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Envie d'un nouveau challenge dans un environnement IT stratégique ? CELAD vous attend ! 🚀 Nous recherchons un Chef de Projet confirmé pour intervenir chez un client majeur du secteur bancaire, dans le cadre d'un projet stratégique autour de l'évaluation, la sélection et le déploiement d'une solution de sauvegarde et de restauration des données Microsoft 365. Vous travaillerez aux côtés d'un Directeur de Projet et interviendrez sur l'ensemble de la démarche : POC, analyse des solutions, appel d'offres, aide à la décision puis déploiement de la solution retenue. 🎯 Vos missions Piloter l'évaluation des solutions de sauvegarde et restauration Piloter l'organisation et le déroulement des POC des solutions présélectionnées. Participer à la définition des critères d'évaluation. Analyser et challenger les résultats des POC. Identifier les forces, limites, risques et impacts des différentes solutions. Produire des analyses structurées et exploitables pour éclairer les décisions de la gouvernance. Restituer les résultats auprès des sponsors et instances de gouvernance. Accompagner l'appel d'offres Coordonner la préparation et le lancement de l'appel d'offres. Contribuer à la formalisation des besoins et des critères attendus. Participer à l'analyse et à l'évaluation des réponses des fournisseurs. Préparer les éléments nécessaires aux arbitrages et à la prise de décision. Piloter le déploiement de la solution retenue Coordonner le projet de construction et de déploiement de la solution. Suivre les travaux des différentes équipes impliquées. Veiller à la bonne prise en compte des enjeux de sauvegarde et restauration des données Microsoft 365. Suivre les risques, alertes, arbitrages et points de décision. Assurer un reporting régulier et structuré auprès des sponsors. Mettre en place le pilotage de l'activité Construire et alimenter les KPI et tableaux de bord. Produire les supports de pilotage à destination du CODIR et des sponsors. Suivre et restituer l'avancement global du projet.

Contexte du poste Rejoignez une entreprise leader dans le domaine du luxe et de l'événementiel, basée en région parisienne, dédiée à organiser des séminaires et événements professionnels. Avec plus de 2000 collaborateurs, l'entreprise est en pleine transformation digitale pour améliorer ses opérations internes et l'expérience client. Au sein du département IT et Innovations, vous intégrerez une équipe dédiée à la gestion et l'optimisation des solutions technologiques de l'entreprise. Ce poste est créé pour un projet qui repose sur la coordination efficace de nos catalogues d'ERP et solutions technologiques tant pour nos opérations internes que pour les solutions commercialisées. Missions - Principales missions : - Piloter le catalogue d'ERP et outils externes (pré-évaluation, mise en œuvre, suivi). - Coordonner les projets de transformation numérique avec les équipes internes et les prestataires externes. - Participer aux consultations pour le choix des ERP en RH et Finance. - Assurer un rôle de conseil lors des soutenances auprès des clients et partenaires. - Missions annexes : - Supporter les équipes commerciales et techniques dans la définition et le cadrage des solutions proposées. - Développer des API standards pour intégrer nos solutions aux meilleurs outils du marché.

La RATP renforce le pilotage de ses projets d'Information Voyageurs (IV), en particulier le projet REI - Renouvellement des Écrans Image. En tant qu'OPC, vous intervenez aux côtés du Chef de Projet et des Maîtres d'oeuvre pour coordonner et planifier l'ensemble des chantiers. Missions * Identifier et organiser les chantiers du projet, piloter et coordonner les ressources * Construire et maintenir le planning directeur et les plannings détaillés par domaine de MOE * Animer les points MOE : avancement, mise à jour des plannings et tableaux de bord, identification des risques * Suivre les risques, les actions associées et les plans de prévention * Assurer le suivi budgétaire et financier des travaux * Veiller au respect de la PSSI par les services et systèmes mis en oeuvre * Formaliser WBS, PBS, spécifications, comptes rendus et présentations * Accompagner le changement et organiser la reprise en maintenance des écrans * Préparer les revues projet et comités de pilotage, produire les reportings consolidés

