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Vos responsabilités : Connaitre et identifier son environnement : • Référencer et identifier les plateaux Métiers, en respectant un template imposé par notre responsable communicant interne. • Mettre à jour la CMDB, notamment le statut des différents serveurs (recette, dev, int, preprod, prod), les noms des applications, et les points de contacts associés. • Identifier de nouveaux besoins, à adresser auprès de l'équipe, notamment auprès du coordinateur technique pour l'intégration d'applications métiers sur serveurs. Accompagner les Métiers : • Conduire le changement induit par les nouvelles technologies. • Assurer la compréhension des enjeux, l'assimilation des nouveaux gestes, et la compatibilité avec les cas d'usages des métiers. • Remonter les irritants, proposer des solutions et amélioration des process, et rédiger des supports de communication pour pérenniser la maîtrise et la connaissance. Piloter les chantiers de mise en conformité : • Migration technologiques, telles que la transitions des versions payantes de logiciels vers des versions OpenSource gratuites. • Création des fichiers d'intégration (MEGA/ARESIS). • Collaborer avec l'équipe urbanisme de la DGNum pour assurer la cohérence des informations applicatives du datacenter. • Maintenir et assurer la qualité du référencement applicatif, des processus, de l'alignement des flux, de la cartographie systémique, de l'impact avec les SI externes et de la gestion des données (DATA). Résultats attendus et/ou livrables avec échéancier si besoin : • Mise en qualité de l'Identification des plateaux Métiers et de la conformité à la CMCB. • Mise en face d'interfaces de référencement et de collaboration entre équipe MOA, AMOA, AMOE et MOE de développement d'application. • Assurer la mise en place du processus de gestion utilisateur pour le bastion CyberArk. • Pour chaque projet de remédiation applicative : fournir des KPI de progression de l'avancée de chaque remédiation. Référence de l'offre : 8gvkjobbum

Our client is currently looking for a Service Desk Analyst/Support Analyst until the end of September initially. This role is fully onsite in Wokingham and SC clearance is required. Day to day responsibilities: - managing service tickets - picking & pre-provisioning devices - managing logistics - organising repairs with the vendor Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 10 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

En tant que Directeur de projet/programme SAP vos missions consisteront à : • Comprendre les enjeux, accompagner votre client dans la construction de ses schémas directeurs IT / métiers dans un contexte de transformation digitale ; • Diriger des programmes ou projets d'envergure sur SAP en assurant le respect du triptyque qualité, coût et délai ; • Préparer, animer des comités de pilotage / contractuels au niveau direction client ; • Négocier des évolutions de périmètre ou services combinant rentabilité et adéquation du dispositif proposé ; • Piloter et donner une trajectoire claire aux managers et consultants intervenant sur le programme / projet sur des engagements multisites et multi-solutions ; • Définir un cadre de travail favorisant l'efficacité, la qualité et le partage de connaissance (coaching, socle méthodologique, relais vers les réseaux d'experts, amélioration continue) ; • Assurer le suivi financier et le respect des engagements contractuels, • Pérenniser et développer la relation client pour identifier de nouvelles opportunités de croissance ; • Participer à des avant-ventes en collaboration avec nos équipes commerciales ; • Prendre en charge la construction de nos offres et définir la méthodologie adaptée ; • Contribuer au développement de l'activité SAP (Suivi de la Roadmap, relation éditeur, veille technologique, animation, capitalisation, formation). Référence de l'offre : pye4yxi8tb

Bonjour, Nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP MM/SD – Support N3 pour un client basé en Île-de-France : Contexte : Dans le cadre du maintien en conditions opérationnelles de leur environnement SAP, notre client recherche un(e) consultant(e) expérimenté(e) pour assurer le support de niveau 3 sur les modules MM et SD. Tâches : Prise en charge et résolution des incidents complexes de niveau 3 sur les modules MM et SD Analyse des dysfonctionnements, identification des causes racines et mise en œuvre des corrections Participation aux évolutions fonctionnelles et paramétrages avancés Coordination avec les équipes techniques et fonctionnelles pour le traitement des tickets escaladés Contribution à la documentation des solutions et au transfert de compétences

