Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Localisation : Nantes (44) Expérience : Minimum 4 ans en Lead Developer Java Secteur : public TJM / Rémunération : Selon profil et expérience Description du poste Nous recherchons un Lead Developer Java pour rejoindre une équipe Agile. Vous jouerez un rôle central dans la définition des orientations techniques, l’accompagnement des développeurs et la qualité globale du delivery. Vous intégrerez une équipe dynamique pour soutenir le démarrage du prochain PI , prévu début décembre. Missions principales Assurer le rôle de référent technique au sein de l’équipe. Encadrer techniquement les développeurs et collaborer avec l’expert technique. Participer aux décisions d’architecture et aux choix technologiques. Contribuer au développement backend (Java / Spring Boot) et frontend (Angular 14/15). Garantir la qualité du code, des bonnes pratiques et du delivery. Accompagner l’équipe dans la résolution de problématiques et l’amélioration continue. Participer activement aux rituels Agile et à la préparation du PI. Contribuer à l’évolution technique de la plateforme.

Contexte de la mission : Viveris pilote les chantiers de transformation métier et IT, qui rendent les systèmes d'informations de gestion bancaire et d'assurance plus performants. Dans ce cadre, nous recherchons notre Lead Developer, qui dirigera notre Centre de Services dédié. Vous souhaitez apporter encore plus de sens à vos travaux, c'est l'occasion ! Vos missions et responsabilités : Attaché au dispositif Centre de Services dédié Ventes de crédits, vous assumez la responsabilité de son pilotage, envers notre client et à destination de votre équipe. Pour cela, vous avez pour tâches : 1 - Cadrage fonctionnel et technique : - Recevoir, analyser et chiffrer les Avant Projet Sommaires (APS). 2 - Pilotage, suivi et coordination des activités : - Définir les objectifs et les délais de réalisation des livrables (applications, modules, développements spécifiques...) ; - Piloter et mesurer l'état d'avancement (création des tableaux de bord, choix des indicateurs, planification des comités de pilotage..) ; - Superviser et coordonner le travail de l'ensemble des acteurs ; - Valider les livrables ; - Planifier et organiser les tests unitaires et de charge.