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ContexteCosting & Pricing (C&P) garantit la cohérence économique des offres, en assurant le chiffrage et la valorisation des Unités d'Œuvre Tarifées (UOT) ainsi que des solutions spécifiques étudiées par la Factory, depuis la phase d'étude jusqu'à la validation par le CFO. Le rôle recouvre deux périmètres distincts : UOT : Costing/pricing des nouvelles UOT et des évolutions majeures d'UOT existantes. Solutions spécifiques : Costing des solutions étudiées par la Factory, destinées à être facturées au client via un Devis de Services (DS). Pendant l'ensemble de son intervention, C&P informe le CPM (responsable du cadencement des projets et point de contact avec le métier) de l'évolution de son activité. MissionsPérimètre 1 — UOT Dans le cadre du calcul d'UOT, C&P : Identifie le périmètre de l'UOT avec l'Offering Manager et le Catalogue Manager de l'offre Recueille les centres de coûts à prendre en compte auprès de la Factory Valide les centres de coûts avec la base de coûts Calcule les coûts des UOT Présente une synthèse des travaux au CFO pour validation Périmètre 2 — Solutions spécifiques C&P intervient en phase d'étude, dans le cadre de solutions spécifiques : Pendant l'étude technique, réalise des macro-chiffrages permettant de valider que la solution correspond au budget du métier Une fois l'étude technique réalisée par la Factory, C&P : Identifie les coûts de la solution proposée au client Valide les modes de financement appropriés : Financement déjà intégré dans les UOT w€ convertis en JH Devis de services (DS) Établit le costing si financement par DS Produit le costing Transmet au pricer pour en définir le pricing Connaissances techniquesConnaissances techniques des architectures des infrastructures (connaissances générales) Connaissances générales en costing/pricing d'offres et solutions Capacité à appréhender les contextes financiers Capacité à appréhender des sujets complexes

Contexte :Notre client recherche un Chef de Projet Marketing pour structurer le suivi de projets stratégiques et piloter leur mise en œuvre, en tenant compte des contraintes de délais, de qualité et des engagements des partenaires. Missions principales :Élaborer un plan de communication semestriel pour les projets stratégiques, en identifiant les risques et opportunités liés au planning. Définir et challenger les dispositifs marketing à déployer pour chaque projet. Piloter la mise en œuvre des actions marketing sur les canaux identifiés. Garantir le respect des objectifs, des délais et des exigences de qualité. Veiller à la lisibilité et à l'accessibilité des dispositifs pour les publics cibles. Assurer le suivi documenté des prestations internes et externes. Réaliser une veille documentaire sur les actualités stratégiques de la Compagnie et en produire une synthèse pertinente. Élaborer et actualiser les éléments de langage associés à chaque thématique. Suivre et consolider les indicateurs de performance des projets : audience, likes, inscriptions, etc. Livrables attendus :Plans de communication semestriels. Dispositifs marketing définis et déployés. Suivi des plannings, des risques et des opportunités. Documentation des prestations internes et externes. Synthèses de veille sur les actualités stratégiques. Guides actualisés des éléments de langage. Tableaux de suivi des indicateurs de performance.

Le poste s'inscrit dans le département data et IA d'une banque, composé de 22 membres (data engineers, experts IA, développeurs fullstack, chefs de projets) répartis en 3 équipes, dont Data & Proximité, chargée de solutions tactiques front/back. Les projets sont menés en Scrum ou Kanban, en proximité avec les métiers. Les deux premiers projets concernent la direction des risques : DCCP Tools, portail d'applications IA dédié au contrôle permanent et financier (synthèse, recherche, traduction, analyses réglementaires, détection d'anomalies), et Sentinel, outil de supervision des entités du Groupe reposant sur une bibliothèque documentaire partagée et un moteur de recherche par mots-clés. L'objectif est d'industrialiser ces solutions dans le parc applicatif des DSI Filières. Missions : - Construire des solutions logicielles de bout en bout en optimisant les performances des applications - Assurer la qualité du code par des tests unitaires et fonctionnels - Concevoir des applications exploitant l'IA générative à disposition des métiers - Développer des interfaces utilisateur dynamiques et réactives avec Angular, exploitant des données via des traitements complexes - Concevoir des APIs avec FastAPI - Développer le backend en Python - Assurer la maintenance évolutive et le run des applications existantes - Participer à la mise en place de bonnes pratiques de développement et à la documentation des projets - Recueillir et challenger les besoins auprès du métier lorsque le chantier le nécessite - Développer des outils en mode commando et en proximité directe avec le métier - Accompagner et industrialiser les solutions dans le parc applicatif des DSI Filières - Proposer des solutions innovantes via la veille technologique et l'étude d'opportunités - Participer à des évènements internes et externes concernant la data et l'IA Profil attendu : Profil full stack, capable de travailler sur des sujets variés, avec une solide expérience d'Angular, de FastAPI et des services web, et une solide connaissance de Python. Une connaissance des bases de données relationnelles et non relationnelles, de Git et des concepts d'IA générative et de RAG est attendue. Le consultant doit savoir travailler en équipe, communiquer efficacement avec développeurs, designers et experts IA, et faire preuve d'autonomie, de force de proposition, de réactivité, d'organisation, de rigueur et de bonne communication. Une expérience dans l'environnement bancaire est un plus.

