Offre d'emploi Business Analyst SIRH (H/F)

Contexte de la mission

Dans le cadre du pilotage et de l’évolution d’un outil RH utilisé comme interface entre les collaborateurs et la fonction RH, notre client recherche un Business Analyst pour accompagner les projets liés à :

l’automatisation des processus RH (onboarding, demandes, documents)

l’amélioration de l’expérience utilisateur

le suivi des workflows et des documents envoyés via la plateforme

Responsabilités clés

Instruction des projets

-Recueillir les besoins des utilisateurs RH et métiers

-Analyser les processus RH existants (demande d’attestations, signature électronique, onboarding, etc.)

-Identifier les évolutions fonctionnelles de l’outil

-Suivi opérationnel et coordination

-Suivre l’avancement des projets et des correctifs

-Coordonner avec les équipes techniques, architecture, sécurité et UX

-Organiser et participer aux comités fonctionnels

-Rédaction de documentation

Spécifications fonctionnelles détaillées

-Cas d’usage, parcours utilisateur, règles de gestion

Supports de revue d’architecture fonctionnelle et validation

Revue d’architecture fonctionnelle

Préparer les revues avec les architectes

Présenter les choix fonctionnels et les impacts SI

Tracer les flux entre systèmes RH (ex. SIRH, coffre-fort numérique, outils de signature, etc.)

Suivi des documents et workflows

Cartographier les documents générés (contrats, attestations, bulletins…)

Suivre leur génération, signature, envoi et archivage

Vérifier la conformité des flux (RGPD, sécurité)