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CDI

Offre d'emploiDéveloppeur Java Expérimenté (H/F) - CDI

█ █ █ ██ █ █
Publiée le
Angular
Java
JUnit

Rennes, Bretagne

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CDI

Offre d'emploiLead Tech Java - Angular H/F

█ █ █ ██ █ █
Publiée le
Angular
Java

50k-55k €
44000, Nantes, Pays de la Loire

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Freelance

Mission freelanceDéveloppeur Full Stack Java/ React.JS(H/F)

KUBE Partners S.L. - Pixie Services
Publiée le
Apache Kafka
Java
React

3 ans
Île-de-France, France
Notre client recherche un Développeur Full Stack confirmé pour intervenir sur une plateforme applicative stratégique au sein d'une équipe Agile. Vous intégrerez une équipe produit internationale qui conçoit et développe une suite d'applications destinées à faciliter les parcours de réparation et à optimiser les opérations réalisées en atelier et en magasin. Dans un contexte de montée en charge et de déploiement à l'international, vous contribuerez à la conception, au développement et à l'évolution des applications, en veillant à leur performance, leur robustesse, leur sécurité et leur évolutivité. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Développement Full Stack Concevoir et développer des interfaces utilisateur modernes et performantes avec React.js. Développer et maintenir des services back-end robustes et scalables avec Java et Spring Boot. Concevoir et mettre en œuvre des architectures événementielles avec Apache Kafka : gestion des topics, producteurs, consommateurs et flux asynchrones. Concevoir, documenter et exposer des API REST à destination des applications front-end et des partenaires internes ou externes. Assurer la maintenance et l'évolution de la documentation technique. Qualité, Cloud et DevOps Participer à la mise en place et à l'amélioration des pipelines CI/CD avec GitHub Actions. Assurer le déploiement et l'exploitation des applications sur des infrastructures cloud, notamment GCP Cloud Run. Concevoir et optimiser les configurations Docker et les déploiements de microservices sous Kubernetes. Participer aux revues de code et garantir le respect des bonnes pratiques en matière de qualité, performance et sécurité. Développer et maintenir les tests automatisés : tests unitaires, d'intégration et fonctionnels. Mettre en place et optimiser les dispositifs d'observabilité et de monitoring avec OpenTelemetry, Datadog ou des solutions équivalentes. Exploiter les outils d'intelligence artificielle générative tout au long du cycle de développement afin d'améliorer la productivité, la couverture de tests et la qualité du code. Collaboration et amélioration continue Collaborer étroitement avec les équipes produit pour comprendre les besoins utilisateurs et proposer des solutions techniques adaptées. Participer à la définition des architectures et aux choix techniques. Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de développement, des processus Agile et de l'automatisation. Partager votre expertise technique et accompagner la montée en compétences de l'équipe.
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CDI

Offre d'emploiCDI - Data officer - gouvernance de la donnée - H/F

█ █ █ ██ █ █
Publiée le

Brest, Bretagne

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CDI

Offre d'emploiDéveloppeur Fullstack Senior - IA Agentique H/F

█ █ █ ██ █ █
Publiée le
Angular
Back-end
Front-end

75002, Paris, Île-de-France

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CDI

Offre d'emploiArchitecte Logiciel Java (mobilité accompagnée sur Nouméa) - F/H

█ █ █ ██ █ █
Publiée le
Angular
Docker
Front-end

Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine

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Freelance

Mission freelanceArchitecte Fonctionnel (H/F)

Signe +
Publiée le
Architecture

6 mois
500-530 €
Île-de-France, France
Dans le cadre de projets SI transverses, nous recherchons un Architecte Fonctionnel capable d'intervenir de la phase de cadrage jusqu'à l'accompagnement des équipes lors de la réalisation. Vous serez l'interface entre les équipes métiers, les équipes d'architecture et les équipes de développement afin de définir des solutions fonctionnelles cohérentes avec l'urbanisation du SI. Vos principales missions seront : Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers. Co-construire les solutions d'architecture fonctionnelle avec les différentes parties prenantes. Réaliser les cadrages et études d'impacts sur les applications et systèmes concernés. Proposer les scénarios d'architecture et les lotissements associés. Animer des ateliers avec les métiers et les équipes de développement. Rédiger les spécifications d'architecture et les exigences fonctionnelles. Modéliser les processus, cas d'usage et interactions entre les différents composants du SI. Accompagner les équipes tout au long des phases de conception et de réalisation. Intervenir sur des chantiers liés à la gouvernance et à l'architecture des API. Les principaux livrables pourront comprendre : documents de cadrage, spécifications fonctionnelles, schémas d'architecture, use cases, diagrammes d'activité et de séquence, ainsi que des patterns d'architecture.
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Freelance

