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Nous recherchons pour l'un de nos clients un Consultant MOA FINANCE confirmé (H/F) Vos missions seront : Dans le cadre du renforcement de notre Direction Transformation Finance, nous recherchons un Consultant MOA Finance capable d’accompagner les projets de transformation et d’optimisation des processus financiers. • Recueillir et analyser les besoins métiers Finance • Traduire les besoins fonctionnels et piloter leur implémentation de bout en bout • Réaliser des analyses d’impacts métiers, applicatifs et data • Accompagner les métiers sur les processus P2P, O2C et les enjeux réglementaires/fiscaux • Participer aux phases de tests fonctionnels et à la conduite du changement • Assurer le support fonctionnel en phase de VSR

En tant que Consultant Technique / Développeur Sage X3, vous participez à toutes les phases techniques des projets d'implémentation, d'évolution ou de maintenance de l'ERP Sage X3.Votre mission : Analyser les besoins techniques et fonctionnels des clients Concevoir et développer des personnalisations Sage X3 (SAFE X3, développement 4GL, scripts, objets, webservices…) Réaliser les intégrations, interfaces et éventuelles reprises de données Participer aux tests, aux déploiements et au support technique Garantir la qualité, la performance et la cohérence des développements Contribuer à la veille technologique autour de Sage X3 et des architectures associées

Pour mon client qui est une coopérative , ils renforcent leur DSI en proposant un job de Consultant ERP avec une expertise WMS. La mission consiste principalement en une capacité en forte autonomie de réaliser les tâches suivantes : - diagnostiquer le fonctionnement du site à basculer - mesurer un gapanalysis (écart entre les besoins liés au fonctionnement et le coremodel de l'ERP) - paramétrer l'ERP - tester la solution finale - basculer le nouveau système en production -Poste en présentiel en Bretagne

Consultant SAP Success Factor Nous recherchons un consultant SAP Success Factor pour l'un de nos clients au Luxembourg Le candidat sera : Effectuer des activités de gestion des libérations. Appliquer les mises à jour SAP en réalisant des activités. Support de la mise en œuvre existante de SuccessFactors client pour tous les modules concernés (Profil d'employé, PM/GM, Gestion de la succession, Plateforme & LMS) Veuillez joindre la description du poste Date de début : 01/07/2026 Date de fin : 31/12/2026 Activité : Hybride 60 % sur site, 40 % hors site Lieu : Luxembourg Une nationalité européenne est requise ou un permis de travail valide pour le Luxembourg

vorstone recherche un Administrateur Systèmes Windows et Linux & Sécurité pour un client basé en région Provence-Alpes-Côte d'Azur, France (PACA) Contexte général Dans le cadre d’une prestation réalisée pour un grand acteur industriel du secteur défense, il est recherché un administrateurs systèmes et sécurité confirmés , disposant de 5 à 10 ans d’expérience sur des environnements multi‑technologies Windows et Linux . La mission s’inscrit dans un contexte nécessitant un haut niveau d’exigence en matière de sécurité des systèmes d’information , sur des environnements à accès restreint. Périmètre de la prestation Le consultants interviendra sur environ une cinquantaine de systèmes d’information / plateformes / postes isolés , représentant environ 140 postes et serveurs . Les activités principales incluent notamment : Sécurisation des environnements Administration systèmes MCO / MCS Création et gestion de comptes à privilèges Sauvegardes Activités associées à l’exploitation de SI sensibles Organisation de la mission Phase de démarrage (2 semaines) : Prise de connaissance des environnements Organisation de la mission Mise en place des premiers livrables Rythme : 5 jours par semaine Charge : la répartition des efforts entre les différents SI sera ajustée progressivement avec le responsable fonctionnel Localisation La prestation se déroulera majoritairement sur un site principal jusqu’au début de l’automne (sous réserve de l’avancement nominal des actions). Les derniers mois d’intervention seront répartis sur plusieurs sites du même client , situés dans le sud de la France. Contraintes et prérequis Intervention sur des systèmes classifiés et non classifiés Accès à des comptes à privilèges Habilitation de sécurité requise : Niveau SECRET indispensable Niveau TRES SECRET souhaité Nationalité française obligatoire Le matériel de travail sécurisé est fourni par le client

