Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance JPA (Java Persistence API)

Lieu : Croix (59) Salaire : 38k€ à 50k€ brut annuel selon profil Rythme : à définir (présentiel / hybride / télétravail à discuter) Nous recherchons, pour notre client ESN nouvelle génération: centrée sur l’humain, la transparence et l’évolution continue: un Développeur Fullstack expérimenté sur Java Spring / React ou Vue VOS MISSIONS : -Développement et maintenance / Java 11+ / Spring Boot -Conception et développement d’interfaces modernes en React et/ou Vue.js (avec ou sans méta-frameworks : Next.js / Nuxt) -Mise en place d’une qualité de code élevée (tests unitaires, code reviews) -Participation aux pipelines CI/CD -Collaboration avec les équipes Produit, Design et DevOps dans un environnement Agile -Contribution aux choix d’architecture logicielle -Optimisation des performances et de la sécurité des applications Votre parcours s’articulera autour de deux axes : - Un axe de challenge, via une mission pérenne et stimulante - Un axe d’expertise, vous permettant d’intervenir ponctuellement en conseil, audit ou renfort chez des clients variés L'objectif étant de valoriser votre talent, développer vos compétences et vous donner de la visibilité auprès d’un maximum de clients. ENVIRONNEMENT TECHNIQUE : Backend : Java 11+ / Spring Boot, JPA / Hibernate, Spring Security Frontend : React, Vue.js, Next.js / Nuxt, JavaScript / TypeScript Général : Git, CI/CD, Docker, méthodologies Agile (Scrum / Kanban) VOUS : Entre 3 et 10 ans d’expérience sur un poste similaire Très à l’aise sur Java Spring et motivé pour intervenir sur NodeJS + très à l'aise sur React ou VueJS Autonome, tout en appréciant le travail en équipe Sensible aux bonnes pratiques, au clean code et à la qualité logicielle Curieux, avec une solide culture technique A SAVOIR / Cette ESN: > Accompagnement & évolution Entretiens individuels réguliers, dédiés à : -l’acquisition de nouvelles compétences -les formations souhaitées ou nécessaires -la validation des évolutions de rémunération -l’évolution de vos responsabilités, périmètre ou fonctions > Carrière sur-mesure -Missions choisies en cohérence avec votre projet -Possibilité d’intervenir sur du conseil, de l’audit ou de l’expertise ponctuelle -Valorisation active de votre profil auprès de nos clients > Vie d’équipe & esprit collectif -Team building tous les 2 mois -2 grandes réunions annuelles pour partager la vision, les réussites et les perspectives -Une ambiance basée sur l’échange, la transparence et la confiance PROCESS : Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrerez : - la PDG pour valider votre parcours et vos qualités/capacité d'intégration à l'équipe et à l'entreprise - l' Architecte pour valider vos compétences techniques (Dév bien sûr, mais aussi IA, etc...) Envoyez-nous votre CV et, si votre profil correspond, vous serez contacté sous 24h. Au plaisir d’évoquer votre projet, S-quaar

Pôle : Gouvernance Technique Opérationnelle (8 architectes techniques) Périmètre : Applications Domaine “Entreprises” + SI Interne (RH, Comptabilité, etc.) Expérience : +5 ans en architecture technique (dossiers d’architecture) Contexte et mission : La mission se situe dans la Direction des Systèmes d’Information (DSI), au sein du pôle Gouvernance Technique Opérationnelle . Ce pôle définit l’ architecture technique , maintient les infrastructures en conditions opérationnelles et garantit la cohérence des choix techniques en production. Le poste occupe une position stratégique entre Infrastructures et Production , avec une forte orientation sur la plateforme Redhat OpenShift . Profil recherché : Un(e) Architecte Technique capable de concevoir, modéliser, sécuriser et formaliser des architectures complexes, tout en accompagnant les projets lors du cadrage et de la mise en exploitation. Environnement technique & technologique : Infrastructure / OS : Serveurs x86, Virtualisation VMware, Redhat Linux 8.x Conteneurisation : Redhat OpenShift (version cible v4.18) Middleware / Data : JBOSS EAP 7.4.x / 8.0, PostgreSQL v16+, SAG WebMethods 10.5, API Management Environnement Java : Java / JEE, SQL, Spring 3.x / Boot, Spring Batch, Hibernate 4.x / JPA Objectifs et responsabilités principales : Conception & modélisation : Concevoir l’architecture technique des projets, élaborer les socles techniques, identifier composants et flux, dimensionner les infrastructures selon disponibilité, performance et résilience. Sécurité & NFR : Rédiger fiches de sécurité, valider la sécurité des architectures, produire matrices de flux et règles d’exposition. Production & conformité : Assister lors des phases de mise en production, vérifier la conformité de l’architecture en production, gérer les outillages, droits d’accès et processus. Livrables attendus : Dossier de cadrage technique Dossiers de choix techniques Dossiers NFR Cahier des charges techniques Architectures détaillées par projet Protocole d’intervention et planning Résultats des revues techniques et procès-verbaux Planning global et suivi des projets

