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Dans le cadre du déploiement et de la sécurisation des plateformes OpenShift du Groupe, y compris à l'international (zones AMER et APAC), nous recherchons un expert en sécurité réseau des environnements conteneurisés sur OpenShift. Vous aurez pour mission principale d'apporter votre expertise pour participer à la définition et mettre en œuvre une stratégie de sécurité réseau robuste et cohérente, tout en assurant la montée en compétence des équipes internes. Vous devrez appréhender la sécurité dans sa globalité, en considérant des flux traversant un écosystème de filtrage hétérogène et hybride. Ses responsabilités s'articuleront autour des axes suivants : 1. Stratégie et Architecture : Définir et formaliser les politiques et stratégies de filtrage réseau, de sécurisation des flux et de microsegmentation au sein des environnements OpenShift. Participer à la mise en œuvre de l'infrastructure OpenShift en AMER et APAC. Participer à la définition des standards d'architecture pour les plateformes conteneurisées, en incluant l'extension future à l'hébergement de machines virtuelles (OpenShift Virtualization). 2. Expertise et Accompagnement : Piloter l'implémentation et l'administration des règles de sécurité et des composants de load balancing, en lien avec les équipes Plateforme, Réseau et Sécurité. Analyser les incidents de connectivité et les alertes de sécurité pour proposer des plans de remédiation efficaces. Définir les besoins d'automatisation pour la gestion des flux et de la conformité, en collaboration avec les équipes de développement. Collaborer avec le SOC pour l'élaboration des dashboards de sécurité (Splunk). 3. Transfert de compétences et Support : Accompagner et former les équipes internes, notamment les équipes en zones AMER et APAC, sur les bonnes pratiques de sécurisation des environnements OpenShift. Agir en tant que référent et mentor pour assurer une montée en compétence durable au sein de l'équipe Sécurité des Réseaux (SRE). Assurer une veille technologique active sur les solutions de sécurité pour OpenShift.

#StormYourCareer ✨ Rejoins STORM GROUP et construis ta carrière avec nous ! Orchestre la transformation et la conformité des flux de paiement européensDans le cadre des évolutions réglementaires et des transformations majeures des systèmes de paiement européens, nous recherchons un(e) Chef de Projet Transverse senior disposant d'une solide expertise du domaine bancaire et des flux SEPA. Ton rôle sera central : tu piloteras de bout en bout les projets complexes d'évolution, de modernisation et de conformité liés aux architectures de paiement au sein de l'un de nos partenaires stratégiques, acteur de référence de la monétique et des transactions financières. Ton futur environnementTu évolueras au sein d'une structure spécialisée et hautement technologique, née du rapprochement des activités de développement et de supervision monétique de grands groupes bancaires. En interface directe avec les directions Métiers, IT, Architecture, Conformité et Opérations, tu travailleras au cœur des infrastructures de paiement de masse de nouvelle génération. C'est le cadre idéal pour exprimer ton leadership transverse, piloter des roadmaps à fort enjeu européen et accompagner la conduite du changement face aux mutations du digital. Tes missions clésPilotage de Projet de Bout en Bout (Mode BUILD) : Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers exprimés par les différents réseaux bancaires. Construire, structurer et piloter la feuille de route (roadmap) et le cadrage initial des projets sous ta responsabilité. Définir précisément les plannings directeurs, estimer les charges, consolider les budgets et modéliser la matrice des risques. Assurer le suivi rigoureux des livrables et organiser le reporting d'avancement (tableaux de bord, KPI) auprès du management et des sponsors. Organiser, animer et restituer les comités projets et comités de pilotage (Copil) en garantissant le triptyque Délais / Coûts / Qualité. Expertise Fonctionnelle SEPA & Conformité : Piloter les évolutions et les mises en conformité relatives aux moyens de paiement européens : SEPA Credit Transfer (SCT) SEPA Instant Credit Transfer (SCT Inst) (Virement instantané) SEPA Direct Debit (SDD Core et B2B) (Prélèvements) Veiller scrupuleusement au respect des exigences réglementaires bancaires et à la conformité avec les directives de l'EPC (European Payments Council). Superviser et piloter les stratégies de tests, d'homologation et les recettes fonctionnelles métiers. Assurer la traçabilité complète des décisions, la gestion documentaire associée et coordonner l'accompagnement au déploiement ainsi que le suivi post-production. Coordination Transverse & Gestion des