Dans le cadre de la définition du futur WMS/YMS de notre client, nous recherchons un consultant AMOA senior pour piloter une mission de cadrage stratégique au sein d'un environnement Supply Chain complexe, multi-sites et international. Vos missionsPréparer, animer et piloter les ateliers de cadrage avec les équipes métiers, les responsables d'agence, les équipes entrepôt et la DSI. Analyser les processus existants, identifier les irritants et les axes d'amélioration. Challenger les pratiques en place et faire converger les parties prenantes vers un modèle opérationnel cible harmonisé. Piloter les arbitrages et accompagner la prise de décision. Garantir la cohérence fonctionnelle de la future solution WMS/YMS. Périmètre fonctionnelProcessus logistiques : réception, stockage, préparation, expédition, inventaires, litiges. Flux import/export et overseas. Gestion des quais et des cours (YMS). Interfaces avec l'ERP, les TMS, les équipements terrain et les partenaires. Échanges EDI et API. Livrables attendusCahier des charges fonctionnel rédigé progressivement tout au long de la mission, en vue du lancement d'un appel d'offres. Comptes rendus d'ateliers intégrant les décisions, arbitrages, actions et points ouverts. Procès-verbaux des décisions structurantes validés par les parties prenantes.

Contexte de la mission Au sein de la direction informatique, vous intégrerez une équipe opérationnelle évoluant dans un écosystème Infor M3. L'objectif principal de la mission est de piloter, de fluidifier et de garantir l'intégration des flux logistiques et métiers entre la solution ERP Infor M3 et le portail fournisseurs de l'entreprise. Descriptif du poste & Responsabilités Dans le cadre d'un besoin à forte coloration technico-fonctionnelle (sans développement requis), vos missions s'articuleront autour des axes suivants : Gestion des interfaces : Assurer la maintenance, l'analyse et le suivi des interfaces techniques liant Infor M3 au portail fournisseurs. Analyse fonctionnelle des flux : Cadrer et optimiser la chaîne complète des flux logistiques, depuis le processus Achats / Approvisionnements jusqu'à la réception et l'intégration logistique globale. Support & Résolution d'incidents : Prendre en charge les anomalies fonctionnelles et techniques sur votre périmètre (analyse de messages d'erreurs, blocages de flux d'interfaces). Recueil des besoins & Évolutions : Analyser les demandes métiers, rédiger les spécifications pour le pôle technique si des développements s'avèrent nécessaires, et coordonner les phases de tests.

ContexteMon client souhaite structurer ses pratiques de travail collaboratif en s'appuyant sur Microsoft 365 (Teams, SharePoint, Planner, etc.), avec un objectif de réduction des emails internes, de meilleure organisation des projets et de centralisation de l'information. Missions principalesCadrer les usages et définir une organisation collaborative simple et efficace Déployer et configurer l'environnement Microsoft 365 (Teams, SharePoint, Planner…) Mettre en place des processus de gestion de projet et de validation Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des nouveaux outils Animer un pilote (POC) et ajuster les usages Former les utilisateurs et produire des supports simples Profil recherchéExpertise Microsoft 365 (Teams, SharePoint, Power Automates, OneDrive, Planner) Expérience en déploiement et conduite du changement Capacité à simplifier et rendre les outils accessibles Bon relationnel, pédagogie et autonomie

