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À propos de nous : Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. Missions : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche pour son client un Administrateur systèmes et réseaux H/F pour intégrer son site situé à Grenoble Contrat CDI - statut cadre forfait 207 jours Démarrage : ASAP Localisation : Grenoble Rémunération : 40 à 45 K€ MISSIONS PRINCIPALES Administrer les infrastructures serveurs et réseaux (On premise) Participer au comité opérationnel avec notre infogéreur en charge de la supervision et de la MCO (Maintien en Condition Opérationnelle) de nos équipements Rédiger et maintenir à jour les documentations techniques d'exploitation et les différents composants de l'infrastructure Traiter les incidents et les demandes de service sur l'infrastructure (Niveau 2) Travailler avec le support informatique pour optimiser les processus d'incident et de demande (shiftleft) FORMATION / EXPÉRIENCE Bac+2 minimum en informatique 5 ans d'expérience sur un poste similaire CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES OPÉRATIONNELLES / HARD SKILLS Infrastructures virtualisées VMware Serveurs Windows / Linux Dispositif de sauvegardes Veeam Backup Active Directory Bases de données SQL Server Équipements actifs de sécurité : antivirus, firewall / VPN Fortigate Réseaux TCP/IP (LAN, Wifi Aruba, portail captif Ucopia) Multi Datacenter Réseaux LAN, WLAN et WAN COMPÉTENCES HUMAINES ET COMPORTEMENTALES / SOFT SKILLS Rigueur Sens des priorités Capacité de diagnostic et résolution d'incidents Qualités relationnelles Sens du service client Travail en équipe Aisance rédactionnelle RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES Salaire : 40k à 47k€ brut annuel Rémunération sur 13 mois : versée sous forme de prime en juin et novembre Package : Titres-restaurant de 9,50€, pris en charge à 60% par l'employeur Accès au CSE 2 jours de télétravail par semaine - à partir de 3 mois d'ancienneté 25 jours de congés payés + 16 RTT = 42 jours de congé annuel Prise en charge des transports en commun à hauteur de 65% Prime vélo de 20€/mois si le salarié vient 3 jours par semaine à vélo Mutuelle prise en charge à 70% Emplacement géographique avantageux avec parking gratuit Cadre de travail étudiant et dynamique

Si coder est pour toi une passion plus qu'une compétence, rejoins notre univers technique qui t'attend de pied ferme avec ce poste de Développeur·se .NET / C# ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : Concevoir et développer des solutions avec un code performant et documenté Collaborer à la conception et à l’évolution de l’architecture applicative Gérer la maintenance corrective et évolutive d’applications métiers critiques Participer activement à l’amélioration continue des outils et des process Implémenter des tests unitaires et d’intégration pour garantir la qualité Suivre les bonnes pratiques de développement et participer aux revues de code Travailler en méthodologie Agile/Scrum et participer aux rituels d’équipe

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Collaborateur comptable confirmé, qui sera sous la supervision du Responsable de site, celui-ci aura les missions et attributions suivantes : - De manière générale : Participer à la promotion du développement du pôle (humain, commercial, technologique) Participer à l'accroissement de la rentabilité du pôle Être force de proposition à l'échelle du Groupe - Sur le volet technique : Être le référent technique d'une équipe en répondant à ses sollicitations Superviser l'activité du pôle en arbitrant les sujets nécessitant une prise de position modérée Assurer une veille juridique - Sur le volet conseil client : Participer activement à la gestion, l'entretien et le développement d'un portefeuille de dossiers, de clients Conseiller les clients, proposer des missions complémentaires - Sur le volet managérial : Développer la dimension de conseil client au sein de son équipe Organiser, animer, manager une équipe (en binôme avec le Responsable de bureau/groupe puis en autonomie)

