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Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Scrum Master/ Coach Agile pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur bancaire. Vous intervenez au sein d'une squad en environnement complexe (multi-interlocuteurs, enjeux réglementaires, SI étendu), avec un objectif clair : améliorer la performance collective et sécuriser la delivery dans un cadre agile à l'échelle. En tant que Scrum Master expérimenté, vous êtes un facilitateur clé de la performance de l'équipe. Animation du cadre agile Organiser et animer les rituels Scrum : Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective Protéger l'équipe des perturbations externes Escalader les points bloquants si nécessaire Faire monter l'équipe en maturité agile et en autonomie Accompagner le Product Owner dans la gestion du backlog Suivre les indicateurs agiles (vélocité, burndown, lead time...) Contribuer à l'optimisation des processus de delivery

Contexte Dans le cadre de projets de migration de données vers de nouveaux systèmes d’information, l’ingénieur d’étude intervient sur les phases de spécification, développement, tests et recette. La mission s’inscrit dans un environnement agile orienté migration et modernisation de SI, avec utilisation d’outils internes permettant d’industrialiser les transformations de données. Objectif de la mission Contribuer à la migration de données d’un système source vers un système cible en assurant : l’analyse fonctionnelle des données la génération et la validation du code de transformation la mise en place des tests la communication avec les équipes métiers Missions principales Spécifications et analyse Rédiger les spécifications fonctionnelles des données à migrer Animer des ateliers avec les équipes métiers client Identifier les règles de transformation, fusion, éclatement ou filtrage des données Étudier les structures de fichiers source et cible Développement et transformation Utiliser l’outil interne pour générer du code en pseudo Cobol Implémenter les règles de migration dans l’outil Tester et corriger le code généré Participer aux phases de recette Tests et validation Définir la stratégie de tests Construire les cas de tests et jeux d’essai Suivre les anomalies et assurer les corrections Présenter les résultats à la MOA / équipes métiers Organisation projet Travailler en mode agile et itératif Gérer plusieurs sujets en parallèle Reporter sur l’avancement et les points de blocage Être force de proposition sur les optimisations Compétences obligatoires Maîtrise de Cobol Connaissance Linux ou environnement MVS Bonne compréhension des structures de fichiers (fichiers plats, encodage EBCDIC / ASCII) Expérience en migration ou transformation de données Première expérience en Banque ou Assurance de personnes (santé, prévoyance) Compétences appréciées Connaissance de l’environnement MVS Shell Linux PostgreSQL Méthodes agiles Animation d’ateliers fonctionnels Profil recherché Formation Bac+5 informatique ou scientifique Bonne capacité d’analyse fonctionnelle Autonomie rapide Bon relationnel client Capacité rédactionnelle claire et synthétique Esprit d’équipe et curiosité technique

Testeur de performance technique Aix en Provence Environnement: JMeter, Putty, DBeaver, DbVisualizer, DYNATRACE, Redmine, HP ALM Quality Center, Grafana Nous avons besoin d'un testeur technique de performance. Nécessité d'être 2 à 3 jours sur site Aix / semaine. Ces campagnes de test visent à lancer une série de tests de performances basés sur des tests fonctionnels de non-régressions. L’objectif principal est de garantir le bon fonctionnement en production de la version en cours d’homologation. L’objectif secondaire est de contrôler le respect des exigences non fonctionnelles de performance et tenue en charge, de diagnostiquer les problèmes et remonter les anomalies correspondantes aux équipes de développement ou d’architecture. Environnement: JMeter, Putty, DBeaver, DbVisualizer, DYNATRACE, Redmine, HP ALM Quality Center, Grafana Objectifs et livrables - Capture des scripts avec Jmeter - Validation des jeux de données - Lancement des tirs - Analyse des résultats - Rédaction des comptes rendus et des rapports des tests Compétences demandées Compétences Niveau de compétence GRAFANA Confirmé Test DE performance Confirmé DYNATRACE Confirmé JMETER Confirmé REDMINE Confirmé HP ALM Quality center Confirmé