Dépendances : Assurer le rôle d'interlocuteur central et faire le lien permanent entre les équipes Métiers, IT, Architecture, Sécurité et Risques. Coordonner les différents intervenants internes et externes (banques partenaires, éditeurs de progiciels de paiement, intégrateurs). Animer les ateliers de travail, arbitrer les dépendances inter-projets et accompagner les équipes opérationnelles dans la conduite du changement. Ton profilFormation : Diplôme de niveau Bac+5 d'école d'ingénieur, université ou école de commerce. Expérience : Tu justifies d'une expérience solide de 5 à 10 ans d'expérience minimum en gestion de projet au sein du secteur bancaire ou financier. Expertise Métier Impérative : Expérience significative et démontrable sur le périmètre des Paiements et des flux SEPA (SCT, SCT Inst, SDD). Parfaite maîtrise des méthodologies de gestion de projet (gouvernance, budgets, risques, plannings). Langues : Anglais professionnel opérationnel. Tes atoutsLeadership et Esprit Transverse : Forte capacité à fédérer, animer et coordonner des équipes pluridisciplinaires et des prestataires externes dans un écosystème complexe. Forte Capacité d'Analyse et de Synthèse : Aptitude à assimiler des réglementations bancaires denses pour les traduire en plans d'actions concrets et didactiques. Excellente Communication : Posture de communication structurée et impactante, essentielle pour mener des comités stratégiques face au Top Management et aux sponsors. Nos avantagesRemboursement des titres de transport à hauteur de 75%. Tickets restaurant pris en charge par STORM GROUP à hauteur de 50% (10,5€ / jour). Accès Gymlib / Wellpass (sport et bien-être). Contrat Santé / Prévoyance mis en place auprès de la compagnie Alan. Formation continue : Accès à Udemy Business. Prime de cooptation, prime d'intéressement et de participation. Deux à trois jours de télétravail par semaine. 5 raisons de nous rejoindreParcours sur mesure : Co-construis une trajectoire professionnelle unique, adaptée à tes ambitions. Missions Stratégiques : Interviens sur des projets d'envergure, en parfaite cohérence avec ton expertise. Suivi Dédié : Bénéficie d'un pilotage annuel structuré pour garantir ta progression continue. Excellence Continue : Développe tes compétences au quotidien au sein d'un écosystème exigeant. Performance Durable : Évolue dans un cadre où l'exigence métier respecte ton équilibre de vie. Storm Group encourage une culture inclusive et multiculturelle où la diversité des profils nourrit notre intelligence collective. En rejoignant la Storm Team, tu intègres un écosystème engagé qui place le développement de tes talents au cœur de sa stratégie, tout en agissant concrètement pour la solidarité et la réduction de l'empreinte environnementale, aussi bien au sein de nos bureaux que dans les projets d'envergure que nous menons chez nos clients.

Titre : Ingénieur DevSecOps – Gestion des vulnérabilités – Toulouse (H/F) – Habilitation Secret Localisation : Toulouse, 100 % sur site Démarrage : ASAP Durée : Mission longue Prérequis obligatoires : éligibilité ZRR et habilitation Secret, ou acceptation de la procédure d'habilitation. Le contexte Pour un grand industriel de la défense et du spatial basé à Toulouse, nous recherchons un ingénieur DevSecOps freelance. Il rejoindra une squad agile chargée de l'outillage de gestion des vulnérabilités de l'infrastructure. Vos missions Déployer et automatiser les outils de gestion des vulnérabilités via des pipelines CI/CD Écrire l'automatisation en GitLab CI, Ansible et Terraform Intégrer les briques de sécurité : Trellix, Cyberwatch, PKI, Vault Travailler avec les équipes réseau sur des architectures segmentées Participer aux rituels agiles à l'échelle : sprints, PI Planning

Missions -Architecture du service : Control plane (basé sur Kubernetes), réseau privé, sauvegardes et PITR, haute disponibilité multi-AZ. -Conception d'une plateforme multi-moteurs : API, IAM, quotas, facturation, observabilité, cycle de vie, opérateurs, sauvegarde, HA, intégrée dans l'environnement IaaS du cloud provider. -Choix techniques structurants : Socle Kubernetes, frameworks, opérateurs, politique de versions. -Fondations d'ingénierie : CI/CD, conventions, revue de code. Gestion du backlog produit dans Jira (stories, critères d'acceptation, priorisation de sprint), documentation Confluence. -Recrutement et encadrement : Animation de l'équipe technique et accompagnement de la croissance (nouveaux moteurs, nouveaux services). -Relation avec les opérations : Runbooks, formation, accord de service interne (SLA/SLO). -Sécurité et conformité par conception : Accès tracés, séparation des rôles, aucune dépendance hors UE, alignement sur les plus hauts standards de sécurité européens. -Pilotage des prestataires.

