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🚀 [RECRUTEMENT CDI] Développeur Fullstack Senior / Lead Dev (H/F) – Stack Moderne & Culture DevOps - LILLE pas de full remote, télétravail partiel Vous aimez l'élégance du Java/Spring Boot mais ne jurez que par la réactivité de Next.js ? Vous considérez que le "Code" ne s'arrête pas au commit mais s'étend jusqu'à la production ? Rejoignez Helpline pour accompagner nos clients grands comptes dans la métropole lilloise sur des projets à forte valeur ajoutée technique. 💻 VOTRE STACK TECHNIQUE Au quotidien, vous évoluez dans un environnement technique de pointe : Backend : Java, Spring Boot, NestJS. Frontend : React, Next.js, TypeScript. Observabilité & Qualité : Datadog (monitoring, APM), SonarQube. DevOps & Cloud : CI/CD industrialisée, Docker, Kubernetes. 🎯 VOS MISSIONS Rattaché à nos équipes d’ingénierie, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des applications : Conception & Build : Développement de microservices robustes et d'interfaces front-end ultra-performantes. Culture DevOps : Mise en œuvre et optimisation des pipelines de déploiement. Vous avez une vision "Run" et savez que l'automatisation est la clé. Observabilité : Monitoring proactif via Datadog pour garantir une disponibilité maximale et des performances optimales. Mentoring : Partage de bonnes pratiques (Clean Code, TDD) et revue de code pour tirer l'équipe vers le haut. 👤 VOTRE PROFIL Expérience : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience avec une forte composante DevOps . Expertise : Le typage rigoureux (TypeScript) et les architectures distribuées n'ont pas de secret pour vous. Langues : Anglais courant impératif (contexte international, documentation, échanges techniques). Mindset : Vous êtes autonome, rigoureux et passionné par l'amélioration continue. 🎁 POURQUOI REJOINDRE HELPLINE ? Projets d'envergure : Intervenez sur des plateformes critiques à fort trafic. Évolution : Un parcours de carrière personnalisé et l'accès à des formations/certifications. Flexibilité : Politique de télétravail hybride et cadre de travail stimulant à Marcq-en-Barœul / Lille. 📩 PRÊT(E) À RELEVER LE DÉFI ? Envoyez-moi votre CV sur / Discutons de votre prochain challenge. #RecrutementIT #Lille #Java #SpringBoot #NextJS #DevOps #Datadog #Helpline

Dans le cadre de programmes stratégiques de transformation digitale, nous recherchons des Lead Developer Java / React expérimenté(e)s pour intervenir sur plusieurs chantiers majeurs : modernisation applicative, gestion documentaire, data opérationnelle et refonte de systèmes de gestion de contrats. Vous intégrerez un environnement structuré en squads et tribus, avec des enjeux forts de scalabilité, de performance et d’évolution du système d’information. Missions principales :Leadership technique : Définir la vision technique, les standards et les bonnes pratiques Piloter la progression des développements sur plusieurs squads Être le référent technique et garantir la qualité du code produit Encadrer et accompagner les développeurs dans leur montée en compétences Participer activement à la gestion de la dette technique Développement & architecture : Contribuer aux développements (backend et frontend) Concevoir, designer et faire évoluer les architectures applicatives Mettre en place des solutions robustes, scalables et maintenables Participer à la modernisation des applications (front, back, batch) Collaboration transverse : Interagir quotidiennement avec les Product Owners, architectes, équipes métier et Ops Participer à l’analyse des besoins, aux estimations et à la déclinaison technique des projets Accompagner les équipes dans la résolution de problématiques complexes Projets et enjeux : Vous interviendrez sur plusieurs périmètres stratégiques : Modernisation du système de gestion de contrats Accompagnement de plusieurs squads sur la feuille de route technique (sécurité, obsolescence, performance) Intégration et refonte du catalogue produit Modernisation des applications, notamment autour des espaces utilisateurs Refonte et optimisation des traitements batch Mise à l’échelle des systèmes pour gérer plusieurs centaines de milliers de contrats Transformation des plateformes métiers : Mise en place de solutions de souscription et gestion pour différents marchés (construction, entreprise) Gestion de la coassurance et automatisation des avenants Déploiement de solutions nocode pour certains produits Refonte des moteurs de tarification (API-sation, gestion des taxes et tarifs) Gestion documentaire & services transverses : Traitement automatisé et qualification de documents entrants (emails, courriers, fichiers) Gestion du cycle de vie documentaire (GED, archivage, suppression) Mise en œuvre de solutions de signature électronique Évolution des services dans un contexte multi-entités Data & services opérationnels : Développement d’API de scoring et de services orientés data Mise en place de pipelines d’ingestion d’événements Contribution à des plateformes de data opérationnelle

