Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Responsable produit (Product Manager, Chief Product Officer)
Le ou la Responsable Produit, également appelé·e Product Manager, est responsable de la conception, du développement et de la gestion d’un produit tout au long de son cycle de vie. Ce métier consiste à comprendre les besoins des utilisateurs, à définir les fonctionnalités prioritaires et à coordonner les équipes techniques, design et marketing pour garantir la réussite du produit. Le Chief Product Officer (CPO) occupe un rôle plus stratégique en supervisant l’ensemble des produits d’une entreprise, en définissant leur vision globale et en veillant à leur alignement avec les objectifs organisationnels.
Informations sur la rémunération de la fonction Responsable produit (Product Manager, Chief Product Officer).
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Product Owner
Le poste Vous recherchez une mission à double avantages « épanouissement et challenge ». Notre équipe recherche un Product Owner qui aura pour mission de : Définir l'expression des besoins avec les équipes clients, constituer le backlog et rédiger les users stories. Prioriser les besoins en fonction du besoin client, de la complexité des user stories et de la vélocité des équipes de développement. Participer à la recette fonctionnelle en cas de besoin (et concevoir la stratégie de tests / cahier de recette). Valider les résultats de l'équipe à la fin de chaque sprint. Adapter les priorités des user stories en fonction des urgences en suivant le backlog et les stand-up meetings. Planifier et piloter les phases du projet. Communiquer sur le projet à l ensemble des intervenants (changements, alertes ). Parce que chez Cat-Amania, vous proposer une mission qui vous ressemble est notre priorité.
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Product Owner H/F
Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Product Owner H/F C’est votre future équipe Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d’une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s’appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence. C’est votre mission Vous êtes passionné·e par la gestion de portefeuilles projets, l’agilité à l’échelle et l’automatisation des processus ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Product Owner , vous êtes responsable du pilotage opérationnel, de la mise à jour et de l’automatisation : Côté build : Rédiger le cahier des charges pour l’automatisation des tâches Lean Portfolio Management (compte rendu, mises à jour Jira/Confluence/ outil de Gestion SI du client développé en interne). Collaborer avec l’entité DATA/IA pour suivre la réalisation des automatisations. Concevoir ou proposer des solutions d’automatisation pour optimiser les processus existants. Intégrer et formaliser la documentation liée aux évolutions et aux nouveaux flux automatisés. Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de gouvernance LPM. Côté run : Mettre à jour JIRA après chaque instance Lean Portfolio Management : états des EPICs, WSJF, dates (Go Analyse, FTTU), documents, commentaires et gains. Mettre à jour Confluence pour tracer les actions à mener dans outil de Gestion SI du client développé en interne . Réaliser les actions manuelles dans outil de Gestion SI du client développé en interne : création des PSI, mise à jour des jalons, budgets, dates et documentation associée. Transmettre les références PSI aux parties prenantes et assurer le suivi budgétaire et des délais . Garantir la cohérence et la fiabilité des données entre les différents outils du portefeuille projet. C’est votre parcours Vous avez au moins 4 ans d’expérience dans des environnements de gouvernance de portefeuille agile (Lean Portfolio Management) , avec une forte dimension outillage, rigueur, coordination et automatisation . Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. C’est votre expertise : Maîtrise des outils JIRA et Confluence pour la gestion de portefeuille et le suivi des EPICs. Connaissance d’un outil de gestion SI pour le pilotage des projets (création de PSI, suivi budget et jalons). Bonne compréhension des pratiques Agile et Lean Portfolio Management (LPM) . Sensibilité aux environnements DevOps et à l’ automatisation des processus via la DATA/IA. Capacité à rédiger un cahier des charges technique et à suivre la mise en œuvre d’évolutions outillées. Méthodologie : SaFe (préférence) C’est votre manière de faire équipe : Esprit d’analyse et rigueur dans la gestion de l’information. Autonomie et proactivité dans la réalisation des actions post-instances LPM. Excellente communication avec les parties prenantes métiers et techniques. Curiosité et envie d’améliorer en continu les outils et les pratiques. Goût pour le travail collaboratif et la transparence dans un environnement agile. C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Lyon Contrat : CDI Télétravail : 2j Salaire : De 40 000€ à 45 000€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : PMO/Product Owner Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.