Administrateur réseaux F/H - Angers 🚀 Administrateur Systèmes & Réseaux (F/H) - Support Réseau N2 📄 CDI / Mission longue 🎯 Objectifs de la mission L'objectif principal de la mission est de renforcer le support réseau de niveau 2 sur les infrastructures WAN / LAN / Wi‑Fi . Vous participerez également à la structuration des chaînes de diagnostic réseau ainsi qu'à la création, l'enrichissement et la pérennisation de la base de connaissances associée , dans une logique d'amélioration continue. 🛠️ Vos missions Assurer le support réseau Niveau 2 (analyse, diagnostic et résolution d'incidents) Administrer et maintenir les infrastructures WAN, LAN et Wi‑Fi Participer à la formalisation des processus et chaînes de diagnostic réseau Contribuer à la documentation technique et à la base de connaissances Collaborer avec les équipes support N1, N3 et les équipes projets Être force de proposition pour l'optimisation de la qualité de service

Dans le cadre de l'activité d’architecture de domaine (différents domaines : architecture, domaines supports IT / métier), au sein d’une équipe d’une vingtaine d’architectes de domaine (fonctionnels) répartis sur trois sites : Le Mans, Levallois et Niort. La mission devra s’effectuer sur l’un des trois sites principaux (Levallois, Le Mans ou Niort), avec des déplacements à prévoir sur les différents sites. Cette demande concerne le domaine Finances et le domaine Immobilier . Une connaissance fonctionnelle de SAP est nécessaire. Prestations attendues L’architecte de domaine a pour missions principales : Être l’interlocuteur architecte auprès de son domaine afin d’accompagner la transformation de celui-ci. Accompagner les projets portés par le domaine, notamment lors des phases d’étude de faisabilité, afin de proposer des scénarios IT. Contribuer à la connaissance du domaine à travers la modélisation et la cartographie, et s’assurer de la qualité des référentiels. Dans le cadre des accompagnements études de faisabilité et projets, l’architecte devra : Travailler sur la modélisation des différents plans d’architecture : métier, fonctionnel, applicatif et technique. Rédiger des dossiers d’architecture afin d’éclairer les choix. Présenter ces dossiers en comités. Décliner l’architecture en phase projet en lien avec les différentes parties prenantes (domaines, sécurité, intégration en production). Dans le cadre de son rôle vis-à-vis des domaines sur lesquels il intervient, il devra : Produire les cartographies du domaine sur les différents plans d’architecture. Assurer la qualité de la documentation dans les différents référentiels de l’entreprise. Une connaissance des différents domaines de l’assurance et des métiers supports (finances, comptabilité, conformité, etc.) serait un plus. Compétences requises Connaissance du cadre d’architecture TOGAF . Excellente qualité rédactionnelle et capacité de synthèse pour la rédaction des dossiers d’architecture. Capacité à travailler de manière collaborative. Aisance dans la présentation des dossiers. Cette demande concerne les domaines Finances et Immobilier . Une connaissance métier et fonctionnelle de ces domaines est requise, notamment sur les processus et les concepts manipulés. Une connaissance de SAP est nécessaire.

Description détaillée Pilotage et suivi de la partie technique de différents projets et applications du pôle Finance Transactionnelle Relation et suivi de la TMA technique sur l'ERP Comptable E-Business Suite (KPI, suivi des anomalies, suivi des patch de sécurité) Coordination des différentes équipes IT lors de la mise en place de nouvelles applications sur étagère (programmation du pentest avec la sécurité, paramétrage du SSO avec l'équipe Messagerie, définition et suivi de la mise en place des flux d'interface,...) Réflexion et proposition d'initiatives IA sur les sujets Finance et Trésorerie (Compta, Notes de frais, Facturation,...) Point de contact technique avec certaines équipes en Inde travaillant sur Grand Back (Support N1, Compta Europe) Compétences techniques Service Now - Junior - Souhaitable Jira - Junior - Souhaitable Connaissances linguistiques Français Professionnel (Impératif) Anglais Professionnel (Impératif) Autres informations : Outils finance : SAP Concur, Project Invoincing Appétence pour les sujets IA Longue mission (3 ans maximum)

