Le poste Expert EPM (H/F)
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Notre client grand compte recherche un Expert EPM.
Le/La consultant(e) veillera à l’efficacité de la prestation de service, à la maintenance technique et fonctionnelle ainsi qu’à l’évolution des applications et produits Finance assignés au département :
ORACLE HFM (11.2.17) – Utilisé pour la consolidation statutaire, le reporting de gestion, l’agrégation budgétaire et la planification stratégique
K-Shuttle K-IFRS16 – Pour la conformité avec la norme IFRS16
BOARD (v13) – Pour la préparation budgétaire (1 pays) et le catalogue de services du Groupe
Il/elle travaillera en étroite collaboration avec deux prestataires tiers (assistance fonctionnelle et technique) et sera un point de validation obligatoire pour tous les changements apportés aux plateformes.
Il/elle pourra être amené(e) à piloter la mise en œuvre des évolutions dans HFM et sera le point d’escalade des utilisateurs en cas de problème. Une connaissance de HFM est indispensable pour accompagner les métiers.
Quelques tâches possibles :
Tests des évolutions mises en œuvre dans Board
Conception et rédaction des spécifications pour les évolutions HFM
Tests
Formation des utilisateurs
Profil recherché
Ce que nous recherchons :
Vous justifiez d’au moins 7 ans d’expérience, idéalement au sein d’une entreprise spécialisée en EPM, avec un accent particulier sur HFM.
Vous possédez une double compétence à la fois en informatique et en finance fonctionnelle.
Vous avez une excellente connaissance et compréhension de la fonction Finance (reporting, budgétisation, comptabilité et consolidation) ainsi que des processus associés.
Par ailleurs, vous avez une expérience dans la gestion d’applications, leur maintien en conditions opérationnelles, leur évolution, ainsi que dans la gestion d’équipe.
Dynamique et motivé(e), vous avez l’habitude d’interagir aussi bien avec les équipes IT que métiers. Le sens du travail en équipe et de solides qualités relationnelles sont essentiels pour coordonner les différents intervenants.
La maîtrise de l’anglais est obligatoire (à l’oral comme à l’écrit), toutes les communications se faisant en anglais (équipe multiculturelle et multinationale).
Environnement de travail
Environnement de travail dynamique, favorisant la collaboration et l’adaptabilité.
Bonne maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, pour évoluer dans un contexte international.
Télétravail possible 2 jours par semaine, offrant un équilibre entre flexibilité et présence sur site.
Mission d’une durée de 4 mois, avec possibilité de valoriser l’expérience acquise.
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