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Bonjour à tous, Nous recherchons un Data Analyst CRM pour rejoindre une équipe basée à Lille . L’objectif de cette mission est de concevoir et livrer un maximum de dashboards Power BI , en binôme avec un collaborateur dédié à la partie CRM, afin de fournir des analyses pertinentes et exploitables pour le pilotage des activités marketing. 🔹 Expérience indispensable en CRM 🔹 Connaissance d’ Adobe Campaign fortement appréciée 🔹 Maîtrise de Power BI 🔹 Capacité à travailler en binôme et à comprendre les enjeux marketing/CRM

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : un Développeur Java (H/F). Mission à pourvoir à LILLE. Télétravail hybride. Votre mission : - Spécifier, concevoir, développer et valider les nouvelles fonctionnalités en prenant en compte les besoins d’exploitation et de performance du service, - Enrichir les outils de pilotage, - Contribuer à la mise en œuvre de tests automatisés et audits de codes. Selon votre profil : Revue de codes, accompagnement de profil junior.

Lille | CDI ou Freelance CDI : à partir de 60K€ brut annuel Freelance : à partir de 600€/jour Ton rôle OKARA constitue sa première squad Projets : une équipe pilier qui posera les standards pour les suivantes. Et c’est là que tu interviens. En binôme avec Johann, tu construis et pilotes cette première squad. Ensemble, vous poserez les bases de l’organisation, des pratiques techniques et de la culture d’équipe. Tes missions Définir la composition et les compétences clés de la squad projet, et participer activement au recrutement des talents (2 à 4 développeurs, un lead dev, un PO). Faire grandir l’équipe par la formation, le mentoring et la transmission de tes bonnes pratiques. Structurer les futurs centres de service internes, socle des prochains projets OKARA. Garantir la qualité technique des recrutements, via une évaluation juste et exigeante. Contribuer activement au build, en gardant un rôle technique fort : Java, Angular, Kubernetes, Kafka. Cette liste n’est ni exhaustive ni figée : elle évoluera avec ta vision et tes propositions.

Notre pôle JS c’est : Intégrer une équipe passionnée et impliquée dans la veille techno Être accompagné(e) dans votre carrière par notre Responsable Technique Adhérer à notre plan d’Excellence via nos process de certifications Participer activement aux réunions techniques de pôle, accéder à nos formations internes (ou en dispenser), partager les best practices Pourquoi nous rejoindre ? Certifié Great Place To Work depuis 2018 Possibilité d’être formé et certifié par Webnet Ambiance conviviale avec des évènements internes récurrents (activités sportives, loisirs etc…) ainsi que la garantie d’un équilibre entre votre vie privée et professionnelle Participation à des challenges hebdomadaires : Team #dragondefeu vs #dragondeglace Membre de la charte éthique & diversité (+ 15 nationalités représentées) & Dragon Funding (programme de soutien associatif) Nos petits + : 2 types de primes : de régie et participation Carte ticket restaurant : SWILE (9€ par jour) 🥣 Prise en charge à 80% des abonnements en transport en commun Des convaincus du télétravail Avantage ancienneté : à partir de 2 ans, Webnet vous rembourse un abonnement quel qu’il soit via des coins qui se cumulent

Présentation du projet :Au sein d'un acteur majeur du multimédias et de l'équipe de développement, le développeur prendra part à la maintenance des fonctionnalités existantes ainsi qu'au développement de nouveaux modules. Responsabilités : Étudier les besoins des clients, sur les plans fonctionnel et/ou technique Concevoir, développer et valider des composants logiciels Élaborer et mettre en oeuvre des plans de test pour la qualification et l'intégration Contribuer activement aux différentes cérémonies Agile du projet Environnement technique : - Java/JEE 8-17 - Angular 18 - PL - SQL : PostgreSQL / OracleWeb services Rest - NoSQL : Elastic Search

Pourquoi nous rejoindre ? - Certifié Great Place To Work depuis 2018 - Possibilité d’être formé et certifié par Webnet - Ambiance conviviale avec des évènements internes récurrents (activités sportives, loisirs etc…) ainsi que la garantie d’un équilibre entre votre vie privée et professionnelle - Participation à des challenges hebdomadaires : Team #dragondefeu vs #dragondeglace - Membre de la charte éthique & diversité (+ 15 nationalités représentées) & Dragon Funding (programme de soutien associatif) Nos petits + : - 2 types de primes : de régie et participation - Carte ticket restaurant : SWILE (9€ par jour) 🥣 - Prise en charge à 80% des abonnements en transport en commun - Des convaincus du télétravail - Avantage ancienneté : à partir de 2 ans, Webnet vous rembourse un abonnement quel qu’il soit via des coins qui se cumulent

