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Vous intégrez une équipe d’architectes techniques en charge d’un SI critique et hybride. Vous intervenez sur la structuration d’une plateforme infra/cloud souveraine, résiliente et multi-provider, avec des enjeux forts de standardisation, de conteneurisation, de virtualisation et de modernisation applicative. Votre rôle Architecture cible et modernisation SI · Revoir de manière transverse les architectures existantes · Accompagner la modernisation des applications, notamment sur les sujets de conteneurisation, de découplage et d’évolution des modèles d’hébergement · Définir des patterns d’architecture standardisés et réutilisables · Accompagner, lorsque pertinent, l’intégration de nouveaux usages d’IA dans les architectures existantes Résilience, continuité et disponibilité · Améliorer la résilience globale des architectures, en environnement on-premise comme cloud · Faire évoluer les architectures mono-AZ vers des modèles multi-AZ / multi-sites lorsque cela est pertinent · Définir des stratégies de redondance adaptées aux contraintes techniques et réglementaires · Concevoir, structurer et industrialiser les dispositifs de PRA / PCA Structuration de la plateforme infra / cloud · Participer à la stratégie de conteneurisation (Kubernetes / OpenShift) et à la définition des usages, standards et bonnes pratiques associés. · Concevoir des architectures compatibles avec les contraintes SecNumCloud · Mettre en place des landing zones gouvernées et sécurisées · Arbitrer les choix d’architecture entre complexité de plateforme, besoins réels et contraintes du SI Standardisation et industrialisation · Standardiser les dispositifs sous forme de modèles industrialisés et réutilisables · Structurer les pipelines CI/CD à l’échelle du SI et promouvoir des modèles de déploiement standardisés · Intégrer ces standards dans les architectures et les pipelines · Collaborer étroitement avec les équipes automatisation

Dans un contexte de transformation et de convergence technologique, nous recherchons un Manager de Transition expérimenté pour piloter et structurer un écosystème applicatif orienté PHP. Vos missions Piloter la transformation des environnements techniques et accompagner les équipes dans une logique de modernisation Harmoniser et faire converger les stacks technologiques (Symfony, Laravel, CMS) Challenger les choix techniques et les pratiques existantes (web & mobile) Mettre en place et améliorer les standards de qualité : tests, QA, taux de couverture Accompagner l’adoption des pratiques Agile et renforcer la collaboration avec les équipes métiers Être un véritable pont entre la technique et le business, avec une forte capacité à vulgariser et embarquer Identifier et déployer des leviers d’optimisation via l’IA et l’automatisation Piloter les environnements cloud (public AWS et cloud privé) Environnement technique Langages / Frameworks : PHP (Symfony, Laravel) CMS : forte implication attendue Cloud : AWS + cloud privé Base de données : PostgreSQL Outils : Jira, Confluence Méthodologies : Agile

Dans le cadre d'un projet de modernisation du SIRH, un acteur institutionnel du financement de l'économie française déploie un nouvel outil de paie (ADP DGE), interfacé avec son Core RH Oracle HCM. Nous recherchons un(e) Business Analyst / Product Owner SIRH Paie pour piloter la phase de recette fonctionnelle et accompagner la transformation. Missions principales : Préparation et exécution des plans de tests sur ADP DGE et Oracle HCM (recette fonctionnelle et technique) Identification, suivi et validation des anomalies et correctifs Mise à jour et rédaction des modes opératoires et documents utilisateurs Participation aux ateliers métiers pour recueillir les besoins et valider les processus Suivi des interfaces entre ADP DGE et Oracle HCM (gestion des rejets et tableaux de bord) Contribution à la documentation fonctionnelle du module Paie et portail GTA Participation aux cérémonies Agile (daily, sprint review, rétrospective) Support collaborateurs et experts paie Mission clé dans une phase critique de transformation, avec un rôle transverse entre Paie, DSI, intégrateur ADP et direction SIRH.

