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Contexte de la mission : Dans le cadre du projet européen IMSOC-TRACES, nous recherchons un Data Analyst Senior pour intervenir sur l'analyse, la préparation, l'intégration et la valorisation des données. Le consultant sera chargé d'exploiter des volumes importants de données, d'identifier les tendances et de produire des analyses permettant d'accompagner la prise de décision. Missions principales : - Analyser et exploiter des jeux de données complexes. - Identifier les tendances, les anomalies et les indicateurs clés. - Concevoir et développer des tableaux de bord. - Préparer, nettoyer et intégrer les données. - Participer aux processus ETL et à l'orchestration des données. - Produire des analyses et des visualisations facilitant la prise de décision. - Présenter les résultats aux différentes parties prenantes. - Rédiger la documentation technique et les rapports d'analyse.

Contexte de la mission : Dans le cadre d'un projet d'envergure, nous recherchons un Administrateur Base de Données Expert spécialisé en SQL Server et PostgreSQL pour assurer l'administration, l'exploitation, la sécurisation et l'optimisation des environnements de bases de données. Missions principales : Assurer le maintien en condition opérationnelle et de sécurité (MCO/MCS) des bases de données SQL Server et PostgreSQL. Garantir la disponibilité, l'intégrité, la sécurité et les performances des bases de données. Réaliser les opérations d'administration, de sauvegarde, de restauration et de maintenance. Analyser les performances des bases et optimiser les requêtes SQL. Automatiser les tâches d'administration à l'aide de scripts. Participer au déploiement et à l'exploitation des environnements applicatifs 3DEXPERIENCE. Assurer la supervision des bases de données avec Prometheus et Grafana. Rédiger la documentation technique et les procédures d'exploitation. Compétences requises : Expertise indispensable en PostgreSQL et SQL Server. Bonne maîtrise de l'administration et de l'optimisation des bases de données. Maîtrise de Red Hat Enterprise Linux et Windows Server. Compétences en scripting : Bash, Python et/ou PowerShell. Connaissance des outils de supervision Prometheus et Grafana. Capacité à rédiger des documents techniques et des procédures d'exploitation.

Director of ERP and CRM MS Dynamics 365 - London The Director of ERP and CRM is a senior member of the IT leadership team and reports to the Senior Director of Business Applications. They will be responsible for managing Dynamics 365 F&O, D365 CRM, all associated independent software package integrated to D365 F&O and CRM. and legacy ERP applications (Navision, DataFlo) . The successful candidate will have experience working with senior management to collaborate on business objectives and solutions. They must have strong leadership skills to build and manage an effective team of analysts and developers to support the business's systems and reporting requirements. This position will be a key business partner to functions across the organization. Their team will support business application users globally and provide support with local and remote support teams. Responsibilities: Partner with the functional leaders and their organizations to create Dynamics365 F&O and CRM roadmaps. Oversee the successful implementation of the ERP and CRM roadmap and portfolio of projects, either directly or in conjunction with the IT PMO, that is aligned integrated with Company short term and long-term goals Establish and lead the creation of technical SOPs and work instructions Organize and lead a highly technical global team for scale and growth Specify and implement standards, methods, and procedures for inspecting, testing, and evaluating the quality, efficiency, and reliability of business applications Implement CSI's technology risk management framework, including Information security, privacy, and disaster recovery. Foster a culture of trusted partnership, service, and continuous improvement Establish and meet service level commitments to support reliable and efficient daily operations Managing significant capital and operating budgets Lead and coach the ERP and CRM team to their full potential and develop their careers Support and drive process change and communication in line with Dynamics365 F&O and CRM best practice Coordinate and contribute to end-user training, including the development of system documentation and training materials Assist with functional specifications of customizations and integrations required for Dynamics365 F&O and CRM implementations Provide pre-go-live and post-go-live end-user support Serve as the lead Dynamics365 F&O and CRM technical expert on the development team Take responsibility for the customized unit programming and overall system functionality Work with the Project Managers, Business Analyst and Consultants to understand the business/application requirements of the assigned task Take responsibility for delivering development tasks within agreed budgets and timelines Creation of technical documentation for all customizations and integrations Qualifications: The ideal candidate will have the following qualifications and capabilities: Excellent leadership, management, interpersonal and communication skills. Success managing complex systems implementation projects Functional knowledge of F&O capabilities for finance, manufacturing, and supply chain Functional knowledge of CRM capabilities for the prospect to order, marketing, and field service Experience integrating ISVs with D365 Experience with connecting D365 with Azure data lake Expertise in understanding complex technology & applying it in a practical way to create business solutions Minimum Experience: Bachelors or advanced degree in an analytic discipline such as engineering, economics, or information management Experience designing and presenting IT solutions In-depth knowledge of Dynamics 365 F&O and CRM (CE), including LCS, DevOps, BYOD, Dual-Write (DataVerse), RSAT SOX, HIPAA & GDPR knowledge preferred Senior-level application management experience (12+ years) 12+ years of people management 2+ years in a large international company preferred Excellent organizational skills with the ability to balance multiple demands Proven ability to write effective system and process documentation –including business and system requirements, process diagrams, and data flow charts Exceptional customer service skills follow up with clients and team members and takes the initiative to anticipate and solve problems Effective time management skills Ability to communicate effectively with all levels of the business Ability to establish priorities, work independently and proceed with objectives with a minimum of supervision Ability to handle and resolve conflict Salary for this role will be in the range £90K - £110K plus benefits. The position will be based in Kings Cross London – with remote working until the pandemic is resolved. Do send your CV to us in Word format along with your salary and availability.

Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un/une Tech Lead/Dévelopeur Senior Dynamics 365 H/F Description de la mission : Contexte : Au sein de la Direction IT, vous rejoignez l'équipe CRM en charge d'un portefeuille d'applications stratégiques Microsoft Dynamics 365, comprenant des solutions Online fondées sur Dynamics 365 Customer Engagement, Dataverse et Power Platform, ainsi que CRM KY, application On-Premise dédiée aux processus KYC/KYP/KYI/KYS. Ces applications sont fortement intégrées au système d'information au travers d'API, de flux de données et de services Azure. Leur évolution s'inscrit dans un contexte de sécurisation du RUN, de réalisation de projets métier et réglementaires, d'industrialisation des livraisons et de préparation de la modernisation de l'environnement On-Premise vers Azure. Missions : En tant que Tech Lead / Développeur(se) Senior CRM Dynamics 365, vous combinez une contribution directe aux conceptions et développements complexes avec un rôle de référent technique opérationnel. Vous garantissez la cohérence des choix techniques, la qualité des réalisations, la fiabilité des intégrations et la maîtrise de la dette technique sur les environnements Online et On-Premise. Vous pilotez techniquement une équipe de développement basée en Inde, sans responsabilité hiérarchique directe, et contribuez activement à la trajectoire de modernisation et de migration vers Azure, en coordination avec l'Application Manager, les Product Owners, l'architecture, la production, la sécurité et les autres équipes techniques. Classification : Confidential Responsabilités principales : • Être le référent technique opérationnel du périmètre CRM et assurer la cohérence des choix de conception sur Microsoft Dynamics 365 Online et Dynamics CRM On-Premise. • Concevoir, développer et maintenir des fonctionnalités complexes en C# .NET, plugins, Custom APIs, workflows, JavaScript/TypeScript, Web Resources, PCF, Power Automate et services d'intégration. • Piloter techniquement l'équipe de développement basée en Inde : clarification et répartition des travaux, accompagnement, revues de code, suivi de l'avancement, partage des bonnes pratiques et montée en compétences. • Concevoir, superviser et fiabiliser les API et les flux entre les applications CRM et les systèmes tiers : API REST/SOAP, Web API, webhooks, traitements asynchrones, Azure Functions, Logic Apps, Service Bus et API Management. • Analyser les dépendances inter-applicatives, les contrats d'interface, les transformations de données, les erreurs de synchronisation et les impacts de bout en bout, en garantissant sécurité, performance, résilience, idempotence, supervision et traçabilité. • Contribuer aux estimations, analyses d'impact, conceptions techniques, arbitrages, cérémonies Agile, plans de livraison et coordination avec les parties prenantes techniques et fonctionnelles. • Sécuriser les livraisons par des standards de développement, des tests unitaires et d'intégration, des revues de code, une documentation maintenue et le respect des pratiques ALM, DevSecOps et CI/CD. • Prendre en charge les incidents complexes de niveau 3, l'optimisation des performances et la réduction de la dette technique, et contribuer à la modernisation de CRM KY vers Azure : diagnostic de l'existant, cartographie des dépendances, définition de la cible, préparation des composants et accompagnement de la transition. Profil recherché : • Formation supérieure en informatique, ingénierie logicielle ou expérience équivalente. • Environ 10 ans ou plus d'expérience en développement d'applications d'entreprise, dont une expérience significative sur Microsoft Dynamics CRM/Dynamics 365 en environnements Online et On-Premise. • Expérience confirmée comme Lead Developer, Tech Lead ou développeur Dynamics CRM senior ayant exercé un rôle de référent technique sur un périmètre applicatif complexe.

