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Directeur de projet / programme - Annecy/Nantes - sénior - BPM003152 Sur Annecy de préférence sinon Nantes; Tâches Pilotage de programmes de transformation • Cadrer et structurer des programmes transverses. • Construire les feuilles de route et trajectoires de transformation. • Organiser les instances de pilotage et de gouvernance. • Assurer le planning, risques et dépendances. • Produire les supports de décision pour les directions et instances. Pilotage d'un plan d'actions post-audit Dans le cadre d'un audit externe : • consolider les recommandations ; • piloter le plan d'actions global ; • coordonner les contributeurs ; • suivre l'avancement des engagements ; • préparer les restitutions de gouvernance ; • identifier les blocages et proposer les arbitrages. Mise en place d'un dispositif BEA-IT Participer à la conception puis au déploiement d'un dispositif de type Bureau d'Enquête et d'Analyse sur les incidents majeurs : • définition du modèle opératoire ; • gouvernance ; • processus d'analyse ; • méthode de collecte des faits ; • animation des analyses post-incident ; • suivi des actions correctrices ; • capitalisation et partage des retours d'expérience. Pilotage transverse du fonctionnement SI • Coordination de plans d'amélioration de la qualité opérationnelle. • Pilotage d'actions d'amélioration continue. • Accompagnement des équipes sur les processus ITIL. Contexte La Direction Qualité Opérationnelle du SI recherche un consultant senior afin de renforcer son dispositif de pilotage transverse du fonctionnement du SI. La mission vise à accompagner le pilotage et la coordination de plusieurs programmes stratégiques portant sur : • L'amélioration continue du fonctionnement du SI ; • le pilotage de plans d'actions issus d'audits internes ou externes ; • la gouvernance du fonctionnement et de la qualité de service ; • la gestion et le retour d'expérience des incidents majeurs ; • la mise en place de nouvelles organisations ou dispositifs transverses ; • la coordination entre CA-TS, CA-GIP, Producteurs, Pôles Produits et Caisses Régionales ; • le pilotage de projets transverses à forts enjeux opérationnels. Attendu Expérience • Minimum 10 ans d'expérience. • Au moins 5 ans en direction de projet ou programme complexe. • Expérience démontrée dans des environnements grands comptes. Expertises attendues Pilotage • Direction de programme. • Pilotage de transformations. • Gouvernance exécutive. • Gestion des risques. • Conduite du changement. Fonctionnement SI Bonne connaissance : • ITIL ; • gestion des incidents ; • gestion des problèmes ; • gestion des changements ; • observabilité ; • production informatique ; • qualité de service. • Infrastructures et/ou du patrimoine applicatif CATS Audit et plans d'action Capacité à : • analyser des recommandations d'audit ; • construire un plan de remédiation ; • piloter un portefeuille d'actions ; • suivre les engagements jusqu'à clôture. __________ Qualités attendues Le consultant devra démontrer : • une forte capacité d'influence sans lien hiérarchique ; • une excellente communication écrite et orale ; • une aptitude à travailler avec des dirigeants ; • un esprit de synthèse élevé ; • une forte autonomie ; • une capacité à produire rapidement des livrables de qualité ; • un niveau de rigueur élevé dans le suivi des engagements. __________ Livrables attendus • Cadrages de projets et feuilles de route. • Supports COMEX et CODIR. • Tableaux de bord de pilotage. • Comptes-rendus exécutifs. • Plans d'actions consolidés. • Cartographies des risques. • Dossiers d'arbitrage. • Synthèses de retours d'expérience. • Dispositif opérationnel BEA-IT. __________ Nous recherchons un profil proche : • d'un Directeur de Programme ; • d'un Senior Manager Transformation IT ; • ou d'un Responsable de la Qualité de Service / Production IT ayant évolué vers le conseil et la transformation.

Responsable stratégie et coordination des projets IT - H/F Rattaché(e) à la Direction, vous définissez et pilotez la stratégie des systèmes d'information ainsi que sa déclinaison opérationnelle à travers un portefeuille de projets. À ce titre, vos principales missions sont (liste non exhaustive plus de détails par téléphone) Élaborer le schéma directeur des systèmes d'information : réaliser un diagnostic de l'existant, recueillir les besoins des métiers, définir l'architecture cible et construire une feuille de route pluriannuelle. Piloter le portefeuille de projets SI : structurer, prioriser et coordonner les projets, suivre les plannings, les budgets, les risques et les ressources, et assurer le reporting auprès de la Direction. Garantir la cohérence et la performance des solutions : définir les orientations technologiques, veiller à l'interopérabilité des systèmes et garantir la prise en compte des enjeux de sécurité, de conformité et d'évolution des infrastructures. Animer la gouvernance et les relations partenariales : fédérer les équipes internes et les partenaires externes, coordonner les différents intervenants et accompagner les prises de décision stratégiques.

