Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Redux

• Participation aux ateliers de préparation (Sprint planning, stand-up..) • Analyse de manière détaillée les tâches/fonctionnalités demandées • Conception de la solution préconisée et la mettre en œuvre (en suivant les bonnes pratiques du développement) • Élaboration des tests accompagnant chaque solution déployée • Planification des releases avec les équipes dédiées • Approche agile (Kanban, Scrum …) Environnement Tech. : ReactNative WEB, Kubernetes, GitLab, Jira, Confluence, Octane, Dynatrace, ELK , Redis, SQL Server, MongoDB, SharePoint

Rattaché·e au Lead Developer, vous intégrerez une équipe de 3 personnes. Votre mission principale sera de refondre le Front d'une plateforme existante conçue avec Twig (Symfony) et JQuery en vous appuyant sur la nouvelle stack front qui s'appuie sur React / Redux / React Aria / Panda CSS et en consommant les API Restful conçues par l'équipe Back. Vous serez le back-up du Lead developer, participerez activement à la mise en place de tests end to end avec Playwright et accompagnerez également la montée en compétence d'un développeur front-end junior. Par ailleurs, vous pourriez être amené·e à travailler sur des sujets Back-end (Symfony) lorsque le besoin s'en fera sentir. Environnement technique : ReactJs (requis), TypeScript (requis), Next.js (souhaité), Redux (requis), Symfony (requis), GIT (requis), REST (requis), PlayWright (souhaité), GitLab-CI (souhaité), Vercel, ESLint (souhaité), Prettier (souhaité),

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Les équipes de ConsortIA , sont des acteurs de référence de la Data, du Développement Digital et de l'Ingénierie Média. En combinant ces expertises, nous concevons des systèmes d’information augmentés, intégrés, agiles et sécurisés, au service de la performance et de la transformation numérique de nos clients. Senior Développeur full stack .Net / Tech lead H/F C’est votre m ission Vous êtes passionné·e par le développement applicatif ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Senior Développeur full stack .Net / Tech lead, vous êtes responsable de l'évolution des applications Finance dans un environnement Cloud et de la qualité de code de notre écosystème : Côté build : Développer, maintenir et faire évoluer les applications Finance dans un environnement Cloud Azure. Assurer la qualité, la sécurité et la performance du code (.NET / Angular). Participer activement aux revues de code, tests et bonnes pratiques DevOps. Côté run : Collaborer étroitement avec les équipes Data, Infra et les Product Owners. Accompagner techniquement les développeurs (pair programming, mentorat). Contribuer aux décisions architecturales et documenter les choix techniques. Proposer des améliorations continues (performance, coûts, sécurité, process). C’est votre parcours Vous avez au moins 7 ans d’expérience dans des environnements DevOps exigeants et sur les technologies .NET et Angular. Vous aimez les challenges sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. Une expérience en Java est un plus. C’est votre expertise : Frontend : Angular (versions récentes), TypeScript, Redux, Jest / Jasmine Backend : .NET 6/7/8 (C#), API REST, Azure Functions Données : SQL (Databricks) Cloud : Microsoft Azure (App Service, Key Vault, Identity/AAD) DevOps : CI/CD (Azure DevOps ou GitHub Actions), Docker, Kubernetes (AKS) Tests & Qualité : stratégie de tests, linting, couverture, intégration continue Sécurité : gestion des secrets, RBAC, conformité, Key Vault C’est votre manière de faire équipe : Communication leadership Esprit d'équipe C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Paris la défense Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 55 000 K€ à 60 000K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : DevOps / Intégration continue / développement Applicatif Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

En tant que Tech Lead du pôle Trade Finance, vous interviendrez : Sur les activités de CHANGE : Accompagner les développeurs et les Application Owners en donnant des préconisations, conseils et bonnes pratiques ; en effectuant des revues de code ; en formalisant des principes directeurs ; en effectuant des revues des process (installation en local, process GIT) Prendre en charge des sujets techniques comme la mise en place de SSO, les architecture Active/Active, le DevOpsSecOps (notamment containerisation / openshift), et les performances (niveau code + niveau infra) Effectuer les développements lorsqu'ils sont complexes ou à mener rapidement, et organiser les travaux des développeurs. Définir les sujets en phase amont (chiffrage, élaboration de solutions techniques, architecture infrastructure et architecture applicative). Assurer le respect des jalons en effectuant une affectation efficace des tickets Jira, ainsi qu'en suivant et en débloquant les développeurs. Préparer le planning technique des mises en production et s'assurer que toutes les actions techniques soient réalisées dans les délais prévus. Sur les activités de RUN : Concourir au maintien en condition opérationnelle des applications en assistant les développeurs et les Applications Owners (résolution des incidents, assistance aux utilisateurs, analyse des logs) ; Assister les développeurs et les Applications Owners sur la gestion de configuration et les technologies Devops Proposer des opérations de maintenance préventive et d'optimisation

