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Je suis Sheeranaze MEHENTAL, Consultante en recrutement au sein de FED IT, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Je recrute pour mon client (banque privée) basé à Paris 1er un Change Manager H/F dans le cadre d'un CDI. Rattaché au DSI, les missions principales du Change Manager H/F seront : A. Stratégie et Cadre de Gestion des Changements : * Définir et maintenir la politique de gestion des changements : typologie, criticité, règles de séparation des tâches, exigences de preuve, niveaux d'autorisation. * Définir les critères "risk-based" : impacts sur la Confidentialité, l'Intégrité, la Disponibilité, les services et processus Métiers CIF, dépendances, exigences de tests, plan de retour arrière, fenêtre de déploiement, besoins d'astreinte. * Établir les règles d'éligibilité pour les changements standard (pré-approuvés), les contrôles associés et les mécanismes d'automatisation. B. Gouvernance et Arbitrage (CAB) : * Organiser et animer les CAB (Change Advisory Board) : ordre du jour, qualité des dossiers, décisions, priorisation des changements, arbitrages, gestion des conflits de calendrier. * Encadrer la gestion des changements urgents : critères stricts, justification, contrôle a posteriori, actions de remédiation, réduction de la récurrence. * Assurer l'alignement avec le RSSI, le service des risques et la conformité pour les changements à haut risque (sécurité, données, services critiques). C. Architecture de Solution, Sous Gouvernance d'Architecture d'Entreprise : * Concevoir l'architecture de solution pour les processus et outils ITSM associés à la gestion des changements, en conformité avec les standards d'urbanisation définis par l'Architecte d'Entreprise. * Produire les dossiers d'architecture nécessaires (HLD, LLD), cartographies des impacts, et soumettre ces dossiers aux revues d'architecture. * Définir le modèle de données et les référentiels nécessaires à la gestion des changements (services, CIF, dépendances), ainsi que les règles de qualité des données. * Concevoir les intégrations avec l'écosystème IT (annuaire, supervision, CI/CD, vulnérabilités, CMDB, ticketing, knowledge base). D. Implémentation et Livraison des Solutions au RUN : * Paramétrer et déployer des solutions ITSM (ex. ServiceNow, Jira Service Management) : workflows, formulaires, règles d'approbation, dashboards, notifications, automatisations. * Piloter les tests fonctionnels et d'intégration, organiser les mises en production, garantir la stabilisation post-démarrage. * Produire la documentation de passage en exploitation : runbooks, procédures d'exploitation, supervision, sauvegarde, procédures de support, critères d'acceptation RUN, et plan de transfert de compétences. E. Intégration Change, Release et Calendrier de Déploiement : * Assurer la cohérence entre la gestion des changements, la gestion des releases, le patching, le calendrier et les contraintes d'exploitation. * Contrôler la readiness des releases : plan de déploiement, plan de rollback, communication, support, procédures de retour arrière testées. * Garantir la complétude des dossiers de changement avant validation CAB, y compris les éléments nécessaires pour l'exploitation. F. Amélioration Continue, Conformité et Contrôle Interne : * Suivre les indicateurs clés de performance (KPI) : taux de réussite des changements, incidents post-change, dérogations, non-conformités. * Piloter les actions d'amélioration continue : révision des processus, évolution des outils, formation des équipes. * Maintenir une capacité de réponse aux audits et contrôles internes : traçabilité, horodatage, justification des actions, preuves de tests et de rollback. 3. Livrables Attendus : * Politique et procédure Change Management : workflows ITSM, modèle de gouvernance CAB. * Calendrier des changements : PV des comités CAB, registre des décisions et actions. * Dossiers standard de changement : analyse d'impact, plan de tests, plan de rollback, check-list mise en production, post-implémentation review. * Dossiers d'architecture : HLD, LLD, modèle de données, intégrations, exigences non fonctionnelles, exploitabilité. * Packages de configuration et documentation de livraison : paramétrage, scripts, intégrations, guides d'administration. * Dossier de passage en exploitation : runbooks, procédures support, supervision, alerting, sauvegarde, critères d'acceptation RUN, transfert de compétences. * Tableau de bord KPI et KRI : rapports mensuels, registre des dérogations, plans de remédiation. 4. Indicateurs de Performance (KPI/KRI) : KPI : * Taux de succès des changements (sans incident majeur). * % de changements livrés dans la fenêtre prévue et conformément au plan. * Délai de cycle par typologie (standard, normal, urgent). * % de changements standard automatisés et conformes. * % de livraisons acceptées par le RUN sans réserves majeures. * % de dossiers complets acceptés sans reprise. * Taux de conformité des solutions livrées aux standards d'architecture. KRI : * Taux d'échec des changements (Change failure rate) et taux de rollback. * % de changements urgents et dérogatoires. * Changements non autorisés ou non tracés. * Incidents majeurs post-change, notamment sur les services CIF. * Non-conformités récurrentes (preuves manquantes, validations absentes, tests insuffisants). * Réserves RUN non levées avant jalons critiques. * Écarts aux standards d'architecture (dérogations non approuvées).