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Product Owner Data
CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un projet Data innovant et à fort impact, nous avons LE poste qu’il vous faut ! Nous recherchons un(e) Product Owner Data (H/F) 🚀 ☘️ Votre mission est pour un acteur reconnu du secteur public, dans un environnement où la donnée est au cœur des décisions stratégiques. Vous intégrerez une équipe Data Factory dynamique, dédiée à la modernisation et à l’exploitation intelligente des données, dans un cadre agile et collaboratif. Rattaché(e) à la DSI et intégré(e) à l’équipe Data Factory, vous interviendrez en tant que Product Owner Data pour piloter et valoriser les produits Data de l’entreprise. 🧩 Vos principales missions : Cadrage et expression des besoins : Recueillir, formaliser et prioriser les besoins métiers auprès des différentes directions. Identifier les cas d’usage Data à forte valeur ajoutée. Gestion de produit et pilotage : Définir la roadmap produit et assurer le suivi des livrables. Prioriser les sujets selon la valeur métier et la stratégie Data. Participer activement aux rituels agiles (Daily, Sprint Review, Planning, Rétrospective). Data & Reporting : Accompagner la finalisation de la migration des rapports depuis l’ancien outil (Microsoft SSRS). Piloter la création de nouveaux rapports liés aux chantiers stratégiques (apprentissage, lutte contre la fraude, automatisation des processus…). Contribuer à l’intégration progressive de l’Intelligence Artificielle dans les rapports pour améliorer l’analyse sémantique des données. Recette et accompagnement : Réaliser la recette fonctionnelle des développements. Préparer et déployer les solutions auprès des utilisateurs. Assurer la communication et le reporting auprès du management IT et des métiers.
Mission freelance
IT MANAGER
Nous recherchons un(e) Responsable Help Desk pour une mission à démarrage immédiat, dans le cadre d’un remplacement de manager technique. 📌 Contexte : Pilotage opérationnel du support IT, production des reportings mensuels, administration des outils collaboratifs et coordination avec les équipes IT internes. 🧩 Vos missions : Management d’une équipe Help Desk (4 personnes) Production des reportings mensuels d’activité Administration Office 365 (licences, exploitation, etc.) Gestion de la téléphonie via Microsoft Teams Pilotage de l’outil de ticketing (Ivanti Service Manager) Optimisation des procédures et de la base de connaissances Coordination avec les autres pôles IT Suivi du backlog et amélioration de la qualité de service
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Un Product Owner sur Paris
Almatek recherche pour l'un de ses clients, un Product Owner sur Paris. Projet : Piloter et accompagner le dispositif LOAR (Label d’Organisation et d’Assurance de la Robustesse) garantissant la qualité des services avant mise en production des projets SI. Mission : - LOAR Data Adapter le processus LOAR aux usages Data Industrialiser la démarche Conduite du changement auprès des parties prenantes LOAR Light / SAFe Adapter le processus aux évolutions applicatives majeures Intégrer les principes SAFe Accompagner les parties prenantes dans le changement Run LOAR Accompagnement des équipes projets et produits Renfort opérationnel en complément d’Eddie + backup Compétences requises : Pilotage de Projet Agilité (SAFe idéalement) Définition de processus
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Responsable Produit Telematique Embarquée
Mission principale Piloter le développement et la montée en puissance du portefeuille produit télématique 4G/5G pour systèmes de cockpit (tablettes tactiles, ordinateurs de navigation multimédia, combinés d'instruments), en garantissant l'alignement marché, la faisabilité technique et la coordination entre parties prenantes commerciales et ingénierie. Responsabilités clés Concevoir et prioriser la roadmap produit télématique 4G/5G en collaboration avec le responsable actuel et les équipes R&D. Travailler en binôme sur l'antenne 5G et coordonner les développements hardware et software pour écrans et calculateurs embarqués. Réaliser des analyses de marché et des benchmarks pour définir offres compétitives. Interfacer avec les équipes commerciales pour définir les exigences clients et traduire les besoins en spécifications produits. Collaborer étroitement avec les ingénieurs pour valider les solutions techniques et répondre à des questions pointues. Assurer le suivi du cycle de vie produit : spécifications, validation, industrialisation et support post-lancement. Participer aux démonstrations clients et aux roadshows marchés si nécessaire.
