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Dans le cadre du renforcement de son département Projets Techniques, notre client, acteur majeur du secteur bancaire en ligne / services financiers réglementés, recherche un(e) Coordinateur(trice) / Chef de Projet Technique Infrastructure. Rattaché(e) aux équipes de production, vous jouez un rôle d'interface central entre le métier, les chefs de projet transverses et les experts techniques (architectes réseau, Linux, Windows, DBA). Vous pilotez la livraison des transformations d'infrastructure sur un portefeuille conséquent (obsolescence, sécurité, nouveaux business cases : déploiement applicatif, raccordement de partenaires, travaux datacenter, migrations). Contexte de la mission : Portefeuille d'environ 60 projets en parallèle sur le périmètre (~6 projets par chef de projet) Environnement bancaire réglementé, exigence forte sur la rigueur et la traçabilité Vos missions : Qualifier les demandes entrantes, garantir la complétude des expressions de besoin, identifier les impacts SI Cadrer les projets : périmètre, chiffrage infra, estimation ressources et jours-hommes, planning Modéliser et rédiger les spécifications techniques (correction, évolution, implémentation applicative) Coordonner les équipes techniques, ingénieurs de production, métier et fournisseurs Animer la gouvernance : comités techniques, comités opérationnels, comités de projet, comités de pilotage Produire le reporting (avancement, budget, ressources, risques, arbitrages, prochaines étapes) Piloter les mises en production, gérer les points de blocage, arbitrer un décalage de MEP si risque identifié Gérer les demandes de flux (source, destination, protocole, port) avec les architectes réseau Assurer la conduite du changement sur les nouveaux processus/procédures Participer à la contractualisation partenaires en lien avec le juridique Assurer une veille technologique

Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation numérique, nous recherchons un·e Chef de Projet IT Senior capable de piloter en totale autonomie un projet informatique majeur, en interaction avec de multiples équipes internes et partenaires externes. Vos missions Rattaché·e à la Direction du Numérique et de l'Innovation, vous serez responsable de : • Définir et porter la vision du projet auprès des parties prenantes. • Piloter l'ensemble du cycle de vie du projet dans le respect des objectifs de qualité, coûts et délais. • Coordonner des équipes pluridisciplinaires et des prestataires externes. • Assurer le suivi budgétaire, la planification et le pilotage des ressources. • Identifier, anticiper et gérer les risques ainsi que les dépendances avec les autres projets. • Préparer et animer les instances de gouvernance (COPIL, COPROJ). • Produire les reportings, tableaux de bord et indicateurs de suivi. • Garantir la qualité des livrables et la bonne communication auprès des directions métiers et de la direction générale. • Localisation : Rouen (76). • Télétravail : 2 à 3 jours par semaine après une phase d'intégration nécessitant une présence renforcée sur site.

Cette mission consiste à poser une vision stratégique permettant de développer et déployer les solutions en prenant en compte les impacts sur l'activité, l'évolution de l'organisation, l'environnement de travail des collaborateurs et l'accompagnement au changement. Le profil recherché interviendra à l'interface entre les équipes métiers et la Direction Informatique, avec un rôle central dans l'analyse des impacts et la coordination des travaux. Responsabilités principales : - Travailler les trajectoires stratégiques avec le CODIR - Piloter et coordonner les projets avec une forte dimension métier, autour des solutions de modernisation du SI - Représenter la Direction Indemnisation dans les différents comités du programme de modernisation - Analyser les solutions IT sous l'angle métier et identifier leurs impacts sur les activités, les organisations et l'environnement global des collaborateurs - Accompagner les métiers dans l'analyse et la définition des trajectoires - Mobiliser les équipes et animer des ateliers avec les métiers - Comprendre les axes et modèles organisationnels testés et challenger les usages et finalités au regard des obligations métier - Formaliser les supports, comptes rendus, communications et autres livrables nécessaires à la mission - Travailler en équipe avec l'ensemble des parties prenantes et favoriser un fonctionnement collaboratif et partenarial - Prendre en charge des demandes non anticipées et apporter une réponse adéquate - Appréhender les sujets à la fois dans le détail et avec le recul nécessaire - Traiter des problématiques transverses impliquant de multiples interlocuteurs - S'adapter rapidement à des sujets métiers et organisationnels nouveaux