Notre client dans le secteur Assurance recherche un/une Chef / Directeur de projet H/F Description de la mission : Chef de projet senior / Directeur de projetProjet de plateforme de mobilité Contexte de la missionLe souhaite faire évoluer son offre de mobilité afin de couvrir l'ensemble des moyens de transport proposés à ses bénéficiaires et clients, notamment : le train ; le taxi ; l'avion ; la location de voiture. L'objectif est de proposer des services entièrement digitalisés et de construire une véritable plateforme de mobilité. Cette plateforme devra également contribuer à faire évoluer l'omnicanalité du client, en centralisant les règles métier et les processus afin que l'ensemble des outils et applications consommateurs puisse s'appuyer sur des règles communes, cohérentes et uniques. Une première plateforme a déjà été créée. L'enjeu de la mission consiste désormais à structurer le produit, construire l'écosystème associé et organiser son déploiement progressif. Intitulé de la missionChef de projet senior / Directeur de projet, plateforme de mobilité Selon son expérience et son niveau d'autonomie, le consultant pourra intervenir comme chef de projet senior ou directeur de projet. Objectifs de la missionLe consultant aura pour objectif de : structurer et piloter le projet de plateforme de mobilité ; cadrer le premier lot fonctionnel et technique ; organiser la mise en production cible du premier lot en avril ; définir la trajectoire de déploiement des trois lots complémentaires prévus l'année prochaine ; construire et coordonner l'écosystème autour de la plateforme existante ; assurer l'alignement entre les enjeux métier, produit, IT et les différents canaux de distribution ; garantir la cohérence des règles métier et leur centralisation ; sécuriser les délais, les arbitrages, les dépendances et les risques du programme. Responsabilités principalesCadrage et structuration du programmeClarifier la vision, les objectifs et le périmètre de la plateforme de mobilité. Définir la roadmap produit et projet. Structurer les différents lots, leurs dépendances et leurs prérequis. Identifier les parties prenantes, les contributeurs et les responsabilités de chacun. Mettre en place les instances de gouvernance et les modalités de décision. Définir les indicateurs de suivi du projet et les critères de réussite. Pilotage du premier lotOrganiser le cadrage détaillé du premier lot. Coordonner les équipes métier, produit, IT, architecture, data et intégration. Suivre la conception, le développement, les tests et la préparation de la mise en production. Sécuriser la trajectoire vers une mise en production en avril. Anticiper et traiter les risques, alertes et dépendances. Préparer les arbitrages nécessaires au bon déroulement du projet. Construction de l'écosystèmeIdentifier les systèmes, applications et partenaires à intégrer à la plateforme. Coordonner les travaux d'interfaçage et d'intégration. Définir les principes de circulation et de centralisation des règles métier. Veiller à la cohérence des parcours et des services sur les différents canaux. Organiser les échanges avec les équipes responsables des applications consommatrices. Contribuer à la définition des standards d'urbanisation, d'API et d'intégration. Gouvernance et pilotage opérationnelPréparer et animer les comités projet, comités de pilotage et ateliers de travail. Produire un reporting clair, synthétique et orienté décision. Alerter rapidement en cas de dérive ou de difficulté. Proposer des scénarios d'arbitrage et formuler des recommandations. Challenger les demandes, les choix et les priorités lorsque cela est nécessaire. Garantir la prise de décision et le suivi des actions. Compétences / Qualités indispensables : chefferie de projet Compétences / Qualités qui seraient un + : /Informations concernant le télétravail : Oui — 2 jours/semaine