Contexte de la mission Dans le cadre de la mise en place et de l'évolution d'un portail Employee Center Pro ServiceNow au sein d'un grand groupe industriel, nous recherchons un(e) consultant(e) spécialisé(e) dans la gestion, la migration et la gouvernance des contenus publiés sur le portail. Vous interviendrez principalement sur la partie « contenu » : reprise des contenus existants depuis l'application actuelle, structuration, migration dans ServiceNow, intégration dans la taxonomy, mise en place des règles de gouvernance et formation des équipes métiers. Ce rôle nécessite une très bonne compréhension des modules Content Publishing, Content Governance et de la logique de taxonomy dans Employee Center Pro. Missions principales Analyse et reprise des contenus existants Qualifier les contenus à migrer, fusionner, réécrire, archiver ou supprimer. Identifier les doublons, contenus obsolètes, non conformes ou sans propriétaire clair. Construire une matrice de migration des contenus et proposer une stratégie de rationalisation avant migration. Migration des contenus dans ServiceNow Préparer et migrer les contenus dans Content Publishing. Adapter les contenus aux formats attendus dans Employee Center Pro et vérifier leur qualité éditoriale. S'assurer du rattachement correct de chaque contenu à la taxonomy et réaliser les contrôles post-migration. Taxonomy et structuration de l'information Intégrer les contenus dans la taxonomy Employee Center et proposer des rattachements pertinents aux topics/sous-topics. Challenger les métiers sur la structuration et contribuer à la cohérence de la navigation par contenu. Content Publishing et Content Governance Contribuer à l'utilisation des fonctionnalités standard de Content Publishing et à la mise en place des processus de Content Governance. Définir avec les métiers les rôles (auteur, contributeur, valideur...) et les règles de publication, validation, revue périodique, expiration et archivage. Aider à structurer un processus de demande de création ou modification de contenu. Veiller à ce que la gouvernance reste simple, applicable et maintenable. Accompagnement et formation des métiers Former les équipes métiers à la création, modification, publication et maintenance des contenus. Expliquer les bonnes pratiques éditoriales adaptées à un portail Employee Center Pro. Qualité et amélioration continue Définir des critères de contenu publiable et des indicateurs de suivi (contenus publiés, expirés, sans owner, obsolètes, etc.). Participer aux revues périodiques avec les propriétaires de contenus.

Pour le compte d'un acteur majeur du secteur de l'assurance, nous recherchons un consultant Data expérimenté afin d'intervenir sur des sujets de transformation et d'optimisation des traitements décisionnels. La mission s'inscrit dans un environnement data complexe avec des enjeux importants autour de la migration de traitements existants, de la structuration des données et de l'amélioration des outils de reporting. Missions Analyse et reprise de traitements existants sous SAS Migration et optimisation de flux data vers des environnements Python / SAS Contribution à l'évolution du datamart client Structuration, transformation et fiabilisation des données Gestion de problématiques de qualité et de cohérence des données Création et évolution de dashboards sous Tableau Documentation des traitements et accompagnement des équipes métiers et IT

Compétences clés : M-Files · ECM / GED · SharePoint · C# / .NET · PowerShell · API REST & SOAP · SQL · Support applicatif N2/N3 Le contexteNotre client, groupe international, s'appuie sur M-Files comme plateforme centrale de gestion documentaire. L'équipe en charge des applications documentaires recherche un consultant pour renforcer le run et accompagner les évolutions de la plateforme. Vous intégrerez cette équipe et travaillerez en proximité directe avec le Service Owner, au contact d'interlocuteurs à la fois IT et métier, dans un environnement anglophone et distribué. Vos missionsIl s'agit d'un poste hybride : support, administration, intégration et automatisation. Concrètement : Support technique avancé (N2/N3) : diagnostic et résolution des incidents sur les plateformes documentaires, analyse des causes racines, suivi des demandes utilisateurs Administration & évolution de la plateforme ECM : structure de métadonnées, classes et types d'objets, vues, droits d'accès, montées de version Intégrations : connexion de M-Files aux systèmes d'entreprise via API (REST, SOAP), développement et maintenance de connecteurs Automatisation des workflows documentaires : personnalisation via C# / .NET (Vault Application Framework), scripting, reprise et modernisation de l'existant Sécurité, audit et conformité : gestion des habilitations, audit trails, politiques de rétention et d'archivage, contribution aux exigences de conformité documentaire Documentation des configurations, procédures et développements réalisés Compétences requisesImpératif Expérience significative et opérationnelle sur M-Files (administration et personnalisation, pas uniquement utilisation) Expérience sur une seconde solution ECM / GED : SharePoint, OpenText, Documentum, DocuWare, Alfresco… Solide pratique du support applicatif et du troubleshooting en environnement de production Intégration & API : REST, SOAP, JSON, XML Développement / scripting : C# / .NET et PowerShell en priorité ; JavaScript et Python appréciés Bonne maîtrise de SQL Maîtrise des fondamentaux documentaires : gestion des métadonnées, classification, archivage, droits d'accès, audit trails, rétention, conformité