Nous recherchons un(e) Chef de projet IAM pour accompagner l'évolution des services de gestion des identités d'un grand groupe industriel. Vous interviendrez sur des projets stratégiques autour de la gestion des identités, avec notamment l'intégration de Workday, le renforcement de la gouvernance des identités externes et la rationalisation des opérations en lien avec des équipes internationales. Vous évoluerez dans un environnement transverse en collaboration avec les équipes RH, SI, support et opérationnelles. Vos principales responsabilitésPiloter les projets d'évolution de la plateforme IAM. Accompagner l'intégration de Workday dans l'écosystème IAM. Contribuer à la gouvernance des identités, notamment des identités externes. Participer à la mise en place et à l'évolution des workflows et des interfaces self-service. Coordonner les différentes équipes impliquées, y compris les équipes de support basées en Inde. Assurer un support de niveau 4 sur les sujets complexes. Piloter les rollouts et accompagner la gestion du changement. Apporter un conseil technique et opérationnel aux équipes. Veiller au respect des règles de sécurité et des bonnes pratiques.

Vos missions ? En tant que chef de projet (H/F) vous êtes en charge des missions suivantes: - Gestion des équipes et des plannings - Compréhension et analyse des besoins des clients - Gestion budgétaire : suivi des coûts, planification, suivi facturation - Rédaction de spécifications fonctionnelles et des cahiers des charges - Participation au choix des différentes solutions - Reporting interne et externe - Garant de l'application des procédures de gestion de projets - S'assurer des livrables du projet (qualité, délai), ainsi que de la maintenance

Vous intervenez sur des projets stratégiques autour de l'ERP, véritable colonne vertébrale des opérations Groupe depuis plus de 25 ans. En tant qu'interlocuteur privilégié des métiers Supply Chain, vous pilotez les projets ERP liés aux processus de négoce, d'approvisionnement, de planification, de logistique et de gestion des flux.À la croisée des chemins entre les métiers, les équipes IT et les filiales internationales, vous contribuez à l'évolution des processus et accompagnez les projets de transformation du Groupe. Vos principales responsabilitésBusiness Analyse & AMOARecueillir et analyser les besoins métiers Animer les ateliers avec les équipes Supply Chain Formaliser les cahiers des charges et spécifications fonctionnelles Définir les processus cibles et les standards Groupe Accompagner les utilisateurs dans la transformation des pratiques Gestion de projet ERPPiloter les projets confiés dans le respect des objectifs Qualité / Coûts / Délais Construire et suivre les plannings projets Coordonner les équipes métiers, IT et partenaires externes Organiser les phases de recette et de mise en production Assurer le reporting auprès des différentes instances de gouvernance Transformation GroupeParticiper à l'harmonisation des processus Supply Chain à l'échelle internationale Contribuer à la convergence des systèmes d'information et de la gouvernance des données Accompagner le déploiement des bonnes pratiques au sein des filiales du Groupe

En tant que chef de projets, vous répondez au responsable des Projets Infrastructures IT/OT. Vous jouez un rôle clé dans la gestion et la coordination des projets de votre portefeuille. Votre objectif principal est de garantir que les projets qui vous sont confiés sont menés à bien, dans le respect des délais et des budgets impartis, tout en répondant aux besoins des métiers. Les projets concernent la mise en place ou la mise à niveau d'infrastructures de systèmes d'information sur les divers sites nucléaires de notre client. Ils impliquent un nombre important de partie prenantes internes. Votre expérience vous a amené à maitriser les fondamentaux de la gestion de projets (processus et outils). Vous êtes capable de réaliser des études d'opportunité sur les besoins transmis par les métiers opérationnels afin de garantir la mise en œuvre de solutions adaptées au juste besoin. Vous apportez un soutien au responsable des projets dans son rôle de PMO. Responsabilités - Définition des besoins : Vous cadrez la définition des besoins métier en collaboration avec les parties prenantes en s'appuyant sur l'expression de cas d'usage. - Validation des investissements : Vous préparer le dossier de passage en comité d'investissement sous la responsabilité du Business Partner concerné. Vous établissez les budgets et les plannings. - Choix des solutions techniques : Vous participez au choix des solutions techniques en collaboration avec les architectes, les équipes techniques. - Rédaction des CCT : Rédiger les cahiers des charges techniques (CCT) - Suivi de projet : Vous êtes responsable du suivi de la réalisation de votre portefeuille de projets, garantissant le respect des délais, des budgets, et de la qualité. - Coordination avec les métiers : Vous êtes l'interlocuteur privilégié des métiers pour les accompagner dans leurs projets SI, assurer la qualité et la performance des livrables. - Gestion des risques : Vous identifiez, anticipez les risques, les problèmes potentiels, et proposez des solutions correctives. - Reporting : Vous assurez le reporting régulier de l'avancement des projets auprès de votre responsable et des parties prenantes. - Amélioration continue : Vous proposez des améliorations pour optimiser les processus et les méthodes de gestion de projet.