Poste Vous êtes Key Account Manager et : * Vous trouvez que votre variable est toujours trop bas par rapport à vos résultats ? * Vous avez l’impression de subir des objectifs plutôt que de les choisir ? * Vous passez plus de temps en réunions qu’en rendez-vous clients ? * Vous êtes freiné par une hiérarchie et une stratégie déconnectées du terrain ? Si ces questions vous parlent, le modèle indépendant est peut-être votre alternative. Vous souhaitez plus d’autonomie, de sens et de rémunération ? Rejoignez un modèle indépendant dans un secteur en forte croissance : le placement de consultants IT freelances. Vos missions > Développement commercial * Identifier et prospecter de nouveaux clients (ETI, Grands Comptes). * Qualifier leurs besoins IT. * Structurer et suivre votre pipe commercial en autonomie. > Qualification et placement de consultants * Sourcer des consultants IT freelances grâce aux outils mis à disposition. * Qualifier leur expertise, leurs attentes et leur disponibilité. * Présenter les profils aux clients, organiser les entretiens et ajuster les propositions. * Suivre les consultants tout au long de leurs missions pour sécuriser la relation. > Pilotage et fidélisation * Entretenir une relation durable avec vos clients et freelances. * Anticiper les renouvellements et identifier de nouvelles opportunités. * Assurer la qualité des prestations et le bon déroulement des projets. Ce que Link Consulting offre * Une rémunération non plafonnée, basée sur la marge brute. * Un parcours d’incubation structuré pour lancer votre activité. * Une formation dédiée aux commerciaux B2B, même sans expérience IT. * Des outils performants : CRM, sourcing, CVthèques, automatisation, IA. * Un support juridique, administratif et financier. * Une communauté active d’ingénieur.e.s d’affaires indépendant.e.s. * La possibilité de développer sa propre équipe.

Vous souhaitez évoluer dans un cabinet à taille humaine où votre rigueur et votre sens de l'organisation seront valorisés ? Rejoignez un environnement stimulant offrant un véritable accompagnement dans le développement de vos compétences. Au sein d'un cabinet d'expertise comptable dynamique, vous interviendrez sur un portefeuille de clients variés (TPE/PME, secteurs multiples) et serez chargé(e) de : - La tenue et le suivi comptable des dossiers, - La saisie comptable et les opérations de révision, - L'établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.), - La préparation des situations intermédiaires, - L'accompagnement des clients dans leurs problématiques quotidiennes, - La préparation des bilans et des liasses fiscales en lien avec l'expert-comptable.

Nous recherchons notre futur.e technicien.ne de proximité sur Lyon ! Allez, on vous en dit plus... Vous serez en charge d'assurer le support de proximité N2 et la continuité de service sur le poste de travail et les périphériques, avec une forte exigence de qualité, réactivité, traçabilité et satisfaction utilisateur (incluant VIP). Voici les missions principales : 1) Support utilisateurs (N2) Diagnostic et résolution des incidents et demandes sur poste de travail Assistance sur site / à distance, escalade vers N3 si nécessaire Ticketing : saisie, mise à jour, documentation complète des actions dans iTOP 2) Déploiement & maintenance poste de travail Installation / configuration des postes et périphériques Masterisation (selon procédures), remplacement, déménagement postes Remise en stock / blanchiment / préparation matériel 3) Gestion parc & logistique Gestion des stocks et matériels (préparation / colisage / étiquetage) Traçabilité des mouvements matériels dans iTOP (ITAM) Inventaires, cohérence terrain / parc 4) Support VIP & salles de réunion Support renforcé pour population VIP Préparation, assistance démarrage réunions / visio Vérification quotidienne du bon fonctionnement des salles 5) Documentation & amélioration continue Application et mise à jour des procédures Contribution base de connaissance (modes opératoires, checklists) Environnement technique : - Windows 10, Microsoft 365 Apps / Office 365 - ITSM/ITAM : iTOP - Déploiement & prise en main : IVANTI (télédistribution / inventaire / remote) - Annuaire : Active Directory - Mobilité : Android (Intune), tablettes Android/iOS, VPN/SSL + authentification Nexus, clés/galets 4G - Réseau : Ethernet/Wifi entreprise, brassage - Visio / collaboration : Microsoft Meeting Room - Téléphonie : Softphonie Cisco, ToIP Cisco (poste type Cisco 7821) Et si on parlait de vous ? De formation informatique, vous témoignez d'une première expérience en tant que technicien. Compétences / certifications - Bon niveau de diagnostic d'incidents poste de travail / périphériques / bureautique - Maîtrise des outils ITSM + rigueur ITAM - Connaissance processus ITIL (incidents / demandes / escalades) - ITIL Foundation V3 ou V4 souhaitée Qualités attendues - Sens du service, excellente communication (dont VIP) - Autonomie, organisation multi-sites, respect des SLA - Rigueur (qualité des tickets, traçabilité, procédures) - Esprit équipe et amélioration continue Notre processus de recrutement en 4 étapes ! Tout simplement - Dans un premier temps, vous échangerez avec l'un d'entre nous par téléphone - Puis, nous aurons le plaisir de nous rencontrer lors d'un entretien physique ou TEAMS - Pour finir, discutez métiers avec l'un de nos managers opérationnels - Bienvenue chez nous ! Pourquoi nous rejoindre : - Paniers repas 6,30EUR net / jour travaillé - Prime de participation - Prime de vacances - Prime d'ancienneté - Comité d'entreprise - Mutuelle familiale prise en charge à 60% O365 WINDOWS AD