🌟Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Nantes ou Rennes 🏠Télétravail : 2 jours / semaine Démarrage : Dès que possible Partenaire stratégique de Microsoft et intégrateur de l'ensemble de ses solutions, nous accompagnons nos clients dans la transformation digitale de leurs processus. Nous recherchons un Lead Technique sur ERP Business Central pour rejoindre notre équipe et intervenir sur des projets clients variés. Votre rôle : Développer et personnaliser Business Central : Rédiger du code en C/AL et AL, concevoir et intégrer des extensions et développer des API pour connecter Business Central à d'autres applications métiers. Migrer des environnements existants : Transformer des bases Navision (C/AL) vers Business Central en AL, tout en garantissant la continuité des fonctionnalités existantes. Participer aux phases de conception technique : Définir les architectures, analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées et scalables. Optimiser les performances et la maintenabilité : Refactorer du code, documenter les développements et proposer des améliorations techniques. Intervenir en support et expertise technique : Résoudre des problèmes complexes, assurer la montée en compétences des équipes internes et accompagner les clients sur les bonnes pratiques d'intégration et de développement.

Un acteur des paiements recherche un QA Lead pour garantir la qualité d'une plateforme de paiement critique livrée aux banques en mode on-premise. Missions : - Définir une stratégie QA fondée sur les risques ; piloter les gates GO/NO GO, la couverture et l'exécution des tests ainsi que la qualité des releases. - Structurer la roadmap d'amélioration et les tableaux de bord. - Industrialiser les tests automatisés, de bout en bout, de performance et de charge. - Fédérer les équipes et développer leurs compétences. - Superviser les tests fonctionnels, d'intégration, de régression, de performance et de sécurité. - Analyser les incidents et piloter les actions correctives. Sur site les 3 premiers mois, puis présence 3 jours par semaine.

Au sein d'une équipe de 5 personnes, dédiée à l'architecture et le mise en place d'infrastructure cible, les missions seront: Mettre en place localement l'infrastucture de leurs: réseaux, serveurs, stockages, AD en cohérence avec l'architecture IT définie. Se déplacer pour l'installer au sein du Datacenter des clients (En France et à l'étranger) ce sont des missions de 2 à 3 semaines afin de de finaliser les interconnexions, tester les procédures de sauvegarde/ restaure et supporter les équipes d'intégration. La mise en place de la sécurité (filtrage au niveau des firewalls, mise en place de règles au niveau du WAF, et configuration des VPNs). maintenir une infrastructure interne dédiée à l'intégration des projets : Suivi des inventaires, supervision, support pour la fourniture de ressource (VM, configuration de VPN et routage Opensence) ou de nouveaux serveurs Host (mise en rack et câblage + configuration réseau et stockage)

📍 Nantes | 🏢 Télétravail partiel | 📅 Démarrage ASAP | Dans le cadre d'un vaste programme de modernisation du Système d'Information d'un grand groupe bancaire français, nous recherchons un PMO expérimenté pour accompagner le pilotage de plusieurs projets stratégiques de transformation technologique. L'objectif est de contribuer au suivi et à la gouvernance d'un portefeuille de projets portant sur la modernisation des socles techniques, le traitement des obsolescences et l'évolution des plateformes applicatives. Vos missionsAssurer le suivi opérationnel et budgétaire des projets du programme. Produire les reportings d'avancement et les tableaux de bord de pilotage. Préparer les supports destinés aux instances de gouvernance et aux comités décisionnels. Réaliser les analyses d'avancement, de coûts, de risques et de respect des jalons. Accompagner les Directeurs de Projet dans la préparation des différents comités. Rédiger les comptes-rendus des instances et suivre les plans d'actions associés. Construire et maintenir les dashboards de suivi des projets et des chantiers de modernisation. Participer au suivi des consommations et des engagements des contrats en centre de services. Préparer les synthèses budgétaires trimestrielles. Livrables attendusSupports de présentation pour les instances de pilotage. Comptes-rendus et suivi des décisions. Tableaux de bord d'avancement du programme. Reporting budgétaire et prévisions de consommation. Synthèses destinées à la direction du programme. Indicateurs de suivi des actions et des risques. Environnement techniqueJira Align Jira Software Outils de reporting et de pilotage projet Gestion budgétaire et portefeuille projets

