Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

MERCI DE LIRE ATTENTIVEMENT L'ANNONCE ET DE POSTULER UNIQUEMENT SI VOTRE PROFIL CORRESPOND AUX CRITERES EXIGES Une société de gestion de portefeuilles (fonds d'investissement et mandats) souhaite définir et déployer une gouvernance de la donnée. Les travaux consistent à rédiger la charte de gouvernance, faire adhérer les parties prenantes, notamment les métiers, à cette gouvernance, définir le dictionnaire de données de l'entreprise et le propriétaire de chaque point de donnée, documenter la criticité des données et les contrôles de qualité réalisés. La modélisation de processus fera aussi partie de la mission. Les familles de données qui seront concernées par la mission sont : Instruments financiers, Emetteurs, Prix et données de marchés, ESG, Indices et Benchmark, Portefeuilles, données d'inventaires, opérations financières, calcul de performance, calcul de risques... Expérience indispensable en déploiement d'une Data Gouvernance dans un environnement proche (société de gestion, banque d'investissement, capital market, banque privée).

Dans le cadre de sa feuille de route projets, notre client renforce ses équipes et recherche un Business Analyst / MOA Back-Office pour intervenir sur le périmètre Épargne Salariale . Vous interviendrez sur une plateforme back-office mutualisée , utilisée par plusieurs établissements financiers, dans un environnement riche, transverse et structuré , combinant maintien en conditions opérationnelles et projets stratégiques . Vos missions Vous interviendrez sur deux grands volets : le RUN / MCO et les projets SI . 1) Maintien en conditions opérationnelles (RUN / MCO) Prendre en charge les incidents fonctionnels et les demandes de support métier . Analyser les dysfonctionnements liés aux flux financiers, interfaces comptables, outils de gestion et reporting . Piloter les petites évolutions fonctionnelles sur votre périmètre. Assurer le bon fonctionnement quotidien du back-office épargne salariale. 2) Projets fonctionnels et réglementaires Recueillir les besoins métiers et rédiger les spécifications fonctionnelles générales . Contribuer à des projets liés à : la réglementation et la conformité , la sécurité du SI , l’ optimisation des processus métiers et SI . Préparer et piloter la recette fonctionnelle : rédaction des cahiers de recette, organisation et suivi des campagnes de tests, coordination des corrections. 3) Travail en environnement multi-partenaires Participer au pilotage de projets transverses dans un cadre mutualisé. Collaborer avec de nombreux interlocuteurs : équipes métier, équipes IT, partenaires externes et éditeur de la solution. Contribuer activement aux échanges et à la coordination entre les différents acteurs.

Entreprise française à impact, en forte croissance depuis 2020, opérant dans la logistique et la valorisation des déchets de chantier (neuf & réhabilitation). Présence nationale via un réseau d’agences locales. L’entreprise souhaite repenser en profondeur son offre pour restaurer la croissance. Mission : Réaliser un diagnostic approfondi du Product Market Fit et formuler des recommandations de conception d'offre de service BtoB (pas logiciel, pas produit). Le périmètre couvre l’ensemble des dimensions de l’offre : Proposition de valeur & lisibilité marché Segmentation clients et cibles prioritaires Contenu et structuration de l’offre de services Business model & pricing Canaux de vente, distribution et prescription Go-to-market : discours, packaging, cycle de vente, rôles des parties prenantes Impacts sur l’efficacité commerciale et l’adoption par les utilisateurs finaux Objectif : clarifier, simplifier et renforcer l’adéquation de l’offre aux enjeux réels des clients et utilisateurs , dans un écosystème complexe multi-interlocuteurs. Profil recherché : Consultant·e senior en marketing de l’offre de service B2B (pas logiciel, pas produit) Formation Ecole de Commerce ( Bac+5 ) + expérience en Cabinet de Conseil (si possible Tier 1) Expérience de mission de conseil (ou consultant indépendant) dans le secteur déchets / exutoires , idéalement déchets de chantier À défaut, expérience solide dans le BTP Capacité à comprendre rapidement un écosystème multi-parties prenantes (donneurs d’ordre, prescripteurs, utilisateurs, collectivités, régulateur…) Mission d'environ 1 mois, démarrage ASAP. En télétravail avec déplacements à prévoir sur sites