CONTEXTE Notre client recherche un responsable de projets techniques Infrastructure et Production dans le contexte de montées de versions de socles techniques et de décommissionnements qui doivent être finalisés pour la fin septembre. Un projet consiste en la montée de version de notre système de base de données relationnel sur l'ensemble des périmètres de notre SI-Métier (de PostgreSQL V13 à PostgreSQL V16). Un projet de réduction de l'obsolecence de nos infrastructures Apache et un projet de décommissionnement de nos infrastructures Citrix. Ce dernier projet n'est pas qu'un projet de décommissionnement, il s'agit également de définir et mettre en place une solution alternative à Citrix sur certains périmètres. Idéalement le candidat a mené des projets de mise à niveau de composants systèmes dans un contexte de gestion d'obsolescence IT. Il aura piloté des projets d'intégration et de migration dans un environnement multi-acteurs (ce qui implique des compétences relationnelles, rédactionnelles, pédagogiques fortes). Les capacités de gestion de projet en environnement technique exigeant et dans une organisation multi-Directions sont à mettre en avant. L'appétence à la matière technique est obligatoire. La bonne connaissance des métiers de l'exploitation et des processus ITIL (pratique nécessaire) est un plus (Gestion des changements, gestion des incidents...) avec pondération importante pour l'évaluation. MISSIONS Le candidat retenu devra prendre en charge dans un premier temps : - Le pilotage de l'intégration d'un progiciel Métier de Comptabilité (solution CEGID XRP Ultimate) couplé à une base Oracle et à intégré dans le SI Puis du cadrage et du pilotage d'un projet d'intégration d'un progiciel fonctionnel en cours de sélection pour le remplacement de notre GED Livrables attendus "Cadrages Projets / Plan Projets Evaluation de charges / Plannings de macro jalon, plannings détaillés, chronogrammes Livrables d'animation de COPILs, COMOPs… CR de COPILs et de COMOP. Livrables de reporting : flash hebdos... Bilans Projet Environnement technique - technologique "Environnement serveur / middleware / data x86, virtualisation Vmware, Redhat Apache, Redhat Linux 8.0/9.0, Redhat OpenShift, JBOSS EAP 7.4.x/8.0, PostgreSQL V 13/16, Environnement Citrix Environnement Java Java, JEE, SQL, Spring 3.X, Spring-batch, Hibernate 4.X / JPA, Apache CXF, Angular, logiciels CMS Environnement Méthodologique MDA (Model Driven Architecture), TOGAF, MEGA pour la modélisation"

