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QA Finance Senior – Programme de Réformes Fiscales & Réglementaires Contexte Dans le cadre de la mise en conformité avec les nouvelles réformes fiscales et réglementaires, notre client recherche un QA Finance Senior capable d'intervenir sur l'ensemble des processus financiers impactés par les évolutions légales et les transformations du système d'information. Le consultant jouera un rôle central dans la validation des solutions mises en œuvre en garantissant la conformité, la qualité des données et la couverture fonctionnelle des processus Finance. Objectifs de la mission Définir et piloter la stratégie de tests autour des évolutions fiscales et réglementaires. Garantir la qualité des livrables fonctionnels et techniques. Sécuriser les déploiements impactant les processus Finance. Assurer la conformité des solutions aux exigences réglementaires. Missions principales🔹 QA & Validation Fonctionnelle Définir les plans de tests et les stratégies de recette. Concevoir et exécuter les scénarios de tests fonctionnels, d'intégration et de non-régression. Identifier, qualifier et suivre les anomalies jusqu'à leur résolution. Produire les reportings qualité et indicateurs de suivi. 🔹 Expertise Finance Analyser les impacts des réformes fiscales sur les processus Finance. Valider les évolutions liées à la comptabilité générale, auxiliaire, fiscalité, reporting financier et clôtures. Garantir la cohérence des flux financiers et des calculs réglementaires. Participer à la revue des spécifications fonctionnelles avec les équipes métiers. 🔹 Coordination Transverse Travailler avec les équipes Finance, IT, ERP et Data. Coordonner les phases de recette avec les utilisateurs métiers. Participer aux ateliers de cadrage et d'analyse d'impacts. Assurer l'alignement entre les exigences métier et les solutions déployées. 🔹 Qualité des Données & Conformité Vérifier l'intégrité et la qualité des données financières. Contrôler les impacts sur les interfaces et systèmes connexes. Participer aux audits et activités de conformité. Contribuer à l'amélioration continue des processus QA. Profil recherché🎓 Expérience Minimum 7 ans d'expérience en QA fonctionnelle. Expérience significative sur des projets Finance ou réglementaires. Participation à des programmes de transformation Finance, ERP ou conformité fiscale. Expérience dans des environnements internationaux appréciée. 🛠 Outils appréciés JIRA, Xray, HP ALM, Azure DevOps ou équivalent. ERP Finance (SAP, Oracle, Microsoft Dynamics). Outils de reporting et de contrôle de données. 🤝 Soft Skills Forte capacité d'analyse et de synthèse. Excellentes compétences de communication avec les équipes métiers et IT. Rigueur, organisation et attention au détail. Capacité à travailler dans des environnements complexes et multi-projets. 🌍 Langues Français courant obligatoire. Anglais professionnel apprécié. Profil idéal Vous êtes un QA Finance senior, habitué aux programmes de transformation réglementaire et fiscale, capable d'intervenir de manière transverse entre les équipes Finance, IT, ERP et Data afin de sécuriser les évolutions du système d'information et garantir la conformité des processus financiers.

Nous recherchons un PMO afin d'accompagner le pilotage et le déploiement de projets transverses. Vous assurerez la coordination des différentes parties prenantes, le suivi opérationnel des projets et contribuerez à la qualité d'exécution des initiatives. 📋 Vos missions Pilotage des partenariats : Préparer et animer les instances de gouvernance (comités de pilotage, points de suivi, comités projet). Consolider les principaux sujets, plans d'actions et risques. Produire les supports de présentation et de suivi. Assurer le suivi des décisions et de leur mise en œuvre. Coordination transverse : Faire le lien entre les équipes métiers, les équipes techniques et les partenaires externes. Faciliter la communication entre les différentes parties prenantes. Identifier et suivre les dépendances entre les différents chantiers. Suivi opérationnel des projets : Maintenir le planning global des projets (jalons, échéances, livrables). Assurer le suivi des différents flux et livrables techniques et fonctionnels. Identifier les risques, anticiper les points de blocage et proposer des plans d'action. Cadrage des nouveaux partenariats : Participer à l'analyse des opportunités de partenariat. Contribuer à la qualification des projets et à l'évaluation de leur valeur. Préparer les éléments nécessaires à la prise de décision. Accompagnement de l'onboarding :Coordonner la collecte des informations nécessaires au lancement des nouveaux partenaires. Organiser les ateliers de cadrage fonctionnel et technique. Veiller à la bonne réalisation des prérequis avant le démarrage des projets. Reporting & suivi de la performance : Élaborer des reportings d'avancement. Suivre les principaux indicateurs de performance. Participer aux analyses d'impact et aux bilans des projets. 🛠️ Environnement Excel · PPT · E-commerce · Distribution