Quel profil est recherché ici : Renfort pour la Design Authority IA : le cadre normatif IA et la gouvernance IA. Le Groupe s'est doté en octobre 2024 d'un cadre normatif IA que l'ensemble des filiales, dont Crédit Agricole Assurances, doivent décliner sur leur périmètre. Ce cadre normatif est entré en vigueur en été 2025. Dans ce contexte, au sein de la Direction DATA & IA, le poste de Design Authority IA est introduit pour assurer la conformité des systèmes IA et la gouvernance IA à l'échelle du groupe. Les livrables sont : - Programme de formation IA formalisé et déployé à l'échelle du Groupe ; - Inventaire complet et actualisé des systèmes IA avec évaluation de conformité ; - Pilotage continu de la conformité des systèmes IA au sein du Groupe avec tableaux de bord et indicateurs ; - Exercices de contrôle périodique réalisés avec rapports d'audit et plans d'action ; - Reportings réguliers produits et transmis à la Direction DATA & IA et à la direction Numérique et Marketing Client. Les missions sont les suivantes : - Concevoir et déployer le plan de formation IA à l'échelle du Groupe couvrant tous les collaborateurs, niveaux et profils sur les risques IA, IA responsable et conformité IA en coordination avec la DRH, DMO, IFCAM, ; - Maintenir et faire évoluer le site intranet et SharePoint de la Design Authority IA ; - Produire et animer les communications et interventions pédagogiques sur la gouvernance IA ; - Animer et coordonner la communauté IA via les relais de chaque BU/SU et entités internationales ; - Concevoir et mettre à jour la note de procédure de gouvernance IA en versions FR/EN ; - Définir et documenter la politique IA Agentique ; - Piloter et animer les comités de gouvernance ; - Sélectionner et déployer l'outillage de gouvernance IA ; - Coordonner et supporter les relais IA des BU/SU, entités et international ; - Interfacer et aligner avec le DAIA; - Produire et transmettre les reportings à la direction Numérique et Marketing Client ; - Recenser et évaluer l'ensemble des systèmes IA en lien avec le réseau Relais IA ; - Concevoir et faire évoluer la grille d'évaluation des systèmes IA ; - Instruire et émettre des avis de conformité IA avant passage en production en coordination avec les parties prenantes régaliennes (ARC, SSI, DPO, DMO, etc.) ; - Vérifier et assurer la conformité continue de tous les systèmes IA en production aux normes IA Groupe. Les compétences requises : - Planifier, organiser et piloter les différentes phases des projets de gouvernance IA ; - Identifier, analyser et gérer les risques potentiels des initiatives IA ; - Communiquer et vulgariser les concepts complexes de gouvernance IA auprès des parties prenantes, équipes techniques et métiers.

Dans le cadre du renforcement d'une équipe projet, nous recherchons un Business Analyst expérimenté pour intervenir sur des sujets à forte dimension fonctionnelle et data. Vous interviendrez en autonomie sur les sujets confiés et assurerez l'interface entre les besoins métiers et les équipes techniques. Vos missions Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers Rédiger les spécifications fonctionnelles et contribuer à la priorisation des besoins Organiser et animer des ateliers avec les différentes parties prenantes Faciliter les échanges entre les équipes métiers et techniques Réaliser des analyses de données à l'aide d'outils SQL et Excel Participer à la définition et au suivi des phases de tests Suivre les sujets jusqu'à leur mise en œuvre Maintenir la documentation fonctionnelle à jour Accompagner les utilisateurs si nécessaire