Je suis à la recherche pour un de nos clients d'un SRE _ DevOps. 1. Mettre en place la gouvernance, l’organisation et la comitologie du projet 2. Effectuer un recensement des applications et identifier les besoins d’améliorations et/ou d’automatisations 3. Suite au recensement, grouper les besoins/applications et proposer une trajectoire d’implémentation 4. Définir le ROI pour chaque transformation 5. Participer à la priorisation de cette trajectoire 6. Contribuer aux releases SRE de notre producteur 7. Réaliser (support et CR) les COPRO, COPIL et instances Client et Groupe nécessaire au projet 8. Réaliser les reportings prévus dans la méthode projet Client Exigences Techniques et Fonctionnelles : - Maîtrise des concept DevSecOps et SRE - Connaissance des outils CI : Jenkins, Gestionnaire des binaires – Jfrog Artifactory (principe de promotion, analyse sécuritaire), Gestionnaire du code source – Gitlab - Connaissance des outils CD : Ansible/AWX/ArgoCD (Kubernetes) - Jenkins, Ansible, AWX, Gitlab et Jfrog Artifactory (prérequis), Kubernetes

Contexte Dans le cadre de sa prestation, l'intervenant externe évoluera au sein de la direction de la Data d'une institution financière majeure, au sein d'une équipe AI Delivery. AI Delivery accompagne les métiers et les pays dans leurs projets de data science et analyse, depuis la génération de use case jusqu'à la mise en production. Notre équipe, dynamique et internationale, au profil « start-up » intégrée à un grand groupe, rassemble des profils de data scientist (computer vision, NLP, scoring), un pôle ML engineering capable d'accompagner les DataScientists lors de l'industrialisation des modèles développés (jusqu'à la mise en production) ainsi qu'une équipe AI Projects. AI Delivery met aussi à disposition des lignes de métiers la plateforme de Datascience « Sparrow », qui comporte : Une plateforme d'exploration et de développement Python, Sparrow Studio, développée in-house par une équipe dédiée. Un framework d'industrialisation des modèles de Datascience, Sparrow Flow, ainsi qu'une librairie InnerSource facilitant les développements des Data Scientist. Une plateforme d'exécution des modèles de Datascience, Sparrow Serving. Un outil de Community Management, Sparrow Academy. L'équipe, composée de MLOps engineers, de back et front end engineers a pour principale mission d'être garante de la qualité des livrables de l'ensemble de la direction, de les déployer sur le cloud privé du Groupe et enfin d'assurer la haute disponibilité de l'ensemble de nos assets. Cette équipe conçoit, développe et maintient des plateformes et des frameworks de data science. Nous faisons appel à une prestation en assistance technique pour assurer l'évolution et la haute disponibilité de l'ensemble de nos assets. Missions Administration/Exploitation/Automatisation système d'exploitation de nos clusters Build et optimisation d'images Docker + RUN de nos 400 containers de production (>500 utilisateurs) Construire, porter la vision technique de la plateforme et piloter les choix technologiques et d'évolution de l'architecture Faire de la veille et se former aux technologies les plus pertinentes pour notre plateforme de data science afin de continuer à innover Rédaction de documents techniques (architecture, gestion des changes et incidents) Production de livrables de qualité et partage des connaissances à l'équipe Participer à la maintenance/l'évolution des frameworks de data science existants (Python) Participer à la maintenance/l'évolution des pipelines de CI/CD (Gitlab CI, GitOps) Participer à la maintenance/l'évolution de l'Observabilité des plateformes (logging, monitoring, traçabilité) Participer à la mise en production des outils et des solutions IA déployées sur la plateforme Être force de proposition et participer aux POCs