🎯 Missions principales : 1. Gouvernance et stratégie SSI Définir les objectifs et besoins de sécurité avec les parties prenantes. Mettre à jour la PSSI et les procédures associées. Assurer la mise en œuvre, le suivi et l’évolution de la PSSI dans la durée. Structurer une gouvernance efficace de la sécurité du SI. 2. Gestion des risques Réaliser et maintenir à jour l’analyse des risques SSI. Identifier les vulnérabilités et prioriser les actions de réduction de risques. 3. Plan de sécurité et mise en œuvre Proposer à la direction les mesures de sécurité adaptées. Piloter le plan d’action sécurité et suivre sa mise en œuvre dans le temps. Garantir le bon usage des outils et dispositifs de sécurité. 4. Sensibilisation et accompagnement Informer et sensibiliser la direction et les utilisateurs aux enjeux de cybersécurité. Organiser des actions de formation et de communication. Co-piloter, avec le DPO, la charte d’usage du SI et en assurer la diffusion. 5. Contrôle et audit Organiser régulièrement des audits de sécurité pour vérifier la conformité à la PSSI. Gérer et suivre les incidents de sécurité. Veiller à l’intégration de la sécurité dans tous les projets de l’association. 6. Veille et conformité

Responsabilités Gestion de projet (70%) : Piloter des projets techniques liés à l’infrastructure et aux systèmes retail. Coordonner les équipes internes et les prestataires. Assurer le suivi des plannings, budgets et livrables. Run / Support (30%) : Intervenir sur les incidents en magasin (Linux, Windows, GCP). Analyser et résoudre les problèmes techniques en collaboration avec les équipes. Garantir la continuité opérationnelle des systèmes. Pourquoi rejoindre cette mission ? Projet stratégique pour un acteur majeur du retail. Environnement dynamique et polyvalent. Équipe à taille humaine (3 personnes).

Nous recherchons pour l’un de nos client un Product Owner Data pour un client basé sur Lille (présentiel 3 jours / semaine). Mission : Cadrage, Analyse, Expression des besoins auprès des directions métiers Priorisation par la valeur du contenu métier, Participation aux rituels avec l’équipe projet, Recette fonctionnelle des développements réalisés, Gestion de Projet, Communication sur l’avancement du produit auprès du management IT et des métiers, Préparation, déploiement du projet et mise en œuvre des actions d’accompagnement des utilisateurs.

Nous recherchons pour un client dans le domaine du Transport, un profil expérimenté qui sera positionné en tant que leader technique d’une équipe de 5 développeurs. Missions : Accompagnement et coaching des développeurs. Réalisation de conception technique. Réalisation des chiffrages. Capacité d’analyse et rapport d’étonnement de l’existant Développement sur l’application (Evolution et MCO) Développement FullStack : NodeJS, ReactJS, NestJS, MongoDB, Kubernetes, Jenkins Incarner un rôle de leader dans l'équipe

DEMARRAGE : début décembre DUREE DE LA MISSION : 3 ans LOCALISATION : LILLE (59) TELETRAVAIL : 3 jours/semaine Contexte : Dans le cadre du développement de notre plateforme interne, nous recherchons un profil expérimenté en Platform Engineering avec une compétence en développement fullstack. Le consultant intégrera une entité dédiée à la conception, l’évolution et l’industrialisation des produits techniques à destination des équipes de développement et DevOps. Il interviendra en lien étroit avec les équipes techniques transverses et les équipes produit, dans un environnement agile et collaboratif. Une expérience significative (senior) en Platform Engineering est requise ainsi qu'en développement fullstack avec la capacité à travailler en transverse avec des équipes pluridisciplinaires Description : Participer à la définition et à la mise en œuvre des solutions techniques de la plateforme. Contribuer à la conception, au développement et à l’intégration des composants techniques. Développer des interfaces et des services backend pour les produits de la plateforme. Accompagner les équipes DevOps et développement via des ateliers techniques et des sessions de partage. Documenter les solutions mises en place et assurer leur maintenabilité. Livrables : Dossiers de conception technique Documentation technique et fonctionnelle Ateliers techniques avec les équipes internes Contributions aux composants de la plateforme Compétences techniques requises : Backstage (catalogue de services, plugins, intégration SSO) Kubernetes (orchestration, déploiement) Terraform (infrastructure as code) GitLab CI/CD (pipelines, automatisation) AWS (services cloud, sécurité, scalabilité) Datadog (observabilité, monitoring) Développement fullstack : React (front-end), Node.js ou équivalent (back-end)