Contexte : Renforcement d'une équipe produit chez un acteur du secteur public. La mission porte sur le développement et la maintenance d'une application métier backend, dans un environnement Agile à stack moderne. Missions : Concevoir, développer et maintenir des fonctionnalités backend en Spring Boot 3.x Exposer les fonctionnalités via des API REST documentées et versionnées Implémenter la logique métier en lien avec une base MS SQL Server (JPA / Hibernate) Intégrer les évolutions de schéma via Liquibase Écrire des tests automatisés (unitaires, intégration, API) Assurer la MCO et contribuer à la stabilité applicative Conteneuriser les services avec Docker Participer à l'amélioration continue du pipeline CI/CD (Azure DevOps) Contribuer aux revues de code et à la documentation technique Compétences attendues : Java 17+ et Spring Boot 3.x Conception d'API REST (pagination, versioning, statuts HTTP) MS SQL Server (modélisation, requêtes, optimisation) Liquibase Docker Tests automatisés : JUnit 5, Testcontainers CI/CD : Azure DevOps

Vos principales missions : • Analyse des besoins • Conception fonctionnelle : • Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées en lien avec les processus de comptabilité financière (FI) et de contrôle de gestion (CO). • Définir les configurations SAP nécessaires pour répondre aux exigences métiers. • Concevoir l'architecture des flux financiers et de gestion des coûts au sein de l'outil SAP. • Paramétrage SAP FICO et customizing : • Configurer les modules SAP FICO en fonction des spécifications validées : paramétrage des comptes, des centres de coûts, des axes de rentabilité, des clés de répartition, etc. • Adapter les fonctionnalités SAP aux processus internes de l'entreprise. • Tests et validation : • Effectuer des tests de validation sur les configurations mises en place pour s'assurer que le système fonctionne correctement et respecte les exigences métier. • Corriger les erreurs et ajuster les configurations si nécessaire. • Formation des utilisateurs : • Former les utilisateurs finaux (comptables, contrôleurs de gestion, etc.) à l'utilisation de SAP FICO. • Créer des supports de formation adaptés aux différents profils d'utilisateurs. • Support et maintenance • Suivi de projet : • Suivre l'avancement du projet, s'assurer de la bonne qualité des livrables et respecter les délais. • Collaborer avec les autres équipes SAP (techniques, métiers, etc.) et participer aux réunions de suivi de projet. • Amélioration continue : • Proposer des améliorations continues des processus financiers et de gestion des coûts en exploitant les capacités de SAP FICO. • Analyser les données financières dans SAP pour identifier des axes d'amélioration. Référence de l'offre : c58o2kmigj

Dans le cadre du développement de son activité, le cabinet Signe+ Recrutement renforce son équipe et recherche un(e) Consultant(e) en recrutement pour rejoindre une structure dynamique en pleine croissance. En lien direct avec la Direction Générale et sous la responsabilité de la Directrice de Signe+ Recrutement, vous accompagnez nos clients dans la réussite de leurs recrutements de bout en bout. Véritable partenaire de confiance, vous identifiez, évaluez et présentez les meilleurs talents à nos clients, tout en contribuant activement au développement commercial du cabinet. Vos missions principales : • Conseil et accompagnement client : • Recueillir et analyser les besoins en recrutement : définition précise du poste, du profil recherché et des compétences clés • Conseiller sur la faisabilité de la mission et la cohérence de la rémunération au regard du marché • Sourcing et sélection des candidats : • Définir et mettre en œuvre la stratégie de recherche adaptée : sélection dans le vivier de talents, annonces, CVThèque, réseaux sociaux, approche directe, candidatures spontanées, etc... • Conduire les entretiens de préqualification et les entretiens individuels • Présenter le poste aux candidats, susciter leur intérêts et s'assurer de l'adéquation entre leurs attentes et celles du client • Rédiger les comptes rendus d'entretien et assurer le suivi complet du process (réponses, reporting, présentation des candidats au client). • Suivi et relation client : • Assurer un reporting régulier sur l'avancement de la mission • Participer à la prise de décision finale avec le client • Suivre l'intégration du candidat et évaluer la satisfaction client • Développement commercial : • Contribuer à la stratégie commerciale du cabinet : identification et nouveaux besoins, prospection et fidélisation du portefeuille clients • Être force de proposition sur les actions de communication, de partenariat ou d'évènementiel RH. Référence de l'offre : jiqk2mgqrb