React & React native, Typescript, TDD (React testing library), Refactoring clean code, Webpack /Babel, Css/sass/Styled component, Axios / React-query, Redux / Redux – saga, Service worker (SignalR) Excellente connaissance de react JS / native, state management via Redux, redux-sagas, Craftmanship Très bonne connaissance des contraintes d'une application mobile et web A la sensibilité pour la qualité du produit à fournir (compréhension du métier, tests unitaires, parcours utilisateur, performances) Bonne connaissance d’architecture applicative Très bonne connaissance de la méthodologie Scrum *** Qualité humaine : Rigoureux, curieux, organisé, force de proposition, excellente communication, humble, esprit d'équipe.

Rattaché·e au Lead Developer, vous travaillerez au sein d'une équipe de 3 personne dans une société employant 11 personnes sur le versant technique (3 dev front dont la Lead déjà en place, 3 dev back, 2 dev IA, 2 PO, 1 CTO ) et participerez à la conception ainsi qu'au développement de la partie Front-end du CRM au sein d'un ERP en mode SaaS aussi bien sur la partie web que sur la partie mobile avec React Native. Vous travaillerez en concertation avec les autres développeurs disposant de compétences React à effectuer des choix conceptuels sur les outils à mettre en oeuvre afin de mener à bien le projet. En complément de vos mission Front-End, vous serez amené·e à collaborer au développement de la partie back-end du produit. Environnement technique : ReactJs 18 (requis), TypeScript (requis), Symfony (souhaité), PlayWright (souhaité), Docker (souhaité), REST (requis), GIT (requis), Redux (souhaité), AWS, Jest (souhaité), React Native (souhaité)

Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un/une Développeur Fullstack React/.NET H/F Description de la mission: Nous recherchons un(e) freelance pour intervenir auprès de notre client dans le secteur bancaire. Vous serez intégré dans une équipe en charge de développer des sites web d’exécution d’opérations financières, tels que des plateformes de trading en ligne. L’équipe est organisée en 4 feature teams, chacune composée d’un BA/Team Lead et de 6 développeurs. Votre quotidien sera rythmé par différentes actions: Développement de composants front React/Redux/TypeScript et back .NET (Web API, BFF, passerelles). Participation à l’ensemble du cycle de vie applicatif : conception, développement, tests, CI/CD, mise en production. Contribution au support de production avec astreintes téléphoniques (minuit–8h), une semaine maximum par mois. Veille technologique active et participation aux guilds internes pour maintenir un haut niveau d’expertise. Collaboration avec les équipes backend basées à Londres, Hong-Kong et Bangalore (anglais courant requis).

Contexte de la mission Dans le cadre de la modernisation des applications web et outils digitaux internes, notre client — acteur majeur du secteur retail / e-commerce — recherche un Développeur ReactJS confirmé pour renforcer son équipe front-end. L’objectif : améliorer les parcours clients et collaborateurs, via des interfaces performantes, ergonomiques et intégrées à l’écosystème digital global de l’entreprise. Missions principales Concevoir, développer et maintenir les interfaces utilisateurs des applications web internes et externes en ReactJS . Collaborer avec les équipes back-end, design et produit pour garantir la cohérence fonctionnelle et graphique des solutions. Participer à la migration et refonte des applications existantes vers des architectures modernes. Implémenter les tests unitaires et d’intégration , et assurer la qualité du code selon les standards internes. Contribuer aux revues de code , aux cérémonies agiles et à la documentation technique. Être force de proposition sur l’ optimisation des performances front-end et l’amélioration continue. Environnement technique Front-end : ReactJS (Hooks, Context API, Redux Toolkit ou équivalent), TypeScript, HTML5, CSS3 / SASS, Tailwind ou Material UI. Outils & pratiques : GitLab, CI/CD, Jest / React Testing Library, SonarQube. API : REST / GraphQL. Méthodologie : Agile / Scrum.