Qui sommes-nous ? Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d’expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n’est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c’est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l’humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l’équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris , située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d’expertise , elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France , dans leur transformation digitale. C’est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l’aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l’entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd’hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l’acceptez) : Intégration à l’équipe messagerie groupe Lead sur des projets d’évolution Études & mise en œuvre d’architectures RUN + support + exploitation Industrialisation & automatisation Le terrain de jeu ? Microsoft Exchange (On-Prem & Online) – Expert Gestion de projet – fort niveau attendu PowerShell – Confirmé Le profil que nous recherchons : Vous avez 10 ans d’expérience minimum dans un environnement challengeant Vous avez une expérience auprès de clients grands comptes Vous avez un bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit Vous faites preuve de rigueur, d’agilité et de proactivité, et disposez d’une excellente aisance rédactionnelle Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de rémunération : Statut : Indépendant / Freelance TJM : Entre 500€ et 550€ (Selon votre expertise) Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Votre mission (si vous l’acceptez) : Conception d’architectures cloud sécurisées et scalables Pilotage des migrations (notamment SAP) Mise en place des standards (sécurité, FinOps, DevOps) Accompagnement des équipes & transfert de compétences Support N3 & optimisation post-migration Le terrain de jeu ? Azure (IaaS / PaaS / SAP on Azure) Réseau : ExpressRoute, VPN, peering VNet, architectures hybrides Migration : Azure Migrate, Lift & Shift, replatforming DevOps / IaC : Terraform, Ansible, Azure DevOps Systèmes : Windows / Linux Sécurité : IAM, chiffrement, monitoring, backup

Rattaché(e) à la Direction Digitale, vous êtes le garant de la cohérence fonctionnelle et technique des plateformes e-commerce. Votre rôle n'est pas de coder, mais de dessiner des solutions robustes, évolutives et centrées sur l'expérience utilisateur. -Conception de Solutions : Définir l'architecture cible des plateformes web et mobiles en cohérence avec l'écosystème existant. -Stratégie API-First : Piloter l'intégration des services via des architectures orientées API pour garantir l'agilité du SI. -Gouvernance Data & Multi-Cloud : Orchestrer les flux de données dans un environnement hybride et multi-cloud complexe. -Leadership Transverse : Assurer le pont entre les besoins métiers (Product Owners, Marketing) et les équipes de réalisation technique.

Vous intervenez en tant que Directeur de projets au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes, dans le secteur de l'énergie. Le SI est complexe et critique avec des enjeux de hautes disponibilité (24/7), de réactivité et de sécurité. Vous avez pour mission : Piloter la prestation dans sa globalité Porter la gouvernance, les engagements, la coordination d’ensemble, l’écoute client, les réclamations, les audits et les dispositifs exceptionnels Sécuriser la continuité de service et la réversibilité

Grafton recrute : TECHNICIEN SUPPORT DE PROXIMITÉ (H/F) - Mission longue - Dardilly Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Dardilly un Technicien Support de Proximité motivé, autonome et orienté service, dans le cadre d'une mission d'intérim longue durée. Rémunération : 24K - 25K € brut annuel Vos missions Support & Assistance Support informatique de proximité auprès des utilisateurs Préparation des bundles pour les nouveaux arrivants Formations aux outils informatiques pour les nouveaux collaborateurs Téléphonie & Matériel Gestion de la téléphonie mobile Gestion de la téléphonie IP Migration et remplacement de postes Gestion des sauvegardes Suivi & Process Création et mise à jour des procédures Gestion et suivi des incidents (imprimantes, fournisseurs) Suivi des prestataires lors d'interventions en salle serveur Application des procédures internes Encadrement & Coordination Gestion de l'activité d'une équipe Contrôle du respect des procédures et engagements Formation et montée en compétence des collaborateurs