Pour un client du secteur de l’extraction de roches, nous recherchons un Chef d’agence H/F chargé de piloter l’ensemble des activités commerciales, techniques et opérationnelles de l’agence. Le Chef d’agence aura la responsabilité de la performance globale du site, tant sur les aspects économiques que sur la qualité, la sécurité et le respect des engagements clients. Il assurera le management direct de 3 cadres et le pilotage d’une équipe d’environ 30 collaborateurs. Il interviendra sur la définition et le suivi de la stratégie commerciale, l’optimisation des processus de production, la gestion des budgets et des investissements, ainsi que la coordination des équipes techniques et administratives. Le poste requiert un fort leadership terrain et une capacité à conjuguer vision stratégique et gestion opérationnelle.

Dynamique, connecté(e) et curieux(se), tu souhaites rejoindre une équipe expérimentée et Bienveillante ? Rejoins l’aventure 1G-Link et accompagne nous dans notre croissance ! La mission ? Rattaché(e) à la Responsable recrutement, vous travaillerez en détection et captation de talents dans le domaine des nouvelles technologies et de la digitalisation. Analyse des besoins Comprendre les enjeux business et techniques des équipes IT Challenger et affiner les besoins avec les managers (développeurs, DevOps, data, cybersécurité, infra, etc.) Rédiger des fiches de poste précises et attractives Sourcing et attractivité Identifier et approcher des profils IT qualifiés (profils pénuriques inclus) Développer et entretenir des viviers de talents IT Processus de recrutement Conduire des entretiens RH et techniques de préqualification Évaluer les compétences techniques, soft skills et motivations des candidats Coordonner les entretiens avec les équipes techniques Assurer un suivi rigoureux des candidats jusqu’à l’onboarding Suivre et analyser les KPI de recrutement Amélioration continue Participer à différents projets liés à l'activité recrutement (Innovation des pratiques, accompagnement de l'évolution du SI, Recrutement, développement de partenariats etc.…)

🔎 Expert Middleware / Ansible – Industrialisation & Automatisation Dans le cadre d’un programme d’industrialisation et d’automatisation des infrastructures middleware, nous recherchons un expert Ansible / Middleware pour intervenir au sein d’une DSI de grande envergure , sur des environnements critiques et fortement industrialisés. 🎯 Objectifs de la mission Mettre en œuvre et administrer des plateformes middleware Industrialiser et automatiser les tâches récurrentes via Ansible Automation Platform Contribuer à la fiabilité, la supervision et la continuité de service des environnements 🛠️ Descriptif de la mission Mise en œuvre, industrialisation et administration de serveurs d’applications (Tomcat, JBoss EAP) Automatisation des actions récurrentes via Ansible Automation Platform Préconisation et traitement des besoins liés à la supervision et à l’automatisation Contrôle et maintien des dispositifs de sauvegarde et de restauration Qualification et mise en œuvre des évolutions techniques Middleware Adaptation et maintien des outils d’exploitation 📄 Tâches & livrables Rédaction, mise à jour et maintien de la documentation d’exploitation (procédures, notes techniques, comptes-rendus) Contrôle de la bonne application des procédures et règles d’exploitation 📍 Localisation Mission sur site , au sein d’un datacenter en région Centre-Val de Loire .