3rd Line System Administrator - Juniper or Cisco Must have an Active DV Clearance You will be responsible for incident resolution, system monitoring, infrastructure support, and technical troubleshooting across a broad range of enterprise technologies. The position is ideal for an experienced 2nd or 3rd Line Systems Administrator looking to develop their skills further. Candidates willing to work in Corsham are particularly encouraged to apply, and flexibility on technical experience will be considered. Legacy infrastructure training will be provided where required. 3rd Line System Administrator Responsibilities Provide 2nd and 3rd Line support for secure infrastructure and user services. Monitor systems and respond to incidents through the service management toolset. Configure, troubleshoot, and resolve infrastructure and network faults. Support Windows Server, Active Directory, VMware, Exchange, and core infrastructure technologies. Perform user administration, system maintenance, and operational support activities. Analyse Windows log files and diagnose technical issues. Support network technologies including routing, switching, firewalls, MPLS, and BGP. Deliver existing implementation solutions and contribute to service improvements. Participate in shift work where required. 3rd Line System Administrator Skills and Experience Experience providing 2nd or 3rd Line infrastructure support. Strong knowledge of Windows Server 2012/2022 and VMware technologies. Experience with Active Directory, GPO, DNS, DFS, User Account Management, and Exchange. Strong troubleshooting and analytical skills. Experience configuring and fault-finding network devices. Knowledge of routing, switching, MPLS, BGP, and enterprise firewalls. Experience with Juniper networking technologies is desirable. Strong Cisco experience will also be considered. Knowledge of HSM, PKI, or hardware encryption would be advantageous. Training will be provided where required. Excellent customer service and communication skills. Ex-Military Signals experience would be advantageous. To apply, please send your CV by pressing the apply button. Due to high volume of applications, only shortlisted CVs will be contacted. Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 18 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

Cloud Technical Lead - VCF Must have an Active DV Clearance The position is ideal for an experienced cloud professional with strong VMware expertise who enjoys leading technical teams and solving complex infrastructure challenges. Cloud Technical Lead - VCF Responsibilities Lead technical activities across cloud infrastructure and support services. Respond to complex escalations from 2nd Line support teams. Monitor systems using event management tooling and resolve technical incidents. Deliver planned infrastructure changes through established change management processes. Carry out readiness assessments for new services entering production. Produce and maintain technical documentation including Work Instructions and Patching Schedules. Provide technical leadership and guidance to engineering teams. Support continual service improvement and operational excellence. Cloud Technical Lead - VCF Skills and Experience Strong experience administering VMware Cloud Foundation (VCF). This is essential. Extensive experience across the VMware stack including VCF, vCenter, ESXi, NSX, SDDC Manager, and vCloud Director. Significant VMware administration and support experience. Experience with event management tools such as SCOM and Aria Operations. Strong troubleshooting, analytical, and problem-solving skills. Experience providing technical leadership within infrastructure environments. Automation and scripting experience using PowerShell. Windows Server administration experience. Experience with software distribution tools such as MECM. Good understanding of ITSM processes and service management best practice. Experience working within highly secure environments. To apply, please send your CV by pressing the apply button. Due to high volume of applications, only shortlisted CVs will be contacted. Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 18 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

