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Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation de sa fonction Paye, notre client, un groupe international du secteur de l'Énergie, recherche un(e) Chef de Projet Senior côté Maîtrise d'Œuvre (MOE) pour piloter la migration de son système de paye actuel (SAP Payroll) vers une nouvelle solution cible. La solution cible et l'intégrateur ont déjà été sélectionnés il y a plusieurs mois ; le projet entre actuellement dans la phase finale de conception (design), avant le déploiement opérationnel. Le périmètre couvre la paye d'environ 10 000 collaborateurs. Rattaché(e) à la direction de programme, le/la Chef de Projet MOE sera l'interlocuteur(trice) central(e) entre les équipes métier RH/Paye, les équipes IT internes du groupe et l'intégrateur en charge du déploiement de la solution cible. Il/elle devra structurer, piloter et sécuriser l'ensemble des travaux de la phase de finalisation du design jusqu'au déploiement, en garantissant la cohérence entre les besoins métier, les contraintes techniques et les engagements contractuels de l'intégrateur. Nous étudions en priorité les candidatures qui nous parviennent avec tous les éléments indiqués dans la rubrique "Pour candidater" ci-dessous (à lire attentivement SVP dans la section "Environnement de travail"). Missions principales : Piloter le plan de projet global (planning, jalons, budget, risques) et en assurer le suivi rigoureux Coordonner les équipes métier (RH/Paye), les équipes IT internes et l'intégrateur, en fluidifiant les échanges et en arbitrant les points de blocage Superviser la finalisation de la phase de design et préparer la transition vers les phases de construction, tests et déploiement Identifier, suivre et remonter les risques et points d'attention du projet Assurer un reporting régulier et structuré à destination du management (comités de pilotage, comités projet) Garantir la qualité et la conformité des livrables produits par l'intégrateur au regard des exigences métier Contribuer à la gestion du changement auprès des équipes impactées Ce poste requiert une forte présence terrain : le/la candidat(e) devra être disponible 2 à 3 jours par semaine sur le site client, situé à proximité de La Défense (Tour Arena).

Objectif de la mission Dans le cadre du déploiement de la solution WERO auprès de clients stratégiques, la mission consiste à piloter l'implémentation de la solution de bout en bout, en assurant la coordination des différentes parties prenantes internes et externes, ainsi que la bonne exécution des projets dans le respect des attentes fonctionnelles, techniques, des délais et de la qualité de service. Le consultant interviendra comme interlocuteur privilégié tout au long des projets afin de garantir une mise en œuvre fluide de la solution et un haut niveau de satisfaction client. Prestations demandées La mission couvrira les activités suivantes : Valider que la solution proposée répond aux besoins fonctionnels et techniques exprimés par le client. Animer les ateliers de cadrage afin de recueillir, challenger et formaliser les besoins. Structurer et organiser les projets en mettant en place la documentation projet, les instances de gouvernance et les supports de pilotage. Préparer et animer les comités projet ainsi que les comités de pilotage avec les clients. Coordonner les actions des différentes équipes internes impliquées dans les projets et assurer le suivi des plans d'actions. Garantir une communication fluide entre l'ensemble des parties prenantes tout au long du projet. Assurer le reporting projet auprès des interlocuteurs concernés et remonter les alertes lorsque nécessaire. Veiller au respect des engagements pris auprès des clients en matière de qualité, de délais et de livraison. Être garant de la satisfaction client tout au long de la mise en œuvre de la solution.

Contexte de la mission Le client recherche un consultant SAP ECC spécialisé en Gestion des Temps (SAP HCM Time Management) afin d’assurer le support applicatif et l’amélioration continue de la solution dans un contexte de Run Principales responsabilités Recueillir et analyser les besoins métiers RH liés à la gestion des temps. Concevoir et paramétrer les solutions SAP HCM Time Management. Réaliser des démonstrations et animer des ateliers fonctionnels. Participer aux projets d’évolution de bout en bout : conception, tests, mise en production et accompagnement post go-live. Assurer l’intégration avec les autres modules SAP. Adapter les schémas et règles de gestion aux spécificités du client. Produire et maintenir la documentation fonctionnelle. Garantir la conformité avec les réglementations sociales et les politiques internes. Former les utilisateurs et assurer le support fonctionnel. Gérer les incidents, réaliser les analyses de causes racines (RCA) et contribuer à l’amélioration continue du système.