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ Télétravail flexible - Clermont-Ferrand - Expérience de 10 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Architecte Base de données pour intervenir chez un de nos clients. Vous aimez concevoir des architectures data robustes et faire le lien entre technique et produit ? Cette mission devrait vous parler. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Au quotidien, vous intervenez sur la définition et l’évolution de solutions autour des bases de données : - Concevoir les architectures (HLD/LLD) et contribuer aux choix techniques - Définir et améliorer les procédures d’exploitation - Collaborer avec les équipes produit sur des solutions applicatives complexes - Sélectionner et qualifier les environnements d’exécution (on-premise, cloud, appliances) - Assurer une veille active pour anticiper les évolutions technologiques

Le Groupe Téléconduite Automatisation des Réseaux (GTAR) est un service rattaché au département Conduite de la Direction Technique de notre partenaire. En tant que maitrise d’œuvre, notre partenaire gère l’ensemble des phases des projets qui nous sont confiés à savoir : la définition de l’architecture, les développements, les tests et le déploiement en production. De plus, notre partenaire a la responsabilité des évolutions et du maintien en conditions opérationnelles des SI industriels du domaine exploitation. Missions : Accompagner les technical-leaders dans les choix techniques Participer à la sélection d’outils & réalisations de POC Maintenir et faire évoluer le Référentiel d’architecture (documentation) Présentation / support aux comités d’architectures Design du code C++ Identification des besoins (évolutions et refacto) Diagrammes UML Respect des principes de conception Participation à l’organisation du planning de développement Jalon à moyen et long terme Étape intermédiaire du code Participation et justification aux choix technologiques Organisation de l’environnement de développement, système de build, gestion des dépendances, qualité, CI/CD Mise en place des bonnes pratiques (travail, codage, design) Diffusion du savoir, Formation des équipes Participation et contribution aux Comité d’Architecture Travailler en respectant les besoins/exigences de cybersecurité Maintenance et évolution des dépendances externes

Mission Cadrage & compréhension des besoins Recueillir, analyser et qualifier les besoins métiers et enjeux de pilotage Identifier les indicateurs clés (KPI) nécessaires à la prise de décision Formaliser la définition fonctionnelle et construire un dictionnaire de KPI Conception & Design DataViz Traduire les besoins en concepts de visualisation et design Définir : Scénarisation des KPI Hiérarchisation visuelle (typographie, graphiques…) Filtres interactifs et expériences utilisateur Concevoir le “storytelling” des dashboards (messages clés, parcours utilisateur) Produire maquettes, reportings et outils de pilotage Design System & standardisation Faire évoluer, enrichir et standardiser le Design System DataViz Structurer : Les éléments de design (couleurs, pictogrammes, composants visuels…) Les composants Power BI (templates, visuels, dashboards) Maintenir et piloter les bibliothèques de design (Figma & Power BI) Data & automatisation Participer à la préparation des données Mettre en place des logiques d’automatisation des reportings Collaborer avec les équipes data (Azure, Databricks…) Pilotage & delivery Piloter les projets de conception et garantir la qualité des livrables Rédiger les cahiers des charges et spécifications fonctionnelles / techniques Assurer le suivi des projets (planning, risques, priorisation…) Être garant de la satisfaction métier

Contexte Nous accompagnons une filiale d’un grand groupe bancaire dans le cadre de la modernisation et du développement de son écosystème applicatif. Dans ce contexte, nous recrutons des Développeurs .NET / Angular expérimentés (minimum 10 ans d’expérience) afin de renforcer nos équipes techniques et contribuer à des projets stratégiques à forte valeur ajoutée dans un contexte international Vos missions En tant que Développeur confirmé, vous interviendrez sur : La conception, le développement et l’optimisation d’applications en .NET Core / .NET Framework et Angular . La mise en place et l’intégration d’architectures Microservices . La participation aux phases de conception technique, de chiffrage et de choix d’architecture. L’industrialisation des développements via les outils Azure DevOps (CI/CD, pipelines, automatisation). L’écriture de tests unitaires et d’intégration, en garantissant la qualité et la maintenabilité du code. La veille technologique et l’apport de votre expertise dans le cadre des bonnes pratiques de développement et de sécurité.