Objectif global : améliorer la continuité de service des bases de données critiques d'une plateforme e-commerce et accompagner leur transformation vers des architectures modernes, sécurisées et scalables. Contrainte forte du projet : double compétence DBA Production + Étude est indispensable pour garantir à la fois la stabilité de la plateforme actuelle et réussir notre modernisation. -- Exploitation et Production : - Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des bases de données critiques de la plateforme e-commerce. - Administrer les environnements SQL Server (AlwaysOn, sauvegardes, PRA/PCA, supervision, capacity planning). - Diagnostiquer les incidents complexes de production et participer aux cellules de crise. - Mettre en œuvre les plans de maintenance, d'optimisation et de montée de version. - Garantir les sauvegardes, restaurations et tests de reprise. DBA d'Étude : - Accompagner les équipes de développement dès les phases de conception. - Challenger les modèles de données et les choix techniques. - Participer aux revues techniques et valider les Pull Requests ayant un impact sur les bases de données. - Optimiser les requêtes SQL et accompagner les développeurs sur les problématiques de performances. - Définir les bonnes pratiques de développement autour des accès aux données. Modernisation : - Participer activement à la transformation de la plateforme autour de plusieurs technologies. Contribuer aux projets de migration, de modernisation et de simplification des architectures. DevOps : - Industrialiser les déploiements de bases de données. - Développer les pratiques Infrastructure as Code. - Automatiser les opérations récurrentes. - Participer à la mise en œuvre des pipelines CI/CD.Contribuer aux différents projets et à la mise en œuvre des différentes solutions / applications utilisant les BDDs

Dans le cadre d'un projet SAP S/4HANA d'envergure, démarré depuis plus d'un an et demi et actuellement en phase de fin d'AT, nous recherchons un Consultant Senior Team Lead SAP SD. Le consultant interviendra sur un périmètre orienté ventes, gestion des contrats et intégration avec des applications tierces, dans un environnement fonctionnel et technique complexe. Au-delà de son expertise SAP SD, le consultant prendra la responsabilité d'une équipe d'environ 4 à 5 personnes. Il devra être capable de piloter les sujets fonctionnels, de coordonner les travaux de l'équipe et de travailler étroitement avec les équipes de développement. Une excellente capacité à comprendre, analyser et challenger des spécifications de développement complexes est indispensable pour cette mission. Missions principales Prendre le rôle de Team Lead SAP SD et coordonner une équipe de 4 à 5 consultants. Piloter les sujets fonctionnels liés aux processus de ventes et de gestion des contrats. Assurer le suivi et la coordination des travaux de l'équipe SAP SD. Animer les ateliers avec les équipes métiers et les différentes parties prenantes du projet. Analyser les besoins métiers et les traduire en solutions fonctionnelles SAP S/4HANA. Rédiger, revoir et valider les spécifications fonctionnelles. Comprendre et challenger les spécifications de développement, notamment sur des sujets complexes nécessitant une forte interaction avec les équipes techniques. Assurer le lien entre les équipes fonctionnelles, les développeurs et les équipes d'intégration. Participer au paramétrage SAP SD et accompagner les phases de Build. Piloter et suivre les phases de tests, d'intégration et de recette. Concevoir et suivre les interfaces entre SAP et les applications tierces. Intervenir sur les problématiques d'intégration avec Salesforce, lorsque nécessaire. Identifier les points de blocage, sécuriser les sujets critiques et contribuer au respect des jalons du projet.

Nous recherchons un Directeur de projet ERP expérimenté pour accompagner un acteur majeur de la distribution B2B et du e-commerce dans le pilotage de plusieurs initiatives ERP en parallèle. La mission porte principalement sur des phases d'étude et de cadrage, et non sur de l'implémentation. Vous interviendrez en coordination avec les équipes métiers et IT, aussi bien au niveau local que Groupe, ainsi qu'avec les partenaires externes. Vos principales responsabilités : Piloter et coordonner plusieurs chantiers ERP en parallèle. Organiser et suivre les travaux de cadrage et d'étude. Analyser et cartographier les processus métiers existants. Réaliser des analyses d'écarts et contribuer à l'aide à la décision. Étudier les architectures ERP, les interfaces, les données et les développements spécifiques. Structurer une consultation ERP et rédiger les cahiers des charges associés. Assurer un pilotage rigoureux des travaux, avec un suivi documenté et régulier. Coordonner les échanges entre les équipes métiers, la DSI, les équipes IT locales, les éditeurs et les intégrateurs.

Au sein du département Tech Expertise & Solutions orienté développement, innovation, Data et IA, vous intervenez sur des projets de développement applicatif intégrant l'Intelligence Artificielle. Votre rôle Développement et évolution des applications · Etudier et s'approprier le code existant développé en Java et Angular · Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités et faire évoluer les applications existantes · Participer aux choix techniques et à la conception des solutions · Réaliser les tests unitaires pour garantir la qualité des développements · Participer aux différents rituels projet et collaborer avec les équipes concernées Livraison et maintien en condition opérationnelle · Prendre en charge les livraisons applicatives en s'appuyant sur les processus CI/CD · Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) des applications en production, notamment l'analyse et la correction des incidents applicatifs.