Chef de Projet SAP S/4HANA – Rollout Dans le cadre d'un programme international de transformation SAP S/4HANA, nous recherchons un Chef de Projet SAP S/4HANA afin d'accompagner plusieurs déploiements actuellement en cours en Europe. Le périmètre est principalement orienté Finance, tout en nécessitant une bonne compréhension transverse des autres domaines SAP et des problématiques d'intégration. Coordonner les équipes fonctionnelles, techniques et métiers / MOA ; Piloter et prioriser les différents sujets du rollout ; Suivre les actions, dépendances et points de blocage ; Assurer le lien entre les différents streams SAP et les équipes métiers ; Accompagner opérationnellement les déploiements en cours jusqu'à la phase d'hypercare ; Suivre l'avancement des différents workstreams ; Faciliter les arbitrages entre les différentes parties prenantes ; Assurer un reporting régulier auprès du responsable du programme ; Participer aux comités de pilotage / SteerCo ; Présenter l'avancement du projet, les principaux points d'attention, risques et sujets nécessitant arbitrage.

Analyse et interprétation des logs (~50 %) — priorité n°1 • Analyser et interpréter quotidiennement les logs applicatifs via la stack ELK. • Identifier les erreurs récurrentes, corréler les signaux et détecter les signaux faibles. • Rechercher les root causes et faire le lien entre les logs et le code applicatif (Java). • Être un point d'entrée en amont des incidents : traiter les problématiques avant qu'elles ne deviennent des incidents majeurs. • Travailler en lien étroit avec les Service Delivery Managers (SDM) sur le suivi et l'analyse des problématiques. Administration de la stack ELK (~30 %) • Administrer Elasticsearch, Kibana, Logstash et Filebeat. • Gérer les index, les politiques ILM et les pipelines de collecte. • Configurer et faire évoluer l'alerting. • Contribuer à la dimension observabilité : APM / OpenTelemetry, dashboards, alerting préventif, SLI/SLO. Montée en compétences des équipes N2 (~20 %) • Accompagner et coacher les équipes support et développement dans une posture de pédagogue. • Créer et maintenir des runbooks pour outiller le N2. • Favoriser l'autonomie des équipes et réduire durablement les escalades vers le N3. • Présenter analyses et recommandations aux équipes techniques et aux instances de pilotage (SAFe / PI Planning).

Vos missions ? En tant que chef de projet IT (H/F) vous assurez les missions suivantes: - Assurer la continuité de service de nos produits en production - Assurer un suivi quotidien des activités de support - Travailler avec les équipes produit, tech, métier et client - Gérer et prioriser les tickets avec nos clients - Coordonner et superviser les actions de résolution des incidents - Assurer la communication au client - Suivre les indicateurs de performance (SLA) - Produire des reportings - Participer aux comités opérationnels

Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grand compte, vous interviendrez dans le service en charge des CRM (relation client et marketing). Le détail de vos missions sera le suivant : - Etudier des process métier, analyser les impacts et accompagner les équipes métier - Recueillir et challenger par la valeur les besoins métier et rechercher de solutions adaptées - Conduire des études de faisabilité en avant-projet - Cadrer, organiser et gérer les phases du projet métier - Animer des ateliers, coordonner, encadrer et motiver les équipes - Faire du reporting projet aux différents comités, commanditaires

