Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Nous sommes à la recherche d’un profil type Responsable d’applications expérimenté pour renforcer l’équipe déjà en place sur le périmètre de la Supply Chain pour les achats internationaux Dans le cadre de cette mission, il travaillera dans une équipe « Build&Run » en lien étroit avec nos utilisateurs en France et à l'étranger, les équipes d'organisation métier, les administrateurs métier, les experts IT (infrastructure & production, sécurité, architecte, ) et nos partenaires externes (partenaires logistiques, éditeurs de solution SaaS,...) La durée de cette mission est à minima d’un an et se déroule sur le site de Ronchin: Terradeo Sur les produits digitaux qui lui seront confiées, la mission proposée sera de : - Assurer le maintien en conditions opérationnelles. La satisfaction utilisateur est primordiale. - Suivre et piloter l’activité : partage d’indicateurs, plan d’actions préventives, correctives et gestion des demandes d’évolutions et de service, respect des SLAs. - Travailler en collaboration avec les autres membres de la team IT et plus particulièrement le Product Owner, les développeurs et les Responsables d’applications sur d’autres périmètre que le sien. - Proposer et mettre en place des solutions afin d’améliorer la qualité de service rendue aux utilisateurs - Mettre en production des nouvelles versions et ou des projets de sécurisation du SI avec des enjeux de disponibilité et de performance. - Maîtriser le paramétrage et les flux des solutions à maintenir et leur plan de production. - Être en proximité des collaborateurs métiers qu’il dessert. Voir fe fichier en pièce jointe pour connaitre les compétences exactes recherchées.

Mission : Développeur PHP Confirmé Dans le cadre d’un projet de développement et d’évolution d’applications métiers, nous recherchons un Développeur PHP confirmé pour renforcer une équipe technique existante. Vos missions Concevoir, développer et maintenir des applications web en PHP Participer à l’analyse des besoins fonctionnels et techniques Développer de nouvelles fonctionnalités et assurer la maintenance évolutive et corrective Garantir la qualité du code (tests, revues de code, bonnes pratiques) Optimiser les performances et la sécurité des applications Collaborer étroitement avec les équipes produit, QA et DevOps Participer aux phases de mise en production et au support technique Environnement technique PHP (Symfony / Laravel ou framework équivalent) API REST Bases de données relationnelles (MySQL, PostgreSQL) Git / GitLab Docker (apprécié) Méthodologie Agile / Scrum Profil recherché Formation en informatique (Bac+3/5) Expérience confirmée (5 à 6 ans minimum) en développement PHP Bonne maîtrise d’un framework PHP moderne (Symfony, Laravel…) Solides compétences en conception orientée objet Autonomie, rigueur et esprit d’équipe Bon relationnel et capacité à travailler dans un environnement collaboratif Atouts appréciés Expérience sur des projets à forte volumétrie Connaissances en front-end (HTML, CSS, JavaScript) Sensibilité aux enjeux de performance et de sécurité Profil du candidat Profil recherché Formation en informatique (Bac+3/5) Expérience 8 ans en développement PHP Bonne maîtrise d’un framework PHP moderne (Symfony, Laravel…) Solides compétences en conception orientée objet Autonomie, rigueur et esprit d’équipe Bon relationnel et capacité à travailler dans un environnement collaboratif