Nous recherchons un développeur Java / React confirmé pour accompagner notre client basé à Rennes dans ses projets de développement d’applications. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Assurer le développement back-end en Java (versions récentes) Assurer le développement front-end en React (ou autre framework JavaScript) Mettre en place et maintenir des tests unitaires Réaliser la maintenance corrective et évolutive des applications Intervenir dans un environnement intégrant des outils d’intelligence artificielle (LLM, Copilot, etc.)

Chez CBTW, nous recrutons des collaborateurs qui souhaitent avoir un impact technologique durable à l’échelle globale. Nous concevons, implémentons et opérons des solutions technologiques complexes, en nous appuyant sur : Des expertises internationales, Des Service Lines structurées, Des modèles de delivery industrialisés. Pourquoi nous rejoindre ? Projets variés et ambitieux : cloud distribué, automatisation avancée, infrastructures scalables, observabilité à grande échelle, sécurité cloud. Vision internationale avec opportunités d’évolution dans plusieurs pays. Culture collaborative et apprentissage continu : initiative, partage, montée en compétences. Formations et certifications : AWS, Terraform, Kubernetes, CI/CD, sécurité. Communauté software engineering: experts passionnés, retours d’expérience, labs, partage de bonnes pratiques.

ASTERIA recherche, pour l’un de ses Clients basés sur Monaco, un Analyste Technique Migration SIRH H/F. VOTRE MISSION : Dans le cadre de la refonte du Système d’Information des Ressources Humaines (SIRH), notre Client recherche un Analyste Technique H/F capable d’apporter une contribution opérationnelle immédiate sur les volets interfaces et reprise de données. Il intègrera la Division Applicative de notre Client, en charge du développement et de la maintenance du patrimoine applicatif. Dans le cadre de ce projet qui vise à remplacer un ensemble des applicatifs Paye et RH existant par un nouvel SIRH cible, il assure un rôle pivot entre l'expression du besoin fonctionnel et sa réalisation technique, notamment autour de deux axes techniques majeurs : La construction d’interfaces applicatives entre le SIRH cible et les briques du système legacy afin d’assurer la continuité des flux de données et d’interopérabilité La reprise et migration des données historiques depuis les systèmes sources vers le nouveau référentiel cible, en garantissant l’intégrité, la qualité et la complétude des données intégrées. Ces travaux sont portés par l'équipe projet BUILD, en collaboration étroite avec les référents applicatifs RUN de la Division Applicative et les experts des Directions métiers. Missions principales : Reverse engineering des interfaces existantes L’analyste Technique H/F aura pour première mission d’analyser et de documenter l'ensemble des interfaces applicatives et flux fonctionnels en production reliant les briques RH/Paye du SI legacy. Rédaction des spécifications techniques des nouvelles interfaces Sur la base des analyses réalisées et des besoins exprimés par les référents métiers et applicatifs, le consultant produira les spécifications détaillées des nouvelles interfaces entre la solution cible et le SI existant, incluant notamment: la rédaction des spécifications pour chaque interface identifiée. le choix et la justification des patterns d'intégration retenus (API REST, fichiers plats, ...). la contribution à la conception de la solution d'intégration en cohérence avec l'architecture SI cible. Reprise des données L’Analyste Technique H/F interviendra sur la conception et la mise en œuvre des traitements de migration des données legacy vers le système cible, incluant notamment : L’identification des données à reprendre, l'analyse de la qualité et de la volumétrie. La rédaction des spécifications de migration. La conception des requêtes SQL d'extraction des données depuis les systèmes legacy. La participation à la conception et au suivi des scripts de chargement dans le système cible. Le support lors des phases de recette migration (UAT, campagnes de tests, corrections)