Dans le cadre d’un programme de transformation à forte visibilité, nous recherchons un System Architect Senior pour intervenir sur la conception et la mise en œuvre d’une plateforme B2B stratégique, pensée comme un One Stop Shop à destination de clients internationaux. 🎯 Votre rôle En tant que référent technique, vous interviendrez au cœur d’un environnement microservices distribué avec une forte dimension produit : Concevoir et piloter les architectures techniques dans un contexte complexe et à grande échelle Être un leader technique hands-on , au plus proche des équipes de développement Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Design et Engineering Garantir la qualité des systèmes : performance, fiabilité, sécurité, observabilité Participer aux choix technologiques et à l’amélioration continue des pratiques (standards, outils, méthodes) Accompagner les équipes dans la compréhension et la prise de décision technique 🧩 Environnement technique Architecture : Microservices, systèmes distribués Backend : Java, Spring Boot APIs : REST Messaging : Kafka Data : PostgreSQL, Redis Infra : Kubernetes, Cloud-native Pratiques : CI/CD, DevOps, Infrastructure as Code 🌍 Contexte de mission Projet stratégique à dimension internationale Environnement dynamique, orienté innovation et collaboration Mission initiale de 6 mois renouvelable Organisation hybride (présentiel + remote) Démarrage : avril 2026

Contexte : Dans le cadre d’un projet de déploiement SAP S/4HANA, nous renforçons notre équipe avec un Architecte spécialisé sur le processus Order to Cash pour optimiser la chaîne de valeur commerciale et financière. Missions principales : Concevoir et déployer une solution SAP O2C intégrée, de la commande client à la comptabilisation des revenus. Identifier et résoudre les points de blocage dans les processus existants, en proposant des améliorations alignées sur les standards S/4HANA. Collaborer avec les équipes métiers (ventes, logistique, finance) pour garantir l’adéquation entre les besoins opérationnels et les solutions techniques. Piloter les phases de tests et de recette, en coordination avec les équipes projet. Former et accompagner les utilisateurs clés sur les nouvelles fonctionnalités.

Objectif de la mission Dans le cadre du renforcement des équipes Data, nous recherchons un expert technique Alteryx pour intervenir sur la gestion, l’évolution et l’optimisation des plateformes Data Prep et Data Viz. Missions principales Administrer et gérer les plateformes serveurs ainsi que les environnements clients Alteryx Assurer la maintenance de la solution et piloter les montées de version (notamment version 24.1) Collaborer avec les équipes de production pour garantir la stabilité et la performance des outils Proposer et développer de nouvelles fonctionnalités (API, innovations produit) Participer aux réflexions autour des évolutions vers des solutions Cloud Accompagner les utilisateurs métiers dans la prise en main et le développement de workflows Alteryx Supporter les équipes IT sur les outils d’environnement et d’ordonnancement Environnement technique Data Prep : Alteryx Data Visualization : SAP, Denodo Ordonnancement : VTOM