Expert Solution ZERTO & HPE - Moussy-Le-Vieux (77) - F/H - Moussy-le-Vieux Le contexte Dans le cadre du renforcement de ses équipes infrastructure, Experis recherche un(e) Expert Solution ZERTO & HPE F/H pour intervenir au sein d'un environnement international exigeant. Vous contribuerez à l'exploitation, l'optimisation et l'évolution de plateformes critiques, avec un fort enjeu autour de la continuité de service, de la reprise après sinistre et de la modernisation des infrastructures. Vous évoluerez au cœur de projets stratégiques visant à garantir la disponibilité, la résilience et la performance des applications métier essentielles. Vos missions Administrer, maintenir et faire évoluer les solutions ZERTO Virtual Replication dédiées à la réplication des données et au Disaster Recovery. Assurer l'exploitation et l'optimisation des infrastructures HPE (serveurs, stockage et solutions associées). Concevoir et déployer des architectures de continuité d'activité, de haute disponibilité et de reprise après sinistre. Réaliser les tests de PRA/PCA et piloter les plans d'amélioration continue associés. Participer aux projets de migration, de modernisation et de transformation des infrastructures. Analyser et résoudre les incidents complexes nécessitant une expertise de haut niveau. Garantir la performance, la sécurité et la disponibilité des environnements critiques. Collaborer étroitement avec les équipes infrastructure, réseau, sécurité et production. Rédiger et maintenir la documentation technique ainsi que les procédures d'exploitation. Accompagner les équipes internes en apportant expertise, conseil et recommandations techniques.

ContexteLe Bénéficiaire souhaite une prestation d'accompagnement dans l'objectif d'assurance d'un service d'ingénierie cybersécurité. Dans le cadre du déploiement du SOC ITG et de la collecte des logs sécurité de ses entités métiers, le bénéficiaire souhaite une prestation en ingénierie Data Collect et Data Transformation autour des solutions techniques Elastic Search et Elastic Beats, afin d'enrichissement d'un "puit de donnée sécurité" pour permission de la corrélation d'événements, et la mise en place d'alerting sur des paterns de sécurité. MissionsMise en place et définition des mécanismes de collecte Définition des patterns d'architectures de la collecte Définition et mise à jour de l'architecture de l'infrastructure (schéma, point réseau (flux, routage)) Déploiement de ces dispositifs sur le socle d'infrastructure Groupe, et sur les entités opérées dans les filiales ou à l'étranger Définition et mise en œuvre d'une stratégie de collecte uniforme et standardisée via Ansible Mise en place de pipelines d'enrichissement de la donnée Maintien en condition opérationnelle de la plateforme de collecte et des agents de collecte Mise en place de processus d'onboarding de nouvelles sources de logs ou d'assets en lien avec les responsables des systèmes monitorés Mise en place et évolution d'un système de monitoring de notre infrastructure et alerting sur la collecte des logs Création et évolution de dashboard avec Kibana Réponse aux audits réglementaires et internes Support et conseil aux entités utilisatrices des services Maintien et contrôle de la donnée collectée (exhaustivité et qualité)

ContexteDans le cadre d'un programme stratégique de modernisation IT et de transformation Cloud, notre client souhaite faire évoluer son positionnement afin de devenir Cloud Provider pour ses propres clients. Nous recherchons un Directeur de Projet Cloud capable de piloter le programme dans sa globalité, depuis le cadrage jusqu'au déploiement, en coordonnant les différentes équipes techniques, métiers et partenaires. Missions principalesPiloter le programme de transformation et de modernisation Cloud de bout en bout. Définir et suivre la roadmap, les jalons, le budget, les risques et les dépendances. Coordonner les équipes Cloud, Infrastructure, Réseau, Sécurité, Architecture et Métiers, ainsi que les partenaires externes. Piloter la mise en place d'une offre Cloud Provider destinée aux clients de l'entreprise. Organiser et animer la gouvernance du programme : COPIL, comités projet, reporting et suivi des décisions. Garantir la qualité des livrables, le respect des engagements et l'atteinte des résultats. Accompagner les équipes dans la transformation et sécuriser le passage du cadrage à la mise en production.