Bonjour, Nous recherchons un(e) Coordinateur Process Transverses & Support BPO SAP HCM S/4 pour accompagner un client dans le cadre d'un programme de transformation ERP. Contexte : Dans le cadre d'un projet S/4, la mission consiste à assurer la coordination end-to-end des sujets HCM nécessitant une articulation entre les équipes Process, BPO, IT, Testing, Change Management, filiales, intégrateur et équipes de déploiement. L'objectif est notamment de garantir la cohérence des sujets HCM, de faciliter les arbitrages entre les différents acteurs et d'accompagner le BPO HCM dans le pilotage des évolutions et déploiements. Tâches : Coordonner les sujets transverses SAP HCM et leurs dépendances ; Accompagner le BPO dans la définition et l'implémentation des processus HCM ; Participer aux ateliers et à la validation des livrables ; Définir et suivre les scénarios de tests ; Réaliser et coordonner les tests BAT/UAT et assurer le suivi des anomalies ; Préparer et organiser les déploiements des différents pilotes ; Coordonner les équipes métier, Core, filiales, IT et intégrateur ; Participer aux activités de Change Management et à l'adoption du Core Model ; Contribuer à la préparation et à la formation des utilisateurs ; Participer au suivi des Design Authorities ; Assurer le support HCM nécessaire aux déploiements.

Dans le cadre du renforcement d'une équipe infrastructure, nous recherchons un consultant expert Commvault pour intervenir sur une plateforme de sauvegarde en environnement de production. La mission est principalement orientée vers la sécurisation de l'infrastructure, le maintien en condition opérationnelle et la participation aux différents chantiers Build et Run. Le consultant sera notamment chargé de : Administrer et maintenir les environnements Commvault. Identifier et traiter les vulnérabilités et CVE liées à la plateforme. Réaliser les opérations de patching et de montée de version. Participer aux projets d'évolution et d'amélioration de la solution. Assurer le Run, le diagnostic et la résolution des incidents. Contribuer au maintien en condition opérationnelle de la plateforme. Intervenir sur des environnements de sauvegarde On-Premise et Cloud. Participer aux astreintes en horaires non ouvrés, à la demande du client. Maintenir la documentation technique et les procédures d'exploitation. Une expérience sur Commvault ThreatScan, Commvault AutoRecovery, GCP ou Kubernetes sera particulièrement appréciée. L'objectif est de renforcer l'équipe existante avec une expertise immédiatement opérationnelle et autonome sur Commvault.

Kajenthi@RED Global - Recherche Consultant Fonctionnel - Freelance - 3 mois + - Paris ou Toulouse Dans le cadre du déploiement et de l'évolution de la plateforme ServiceNow HR Service Delivery (HRSD), nous recherchons un Consultant Fonctionnel ServiceNow HR pour accompagner les équipes métiers RH et les équipes techniques sur l'ensemble du cycle projet. Informations clésDémarrage : ASAP Durée : 3 mois renouvelable Localisation : Paris ou Toulouse Présence sur site : 2 jours par semaine Télétravail : 3 jours par semaine MissionsAnimer les ateliers de recueil des besoins avec les équipes RH. Analyser et formaliser les processus RH existants. Rédiger les spécifications fonctionnelles et les user stories. Paramétrer et configurer les modules ServiceNow HRSD. Collaborer avec les équipes techniques et les architectes ServiceNow. Participer à la stratégie de tests et aux phases d'UAT. Accompagner les utilisateurs dans l'adoption de la solution. Assurer le suivi des évolutions et des demandes métiers. Profil recherchéMinimum 3 à 5 ans d'expérience sur ServiceNow. Expérience avérée sur ServiceNow HR Service Delivery (HRSD). Bonne connaissance des processus RH et de la digitalisation des services RH. Expérience en recueil de besoins, ateliers métiers et rédaction de spécifications fonctionnelles. Excellentes capacités de communication avec les parties prenantes métier et IT. Expérience sur des projets d'implémentation ou de transformation RH. Compétences appréciéesEmployee Center HR Case Management Lifecycle Events Knowledge Management Employee Document Management IntegrationHub Agile / Scrum LanguesFrançais courant obligatoire Pour postulerMerci d'envoyer votre CV ainsi qu'un résumé de vos expériences récentes sur les projets ServiceNow HRSD en précisant votre disponibilité et votre localisation.