Développeur Java/Kafka Bodeaux Gitlab CI/CD KAFKA JAVA WEBLOGIC expérience confirmée sur plusieurs clients pour croiser les expériences de production avec Weblogic Activité orientée 100% RUN sur le périmètre des infras historiques Sous snow : Gestion des changements, suivi des incidents, traitement des demandes de démantèlement des infra obsolètes Utilisation, JIRA et confluence pour le pilotage backlog et documentation produit. Objectifs et livrables Participation aux RPI incident majeur pour capitaliser en interne Organisation de PRI interne potentiellement Participation au copil bus Gestion de ses propres taches au quotidien sous jira comme les autres personnes de la team Organisation équipe en mode kanban flux tiré (lean IT), pas de sprint Compétences techniques Weblogic immédiate (autonomie attendue) Connaissance et expérience de production sur des Version WLS10.3.6 - WLS 12.2.1.2 - WLS 12.2.1.4 -API J2EE utilisé sur nos infras o JPA – JMS – SAF – MQSerie – Stockage NAS - SAF – API REST Gestion des domaines wls en mode cluster et mode standalone Installation domaine WLS et configuration bout en bout sur env FAB et PROD Manipulation de l’arbre JNDI Manipulation et configuration des files JMS Configuration des DNS Déploiements d’application, ear, war Manipulation des données dans les SAF Tests sur des environnement de tests de changement de configuration ou paramètres Support N2 / N3 Industrialisation (scripting shell, playbook ansible) autour des infra bus actuelles Diagnostic des logs avec utilisation ELK Autres compétences utiles Pouvoir manipuler des données sur une base oracle 19 (dump, requête SQL) connaissance GoldenGate - capacité à faire du scripting shell, playbook ansible pour automatiser certaines routines capacité à pouvoir installer des automatisations depuis d’autre CI CD (GitLab, jenkins, concourse) développement micro service Quarkus, déploiement et production sous K8S -administration socle Kafka Strimzi, Confluent (Kafka connect, Kafka stream, control center, schema registry ) - CI CD GitLab Compétences demandées Compétences Niveau de compétence Gitlab CI/CD Confirmé KAFKA Confirmé JAVA Confirmé WEBLOGIC Confirmé

Nous recherchons pour notre TOP client son futur Développeur Java Angular ( H/F ). Poste à pourvoir en CDI. Le client est basé à Avignon (84) /!\ Selon votre localisation, le rythme de télétravail peut être négocié. Exemples : Avignon/Aix-en-Provence/Marseille : 2 jours de télétravail par semaine. Lyon/Montpellier - 3 à 4 jours de télétravail par semaine. Paris/Bordeaux - Quelques déplacements par mois => Les conditions de prises en charge des frais sont étudiées. Démarrage : Préavis acceptés. Rémunération selon profil et expérience . Avantages : Fixe sur 12 mois | Prime de 13ème mois + Prime de participation | Tickets restaurant | Chèque vacances. Vos missions sont les suivantes : Vous intégrez une équipe à taille humaine. Vous concevez et développez des fonctionnalités en Java (java J2EE / Spring Boot). Vous implémentez des interfaces dynamiques et responsives avec Angular (v16+). Vous assurez la qualité du code avec des tests (unitaires, d'intégration et E2E) + code review. Collaboration avec les équipes produit, UX/UI, DevOps et QA. Contribution à l’amélioration continue : refactoring, bonnes pratiques et veille technologique. Environnement technique : ◼️ Back-end : Java 8+, Spring Boot, Java J2EE, JPA, Hibernate, REST APIs ◼️ Front-end : Angular (16+), Ionic, TypeScript, RxJS, NGRX, HTML5, CSS (tailwind) ◼️ Base de données : PostgreSQL ◼️ DevOps / CI/CD : Docker, Jenkins / GitLab CI, Kubernetes (bonus) ◼️ Outils : Git, Jira, SonarQube, IntelliJ, Debian, Maven, Swagger

emagine recherche pour l’un de ses clients grand compte un Développeur Java et PL/SQL sur la région Lyonnaise pour rejoindre son équipe dynamique. Localisation : Lyon (69) Disponibilité : ASAP Mission : à temps plein en hybride (Télétravail 1 à 2 j/ semaine) Durée : Mission longue plus de 12 mois en Freelance // CDI possible Missions principales : Concevoir, développer et maintenir des applications en Java et PL/SQL . Rédiger les spécifications techniques détaillées . Optimiser les performances applicatives et SQL. Réaliser les tests unitaires et participer aux revues de code . Assurer un développement conforme aux bonnes pratiques et principes Clean Code . Compétences techniques requises : Minimum 7 ans d’expérience recquis Expert en développement PL/SQL avec une connaissance java Frameworks : Spring / Spring Boot, Hibernate ou JPA Bases de données : Oracle, PostgreSQL ou équivalent Outils : Git, Maven, Jenkins ou tout outil CI/CD Environnements : Linux, IntelliJ IDEA / Eclipse Bonne maîtrise des principes de développement (Clean Code, qualité logicielle). Contexte : Ce poste est idéal pour un professionnel passionné par le développement logiciel et cherchant à évoluer dans un environnement stimulant et innovant.