Au sein d'un environnement IT à grande échelle, vous participerez à la conception, au déploiement et à l'évolution des infrastructures Cloud, avec une dominante Google Cloud Platform (GCP). Vous contribuerez à l'industrialisation des déploiements, à l'automatisation des opérations et à l'amélioration de la fiabilité et de la sécurité des plateformes. Vos missions : Concevoir, déployer et maintenir les infrastructures Cloud et les Landing Zones. Provisionner les ressources via l'Infrastructure as Code, principalement avec Terraform. Administrer et faire évoluer les plateformes Kubernetes, notamment sur GKE, ainsi que sur AKS. Industrialiser les déploiements à l'aide de pipelines CI/CD et des pratiques GitOps. Automatiser les opérations Cloud et développer des scripts et outils en Python, Bash ou Go. Contribuer à la sécurité, à la gestion des accès (RBAC) et aux problématiques réseau. Mettre en œuvre l'observabilité des plateformes : logs, métriques, dashboards et alerting. Améliorer la disponibilité, la résilience et la performance des infrastructures. Optimiser la consommation des ressources Cloud et documenter les bonnes pratiques. Accompagner les équipes de développement dans l'utilisation des services Cloud.

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C'est votre future équipe Les équipes de Consortis, sont au cœur des enjeux actuels de Cybersécurité, Virtualisation & Cloud, Systèmes, Réseaux et Télécom, ainsi que sur les environnements Digital Workplace. Les compétences RPA et DevOps viennent renforcer ces offres pour accélérer l'agilité et l'efficacité opérationnelle des services délivrés. Expert système Windows H/F C'est votre mission Vous êtes passionné·e par les infrastructures Microsoft, l'expertise système et les environnements Windows Server ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu'Expert Infrastructure Microsoft, vous êtes responsable de la conception, de l'évolution et du maintien en conditions opérationnelles de notre écosystème Microsoft, tout en accompagnant les équipes de Production sur les sujets techniques à forts enjeux : Côté build : Concevoir et réaliser des projets d'évolution d'infrastructures Microsoft OnPremise, de la définition de la solution jusqu'à sa mise en production. Mettre en œuvre de nouveaux paliers Windows Server, ainsi que des masters et templates adaptés aux besoins des environnements. Déployer et faire évoluer des infrastructures Microsoft, notamment autour de RDS, WSUS et SQL Server AlwaysOn. Concevoir et faire évoluer les architectures de Haute Disponibilité, notamment avec WSFC. Participer à la définition de nouvelles offres techniques et à l'évolution de la roadmap infrastructure, en collaboration avec les équipes d'ingénierie, de Production et de Sécurité. Côté run : Intervenir en tant que référent·e et expert·e de dernier niveau auprès des équipes de Production sur les infrastructures Microsoft. Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes nécessitant un niveau d'expertise avancé sur les environnements Windows Server. Apporter conseil et accompagnement aux équipes d'exploitation sur les évolutions, optimisations et problématiques d'infrastructure. Évaluer les impacts des évolutions techniques sur les processus d'exploitation, de maintenance et de sécurité. Contribuer à la définition et à l'amélioration des normes d'exploitation et des standards techniques. C'est votre parcours Vous disposez d'une expérience significative en infrastructure Microsoft et administration de systèmes Windows Server, idéalement acquise dans des environnements de Production exigeants. Vous aimez intervenir sur des sujets techniques complexes, concevoir des solutions robustes et accompagner les équipes dans leur mise en œuvre. Vous êtes également à l'aise dans un rôle d'expert, de conseil et de support de dernier niveau. C'est votre expertise : Windows Server 2012 à 2025, avec une expertise sur la mise en œuvre de masters et templates. Haute Disponibilité : WSFC, SQL Server AlwaysOn. Infrastructures RDS et WSUS. PowerShell et Azure PowerShell pour l'automatisation et le scripting. Une connaissance de Git, GitLab-CI et des Runners. Une sensibilité aux approches GitOps et Infrastructure as Code. La connaissance d'Ansible, Terraform, Python, HashiCorp Vault et des API REST est un véritable plus. C'est votre manière de faire équipe : Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur et votre sens du service. Vous savez vulgariser des sujets techniques complexes et adapter votre discours à vos interlocuteurs. Vous êtes autonome, force de proposition et appréciez le travail en collaboration avec les équipes Infrastructure, Production et Sécurité. Vous avez à cœur de partager votre expertise et de contribuer à l'amélioration continue des pratiques. C'est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C'est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu'un échange métier avec un.e ingénieur.e d'affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C'est bon à savoir Lieu : Noisy Le Grand Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 60 K€ à 67 K€ brut annuel Famille métier : Systèmes / Infrastructure / Production Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c'est le vôtre.