Nous recherchons un Consultant RUN PIM/DAM – Chef de Projet Intégration Data pour assurer le fonctionnement opérationnel d'une plateforme PIM/DAM et piloter ses projets d'intégration. Une passation avec le consultant actuel est prévue au démarrage, en septembre 2026. Vous superviserez et diagnostiquerez les flux entrants et sortants : imports, API, connecteurs et interfaces. Vous assurerez le suivi des journaux techniques ainsi que le contrôle de la qualité des données produits, en étant capable d'identifier de manière autonome l'origine d'un dysfonctionnement. Vous piloterez également les projets de nouvelles connexions et de syndication multi-pays. Le poste comprend enfin le support fonctionnel aux utilisateurs métiers, la gestion des accès et la coordination avec les équipes IT, l'éditeur et l'intégrateur. Il s'exerce selon un rythme hybride de trois jours sur site et deux jours en télétravail, à Paris.

Pour accompagner les projets d'intégration SI d'un acteur majeur du secteur du transport et de la logistique, nous recherchons un Consultant / Développeur webMethods senior. Vous interviendrez sur la conception, le développement et la fiabilisation des échanges de données entre les applications du système d'information, en collaboration avec les équipes techniques et métiers. Vos missions Concevoir et développer des flux d'intégration avec webMethods. Mettre en place et maintenir des interfaces applicatives : API, ESB et middleware. Analyser les besoins métiers et les traduire en solutions techniques. Participer aux choix d'architecture des échanges de données. Assurer le maintien en condition opérationnelle des flux existants. Diagnostiquer et résoudre les incidents de production. Optimiser les performances et la fiabilité des échanges. Rédiger et maintenir la documentation technique. Compétences indispensables Expertise sur webMethods, notamment Integration Server. Maîtrise de Designer / Developer et du développement de Flow Services. Solide expérience des architectures d'intégration ESB / middleware. Maîtrise des API REST / SOAP et des formats XML / JSON. Expérience en maintenance et résolution d'incidents sur des flux applicatifs. Compétences appréciées webMethods API Gateway et API Management. Broker, messaging et JMS. Développement Java. Architectures microservices. Outils de monitoring et d'analyse de logs.

Dans le cadre d'un programme de résilience IT, le consultant interviendra en appui du responsable de programme afin de renforcer et structurer les dispositifs de continuité et de reprise d'activité. Il participera à la définition et à la mise en œuvre des PCA/PRA, à la rédaction des politiques et documents de référence, à l'identification des processus métiers critiques ainsi qu'à la cartographie des applications, services IT et dépendances associées. Il accompagnera les équipes métiers et IT dans la formalisation de leurs plans de continuité et de reprise, contribuera à la mise en place de la gouvernance des tests PCA/PRA et participera aux exercices en assurant le suivi des retours d'expérience et des plans d'actions. Il prendra également part au pilotage du programme à travers la préparation des comités et ateliers, la production des supports et comptes rendus ainsi que le suivi des actions et décisions.

Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, le Chef de Projet Informatique accompagne les projets métiers dans leur transformation digitale en traduisant les besoins des utilisateurs en solutions informatiques adaptées. Véritable interface entre les métiers, les équipes informatiques et les prestataires externes, il/elle garantit la bonne conduite des projets confiés dans le respect des délais, des budgets, de la qualité attendue et des méthodologies définies par la DSI. Les missions : * Concevoir et être acteur des projets et évolutions du SI Prendre la responsabilité de la conception d'un projet : effectuer l'étude du processus concerné, rédiger en collaboration avec le chef de projet utilisateur le dossier d'études (cahier des charges, dossier d'analyse fonctionnelle générale, ...), participer au choix des solutions en préparant les appels d'offres et en assurant leurs dépouillements * Gérer des projets, en respectant la PMBOX DSI Initier ou compléter la fiche projet Évaluer et planifier le plan de charge correspondant (délais, ressources, plan d'assurance qualité, ...) Établir le planning du projet et en coordonner le suivi Organiser le projet avec le souci de respecter la méthodologie (étapes, outils) Piloter les ressources chargées de développer, intégrer ou adapter la solution choisie Animer le comité de pilotage Être responsable de la recette du projet Former les utilisateurs Organiser l'assistance au démarrage du projet *Piloter l'avancée des dossiers Suivre, sur le plan fonctionnel, la réalisation des dossiers confiés Gérer au quotidien la relation avec les éditeurs/intégrateurs Relations de travail Interlocuteurs internes Directions métiers. Utilisateurs clés. Équipes de la DSI. Managers SI. Autres services du Groupe. Interlocuteurs externes Éditeurs de logiciels. Intégrateurs. Prestataires et partenaires informatiques.