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Workday Digital Product Manager
Bonjour et merci d'avoir cliqué sur cette offre 😊 Nous recherchons un.e Digital product manager Workday pour une grande entreprise internationale ! Missions: ✨ Piloter la maintenance et l’évolution de Workday HR Core, en garantissant la priorisation des demandes métiers via un portail dédié et en gérant le backlog des fonctionnalités selon les besoins locaux et globaux. ✨ Coordonner la transition vers HR Core, en dirigeant les intégrations et l’architecture pour assurer une migration fluide et conforme aux exigences opérationnelles. ✨ Assurer le développement et la maintenance continus de la couche ACL (Anti-Corruption Layer). ✨ Garantir la continuité des flux d’intégration entre Workday, les systèmes de paie locaux (PECI) et les solutions tierces telles que SAP SuccessFactors et TrueHR (HR Core local), en supervisant leur bon fonctionnement. ✨ Superviser la migration des données RH vers Workday, en veillant à leur qualité, leur cohérence et leur sécurité, tout en industrialisant les processus d’intégration et d’extraction via des ETL pour de nouveaux déploiements. ✨Maintenir et contrôler les flux de données garantissant leur intégrité et leur disponibilité pour les besoins analytiques. ✨ Superviser les stratégies d’accès — SSO, gestion des rôles et des permissions — afin de garantir la sécurité et la conformité d’accès aux données RH. ✨ Prendre en charge la maintenance opérationnelle de Workday : surveillance des flux, gestion des incidents et déploiement des correctifs pour assurer une disponibilité optimale. ✨ Accompagner les Business Units dans l’adoption des nouvelles fonctionnalités de Workday et la résolution des anomalies, maximisant ainsi la valeur opérationnelle du produit. ✨ Coordonner une équipe internationale de développeurs, intégrateurs, ingénieurs data et experts Workday afin d’assurer la cohérence des évolutions de la plateforme. Démarrage rapide . Durée de la mission : longue. 👉 Tu as envie d’un nouveau défi, entouré(e), valorisé(e), écouté(e) ? Postule et parlons-en. Même si ce n’est pas pour cette mission, on trouvera peut-être celle qui te correspond parfaitement. Les étapes à venir après avoir postulé : nous étudierons ta candidature avec attention. si elle nous intéresse, tu recevras un appel pour un premier échange de préqualification. On t’enverra un mail si on n’arrivera pas à te joindre. Si elle ne nous intéressera pas (ça sera certainement pour une autre mission 😉), tu verras le status sur Turnover en rejeté. Merci de ton attention et à très vite pour une aventure épanouissante chez Winside 🙂
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Responsable RUN / Support Fonctionnel Assurance Santé - Prévoyance
Responsable RUN / Support Fonctionnel Assurance Santé Collective 🎯 Missions principales Rattaché(e) à la direction métier, le Responsable RUN aura pour missions : Superviser l’activité du support fonctionnel (3 personnes) réparties par périmètre : Gestion de la Vie des Contrats (VDC) : suivi du cycle de vie complet du contrat. Affiliation et Adhésion client. Contrat Partie Assurée (AGS). Garantir la qualité et la continuité de service sur le périmètre RUN . Assurer la priorisation et la coordination des tickets, incidents et demandes. Collaborer étroitement avec les équipes IT, les métiers et les partenaires externes. Participer aux ateliers de cadrage et d’amélioration continue. Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des bonnes pratiques et dans le respect des processus métiers. ⚙️ Responsabilités opérationnelles complémentaires Prise en charge des incidents de Production du Backoffice CLEVA , déclarés par la Gestion pour les contrats Santé / Prévoyance : Analyse des anomalies liées aux connexions avec les outils de prestation santé et GRC (CRM). Mise en place de plans de correction et de remédiation en collaboration avec la MOE. Élaboration de plans de tests et recettes des correctifs livrés. Gestion des demandes de transfert de portefeuilles des intermédiaires dans GRC et CLEVA (via robots ou manuellement). Responsable de la fiabilisation des données CLEVA en GRC (pilotage des projets de fiabilisation). Responsable de la SQUAD et de la Task Force AVT pour la priorisation des anomalies AVT liées aux contrats Santé CLEVA. Suivi de l’exploitation des back offices CLEVA et ACCAPULCO. Contrôle des traitements batch (tôt le matin) des BO CLEVA et ACCAPULCO : Gestion des anomalies en cas de plantage avec la MOE (une semaine sur deux). Communication quotidienne de l’état des traitements batch au Métier (une semaine sur deux). Gestion globale de la communication sur les BO CLEVA et ACCAPULCO (rotation hebdomadaire). Planification des batchs ACCAPULCO (mensuelle).