DSI Group recherche actuellement un Développeur Java/J2EE H/F, pour l'un de ses clients situés au Luxembourg. Vos missions : Analyser les spécifications techniques et fonctionnelles détaillées pour en extraire les besoins de développement ; Concevoir et développer des composants applicatifs en Java/J2EE, en respectant les normes, standards et bonnes pratiques du client ; Implémenter des services web (SOAP/REST) et intégrer des flux XML / XSD / XSLT ; Développer des interfaces web dynamiques en utilisant HTML, CSS, JavaScript et les frameworks associés ; Participer à la rédaction et à la mise à jour du dossier d’architecture technique, en collaboration avec les architectes et les analystes ; Rédiger et exécuter des tests unitaires et d’intégration, assurer la qualité et la maintenabilité du code ; Contribuer à la documentation technique et au suivi des versions dans le cadre des déploiements ; Collaborer étroitement avec les équipes d’analystes, de test et d’exploitation pour garantir la fiabilité des applications livrées. Environnement technique Langages et frameworks : Java, J2EE, Spring, JPA/Hibernate ; Front-end : HTML, CSS, JavaScript ; Technologies XML : XML, XSD, XSLT ; Outils : JWAY FormPublisher, Git, Maven, Jenkins (ou équivalents) ; Bases de données : SQL / Oracle / PostgreSQL.

2 jour de TT TJM : 550 euros Dans le cadre d’un programme stratégique de modernisation du SI B2C , nous recherchons un consultant expert technique avec une forte connaissance du secteur Télécom pour intervenir au sein de la DSI B2C / Direction de la Modernisation du SI . 🎯 Contexte de la mission 👉 Mise en place d’une nouvelle solution de billing B2C Mobile & Fixe , basée sur ARBOR/KENAN (AMDOCS) 👉 Objectif : concevoir un système de facturation robuste et évolutif pour les 10 à 15 prochaines années 🧩 Rôle & responsabilités Le consultant interviendra en tant que référent technique et pilote du Delivery . 🔹 Pilotage du Delivery Animation et encadrement d’une équipe de 5 développeurs Estimation des charges, planification et suivi des développements Reporting et pilotage de l’avancement Garantie de la qualité, des délais et des engagements 🔹 Expertise technique Définition des architectures techniques et des outils de développement Revue de code et mise en place des bonnes pratiques Rédaction des spécifications techniques Support technique aux équipes de développement 🛠️ Compétences techniques clés ✅ Java / Backend Java 8+ (Spring Boot, Spring Data, Spring Security, Spring Cloud) JPA / Hibernate Web Services REST & SOAP Maven / Gradle Git ✅ DevOps & Cloud Docker & Kubernetes (Helm, scaling, ConfigMaps, Secrets, volumes) CI/CD & pratiques DevOps S3 Buckets ✅ Data & Middleware Bases de données : Oracle, PostgreSQL, MongoDB ETL / Apache NiFi Kafka (producers, consumers, Kafka Connect, configuration) ✅ Qualité & Tests Tests unitaires et d’intégration : JUnit, Mockito 📡 Pré-requis indispensables 🔴 Très forte connaissance du secteur Télécom 🔴 Expérience sur des systèmes de billing B2C Mobile & Fixe 🔴 Une expérience sur ARBOR / KENAN – AMDOCS est un atout majeur 🌟 Qualités personnelles Leadership et capacité à piloter une équipe Esprit d’équipe et excellent relationnel Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Capacité à tenir des engagements dans des contextes complexes et exigeants