Contract Opportunity - Azure & Data Fabric Security Architect Target Start Date: ASAP Target End Date: 6-8 weeks initially, extendable Recruitment Type : Contractor Rate: £500, Inside IR35 Location of role: Remote Clearance Required: SC Working Pattern : Monday- Friday Role Purpose Responsible for end-to-end design, implementation, and governance of secure architectures across Microsoft Azure and Microsoft Fabric environments. The architect ensures data platforms, integration layers, and cloud services are protected by robust, scalable, and compliant security controls - embedding security from architecture through to deployment and live operations. This is a hands-on role requiring deep technical expertise across the Microsoft security ecosystem, particularly Fabric, Purview, Defender, and Sentinel, alongside strong stakeholder engagement skills. Mandatory Requirements Experience - all required * Substantial experience in security architecture, cloud security, or data platform security * Hands-on Azure security architecture in large-scale enterprise environments * Deep expertise with Defender for Cloud, Sentinel, Key Vault, Azure AD, PIM, and managed identities * Proven Fabric security design experience - OneLake, workspace security, Fabric roles, and Purview integration * Strong knowledge of GDPR, UK DPA, ISO 27001, and NIST compliance frameworks * Security design for distributed data platforms - Data Fabric, medallion architecture * DevSecOps experience embedding security into CI/CD pipelines and IaC (ARM, Bicep, or Terraform) Mandatory Certifications - all five required * AZ-305: Azure Solutions Architect Expert * SC-100: Cybersecurity Architect Expert * SC-200: Security Operations Analyst Associate * SC-300: Identity and Access Administrator Associate * CISSP: Certified Information Systems Security Professional Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 10 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

Bonjour, ⚠️ 𝐀𝐭𝐭𝐞𝐧𝐭𝐢𝐨𝐧 ⚠️ 𝑼𝒏𝒊𝒒𝒖𝒆𝒎𝒆𝒏𝒕 𝒑𝒐𝒖𝒓 𝒇𝒓𝒆𝒆𝒍𝒂𝒏𝒄𝒆 𝒂𝒗𝒆𝒄 𝒔𝒂 𝒑𝒓𝒐𝒑𝒓𝒆 𝒔𝒕𝒓𝒖𝒄𝒕𝒖𝒓𝒆 𝒇𝒓𝒂𝒏𝒄̧𝒂𝒊𝒔𝒆 - 𝒑𝒂𝒔 𝒅𝒆 𝒑𝒐𝒓𝒕𝒂𝒈𝒆 𝒔𝒂𝒍𝒂𝒓𝒊𝒂𝒍, 𝒎𝒆𝒓𝒄𝒊 🚫 𝐏𝐀𝐒 𝐃𝐄 𝐒𝐎𝐔𝐒-𝐓𝐑𝐀𝐈𝐓𝐀𝐍𝐂𝐄!🚫 Je recherche actuellement pour un de mes clients un profil : 🔔 𝐂𝐨𝐧𝐬𝐮𝐥𝐭𝐚𝐧𝐭 𝐅𝐨𝐧𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥 𝐒𝐀𝐏 𝐅𝐈 𝐀𝐑 / 𝐅𝐒𝐂𝐌 𝑀𝑎𝑖𝑡𝑟𝑖𝑠𝑒 𝑖𝑛𝑡𝑒𝑟𝑚𝑒́𝑑𝑖𝑎𝑖𝑟𝑒 𝑑𝑒 𝑆𝐴𝑃 𝐹𝐼 𝐴𝑅 𝐶𝑎𝑝𝑎𝑏𝑙𝑒 𝑑'𝑖𝑛𝑡𝑒𝑟𝑣𝑒𝑛𝑖𝑟 𝑠𝑢𝑟 𝑆𝐴𝑃 𝐹𝑆𝐶𝑀 : 𝑔𝑒𝑠𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑𝑢 𝑐𝑟𝑒́𝑑𝑖𝑡, 𝑔𝑒𝑠𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑𝑒𝑠 𝑟𝑒𝑐𝑜𝑢𝑣𝑟𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡𝑠 𝑒𝑡 𝑔𝑒𝑠𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑𝑒𝑠 𝑙𝑖𝑡𝑖𝑔𝑒𝑠. 🎯 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧 𝐑𝐞𝐧𝐟𝐨𝐫𝐭 : 𝐞̂𝐭𝐫𝐞 𝐦𝐞𝐦𝐛𝐫𝐞 𝐝'𝐮𝐧𝐞 𝐞́𝐪𝐮𝐢𝐩𝐞 𝐎𝟐𝐂 (𝐈𝐧𝐯𝐨𝐢𝐜𝐞 𝐭𝐨 𝐂𝐚𝐬𝐡 & 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐫𝐜𝐞) 𝐝'𝐞𝐧𝐯𝐢𝐫𝐨𝐧 𝟏𝟎 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐧𝐞𝐬 𝐞𝐧 𝐜𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐥𝐢𝐯𝐫𝐚𝐢𝐬𝐨𝐧 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐞 𝐜𝐚𝐝𝐫𝐞 𝐝𝐮 𝐝𝐞́𝐩𝐥𝐨𝐢𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐞 𝐬𝐨𝐥𝐮𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐒𝐀𝐏 𝐒/𝟒. - Conception - Développement - Tests - Mise en production - Gestion et correction des anomalies et des incidents 🔊 𝐀𝐧𝐠𝐥𝐚𝐢𝐬 𝐄𝐓 𝐅𝐫𝐚𝐧𝐜̧𝐚𝐢𝐬 𝐜𝐨𝐮𝐫𝐚𝐧𝐭 obligatoire 📍𝐈𝐃𝐅 - 3j/semaine sur site 🕐 ASAP - 𝟏 𝐚𝐧