Mission freelance
Product Owner
Comitologie : - Animer les cérémonies de l'équipe (Weekly) - Participer au Sprint planning et affinage de l'équipe - Rédiger des supports de pilotage et les présenter lors d'instance de type COPIL Fonctionnel/technique : - Pré-découper et affiner la valeur métier d'un cadrage métier - Accompagner les BAs dans la réalisation de leur cadrage - Challenger les solutions techniques en affinage en fonction des enjeux stratégiques de l'entreprise Gestion Produit/équipe : - Maintenir le Backlog et en assurer le pilotage en priorisant - Travailler la roadmap et l'affiner en fonction des trimestres - S'assurer de la bonne tenue du budget - Anticiper les risques et mettre en place avec l'équipe des moyens de mitigation. - Assurer le reporting au metier - Définir les objectifs des trimestres et sprints et les partager à l'équipe - Assurer le pilotage produit du moteur de recherche en lien avec les parties prenantes - Etre responsable du "Quoi" et déléguer à l'équipe le "Comment" - S'assurer de la qualité du produit qui est livré en production (respect des normes, besoins etc...)
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Project Management Officer (PMO) H/F
Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Première agence régionale ouverte en 2001, l'agence Sud-Ouest représente les expertises du groupe en Occitanie, notamment à Toulouse et Castres. Forte de près de 150 collaborateurs, elle accompagne une trentaine de clients en s’appuyant sur deux Centres de Services et privilégie un accompagnement individualisé. Project Management Officer H/F C’est votre m ission Vous êtes passionné·e par [XXX] ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu’ [INTITULE DU POSTE] , vous êtes responsable du [XXX] et [XXX] de notre écosystème : Côté build : Accompagner le déploiement et l’intégration des projets IAM (Identity & Access Management) Participer à la planification, la coordination et la mise en œuvre des actions projets Animer des réunions de pilotage, ateliers et webinaires en français et en anglais Structurer la communication projet et produire la documentation associée (reportings, présentations, supports de formation) Assurer le lien entre les différentes parties prenantes (techniques, fonctionnelles et métiers) Identifier les risques et proposer des plans d’action correctifs Participer activement à la démarche Numérique Responsable dans les projets Côté run : Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting régulier auprès du management Accompagner la conduite du changement auprès des utilisateurs Gérer la communication et la sensibilisation autour des bonnes pratiques IAM et Numérique Responsable Garantir la mise à jour des documents et procédures Soutenir la coordination entre les équipes projet et les équipes opérationnelles Assurer une amélioration continue des processus existants C’est votre parcours Vous avez au moins 2 ans d’expérience dans des environnements DevOps exigeants. Vous aimez organiser, structurer et fédérer, tout en gardant une forte dimension humaine et collaborative sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. C’est votre expertise : Gestion de projets / PMO Conduite du changement et communication utilisateurs Bonne connaissance des environnements IAM et Numérique Responsable Maîtrise des outils collaboratifs (Teams, SharePoint, Jira, Confluence, Excel, PowerPoint) Bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit C’est votre manière de faire équipe : Pédagogie et sens de la communication Excellente capacité rédactionnelle et relationnelle Organisation, rigueur et proactivité Esprit d’équipe et sens du service C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Castres (2 jours de télétravail possible) Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 32 K€ à 35 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Gestion de projet / PMO Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.