CONTEXTE Constitution d'une squad dédiée de concepteurs développeurs Java / Angular pour le compte des équipes Solutions SI Assurantielles d'un acteur du secteur de l'assurance. La mission vise à améliorer la qualité et la maintenabilité du patrimoine applicatif existant tout en le préparant aux transformations structurelles à venir : migration vers un cloud hybride et APIsation des services. Le périmètre applicatif concerne quatre composants techniques : CoveUse (Angular + Java Spring Boot), CoveSI (Java Spring Boot), CoveSI Batch (Java Spring Batch) et CoveoTP (Java Apache Camel). Les prestations attendues couvrent les montées de version techniques, l'outillage des processus de livraison, la mise en place de tests automatisés, l'amélioration des performances SI et des contributions à de petits projets métiers IARD / Sinistres. RÔLE ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Réaliser les montées de version techniques sur CoveUse, CoveSI et CoveoTP Mettre en place et outiller les processus de livraison et les cycles courts Concevoir et implémenter des tests automatisés sur le périmètre applicatif Analyser et améliorer les performances des services SI ciblés Contribuer à des projets métiers de taille limitée (domaines IARD et Sinistres) Travailler en équipe au sein d'une squad pluridisciplinaire S'intégrer dans les pratiques de livraison et de gouvernance en vigueur chez le client LIVRABLES ATTENDUS Outillage opérationnel des processus de livraison et cycles courts Composants applicatifs migrés et validés (CoveUse, CoveSI, CoveoTP) Suite de tests automatisés couvrant le périmètre applicatif Rapports / correctifs d'amélioration des performances SI Contributions fonctionnelles et techniques sur les projets métiers IARD / Sinistres

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Développeur·se / Expert·e Technique – Socle Poste de Travail H/F 📍Lieu : Rennes 🏠 Télétravail : Flexible 📝Contrat : Portage ou CDI 👉 Contexte client : Tu rejoins un grand acteur du secteur bancaire et financier , au sein d’une direction IT dédiée à la Digital Workplace , engagée dans l’industrialisation, la sécurité et la modernisation des postes de travail à grande échelle. Intégré(e) à un environnement organisé en squads agiles , tu interviens au cœur d’une factory dédiée à l’ Environnement Numérique Utilisateur , avec pour objectif de concevoir, développer et maintenir les composants techniques des postes de travail Windows utilisés par plusieurs entités internes et partenaires B2B. Les environnements sont critiques, sécurisés et fortement industrialisés , avec des enjeux élevés de performance, de stabilité, d’expérience utilisateur et d’automatisation. Tu auras pour missions de : Développer et faire évoluer des applications (légères et lourdes), scripts et extensions navigateurs liés au poste de travail Windows. Concevoir et maintenir des composants techniques du socle poste de travail (orchestration du démarrage, gestion des événements et notifications…). Assurer le maintien en conditions opérationnelles et sécuritaires des composants développés. Apporter une expertise technique sur le fonctionnement du système d’exploitation Windows et de ses composants critiques. Analyser et résoudre des incidents techniques complexes liés aux environnements utilisateurs. Réaliser des analyses de performance applicative et des POCs autour de nouvelles technologies. Concevoir et gérer des pipelines CI/CD GitLab et des déploiements dockerisés. Participer aux revues de code, au partage de connaissances et à la formation des membres de l’équipe. Rédiger et maintenir la documentation technique. 🧰 Stack technique : Langages / Dév & Scripting : .NET, Java, C++, C, PowerShell, JavaScript (VueJS), Bash, Groovy Poste de travail : Windows, composants OS, services, processus de démarrage, analyse mémoire et performances CI/CD & DevOps : GitLab CI/CD, pipelines, déploiements dockerisés Environnements : Digital Workplace, postes physiques et virtuels, contextes utilisateurs variés (fonctions centrales, B2B…) Méthodologie : Agile / organisation produit, travail en squad

Objectif global : Développer Sailpoint Contrainte forte du projet : Environnement IAM critique nécessitant une expertise SailPoint IIQ confirmée et le respect des standards de sécurité et de qualité. Le livrable est Composants IIQ développés, testés et documentés. Compétences techniques sailpoint - Expert - Impératif Java - Expert - Impératif GIT - Expert - Impératif Redaction de documentation technique - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée 1. Développement et maintenance applicative IIQ - Développer et maintenir les composants de IIQ : workflows, règles BeanShell, connecteurs, tâches planifiées - Réaliser les évolutions techniques validées par le Tech Lead - Implémenter les modèles de rôles, politiques de provisioning, campagnes de certification - Assurer la conformité du code avec les standards internes : sécurité, performance, maintenabilité 2. Intégration d’applications - Implémenter les connecteurs nécessaires pour raccorder les applications cibles (LDAP, AD, SAP, SQL, API, etc.) - Gérer les échanges de données (import, export, synchronisation) - Créer les schémas de provisioning adaptés, en lien avec les besoins métier validés 3. Tests et validation technique - Créer ou maintenir les jeux de tests techniques automatisés (scripts, campagnes) - Contribuer à la validation technique des livraisons - Participer aux recettes internes avant UAT fonctionnelle 4. Revue et amélioration du code - Participer aux revues de code des autres développeurs - Détecter la dette technique, proposer des refactors ou des optimisations - Partager les bonnes pratiques au sein de l’équipe de développement 5. Support technique avancé (en encadrement défini) - Aider ponctuellement à l’analyse technique d’incidents N3 (logs, règles cassées…) - Participer à l’élaboration de correctifs ou d’améliorations durables - Ne pas se substituer au support : toute action corrective hors dev doit être validée