Mission freelancePMO Infrastructure IA (H/F)

GROUPE ARTEMYS
Publiée le

1 mois
500-550 €
75010, Paris, Île-de-France
Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris, située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d'expertise, elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France, dans leur transformation digitale. C'est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l'aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l'entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd'hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l'acceptez) : Pour accompagner l'un de nos clients grands comptes du secteur bancaire, financier et assurantiel (BFA), nous recherchons un Chef de Projet Technique / PMO Infrastructure IA & MaaS. Votre défi ? Accompagner le déploiement d'une plateforme d'hébergement Metal as a Service (MaaS) destinée à exposer des services d'intelligence artificielle et des modèles de langage (LLM) à différentes entités du Groupe. Concrètement, vous aurez pour responsabilités de : Piloter la feuille de route technique : cadrage, planification, suivi des jalons, identification des risques et coordination des livrables. Garantir la cohérence des architectures : suivi et validation des dossiers HLD/LLD, identification des prérequis et respect des standards techniques. Orchestrer les parties prenantes : équipes Infrastructure, Réseau, Sécurité, Stockage, Supervision, entités métiers et éditeurs externes. Animer les ateliers techniques : fédérer les experts, faciliter les arbitrages et transformer les échanges en décisions concrètes. Suivre les engagements financiers : consolidation des coûts, analyse des devis et suivi des ressources nécessaires. Accompagner les stratégies de migration : identifier les opportunités de mutualisation et d'optimisation des infrastructures existantes. Assurer le reporting et la gouvernance : communiquer sur l'avancement, anticiper les points de blocage et capitaliser sur les retours d'expérience. Le terrain de jeu ? Infrastructure MaaS / Bare Metal : maîtrise des environnements d'hébergement physique et des architectures associées. Conteneurisation et orchestration : bonne connaissance des architectures conteneurisées et des mécanismes de déploiement et d'orchestration. GPU & infrastructures IA : compréhension des technologies GPU, des middlewares IA et des contraintes d'hébergement des modèles LLM. Virtualisation : compréhension des environnements virtualisés et de leur articulation avec les infrastructures physiques. Architecture technique : maîtrise des principes de conception HLD/LLD et des standards d'architecture d'infrastructure. Réseaux & Sécurité : compréhension des enjeux de connectivité, de segmentation, de sécurisation et d'intégration des plateformes. Approche Service & Solution : capacité à transformer des besoins métiers en solutions techniques exploitables, performantes et pérennes. Pilotage de projets techniques : gestion des plannings, des risques, des dépendances, des coûts et des livrables. Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d'une expérience confirmée en pilotage de projets d'infrastructure complexes, idéalement avec une forte dimension architecture technique. Vous avez impérativement une expérience dans le secteur BFA (Banque, Finance, Assurance) et connaissez ses exigences en matière de sécurité, de gouvernance et de robustesse des infrastructures. Vous êtes capable de comprendre une architecture technique, de challenger les experts et de piloter sa mise en œuvre sans nécessairement être celui ou celle qui configure les infrastructures. Vous êtes à l'aise dans les environnements grands comptes, avec de multiples parties prenantes et des enjeux techniques structurants. Vous maîtrisez l'anglais professionnel, à l'oral comme à l'écrit. Vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires, animer des ateliers et faire avancer les sujets, même lorsqu'ils impliquent plusieurs directions. Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de mission: Statut : Indépendant / Freelance TJM : 500 à 550 € HT/jour, selon votre expertise Localisation : Paris Démarrage : ASAP Durée : Mission longue Secteur : Banque / Finance / Assurance Anglais : Professionnel obligatoire Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu'on sait combien l'attente peut être stressante. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !
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Freelance
CDI
CDD

Offre d'emploiExpert Data Informatica / DBT H/F

INFOTEL CONSEIL
Publiée le
Cloud
DBT
ETL (Extract-transform-load)

3 ans
40k-45k €
400-550 €
Le Mans, Pays de la Loire
Dans le cadre de projets de transformation et de modernisation de son patrimoine Data, notre agence du Mans recherche un Expert Data Informatica / DBT H/F. Vous intervenez comme référent technique, architecte de solutions Data et véritable chef d'orchestre des travaux de transformation, dans des environnements Data complexes et en évolution vers de nouvelles architectures technologiques. Vous serez notamment amené(e) à : Être le référent technologique sur le socle Data Accompagner les projets de transformation et de modernisation des plateformes et flux Data Réaliser les études techniques et concevoir les architectures cibles Participer aux choix d'architecture et définir les trajectoires de transformation Concevoir et mettre en œuvre des chaînes de traitement ETL/ELT Coordonner les échanges avec les architectes, experts techniques, équipes infrastructure, observabilité et sécurité Préparer et présenter les dossiers auprès des instances de gouvernance et comités d'architecture Identifier les risques techniques et proposer des solutions adaptées Contribuer à la définition des bonnes pratiques de développement, industrialisation et exploitation Accompagner la mise en œuvre des pratiques CI/CD Animer des ateliers et groupes de travail pluridisciplinaires Produire les dossiers d'architecture et la documentation technique
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Freelance

