Bonjour, Je suis à la recherche d'un Consultant Test Fonctionnel: Missions principales : • Intégrer un CDS Testing intervenant sur l'ensemble du cycle de test • Concevoir et rédiger les cas de tests fonctionnels et techniques • Définir et formaliser la stratégie de test dans un contexte Data • Piloter l'activité de test et assurer le reporting associé • Réaliser les tests fonctionnels, techniques et de non‑régression • Mettre en œuvre et maintenir l'automatisation des tests • Participer à l'amélioration continue des processus de test • Collaborer avec les équipes Data, Développement et Métiers • Garantir la qualité des livrables et la conformité aux exigences
Contexte du poste : Nous recherchons un Responsable Stratégie Sourcing & Achats afin de piloter et déployer la stratégie sourcing et achats de notre client sur un périmètre international. Vous interviendrez sur les enjeux fournisseurs, marchés, risques, performance, souveraineté et géopolitique, de la phase avant-vente jusqu'à l'exécution des projets. Vous encadrerez une équipe de spécialistes Supply Chain & Market Intelligence et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Achats, Supply Chain, Finance, Qualité, Juridique, Commerciales et Projets. Missions principales : Manager et développer une équipe de spécialistes Supply Chain & Market Intelligence et définir les priorités et feuilles de route de l'équipe Définir et piloter les stratégies fournisseurs par catégorie et par marché et maintenir la Supplier Focus List Analyser les marchés fournisseurs, les capacités industrielles et les risques supply chain, financiers, industriels et réglementaires Contribuer aux décisions stratégiques en phases avant-vente (ITO) et exécution (OTR), notamment sur les grands contrats et partenariats stratégiques Piloter la gouvernance des fournisseurs critiques et coordonner les plans d'actions avec les différentes fonctions de l'entreprise Conduire les analyses Make or Buy et contribuer aux dossiers de croissance externe et aux analyses de dépendances fournisseurs Intégrer les enjeux de souveraineté, de géopolitique, d'export control et de localisation industrielle dans les stratégies sourcing et supply chain Piloter la performance fournisseurs et contribuer aux processus S&OP à travers le suivi des capacités, de la qualité et des principaux indicateurs fournisseurs
Nous recherchons pour l'un de ses clients des Consultants SAP (H/F) avec une expérience de 5 à 10 ans. Nous recherchons des profils SAP sur différents modules : SAP FI/CO, MM, SD, PP, WM/EWM, PM, et SAP S/4HANA. Les consultants interviendront sur des missions de conception, paramétrage, intégration, migration, évolution et support des solutions SAP. Ils pourront intervenir sur des activités de support niveau 2/3, résolution d'incidents et amélioration continue. Les consultants travailleront en collaboration avec les équipes métiers, techniques et intégrateurs afin de garantir la qualité et la réussite des projets. Une expérience sur des environnements SAP S/4HANA, projets de transformation, déploiement ou migration constitue un atout.
Nous recherchons pour l'un de ses clients un Ingénieur Réseau & Sécurité (H/F) avec 5 à 15 ans d'expérience. Maîtrise des environnements LAN/WAN, TCP/IP, VLAN, VPN, Firewall et routage. Bonne expertise des solutions de sécurité Fortinet, Palo Alto, Cisco ASA/Firepower et des technologies de sécurité réseau. Expérience en administration, supervision, analyse d'incidents et mise en œuvre de solutions de sécurité. Connaissance des environnements Cisco, SD-WAN, Load Balancing, IDS/IPS et des outils de monitoring. Capacité à intervenir sur des infrastructures critiques, à gérer les incidents et à assurer la MCO des équipements réseau et sécurité. La connaissance des pratiques ITIL/ITSM, de la gestion des changements et de la documentation technique est un plus.