Nous recherchons un(e) Architecte Technique Data pour accompagner les projets Data et contribuer à la définition et à l’évolution de la stratégie technique du Groupe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres architectes et les équipes Data afin d’apporter votre expertise sur les produits et plateformes liés à la donnée. Vos missions 🧩 Design et choix des solutions Accompagner les projets orientés Data dès les phases de cadrage et tout au long du développement Préconiser les choix de solutions techniques et veiller au respect des normes et standards Animer l’innovation et l’amélioration continue via des démarches test & learn , proof of value et analyses d’impact Contribuer à la veille technologique Data en lien avec les équipes spécialisées Participer à l’élaboration et au déploiement de la stratégie technique Data Contribuer à la définition des cibles d’architecture technique en lien avec l’architecture transverse Groupe Faire évoluer le cadre de cohérence technique et les normes Groupe en matière de gestion de la donnée 🔄 Modernisation du Système d’Information Évaluer la pertinence et la cohérence des projets vis-à-vis de l’ architecture cible Identifier les situations de complexité ou d’obsolescence du SI et promouvoir des solutions modernes, cloud-ready et scalables S’assurer de l’alignement des projets d’évolution avec la stratégie technique cible Contribuer à l’évolution des cycles de vie des produits, services et solutions Mettre à jour les référentiels documentaires Participer à l’animation de la gouvernance d’architecture et au partage des décisions structurantes

Vos missions principales : Coordonner les projets ERP : cadrage, planification, suivi des livrables, gestion des risques Piloter les prestataires externes et les équipes techniques internes : suivi des engagements, qualité, coûts et délais Définir les processus d'évolution de la solution ERP (gouvernance, gestion des demandes, roadmap) Accompagner les utilisateurs dans l'expression des besoins, la conduite du changement et la formation Assurer la cohérence fonctionnelle et technique de la solution dans un environnement multisites

Vous travaillerez au sein d’une équipe experte en développement logiciel embarqué automobile. Sous la responsabilité du Software Leader, vous interviendrez sur des projets au forfait pour des constructeurs et équipementiers, dans un environnement AUTOSAR multicœur exigeant et structuré. Vous participerez activement à l’intégration, la configuration et la livraison de versions software destinées à des systèmes critiques. En tant qu’Intégrateur(trice) AUTOSAR, vous prenez en charge l’ensemble des activités liées à l’intégration logicielle dans un contexte temps réel fort. Intégration & configuration AUTOSAR - Analyser les besoins et intégrer de nouvelles versions software en environnement AUTOSAR multicoeur. - Configurer l’application client en respectant les contraintes d’architecture : temps réel, communication inter-cœur, synchronisation des tâches. - Utiliser la suite d’outils ETAS (RTA-CAR, ISOLAR A/B, RTA-OS) ou équivalent (DaVinci, EB Tresos…). - Gérer la configuration de l’OS multicoeur et les fonctionnalités inter-core. - Structurer et optimiser l’architecture temps réel : tâches, interruptions, scheduling. - Analyser, diagnostiquer et corriger les bugs (BSW, CAN, DIAG…). Basic Software & drivers - Intégrer, relire et ajuster les Complex Device Drivers (CDD). - Gérer la configuration MCAL via EB Tresos ou outils équivalents. Génération & livraison software - Générer les binaires et fichiers associés : A2L (ASAM-MCD2), PDX, packages de livraison. - Automatiser les processus de packaging et de livraison.