Localisation : proche Laval (53) Contrat : Freelance / Indépendant Rythme : Temps plein Expérience : 7 ans minimum en pilotage de projets et programmes SI complexes TJM proposé : entre 550 et 645 euros selon expertise et frais compris. C'est pourquoi la priorité sera donné aux personnes résidant à Laval ou à proximité. CONTEXTE DE LA MISSIONDans le cadre de la transformation de son système d'information Transport, notre client recherche un Directeur de programme SI freelance. Rattaché à la Direction des Systèmes d'Information (DSI), vous serez responsable du pilotage global du programme et de la coordination des différents intervenants internes et externes. Votre objectif sera de sécuriser la trajectoire du programme, de garantir la bonne exécution des projets et d'assurer la continuité entre les phases de construction, de déploiement et d'exploitation de la solution TMS (Transport Management System). VOS MISSIONS1. Pilotage du programmeConstruire et piloter la feuille de route du programme. Définir et suivre le planning, le budget, les ressources et les risques. Assurer le reporting et le suivi des engagements. Identifier les alertes et proposer les actions correctives nécessaires. 2. Pilotage du BUILDPiloter les activités de construction et d'évolution du système d'information Transport. Coordonner les équipes internes, l'éditeur de la solution TMS et les différents partenaires. Assurer le suivi des travaux et le respect des engagements. Garantir la cohérence des différents chantiers du programme. 3. Recette et qualificationOrganiser et piloter les phases de recette fonctionnelle et d'intégration. Coordonner les tests de bout en bout, de performance et de non-régression. Suivre les anomalies et garantir leur traitement. 4. Déploiement et mise en productionPréparer et sécuriser les mises en production. Définir les critères de GO / NO GO. Piloter les plans de bascule. Organiser les dispositifs de support et les phases de stabilisation. 5. Transition vers le RUNOrganiser le passage en exploitation. Garantir la qualité de service : incidents, problèmes, SLA, releases, corrections et évolutions. Assurer la cohérence entre les activités BUILD, RUN et la feuille de route d'évolution du TMS. 6. Gestion des partenairesPiloter les relations avec l'éditeur et les différents prestataires. Suivre les engagements contractuels et opérationnels. Gérer les éventuelles escalades. PROFIL RECHERCHÉVous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience dans le pilotage de projets et programmes SI complexes, idéalement dans des environnements multi-sites. Vous avez une expérience confirmée dans : Le pilotage de projets impliquant plusieurs équipes internes et prestataires. La coordination d'éditeurs et de partenaires externes. La gestion des phases BUILD, déploiement et RUN. Le pilotage des recettes et des mises en production. Vous disposez d'une bonne culture des systèmes d'information vous permettant d'appréhender les enjeux d'architecture, d'interfaces, de données, d'infrastructure et d'exploitation. Une expérience dans les secteurs du transport ou de la logistique, ainsi qu'une connaissance des solutions TMS, constitueront des atouts importants. Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre capacité à fédérer les équipes, votre sens de l'organisation et votre aptitude à interagir avec des interlocuteurs de tous niveaux, y compris les instances de direction. COMPÉTENCES CLÉSDirection de programme SI Pilotage de projets complexes Solutions TMS Transport / Logistique BUILD et RUN Gestion des recettes et des déploiements Pilotage de prestataires et d'éditeurs Gestion des risques, budgets et plannings Coordination d'équipes multi-intervenants LOCALISATIONMission basée à proximité de Laval (53). Nous privilégions les candidats résidant à Laval ou dans ses environs, afin de faciliter la présence sur site et de limiter les frais inhérent aux déplacements.

#PSSWRD #CYBERSECURITE #CHEFDEPROGRAMME #DEFENSE Cher réseau bonjour ! 📣 Pour accompagner l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Chef de programme IT / Cybersécurité, pour piloter un portefeuille de projets dans un environnement Défense. 🎯 Votre mission Rattaché(e) à la Direction Cyber, vous assurerez le pilotage transverse du portefeuille, en coordination avec les directions métiers, les DSI, les équipes techniques, la Finance et les fournisseurs. Vous porterez la vision d'ensemble et la trajectoire du programme, en vous appuyant sur les responsables de l'architecture, de la sécurité et de la mise en œuvre technique. Vos principales responsabilités : ▪️ Consolider les besoins des différentes entités et faire converger leurs attentes ; ▪️ Construire et piloter la roadmap, les priorités et les jalons ; ▪️ Suivre les budgets, les risques et les dépendances entre projets ; ▪️ Structurer la gouvernance et animer les comités de programme ; ▪️ Préparer les arbitrages des DSI : scénarios, coûts, délais et risques ; ▪️ Coordonner les parties prenantes et suivre l'exécution des décisions ; ▪️ Produire un reporting clair sur l'avancement et les résultats. 👤 Le profil recherché Vous disposez d'une expérience confirmée en direction de programme IT/cyber, pilotage de portefeuille ou transformation transverse multi-entités. Vous savez structurer un programme, piloter un budget et fédérer des interlocuteurs aux enjeux différents. À l'aise avec les directions métiers et IT, vous êtes capable de préparer des décisions et de faire avancer les projets. Une bonne compréhension des environnements IT et des enjeux de cybersécurité est attendue. Une expérience dans un environnement sensible ou Défense serait appréciée. 🔐 Les éventuelles exigences d'habilitation seront précisées selon le périmètre de la mission. 📩 Intéressé(e), ou une personne de votre réseau à recommander ? Contactez-moi en message privé pour en échanger ! #Recrutement #Freelance #GestionDeProjet #ProgramManagement #Cybersecurity