Almatek recherche pour l'un de ses clients, un consultant AS400/GENACOD sur Laval. Principales missions : - Maintenir la solution ERP GENACOD - Collecter les demandes d'évolutions, les spécifier, suivre le développement, les tester et livrer - Tester les versions applicatives majeures - Gérer le support de niveau 1 et 2 en HO et suivre les incidents - Être le garant du respect du Core Model - Accompagnement fonctionnel/métier Profil recherché : - Capacité à accompagner la Gestion du changement - Aisance relationnelle et de communication - Rigueur et méthode Les livrables sont Code AS400 Suivi des demandes d'évolutions et de configurations Suivi des incidents Compétences techniques IBMi AS400 RPG III / RPG IV / RPGLE GENACOD V3/V4 DB2 for i / DB2-400 Connaissances linguistiques Anglais Courant (Impératif)
Contexte Dans le cadre d'un projet majeur de cybersécurité, notre client souhaite renforcer son équipe afin d'accompagner la remédiation d'actifs exposés sur différents périmètres de sécurité, notamment le WAF, les actifs exposés sur Internet et les proxies. Dans ce contexte, nous recherchons un Chef de projet Cybersécurité senior pour assurer le pilotage et la coordination technique du projet, en lien avec différentes équipes techniques, cybersécurité et internationales. Missions Piloter la roadmap et le plan de remédiation cybersécurité Coordonner les différentes équipes techniques et les interlocuteurs internationaux Assurer le suivi des actions, des échéances et des livrables Identifier et suivre les risques, points de blocage et plans d'actions Préparer et assurer le reporting auprès du management Animer les comités de pilotage et assurer la bonne communication entre les différentes parties prenantes Garantir la bonne exécution du plan de remédiation dans les délais
Almatek recherche pour l'un de ses clients, un expert HRSD Servicenow sur le 95. Description détaillée Au sein de l'équipe projet SI RH Servicenow, notre client souhaite un renfort d'un profil Business Analyst sénior maitrisant impérativement le module HRSD de Servicenow. Le projet consiste à décommissionner l'ancien produit et à implémenter les nouvelles fonctionnalitées dans Servicenow La mission : - Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers en collaboration avec les parties prenantes. - Animer les ateliers de cadrage, de conception fonctionnelle et de validation. - Traduire les besoins métiers en User Stories, critères d'acceptation et exigences fonctionnelles. - Assurer la cohérence entre les besoins métiers, les processus cibles et les capacités natives de ServiceNow. Formaliser la justification des écarts par rapport au standard, - Réaliser les analyses d'impacts lors des évolutions fonctionnelles. - Collaborer avec le Process Architect afin d'assurer l'alignement avec les processus ITSM/ESM et les standards d'entreprise. - Accompagner le Product Owner dans la priorisation du backlog en apportant une vision fonctionnelle et métier. - Travailler avec les équipes de développement afin de préciser les exigences fonctionnelles et répondre aux questions durant les sprints. - Participer aux cérémonies Agile (Refinement, Sprint Planning, Review, Rétrospective, Daily lorsque nécessaire). - Préparer et exécuter les tests fonctionnels (SIT/UAT) avec les métiers. - Participer à la démonstration des nouvelles fonctionnalités et recueillir les retours utilisateurs. - Maintenir la documentation fonctionnelle (User Stories, Process Flows, spécifications, guides utilisateurs). Les livrables sont Backlog US alimenté avec le niveau de qualité attendu Documentation fonctionnelle et Fiche d'écart par rapport au standard du produit Stratégie et Cahier de recette Compétences techniques HRSD Servicenow SI Ressource Humaine Connaissances linguistiques Anglais Courant (Impératif)
En tant que Business Analyst IT - LIMS (F/H), venez renforcer notre équipe lyonnaise en participant aux activités suivantes : Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes pour identifier et documenter les besoins, les processus et les exigences de l'entreprise. Analyser les flux de travail actuels et identifier les axes d'amélioration et d'optimisation Développer des spécifications fonctionnelles, des témoignages utilisateurs et des modèles de processus pour soutenir la conception et la mise en œuvre des solutions. Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la bonne traduction des exigences métier en solutions système. Animer des ateliers, des réunions et des présentations pour recueillir les commentaires et valider les exigences. Documenter et tenir à jour les modèles de processus métier, les conceptions fonctionnelles et la documentation système. Fournir un soutien et une formation continus aux utilisateurs métier, selon les besoins. Assurer l'alignement des solutions avec les objectifs métier, les normes de conformité et les meilleures pratiques du secteur. Environnement technique : LIMS, OneLims, StarLims, ou autre équivalent…
MissionsParticipation à des projets impactant la sécurité des réseaux et systèmes OS Réalisation des changements avec mesure des impacts Administration des politiques de sécurité distribuées sur les différents firewalls du groupe (traitement des demandes d'ouverture de flux, création de nouvelles bulles sécurisées, etc.) Suivi des recommandations concernant la maîtrise du risque informatique Participation à la mise en œuvre et à l'amélioration de la démarche qualité Participation aux ateliers de travail technique (workshop) avec les chefs de projets et les architectes de sécurité Réflexion relative à la maîtrise du risque informatique Recherche sur l'optimisation des jeux de règles firewalls Participation aux projets d'amélioration et de maintenance de l'existant Contribution aux diagnostics de dysfonctionnements des réseaux, en collaboration avec les équipes télécoms, métiers, …