Contexte : Nous recherchons un Développeur Backend expérimenté pour renforcer une équipe tech sur un projet à forte volumétrie de données. L’objectif est de concevoir, développer et optimiser des services backend robustes, scalables et orientés événementiel, en s’appuyant sur Java 21 et Kafka comme technologies centrales. Missions principales : -Concevoir et développer des micro-services backend en Java 21. -Participer à l’architecture, au design applicatif et aux choix techniques. -Implémenter des pipelines et flux asynchrones basés sur Apache Kafka. -Optimiser les performances, la résilience et la scalabilité des services existants. -Effectuer des revues de code, maintenances correctives et évolutives. -Participer aux rituels agiles (daily, sprint planning, review). -Rédiger la documentation technique associée. Profil recherché : -8+ ans d’expérience en développement backend. -Maîtrise 21, programmation fonctionnelle + bonnes pratiques clean code. -Solide expérience Kafka : topics, schemas, partitions, consumer groups, replay, DLQ. -Bonne compréhension des architectures Microservices / Event-Driven. -Connaissance des bonnes pratiques CI/CD, conteneurisation, tests automatisés.

Contexte : L’entreprise, acteur international de référence dans les technologies spatiales, la data-science et les solutions d’observation de la Terre, opère des services critiques présents dans plus de 30 pays. Avec plus de 1000 collaborateurs, elle conçoit et exploite des systèmes complexes combinant infrastructures on-premise, cloud, logiciels et chaînes de traitement data. Au sein de la Direction des Systèmes d’Information (DSI), le département Opérations garantit le maintien en conditions opérationnelles (MCO), la fiabilité, la disponibilité et la performance de l’ensemble des services techniques fournis aux clients finaux. Pour accompagner la forte croissance et renforcer la résilience des plateformes opérationnelles, l’entreprise recherche un : Ce rôle est au cœur des services critiques 24/7. Il combine pratiques SRE, ingénierie d’exploitation, automatisation, système, monitoring et coordination transverse. Vous interviendrez sur des environnements hybrides (cloud + on-premise), à forte exigence de disponibilité et de performance. Missions : 1. Gestion des incidents : Piloter les incidents majeurs et coordonner l’ensemble des équipes techniques jusqu’au rétablissement complet du service. Mener les analyses post-incident, identifier les causes racines, proposer et suivre les actions préventives. Formaliser et optimiser les processus et procédures opérationnelles. 2. Observabilité et monitoring : Maintenir et faire évoluer les outils de supervision, d’observabilité et d’alerting. Développer dashboards, métriques, logs et traces pour une visibilité complète sur l’état de santé des services. Détecter faiblesses techniques, dépendances critiques et risques opérationnels. Définir et suivre SLI/SLO avec les équipes produit et les parties prenantes métier. 3. Automatisation et industrialisation : Automatiser les tâches répétitives pour réduire le toil opérationnel. Mettre en place et améliorer les pipelines CI/CD et l’Infrastructure as Code. Collaboration étroite avec les équipes de développement pour intégrer les bonnes pratiques SRE dans le cycle de vie logiciel. Standardiser configurations, environnements et processus pour améliorer la fiabilité globale. 4. Coordination pluridisciplinaire : Support niveau 2/3, en lien direct avec les équipes d’exploitation H24. Coopération avec les équipes IT, les développeurs et les responsables produit pour corriger les incidents et prévenir les récidives. Contribution au respect des engagements techniques, contractuels et calendaires. Application des politiques de sécurité et maintien en condition de sécurité (MCS) des systèmes en lien avec la sécurité SSI.