La mission consiste à intervenir en tant que Change Lead dans le cadre d'un projet de transformation SAP. Le consultant sera responsable de la définition de la vision du changement, de la stratégie d'adoption et des initiatives nécessaires pour accompagner la transformation. Il devra structurer les actions liées aux compétences, à l'organisation, aux outils et aux mécanismes de support, tout en suivant la progression vers l'état cible. La mission inclut également l'animation d'ateliers et de sessions de formation, le suivi des KPI, le reporting sur l'avancement du changement, l'identification des axes d'amélioration et l'utilisation d'analyses orientées données pour renforcer l'efficacité des actions menées.

PMO Planner Must have an Active DV Clearance PMO Planner Responsibilities Develop, maintain, and assure integrated project and programme schedules. Establish and manage baseline plans, milestones, dependencies, and critical paths. Maintain alignment between master programme plans and individual project schedules. Monitor schedule performance, identifying variances, slippage, risks, and dependencies. Produce planning metrics, dashboards, and reporting for governance forums and customer reviews. Support schedule assurance activities, health checks, and internal reviews. Promote planning best practice and ensure compliance with governance and contractual requirements. Support recovery planning and continuous improvement of planning processes, templates, and tools. Provide planning expertise and constructive challenge to Project and Programme Managers. PMO Planner Skills and Experience Proven experience within a PMO planning or scheduling role supporting complex programmes. Strong understanding of programme and project lifecycle planning. Experience maintaining integrated schedules across multiple projects or workstreams. Advanced knowledge of Microsoft Project or equivalent planning tools. Advanced Microsoft Excel with strong PowerPoint and Word skills. Experience using SharePoint and programme document repositories. Excellent analytical, organisational, and problem-solving skills. Strong communication skills with the ability to engage technical and non-technical stakeholders. Highly organised, proactive, collaborative, and delivery focused. To apply, please send your CV by pressing the apply button. Due to high volume of applications, only shortlisted CVs will be contacted. Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 18 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

Event Manager Must have an Active DV Clearance You will be responsible for monitoring infrastructure, managing alerts and events, and supporting incident resolution while helping to improve monitoring capabilities and operational effectiveness. The position is ideal for an experienced Event Manager with strong ITIL knowledge and expertise in enterprise monitoring solutions. Event Manager Responsibilities Monitor secure IT infrastructure using enterprise event management and monitoring tools. Raise, assess, and respond to alerts, events, and incidents, escalating to the appropriate resolver groups where required. Support the management and continual improvement of ITIL Event Management processes. Configure and optimise monitoring systems to improve event detection, filtering, correlation, and alerting. Design, develop, and maintain Event Management dashboards and reporting. Work closely with customers and technical teams to improve operational monitoring capabilities. Support best practice implementation across Event Management services. Contribute to incident management and operational service improvement activities. Event Manager Skills and Experience Strong experience delivering ITIL Event Management within enterprise IT environments. Subject Matter Expert knowledge of one or more enterprise monitoring platforms. Experience with monitoring technologies such as BMC TrueSight, Discovery, SolarWinds, SCOM, Riverbed NetIM, WhatsUp Gold, Tanium, Tripwire, or Lumeta. Strong understanding of IT infrastructure, monitoring, and operational support. Experience configuring monitoring systems, dashboards, alerts, and event correlation. Strong analytical, troubleshooting, and problem-solving skills. Excellent stakeholder engagement and communication skills. Experience working within highly secure or mission-critical environments. To apply, please send your CV by pressing the apply button. Due to high volume of applications, only shortlisted CVs will be contacted. Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 18 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