CONTEXTE Le Groupe développe un nombre croissant de cas d'usage reposant sur des solutions d'intelligence artificielle. Ce développement accéléré nécessite le renforcement d'une ressource dédiée à l'accompagnement privacy de ces projets. L'objectif de la mission est d'assurer la conformité privacy des cas d'usage IA développés au sein du Groupe, en déterminant et communiquant les exigences applicables, en accompagnant les Product Owners et en contribuant à la revue des dispositifs déjà en place. RÔLE ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Déterminer et formaliser les exigences privacy attachées aux solutions IA utilisées par le Groupe Accompagner les Product Owners (PO) dans la mise en conformité privacy de leurs cas d'usage IA Contribuer à la revue de la conformité privacy des cas d'usage IA déjà déployés Définir et piloter des politiques et stratégies de protection des données personnelles Animer et apporter un support à la filière Protection des données personnelles Identifier et évaluer les risques privacy sous un angle métier (impacts, dispositifs de maîtrise) Élaborer ou contribuer au référentiel de contrôles permanents et réaliser des contrôles de niveau Assurer le suivi des plans de remédiation permettant de réduire les risques identifiés LIVRABLES ATTENDUS Cartographie des exigences privacy applicables aux solutions IA Analyses et avis de conformité privacy par cas d'usage IA Revues de conformité des cas d'usage existants Contributions au référentiel de contrôles permanents Rapports de suivi des plans de remédiation Supports de sensibilisation / communication à destination des équipes PO et métier

Freelance – Data Engineer / Data Analyst Confirmé (Snowflake, Airflow, dbt) Contexte Notre client recherche un Consultant Data Engineer / Data Analyst confirmé pour renforcer son équipe Data et accompagner les évolutions de sa plateforme décisionnelle. Missions Concevoir et développer des pipelines de données robustes et performants. Participer à la modélisation et à la transformation des données. Assurer la qualité, la fiabilité et la disponibilité des données. Collaborer avec les équipes métier afin de répondre aux besoins d'analyse et de reporting. Participer aux bonnes pratiques de développement et à l'optimisation des traitements. Compétences requisesIndispensables Excellente maîtrise de Snowflake . Solide expérience sur Apache Airflow . Bonne maîtrise de dbt (Data Build Tool) . Expérience significative en environnement Data Engineering et Data Analytics. Anglais professionnel impératif (échanges réguliers dans un contexte international). Informations complémentaires Démarrage : 19 juillet 2026 Mission jusqu'à fin d'année avec possibilité de prolongation.

Scrum Master - Expérimenté à Lyon - Tribu Crédit Agri Pro Tâches attendues : - Organisation et animations de la squad et des cérémonies Agile, - Veiller au bon déroulement de la méthode Scrum CATS en impliquant chaque membre de l'équipe, - Faciliter le fonctionnement d'équipe(s) agile(s) - Animer la fabrication de bout en bout et le RUN des produits de la squad, - Veiller à l'autonomie de la squad - Suivre les indicateurs de performance et faciliter l'amélioration continue, - Suivre du pilotage opérationnel et du reporting de l’activité de la squad. Obligation de moyens Contexte : La tribu Crédits Agri-Pro Entreprises gère pour les 3 marchés (Agriculteurs, Professionnels et Entreprises) les outils informatiques, mis à disposition des caisses régionales et des clients des caisses régionales sur leur espace en ligne, afin de fluidifier les différentes étapes du cycle de vie des Crédits. Au sein de la tribu Crédits Agri-Pro Entreprises, nous recherchons un Scrum Master expérimenté sur le périmètre Crédits Entreprises Agri Pro. Vous participez activement au pilotage opérationnel d'une des squads de la tribu, en binome avec le / la PO, et assistez l'équipe de développement sur toute la chaine de fabrication. Attendu : - Connaissances approfondies de la méthodologie Scrum - Profil IT avec expérience en gestion de projet IT - Maîtrise de l'outil Atlassian Jira + Jira align - Compréhension du monde de la banque et du digital - Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes - Certification Scrum Master (CSM, PSM ou équivalent) préférée - Expérience en PI Planning