Contexte de la mission • Renforcement du pôle technique de la DSI afin de structurer et maintenir le Plan de Reprise d'Activité. • Garantie du rétablissement des infrastructures dans les délais définis après un incident majeur ou un sinistre. • Fiabilisation de la CMDB pour disposer d'une vision exhaustive des composants, dépendances et criticités. • Mise en cohérence des plans de reprise, des cartographies techniques et des données de configuration. Votre rôle au quotidien • Définir la stratégie PRA, cartographier les infrastructures critiques et identifier les risques de disponibilité. • Concevoir les scénarios de reprise et maintenir les procédures, modes opératoires et annuaires de crise. • Planifier et piloter les tests PRA avec les équipes infrastructure, production, réseau, sécurité et applicatives. • Administrer la CMDB, contrôler la qualité des données et maintenir les relations entre actifs et services métier. Environnement technique • Infrastructures Windows et Linux, réseaux LAN/WAN et solutions de sauvegarde. • Environnements Microsoft Azure et plateformes cloud. • Outils de supervision, cybersécurité et gestion des infrastructures. • Outils CMDB, référentiels techniques et cartographie du système d'information.

#StormYourCareer Rejoins STORM GROUP et grandis avec nous ! Pilote la stabilité des services de la Digital Workplace, orchestre la gestion des incidents majeurs et garantis la gouvernance SLA d'un grand compte bancaireDans le cadre du renforcement du pilotage opérationnel et de la gouvernance des services informatiques au sein d'un grand acteur du secteur bancaire, nous recherchons un(e) Run Manager / Service Manager DWP (Digital Workplace). Ton rôle sera central, transversal et à forte responsabilité : tu seras le point de contact privilégié entre les équipes IT clientes et techniques pour assurer la disponibilité, la stabilité et la qualité des infrastructures et applications critiques, tout en pilotant les contrats de services, la résolution des crises et la mise en conformité des obsolescences. Ton futur environnementTu évolueras au cœur de la DSI d'un établissement bancaire de premier plan, au sein d'une organisation exigeante rythmée par la gestion de services critiques. En tant que chef d'orchestre du RUN, tu interviendras dans un cadre hybride (3 jours par semaine sur site client, avec astreintes HNO) et coordonneras des équipes multidisciplinaires. C'est le cadre idéal pour valoriser ta maîtrise des processus ITIL v4, exploiter des outils ITSM de pointe (ServiceNow, Power BI) et piloter la transition fluide des projets du Build vers le Run. Tes missions clésGouvernance des Contrats de Service & Pilotage des Incidents Majeurs (Mode RUN & GOUVERNANCE) : Assurer l'élaboration, le suivi et le contrôle des contrats de service multi-clients et multi-activités en lien avec les engagements de niveau de service. Coordonner et piloter la résolution des incidents majeurs et des crises, en garantissant une communication efficace et adaptée auprès des parties prenantes internes et des directions. Servir d'interface principale et privilégiée entre les équipes IT clientes, l'entité et les différents experts techniques. Assurer des interventions en heures non ouvrées via des astreintes (HNO) planifiées. Amélioration Continue, Obsolescence & Conformité d'Audit (Mode AMÉLIORATION & SÉCURITÉ) : Gérer et piloter les feuilles de route relatives au traitement des obsolescences et à la surveillance des vulnérabilités. Planifier, coordonner et suivre les actions de remédiation en réponse directe aux recommandations des audits internes et externes. Piloter la mise en œuvre de plans d'action correctifs et préventifs pour optimiser durablement la qualité de service. Garantir l'exactitude, la qualité et la fiabilité des données enregistrées dans la CMDB et administrer les habilitations des collaborateurs. Reporting, Transition Build-to-Run & Management (Mode PILOTAGE & LEADERSHIP) : Préparer les rapports de suivi de la qualité de service et animer les comités de pilotage (COPIL) avec les instances internes. Rédiger les documentations opérationnelles indispensables, incluant