Contexte : Dans le cadre d'un programme visant à mettre en place les solutions de gestion des prestations prévoyance pour les contrats collectifs et individuels à horizon fin 2027, notre client recherche un Chef de Projet SI Data Senior. La mission consiste à piloter le chantier SI Data du programme, autour du déploiement du module de gestion des prestations prévoyance d'Active Infinite, tout en prenant en compte la coexistence avec la solution existante Graphtalk AIA utilisée en mode « run off ». Missions principales : · Piloter le chantier des impacts SI Data du programme. · Piloter la conception et la mise en œuvre de l'intégration des données dans le SI Data : entrepôts de données, référentiels, Centre de Données Actuariel (CDA), etc. · Concevoir et mettre en œuvre les usages des données : usages actuariels, reporting et réglementaire. · Prendre en compte la coexistence des deux systèmes de gestion des prestations : Active Infinite pour les nouveaux sinistres et Graphtalk AIA pour les sinistres en cours. · Piloter les phases de tests et de recette. · Rédiger les livrables projet : spécifications, stratégie de tests, cahier de recette, etc. · Animer les ateliers de travail avec les différentes parties prenantes. · Piloter et coordonner les travaux avec les équipes internes SI Data et mettre en place la comitologie associée. · Coordonner les travaux avec les équipes métiers et SI. · Gérer les adhérences du SI Data avec les autres projets, notamment les projets de migration d'offres. · Participer aux instances de suivi du programme. · Suivre les plannings, risques, dépendances et actions du chantier. · Accompagner la montée en compétence des collaborateurs du client. Livrables attendus : · Planning et suivi du chantier SI Data. · Dossiers de conception et d'intégration des données. · Spécifications fonctionnelles et techniques. · Stratégie et cahiers de recette. · Résultats et suivi des tests et recettes. · Documentation relative aux usages Data actuariels, réglementaires et de reporting. · Reporting d'avancement, suivi des risques et dépendances. · Supports et comptes rendus des ateliers et instances de gouvernance. · Documentation de coordination avec les différents acteurs SI Data et métiers. · Supports de montée en compétence des collaborateurs.