Pour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un·e développeur·euse Java Angular ! En tant que développeur·trice Java Angular, vous serez amené·e à analyser l'existant et à réaliser des activités de développeur·trice Java. Vos missions seront : - Accompagner le product owner et le business analyst dans la découverte du besoin de l'application bancaire. - Analyse des processus existants. - Proposition d'algorithmes, de maquettes/solution cible, élaboration de la stratégie de test, transmission de certains en anglais. - Production d'analyses et de documentation. - Développement java, préparation, exécution et suivi des campagnes de tests dans Jira, suivi des déploiements.

Tech Lead / Développeur Senior Fullstack Java – React H/F – Paris Paris, France | Hybride | Temps complet L'Opportunité Et si vous choisissiez plus qu’un simple job ? Rejoignez HELPLINE , spécialisée dans l’infogérance et l'expérience collaborateur augmentée. Au sein de notre pôle Ingénierie & Applications , vous intégrerez une équipe dynamique pour accompagner l'un de nos clients majeurs dans le secteur des services. En tant que Tech Lead / Développeur Senior Fullstack , vous serez le garant de la qualité logicielle, de l'architecture des solutions et de la montée en compétences des équipes de développement. Vos Missions Vos responsabilités s'articulent autour de 4 piliers majeurs : 1. Conception, Architecture & Build Concevoir, développer et maintenir des applications et des microservices Java (Spring Boot) performants et évolutives. Développer des interfaces utilisateur modernes, dynamiques et réactives en React JS / TypeScript / SASS . Piloter le développement d'API RESTful et l'évolution de nos architectures microservices. 2. Analyse & Proximité Métier Analyser les besoins fonctionnels et techniques en collaboration étroite avec les équipes métiers. Traduire les exigences fonctionnelles en spécifications techniques robustes. 3. Qualité, Mentorat & Pratiques DevOps Encadrer, accompagner et former les développeurs juniors et intermédiaires au quotidien. Participer activement aux revues de code pour garantir la performance, la sécurité et le respect des délais. Impulser les bonnes pratiques de développement ( Agile, Clean Code, tests automatisés ). Participer à la mise en place et à l'optimisation des pipelines CI/CD dans des environnements Azure . 4. Maintien en Condition Opérationnelle (RUN) Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications critiques existantes. Votre Profil Ce poste est fait pour vous si : Expertise Backend : Vous justifiez d'une maîtrise avancée de Java (Java 8 ou supérieur) et de l'écosystème Spring (Spring Boot, Spring MVC) . Expertise Frontend : Vous maîtrisez parfaitement React JS , JavaScript/TypeScript et l'intégration (SASS/CSS). Data & Cloud : Vous êtes à l'aise avec les bases de données (SQL et NoSQL) et vous avez une expérience éprouvée dans des environnements Cloud Azure . Outils & Pratiques : Git et les outils de CI/CD font partie de votre quotidien. Une sensibilité aux pratiques DevOps est un fort atout. Soft Skills : Vous possédez un excellent leadership technique, une forte capacité de vulgarisation et le sens du collectif pour faire grandir une équipe. Ce que nous vous apportons : La possibilité d'intervenir sur des architectures d'envergure chez un leader du marché. Un accompagnement sur mesure et régulier par votre manager. Une carte tickets restaurant (9,5€, prise en charge employeur à 60%). Un institut de formation interne pour continuer à développer vos compétences et passer des certifications. Une équipe soudée, engagée et conquérante. Prêt(e) à propulser votre carrière au niveau supérieur ? Postulez dès maintenant ! Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap. #RecrutementIT #Java #SpringBoot #ReactJS #Fullstack #TechLead #Azure #Paris #Helpline

Dans le cadre d’une évolution de la plateforme Maximo , une migration vers une nouvelle version . Un Tech Lead Java Maximo interviendra en amont afin d’évaluer l’adaptation des développements spécifiques, analyser les écarts techniques et estimer la charge globale de la migration. Il assurera également le pilotage des équipes de développement et de validation tout au long du projet. Expertise confirmée sur Maximo et Java, avec expérience de migration requise. . . . .