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un DevSecOps (H/F) à Lyon, France. Contexte : Intégration fluide de la sécurité, de la performance et de l’automatisation dans le cycle de vie du produit numérique, avec une approche agile et cloud-native. Les missions attendues par le DevSecOps (H/F) : Industrialisation des livraisons (CI/CD) Maintenir et optimiser les chaînes d’intégration et de déploiement continu (CI/CD). Automatiser les tests (unitaires, d’intégration, de non-régression) et gérer les pipelines de build et de déploiement. Sécurité par Conception (Security by Design) Intégrer des scans de sécurité automatisés et piloter la gestion des vulnérabilités. Collaborer avec les experts cybersécurité pour sécuriser l’architecture produit. Promouvoir les bonnes pratiques de développement sécurisé auprès des équipes. Infrastructure as Code & Automatisation Automatiser la gestion des infrastructures via des outils IaC. Configurer les environnements de manière cohérente et gérer les environnements de test, recette et production. Monitoring, Observabilité & Performance Mettre en place des outils de supervision et de logs. Définir et surveiller les indicateurs clés (SLA, erreurs, latence, capacité, DORA). Collaborer avec les équipes pour améliorer la performance et l’observabilité en production. Amélioration Continue & Résilience Participer aux auto-diagnostics (accelerate) et identifier les leviers d’amélioration. Organiser et participer aux GameDays RUN pour tester la résilience du produit. Capitaliser sur les retours d’expérience (Rex, Post-Mortem, Incident Review). Collaboration & Culture DevSecOps Travailler en binôme avec les développeurs, PO, experts sécurité et production. Former et accompagner les équipes aux outils et pratiques DevSecOps. Documenter les processus et incidents pour favoriser la montée en compétences collective. Contribuer activement à la communauté DevSecOps interne (guildes, rituels, veille). Objectifs : Catalyser la livraison continue dans une démarche agile et cloud-native. Renforcer la résilience des solutions livrées. Automatiser et outiller l’équipe pour une efficacité opérationnelle accrue. Favoriser l’autonomie des équipes sur les aspects techniques et opérationnels. Environnement : GCP S3NS / Confluence / Jira / Gitlab / Checkmarx / Terraform / Helm / Office 365 / Power BI / Python / Java

Contexte Dans le cadre du renforcement de son dispositif Compliance & Regulatory Change , un Asset Manager recherche un profil très senior pour piloter et accompagner des projets liés aux exigences réglementaires , notamment autour de la réglementation Volcker . Le consultant interviendra à l’interface Compliance, Métiers, IT et Risk . Objectifs de la mission Piloter des projets réglementaires complexes liés à la Volcker Rule Traduire les exigences réglementaires en impacts métiers, organisationnels et systèmes Sécuriser la conformité des dispositifs et des processus Accompagner les équipes dans la mise en œuvre opérationnelle Missions principales Analyse réglementaire & fonctionnelle Analyse approfondie des exigences liées à la réglementation Volcker Identification des impacts sur les activités Asset Management Rédaction des expressions de besoins, analyses d’écart et spécifications fonctionnelles Contribution aux échanges avec les équipes Compliance et Risk Pilotage de projets Compliance Pilotage des chantiers de mise en conformité Coordination des équipes métiers, IT, Risk, Compliance Suivi des plannings, risques, dépendances et livrables Animation des instances de gouvernance projet Accompagnement & sécurisation Support aux métiers dans l’appropriation des exigences réglementaires Contribution à la documentation réglementaire et opérationnelle Préparation des éléments pour audits internes et régulateurs

Nous recherchons un·e développeur·se Flutter sénior pour intervenir sur une application mobile à fort trafic . La mission s’inscrit dans un environnement agile , avec de forts enjeux de qualité, performance et fiabilité . Missions Concevoir, développer, déployer et maintenir des fonctionnalités mobiles en Flutter Participer à la conception technique et aux choix d’architecture Développer et maintenir les tests (unitaires, intégration, end-to-end) Participer aux revues de code Analyser et corriger les anomalies, investiguer les incidents en production Contribuer à la qualité, la résilience et la sécurité de l’application Participer activement aux cérémonies agiles (daily, estimations, rétrospectives)