Missions Développement : Concevoir et développer des fonctionnalités front-end en ReactJs et back-end en NodeJs. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit, design et DevOps pour garantir la cohérence et la qualité des livrables. Optimisation : Participer à l'amélioration continue des performances, de l'accessibilité et de l'expérience utilisateur du site . Innovation : Proposer des solutions techniques innovantes et pragmatiques pour répondre aux besoins des utilisateurs. Qualité : Assurer la qualité, la performance et la sécurité des livrables Périmètre Technique Front-end : ReactJs, Redux, HTML5, CSS3, JavaScript Back-end : NodeJs, Express, MongoDB. Outils de Développement : Git, GitLab (CI/CD), Docker Observabilité : Prometheus, Grafana. Outils Collaboratifs : Confluence, Jira, Google Workspace. Qualifications Expérience : Plusieurs années d’expérience en développement FullStack avec ReactJs et NodeJs. Compétences Techniques : Maîtrise des technologies front-end et back-end mentionnées ci-dessus. Collaboration : Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe. Proactivité : Force de proposition et capacité à résoudre rapidement les problèmes. Langues : Un bon niveau en anglais est un plus.

Notre client, acteur international majeur du e-commerce et des solutions SaaS, renforce actuellement ses équipes techniques dans un contexte de forte croissance et d’innovation. Le département Tech, qui regroupe plus de 350 collaborateurs, est au cœur de la stratégie de développement du groupe. Avec la montée en puissance de l’intelligence artificielle et l’évolution rapide du marché digital, de nouveaux produits et projets internes sont lancés. Pour accompagner ces transformations, notre client recherche plusieurs Développeurs Java expérimentés afin de soutenir les équipes existantes sur les applications cœur métier. Vos missions : Intégré à une squad produit composée d’un Product Manager, d’un Manager Java, de 5 développeurs et d’un testeur applicatif, vous interviendrez sur la conception, le développement et l’évolution d’applications web à fort trafic et haute disponibilité. Vos principales responsabilités : * Concevoir et développer des fonctionnalités backend (et ponctuellement front) sur des applications en microservices. * Participer à la conception technique, aux revues de code et aux choix d’architecture. * Garantir la qualité, la performance et la robustesse du code livré. * Collaborer étroitement avec les équipes design, architecture, infrastructure et data. * Contribuer à la mise en œuvre des bonnes pratiques de développement (tests, CI/CD, revue de code). ### Stack technique * Langage : Java 21 (migration vers Java 25 prévue) * Framework : Spring Boot * Front : React / Redux * Messaging : Kafka * Base de données : PostgreSQL * Recherche : Elasticsearch * Infra : Docker, Kubernetes, AWS, Google Cloud * Méthodologie : Agile / Scrum

🎯 Contexte Dans le cadre du développement d'une nouvelle plateforme Equity, nous recherchons un Développeur Equity UI React pour intégrer l’équipe IT en charge du développement des composants et services de gestion des produits financiers, des transactions et de leur cycle de vie. L’équipe est répartie entre Paris, Londres, l’Inde et la Chine, et les applications développées sont utilisées à l’échelle mondiale. La mission se déroulera en étroite collaboration avec les équipes business Equities dans un contexte fortement international. 🔎 Missions Intégré(e) au sein de l’équipe projet, vous serez en charge de : Concevoir et développer des interfaces graphiques pré et post-trade . Contribuer au développement et au support des composants de booking et de lifecycle management . Participer à l’évolution de l’architecture globale dans un contexte Cloud (GCP) . Mettre en place et maintenir des outils DevOps (intégration, déploiement, tests). Être force de proposition sur les choix techniques et l’innovation. 🛠 Compétences recherchées React : expertise confirmée (hooks, context API, composants fonctionnels). Redux / Redux Toolkit (RTK) pour la gestion d’état. Tests automatisés : Jest, React Testing Library, Cypress, Playwright. Bonnes connaissances en design applicatif et en environnements Cloud. Anglais courant obligatoire Formation ou expérience UX est un plus. Soft skills : Organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Force de proposition, proactif(ve) et passionné(e) par le développement. Bonnes qualités relationnelles et goût du travail en équipe. 📍 Localisation & Conditions Basé en Ile-de-France avec télétravail possible. Démarrage souhaité : novembre 2025 .