Détection et analyse des menaces Le prestataire devra notamment :  Identifier, analyser, qualifier et prioriser les alertes de sécurité détectées ;  Évaluer la criticité et l'impact potentiel des alertes sur le système d'information ;  Notifier les alertes de sécurité aux parties prenantes et assurer leur escalade si nécessaire ;  Mener des activités de recherche de compromission (Threat Hunting) afin d'identifier des comportements suspects non détectés automatiquement. Réaction et accompagnement face aux menaces Le prestataire assurera :  La transmission des plans d'action aux équipes responsables du traitement des alertes ;  Un support technique et méthodologique concernant les correctifs ou mesures de contournement à mettre en oeuvre ;  La formulation de recommandations sur les mesures immédiates à appliquer pour limiter les risques ;  L'accompagnement et le suivi du traitement des alertes jusqu'à leur résolution complète. Mise en place des cas d'usage et des outils Le prestataire assurera :  Le développement et le maintien des règles de détection d'événements de sécurité (SIEM, Trend Vision One, etc.) ;  Le maintien opérationnel des dispositifs de supervision Cyber

DBA Sénior SQL Server/Oracle/AWS Contexte de la mission L'entreprise opère une infrastructure de bases de données de grande échelle comptant environ 1 300 instances réparties sur plusieurs technologies (Oracle, SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, cloud AWS). La DSI assure en interne l'exploitation globale de ce parc ainsi que l'intégration des bases de données des nouveaux projets. Dans ce cadre, elle souhaite renforcer ses équipes avec un expert DBA capable d'intervenir aussi bien sur les activités courantes de maintien en condition opérationnelle que sur les phases de construction et d'architecture des projets applicatifs. Il s'agit d'un deuxième appel d'offres sur ce périmètre, la précédente prestation s'étant interrompue pour des raisons de distance géographique du consultant. OBJECTIFS DE LA PRESTATION Assurer la gestion quotidienne du parc de bases de données (incidents, changements, patching, reporting) Contribuer à la mise à jour du catalogue de services bases de données Accompagner l'intégration des bases de données dans les nouveaux projets applicatifs (BUILD), de la phase d'architecture jusqu'à la mise en exploitation Produire et maintenir la documentation technique associée (dossiers d'architecture, modes opératoires, dossiers de mise en exploitation) Participer aux comités de pilotage et aux réunions hebdomadaires de suivi d'activité ENVIRONNEMENT TECHNIQUE Oracle : environ 550 instances SQL Server : environ 500 instances PostgreSQL : environ 100 instances MongoDB : environ 200 instances Cloud AWS : environ 100 instances (migration en cours) Environnement Microsoft Office 2016 (production documentaire) Outils internes de gestion des incidents et des changements Base de connaissance interne pour le stockage documentaire Objectifs et livrables PRESTATIONS ATTENDUES Gestion des incidents et des changements sur l'ensemble du périmètre bases de données Maintien en condition opérationnelle et de sécurité (patching, surveillance, conformité SSI) Mise à jour et alimentation du catalogue de services bases de données Reporting hebdomadaire d'activité présenté en réunion avec le représentant de l'entreprise Production de rapports ponctuels sur demande (diagnostics de pannes, audits d'infrastructure) Participation à la définition d'architectures de bases de données pour les projets applicatifs : dimensionnement, disponibilité, performance Accompagnement technique à l'intégration des bases de données dans les solutions applicatives Élaboration des dossiers d'architecture technique détaillés (DAT) et des dossiers de mise en exploitation Participation aux réunions régulières avec les équipes IT des différents sites de l'entreprise (en anglais) Astreintes week-end et jours fériés : intervention possible sur l'ensemble des technologies couvertes, avec appui de tables de décision et procédures documentées fournies par l'entreprise PROFIL RECHERCHÉ Niveau de séniorité : Expert (minimum 5 à 8 ans d'expérience) Expertise principale et obligatoire en administration SQL Server Expertise complémentaire fonctionnelle attendue sur Oracle (second technologie prioritaire sur le parc) Notions AWS appréciées, la migration cloud étant en cours de démarrage Connaissance des exigences SSI (sécurité des systèmes d'information) Capacités rédactionnelles avérées : comptes rendus, présentations, dossiers techniques Bon relationnel, autonomie, leadership, capacité à animer des comités Français courant obligatoire Anglais professionnel lu, parlé et écrit suffisant (échanges ponctuels avec des équipes basées en Inde) Habilitation de sécurité requise. Localisation géographique du consultant : Paris Sud ou 77 fortement recommandée (site mal desservi par les transports en commun, trajet > 1h30 depuis Paris Nord ou Paris Ouest) LIVRABLES Rapports hebdomadaires d'activité remis chaque vendredi avant 16h, commentés en réunion Rapports ponctuels (diagnostics, audits) livrés dans un délai de 5 jours ouvrés Dossiers d'intégration et d'exploitation des projets bases de données Dossiers d'architecture technique détaillés (DAT) Dossiers de mise en exploitation Documentation technique diverse : modes opératoires, rapports d'incident, notes techniques Ensemble de la documentation stockée dans la base de connaissance interne MODALITÉS PRATIQUES Localisation : 77, télétravail autorisé jusqu'à 3 jours par semaine après le premier mois (premier mois obligatoirement sur site) Astreintes fortement probables Début de mission : mi-août 2026, démarrage au plus tôt souhaité Matériel : PC fourni par le prestataire,