Dans le cadre du renforcement de sa Direction des Systèmes d’Information, un grand groupe mutualiste du secteur de la protection sociale recherche un Responsable de Domaine – Socles Industriels & Cloud . Rattaché au Département Socles et Cloud , ce rôle est central pour assurer la continuité, la performance et l’évolution des socles industriels mis à disposition des équipes de développement et projets applicatifs. Le responsable de domaine pilote à la fois : la gestion opérationnelle et managériale des équipes, la stratégie technologique des socles, la transformation Agile & DevOps , la maîtrise budgétaire des plateformes et outils. Missions principales Gestion opérationnelle et managériale Management et animation de 3 équipes (environ 20 collaborateurs , internes et prestataires ESN). Développement des compétences, accompagnement et maintien d’un climat collaboratif. Pilotage de la relation avec les prestataires. Garantie de la continuité de service et du support aux équipes de développement. Pilotage des socles industriels Évolution des technologies communes de développement : Frontend / IHM Services Backend APIs Traitements Batch Supervision des solutions d’intégration : ESB API Management Kafka Pilotage des plateformes CI/CD & DevSecOps : GitLab / GitLab CI SonarQube Nexus Snyk Gestion des outils collaboratifs DSI : JIRA Confluence Automatisation des déploiements : Ansible Orchestration des releases (CloudBees CD/RO) Accompagnement & transformation Accompagnement des équipes dans l’appropriation des socles et bonnes pratiques. Évolution des paradigmes d’architecture : APIsation Micro-services Plateformes de conteneurs Identification des besoins émergents et propositions d’évolutions technologiques. Pilotage budgétaire Élaboration, suivi et optimisation des budgets projets . Gestion du budget MCO des plateformes et outils. Contribution à l’optimisation des coûts et à la rationalisation des usages. Contribution à la feuille de route DSI Participation active à la définition de la roadmap technologique . Veille technologique continue. Représentation des socles industriels auprès des autres départements DSI et des métiers.

Contexte Un Asset Manager international souhaite renforcer son dispositif de pilotage transverse sur plusieurs programmes structurants (organisationnels, IT, réglementaires, métiers). Le PMO interviendra en support des directions métiers et fonctions support, avec une vision globale, structurante et transverse . Objectifs de la mission Assurer le pilotage global de projets et programmes transverses Donner de la visibilité sur l’avancement, les risques et les arbitrages Structurer les méthodes de gouvernance et de reporting Sécuriser la bonne exécution des projets dans un environnement réglementé Missions principales Pilotage & gouvernance Cadrage des projets (objectifs, périmètre, planning, dépendances) Animation des comités projet et comités de pilotage Suivi des avancements, risques, actions et arbitrages Mise en place et suivi des indicateurs de pilotage Coordination transverse Coordination des parties prenantes métiers, IT, Risk, Compliance, Operations Contribution à l’alignement des équipes autour des priorités Facilitation de la communication et de la prise de décision Méthodes & structuration Déploiement des bonnes pratiques PMO Standardisation des supports de pilotage et de reporting Contribution à l’amélioration continue des méthodes projet

Il a la charge de la cohérence et de la qualité des intégrations d'un point de vue Métier Il anime le comité opérationnel du chantier d’intégration fonctionnelle - Il participe aux comités de projet ERP et Caisse et au comité de pilotage - Il assure la cohérence fonctionnelle transverse entre les divers domaines fonctionnels et mène les arbitrages nécessaires - Il a une vision transverse des processus fonctionnels de l’entreprise - Il pilote la gouvernance des données métier - Il garantit la traçabilité des exigences métier - Il anime la coordination entre les référents métier - Il participe à la validation des spécifications fonctionnelles