Missions : Data, Reporting & Business Intelligence Participer à l’élaboration, à la conception et à l’optimisation des reportings décisionnels , principalement sous Power BI . Concevoir, maintenir et faire évoluer les modèles sémantiques associés. Garantir la qualité, la cohérence et la performance des restitutions de données. Accompagner les métiers dans l’analyse et la compréhension des indicateurs. Préparation & Industrialisation de la donnée Concevoir et automatiser les chaînes de préparation de données via Alteryx et/ou Power Query . Optimiser les traitements récurrents afin d’améliorer la productivité opérationnelle. Structurer et transformer des données issues de sources multiples. Conception & Optimisation Technique Développer et optimiser des requêtes SQL pour alimenter les modèles BI. Intervenir sur des environnements de données variés : fichiers plats, Excel, SharePoint, bases Oracle, autres sources décisionnelles. Participer à l’amélioration continue des outils et processus Data. Transformation & Innovation Contribuer à des initiatives d’automatisation et d’optimisation d’applications métier. Participer à l’évolution des usages autour de la Power Platform .

Dans le cadre d'un projet stratégique de transformation des outils financiers, nous recherchons un Consultant Senior afin de réaliser le cadrage complet d'un projet de remplacement d'une solution de gestion du recouvrement. L'outil cible est déjà identifié. La mission consiste à définir les conditions de réussite du projet avant son lancement opérationnel. Vous interviendrez en collaboration avec les équipes métiers, la DSI et les différents partenaires du projet. À ce titre, vous serez chargé(e) de : * Formaliser et documenter les besoins fonctionnels ; * Définir les hypothèses de mise en œuvre ; * Construire le planning de réalisation ; * Évaluer les charges et les ressources nécessaires ; * Élaborer le budget prévisionnel du projet ; * Produire le plan de projet (workplan) ; * Présenter les livrables et recommandations aux instances de gouvernance. Mission de cadrage stratégique avec présentation des livrables aux directions métiers et à la Direction Générale.

Contexte de la mission : Dans le cadre du renforcement de l’équipe support d’un grand groupe opérant sur SAP S/4HANA, nous recherchons un consultant SAP FICO confirmé ou senior pour intervenir sur une mission longue durée. Vous intégrerez une équipe dynamique en charge de la maintenance évolutive et corrective des modules Finance et Controlling. Vos principales responsabilités : Prise en charge des tickets de support niveau 2 et 3 (analyse, résolution, communication avec les utilisateurs) Contribution aux évolutions du système : spécifications fonctionnelles, paramétrage, tests Interaction régulière avec les équipes métiers et techniques Participation aux ateliers avec les utilisateurs clés Veille au respect des bonnes pratiques SAP S/4HANA Rédaction de documentation fonctionnelle

Nous recherchons un Consultant Junior Résilience IT / DRP – PSI pour accompagner l’un de nos clients dans le pilotage opérationnel de ses dispositifs de secours informatique et de continuité IT. Contexte La mission s’inscrit dans un environnement IT exigeant, autour des sujets de résilience informatique, Plan de Secours Informatique, Disaster Recovery, restauration des données, reconstruction applicative et amélioration continue des dispositifs DRP . L’objectif est d’accompagner les équipes dans la préparation, l’exécution et le suivi des exercices de secours informatique, tout en contribuant à la formalisation des bilans, plans d’actions, KPIs et supports de pilotage. Missions principales Organiser et suivre les exercices du Plan de Secours Informatique : préparation, coordination, exécution et reporting. Coordonner les équipes impliquées dans les opérations de secours informatique. Organiser les tests de validation IT et contribuer aux débriefings post-exercice. Suivre les bilans, plans d’actions et indicateurs associés. Participer aux exercices de restauration des données et de reconstruction des applications critiques. Contribuer à l’amélioration de la capacité de reconstruction du SI. Suivre le maintien en condition opérationnelle des dispositifs DRP et des sites de repli. Participer aux exercices de re-matriçage des postes utilisateurs et d’isolation de sites internationaux. Contribuer au pilotage de l’organisation de crise et à l’amélioration continue des processus. Rédiger, structurer et maintenir à jour la documentation liée aux dispositifs DRP. Participer aux réponses aux contrôles et audits, ainsi qu’à la production de KPIs pour les comités. Contribuer à des projets transverses d’amélioration continue : SharePoint, automatisation, reporting.