Contexte L’entité « Logiciels Métier & Support » souhaite disposer de la cartographie des applications de son périmètre et de la trajectoire pour garder un parc applicatif cohérent, évolutif. La mission a pour objet, le complément de l'étude de l'urbanisation fonctionnelle actuelle du périmètre du SI Interne et la définition de l'urbanisation cible, en référence à l'état de l'art et un focus sera réalisé sur les périmètres fonctionnels Facturation électronique"" et ""Signature électronique MISSIONS Afin de réaliser l'etat des lieux fonctionnels, il convient de prévoir de rencontrer 9 à 10 Directions Metiers ; Les interlocuteurs dans les directions métier seront des personnes en charge des processus métier ; les interlocuteurs au SI Interne seront le responsable du SI Interne, le responsable de LM&S et 6 à 8 collaborateurs SI Interne, et l'urbaniste déjà mobilisé pour la mission. Concernant en particulier la Conception de l’architecture fonctionnelle, le candidat devra : - Construire et mettre à jour la cartographie applicative et les adhérences incluses : LM&S dispose de la liste à jour de toutes les applications de son périmètre. Cette liste contient quelques caratéristiques telles que : description synthétique, direction porteuse du processus, référent MOA, référent SI Interne au sens responsable du MCO, coordonnées du support externe, quelques informations sur le contrat s'il y a lieu... Le taux de complétude de la cartographie existante n'est pas connu. Il revient au candidat d'assister le client dans la précision de ce taux. Une cartographie des flux est à construire également. - Construire la cartographie fonctionnelle du système d’information pour le SI Interne ; l'outil de cartographie utilisé par la DSI est MEGA ; les livrables devront etre compatibles avec l'outil MEGA pour exploitation. - Contribuer à la construction de la feuille de route du SI Interne afin d'atteindre une architecture applicative cible conforme à l'état de l'art, cohérente et évolutive. - Respecter les principes d’urbanisme, partager ces règles avec l'équipe LM&S. S'agissant du Suivi de la cohérence du système, il devra : - Evaluer la pertinence et la cohérence des projets par rapport à l’architecture cible et aux systèmes existants (par des études d’opportunité, de définition des besoins, de choix du système fonctionnel …) Quant à la Communication, il conviendra de : - Présenter la cartographie fonctionnelle et applicative aux responsable de la DRCP, responsable du SI Interne et collaborateurs du SI Interne. - Transferer les compétences liées à cette mission. Les personnes seront désignées au cours de la prestation et au plus tot lors de la réunion de lancement ; à minima le responsable de l'entité LM&S et ses collaborateurs . " TACHES: Cartographie applicative : cartographier les applications de notre périmètre et leurs adhérences Cartographie fonctionnelle : cartographier les processus en lien avec les applications de notre périmètre / mettre en évidence les éventuels doublons et/ou manquements Politique d'équipement logiciel (on premise/saas/open source, interface directe/indirecte, durée des contrats…) UO02 - Définition de l’architecture fonctionnelle cible et d'une méthode pour garantir la cohérence de l’ensemble du système d’information dans le respect des objectifs de l’entreprise, du domaine fonctionnel et des contraintes externes et internes Transfert des connaissances et de la documentation nécessaire à cet effet, à destination des équipes de la DSI Les livrables seront validés par le responsable du SI Interne, le responsable de la DRCP - Direction Relation Client et Production au sein de la DSI et/ou toute personne désignée par le client à cet effet." LIVRABLES Cartographie applicative et cartographie fonctionnelle du périmètre du SI INTERNE (processus métier, principales fonction et adhérence) Cartographie applicative et cartographie fonctionnelle en lien avec les processus Facture électronique et Signature électronique Définition et présentation d'une cartographie cible conforme à l'état de l'art pour un organisme comme le client Environnement technique - technologique On Premise Windows , Saas et applications PowerPlatform

Dans le cadre du renforcement de ses équipes infrastructure, une organisation recherche un Ingénieur Réseau & Sécurité senior afin d’assurer un rôle de référent technique et de pilotage opérationnel sur les environnements réseau et sécurité. Cette mission est sur un format de pré-embauche . Missions Encadrer techniquement l’équipe réseau et assurer le rôle de référent sur les incidents complexes Concevoir, faire évoluer et dimensionner les architectures réseau et sécurité Piloter des projets d’intégration et de transformation des infrastructures Assurer le maintien en conditions opérationnelles des environnements (N2/N3) Mettre en place et faire évoluer les standards de sécurité et les contrôles d’accès Réaliser des audits, optimiser les performances et contribuer à la roadmap technique