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom. A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l'activité Services en région Parisienne accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d'un grand groupe, vous rejoignez une équipe des administrateurs et ingénieurs infrastructures au sein d'une prestation d'infogérance de production. Vous participez au MCO et MCS de l'ensemble de l'infrastructures sous Windows et Linux, et intervenez sur l'amélioration de l'environnement technique par des missions de build. Vos responsabilités : - Participer à l'installation, à la configuration et au maintien des serveurs, espaces disques et baies de stockage - Administrer des plateformes de virtualisation - Apprendre à diagnostiquer et résoudre des dysfonctionnements - Définir des procédures d'intégration, des solutions en collaboration avec les experts infrastructures - Prendre en charge la résolution des incidents relatifs aux infrastructures - Gérer et mettre en place des scripts d'automatisation - Participer à l'automatisation du déploiement des plateformes dans le contexte Cloud - Elaborer et suivre les procédures d'exploitation - Prendre part aux différents projets liés à l'évolution de l'infrastructure L'environnement technique : Microsoft Poste de travail, Windows Serveurs 2012-2019, Hyper-V, SCCM, SCOM, Exchange, O365, Linux RedHat/ HPC, PowerShell, politique de sécurité, pare-feu, outils de test et détection. Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familiale Contrat : en CDI ou Freelance, avec un démarrage selon vos disponibilités (nous acceptons les préavis) Package rémunération & avantages : · Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences · Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participation · Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) · Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn · La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Référence de l'offre : sq2e0dgcd0

COMPETENCES 1 : Suivi du patrimoine & conformité Logiciel Cette phase inclut la gestion de l’ensemble des actifs logiciels, le suivi des droits associés, et les actions d’optimisation des parcs logiciels. Des chantiers sont organisés en collaboration avec l’équipe Sourcing Logiciel. A. AUDIT A BLANC : Réaliser un audit complet sur un parc logiciel donné. Cela consiste notamment à : - Inventaire complet des logiciels présents. - Vérification des droits acquis pour chaque logiciel. - Réconciliation entre l’inventaire et les droits logiciels. - Analyse des écarts en cas de non-conformité. - Élaboration d’un plan d’action pour la mise en conformité. - Suivi de l’implémentation du plan d’action et évaluation des résultats. B. OPTIMISATION DE PARC : Améliorer l'efficacité des parcs logiciels par : - Renégociation des contrats logiciels. - Mise en place d’actions techniques pour optimiser les coûts. Livrables : - Mesures d'économies réalisées. - Contrats renégociés. - Plans d’action pour optimiser les parcs. C. CHANTIERS GROUPE : Ces chantiers comprennent la participation aux négociations de contrats de groupe ou aux projets de mise en conformité. Livrables - Fourniture d’inventaires vérifiés. - Élaboration de projections de besoins pluri-annuels. - Participation aux ateliers et négociations avec les éditeurs. - Relecture des contrats. D. ACTIONS COMPLEMENTAIRES En complément, des actions opérationnelles complèteront le pilotage de la gestion du patrimoine logiciel. Ces actions sont les suivantes (liste non exhaustive) : - Gestion de la relation avec le service et la Direction des Achats Groupe (DAG). - Gestion des acquisitions de nouvelles licences, maintenances et décommissionnements. - Support auprès des départements Etudes pour le chiffrage des projets. - Sourcing de nouveaux produits. - Participation à l’élaboration du budget pour les achats logiciels. COMPETENCES 2 : Conseil en performance économique Cette prestation comprend exclusivement la négociation et renégociation des contrats avec les éditeurs majeurs en prenant en compte la compréhension des usages réels (obtenus par des mesures) par les populations utilisateurs, la revue des conditions commerciales, la revue des politiques commerciales, les schémas directeurs en liaison avec les entités Groupe Achats, la division Achats spécifique logiciels et la direction juridique. E. INVESTIGATION ET DEFINITION DES SCENARII La première étape consiste à prendre connaissance et maîtriser le périmètre concerné. A ce titre, le prestataire s’attachera à : - analyser l’existant tant sur le domaine technique (ce qui est déployé), sur le domaine économique (ce qui a été acheté), et sur le domaine contractuel. - NB : concernant le domaine économique, il est impératif de vérifier les factures, notre expérience nous ayant démontrée que parfois des achats étaient facturés mais non pris en compte chez un éditeur. - Analyser les usages des logiciels. Cette étape permet de réaligner la demande au besoin réel des utilisateurs, et d’optimiser la consommation des licences. - Analyser les évolutions connues du parc à 1, 2 et 3 ans conformément à la roadmap du client, mais aussi en regard de la roadmap de l’éditeur. - Définition des hypothèses et des scenarii de contractualisation avec l’éditeur selon les possibilités offertes par les différents modes de licensing et les alternatives offertes par les concurrents de l’éditeur : o Chiffrage des scenarii, o Etudes des risques et des contraintes. F. PREPARATION A LA NEGOCIATION : Suite à un arbitrage sur les scenarii à retenir et la cible minimale à atteindre, le prestataire procédera à la préparation du dossier de négociation : o Segmentation des logiciels par famille et/ou environnement (filiales d’un même groupe), o Détermination des enjeux et contraintes à satisfaire pour chaque segment, o Identifications des leviers et freins pour chaque segment, o Benchmark des prix sur les logiciels phares, o Elaboration de la stratégie globale et détaillée par segment, avec identification des « portes » de sortie, o Identification des arguments et des contre-arguments, o Création du synopsis de négociation. G. ACCOMPAGNEMENT A LA NEGOCIATION : Cette étape consiste à la préparation et l’assistance à la conduite des négociations avec l’éditeur. Au fur et à mesure des discussions, et suivant les positions de l’éditeur, le dossier de négociation sera ajusté afin d’atteindre la cible visée. La gestion des achats et renouvellement avec les autres éditeurs Logiciels reste à la main de la division. H. REPORTING ET TABLEAU DE BORD Il est attendu du Titulaire qu’il fournisse un reporting précis, régulier de son activité et de ses résultats. Le reporting doit notamment permettre : • De suivre la capacité à faire du Titulaire ; • De suivre la qualité de la prestation. .