Le CMDB Steward agit comme expert métier (SME – Subject Matter Expert) et facilitateur de la gouvernance de la qualité des données de la CMDB sur les domaines qui lui sont attribués. Le rôle se concentre sur : Le suivi de la qualité des données ; L’identification des anomalies et incohérences ; L’accompagnement et la formation des CI Managers et Data Owners ; La facilitation des actions de remédiation ; Le soutien à l’amélioration continue de la santé de la CMDB ; La collaboration étroite avec les équipes ServiceNow et les autres parties prenantes afin de garantir des solutions cohérentes, évolutives et conformes aux exigences de la banque. Description des activités 1. Activités techniques et stratégiques1.1. Assistance au Service Mapping Réaliser les activités liées au Service Mapping (cartographie des applications) dans ServiceNow : Créer les instances de service correspondantes ; Valider le périmètre et la cartographie des services ; Créer les liens/relationnels nécessaires et corriger les écarts avec les parties prenantes concernées ; Assister à l’intégration de nouvelles applications métier. 1.2. Suivi de la qualité des données et identification des anomalies Surveiller et identifier les problèmes de qualité des données et les anomalies de la CMDB, notamment : Éléments de configuration (CI) ou attributs manquants ; États de cycle de vie invalides ; Relations cassées ou incorrectes ; CI orphelins ; Incohérences liées aux responsables ou propriétaires. Identifier les problèmes de qualité des données et les escalader vers les responsables appropriés : CI Managers ; Support CMDB ; Support ITOM ; Responsables technologiques. Animer les sessions de revue de santé de la CMDB conformément aux processus : CMDB Health ; CMDB Verification Audit. 1.3. Conseil et support Apporter son expertise et son accompagnement sur : La gouvernance de la CMDB ; Les standards du cycle de vie des CI ; La modélisation des relations et dépendances. Accompagner les CI Managers sur les bonnes pratiques de modélisation. Assurer le suivi de la file de tickets CMDB et fournir assistance et support sur le périmètre attribué.

Trusted to see the whole picture If you’re ahead of the game on cyber security, systems and operations risk we can secure your career ambitions. Our Security Architects are trusted to work closely with a wide range of clients from all sectors on exciting projects with real-world purpose and impact. Whether you're a self-starter looking to test your talents, or want the opportunity to use your experience and skills, you'll find the challenges and support you need as part of one of the UK's largest cyber consultancies. Our roles are only available if you hold or fulfil the criteria to obtain a UK Security Clearance.

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Dans le cadre du programme stratégique, visant la migration du groupe vers SAP S/4HANA , le groupe souhaite accélérer l'adoption de l'Intelligence Artificielle et de l'IA Générative afin d'améliorer la productivité, optimiser les processus métiers et accompagner la transformation des organisations. Le consultant intégrera le programme Group Agentic Platform et travaillera en étroite collaboration avec la Tribu IA / IA Générative . Objectif mission : Piloter l'intégration des technologies d'Intelligence Artificielle, d'IA Générative et des approches agentiques au sein du programme Zenith afin de : Améliorer la performance opérationnelle ; Structurer et prioriser les initiatives IA ; Industrialiser les bonnes pratiques à l'échelle du groupe ; Accompagner la transformation des processus métiers et IT.

Contexte : La mission s'inscrit dans un contexte de forte croissance et de modernisation des outils Finance, avec un enjeu majeur autour de la facturation électronique et de l'automatisation des processus. Le consultant interviendra au sein de l'équipe Finance, en étroite collaboration avec les partenaires externes et les différents responsables applicatifs. Missions : Pilotage du projet de facturation électronique · Coordonner la mise en œuvre de la réforme de la facturation électronique. · Faire le lien entre les équipes Finance, les éditeurs de solutions et les partenaires externes. · Suivre les travaux d'intégration, de recette et de déploiement, notamment avec l'ERP Netsuite · Identifier les risques et sécuriser le planning de mise en œuvre. Gestion de projet & pilotage de la stack Finance · Assurer la continuité opérationnelle et le pilotage des projets en cours sur les processus P2P, O2C et R2R · Coordonner les outils Finance, notamment NetSuite · Travailler en transverse avec les équipes FP&A, Corporate et IT (profils outils répartis dans différentes équipes, pas de DSI centralisé) Automatisation & IA · Identifier des opportunités d'automatisation des processus Finance. · Participer au déploiement de solutions basées sur l'IA et les workflows automatisés. · Accompagner les équipes dans l'adoption de nouveaux usages. Modalités : · Démarrage : Juin · Durée : 6- 8 mois · Localisation : Paris · Présence sur site requise pendant les phases clés du projet · Télétravail partiel possible