🌍 Contexte de la mission Vous intégrez une équipe experte en salle des marchés, dédiée aux opérations de Global Market Operations (GMO) . Vous rejoignez le pôle Trade Support Equity Market , dans un environnement exigeant, international et fortement orienté marchés financiers. 🎯 Missions principales Vous intervenez en support direct des équipes de trading et des opérations de marché : Résolution des anomalies, cash breaks et écarts remontés par GMO et les équipes associées Gestion des demandes de modification de booking des instruments et tickets Saisie des deals dans les outils Front Office SOPHIS / SUMMIT Traitement des reports de contrôle (trades pending, executed, hardblocking, etc.) Gestion du cycle de vie des produits en book (barrières, coupons, early redemption, maturité…) Intégration des nouveaux trades dans les fichiers de suivi Calcul et analyse du thêta des books Equity Market Gestion des exercices et assignations sur options listées Suivi des OST sur produits dérivés exotiques (stock replacement, r-factor…) Gestion du référentiel Front Office (création tiers, paramétrage fees…) Support aux traders sur les positions et événements critiques (short positions, options US…) Contribution à l’amélioration des process et automatisation de la chaîne FO → BO Rédaction des expressions de besoin pour les équipes IT + participation aux échanges Mise à jour des procédures et modes opératoires 🧠 Environnement technique Outils Front Office : SOPHIS / SUMMIT Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Office) VBA apprécié (un plus) Bonne compréhension de la chaîne Front Office → Back Office Produits : forte exposition aux instruments Equity et dérivés actions

PMO expérimenté(e) avec un solide historique de gestion de projets complexes et transverses, de la phase de développement jusqu’à l’industrialisation Excellentes compétences en négociation dans des environnements techniques, commerciaux et liés à la supply chain Bonne compréhension du secteur des produits chimiques de spécialité ou des ingrédients, idéalement avec une exposition aux enjeux de formulation et de montée en échelle Pragmatique, adaptable, avec une expérience confirmée dans des environnements PME ou startup à rythme soutenu Excellentes capacités de leadership et de communication, avec une aptitude à mobiliser et challenger des interlocuteurs de haut niveau (interactions régulières avec le COMEX) Forte orientation exécution, avec un focus sur la livraison et les résultats Capacité à faire le lien entre les dimensions techniques, opérationnelles et business Capacité démontrée à prioriser et arbitrer dans des environnements contraints en ressources Expérience dans la mise en place de la gouvernance projet, des outils et des processus Français et anglais courant obligatoire

Contexte de la mission Au sein de la Direction Cyber et Résilience, le département Gouvernance CyberSécurité a comme mission principale de garantir le niveau de sécurité délivré par les systèmes d’information au client final ou en interne. Vous intégrerez le pôle gouvernance, en charge de définir, contrôler les exigences sécurité et d’accompagner les Risk Managers / RSCA sur le périmètre Tiers. Objectifs et livrables À ce titre, vous interviendrez sur différents types de missions : Cartographie des tiers • Structure du référentiel tiers consolidé : maintenir une base de données centrale qui recense tous les tiers, comprenant la prestation réalisée, les contacts et les impacts potentiels. • Vérification de la qualité des données du référentiel tiers consolidé : contrôler et valider l'exactitude et la pertinence des informations stockées sur les tiers. • Intégration des demandes entrantes dans le référentiel tiers : veiller à la bonne prise en compte des nouvelles demandes métiers / achats liées aux tiers dans le référentiel consolidé. Suivi des évaluations et audits des tiers • Identification des tiers à évaluer et auditer : revoir les critères de sélection pour identifier les tiers qui nécessitent une évaluation approfondie. • Préparation et cadrage des évaluations et audits des tiers. • Révision des critères de sélection des tiers pour l'évaluation et l’audit : adapter régulièrement les critères de sélection en fonction de l'évolution des risques, des obligations et des retours d'expérience et d'analyse. • Analyse des résultats suite à évaluation et élaboration des plans d’actions en fonction des risques. • Suivi des plans d'action des tiers après évaluations et audits : coordonner la mise en œuvre des recommandations issues des évaluations, suivre les progrès des actions correctives et assurer la conformité continue des tiers. • Suivi des demandes associées aux évaluations et audits : centraliser les sollicitations, relances, compléments d'information et points de coordination émis par les parties prenantes internes et les tiers. Processus de gestion des risques tiers • Contractualisation avec les tiers : intégration des évaluations au processus achat et au processus cyber tiers global. • Révision des annexes de sécurité tiers : lancer des revues des annexes de sécurité auprès des tiers. • Gestion des demandes tiers via un guichet unique TPRM : réceptionner, qualifier, orienter et suivre les demandes liées aux tiers, en lien avec les équipes achats, sécurité, juridique, conformité et métiers. • Qualification et priorisation des demandes : assurer l'analyse de la complétude, du niveau de criticité, du type de besoin et du circuit de traitement associé. Compétences demandées • Third Parties Risk Manager (TPRM) : Expert • Gouvernance sécurité : Expert • Relationnel : Expert