Nous recrutons un Administrateur Systèmes & Réseaux avec une orientation réseaux (70% réseaux et 30% systèmes) pour un acteur majeur de la logistique à Port-Saint-Louis-du-Rhône (13). Au cœur d'un environnement industriel exigeant, vous participez activement à la disponibilité, à la sécurité et à la performance d'un système d'information essentiel aux opérations du premier terminal portuaire français en Méditerranée. Le poste inclut des interventions ponctuelles en hauteur ainsi qu'un système d'astreintes. Vos principales missions seront les suivantes : • Administrer et maintenir notre parc de serveurs (majoritairement Windows, un peu de Linux). • Assurer la supervision, les mises à jour, la sauvegarde et la sécurité de l'infrastructure. • Gérer et optimiser l'architecture virtualisée (VMware). • Administrer Active Directory (DNS, DHCP, GPO) et les services Office 365, Azure AD, Intune. • Gérer les réseaux : flux, routage, Wi-Fi interne/externe, VLAN, VPN, QoS. • Assurer la gestion du stockage (SAN/NAS) et de la téléphonie sur IP. • Participer au support utilisateur de proximité ponctuel (niveau 2/3). • Collaborer avec les fournisseurs et prestataires. • Réaliser des interventions nécessitant du travail en hauteur. • Participer aux astreintes (1 toutes les 3 semaines – 18h→8h). Les missions énumérées ci-dessous ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales. Référence de l'offre : pd9ksxxh68

Contexte Dans le cadre du service Intégration en production de la structure service aux projets, participer à la mise en production des applications et à la construction et la validation de traitements batch sur les SI . MISSIONS: - Concevoir, construire et valider les traitements Batch sur les systèmes répartis ordonnancés ou non - Gérer, éditer les normes et méthodes relatives aux Batch - Prendre en charge les incidents batchs soumis par le pilotage Batch, les équipes de développement, la tour de contrôle.... - Participer aux revues et aux mises En Production de ces traitements (Intégration). - Etre support au pilotage et planning par rapport à la construction Batch. - Réaliser des traitements spéciaux à la demande - Assurer les communications associées aux travaux envers nos utilisateurs internes ou clients externes - Participer à l'amélioration continue des process de fonctionnement de l'équipe

L'équipe CSA de notre siège basé à La Ciotat recherche un Administrateur système et réseau H/F en CDI. Vous aurez comme missions principales : PÉRIMÈTRE SYSTÈMES : • Exploitation quotidienne des environnements Linux et Windows • Traitement des incidents systèmes escaladés du N1 • Analyse des logs systèmes et applicatifs • Gestion des comptes, groupes et droits (AD, LDAP, RBAC) • Application des correctifs systèmes et mises à jour de sécurité • Gestion des machines virtuelles (création, modification, suppression) • Administration des hyperviseurs (VM, réseaux virtuels, datastores) • Supervision des systèmes via outils de supervision • Exécution des sauvegardes et restaurations standards (Veeam, etc...) • Gestion opérationnelle du stockage (NAS, SAN, volumes, LUN) • Renouvellement et déploiement des certificats • Exploitation des ressources Azure existantes • Traitement des tickets incidents, demandes et changements via l'outil ITSM PÉRIMÈTRE RÉSEAUX & SÉCURITÉ : • Exploitation quotidienne des infrastructures LAN et WIFI • Support et résolution des incidents de connectivité • Configuration et maintenance des équipements réseaux • Supervision des infrastructures réseaux • Exploitation des solutions SD-WAN • Administration des firewalls (CheckPoint, Palo Alto) • Gestion des règles de filtrage et des politiques existantes • Exploitation des VPN IPSEC et SSL • Administration des proxy servers • Exploitation des load balancers F5 (modifications simples) • Analyse des logs sécurité et réseau • Traitement des tickets incidents, demandes et changements L'équipe est composée d'environ 25 collaborateurs de niveau N2/N3 spécialisés dans les technologies d'infrastructure (réseau, système, base de données) et les environnements Modern Desktop (Intune, Autopilot, etc.). Les missions énumérées ci-dessus ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales. Référence de l'offre : uqza77s3mg