les analyses post-mortem et les documentations de plateforme. Participer activement aux nouveaux projets d'implémentation et sécuriser la transition opérationnelle fluide du Build vers le Run. Contribuer à l'accompagnement et à la montée en compétences des collaborateurs de l'équipe sur les processus ITSM (incidents, changements, problèmes). Ton profilFormation : Diplôme Bac+5 en Informatique de Gestion ou équivalent, impérativement complété par des certifications reconnues (Agile et ITIL v4). Expérience : Tu justifies d'une expérience confirmée d'au moins 8 ans dans un poste similaire de gestion de services, management d'infrastructures ou pilotage RUN, incluant une solide dimension managériale et transverse. Expertise Technique & Outils Impérative : Excellente maîtrise des environnements Windows, des infrastructures réseaux et des outils d'annuaire (Active Directory). Maîtrise approfondie des processus et de l'outil ITSM ServiceNow, ainsi que des outils de restitution de données et de reporting (Power BI, Excel avancé). Solide culture générale des architectures IT, de la gestion des actifs (CMDB) et des cycles de vie des postes de travail / Digital Workplace. Compétences Managériales & Comportementales : Leadership affirmé, capacité démontrée à développer les personnes, motiver les équipes et faire preuve de pédagogie. Excellentes aptitudes relationnelles et communicationnelles, avec la faculté d'adapter le discours à tous les niveaux d'audience. Rigueur, curiosité intellectuelle, autonomie, réactivité et sens aigu du service client. Tes atoutsSens Aigu du Service et Sang-Froid : Capacité à garder le contrôle et à structurer la communication lors de la gestion d'incidents majeurs sous forte pression. Vision Transverse et Rigueur Méthodologique : Aptitude à articuler les exigences contractuelles des clients avec la réalité opérationnelle des équipes techniques. Posture Managériale Bienveillante : Volonté de faire grandir ses équipes tout en maintenant des standards d'exigence élevés. Nos avantagesRemboursement des titres de transport à hauteur de 75%. Tickets restaurant pris en charge par STORM GROUP à hauteur de 50% (10,5 euros / jour). Accès Gymlib / Wellpass (sport et bien-être). Contrat Santé / Prévoyance mis en place auprès de la compagnie Alan. Formation continue : Accès à Udemy Business et accompagnement aux certifications de référence (ITIL Managing Professional, ServiceNow, Agile). Prime de cooptation, prime d'intéressement et de participation. Rythme de travail : 3 jours par semaine sur le site client (en mode hybride) avec gestion d'astreintes (HNO). Note : Prestation réalisée exclusivement sous statut salarié (portage salarial autorisé). 5 raisons de nous rejoindreParcours sur mesure : Co-construis une trajectoire professionnelle unique, adaptée à tes ambitions. Missions Stratégiques : Interviens sur des projets d'envergure, en parfaite cohérence avec ton expertise. Suivi Dédié : Bénéficie d'un pilotage annuel structuré pour garantir ta progression continue. Excellence Continue : Développe tes compétences au quotidien au sein d'un écosystème exigeant. Performance Durable : Évolue dans un cadre où l'exigence métier respecte ton équilibre de vie. Notre processus de sélectionÉchange introductif avec un chargé de recrutement. Entretien métier avec évaluation approfondie (Mise en situation de gestion d'incident majeur et de crise sous ServiceNow, pilotage de plans d'action d'obsolescence, arbitrage de contrats de service SLA et validation du leadership managérial). Rencontre finale pour validation de la mission. Prêt à rejoindre une équipe d'experts engagés ? N'hésite plus, rejoins la Storm Team ! Storm Group encourage une culture inclusive et multiculturelle où la diversité des profils nourrit notre intelligence collective. En rejoignant la Storm Team, tu intègres un écosystème engagé qui place le développement de tes talents au cœur de sa stratégie, tout en agissant concrètement pour la solidarité et la réduction de l'empreinte environnementale, aussi bien au sein de nos bureaux que dans les projets d'envergure que nous menons chez nos clients.