Contexte : sécurisation d’environnements cloud Azure à forts enjeux Vous interviendrez sur des projets stratégiques liés à la sécurité des infrastructures cloud, à la conformité et à la protection des données dans un environnement exigeant et réglementé. Vos missions : Définir, mettre en œuvre et maintenir les bonnes pratiques de sécurité sur Azure Sécuriser les architectures cloud, les services managés et les workloads applicatifs Participer à l’analyse des risques et à la mise en conformité des environnements Gérer les identités, les accès et les politiques de sécurité Azure Contribuer à la supervision, à la détection et au traitement des incidents de sécurité Accompagner les équipes projets sur les sujets sécurité dès les phases de conception Participer à l’amélioration continue des dispositifs de sécurité cloud Mission longue durée, environnement stimulant, projets à forts enjeux de sécurité.

PROPULSE IT recherche pour un de ses clients grand compte, un Consultant MOE Ordonnancement avec globalement plus de dix ans d'expérience. Au sein des équipes d'Infrastructures et production qui souhaite renforcer son équipe sur le périmètre Ordonnancement, avec un expert technique sur une solution d'ordonnancement (Idéalement Automator XOS). Le but est de l'assister sur les évolutions techniques de l' infrastructure, notamment la refonte de cet outil et mise en place des optimisations de processus associés. Il sera en charge aussi du support sur incident auprès de l'exploitants. Descriptif : - Etude et analyse des opportunités d'évolution des infras d'Ordonnancement ( Document d'état de l'art, analyse technico-financière, recommandation, roadmap de stratégie Infras) - Mise en œuvre du projet de refonte de l'outil d'ordonnancement ( Documentation technique notamment les docs de conception, recette et exploitation Infras mises à jour et migration de l'existant) - Support technique sur les technologies Sauvegarde ( Résultats satisfaisants dans la résolution des incidents de production, respect des engagements de rétablissement de service en vigueur)

Vos missions En tant que Consultant NetSuite Senior, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle projet : Analyse des besoins métiers et rédaction des spécifications fonctionnelles Conception et paramétrage complet de NetSuite (Finance, SCM, CRM…) Accompagnement des clients dans la définition de leurs processus cibles Pilotage des ateliers, gestion des points clés, coordination avec les équipes internes Tests, recette, déploiement et conduite du changement Conseil stratégique, bonnes pratiques, optimisation continue des environnements clients Possibilité de jouer un rôle de référent sur un domaine ou de mentor auprès des consultants juniors

Introduction Nous recherchons un consultant SAP Finance avec une forte dimension intégration MM et SD pour intervenir sur un projet S/4HANA. Objectif de la mission Assurer l’intégration des flux Finance avec les processus achats (S2P) et ventes (O2C), en lien avec les processus R2R. Missions principales Analyse et cadrage des flux S2P / O2C Intégration avec les processus R2R (impact comptable et reporting) Paramétrage et intégration avec FI Participation aux ateliers métiers Coordination avec les équipes offshore Tests et support à la recette Compétences requises Expérience > 6 ans en SAP Finance avec intégration MM / SD Bonne compréhension des flux S2P, O2C et de leur impact R2R Expérience en projet S/4HANA (build) Capacité à travailler en environnement offshore Bon relationnel métier Français et anglais courant Modalités pratiques Démarrage : ASAP Localisation : Levallois-Perret (3 jours sur site / semaine) Durée : longue mission TJM : selon profil

Contexte Dans le cadre de l’exploitation et de l’évolution de Landing Zones Cloud stratégiques et dans le cadre du renforcement des sujets sécurité et supervision cloud, nous recherchons un Senior DevSecOps orienté sécurité opérationnelle et observabilité. Missions Gestion IAM et sécurisation des accès cloud Mise en place supervision, monitoring et alerting Intégration logs et observabilité Participation aux sujets conformité et hardening Support incidents complexes et troubleshooting Collaboration avec les équipes cyber et exploitation