Bonjour, Notre client basé à Paris est à la recherche d'un consultant Expert SAP FI FM pour intervenir dans le cadre d'un projet S/4 HANA. L'objectif de la mission est de participer à l'ensemble des phases du projet: Animation d’ateliers métiers Finance Recueil et rédaction des spécifications fonctionnelles Paramétrage FI FM Coordination et exécution des tests Support à la recette utilisateur Rédaction de la documentation Animation des formations utilisateurs N'hésitez pas à m'envoyer votre candidature. Vanessa | DUONEXT

Dans le cadre de l’évolution du système d’information interne d’un grand organisme, vous intervenez au sein d’une équipe en charge du maintien et de l’évolution d’un parc applicatif d’environ 80 applications couvrant les fonctions support (RH, achats, communication, etc.). La mission s’inscrit dans une démarche d’urbanisation du SI visant à structurer, cartographier et définir une trajectoire cible cohérente et évolutive. Vos missions : Réaliser l’état des lieux du système d’information (interviews métiers et IT) Construire et mettre à jour la cartographie applicative et des flux Élaborer la cartographie fonctionnelle (processus métiers, interactions, adhérences) Identifier les doublons, manques et axes d’optimisation Définir une architecture fonctionnelle cible conforme aux bonnes pratiques Contribuer à la feuille de route du SI Évaluer la cohérence des projets vis-à-vis de l’architecture cible Formaliser une politique d’équipement logiciel (SaaS, On-premise, etc.) Animer les restitutions auprès des équipes IT et métiers Assurer le transfert de compétences et la documentation

Bonjour, nous recherchons un automaticien de tests sous Sélénium. Il y aura une partie de la mission de tests manuels également. Il y aura une partie de la mission avec de l'automatisation de tests API sous Postman, donc si connaissance de Postman, c'est mieux. Mission dans le 78, assez loin de Paris, donc voiture obligatoire, et lieu de résidence vers le 78.. Bonjour, nous recherchons un automaticien de tests sous Sélénium. Il y aura une partie de la mission de tests manuels également. Il y aura une partie de la mission avec de l'automatisation de tests API sous Postman, donc si connaissance de Postman, c'est mieux. Mission dans le 78, assez loin de Paris, donc voiture obligatoire, et lieu de résidence vers le 78..