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PMO/Chef de projet F/H (CDI uniquement)
Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le secteur bancaire, basé en Ile de France, un PMO/ Chef de projet F/H. Les missions consistent : Assister au management de l’équipe composée de 20 personnes sur des tâches de gestion des ressources, des coûts et des risques, de présentation en Comité de Projets, ainsi que certaines tâches de transformation/optimisation et d’organisation/remontée. Pilotage et Projet : Animer les réunions de suivi de staff en lien avec COO Assister au pilotage financier du département Revoir les budgets Suivre la consommation budgétaire Décider de l’allocation budgétaire selon les priorités Mettre en place la méthodologie Agile au sein des équipes Suivre les analyses spécifiques Suivre l’avancement des actions liés aux objectifs stratégiques Gérer la partie administrative des Projets (Qualité, méthodologie, etc…) Présenter les projets et les budgets lors des différents comités de passage Projet (Comité d’Investissement, d’architecture) Animer les réunions de présentation Projet Livrables : Reporting mensuel de la consommation Créer ou présenter les KPIs en comités de pilotage Reporting financiers Documenter le suivi des projets Produire de la documentation Projet (pour passage en Comités)
Mission freelance
PMO Program Management Officer
Bonjour, Je recherche pour le compte d'un laboratoire pharma basé à Suresnes , un ou une PMO afin d' accompagner l’ensemble des équipes IT et en particulier les Chefs de Projets IT et le Directeur de Programme IT sur le pilotage du programme, notamment la gouvernance, le reporting, le suivi budgétaire, la gestion des fournisseurs ainsi que la planification et ce sur l’ensemble du périmètre IT. Veiller au suivi et à la tenue de l’ensemble des instances du programme et des projets et s’assurer de la restitution et de la consolidation des reporting. Apporter un support organisationnel et logistique aux équipes projets pour l’ensemble des réunions projets / programme et en assurer le suivi et la consolidation en directe pour les instances programme, en collaboration avec les CP/DP pour la gouvernance et les différents opérationnels pour les autres réunions.