Contexte de la mission Au sein de la Direction de la Croissance des Offres de la Direction du Numérique d’un groupe audiovisuel français, notre équipe est chargée de mener des projets transversaux en collaboration avec les Directions Data, Technique et Produit. Nous œuvrons au service des éditeurs de contenus et de services. Dans ce cadre, nous recherchons un expert en gestion de campagnes d’ Email Marketing automation afin de nous accompagner dans la mise en œuvre et l’optimisation de communications automatiques basées sur le cycle de vie et des déclencheurs (triggers). Il est fondamental que ces campagnes respectent les réglementations en vigueur, les procédures internes, les contraintes budgétaires et garantissent un haut niveau de qualité. Nous souhaitons déployer des campagnes omnicanales, automatisées et personnalisées, notamment pour nos abonnés newsletters et utilisateurs, via Adobe Campaign Classic . Par ailleurs, il sera nécessaire de créer des emails liés aux parcours de cycle de vie et aux triggers dans l’outil Dartagnan , tout en assurant une veille éditoriale et technologique afin d’adopter les meilleures pratiques. La gestion de projets CRM, en coordination avec nos équipes, constitue également une étape essentielle, tout comme la réalisation de reportings automatisés pour analyser l’efficacité des campagnes existantes. Enfin, une expertise ponctuelle sera requise pour la gestion de campagnes email ad hoc. Objectifs et livrables Mettre en place et optimiser des campagnes omnicanales automatisées et personnalisées basées sur le cycle de vie, destinées à nos abonnés newsletters et comptes utilisateurs via Adobe Campaign Classic. Créer les emails correspondant aux parcours de cycle de vie et aux triggers dans l’outil Dartagnan. Assurer une veille éditoriale et technologique, tout en effectuant un benchmarking des bonnes pratiques et des contenus innovants en matière de campagnes omnicanales automatisées. Gérer les projets CRM en collaboration avec les équipes CRM, Data, Technique, Produit et RGPD, depuis leur cadrage jusqu’à leur mise en œuvre. Développer et déployer des parcours automatisés intégrant des recommandations personnalisées dans les triggers liés aux fonctionnalités du compte utilisateur. Mettre en place des reportings automatisés pour suivre la performance et l’impact des campagnes de cycle de vie existantes. Assurer la gestion ponctuelle de campagnes email ad hoc, selon les besoins.