Dans un contexte de transformation digitale du SI, le poste contribue à la structuration d’un modèle Workplace modernisé, sécurisé et orienté service, en cohérence avec les chantiers d’évolution de l’infrastructure, de l’identité (IAM) et de l’intégration de nouvelles entités. La/Le Tech Lead Endpoint / Poste de travail intervient comme expert référent du périmètre End User Computing (postes Windows, périphériques, mobilité) et des services associés : gestion, sécurité, conformité, expérience utilisateur. Il/Elle exerce également un rôle clé sur la Power Platform (gouvernance, sécurité, environnements) et sur la gestion des licences Microsoft (M365/Entra/Intune/Power Platform) afin d’orienter les choix techniques et économiques. Gestion des licences Microsoft En lien avec les équipes internes (achats/gestion financière/gouvernance IT), il s’agit : d’assurer le suivi et l’optimisation des licences, d’anticiper les impacts des évolutions techniques, de contribuer aux audits de conformité, de produire des analyses coûts/risques/bénéfices. Les missions incluent notamment : Conception et validation des solutions Endpoint : masterisation, configuration, sécurité, conformité, outillage. Maintien en conditions opérationnelles , amélioration continue, réduction de la dette technique. Rôle d’ expert de dernier recours (Super N3/N4) pour incidents majeurs. Pilotage opérationnel du périmètre Endpoint et gouvernance associée Power Platform. Garantie de la sécurité, de la conformité, de la stabilité du parc, et d’une expérience utilisateur optimale. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS1. Gouvernance & Expertise technique Garantir la cohérence et la sécurité de l’architecture Endpoint dans un contexte de durcissement sécurité. Concevoir et valider les évolutions : Intune , Windows Autopilot, stratégies (Settings Catalog/ADMX/GPO), packaging applicatif, patch management, EDR, accès conditionnel. Assurer une veille technologique sur Windows, Intune, Entra ID, Defender, Power Platform. Définir et maintenir les standards : poste de référence, baselines sécurité, procédures, cycle de vie, conformité. Accompagner les équipes internes dans l’application des bonnes pratiques et la résolution des irritants. Jouer un rôle de Gatekeeper sur les choix techniques Endpoint et Power Platform. 2. Qualité & Amélioration continue Contribuer au Plan d’Amélioration Continue (CSI) et aux actions prioritaires. Améliorer la gestion des périphériques macOS quand applicable. Favoriser le Shift-Left en transférant l’expertise aux partenaires N1/N2/N3. Identifier les tâches récurrentes et piloter leur automatisation. Garantir l’application des processus ITIL (Changements, Capacité). 3. Support & Opérations critiques Intervenir comme expert ultime (N4) pour les incidents majeurs Endpoint. Superviser ou réaliser les RCA sur incidents critiques et piloter les plans d’action. Garantir la conformité technique du MCO Endpoint. Évaluer les risques techniques et contribuer aux campagnes de remédiation de vulnérabilités. Piloter la roadmap opérationnelle Endpoint (capacité, obsolescence, qualité de service). Contribuer aux dispositifs de continuité (PCA/PRA). COMPÉTENCES REQUISES Architecture Endpoint, Intune (MDM/MAM), Windows 10/11, politiques, patch management, sécurité. Parc macOS : configuration, conformité, mises à jour, FileVault, PKG, scripting. Packaging : Win32, MSIX, scripts PowerShell. Sécurité : Defender for Endpoint, BitLocker, ASR, accès conditionnel, conformité. Power Platform : gouvernance, DLP, ALM, sécurité, Dataverse. Licences Microsoft : M365, Intune, Entra, Defender, Power Apps/Automate. Rôle de responsable d’application Microsoft (MCO, relation éditeur, évolution). Langues Français & anglais (niveau B2). EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE Formation Bac +4/5 (informatique ou équivalent) avec : 5 à 8 ans d’expérience dans le SI, Expertise confirmée sur le périmètre Endpoint (Intune, Windows, packaging, politiques, sécurité, conformité), Expérience macOS, Première expérience de management fonctionnel ou transverse, Maîtrise ITSM (gestion incidents/problèmes/changes), Expérience Power Platform et/ou gestion licences Microsoft appréciée, Connaissance du COE Starter Kit (un plus). LIVRABLES ATTENDUS Feuille de route Endpoint & Workplace. Tableau de bord Endpoint (conformité, sécurité, patching, incidents). Dossiers de cadrage techniques et notes d’arbitrage. Bilan annuel d’optimisation des coûts Workplace. Plan d’amélioration continue (CSI) Endpoint. Référentiels & standards (postes, baselines, runbooks). Dossier de gouvernance Power Platform.

Missions : •Administration système : Conception, Mise en oeuvre, optimisation et MCO de l’infrastructure SI : •Serveurs (windows, linux) •VM Ware •Stockage (Netapp, IBM) •Sauvegardes (veeam) •Exchange on line, AD, Azure AD •Architecture Open source •Containerisation et orchestration avec Kubernetes •CI/CD sur GitlabCI •Terraform pour gestion d’infrastructure GCP •Administration réseau et sécurité : •Des systèmes de sécurité (FW, Proxy, Reverseproxy, WAF, PAM, SSE, EDR, SSO) •Réseau (Cisco principalement, Nexus), LAN, WAN, Routage, SDWAN •Transverse : •Faire preuve d’expertise afin de proposer les solutions les plus adaptées aux besoins de l’entreprise •Piloter la réalisation par des intégrateurs des projets menés par l’équipe Infrastructure et Sécurité SI •Rédaction et mise à jour des procédures infra : architecture, sauvegarde, réinstallation. •Rédaction et mise à jour des documents à destination du CSI ou de l’exploitation. •Pilotage de projet : •Conduire des projets de la conception à la mise en production. •Reporting projet •Pilotage de prestataires •Rédaction de procédures d’exploitation et de documentation technique •Support utilisateurs : Escalade niveau 2 du CSI et de l’exploitation •Assurer le traitement des demandes utilisateurs escaladées par les équipes support : applicative, matérielle, logicielle. •Assurer une veille technologique afin de trouver des solutions innovantes permettant de répondre aux besoins des utilisateurs