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PMO - Project management officer
Dans le cadre du développement de l'agence de Niort, nous recherchons un·e PMO - Project management officer. Vous intégrez une équipe pointue dans un environnement stimulant. En tant que PMO, vous serez responsable de la coordination et du suivi des projets qui vous seront confiés. Directement chez nos clients du secteur assurantiel, vous garantirez le bon déroulement des projets en travaillant en étroite collaboration avec les chefs de projet, les équipes de développement, les éditeurs, ... Vous serez amené·e à suivre les missions suivantes : -Planification et suivi des projets : définir les jalons, les budgets et les ressources nécessaires pour chaque projet. Suivre l'avancement des projets et identifier les risques potentiels. - Coordination des équipes : assurer la communication et la collaboration entre les différentes parties prenantes du projet. - Reporting : rédiger des rapports d'avancement et de suivi des projets pour la direction. - Amélioration des processus : identifier les points d'amélioration et proposer des solutions pour optimiser la gestion des projets. - Suivre la capacité à faire des équipes (CAF)
Mission freelance
PMO Infra Réseaux Sécurité
Coordination et gestion de la demande (environ 1000 requêtes/an) pour différents périmètres du pôle Organisation et animation des réunions : points hebdomadaires, comités mensuels/trimestriels, COPROJ, kick-off, etc. Préparation des supports PowerPoint avec un haut niveau de clarté et de synthèse Rédaction systématique des comptes rendus de réunion, avec actions, responsables et échéances Suivi et gestion de la backlog des demandes clients (suivi, priorisation, cadrage de 1er niveau) Coordination de projets de petite envergure (≤ 50 jours-homme) Organisation et supervision des événements liés à la supervision réseau/infrastructure (Webex, Teams, CanalChat…) Gestion et suivi des relations avec les fournisseurs et partenaires techniques Production régulière de livrables : présentations, reportings, documentations projets Participation active aux points d’équipe et contribution à la planification budgétaire du pôle
Mission freelance
Proxy PO CRM
La mission s’inscrit dans l’étude et la mise en œuvre du produit CRM. Recueil et formalisation des besoins métiers Animation d’ateliers utilisateurs Études de faisabilité, benchmark, analyse de données Contribution à l’architecture de l’information Proposition d’évolutions des processus métier Rédaction des user stories et spécifications fonctionnelles Priorisation du backlog produit avec le Product Owner Suivi des développements, validation fonctionnelle & reporting projet Participation aux rituels agiles (daily, sprint planning, review, rétrospective)
Mission freelance
Product Designer
Description du profil Nous recherchons un Product Designer pour intégrer le Design Studio, une équipe transverse qui rassemble 20 designers dédiée à l'amélioration de l'expérience utilisateur à travers les produits digitaux que nous construisons ensemble. Polyvalent/e, il /elle peut être considéré/e comme un UX/UI Designer avec une sensibilité business. C’est un designer qui s'inscrit dans une logique MVP : il s’assure avant tout de l’adoption de son produit. Il travaille sur la chaîne produit de bout en bout, du cadrage à la livraison et est en charge de 2 à 3 produits en parallèle. Objectifs et livrables Le Product Designer aura pour mission : D'identifier les profils des futurs utilisateurs et formaliser leurs besoins et points de douleurs en fonction du contexte (types de livrables: persona, journey map, service blueprint, jobs to-be-done, etc...) D'organiser et mener des entretiens utilisateurs et/ou des immersions dans le cadre d’une User research de réaliser des audits ergonomiques D’organiser et animer des ateliers d'idéation et de co-conception en présentiel et à distance (product vision, sketching, ...) De réaliser des prototypes (basse ou haute-fidélité), en utilisant le UI kit existant et en respectant les principes d'ergonomie et d'accessibilité De définir les principaux parcours utilisateurs et créer (en fonction des besoins des différents MVPs) user flows, wireframes et prototypes animés d'organiser et conduire des tests utilisateurs en présentiel ou à distance De réaliser le suivi de la mesure de la satisfaction des utilisateurs sur les MVP (SUS, tracking de l’usage, AB tests,...) Contribution transverse Participer à l’amélioration continue du Design Studio (partage des bonnes pratiques, design ops, mise en commun de la connaissance utilisateurs) Participer aux CoP Design (communauté de pratique) et aux rituels d’équipes : follow- up branche, SOS Design, Design Critique, Design Days, Démos.. Profil 5 ans d'expérience minimum autonome, organisé.e et force de proposition Savoir travailler dans un environnement agile Avoir une sensibilité pour les sujets industriels ou data (data product, data viz, IA) Avoir une bonne connaissance de l’accessibilité numérique est un + Maitrise du français et de l’anglais (oral et écrit) Outils Figma, Miro, Confluence, Suite Microsoft Savoir travailler avec un Design System est un +
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