🚀 DevOps Senior – Migration Cloud AWS / Kubernetes / Cloud Privé – Rennes / Bretagne – Freelance 🚀 Dans le cadre d’un projet stratégique de transformation Cloud au sein d’un leader européen de l’identité numérique, je recherche en priorité un expert AWS & Kubernetes pour accélérer la migration d’un environnement cloud privé open source (Proxmox / Ceph / Kubernetes Debian) vers AWS (EKS, services managés) . 🎯 Missions principales • Contribuer à la migration vers AWS (EKS, VPC, RDS/Aurora, sécurité, networking) • Industrialiser l’Infrastructure-as-Code ( Terraform : modules, bonnes pratiques) • Participer à la migration MongoDB / MariaDB vers des services managés AWS • Optimiser les pipelines CI/CD ( GitLab , Helm) • Maintenir et faire évoluer un environnement cloud hybride critique • Collaborer avec l’équipe R&D sur l’ authentification automatisée et la signature dématérialisée • Apporter des recommandations pour garder un coup d’avance technologique (dont IA générative) 🛠️ Compétences techniques attendues • Expertise AWS (EKS, RDS/Aurora, VPC, services managés) • Expertise Kubernetes (production, scaling, sécurité, troubleshooting) • Terraform ( autonomie complète indispensable ) • GitLab CI / Helm • Migration de données (MongoDB, MariaDB) • Connaissance des environnements réglementés appréciée (finance, identité, etc.) 👤 Profil recherché • Expérience solide en migration cloud d’applications critiques • Capacité à challenger, structurer et accélérer les décisions d’architecture • Anglais opérationnel (contexte européen) • Excellent niveau de communication & leadership technique 💼 Conditions de mission 📍 Localisation : mission basée à Rennes (35) 💬 Full remote envisageable uniquement si le profil coche réellement toutes les cases (expertise démontrée & forte autonomie), ➡️ Sinon : 3 jours de présentiel par semaine sur site. • Statut : Freelance • Durée : 3 mois renouvelables (stratégie cloud jusqu’en 2027) • Démarrage : ASAP — idéalement dès la semaine prochaine • TJM : selon niveau d’expertise 📩 Candidatures & Recommandations 👉 Envoyez CV / LinkedIn / GitHub à : Confidentialité garantie, réponse rapide.

nous recherchons un administrateur Kubernetes qui participera au tour d’astreinte Le produit Hadock est une offre d’hébergement et d’orchestration de conteneurs on-premise basée sur Kubernetes. Nos grands enjeux actuels tournent autour?: - du run zéro crise (sujet valable pour toute la DSI) - d'une nouvelle version de l’offre «?v2?» (nouvelle stack technique basée sur Rancher/ArgoCD) laquelle doit arriver pour la fin de l’année 2025 - d’un sujet de transformation des applications pour les accompagner vers la mise en œuvre des bonnes pratiques Kube et ainsi une préparation à la migration vers notre offre V2 et à terme vers le cloud pour certaines - de l’automatisation pour se rapprocher des services des hyperscaleurs?: services standardisés, as code, provisioning rapide, rationalisation des ressources, scalable, etc… (sujet valable pour tous les services d’infrastructure dont ceux de DIGIT) Afin de renforcer l’équipe Hadock, nous recherchons un profil SysOps Kubernetes senior avec une expérience confirmée en administration de clusters Kube / outillages associés, en environnements de production à fort enjeu. Le service Hadock est un produit du département DIGIT qui vise à fournir de l’hébergement de conteneurs orchestrés par Kubernetes. Nous utilisons également Rancher pour gérer nos quelques dizaines de clusters (et Kubespray pour nos 4 « gros » clusters historiques). Les compétences recherchées sont les suivantes?(non exhaustives) : Système et Administration Linux : commandes Linux, scripting shell, file systems etc. Scripting?: langages BASH, Python, etc. Networks and security : connaissances de base concernant DNS, VPN, firewall, proxy server, loadbalancer Stockage?: connaissance de base concernant SAN, NAS CI/CD pipeline : Git, Ansible, ArgoCD Monitoring-supervision/logs : Victoria Metrics, Grafana, Prometheus, … Containers : connaissances avancées concernant Kubernetes, Docker. Certification CKA, la CKS est un plus En complément, « nice to have » : Rancher, Peering BGP pour la micro-segmentation (Cilium <-> Cisco ACI et Cilium <-> Fortinet) Cloud computing : AWS, Azure, GCP… Les activités se déroulent autour de 3 grands axes : Le build» qui suit le cycle de vie produit : Prototypage / Conception / Réalisation / Tests & Recette / Déploiement / livraison / Résorption Le MCO évolutif/correctif?: Suivi du bon fonctionnement en production / Assurer les évolutions techniques de la plate-forme / Maintenir le niveau de sécurité des éléments de la plate-forme / Assister les équipes projets dans la prise en main de l’environnement Le «?run?» : Réponse à des demandes, support aux équipes projets et traitement des incidents/crises + Participation aux astreintes technique N3 soir&WE une fois les compétences suffisantes acquises?; accompagnement à la mise en œuvre des bonnes pratiques Les livrables attendus sont les suivants?: Code, Documentation technique, Procédures Techniques, Dossier d'Architecture Technique, Request For Change pour les CAB, MaJ des tickets dans Jira, Participation à la préparation des PI planning … T