Dans le cadre d’un projet SAP S/4HANA Greenfield, nous recherchons un consultant senior afin de piloter un workstream Business Process sur la phase Explore, avec pour objectif de définir un modèle global standardisé, simplifié et scalable pour la supply chain des pièces de rechange. Le consultant interviendra sur la structuration du Global Template en évitant la reproduction des processus legacy, en identifiant les solutions standards SAP les plus adaptées et en validant leur couverture fonctionnelle. Il sera responsable de la préparation et de l’animation des ateliers Fit-to-Standard, de la documentation des écarts (Fit-Gap), des besoins RICEFW et des décisions clés, tout en assurant la cohérence des processus Lead-to-Cash et Order-to-Cash dans un environnement multi-systèmes.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un ou une Administrateur Systèmes / Active Directory h/f dont la mission sera la suivantes : Mission: Gérer et optimiser les services liés à Active Directory (gestion des comptes, politiques de sécurité, authentification, etc.) Assurer le maintien en condition opérationnelle des plateformes, avec un focus particulier sur Active Directory Administrer les infrastructures systèmes (Windows Server, Linux, AIX) et réseaux (LAN, WAN, Wifi, VoIP) Assurer la gestion des incidents liés à Active Directory et aux infrastructures associées Participer à la conception et à l’évolution des architectures techniques, notamment autour d’Active Directory Piloter des projets d’infrastructure en lien avec Active Directory Respecter les exigences réglementaires et normatives (HDS, ISO 27001)

Nous recherchons un(e) Data Scientist confirmé(e) pour rejoindre notre équipe de consultants Data & IA, en mission chez l'un de nos clients, acteur majeur dans sa region, au cœur de leurs initiatives d'intelligence artificielle appliquées aux stratégies de push marketing et de fishing marketing. Vos missions : Veille technologique et innovation autour des solutions IA/ML (Deep Learning, LLM, IA générative) Conception et développement de PoC et MVP pour valider des approches innovantes Analyse de données complexes, modélisation et entraînement de modèles IA Collaboration étroite avec les équipes métiers, Product Owners et équipes transverses Intégration des solutions sur les plateformes IA existantes (ML & GenAI) Requirements Expertise Python et Machine Learning Maîtrise de PyTorch, avec une expérience en NLP et Deep Learning Expérience sur Google Cloud Platform (GCP) Expérience sur des projets de LTR, ranking, génération d'embeddings ou fine-tuning de LLMs Une expérience dans le secteur marketing, agence, e-commerce est un vrai atout

Dans le cadre d'un projet de transformation RH d'envergure au sein d'un grand groupe international, nous recherchons un.e Business Analyst Senior en processus RH pour accompagner l'alignement des pratiques RH entre deux entités européennes et leur déploiement sur une plateforme ITSM RH (ServiceNow). Ce poste est situe a Paris, avec une présence sur site de 2 jours par semaine. Le poste invite a des deplacements réguliers aux Pays-Bas. Piloter la conception des processus RH du cadrage haut niveau jusqu'au design détaillé (workflows, rôles, données, règles de gestion) Intégrer l'état des lieux existant dans chacune des deux entités pour produire des livrables harmonisés, compatibles avec la plateforme cible Animer des ateliers de co-construction avec les équipes métier et techniques Accompagner l'équipe de delivery tout au long de la phase d'implémentation Requirements Profil Senior avec 6 à 15 ans d'expérience en Business Analysis ou en conception de processus RH Solide maîtrise de la modélisation de processus et expérience confirmée dans l'animation d'ateliers Connaissance de l'écosystème ServiceNow HRSD, SuccessFactors ou SAP HCM appréciée Anglais et français courants impératifs ; la maîtrise du néerlandais est un plus Autonomie, aisance en environnement multiculturel et sens de la relation indispensables