Architecte poste de travail – Aix-en-Provence Secteur : Privé — banque & assurance Type de mission : Freelance Durée : 12 mois Démarrage : 1er juillet 2026 Localisation : Aix-en-Provence Télétravail : 2 jours/semaine TJM : Selon profil Niveau : Senior – 9 ans+ en architecture LE PROJET : Au sein d'une grande organisation bancaire française, le service Projet Poste de Travail pilote la transformation d'un parc de 120 000 postes en France et à l'étranger. Vous intervenez en tant qu'architecte référent pour définir les cibles techniques, construire la roadmap et garantir la cohérence des choix avec les référentiels du groupe. Le périmètre est large, les parties prenantes nombreuses — il faut autant de rigueur technique que de capacité à embarquer. VOS MISSIONS : Définir les architectures cibles du poste de travail et construire la roadmap technique associée Piloter les études d'architecture et instruire les scénarios d'évolution (performance, sécurité, expérience utilisateur) Garantir l'alignement avec les standards et référentiels d'architecture du groupe Assurer la cohérence technique avec les domaines transverses : identité, réseau, sécurité, infrastructures Animer des groupes de travail multidisciplinaires et porter les arbitrages techniques auprès des métiers, de la production et des éditeurs Participer aux comités et revues d'architecture Accompagner les équipes projets et opérationnelles dans la mise en œuvre Être force de proposition sur les évolutions du poste de travail et anticiper les tendances marché LA STACK : Indispensables Architecture poste de travail Ingénierie systèmes Microsoft Scripting PowerShell Anglais professionnel (niveau expert)