Contexte Dans le cadre du renforcement de sa direction Sales & Distribution , un Asset Manager de premier plan souhaite renforcer son dispositif de pilotage transverse des activités commerciales. Le PMO interviendra en support direct des équipes Sales , avec une forte orientation business, performance commerciale et coordination des initiatives de développement (fonds, clients institutionnels, distribution, partenariats). Objectifs de la mission Structurer et piloter les initiatives Sales à l’échelle de l’Asset Manager Apporter de la visibilité sur la performance commerciale et les priorités stratégiques Fluidifier la coordination entre Sales, Marketing, Produits, Legal & Compliance Sécuriser l’exécution des plans d’actions commerciaux Missions principales Pilotage & coordination Sales Structuration et suivi des roadmaps commerciales Coordination des initiatives liées au développement business (lancements de fonds, campagnes, partenariats) Suivi des engagements Sales , actions prioritaires et dépendances Interface transverse entre Sales, Marketing, Produits, Operations, Legal & Compliance Suivi de la performance Mise en place et suivi des KPIs commerciaux (pipeline, closing, time-to-market, priorités stratégiques) Production de reportings clairs à destination du management Contribution aux comités de pilotage commerciaux Structuration & amélioration continue Formalisation des processus Sales transverses Aide à la priorisation des sujets à fort impact business Contribution à l’amélioration de l’ efficacité opérationnelle des équipes commerciales

CONTEXTE DE LA MISSION : Nous recherchons un développeur Backend ou Fullstack expérimenté pour rejoindre une équipe spécialisée dans le développement et l’automatisation des infrastructures réseau et sécurité. Vous participerez à des projets variés, allant de la conception d’API et portails internes à l’intégration et au déploiement en production, en collaboration avec les équipes réseau et sécurité. MISSIONS PRINCIPALES : Développer et maintenir des API d’automatisation pour les services réseau et sécurité. Créer des portails d’accès aux API pour utilisateurs internes et clients (profil fullstack). Réaliser les tests unitaires et d’intégration et assurer la mise en production. Contribuer à l’automatisation et la fiabilisation des processus existants. Participer aux revues de code, à la veille technique et aux présentations techniques. Collaborer avec les équipes de développement pour intégrer les meilleures pratiques. Intervenir sur l’ensemble des environnements, de l’intégration à la production.

Dans le cadre d’un programme IT structurant et de grande ampleur mené pour un organisme public, nous recherchons plusieurs Architectes Java freelances afin d’intervenir sur la conception et la sécurisation d’architectures applicatives critiques. La mission s’inscrit dans un contexte exigeant, marqué par des enjeux forts de robustesse, de performance et de conformité. Le consultant interviendra en amont des projets pour définir les architectures cibles, garantir la cohérence technique des solutions et accompagner leur mise en œuvre au sein du système d’information. Il participera activement aux phases de cadrage, d’urbanisation et de structuration du SI, tout en veillant à l’alignement avec les standards définis. Son rôle sera également de sécuriser les choix technologiques, d’anticiper les impacts techniques et de contribuer à la pérennité des solutions développées dans un environnement complexe et fortement sécurisé.

Data Engineer senior/expert DBT ET IICS (Informatica Intelligent Cloud Services) pour diriger la migration d'IICS vers DBT sur Snowflake. Connaissance approfondie d'IICS et de dbt : maîtrise parfaite des deux outils. Spécialisation en validation : expérience dans la vérification de la parité des données 1:1 à l'aide d'outils tels que dbt_audit_helper.) Stack : Snowflake, dbt, IICS et Airflow (pour l'orchestration). 5 à 10 ans d’expérience Anglais obligatoire Démarrage : asap Durée : min 3 mois Localisation : Bordeaux de préférence sinon France L'équipe recherche un data Engineer senior pour diriger la migration d'IICS vers DBT sur Snowflake. Le candidat idéal doit jouer le rôle de « traducteur » : il doit être capable de lire des mappages IICS hérités complexes (logique de rétro-ingénierie) et de les refactoriser en modèles SQL DBT modulaires et propres. Compétences requises : Connaissance approfondie d'IICS et de dbt : maîtrise parfaite des deux outils. Spécialisation en validation : expérience dans la vérification de la parité des données 1:1 à l'aide d'outils tels que dbt_audit_helper.) Stack : Snowflake, dbt, IICS et Airflow (pour l'orchestration).