Informations pratiques 📍 Localisation : Lille (59) avec 2 jours de télétravail/semaine ⏳ Mission : longue durée 🚀 Démarrage : ASAP 🌍 Langues : français & anglais Contexte Dans le cadre de la transformation de son système d’information, une entreprise reconnue pour son environnement de travail et son dynamisme digital recherche un·e Développeur·se Full Stack Java / Angular . Intégré·e à une équipe agile , vous participerez à des projets stratégiques liés à la chaîne produit, à la data et à l’optimisation des processus métiers. Vos missions Participer aux rituels agiles de l’équipe (Scrum) Concevoir et développer les user stories (≈ 80 % build) Présenter les livrables et intégrer les retours Diagnostiquer et résoudre les incidents (≈ 20 % run) Proposer des améliorations durables et garantir la qualité des développements

Nous recherchons un Développeur Full Stack Java / JavaScript (Angular) disposant de 6 à 10 ans d’expérience, capable d’intervenir sur l’ensemble du cycle de développement au sein d’un environnement exigeant, structuré et orienté performance. Missions principales : • Développement et maintenance d’applications back-end en Java (Spring / Spring Boot) • Conception et évolution des interfaces front-end en JavaScript / Angular • Participation à l’analyse technique et fonctionnelle des besoins métiers • Développement de nouvelles fonctionnalités et optimisation des applications existantes • Réalisation des tests unitaires, d’intégration et correction des anomalies • Contribution aux choix d’architecture technique et aux bonnes pratiques de développement • Collaboration avec les équipes métiers, QA, DevOps et sécurité dans un contexte Agile / Scrum

Contexte Dans le cadre du développement et de l’évolution d’une application tablette et mobile sous Android, nous recherchons un(e) développeur(se) Front Android junior pour renforcer l’équipe de réalisation. Description Au sein de l’équipe projet, vous participerez aux différentes phases de réalisation de l’application Android : Développement de nouvelles fonctionnalités sur application tablette et mobile Maintenance et évolution du code existant Correction d’anomalies et amélioration des performances Participation aux revues de code et aux échanges techniques avec l’équipe Contribution à la qualité applicative (tests, bonnes pratiques, documentation) Vous travaillerez principalement avec Android Studio, en Java et/ou Kotlin, sous la supervision d'un tech lead;

Au sein d’une société de conseil spécialisée dans les projets data et applicatifs, nous recherchons un Développeur Java / Spring Boot pour rejoindre une équipe agile intervenant sur des architectures modernes et distribuées. Le consultant participera à la conception et au développement d’API et de microservices performants et scalables, dans des environnements à forte volumétrie et haute disponibilité. Il contribuera également aux choix techniques, à l’amélioration continue des pratiques de développement et à la mise en place des bonnes pratiques autour du Clean Code, du TDD et du CI/CD. Le poste offre un environnement technique stimulant, avec une forte proximité entre les équipes techniques et la direction, dans une structure à taille humaine orientée innovation et collaboration. Compétences techniques attendues Langages / Frameworks Java 11 / 17 / 21 Spring Boot 3.x Spring Cloud Spring Batch Architecture Microservices Architecture Event-Driven API REST Messaging Kafka Tests JUnit Mockito TDD CI/CD & DevOps Jenkins GitLab CI Cloud AWS Azure Bonus Docker Kubernetes OpenAPI ELK

périmètre : les principales pages du site de mon client et en particulier les fonctionnalités qui engage l'utilisateur : compte utilisateur, favoris, avis, contributions, prise de rdv, devis, click&collect, remarketing, etc... - développement de nouveaux services ainsi que la stabilisation et la maintenance des services en production développeur junior accepté 3/4 ans d'expériences minimum: développements Front (Symfony / Twig / HTTP-Client) développements Back (architecture microservices API REST en Java 8 à 11) le suivi des processus et vigilance sur l'usine logicielle CI/CD qui s'appuie sur Google Cloud Platform De la polyvalence