Vos principales missions: Assurer le MCO des solutions de transfert de fichiers CFT sur environnement Mainframe z/OS. Intervenir sur le support et la résolution des incidents de niveau 3. Diagnostiquer les incidents complexes et assurer la continuité de service. Participer à l'industrialisation, la standardisation et la sécurisation des infrastructures Mainframe. Prendre en charge les changements techniques : mises en production, correctifs, patches et évolutions. Analyser les incidents récurrents et mettre en œuvre des actions correctives durables. Assurer le suivi et la résolution des problématiques techniques avec les différentes équipes infrastructure. Rédiger et maintenir la documentation technique et fonctionnelle. Participer aux études d'architecture autour des solutions d'échanges de données. Accompagner les projets de transformation, de la phase de conception jusqu'à la mise en production. Collaborer avec les équipes infrastructure, production, architecture et métiers. Environnement technique: Indispensable: Mainframe IBM z/OS CFT / Cross File Transfer Exploitation et MCO Support N3 Gestion des changements et mises en production Apprécié: Connect:Direct Connaissance des problématiques de transfert sécurisé de fichiers Expérience sur des environnements Mainframe critiques Connaissance des processus ITIL / gestion des incidents et changements
TEAM LEAD SECOPS 🛡️ Je recherche un Team Lead SecOps pour rejoindre un grand environnement international et prendre un rôle clé dans le pilotage des opérations de sécurité. 🎯 Votre rôle au quotidien En véritable référent opérationnel, vous serez au cœur de l'activité SecOps et aurez pour principales responsabilités : 👥 Leadership & coordination • Encadrer et accompagner une équipe d'experts SecOps. • Organiser et prioriser les activités de l'équipe. • Être le point de coordination entre les équipes sécurité, IT et les différentes parties prenantes. • Faire monter les équipes en compétences et favoriser le partage de connaissances. 🛡️ Incident Response & Security Operations • Superviser les investigations et la réponse aux incidents de sécurité. • Accompagner les équipes sur les incidents complexes et à fort impact. • Veiller à l'efficacité des processus d'escalade et de gestion de crise. • Participer à l'amélioration continue des processus opérationnels. 📊 Performance & amélioration continue • Suivre les KPIs SecOps : MTTD, MTTR, volumétrie, qualité de détection… • Identifier les axes d'amélioration et mettre en place les actions correctives. • Contribuer à l'amélioration de l'efficacité et de la maturité du SOC. ⚙️ Détection & outils • Optimiser les règles de détection et les use cases. • Faire évoluer les playbooks et procédures de réponse. • Travailler sur les environnements SIEM / EDR / SOAR. • Contribuer au développement des capacités de détection en s'appuyant notamment sur MITRE ATT&CK. 🔎 Le profil recherché Nous recherchons avant tout une personne technique, structurée et capable de fédérer une équipe. ✅ 7 à 10 ans d'expérience en SOC / SecOps / Incident Response ✅ Une expérience en management, coordination ou leadership technique ✅ Bonne maîtrise des environnements SIEM, EDR et SOAR ✅ Expérience sur des solutions telles que Splunk, Microsoft Sentinel, QRadar ou équivalentes ✅ Bonne connaissance des méthodologies de réponse aux incidents ✅ Solide capacité d'analyse et de prise de décision 💡 Pourquoi cette mission ? 🔥 Un rôle avec une vraie dimension de leadership 🌍 Un contexte international et stimulant 🛡️ Des enjeux cybersécurité concrets et à fort impact ⚙️ L'opportunité de contribuer directement à la maturité et à la performance du SOC ⏳ Une mission longue durée offrant de la visibilité 📅 Démarrage : ASAP 📍 Localisation : Hauts-de-France ⏳ Durée : Longue durée 💼 Statut : Freelance
Le poste s'inscrit au sein d'une équipe UX structurée, sous la responsabilité d'un Lead UX Designer garant de la vision et de la stratégie UX. Le rôle proposé est principalement opérationnel : le/la consultant(e) n'est pas lead du projet, mais contribue activement à la production UX au quotidien, avec une appétence particulière pour la recherche utilisateur, la facilitation d'ateliers et les design sprints. Missions : UX Design & Production Conception de parcours web et application mobile Réalisation de userflows, wireframes et prototypes interactifs Définition des logiques d'interaction et des comportements dynamiques Contribution aux livrables UX sous la direction du Lead UX Déclinaison opérationnelle de la vision UX définie UX Research Participation aux recherches utilisateurs (interviews, tests, analyses) Contribution à l'exploitation des insights utilisateurs Réalisation de benchmarks et audits Support dans l'analyse des retours utilisateurs et des données analytics Collaboration Agile Intégration au sein d'une équipe produit agile Collaboration étroite avec PO, BA, Développeurs, UI Designers, UX Writer Participation aux rituels agiles Échanges réguliers avec le Lead UX pour alignement et validation Cohérence UX Application des standards et guidelines UX de l'application mobile Contribution à la cohérence des parcours et expériences utilisateurs Respect de la vision et de la stratégie UX portées par le Lead