Recherche d’une prestation en régie, avec un maximum de 2 jours de télétravail par semaine. Le poste consiste à renforcer l’équipe existante, avec un focus principal sur le RUN. Gestion des tickets d’incidents techniques N2/N3 en cybersécurité Revue et optimisation de la plateforme EDR SentinelOne Collaboration avec l’équipe GRC sur des points techniques Validation des matrices de flux et des ouvertures de flux Participation à des mini-projets cybersécurité Objectifs et livrables DAT / DEX Requis : expertise sur l’EDR SentinelOne.

Fiche Mission : Expert Docker Durée de la mission : 6 mois minimum Lieu : Lille Télétravail : 2 à 3 jours/semaine Nationalité : Française Contexte : Notre client souhaite renforcer son équipe DevOps pour la gestion et l’optimisation de sa stack Docker. L’expert interviendra sur les environnements de conteneurs existants et devra accompagner l’équipe dans la mise en place des meilleures pratiques Docker. Objectif de la mission : Piloter et encadrer l’équipe DevOps sur les projets utilisant Docker Assurer la qualité et la cohérence des déploiements sur les environnements conteneurisés Optimiser les workflows CI/CD et les processus de conteneurisation Missions principales : Superviser et guider l’équipe DevOps dans l’utilisation et la gestion de Docker Participer à l’architecture et à l’évolution des conteneurs et des images Docker Assurer la standardisation et la documentation des pratiques Docker Collaborer avec les équipes techniques pour résoudre les problèmes liés aux conteneurs Veiller au respect des bonnes pratiques de sécurité et performance Compétences techniques : Maîtrise avancée de Docker, docker-compose et orchestration de conteneurs Connaissance des pratiques CI/CD et pipelines DevOps Bonnes connaissances des systèmes Linux et outils de monitoring Sécurité et optimisation des conteneurs Livrables attendus : Documentation des workflows et bonnes pratiques Docker Mise en place ou optimisation des environnements conteneurisés Rapport d’évolution et recommandations pour l’équipe

Pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur industriel, nous sommes à la recherche d' un(e) chef(fe) de projet OPC (ordonnancement, planification, coordination) pour une mission d'interim management : Dans le cadre d'un projet de construction de bâtiments industriels : Travaille en binôme avec un OPC déjà en place, sous la responsabilité directe du responsable construction Interagit avec de nombreux interlocuteurs (entreprises, maîtrise d’œuvre, client, chefferie de projet) dans un contexte de management transverse fort. Gère les aléas liés au chantier et les évolutions de périmètre projet avec réactivité. Pilote le planning cible, le challenge et assure le tracking des opérations à court terme. Assure la remontée des informations pertinentes au responsable construction et à la chefferie de projet. Suit l’avancement des travaux, met à jour les outils de suivi et de reporting. Rédige les comptes rendus hebdomadaires et contribue à l’élaboration du rapport de construction.

Pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur industriel, nous sommes à la recherche d' un(e) responsable construction TCE pour une mission d'interim management : Dans le cadre d'un projet de construction de bâtiments industriels : Il pilote et coordonne l’ensemble des activités et des Equipes de construction tous corps d’état, du lancement des travaux jusqu’à la réception. Il est le représentant opérationnel de la MOEx pour laquelle il intervient. Il est en relation avec le Client et les différentes strates organisationnelles et opérationnelles des multiples lots. Il encadre directement les Equipes Terrain et travaille en étroite collaboration avec l’OPC, les bureaux d’études, ... Il contrôle la conformité des travaux réalisés et valide les étapes clés du chantier (points d’arrêt, pré-réceptions, essais, etc.).

Bonjour, Je suis à la recherche Développeur Hadoop/Spark : Missions principales : Ø Concevoir, développer et maintenir des pipelines de données robustes et performants sur les environnements Databricks et Hadoop/Spark. Ø Participer activement à la migration et à l’optimisation des architectures de données vers le cloud (AWS, Databricks). Ø Mettre en place et maintenir des tableaux de bord et rapports interactifs sous Power BI pour la restitution des données. Ø Assurer la qualité, la sécurité et la gouvernance des données tout au long du cycle de vie. Ø Réaliser une veille technologique continue et contribuer à l’amélioration des pratiques de l’équipe. Ø Documenter les développements, garantir la traçabilité et le partage des connaissances. Ø Être force de proposition sur l’optimisation des processus et l’automatisation des tâches récurrentes.