Mission : -Détecter et qualifier les incidents, alertes et vulnérabilités de sécurité, puis coordonner leur remédiation -Orienter les équipes techniques vers les mesures correctives adaptées -Administrer et maintenir les solutions de sécurité opérationnelle -Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et sensibiliser aux enjeux de sécurité -Assurer la gestion quotidienne du RUN SecOps : incidents, demandes, alertes, vulnérabilités et escalades vers le SOC, les éditeurs et les constructeurs -Analyser et qualifier les alertes, prioriser les actions de remédiation et suivre leur mise en oeuvre avec les équipes techniques -Assurer le maintien en condition opérationnelle et l'administration des solutions du périmètre de sécurité -Suivre la couverture des équipements et les indicateurs opérationnels en lien avec les équipes concernées -Accompagner les projets IT dans l'intégration des mesures de sécurité opérationnelle et la préparation de leur mise en production -Sensibiliser les collaborateurs et maintenir à jour la documentation et les procédures opérationnelles Les Interlocuteurs : -RSSI, RSO, chefs de projet IT, responsables d'application, architecte technique et équipes DSI -SOC I-Tracing et équipes de proximité françaises et européennes -Collaborateurs internes

METSYS est un intégrateur de solutions Cloud, Microsoft & Cybersécurité. Pour un de nos clients grands-comptes, de renommée nationale, nous recherchons pour début janvier un.e Ingénieur.e Azure DevOps avec une expérience en Landing Zone. Dans ce cadre, vous aurez pour mission d'administrer, maintenir et faire évoluer une Landing Zone AZURE/BLEU sécurisée et automatisée. Votre mission a en effet pour objectif de mettre en place une expertise axée sur l'opérationnelle et la continuité de fonctionnement, tout en garantissant un traitement rapide et efficace des demandes clients. Il s'appuie sur des pratiques avancées pour renforcer la résilience des systèmes, automatiser les opérations critiques et optimiser la gestion des incidents. Ce lot décrit également une expertise pour recueillir les besoins des clients et les accompagner dans leur transition vers le Cloud, en assurant un accostage sécurisé et optimisé : Respect des bonnes pratiques ITIL et DevOps ; Automatisation des infrastructures et pipelines ; Assurer également la mise en œuvre et le maintien de modules Terraform, de scripts d'automatisation (Shell/Python) et de pipelines CI/CD permettant l'industrialisation de la Landing Zone AZURE/BLEU ; Implémenter et faire évoluer la Landing Zone AZURE/BLEU ; Sécurité opérationnelle et conformité ; Transfert de compétences et documentation ; Traitement des demandes, changements et Incidents ; Intégration avec les outils SI et supervision ; Accompagner les projets métiers dans le cloud AZURE/BLEU ; Gestion des environnements et support aux projets Cette liste n'est pas exhaustive.