Si piloter des projets IT est pour toi une passion plus qu’une compétence, rejoins notre univers technique qui t’attend de pied ferme avec ce poste de Chef de Projet MOE – Projet RGPD ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : Accompagner la MOA dans la préparation, l’exécution et le suivi des campagnes de tests Coordonner les tests en environnement de pré-production avec les entités métiers Préparer et animer les instances de suivi et comités projets MOE Piloter la mise en conformité RGPD de plusieurs systèmes applicatifs Assurer le suivi opérationnel des actions MOE et des dépendances techniques Contribuer à la structuration et à l’alimentation des supports projets (SharePoint) Réaliser un reporting régulier auprès de la direction de programme

Dans le cadre du développement de son activité, nous recrutons pour le compte de notre client, un cabinet d'expertise comptable structuré et en pleine croissance, un(e) Chef de mission. - Gérer en autonomie un portefeuille de dossiers en expertise comptable (TPE, PME, groupes). - Superviser les travaux de collaborateurs (tenue, révision, déclarations fiscales). - Réaliser les bilans et les liasses fiscales. - Être l'interlocuteur privilégié des clients : conseils en gestion, fiscalité, développement. - Participer au développement du cabinet et à l'amélioration des process internes. - Encadrer et faire monter en compétences les collaborateurs.

Dans le cadre d'un recrutement confidentiel, j'accompagne un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, en pleine croissance, qui intervient auprès d'une clientèle variée (TPE, PME, professions libérales, associations). Afin de renforcer ses équipes, le cabinet recherche un(e) Responsable de Dossiers autonome et investi(e), capable de gérer un portefeuille de 50 à 60 dossiers, représentant un chiffre d'affaires d'environ 80 000 EUR. Sous la supervision directe de l'expert-comptable, vous aurez en charge la gestion complète de votre portefeuille clients, avec un accompagnement de proximité. Vos missions seront les suivantes : - Gestion autonome d'un portefeuille de 50 à 60 dossiers (TPE, PME, professions libérales, associations) - Tenue et révision comptable - Elaboration des bilans et des liasses fiscales - Etablissement des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, etc.) - Conseil courant et accompagnement des clients dans leur gestion - Relation directe avec les clients : suivi, réponses aux demandes, rendez-vous ponctuels - Supervision d'un(e) assistant(e) et/ou d'un(e) collaborateur(e) comptable

Résumé Ce poste d'Administrateur Production Cassandra vise à intégrer l'équipe de mise en œuvre technique pour des bases de données NoSQL, particulièrement dans le cadre de solutions de support et d'implémentation pour des technologies telles que Cassandra, MongoDB, Redis et Neo4j dans un environnement bancaire. Responsabilités : Support niveau 3 des bases de données production Audits de systèmes et solutions techniques Industrialisation des procédures de maintenance et de déploiement Validation des nouvelles versions des produits Gestion de la relation avec les éditeurs de technologie Automatisation et fourniture de services à travers une MarketPlace Documentation des procédures opérationnelles Rédaction de réponses techniques et de dossiers d’architecture Gestion de la relation avec les éditeurs au besoin Must Haves : Référence significative en support production sur des environnements NoSQL Maîtrise de Cassandra et MongoDB Compétences en administration de bases de données (Redis, Neo4j) Capacité à travailler en autonomie et rigueur dans le travail Très bonnes qualités rédactionnelles et de reporting Anglais opérationnel Nice to Haves : Expérience sur le cloud et en mode conteneur Compétences en Ansible et notions en Linux Bonne capacité d'analyse Sens du service client interne Détails Contextuels : Location : Environnement de production bancaire Support 24/7 avec astreinte Acteur clé dans l'implémentation de solutions NoSQL