Les missions sont : • Participation à la conception et la mise en œuvre des solutions internes en s'appuyant sur les technologies du Cloud IBM, les technologies de conteneurisation et l'automatisation (Terraform, docker) • Construction et automatisation des deploiements des applications dans le cloud (helm chart) • Accompagnement de migration des projets vers le cloud IBM (Openshift) • Administration des infrastructures, systèmes d'exploitation, réseaux, sécurité et bases de données. • Proposition des solutions pertinentes vis à vis des enjeux du client et des règles internes • Maintien des meilleures pratiques et politiques en matière de confidentialité des données, de sécurité et les applications • Accompagnement des équipes opérationnelles et proposition des solutions techniques pour une bonne utilisation du Cloud • Identification, industrialisation et mise en place des outils d'automatisation, de supervision et des alertes en production (Dynatrace, Sysdig) • Acculturation : partage des connaissances et proposition des formations et tutoriaux : Maintien de la veille technologique des nouveaux produits du cloud IBM Réalisation des documents d'exploitation L'environnement technique : • Environnement : Legacy / cloud • DevOps : CICD, Gitlab CI, ArgoCD, Artifactory , Digital AI release • Cloud : Helm, Terraform, Kubernetes, Openshift, hashicorp vault • Monitoring : Dynatrace, Sysdig, ELK • Base de données : PostgreSQL, MongoDB, Oracle, Mysql

Directement rattaché au Directeur des Systèmes d'Information, vous intervenez comme son principal référent sur les sujets infrastructures et production. À ce titre, vous veillez à la performance, à la disponibilité, à la sécurité et à l'évolution de l'ensemble du système d'information. Vous supervisez l'équipe interne dédiée et coordonnez les différents partenaires externes (infogérant, opérateurs télécoms, éditeurs et fournisseurs de services). Vos principales responsabilités :Définition et pilotage de la stratégie infrastructure : élaborer et faire évoluer la feuille de route des infrastructures IT (Cloud hybride, réseaux LAN/WAN/SD-WAN, environnement Microsoft 365, téléphonie et solutions de cybersécurité) afin d'accompagner les ambitions et la transformation du groupe. Gestion des partenaires et de l'infogérance : assurer la gouvernance des prestataires stratégiques, animer les instances de pilotage, suivre la qualité des services délivrés et garantir le respect des engagements contractuels et des indicateurs de performance. Gestion financière : construire, suivre et optimiser les budgets d'investissement et de fonctionnement du périmètre tout en recherchant le meilleur équilibre entre qualité de service, innovation et maîtrise des coûts. Continuité de service et cybersécurité : piloter les dispositifs de continuité et de reprise d'activité (PCA/PRA) et contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de cybersécurité en étroite collaboration avec le RSSI. Encadrement et développement des équipes : accompagner les collaborateurs du pôle dans leur montée en compétences, fédérer les équipes autour des objectifs de la DSI et assurer le management des ressources internes.

Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris, située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d'expertise, elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France, dans leur transformation digitale. C'est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l'aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l'entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd'hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l'acceptez) : Dans le cadre d'un remplacement au sein d'une équipe Cloud chez l'un de nos clients grands comptes, nous recherchons un Tech Lead Cloud Azure senior, capable d'apporter une véritable expertise technique et une vision d'amélioration continue. Vos principales responsabilités : Piloter les orientations techniques et accompagner l'évolution des infrastructures Cloud Azure. Apporter une expertise avancée sur les environnements Azure et AKS (Azure Kubernetes Service). Analyser les architectures existantes, identifier les axes d'amélioration et proposer des solutions adaptées. Contribuer à l'optimisation des coûts Cloud dans une démarche FinOps. Garantir la cohérence technique des environnements Windows et Linux. Accompagner les équipes dans leurs choix techniques et partager les bonnes pratiques. Challenger les solutions existantes et participer activement à la construction des infrastructures de demain. L'objectif ? Ne pas simplement faire tourner l'existant, mais apporter des idées, prendre du recul et faire évoluer les pratiques. Le terrain de jeu ? Les indispensables : Microsoft Azure : expertise avancée en architecture, administration et services Cloud. AKS / Kubernetes : maîtrise opérationnelle du déploiement, de l'exploitation et de l'optimisation des clusters. FinOps : expérience concrète de l'analyse et de l'optimisation des coûts Cloud. Windows & Linux : excellente maîtrise des deux environnements. Architecture Cloud : capacité à analyser, challenger et faire évoluer des infrastructures complexes. Les compétences qui feront la différence : OVHcloud : connaissance de ses infrastructures et services Cloud. Infrastructure as Code : Terraform, Bicep ou équivalent. CI/CD & automatisation : Azure DevOps, GitHub Actions ou outils similaires. Observabilité & sécurité Cloud : supervision, fiabilité et bonnes pratiques de sécurisation. Le profil que nous recherchons : Vous justifiez de plus de 10 ans d'expérience dans les infrastructures IT et le Cloud, avec une expertise significative sur Azure. Vous avez déjà exercé un rôle de Tech Lead, Architecte Cloud ou référent technique dans un environnement exigeant. Vous avez une expérience concrète auprès de clients grands comptes ou sur des infrastructures complexes. Vous possédez un excellent relationnel et savez échanger aussi bien avec des équipes techniques qu'avec des interlocuteurs métiers. Vous faites preuve d'esprit critique, d'analyse et savez challenger les décisions de manière constructive. Vous êtes autonome, force de proposition et aimez transmettre vos connaissances. Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de mission: Statut : Indépendant / Freelance TJM : Entre 600€ et 650€ HT/jour, selon votre expertise Lieu : Paris ou Lyon Démarrage : Courant novembre 2026 Durée : À préciser Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu'on sait combien l'attente peut être stressante. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Localisation : Paris 🏦 Secteur : Banque / Environnement grand compte 🎯 Contexte de la missionDans le cadre d'un programme stratégique d'intelligence artificielle au sein d'un grand groupe bancaire, nous recherchons un Architecte Infrastructure IA spécialisé en GPU et Bare Metal pour concevoir et déployer une plateforme technique destinée à l'hébergement et à l'exécution de modèles de langage de grande taille (LLM). L'objectif est de construire une infrastructure performante, sécurisée et évolutive, en partant de zéro, afin de répondre aux exigences de calcul, de stockage, de réseau et d'exploitation des workloads d'intelligence artificielle. 💻 Missions principalesConcevoir l'architecture technique de la plateforme d'infrastructure IA, du cadrage jusqu'à la mise en œuvre. Élaborer les dossiers d'architecture HLD (High-Level Design) et LLD (Low-Level Design). Définir et dimensionner un socle Bare Metal intégrant des serveurs équipés de GPU pour l'exécution de modèles LLM. Piloter le déploiement de l'infrastructure en coordination avec les équipes systèmes, réseau, sécurité et stockage. Définir les principes d'intégration des composants matériels, des middlewares IA et des environnements conteneurisés. Animer les ateliers techniques avec les équipes internes, les constructeurs et les éditeurs de solutions. Garantir la cohérence de l'architecture avec les exigences de performance, de sécurité, de disponibilité et de scalabilité. Évaluer et suivre les coûts d'infrastructure, les capacités de calcul et les besoins en ressources GPU. Préparer et coordonner la migration des services existants vers la nouvelle plateforme. Produire la documentation d'architecture et accompagner les équipes techniques lors du déploiement et de la mise en service. 🛠️ Compétences indispensablesArchitecture d'infrastructures IA, avec une expérience sur des plateformes destinées à l'exécution de modèles LLM. GPU et middleware IA : compréhension des architectures de calcul accéléré et de leur intégration. Bare Metal : conception et déploiement d'infrastructures sur serveurs physiques. Conteneurisation : maîtrise des technologies et des architectures conteneurisées. Conception d'architectures techniques HLD/LLD. Coordination technique transverse avec les équipes infrastructure, réseau, sécurité et stockage. Capacité à piloter des déploiements complexes et à préparer des migrations de services. ⭐ Compétences appréciéesÉcosystème NVIDIA : GPU, pilotes et logiciels associés. Kubernetes / OpenShift pour l'orchestration des workloads conteneurisés. Architecture réseau et sécurité des infrastructures de calcul. Expérience des environnements de production critiques et des grands comptes. Connaissance des enjeux de dimensionnement, de capacité et d'optimisation des coûts GPU.

Responsable d'Exploitation/ Opérations Technique(s) (H/F) - Aix-en-Provence Dans le cadre de l'exploitation et de l'évolution d'environnements IT complexes, nous recherchons un(e) Responsable d'Exploitation Technique. Véritable référent technique transverse, vous êtes garant(e) de l'exploitabilité des solutions, de la qualité des mises en production et de la coordination technique entre les différentes parties prenantes. Vous assurez la maîtrise des architectures du périmètre afin de garantir leur intégration et leur exploitation dans les meilleures conditions. Interlocuteur privilégié des équipes techniques internes et des prestataires tiers, vous jouez un rôle central dans l'analyse des impacts, la gestion des changements et la sécurisation des déploiements. Vos principales missions : Garantir l'exploitation et la disponibilité du parc couvert par le périmètre de services. Piloter et valider les mises en production ainsi que leur conformité aux exigences d'exploitation. Animer les ateliers techniques et réunions de préparation aux mises en production. Assurer le rôle d'interlocuteur principal auprès du CAB (Change Advisory Board) pour l'analyse et la validation des changements. Coordonner les échanges avec les responsables techniques des autres prestataires et équipes impactées. Organiser et animer les réunions hebdomadaires de validation des déploiements et, selon les besoins, les points quotidiens d'exploitation. Analyser l'impact des nouvelles architectures sur l'exploitation et les processus existants. Définir les exigences documentaires nécessaires aux projets (schémas d'architecture, procédures d'exploitation, dossiers techniques, etc.). Identifier les besoins en formation et accompagner la montée en compétences des équipes. Garantir l'intégration des nouvelles solutions techniques dans le SI. Veiller au respect des SLA et à l'exploitabilité des services mis en œuvre. Émettre les procès-verbaux de recette lors des mises en production. Collaborer étroitement avec les architectes, équipes réseaux, systèmes, sécurité et experts techniques afin de sécuriser les choix d'architecture et les opérations de déploiement.