Dans le cadre d'un projet de transformation Data, nous recherchons un Data Engineer confirmé spécialisé Power BI et Microsoft Fabric pour accompagner le développement d'une démarche Self-Service BI et l'industrialisation des usages Data. Missions principales Accompagner le déploiement des bonnes pratiques et standards Power BI / Microsoft Fabric. Participer à la migration des datasets et workspaces vers Microsoft Fabric / Gen2. Concevoir et optimiser les modèles de données et datasets sémantiques Power BI. Développer des solutions en DAX et Power Query M. Mettre en œuvre la sécurité RLS et contribuer à la gouvernance des environnements Power BI / Fabric. Diagnostiquer et résoudre les problématiques liées aux Copy Jobs, Dataflows Gen2 et capacités Fabric. Analyser les problématiques de performance, de consommation et de saturation des capacités. Utiliser SQL / T-SQL pour les analyses et diagnostics techniques. Accompagner les utilisateurs métiers et participer à des actions de formation et de montée en compétence. Contribuer à la documentation des standards, patterns et bonnes pratiques. Compétences recherchées 6 ans d'expérience minimum en Data / BI. Très bonne maîtrise de Power BI Service. Expérience concrète sur Microsoft Fabric / Gen2. Maîtrise de la modélisation en étoile et des modèles sémantiques. Très bon niveau en DAX et Power Query M. Maîtrise de SQL / T-SQL. Expérience sur la sécurité RLS. Connaissance de la gouvernance Power BI / Fabric. Expérience sur les Dataflows Gen2 et idéalement les Copy Jobs. Capacité à analyser les problématiques de performance et de capacité Fabric. Expérience Snowflake. Expérience de migration Power BI Gen1 vers Fabric / Gen2. Expérience dans la mise en place d'un Centre d'Excellence Power BI (CoE). Expérience en accompagnement ou formation des utilisateurs.

Localisation : Paris Montparnasse Télétravail : 2 jours par semaine (3 jours sur site) Environnement : Power BI Service, Azure, Power BI Gateway, BigQuery Contexte de la missionDans le cadre du renforcement de ses équipes Infrastructure & Data, Crédit Agricole recherche un Administrateur Power BI Service expérimenté, disposant d'une solide expertise dans l'administration, la configuration et le maintien en conditions opérationnelles des environnements Power BI dans un contexte Cloud Azure. Le consultant interviendra principalement sur l'infrastructure Power BI, la gestion des passerelles de données (Gateways) et la connectivité avec différentes sources de données, notamment BigQuery. Missions principalesAdministration Power BI Service Administrer et maintenir la plateforme Power BI Service. Configurer et gérer les espaces de travail (Workspaces), les accès et les permissions. Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des services Power BI. Superviser les capacités, les actualisations de données et les incidents techniques. Participer à l'évolution et à l'optimisation de l'infrastructure Power BI. Configuration et administration des Power BI Gateways Installer, configurer et administrer les passerelles Power BI (On-premises Data Gateway). Gérer les connexions entre Power BI Service et les différentes sources de données. Diagnostiquer et résoudre les problèmes de connectivité et d'actualisation. Assurer la supervision, la maintenance et la haute disponibilité des Gateways. Gérer les droits d'accès et les paramètres de sécurité associés. Environnement Azure et intégration des données Intervenir sur l'infrastructure Cloud Azure associée aux services Power BI. Configurer et maintenir les connexions aux sources de données. Assurer l'intégration et la récupération des données depuis BigQuery et d'autres environnements. Collaborer avec les équipes Infrastructure, Cloud et Data pour garantir la fiabilité des flux de données. Participer à la résolution des incidents et à l'amélioration continue des services. Compétences techniquesCompétenceNiveau attenduPower BI Service – AdministrationExpertPower BI Gateway – Configuration et maintenanceExpert – indispensableMicrosoft AzureConfirméConnexion aux sources de donnéesConfirméGoogle BigQueryExpérience souhaitéeSécurité, accès et authentificationConfirméSupport et troubleshooting infrastructureConfirmé Informations complémentairesLieu : Paris Montparnasse Présence sur site : 3 jours par semaine Télétravail : 2 jours par semaine TJM : 645 € / jour Client : Crédit Agricole Point essentiel : Nous recherchons avant tout un profil orienté administration et infrastructure Power BI Service, et non un développeur Power BI spécialisé dans la création de rapports et de dashboards. Une expérience concrète de configuration et d'administration des Power BI Gateways est indispensable.