Type de contrat: CDI Salaire : 50 KE Localisation : 28000 Chartres, France. Mode de travail : Hybride Le besoin A pourvoir en CDI - Product Owner / Chef de projet GED & GRC seniorContexteDans le cadre du remplacement du Product Owner GED/GRC, nous recherchons un Product Owner / Chef de projet senior capable de piloter des projets en méthodologie Agile Scrum comme en Cycle en V. Le périmètre comprend deux solutions : Une solution de GED développée en interne, avec l'intervention d'un développeur Java. Une solution de GRC dont la maintenance corrective et évolutive est assurée par une société tierce. Missions principalesRecueillir, analyser et formaliser les besoins des utilisateurs et des métiers. Définir les priorités et piloter la feuille de route des solutions GED et GRC. Traduire les besoins en user stories, spécifications fonctionnelles ou cahiers des charges, selon la méthodologie retenue. Gérer et prioriser le backlog dans le cadre des projets conduits en Scrum. Organiser et suivre les différentes phases des projets menés en Cycle en V. Coordonner les métiers, les équipes techniques internes et le prestataire chargé de la TMA. Suivre le développement et les évolutions de la solution GED avec le développeur Java. Piloter la TMA corrective et évolutive de la solution GRC. Préparer, organiser et suivre les phases de recette. Assurer le suivi des anomalies, des correctifs, des évolutions et des mises en production. Veiller au respect des engagements en matière de qualité, de coûts et de délais. Assurer le reporting, le suivi des risques et la communication auprès des parties prenantes. Accompagner les utilisateurs lors du déploiement des évolutions. Profil recherchéPlus de 8 ans d'expérience en tant que Product Owner et/ou Chef de projet. Expériences significatives et clairement identifiables sur des projets de GED et de GRC. Maîtrise des méthodologies Agile Scrum et Cycle en V. Capacité à intervenir aussi bien sur le cadrage fonctionnel que sur le pilotage opérationnel. Expérience de la coordination d'équipes techniques et du pilotage de prestataires externes. Bonne compréhension des enjeux liés à la maintenance corrective et évolutive. Capacité à gérer plusieurs sujets et interlocuteurs simultanément. Excellentes qualités de communication, d'organisation et de synthèse. Une expérience dans le domaine de l'assurance de personnes serait appréciée. Compétences clésProduct Ownership et gestion de projet GED – Gestion électronique de documents GRC – Gestion de la relation client Scrum et Cycle en V Gestion et priorisation d'un backlog Recueil et formalisation des besoins Rédaction de user stories et de spécifications fonctionnelles Pilotage de TMA et de prestataires Recette fonctionnelle et suivi des anomalies Coordination entre équipes métiers et techniques Environnement de développement Java ModalitésDémarrage : dès que possible Télétravail : 2 jours par semaine Présence sur site : 3 jours par semaine Niveau d'expérience : senior, plus de 8 ans d'expérience requis

Contexte de la mission Notre client a décidé d'engager la refondation de ses systèmes d'information. Dans ce contexte de grande transformation, rejoindre la DDSI IARD pour renforcer l'équipe de Pilotage Projets. En qualité de Chef de Projet IT, piloter un portefeuille de projets d'installation et d'évolution des solutions des métiers IARD. Au quotidien, vos activités seront de : Cadrer et piloter des projets Accompagner les acteurs métiers dans la formalisation des besoins et identifier les solutions adaptées. Piloter la conception et la mise en œuvre des solutions, en garantissant leur cohérence globale. Organiser et assister les phases de vérification et de validation des livrables (recettes). suivre le déploiement et la mise en production Organiser, coordonner et suivre les mises en production et le déploiement des projets et versions. Assurer la transition vers le mode RUN et garantir la continuité des services. Contribuer aux actions d'accompagnement au changement pour les utilisateurs finaux. Gérer les engagements et suivre les projets Garantir le respect des engagements en termes de planning, budget et périmètre. Piloter et mesurer l'avancement des projets à l'aide de tableaux de bord, indicateurs et comités de suivi. Assurer un reporting régulier auprès des instances de pilotage et des parties prenantes. Le chef de projets recherché prendra majoritairement des projets plus techniques que fonctionnels, notamment en lien avec les montées de version logiciel.. Objectifs et livrables Les livrables seront de différents types, sans être exhaustif : études, analyses, CR, note de cadrage, note de synthèse, organisation de séminaire rapport hebdomadaire au CODIR IARD documents pour la comitologie (bureau des engagements, fiche météo projet, ...) suivi des plans d'actions

Notre client, groupe industriel international engagé dans une transformation de ses systèmes, recherche un Domain Lead ERP – Production & Planning (H/F) pour son site de Toulouse dans le cadre d'un déploiement ERP multi-sites. Vos missions : Intégré à une équipe projet stratégique, vous devrez : * Analyser et formaliser les processus de production et planification * Traduire les exigences métier en solutions ERP * Participer à la construction du core model industriel * Interfacer les systèmes industriels (MES, etc.) avec l'ERP * Garantir la cohérence des flux de production et de planification * Accompagner les équipes locales dans les déploiements * Assurer la pérennité des processus et des règles de gestion Les compétences techniques * Production, Planning, MRP / MPS * Process industriels et environnement manufacturing * Connaissance des projets ERP (fonctionnelle) * Compréhension des interfaces SI industriels * Anglais professionnel