Mission de l'équipe : Au sein de l'équipe Process Engineering, rattachée à l'équipe Operations Change, la mission contribue à la revue, la définition et l'amélioration des processus transverses couvrant l'ensemble de la chaîne opérationnelle Front-to-Back. L'équipe accompagne les initiatives de transformation et d'optimisation du modèle opérationnel à travers l'analyse des processus existants, la définition des processus cibles, la conduite du changement et la coordination des parties prenantes. L'objectif est de renforcer l'efficacité opérationnelle, d'assurer l'alignement des processus avec les objectifs stratégiques et de contribuer à la définition du Target Operating Model. L'activité de l'équipe s'articule principalement autour des axes suivants : 1. Analyse et optimisation des processus opérationnels L'équipe est responsable de l'analyse des processus Front-to-Back de la société de gestion afin d'identifier les opportunités d'amélioration et d'optimisation. Les travaux portent sur la compréhension des processus existants, l'identification des inefficacités opérationnelles, la formalisation des constats et la proposition d'améliorations adaptées aux enjeux métier et opérationnels. L'équipe veille également à documenter les processus et à assurer leur cohérence dans le cadre des projets de transformation. 2. Contribution aux initiatives de transformation L'équipe accompagne les projets de transformation ayant un impact sur l'organisation opérationnelle. Elle participe à l'analyse des impacts, à la définition des évolutions de processus et à la coordination des parties prenantes concernées afin de garantir une mise en œuvre efficace des changements. Les travaux incluent la préparation des livrables, le suivi des actions et l'accompagnement des équipes dans les phases de transformation. 3. Pilotage et coordination des initiatives L'équipe contribue à la structuration, à la planification et au suivi des initiatives qui lui sont confiées. Elle assure la coordination entre les différents interlocuteurs impliqués dans les projets afin de garantir l'alignement avec les objectifs stratégiques et le respect des échéances définies. Un suivi régulier de l'avancement des actions et des dépendances est attendu tout au long du cycle de vie des projets. 4. Définition du Target Operating Model L'équipe participe à la définition et à la revue du modèle opérationnel cible. Elle collabore étroitement avec les équipes opérationnelles, Front Office, Risk, Investment Compliance et IT afin d'identifier les prérequis, contraintes et impacts associés aux évolutions envisagées. L'objectif est de contribuer à la mise en place d'un modèle opérationnel robuste, efficace et aligné avec les besoins de l'organisation.

Dans le cadre d'un projet stratégique autour de l'Intelligence Artificielle, nous recherchons un AI Engineer pour intervenir sur des sujets mêlant IA Générative, Machine Learning et industrialisation de modèles. Vos missionsConcevoir et développer des solutions d'IA Générative (LLM, RAG, Agents IA). Développer des architectures multi-agents et des systèmes conversationnels. Industrialiser les modèles via des API et mettre en œuvre les pratiques MLOps / LLMOps. Concevoir et optimiser des modèles de Machine Learning (scoring, prédiction, fraude...). Assurer le monitoring et l'amélioration continue des modèles en production. Collaborer avec les équipes Data, IT et Métier sur des projets à fort impact.

🚀 Rejoignez un programme d'envergure mondiale visant à sécuriser les environnements Cloud d'un leader du secteur financier. Dans le cadre de la construction d'un nouveau produit mondial conçu pour protéger ses infrastructures Cloud, la direction de la Cyber-Défense recherche un Security Lead / Expert WAAP & API. Vous serez le moteur de l'évolution technique de cette solution et gérerez l'intégralité du volet migration et intégration (onboarding) des différentes entités du groupe à l'échelle internationale. 🛠️ VOS MISSIONSExpertise WAAP & API : Valider, revoir et challenger l'architecture des solutions de sécurité déployées, avec une maîtrise approfondie de la suite Akamai. Optimisation des Politiques de Sécurité : Analyser, ajuster et améliorer en continu les règles de protection : DDoS Niveau 7, WAF, gestion des BOTs et sécurité des APIs. Déploiement & Onboarding : Piloter la feuille de route (roadmap) d'intégration des filiales à l'échelle mondiale et animer les réunions techniques internationales associées. Support & Gestion des Incidents : Suivre les requêtes de service ou tickets d'incidents auprès des éditeurs/fournisseurs, et formaliser les retours d'expérience (REX) liés au programme de migration WAAP et aux attaques DDoS. Gouvernance & Pilotage : Analyser les logs et les données de sécurité, concevoir des indicateurs de performance (KPI) et créer des tableaux de bord de sécurité (Security Dashboards) pour le management. Collaboration transverse : Travailler en étroite synergie avec les équipes internes de Cyber-Défense et les équipes d'Architecture d'entreprise. 📋 LIVRABLES ATTENDUSDossiers d'architecture technique générale et détaillée (HLD / LLD). Documentations et guides processus pour l'onboarding des entités. Cahiers de recettes, de tests d'acceptation et résultats associés. Prototypes (Proof of Concept / Pilotes) et bilans de validation. Documentation de gestion de projet (planning, reporting, registre des risques/actions, suivi budgétaire).