Contexte de la mission Au sein de la Direction des systèmes d'information , vous interviendrez au sein de la Direction de la technologie. La raison d'être du service ciblé est de bâtir une plateforme transverse basé sur des patterns d'architecture à jour, respectant les dernières normes en matière de sécurité et visant à disposer d'un SI robuste, ouvert, modulaire et épuré de dette technique La mission de l'équipe Cloud Privée est de fournir, maintenir et faire évoluer le socle système et cloud privé dans une logique hybridée et ce afin d'offrir des services interopérables innovants et performants. L'environnement de travail : Virtualisation - Mise à disposition de machines virtuelles VMWare, vSphere, Vates Stockage NAS Sauvegarde d'un ensemble de socles de production (VM, NAS, baremetal, BDD, etc) Update patch des systèmes Windows et Linux via WSUS et Satellite et gestion des golden images à destination des équipes. Organisation SAFe à l'échelle. Elle est en recherche d'un Tech Lead capable d'avoir une maîtrise transverse de nos stacks techniques ou de monter en compétence rapidement, d'être en mesure de challenger nos fournisseurs tout en maintenant une veille technologique constante. Interventions HNO ponctuelles. Objectifs et livrables Vos principales missions : Contribuer à la roadmap technique des socles tout en assurant la qualité de service dans le respect des normes de sécurité Être moteur sur l'évolutivité de l'architecture, des outils et des process de fonctionnement Partage, veille technologique et innovation (près de 50% du temps) Echanger avec les fournisseurs de service (Microsoft, Broadcom, ...) : respect des SLA, échange avec le support, suivi des productions de DAT, DEX et procédures, amélioration continue des prestations, dashboard et reporting, ... Participer à la réalisation des projets d'infrastructure dans un esprit de travail collaboratif en respectant la méthodologie SAFe, en suivant les différentes phases projet, en tenant compte du rapport performance/coût. Identifier les dettes techniques et proposer des trajectoires de résorption Proposer des plans d'évolutions à plus ou moins long terme Participer à toutes les étapes de développement des solutions offertes par l'équipe (POC, recette, documentation, etc.) Participer aux tests de PCA/PRA De formation Bac+5 spécialisée ingénieur ou équivalent, vous avez une réelle expertise en système et infrastructure. Vous possédez une expérience de 7 ans minimum dans le domaine des Infrastructures. Vous avez un anglais courant à l'oral comme à l'écrit. Savoir être : Votre pragmatisme vous permet de trouver des solutions répondant aux attentes des utilisateurs sans transiger avec les impératifs de sécurité. Vous savez utiliser des technologies propriétaires comme des solutions open source. Vous disposez d'une aisance orale et rédactionnelle. Vous savez travailler en équipe et vous avec des aptitudes relationnelles fortes, de la diplomatie et de la pédagogie. Vous avec une grande adaptabilité et de la polyvalence Savoir-faire / Expertise Technique : Maîtrise des concepts agiles, connaissances du Framework SAFe (optionnel) Maîtrise des principes DevSecOps et d'industrialisation De solides connaissances techniques dans les domaines suivants : IAM, PKI Des connaissances techniques pointues dans les domaines suivants : Cloud Public : AWS, S3NS (Thales) Réseau : LAN, SDN Sécurité : Firewall, SSO, MFA La maitrise technique dans les domaines suivants : Systèmes : Windows Server 2012 -> 2025, Linux Red Hat Entreprise 7 -> 10 Red Hat Satellite Systèmes : Windows Server toutes versions, Windows 10/11, Linux RedHat Entreprise 7/8/9/10 et autres distributions Virtualisation : VMware vSphere, NSX-T, vSAN, vRealize Suite (Automation, Opération), Vates Stockage : Serveur de fichier NAS Netapp AFF / Windows DFSR Sauvegarde : CommVault Virtualisation : Vmware Vsphere6/7, Vmware Horizon, Hyper-V, Nutanix, Docker (Openshift) Stockage : Baie SAN, Systeme NAS, S3 Annuaire : Active Directory (Kerberos, DNS, DHCP) IAC : Ansible, Terraform Programmation : Powershell, Shell, Python

Contexte Programme de migration vers Azure d'un grand groupe d'assurance, dans un environnement Azure géré par le groupe (standards et contrôles imposés). Build, migration et industrialisation : - Participer aux migrations vers Azure, de l'intégration à la mise en production. - Déployer les infrastructures et applications via Terraform et Jenkins. - Créer et configurer les ressources Azure (VM, Storage, App Services, réseaux, DNS, certificats…). - Installer et administrer les outils techniques (Jenkins, SonarQube, Vault, NGINX, Apache, IIS). - Préparer les flux réseau, réaliser les tests de connectivité et les recettes techniques. Exploitation et MCO : - Administrer les environnements Azure, Linux et Windows Server. - Diagnostiquer et résoudre les incidents N2/N3. - Gérer les changements, remédiations et mises aux normes. - Garantir la disponibilité, la sécurité, la supervision et les sauvegardes. - Appliquer les bonnes pratiques FinOps. - Rédiger la documentation technique et assurer le transfert de connaissances.