Nous recherchons un Consultant Senior Risk Management & Transformation pour le compte d'un de nos clients du secteur banque dans le cadre d'un projet de gestion des risques fiscaux et de transformation organisationnelle. Vous intégrerez la direction des services fiscaux globaux au sein de l'équipe Risk Management & Transformation Office. Votre objectif sera d'assurer la continuité opérationnelle du cadre de gestion des risques existant tout en accompagnant les projets de transformation et de conduite du changement stratégiques. Missions et ResponsabilitésMaintien du cadre de gestion des risques fiscaux : Mise à jour de la cartographie transversale des risques fiscaux. Suivi et exécution des contrôles de 1ère ligne de défense (LOD1 / RCSA) selon le calendrier établi. Support à la Gouvernance : Maintien du cadre méthodologique du département (matrice RACI, cartographie des processus). Préparation des supports et animation/suivi des instances de gouvernance. Support aux Projets & Transformation (Conduite du changement) : Orchestration des initiatives de transformation stratégiques de la Direction. Déploiement et traduction du nouveau modèle organisationnel en processus opérationnels du quotidien (déploiement opérationnel du RACI). Accompagnement au changement, coaching des équipes métiers et communication auprès des communautés fiscales et produits. Suivi de la transition via des KPI opérationnels et des retours qualitatifs. Profil recherchéExpérience : Expertise confirmée en Risk Management et/ou Conduite du changement / Transformation au sein du secteur bancaire. Expertise Métier : Excellente maîtrise des dispositifs LOD1 / RCSA et des contrôles complexes (CCL). Soft Skills : Forte capacité d'adaptation ("plug and play"), grande autonomie dans un environnement mouvant/en construction, et excellente communication écrite/orale. Langue : Anglais courant / professionnel obligatoire (environnement international). Détails de la missionType de contrat : Prestation d'assistance technique / Freelance Démarrage : Dès que possible Durée : 9 mois (renouvellement possible) Localisation : Paris

METSYS est un intégrateur de solutions Cloud, Microsoft & Cybersécurité. Acteur incontournable des services du numérique, METSYS s'engage à satisfaire l'ambition de ses clients dans leurs projets de transformation digitale. Pour accompagner un de nos clients grands-comptes sur l'un de ses projets de migration de téléphonie vers Microsoft Teams, nous recherchons un.e Chef.fe de projets / Directeur.rice de programmes F/H pour un démarrage dès que possible en Seine-Saint-Denis (93). Notre Client mène un projet de migration des solutions de téléphonie traditionnelles vers Microsoft Teams. Vous constituez le point d'entrée privilégié de notre Client pour l'ensemble des sujets liés au pilotage du programme. Vous accompagnerez ainsi les différentes agences de notre Client lors de phases de préparation et de collecte des besoins. En tant qu'interlocuteur.rice privilégié.e des sites afin de garantir la qualité des informations collectées, vous préparez les migrations et vous facilitez l'adoption de la nouvelle solution. Vous êtes responsable du pilotage transversal et assurez la coordination entre : Les représentants du programme ; Les responsables techniques ; Les référents métiers concernés ; Les chefs de projet concernés ; Les responsables d'agence ; Les équipes de réalisation ; Les expertises spécialisées mobilisées en soutien ; Les fournisseurs et partenaires impliqués ; Les correspondants internationaux, lorsque cela est nécessaire. Vous vous appuyez sur les informations remontées par les différents acteurs afin de consolider une vision globale, cohérente et actualisée du programme. Vous ne vous substituez pas aux responsables techniques ou aux équipes de réalisation, mais garantissez la coordination de leurs contributions et le respect du cadre projet défini conjointement avec notre Client. Dans ce cadre, vous assurez notamment les responsabilités suivantes : Le pilotage global du programme ; La préparation et l'animation de la phase de cadrage ; La consolidation du périmètre et des hypothèses de réalisation ; La construction et le maintien du planning directeur ; La planification et la coordination des vagues de déploiement ; Le suivi des jalons, des dépendances et des points bloquants ; L'animation des instances de gouvernance ; La coordination des intervenants internes et externes ; Le suivi de l'avancement des opérations ; La gestion du registre des risques et des plans d'action ; La gestion des arbitrages et des escalades ; Le suivi des indicateurs de performance ; La consolidation et la diffusion des tableaux de bord ; La préparation des décisions attendues de notre Client ; Le contrôle de la qualité et de la complétude des livrables ; Le suivi des recettes, des réserves et de leur clôture ; Le suivi de la documentation projet ; La préparation des bilans de phase et de vague ; La coordination du transfert vers l'exploitation ; La préparation de la clôture générale du programme. Vous êtes garant de l'atteinte des objectifs de qualité, de coûts et de délais relevant du périmètre de pilotage, dans le respect des responsabilités, prérequis et dépendances définis conjointement avec notre Client.

