généralement requise. Une formation supérieure en gestion, management ou dans le domaine technique du département concerné, ainsi qu’une capacité à s’adapter à des environnements en constante évolution, sont également des atouts recherchés.
1359 résultats

Contrats

Freelance CDI CDD Alternance Stage

Lieu

Télétravail

Télétravail partiel Télétravail 100% Présentiel

Taux Journalier Moyen min.

150 € 1300 € et +

Salaire brut annuel min.

20k € 250k €

Durée

0 mois 48 mois

Expérience

≤ 2 ans d’expérience 3 à 5 ans d’expérience 6 à 10 ans d’expérience > 10 ans d’expérience

Publication

Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

Free-workers
Ressources
A propos
Espace recruteurs
2026 © Free-Work / AGSI SAS
Suivez-nous