Au sein d’une Digital Factory , vous intervenez sur des projets stratégiques en Build & Run (MCO) dans des environnements complexes et à fort enjeu. Vous êtes garant de la cohérence globale des architectures applicatives , dans une logique de performance, scalabilité et maintenabilité. Missions : Architecture & vision technique Définir et faire évoluer l’ architecture applicative (microservices, APIs, serverless) Garantir la cohérence technique globale des solutions Challenger les choix techniques et orienter les équipes vers les meilleures pratiques Participer aux cadrages techniques et aux choix structurants Accompagnement des équipes Collaborer étroitement avec les Tech Leads, développeurs et PO Accompagner les équipes sur les bonnes pratiques d’architecture Assurer la montée en compétence sur les standards techniques Intervenir sur les sujets critiques (support niveau expert) Delivery & MCO Superviser les projets en Build et Run Garantir la qualité, la performance et la robustesse des applications Anticiper les risques techniques et proposer des plans d’action Contribuer à l’amélioration continue des processus DevSecOps & Cloud Promouvoir les pratiques DevSecOps (CI/CD, sécurité, automatisation) Participer à l’industrialisation des déploiements Optimiser les architectures Cloud (AWS, GCP) Assurer l’observabilité (monitoring, logs, performance) Innovation & transformation Être force de proposition sur les évolutions technologiques Contribuer à la roadmap technique Veiller aux tendances et aux nouvelles pratiques du marché Environnement technique : Backend : Java, Spring Boot Frontend : React Architecture : Microservices, APIs, Serverless Cloud : AWS, GCP DevOps : GitLab CI/CD, Docker, Terraform Data : PostgreSQL, MongoDB

Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement d’une équipe “socle de fabrication”, nous recherchons un(e) consultant(e) expérimenté(e), spécialisé(e) en pratiques DevSecOps et conteneurisation. La mission principale sera d'améliorer l'expérience développeurs et d'optimiser les plateformes dans un environnement technique riche et complexe. Le profil recherché doit être polyvalent, avec une bonne connaissance du développement, capable de dialoguer aussi bien avec les équipes infrastructure qu’avec les développeurs.

Dans le cadre de projets (principalement défense), vous serez en charge de : Réaliser des études de sûreté de fonctionnement : AMDEC Arbres de défaillance Diagrammes de fiabilité Dossiers de sécurité intrinsèque Analyser le soutien logistique et définir le système de soutien : BASL (Bilan de Soutien Logistique) RASL (Référentiel d’Analyse du Soutien Logistique) Plans de maintenance. Environnement technique : Systèmes d’information et de communication Normes utilisées : S3000L MIL-STD-1388-1A & 2B MIL-HDBK-217F FIDES MIL-STD-882 Le poste est soumis à l'obtention d'une habilitation.

Contexte de la mission Contribuer au développement de parcours Créer des interfaces utilisateurs ergonomiques, interactives et sécurisées. Comprendre les besoins spécifiques (sécurité, confidentialité). Participer à l’analyse des besoins, la conception, le développement et les tests unitaires. Collaborer avec l’équipe pour résoudre les problèmes et optimiser les performances. Construire un projet Angular from scratch en appliquant les bonnes pratiques. Travailler en mode Agile : participation aux cérémonies (planning, rétro, revue de code). Mettre à profit une expertise Angular, NodeJS, Web Components. Intégrer des interfaces web en HTML / CSS. Communiquer efficacement et partager ses connaissances au sein de l’équipe. Faire preuve d’un bon relationnel et d’une capacité avérée à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Contexte de la mission Au sein d'un bureau de R&D à Meylan, pour renforcer temporairement l’équipe, nous recherchons un consultant expérimenté ayant une maitrise des environnements serveurs Linux et l’expérience dans l’administration d’outils complexes dans des architectures mixtes. Une expérience HPC est un plus. Objectifs et livrables Votre mission consiste à : Participer à l’exploitation et à l’évolution de l’infrastructure IT hybride, regroupant à la fois les services bureautiques classiques et les plateformes HPC dédiées à l’IA. Cela inclut des mises à jour au niveau système ou applicatif. Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmes (serveurs, clusters GPU, stockage, virtualisation, réseaux). Contribuer à la supervision avancée de l’infrastructure : monitoring, alerting, tuning, prévention des incidents et résolution rapide des anomalies. Participer à l’automatisation des opérations (déploiements, patching, gestion de configuration) afin de réduire les interventions manuelles et d’améliorer la fiabilité. Collaborer étroitement avec les autres membres de l’équipe (5 personnes au total) pour répartir les responsabilités, partager les expertises et assurer une continuité de service. Fournir un support technique de niveau avancé aux utilisateurs internes : analyses approfondies, conseils d’architecture.