Contexte Dans le cadre de l'évolution et de la modernisation de son environnement collaboratif Microsoft 365, notre client recherche un Architecte Microsoft 365. Intégré à l'équipe Workplace / Outils Collaboratifs, vous interviendrez comme référent Architecture sur les services Microsoft 365. Vous serez chargé de définir les architectures cibles, de garantir la cohérence technique des solutions et d'accompagner les différents projets de transformation digitale. Missions • Conseiller les équipes sur la définition de l'architecture cible Microsoft 365. • Apporter votre expertise sur la sécurité, la gouvernance et la conformité des solutions. • Réaliser des études et formuler des recommandations techniques. • Produire la documentation d'architecture et les dossiers de décision. • Accompagner les projets de transformation de l'environnement collaboratif. • Définir et promouvoir les standards et les bonnes pratiques. • Participer au transfert de compétences auprès des équipes concernées. Environnement technique Microsoft 365 Microsoft Teams SharePoint Online OneDrive for Business Exchange Online PowerShell Microsoft 365 Copilot Livrables attendus • Dossiers et schémas d'architecture. • Études de cadrage et recommandations techniques. • Standards et bonnes pratiques. • Dossiers de décision. • Dossiers d'exploitation. • Supports de transfert de compétences.

Et si votre prochain projet vous permettait de mettre vos compétences Data au service d'enjeux métiers stratégiques ? 🚀 Chez K-LAGAN, nous recherchons plusieurs Data Analysts confirmés pour accompagner un grand compte du secteur de l'assurance dans l'évolution de son système d'information et le développement de solutions décisionnelles. 🎯 Votre missionAu sein d'une équipe Data, vous participerez à la conception, au développement et à l'évolution de datamarts, afin de répondre aux besoins des équipes métiers. Vous interviendrez notamment sur des périmètres tels que la comptabilité, les RH, la conformité, la réglementation, les risques, la fraude et la lutte contre le blanchiment (LCB-FT). Le poste combine analyse et préparation des données, qualité, reporting et coordination fonctionnelle. 🔧 Vos principales responsabilitésRecueillir, analyser et comprendre les besoins des équipes métiers. Participer à la conception et au développement de datamarts. Préparer, nettoyer, transformer et fiabiliser les données. Comprendre les flux de données et leur intégration dans l'architecture SI. Définir et suivre les indicateurs de performance (KPI). Contribuer à la création de tableaux de bord et de reportings. Réaliser des analyses complexes et accompagner les métiers dans l'exploitation des données. Préparer et exécuter les campagnes de recette et les plans de tests. Assurer la maintenance applicative et le suivi des évolutions. Participer au pilotage et à la coordination des travaux Data. Accompagner les utilisateurs lors de la mise en production des solutions.