Au sein d’Atyos, nous évoluons dans un contexte pur Cloud, qui vous permettra de travailler sur des sujets d’automatisation d’environnements et de mise en place de pipeline CI/CD sur la plateforme Cloud AWS Nous attachons beaucoup d’importance à la curiosité et à la veille technologique et nous offrons du temps et des moyens à chacun pour se former et se certifier sur les technologies que nous utilisons ou que nous utiliserons. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un ingénieur logiciel C# / .NET expérimenté ayant une solide expérience dans les environnements Cloud Azure ou AWS. Vous interviendrez sur la conception, le développement et la mise en production d’applications modernes et scalables au sein d’une équipe technique dynamique. Vos missions : - Concevoir, développer et maintenir des applications en C# / .NET (Core / Framework) - Participer à la définition des architectures logicielles et cloud - Déployer et superviser des solutions sur Amazon Web Services (AWS) - Mettre en place des pipelines CI/CD et des pratiques DevOps (Gitlab, GitHub Actions, Azure DevOps, Jenkins, etc.) - Collaborer avec les équipes produits et qualité pour garantir la performance et la fiabilité des solutions - Contribuer à l’amélioration continue du code et des processus de développement

Construction de la plateforme data & mobile MyRacingCoach Localisation : Strasbourg, Grand Est, France Type de contrat : CDI / Freelance Date de début : Dès que possible Rythme : Télétravail et hybride Contexte : MyRacingCoach développe une application mobile dédiée à l’analyse de données GPS et télémétriques afin d’aider les pilotes de course à progresser plus vite. Notre cœur de valeur repose sur deux modules principaux : • un module d’analyse des données (trajectoire, freinage, vitesse, cohérence du pilotage), • un module d’intelligence artificielle capable de produire des recommandations personnalisées. Ces briques techniques deviennent centrales pour accompagner les pilotes dans leur performance globale. Nous entrons maintenant dans une nouvelle phase : passer de prototypes et POC métiers à une infrastructure robuste, intégrant les algorithmes, les flux de données, le backend, les APIs et l’application mobile. Le rôle du CTO est de concevoir, structurer et superviser toute l’architecture technique, tout en constituant une équipe solide. Missions principales : • Définir l’architecture globale de la plateforme (backend, APIs, base de données, pipelines data, sécurité). • Encadrer le développement des micro-services d’intégration, de traitement et d’exposition des données. • Collaborer étroitement avec l’ingénieur data pour industrialiser les algorithmes métiers. • Travailler avec le développeur mobile pour garantir une expérience fluide et cohérente. • Mettre en place les environnements cloud, CI/CD, monitoring et bonnes pratiques de qualité. • Structurer et faire grandir l’équipe tech (recrutement, mentoring, organisation). • Veiller à la scalabilité et à la performance sur des volumes croissants de sessions de pilotage. • Définir la roadmap technique avec le CEO et contribuer fortement à la vision produit.

Missions principales Exploitation et Maintien en Condition Opérationnel • Gérer et administrer des plateformes Openstack et ses diSérents systèmes de stockage. • Gestion du Hardware et des urbanisations en Datacenter, vision sur le capacitaire des plateformes, gestion de l’obsolescence. • Captain Run : résolution d’incidents N3/N4 sur les plateformes au niveau Hardware, Openstack, Network, Stockage. • Identification et intégration des exigences de sécurité. • Application des process management sur la production. • Analyser les métriques et la supervision, capable de faire évoluer les systèmes de monitoring. Architecture et Devops : • Être capable de bâtir les infrastructures de demain : connaitre les nouvelles features Open source, les nouvelles technologies autour de l’infra. • You build it, you run it : une culture devops pour être capable d’exploiter ses propres designs. • CI/CD : connaitre les principales technologies d’automatisation et de déploiement. Avoir une approche « infra as code ». • Garantir la cohérence des livrables et de la documentation. ⸻ Profil recherché Le candidat devra démontrer : • Une expérience confirmée en infrastructure et système. • Une expertise avérée en architecture technique (design HLD/LLD). • Une maîtrise opérationnelle de la plateforme Openstack (déploiement, administration, sécurité, intégration). • Une bonne connaissance des problématiques de sécurité des systèmes d’information. • Une capacité à travailler en équipe sur des features/projets. • Leadership, rigueur et sens de la communication.