Bonjour, Actuellement je suis a la recherche d'un profil , Développeur IA Python (AI-Native Developer) Profil recherché : Développeur Python expérimenté, expert en IA/ML et maîtrisant le vibe coding, capable de développer rapidement des solutions innovantes avec assistance IA tout en garantissant la qualité et la maintenabilité du code. Compétences requises Hard Skills : • 5 ans d'expérience minimum en développement Python avec focus IA/ML • Expérience démontrée en vibe coding avec utilisation productive d'outils IA (GitHub Copilot, Cursor, Claude, ChatGPT) • Expertise en frameworks ML/DL : TensorFlow, PyTorch, Scikit-learn, Hugging Face, LangChain • Expérience confirmée avec les LLMs (fine-tuning, prompt engineering, RAG, agents) • Maîtrise des plateformes Cloud (AWS SageMaker, Azure ML, GCP Vertex AI) • Connaissance des technologies MLOps et pipelines CI/CD pour modèles IA • Compétences en data engineering (preprocessing, feature engineering, pipelines de données) • Maîtrise des bases de données (SQL, NoSQL, Vector DBs) • Expérience en développement d'APIs (FastAPI, Flask, REST) • Bonne connaissance de la conteneurisation (Docker, Kubernetes) • Expertise en testing et qualité du code (pytest, unittest, code coverage) • Connaissance des outils de versioning (Git, GitLab/GitHub) • Un plus : Expérience en Computer Vision et/ou NLP Soft Skills : • Esprit critique développé face au code généré par IA • Capacité à décomposer des problèmes complexes et à formuler des prompts efficaces • Curiosité intellectuelle et veille technologique active sur l'IA • Pragmatisme : équilibre entre vitesse de développement et qualité • Rigueur dans la validation et l'optimisation du code • Autonomie et force de proposition • Excellent relationnel et capacité à travailler en équipe • Esprit agile et adaptatif • Capacité à partager ses connaissances et best practices Résultats attendus (Livrables) • Participation aux workshops avec les équipes IT/métiers et les Data Scientists • Développement et optimisation de modèles IA/ML pour les use cases métiers • Intégration et déploiement des modèles en production (APIs, microservices) • Utilisation experte du vibe coding pour accélérer le développement sans compromettre la qualité • Mise en place de pipelines MLOps (entraînement, versioning, monitoring) • Tests automatisés et validation des modèles (performance, robustesse, biais) • Documentation technique détaillée (code, modèles, APIs, prompts réutilisables) • Optimisation des performances (latence, coûts, scalabilité) • Veille technologique et recommandations sur les nouvelles techniques IA • Partage des best practices de vibe coding avec l'équipe Un anglais courant!

Missions principales : Développer et gérer un portefeuille clients B2B (prospection, fidélisation) Identifier les besoins clients et proposer des solutions techniques adaptées Piloter le cycle de vente complet : prospection, qualification, offre, négociation et closing Élaborer et défendre les offres commerciales et techniques Mener les négociations commerciales et contractuelles Assurer un suivi client jusqu'à la mise en œuvre des solutions Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et internes Assurer le reporting commercial et le suivi du pipeline Contribuer à la stratégie commerciale et à la veille marché

Administrateur Système Exploitant Antivirus Marseille ASAP Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation de sécurité délivrée par les autorités compétentes. À ce titre, certaines conditions de nationalité s’appliquent. La mission : Vous assurerez, au sein d’une équipe dédiée, l’administration et le maintien en conditions opérationnelles des serveurs (Windows & Linux) et des équipements réseau de l’infrastructure. Vous interviendrez également sur la gestion des solutions antivirus déployées sur les postes clients et serveurs. Dans ce cadre, vous serez chargé de : • Installer, configurer et maintenir les serveurs et sauvegardes (Windows Server, Linux). • Gérer les utilisateurs, les droits d’accès, les partages réseau. • Assurer le déploiement et la supervision des agents antivirus, la gestion des mises à jour de signatures et l’analyse des alertes. • Participer aux réunions de suivi de l’équipe infrastructure, échanger avec les autres pôles techniques (sécurité, applicatif, support). • Documenter les procédures et les interventions techniques. Environnement technique : • Systèmes : Windows Server , Debian, Rocky, RHEL, bash • Réseaux : IP, VLAN, DHCP, DNS, routage • Sécurité : Outils antivirus (type ClamAV, Kaspersky, etc.) • Supervision : Grafana, Centreon • Base de donnée : MySQL, PGSQL, SQL • Développement : HTML, CSS, JS, Java (POO). • Outils : Confluence, Jira, Gitlab Profil recherché: Candidat confirmé ayant une bonne connaissance de l’administration système et réseau, avec une appétence pour les environnements de production et de sécurité. Les connaissances suivantes seront très appréciées : • Maîtrise des environnements Windows et Linux • Connaissances réseau (couches TCP/IP, routage, sécurité), analyse et debuggage • Capacité à automatiser des tâches (PowerShell, Bash, scripts divers) • Rigueur dans la documentation et le suivi des interventions profil type SM3 Admin Système Serveur localisé sur Marseille nationalité francaise uniquement avec expérience probante sur des solutions antivirales (idéalement KAPERSKY)