Product Owner Cleva (F/H) Mission de 6 mois - Démarrage le 8 juin 2026 Grafton accompagne l'un de ses clients dans le recrutement d'un Product Owner Cleva afin de renforcer son pôle Projets & Transformation. Vous interviendrez au cœur d'un environnement métier riche (Commercial, Vie du contrat, Indemnisation) et jouerez un rôle déterminant dans la modernisation des outils internes. Vous serez le garant de la valeur produite et de l'évolution du produit Cleva, solution centrale de gestion des contrats assurantiels. Vous intégrerez une équipe d'environ 40 personnes, organisée en plusieurs squads, et prendrez la responsabilité produit d'une équipe nouvellement constituée. Vos missions En tant que Product Owner Cleva, vous contribuerez directement à l'amélioration de l'expérience conseiller et client. Votre périmètre mêlera enjeux métier, fonctionnels et techniques. Responsabilités principales Identifier, analyser et prioriser les besoins utilisateurs et métiers. Participer à la vision produit et anticiper les évolutions fonctionnelles. Construire, enrichir et maintenir le product backlog, en cohérence avec la roadmap. Rédiger des User Stories claires, orientées valeur, avec critères d'acceptation précis. Piloter la priorisation, le suivi du backlog et le respect des engagements. Collaborer étroitement avec les équipes de développement pour garantir une compréhension commune des besoins. Participer activement aux rituels Agile. Assurer la qualité fonctionnelle : conception, recette, tests, validation. Collecter et analyser les retours utilisateurs pour améliorer en continu le produit. Communiquer régulièrement avec les parties prenantes. Accompagner la conduite du changement (démos, ateliers, supports). Qualifier, prioriser et suivre les anomalies, proposer des solutions et coordonner leur résolution. Profil recherché Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Maîtrise ou connaissance opérationnelle de Cleva. Sens aigu de la priorisation et orientation client. Curiosité, esprit analytique et capacité à comprendre des enjeux complexes. Excellentes qualités relationnelles, pédagogie et esprit d'équipe. Adaptabilité et capacité à évoluer dans un environnement en transformation. Conditions de la mission Durée : 6 mois Démarrage : 8 juin 2026 Statut : Cadre autonome Rémunération : 40-42 K€ + variable annuel de 6 % Avantages : Titres-restaurant à 8,50 € (prise en charge employeur 60 %) Transport en commun pris en charge à 75 %
Team Leader / Support de Proximité F/H - Bordeaux - Bordeaux Le contexteDans le cadre du renforcement de ses équipes, Experis recherche un Team Leader Production IT / Support de Proximité F/H pour piloter une équipe de 13 collaborateurs intervenant dans un environnement à forte exigence de qualité de service. Rattaché(e) aux équipes de production, vous assurez le management opérationnel d'un périmètre regroupant des Techniciens de proximité, des Gestionnaires de comptoir, des Dispatcheurs, des Superviseurs et des Gestionnaires de parc. Vous êtes garant(e) de la performance des activités, de la satisfaction des utilisateurs et du respect des engagements de services. Le poste est basé à Bordeaux avec des déplacements ponctuels sur le périmètre d'intervention. Vos missionsAssurer le pilotage global des activités de support de proximité. Garantir le respect des engagements de services et des niveaux de qualité attendus. Encadrer, animer et fédérer une équipe de 13 collaborateurs. Organiser et superviser l'activité des Techniciens, Gestionnaires de comptoir, Dispatcheurs, Superviseurs et Gestionnaires de parc. Produire les tableaux de bord et les indicateurs de performance destinés aux comités de pilotage. Préparer et animer les comités techniques. Assurer le suivi des plans d'actions et veiller à leur bonne exécution. Participer à l'amélioration continue des processus, méthodes et outils de support. Piloter et maintenir la base de connaissances afin de favoriser le partage d'expertise et l'efficacité opérationnelle. Réaliser le recrutement et garantir l'adéquation permanente des ressources aux besoins de l'activité. Accompagner le développement des collaborateurs à travers l'intégration, la formation continue, les points individuels, les entretiens annuels et le suivi des performances.
Superviseur Support de Proximité F/H - Bordeaux - Bordeaux Dans le cadre du développement de ses activités de services managés, Experis recherche un(e) Superviseur Support de Proximité F/H afin d'assurer la coordination opérationnelle d'une équipe support et de garantir la qualité de service auprès des utilisateurs. Vos missionsSuperviser les activités de support de proximité au quotidien. Piloter et suivre le backlog d'interventions. Assurer le suivi des relances et la priorisation des demandes. Coordonner les différents acteurs de l'équipe : dispatcheur, préparateur, gestionnaire de parc et techniciens. Veiller au respect des engagements de service et des indicateurs opérationnels. Accompagner, former et faire monter en compétence les techniciens. Contribuer à l'enrichissement et à la mise à jour de la base de connaissances. Assurer la continuité de service en prenant le relais du Service Operations Manager en son absence. Participer ponctuellement à des déplacements sur différents sites.