📍 Toulouse 📅 Démarrage : Septembre 2026 📆 Mission longue durée (12 mois renouvelables) Nous recherchons un Consultant Cybersécurité spécialisé DDoS pour accompagner un grand acteur bancaire dans l'administration et l'évolution de ses solutions de protection contre les attaques DDoS. 🎯 Vos missions :✅ Administration et optimisation des solutions Radware (DefensePro, Cloud DDoS Protection Service...) ✅ Analyse des attaques DDoS et mise en œuvre des contre-mesures ✅ Définition des politiques et stratégies de protection DDoS ✅ Automatisation des configurations (Terraform, Ansible) ✅ Reporting, tableaux de bord et suivi des incidents ✅ Documentation d'architecture, procédures et gouvernance SSI

Remote avec 2 à 3 déplacements sur le site du client au cours de la mission MISSIONS PRINCIPALES Visibilité & Allocation des Coûts Auditer et refondre la stratégie de tagging AWS : taxonomie, enforcement via Tag Policies (Organizations), remédiation du tagging existant Revoir la structure AWS Organizations (comptes, OUs), construire les modèles de showback et chargeback, traiter les coûts partagés difficiles à allouer (RI/SP, support AWS, réseau, Transit Gateway) Construire les tableaux de bord Optimisation des Coûts Identifier et chiffrer les quick wins : instances arrêtées, volumes EBS orphelins, snapshots inutilisés, IP élastiques non attachées, classes S3 inadaptées, transferts inter-régions Piloter la stratégie d'engagements : Savings Plans (Compute, EC2, SageMaker) vs Reserved Instances Recommander des optimisations architecturales avec les équipes : migration Graviton, Spot, autoscaling, serverless, cycles de vie S3 Gouvernance & Culture FinOps Mettre en place les budgets AWS et alertes (AWS Budgets, Anomaly Detection) Animer les comités FinOps mensuels avec IT, Finance et métiers — adapter le discours selon l'audience Acculturer les développeurs au coût unitaire (€/transaction, €/client, €/environnement) Formaliser les processus, KPIs et politiques d'usage (tag policy, guardrails) Conseil sur l'industrialisation Automatiser via Python/Lambda/EventBridge : rapports automatiques, remédiation (arrêt d'instances non taguées, alertes de dérive) Intégrer les contrôles de coût dans les pipelines CI/CD et l'IaC Terraform (Infracost ou équivalent) — cost estimation en pré-déploiement