Contexte de la mission Dans le cadre de l’extension de notre Schéma Directeur Technologique (SDT) , nous recherchons un consultant Architecte d’Entreprise pour accompagner la définition de nos orientations stratégiques IT. Le premier volet du SDT porte sur : la définition des technologies cibles (convergence vs technologies émergentes), l’intégration des enjeux de souveraineté et de résilience . Vos missionsArchitecture & Schéma Directeur Définir et rédiger des analyses d’architecture d’entreprise orientées trajectoire technologique Contribuer à l’élaboration du Schéma Directeur Technologique Formaliser des orientations stratégiques IT claires et structurées Produire des documents de synthèse à destination de la direction (COMEX / DSI) Animation & coordination Organiser et animer des ateliers avec les acteurs de la DSI : architectes tech leads directeurs informatiques Capitaliser sur l’existant et identifier : les axes d’amélioration les freins organisationnels et techniques Garantir la cohérence globale des travaux et la qualité des livrables Veille & analyse stratégique Réaliser une veille technologique sur des sujets clés : Cloud IA Data Open Source Architecture & Enablers Sécurité Produire des analyses de marché et tendances émergentes Identifier les opportunités et risques pour l’entreprise

Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Scrum Master/ Coach Agile pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur bancaire. Vous intervenez au sein d’une squad en environnement complexe (multi-interlocuteurs, enjeux réglementaires, SI étendu), avec un objectif clair : améliorer la performance collective et sécuriser la delivery dans un cadre agile à l’échelle. En tant que Scrum Master expérimenté, vous êtes un facilitateur clé de la performance de l’équipe . Animation du cadre agile Organiser et animer les rituels Scrum : Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective Protéger l’équipe des perturbations externes Escalader les points bloquants si nécessaire Faire monter l’équipe en maturité agile et en autonomie Accompagner le Product Owner dans la gestion du backlog Suivre les indicateurs agiles (vélocité, burndown, lead time…) Contribuer à l’optimisation des processus de delivery

Rattaché directement à la DSI Groupe det plus précisément au sein du pôle « Systèmes et réseaux », il sera détaché auprès du Responsable Systèmes & Réseaux (RSR) local. En plus de ses activités quotidiennes, décrites ci-dessous, le candidat a vocation à devenir le référent technique binôme du responsable actuel et à assurer son intérim ou sa succession technique si nécessaire. Date de démarrage : dès que possible Missions Principales 1. Pilotage de la Scission & Décommissionnement · Identifier et isoler les services critiques de l'entité cédée. · Exécuter le plan de décommissionnement des serveurs et infrastructures obsolètes. · Préparer et réaliser le changement de domaine (Active Directory, GPO). 2. Administration de l'Infrastructure Cible (70 pers.) · Gestion du stockage mutualisé et des protocoles de partage de fichiers ( CIFS ). · Administration et migration des serveurs de fichiers locaux (site de Villebon). · Maintien en condition opérationnelle (MCO) des serveurs infogérés (interface avec les prestataires). · Gestion de la messagerie et des accès distants ( VPN ). 3. Documentation et Transfert de Compétences · Réaliser une cartographie précise du SI de l'entité restante. · Sécuriser l'ensemble des procédures d'administration et les accès critiques (comptes admin, licences, contrats). 4. Support et Evolution · Assurer le support de niveau 2/3 auprès des utilisateurs. · Accompagner le déploiement de nouveaux flux de données (ex: Talend ).