Software Engineer with C# or Java and Azure Must have a bachelor's degree in computer science, software engineering, or a related field is required. Must have at least 4 to 6 years of progressively complex experience in a directly related area, during which both professional and technical capabilities have been clearly demonstrated. Coupled with at least 4 years of design and development. experience with various relevant Microsoft platforms, tools, technologies, patterns, and techniques related to Azure tools, integration, and data is required. Experience with industry/domains like pharmaceutical, finance, HR, sales, marketing, and manufacturing is highly preferred. Experience with healthcare industry regulations, data security and compliance standards (e.g. GDPR), and EDI standards (e.g. FHIR, HL7), etc. is very valuable. Developer certifications of Azure and/or Microsoft suite technologies is a big plus. Technical skills: In-depth knowledge and thorough experience in programming, configuring, and/or integrating using/with Azure integration tools like Data factory, LogicApps, Functions, API Management, Data catalog, WebApps, Integration service environment, configuring monitoring & diagnostics, etc., and connectivity & security configurations (certificates, encryptions, etc.). In-depth knowledge and experience with Azure data storage (SQL Server, Data lake, Synapse, etc.) & access tools, APIs, cloud connectivity, and ETL processes. Knowledge and some experience of MS Office/MS Office 365 suite, SharePoint Online, Power Apps, GitHub, MS Teams, etc. In-depth knowledge & experience using Visual Studio, with one of the programming languages: C#/Java/JavaScript/Python, and PowerShell. In-depth knowledge and thorough experience of using Serverless, SOAP, XML, REST, JSON, EDI, XSLT, Async/Sync, Request/Response, Service Bus, Publish/Subscribe, Batch/Real-time, Scheduling, Event triggers, etc. In-depth knowledge and development experience using MS SQL Server (SSIS, T-SQL, Stored procedures, Functions, Views, Queries, Datatype conversions, etc.). Thorough understanding of the fundamental architecture of the cloud and on-prem MSFT Suite (e.g. Share point) and Integration platforms architecture (e.g. BizTalk, MuleSoft, or similar), etc., and version control methods. Solid fundamentals and thorough understanding of exception handling principles and production/operational support solutions (alerts, dashboards, runbooks, etc.) Experience working with Azure DevOps and CI/CD pipeline. Experience working with APIs, Postman/SOAPUI tools, MS D365, ServiceNow, Azure Analytics tools, Azure Data lake, Azure Synapse, Azure BYOD & Data verse, Informatica, BI tools, etc. is a big plus. General business skills: Clear communication to translate and explain business requirements to technology & vice-versa. Analytical & methodical mindset with a problem-solving attitude is extremely important for the success of this role. Clear, concise written, verbal, and presentation skills. Must be a team player who can earn a team's respect quickly. Ability to take initiative and be innovative. Ability to complete projects and achieve results in an ambiguous work environment. The role will be based in London and can be partly remote. The Client is based in Livingston NJ USA. Salary will be in the range £60K to £95K. Please do send your CV to us in Word format along with your salary and availability.

Contexte Dans le cadre d'un programme international de transformation ERP, nous recherchons un SAP S/4HANA Program Delivery Manager pour rejoindre l'équipe centrale PMO. Le programme est actuellement en phase de configuration et de développement d'un Core Template global basé sur SAP S/4HANA Private Cloud Edition (PCE), intégré à plusieurs systèmes satellites. Une première vague de déploiement sur trois pays est prévue avec un go-live en novembre 2026. Le consultant interviendra au sein du PMO central et reportera directement au responsable PMO du programme. Responsabilités principales Piloter le suivi global de l'avancement du programme SAP S/4HANA. Assurer la gouvernance opérationnelle et le pilotage de la relation avec le System Integrator. Challenger les plannings, engagements, livrables et plans d'action proposés par l'intégrateur. Suivre les risques, dépendances, points de blocage et plans de remédiation. Préparer et animer les instances de gouvernance et comités de pilotage. Coordonner les différentes parties prenantes métiers, IT, PMO et partenaires externes. Accompagner la préparation des déploiements et garantir la tenue des jalons du programme. Assurer un reporting régulier auprès de la direction du programme. Localisation Déplacements réguliers à Bruxelles. Déplacements ponctuels en Europe selon les besoins du programme.