Mission freelanceDéveloppeur HRAccess (H/F) - 13

Mindquest
Publiée le
HR Access

6 mois
Aix-en-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Contexte : Dans le cadre de ses projets de migration SIRH/Paie, un groupe multi-entités recrute un(e) développeur HR Access pour renforcer son équipe SIRH basée au siège, à Aix-en-Provence. Rattaché(e) à l'équipe projet, vous prenez en charge le développement, le paramétrage et la maintenance de la solution HR Access Paie (Suite 9) : évolutions réglementaires, interfaces paie, flux DSN et migration des différentes entités du groupe vers la solution cible. Vous êtes garant(e) de la qualité et de la fiabilité de la paie et intervenez sur des sujets techniques complexes et critiques. Une intégration personnalisée est prévue avec un(e) chef de projet, qui vous formera aux process, aux outils et au périmètre. Le groupe offre par la suite de réelles perspectives d'évolution, vers d'autres pôles ou d'autres métiers. Missions : Développer et paramétrer HR Access pour adapter la solution aux besoins métiers et à l'évolution des processus RH Assurer la veille et la mise en conformité réglementaire de la paie (mise à jour des paramétrages) Réaliser la maintenance applicative corrective et évolutive pour garantir la continuité de service du SIRH Gérer les interfaces de paie et les flux DSN Apporter un support technique aux utilisateurs Contribuer activement aux projets de migration SIRH/Paie des entités du groupe Suivre et tracer les actions projet dans JIRA
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Freelance
CDI

Offre d'emploiIncident & Problem Manager

Trait d'Union
Publiée le
Incident Management
ITIL

6 mois
60k-70k €
400-550 €
Guyancourt, Île-de-France
Le Contexte Nous accompagnons un acteur majeur et historique (secteur des services à l'environnement) dans la structuration de sa gouvernance IT. Le Service Desk de niveau 1 est externalisé auprès d'un grand partenaire infogérant basé à l'international (offshore). L'objectif de la DSI pour cette fin d'année est clair : réduire drastiquement les incidents majeurs (P1/P2) pour atteindre un maximum de 5 par mois. Pour relever ce défi, nous recherchons un(e) Incident & Problem Manager qui ne se contente pas de regarder les tickets passer, mais qui agit en véritable chef d'orchestre proactif. Vos Missions Rattaché(e) directement à la direction de la production, vous portez une double casquette (Incident & Problème) et assurez le lien entre les équipes internes et le partenaire offshore. 1. Incident Management (Gestion de Crise) : Animer les "Bridges" (Cellules de crise) : En cas d'incident P1/P2 sur une application critique, vous réunissez les experts techniques. Vous n'avez pas besoin de résoudre le problème techniquement, mais vous menez la danse : poser les bonnes questions, définir l'impact, suivre la timeline et cadrer la communication utilisateur. Garantir le respect des process ITIL : Vous vous assurez que chaque incident est qualifié et traité dans les règles de l'art (les bonnes infos, les bons circuits). 2. Problem Management (Amélioration Continue) : Piloter les RCA (Post-Mortem) : À froid, vous identifiez les causes racines. Traquer les plans d'actions : Vous suivez à la trace les actions assignées aux équipes techniques. Vous les relancez, vous "pistez" l'avancement pour vous assurer que l'incident ne se reproduira plus. 3. Vendor Management & Communication : Challenger le partenaire offshore : Vous ne vous contentez pas d'un "oui" ou de données brutes. Vous creusez, vous exigez de la clarté et vous vous assurez de la bonne compréhension mutuelle (en anglais). Reporting & Présentation : Vous analysez les KPIs fournis par le partenaire, vous repérez les éventuelles incohérences, et vous présentez chaque semaine l'état des lieux à la Direction (Weekly DSR). Pourquoi postuler ? C'est un poste clé où votre impact sera visible immédiatement. Si vous aimez l'adrénaline de la gestion d'incidents mais que vous souhaitez retrouver un équilibre de vie (pas d'astreintes), et que vous avez l'ambition de construire sur le long terme (internalisation à la clé), ce poste est fait pour vous.
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