Nous recherchons un Chef de Projet MES / Manufacturing 4.0 Senior pour piloter le déploiement international d'une solution MES au sein de plusieurs sites industriels d'un grand groupe. Vous prendrez en charge des projets de transformation digitale industrielle, depuis la préparation des déploiements jusqu'à la stabilisation des sites après démarrage. Vous évoluerez dans un écosystème associant MES, PLM, ERP et systèmes industriels, avec de fortes interactions internationales. Missions principales Piloter le déploiement international de la solution MES sur plusieurs sites industriels Coordonner les équipes centrales, filiales, métiers, DSI locales et partenaires externes Construire et consolider les plannings de déploiement par site Piloter les jalons, charges, livrables, risques et plans d'actions Garantir l'alignement entre les besoins métiers, le Core Model et les contraintes locales Préparer et animer les comités projet, COPIL et revues de risques Coordonner les recettes, mises en production et bascules opérationnelles Sécuriser les démarrages industriels et accompagner les phases de ramp-up Piloter la stabilisation des solutions après leur mise en production Organiser le transfert de compétences vers les équipes locales Accompagner le changement et l'adoption des nouveaux outils par les utilisateurs Produire les tableaux de bord et reportings à destination du management Capitaliser sur les déploiements et améliorer les méthodologies de rollout

Mission de chef de projet sénior sur la réalisation et le déploiement de projets/programmes sur un périmètre fonctionnel, dans un contexte d'organisation agile. Les travaux s'inscrivent notamment dans des sprints agiles de 3 semaines et autour du fonctionnement du PAO. Missions : - Rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles en lien avec les besoins métier - Participer à la définition des solutions techniques et fonctionnelles - Valider la faisabilité technique via des prototypes ou des études - Formaliser les engagements - Analyser les besoins pour garantir l'adéquation avec les solutions proposées - Participer à la planification et à l'estimation des délais des livrables techniques - Collaborer avec le chef de projet pour identifier les risques techniques - Participer à la recette et aux tests - Identifier les anomalies - Produire les cadrages et spécifications fonctionnelles dans le cadre des sprints agiles de 3 semaines - Rédiger la documentation API - Rédiger les Release note et le manuel utilisateur - Analyser les anomalies et répondre aux problématiques et questions des applications clientes sur le fonctionnement du PAO Profil attendu : Chef de projet sénior intervenant sur un périmètre fonctionnel dans un contexte d'organisation agile. Une expérience des cadrages et spécifications fonctionnelles, de la recette, de la documentation API et de l'analyse d'anomalies est attendue.

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Chef de Projet Équipements Lourds pour l'un de nos clients du secteur industriel lourd. Vous interviendrez sur le site client situé dans le Nord (59). À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : - Piloter les projets de rénovation ou remplacement d'équipements lourds industriels (engins de chargement/déchargement, transporteurs à bandes) de la phase assessment jusqu'au commissioning : analyse de l'état des équipements, études techniques, budgétisation, montage des dossiers CIPM et passage de commande ; - Coordonner et driver une équipe pluridisciplinaire (jusqu'à une dizaine de personnes, profils mécaniques et électriques) et gérer jusqu'à 2 projets simultanément, en lien étroit avec les engineering leaders et les équipes ; - Assurer le suivi hebdomadaire d'avancement avec le Directeur des Opérations, gérer les réunions de crise le cas échéant et assurer le reporting à la direction ; - Garantir le respect des objectifs QCD.