Nous recherchons un développeur Fullstack freelance expérimenté pour intervenir sur la conception et l'évolution d'applications web dans un environnement Microsoft, avec une exigence forte sur l'accessibilité numérique. Vos missions : Développer et faire évoluer les applications back-end (.NET) et front-end (Angular) Concevoir et maintenir des API REST performantes et sécurisées Garantir la conformité des interfaces aux normes d'accessibilité (RGAA / WCAG) : structure sémantique, navigation clavier, ARIA, contrastes, compatibilité lecteurs d'écran Participer aux phases de conception technique et être force de proposition sur les choix d'architecture Assurer la qualité du code : tests, revues de code, documentation Contribuer au cycle CI/CD sous Azure DevOps Profil recherchéMinimum 5 ans d'expérience sur un poste équivalent de développeur Fullstack Maîtrise confirmée de l'écosystème Microsoft, back et front Maîtrise d'Angular 14 minimum et de TypeScript Expérience concrète et démontrable en accessibilité web (critère déterminant pour cette mission) Autonomie, rigueur et capacité à proposer des solutions Bon relationnel et aisance dans le travail en équipe agile

Bonjour, Nous recherchons un(e) Process Lead SAP S/4HANA – Product & Items Lifecycle / PLM pour un client basé à Meudon : Contexte : Notre client lance un programme majeur de transformation visant à harmoniser les processus d'ingénierie et de gestion du cycle de vie produit via le déploiement de SAP S/4HANA et de solutions digitales associées. Dans le cadre du stream Engineer-to-Configure (E2C), la mission consiste à piloter la définition et la transformation des processus Product & Items Lifecycle, en lien avec l'amélioration de l'efficacité des changements (E2E Change Efficiency). Tâches : Piloter la définition et l'harmonisation des processus métier Product & Items Lifecycle Animer des ateliers métiers pour formaliser les processus AS-IS / TO-BE Définir les modèles opérationnels cibles, flux de données et règles de gouvernance Contribuer à la structuration des données de référence (MDM) et des Golden Rules Définir les processus de configuration produit (variantes, options, lifecycle) Intervenir sur les sujets Configuration Management / Change Management (impact analysis, CCB, lifecycle) Assurer l'alignement entre les besoins métier et les standards SAP (Fit-to-Standard / Clean Core) Coordonner les parties prenantes (métiers, IT, architecture, data, intégrateurs) Identifier les axes d'amélioration, KPIs et préparer le déploiement Accompagner la conduite du changement et l'engagement des parties prenantes

Dans le cadre de la DSIN sur le périmètre des solutions de l'offre Microsoft 365 Teams, OneDrive, Exchange, Copilot, whiteboard, polls, Loop, Forms, Planner nous recherchons un consultant ayant une forte connaissance sur Copilot. La Société devra fournir les prestations suivantes : Expert Copilot pour prendre en charge, avec le Tech Lead des briques suivantes : - Sécurisation et suivi des mises à jour de Copilot Web et Pro (les mises à jour pourront donner lieu à des études d'opportunités, des analyses d'impact et des restitutions sur PPT ainsi qu'à des démos) - Appréhender l'Agentic et toutes nouvelles solutions Copilot fournis par Microsoft - Contribution active aux différents sujets IA groupe si demandé​ - Suivi et résolution des incidents/demandes - Garantir le transfert des compétences et l'accompagnement au sein de l'équipe ​De plus, en tant qu'expert M365, sollicitations sur des sujets liés à Teams, OneDrive, Exchange, Planner... Exemple ci-dessous : - Industrialiser et automatiser la mise en œuvre de nos solutions collaboratives - Migration vers M365 - Suivi et résolution des incidents/demandes - Etablir des fiches produit présentant l'ensemble de la solution (fonctionnel et technique) Expertise technique attendue : Copilot M365 Microsoft Teams Solutions collaboratives M365 (dont OneDrive) Exchange Online Développement PowerShell Maitrise des outils : Jira et confluence ServiceNow Méthode agile Emplacement géographique : Paris, Niort ou Chartres. Déplacements fréquents sur Chartres à Prévoir TJM MAX / 550 600 Paris