Nous recherchons un profil de développeur(euse) Symfony pour un poste en CDI (ou prestation de pré-embauche) sur Paris. Poste en full présentiel : pas de télétravail possible. Il s'agit d'une création de poste, pour intégrer une équipe de plusieurs profils Dev. Symfony expérimentés Vos missions : • Participer à la conception de l’architecture technique des projets Symfony et en assurer la cohérence. • Participer activement au développement des projets • Veiller à la performance, la sécurité et la scalabilité des applications. • Remise à niveau des différentes librairies Symfony • Réaliser des revues de code et garantir les bonnes pratiques de développement. • Collaborer avec les autres équipes pour définir les exigences et les orientations techniques. Votre profil : • Expérience : Minimum 3 ans d’expérience en développement PHP/Symfony, sans compter les alternances ou stages. • Compétences techniques : o Maîtrise de Symfony et des environnements PHP modernes. o Connaissances solides des bases de données relationnelles (MySQL, MariaDB) et des outils DevOps. o Bonnes pratiques en performance et sécurité applicative. • Qualités personnelles : Leadership, organisation, esprit d’équipe, rigueur. Environnement technique : • Git et GitHub action • Psalm et PHPStan • Symfony 5.4 en cours de migration vers 6 • CI/CD • Docker • PHP 7.4 en cours de migration vers 8.4

Rattaché(e) au Service Cloud, vous êtes au cœur de la conception, du déploiement et de l'optimisation de notre infrastructure Cloud VMware. Vos principales missions : Conception et développement : Définir et optimiser des plateformes VMware innovantes (vSphere, NSX-T, AVI). Concevoir des services Cloud adaptés aux besoins métier. Administration et optimisation des infrastructures : Gérer et maintenir l’infrastructure VMware : NSX-T, AVI, BGP, EVPN, OSPF, Geneve Overlay. Assurer la haute disponibilité et l'efficacité des infrastructures réseau (Juniper, Cisco). Automatisation et DevOps : Automatiser les processus via Terraform, Packer et GitLab CI/CD. Fiabiliser les opérations d'administration en réduisant les interventions manuelles. Sécurité et conformité : Mettre en place des contrôles de sécurité avancés et réaliser des audits réguliers. Garantir la sécurité, l'intégrité et la confidentialité des données critiques. Collaboration technique : Accompagner et conseiller les équipes de développement. Fournir du support technique et des formations aux équipes internes. Résolution des incidents : Diagnostiquer et résoudre les problématiques techniques complexes en production.

Conception & développement de pipelines Implémenter de nouveaux flux de données batch et streaming . Développer des pipelines ETL / ELT en Python et Airflow pour les traitements planifiés, et via NiFi ou Kafka pour les données en temps réel. Assurer l’intégration et la mise à disposition des données dans Snowflake . Industrialisation & bonnes pratiques Participer aux revues de code , aux tests unitaires et d’intégration . Contribuer à l’ industrialisation des pipelines avec des pratiques CI/CD robustes. Maintenir la documentation technique à jour et contribuer à l’amélioration continue des process. Maintenance & optimisation Garantir la maintenance corrective et évolutive des flux existants. Participer à la mise en place du monitoring , des alertes et des bonnes pratiques d’exploitation. Optimiser les performances, la fiabilité et la qualité des traitements de données.