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s'imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l'IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Chef de projet GED H/F à Paris, France. Contexte : Dans le cadre de l'évolution de son système d'information, la DSI de notre client souhaite rapatrer une plateforme de Gestion Électronique de Documents (GED) dans son DataCenter. Pour ce faire, il recherche un·e chef·fe de projet disposant d'une expérience avérée de transfert ou de rapatriement d'actifs informatiques entre organisations distinctes. L'objectif principale de cette mission est de piloter le projet de rapatriement de la GED depuis l'entité source vers l'organisation cible en garantissant : La mission se découpera en plusieurs axes : Pilotage projet • Construire la roadmap de migration et la suivre. • Organiser et animer les instances de gouvernance. • Piloter les actions et arbitrages nécessaires. • Assurer le suivi budgétaire et le reporting. Reprise des actifs •Rédiger la note de cadrage et les grands principes de migration Identifier les actifs concernés. • Réaliser l'inventaire des composants techniques et fonctionnels. • Cartographier les dépendances applicatives et techniques. • Identifier les contrats, licences et engagements associés. Optimiser le processus de rapatriement et de transformation Coordination transverse • Coordonner les équipes techniques, sécurité, infrastructures, exploitation et métiers. • Organiser les ateliers de transfert de connaissances. • Préparer les dispositifs de support et d'exploitation. Gestion des risques • Évaluer les impacts et les risques liés au transfert. • Définir les plans de sécurisation. • Préparer les scénarios de bascule et de retour arrière. Accompagnement à la mise en service • Préparer les dossiers d'exploitation. • Coordonner les recettes et validations. • Piloter les opérations de transition vers le nouvel environnement.

Missions principalesDéfinir et faire vivre la gouvernance fonctionnelle du CRM : règles de gestion, feuille de route et instances de gouvernance. Recueillir, challenger et formaliser les besoins des différentes directions métiers. Piloter les évolutions fonctionnelles, depuis l'expression du besoin jusqu'à leur adoption par les utilisateurs. Garantir la qualité, la fiabilité et la conformité RGPD des données CRM. Structurer les règles fonctionnelles relatives aux comptes, contacts, leads, opportunités, pipelines et motifs de perte. Formaliser les besoins de pilotage commercial et les règles associées aux indicateurs transmis aux équipes Data/BI. Organiser les phases de test, de recette et de déploiement. Piloter les prestataires et intégrateurs externes lorsque cela est nécessaire. Accompagner le changement et mesurer l'adoption réelle des évolutions livrées.

🌟 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l'un de nos clients au nord de Toulouse (31), un Chef de projet GED H/F. Démarrage : ASAP Télétravail : Pas de télétravail possible pendant la période d'essai (non-négociable) Lieu : Nord de Toulouse (31) Contrat : CDI dans le cadre d'une pré-embauche interne chez notre client 👉 Contexte client : Côté métiers, vous interviendrez en tant que Chef de projet GED H/F. À ce titre, vos missions seront : Assurer la gestion des projets des clients grands comptes Analyse, pilotage et coordination de projets Assurer la qualité, coût, délais et planning Échanger avec les différentes parties prenantes internes et externes

Contexte Dans le cadre d'un projet de migration ERP pour une filiale, nous recherchons un chef de projet ERP junior pour accompagner principalement la phase de recette. L'ERP concerné est SINOTO (Fujitsu), sans intégrateur externe (relation directe avec l'éditeur). Le projet comporte environ 90 interfaces. Missions principales Accompagner les métiers sur la phase de recette ERP Rédiger les cahiers de recette et scénarios de tests Suivre et piloter l'avancement des recettes Être le relais entre les utilisateurs métiers et l'éditeur Participer aux sessions de formation auprès de l'éditeur Monter rapidement en compétence sur l'ERP et ses spécificités Identifier et remonter les anomalies Profil recherché 4 à 5 ans d'expérience (profil junior confirmé) Première expérience sur un projet ERP appréciée Bonne capacité à comprendre des problématiques métiers et ERP À l'aise sur les activités de recette fonctionnelle Bon communicant, capable d'interagir avec des utilisateurs Autonomie, curiosité et capacité d'apprentissage rapide

🌟 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l'un de nos clients près de Bordeaux (33), un Chef de projet GED H/F. Démarrage : ASAP Télétravail : Pas de télétravail possible pendant la période d'essai (non-négociable) Lieu : Près de Bordeaux (33) Contrat : CDI dans le cadre d'une pré-embauche interne chez notre client 👉 Contexte client : Côté métiers, vous interviendrez en tant que Chef de projet GED H/F. À ce titre, vos missions seront : Assurer la gestion des projets des clients grands comptes Analyse, pilotage et coordination de projets Assurer la qualité, coût, délais et planning Échanger avec les différentes parties prenantes internes et externes