DEMANDE DE PRESTATION S'appuyant sur une solide implantation internationale, les activités de R&D, de production et de filiales sont menées dans près de 70 pays à travers le monde et les médicaments sont disponibles dans 150 pays, pour un chiffre d'affaires de plus de 5,3 Mds€ (2023). elle emploie plus de 21 900 personnes dans le monde dont 4 500 en France. Notre réussite repose sur la qualité de nos équipes et de fortes valeurs humaines favorisant l'épanouissement de chacun. Nous recherchons pour la Direction des Systèmes d'Information un : PMO Cockpit – Project Management Officer IT (H/F) Équipe Cockpit - 50 % transverse entité / 50 % PMO de pôle Contexte de la prestation : L'équipe DDSI Studies & Project pilote le portefeuille de projets et de programmes de la DDSI. Elle est organisée en pôles (un pôle Projets et trois pôles Programme) et s'appuie sur une équipe transverse, le Cockpit, qui porte la méthodologie projet, les outils de pilotage, la gouvernance et le reporting consolidé de l'entité. Dans le cadre du renforcement de cette structure, l'équipe recherche un PMO senior rattaché au responsable du Cockpit. La prestation s'exerce selon une double posture, à parts sensiblement égales : • Un volet transverse à l'entité (≈ 50 %) : méthodologie, outils, données de pilotage, gouvernance et reporting consolidé, au service de l'ensemble des pôles et de la direction de l'entité. • Un volet pôle (≈ 50 %) : PMO d'un pôle, en binôme avec le manager de pôle et au service des directeurs de programme et chefs de projets de ce pôle. Cette répartition est indicative et peut varier selon les priorités de l'entité ; le pôle d'affectation peut évoluer au cours de la mission. Le PMO assure également le relais entre les deux volets : il remonte les besoins du terrain au Cockpit et déploie dans son pôle les évolutions méthodologiques et outils décidées au niveau transverse. Description de la prestation 1. Volet transverse - Cockpit (≈ 50 %) • Amélioration continue Contribuer aux chantiers d'harmonisation et de simplification des pratiques (standardisation des modèles, allègement des processus, alignement avec les autres entités de la DDSI dans le cadre des évolutions d'organisation en cours). • Exemples de chantiers transverses de l'équipe Gouvernance : Préparer et outiller les instances transverses de l'entité. Méthodologie projet : Maintenir et faire évoluer le référentiel de gestion de projets et de programmes ainsi que la documentation associée (procédures, annexes, modèles de livrables). Référentiel projet : Décliner dans les supports et les outils les évolutions de processus portées par la DDSI (Demand Management, Build to Run, Sécurité / Qualité, décommissionnement et rationalisation, Data). Communauté des chefs de projets : sessions de partage, accompagnement et onboarding des nouveaux arrivants internes et externes, capitalisation et diffusion des retours d'expérience (REX). Outils de pilotage : Produire et faire évoluer les tableaux de bord et indicateurs de l'entité (avancement, charge, budget, risques, jalons) et en garantir la qualité et la fraîcheur. Automatisation des reportings : Contribuer à l'industrialisation et à l'automatisation. 2. Volet pôle - PMO de pôle (≈ 50 %) • Pilotage du portefeuille du pôle, en binôme avec le manager de pôle Tenir à jour la vision consolidée des projets et programmes du pôle : planning, jalons, charges, budget, risques, dépendances et interfaces avec les autres pôles. Préparer et animer les instances du pôle (revues de portefeuille, points hebdomadaires, comités) et en assurer les relevés de décisions et le suivi des actions. Assurer un suivi budgétaire rigoureux et permanent du pôle aux niveaux ressources, contrats, projets et programmes : engagements, consommé et reste à faire, écarts, alertes, atterrissages et préparation des cycles budgétaires. Suivre en particulier les aspects budgétaires et contractuels liés aux fournisseurs (assistance technique et forfaits) en collaboration avec les chefs de projets et directeurs de programme, et piloter les contingences. Suivre le staffing du pôle : ressources internes et externes, entrées et sorties, adéquation charge / capacité. • Support aux directeurs de programme et chefs de projets Accompagner l'application de la méthodologie HARP : préparation des gates, complétude et qualité des livrables, respect des exigences qualité et sécurité. Apporter un support à la construction des plannings, business cases, dossiers d'instance et supports de comités de projet et de pilotage. Contrôler la mise à jour et la qualité des données projets dans les outils, challenger les données et les alertes remontées. Apporter un support organisationnel et logistique aux équipes projets pour l'ensemble des réunions projets et programmes du pôle.

Consultant technico-fonctionnel GMAO – Support N2 / SQL-PL/SQL – ParisMission en prestation | Paris | Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine | Démarrage prévisionnel le 14 décembre 2026 Nous recherchons production. L'outil est utilisé au quotidien par plusieurs unités de maintenance industrielle pour gérer les équipements, les interventions, les pièces de rechange et les stocks. Assurer le support fonctionnel de niveau 2 auprès des utilisateurs des ateliers et des magasins. Qualifier les incidents, analyser leur impact et suivre leur résolution. Investiguer les anomalies en SQL et PL/SQL, en environnement Unix/Linux, et analyser les échanges entre la GMAO et les applications partenaires, notamment sur les stocks, les transferts de pièces et les approvisionnements. Participer à l'administration fonctionnelle de la GMAO et au suivi des correctifs et demandes d'évolution. Formaliser les besoins métier, relire les spécifications fonctionnelles et les contrats d'interface, puis préparer et exécuter les recettes fonctionnelles et d'interopérabilité. Préparer les mises en production et vérifier le bon fonctionnement de l'application et de ses interfaces après déploiement. Documenter les procédures, les flux et les opérations récurrentes. Mettre à jour les modes opératoires et les guides utilisateurs.