Bonjour, Dans le cadre de ses projets clients, Visian est à la recherche d'un Tech lead Angular/Java orienté Front-End Le contenu de la mission se décompose en 3 axes principaux : - Participer au développement du Framework Front fait Maison o Collaborer avec une équipe d’UX et UI Designers ▪ Analyser, challenger et chiffrer les demandes ▪ Réaliser les évolutions en participant à la conception, au développement et au déploiement ▪ Documenter les fonctionnalités développées o Améliorer et développer des fonctionnalités transverses (nouvelles ou existantes) du framework : gestion de préférences utilisateurs, moteur de notification, moteur de recherche global, application de démonstration... o Développement d’applications socle - Améliorer le socle technique du framework o Effectuer de la veille technologique o Maintenance, amélioration et mise à jour des aspects techniques du framework : gestion de l’internationalisation, gestion des styles, améliorations CI/CD, montées de versions et gestion de l’obsolescence, modularité, tests E2E... - Favoriser l’adoption et l’utilisation du framework o Animer la communauté de développeur o Accompagner les équipes de développement ▪ Former les équipes à l’utilisation du framework ▪ Recueillir, analyser et challenger les besoins ▪ Support

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un DevOps (H/F) à Lille, France. Les missions attendues par le DevOps (H/F) : * Garantir la disponibilité, la performance et la résilience * Assurer le bon fonctionnement, la maintenance et le support * Définir et opérer les environnements de développement, intégration et production, en optimisant coûts et ressources cloud. * Automatiser, fiabiliser et sécuriser les déploiements via la chaîne CI/CD (approche DevSecOps). * Entretenir la culture DevOps dans l’équipe et accompagner l’amélioration continue des pratiques. * Définir et suivre les KPIs de performance et de fiabilité (monitoring, observabilité, qualité de service). * Contribuer activement à la gestion des incidents et à leur résolution rapide Skills attendus * Expérience confirmée en DevOps, CloudOps ou SRE, dans un environnement Web (HTTP/HTTPS, DNS, etc.) * Maîtrise des outils d’automatisation et de CI/CD * Connaissance des environnements transactionnels à forte disponibilité * Solides compétences Cloud & conteneurisation (Kubernetes, Docker, etc.) * Maitrise de l'infra as Code (terraform) * Maîtrise des outils de monitoring (Datadog). Reporting/dashboarding (Looker ou PowerBI) serait un plus * Bonne connaissance des bases de données (MongoDB ; BigQuery serait un plus) * Capacité à appliquer — et challenger — les standards d’architecture, sécurité, performance et robustesse logicielle * Sensibilité à la qualité de service et à la satisfaction utilisateur * Esprit collaboratif et goût du travail en transverse avec des interlocuteurs variés * Aisance en environnement international (anglais technique requis) * Capacité à insuffler une culture DevOps et à accompagner le changement L'équipe est composée d'une Product Owner, d'une testeuse, d'un Tech Lead et de développeurs front et back. Le candidat / la candidate devra impérativement participer aux astreintes (1semaine (soir et weekend) toutes les 4, 5 ou 6 semaines). Il / Elle sera en contact régulier avec la communauté des ops et développeurs, la maitrise de l'Anglais professionnel est donc un pré-requis.

Au sein de la DSI, le DevOps / Réseau Azure interviendra sur le système d’information existant , dont l’architecture et l’infrastructure cloud ont été initialement mises en place par des équipes de développement. L’objectif principal de la mission est de réaliser un audit complet , optimiser et sécuriser l’environnement technique afin d’assurer sa stabilité , scalabilité et conformité aux bonnes pratiques Cloud et Réseau . Missions principales 1. Audit et analyse de l’existant Cartographier l’architecture actuelle (réseaux, ressources Azure, CI/CD, supervision, sécurité). Identifier les points de fragilité, de redondance ou de non-conformité. Évaluer la performance, la disponibilité et la sécurité de l’infrastructure. 2. Amélioration et optimisation Reconcevoir ou ajuster l’architecture pour répondre aux standards Azure et aux bonnes pratiques DevOps. Optimiser la performance, la consommation et les coûts (compute, stockage, réseau). Mettre en place des mécanismes de supervision, d’alerte et d’automatisation (IaC, pipelines CI/CD, monitoring). 3. Sécurisation Appliquer les bonnes pratiques de sécurité (Azure Security Center, NSG, firewall, IAM, RBAC, secrets management). Renforcer la gestion des accès, des identités et des permissions. Mettre en place des politiques de sauvegarde, de continuité et de reprise d’activité. 4. Support et accompagnement Former ou sensibiliser les développeurs aux bonnes pratiques DevOps / Cloud. Rédiger la documentation technique et les procédures d’exploitation. Être le référent sur les sujets d’architecture, réseau et sécurité Azure.