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d'investissement 🗓 Démarrage : ASAP PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 💡Objectif global : Piloter la conformité 💡Description détaillée Le contexte de la mission : Afin de piloter l'ensemble des enjeux de mise en conformité et de mise en sécurité de l'ensemble des applications de la tribu Convenu avec la DSI, un budget a été débloqué pour faire intervenir un directeur de projet au sein de la production applicative pour permettre un traitement fluide de ces sujets entre la DSI, la production applicative et l'ensemble des acteurs infrastructures 💡Responsabilités principales : Pilotage de projets techniques complexes Superviser l'ensemble du cycle de vie des projets (cadrage, conception, réalisation, déploiement) Garantir le respect des délais, des budgets et de la qualité Gérer les arbitrages techniques et fonctionnels Coordination des équipes et des parties prenantes Encadrer les chefs de projet, architectes, développeurs, intégrateurs, etc Assurer la communication entre les équipes techniques, métiers et direction Animer les comités de pilotage et de suivi Expertise technique et choix d'architecture Valider les choix technologiques et les architectures proposées S'assurer de la cohérence technique avec le système d'information existant Anticiper les impacts techniques et sécuritaires des projets Suivi budgétaire et gestion des risques Élaborer et suivre les budgets projets Identifier les risques (techniques, humains, organisationnels) et mettre en place des plans de mitigation Assurer la conformité aux normes internes et réglementaires Amélioration continue et innovation Capitaliser sur les retours d'expérience pour améliorer les pratiques de gestion de projet Promouvoir l'innovation technologique au sein des projets Participer à la veille technologique et à la transformation digitale de l'entreprise Les livrables sont : PI planning Plan de sécurisation

Directeur de projet DATA Orelans pour une mission de 6 mois + Je recherche un(e) Directeur/Directrice de Projet spécialisé(e) dans la Data. Ce service est responsable du socle Data / IA (décisionnel, BI, Data Science). Il intervient sur les dimensions techniques des projets Décisionnel / Data / IA ainsi que dans la définition des solutions répondant aux besoins des métiers. Description du poste Le/la prestataire sera rattaché(e) au responsable du service Modélisation des Données. Programme de migration DataPlatform Le programme a pour objectif de migrer le système d'information décisionnel actuel vers une DataPlatform SaaS. Le rôle du/de la prestataire sera d'animer et de piloter les cinq chantiers constituant ce programme. L'équipe projet est composée : d'un Product Owner en charge de la migration des chaînes ETL et des rapports (COGNOS et Power BI) ; de Tech Leads ; d'analystes et de développeurs. Missions Piloter le projet sur les volets suivants : Organisation : planning, comitologie, suivi budgétaire, suivi de recette et conduite du changement ; Coordination et relations : animation de l'équipe projet (plan de charge, points de suivi), coordination avec l'éditeur (équipes commerciales, juridiques et techniques), les équipes IT (architectes, réseau, RSI, etc.), les métiers et le CISO ; Contractuel : mise en place du contrat de run avec le fournisseur ; Budget : pilotage des licences, prestations et charges en jours-homme ; Risques : maîtrise des risques liés au planning et au budget. La mission nécessite une grande rigueur ainsi qu'une excellente capacité d'organisation. Profil recherché Minimum 8 ans d'expérience en gestion de projets orientés Data ; Maîtrise des méthodologies Agile (Kanban, Scrum) ; Grande rigueur dans le suivi des actions projet ; Maîtrise de Jira (backlog, User Stories, etc.), Confluence et des outils bureautiques ; Maîtrise de la relation client / fournisseur dans le cadre d'un engagement au forfait ; Bonne connaissance des infrastructures Cloud, des environnements Data et de Power BI ; Une connaissance du secteur bancaire est souhaitée. Éléments pratiques Démarrage : fin novembre / début décembre 2026 ; Durée : 3 mois renouvelables, potentiellement jusqu'au T1 2028 ; Télétravail : présence obligatoire sur site 3 jours par semaine, après une période initiale en présentiel complet et selon le degré d'autonomie.

Contexte : Assurer un pilotage expérimenté des projets du portefeuille cybersécurité, qu'ils soient en phase d'exploration ou de réalisation, ainsi que des nouvelles initiatives et de certaines améliorations des activités d'exploitation et de maintenance. La mission porte sur un programme majeur de sécurisation des terminaux du Groupe à travers le monde. La phase d'étude et de conception est terminée. Nous recherchons un responsable de programme senior pour piloter l'exécution, avec l'appui d'un chef de projet, d'un Business Analyst et de plusieurs experts métiers et techniques issus des équipes informatiques mondiales et locales. Le poste implique des échanges avec la direction générale, un reporting opérationnel obligatoire et une gestion proactive des parties prenantes. Les livrables : Charte de projet /PID et modèle de gouvernance approuvés. Planning intégré, feuille de route des jalons et prévision des besoins en ressources. Suivi budgétaire, prévisions et suivi des achats. Registres RAID, des décisions, des actions et de contrôle des changements. Cartographie des parties prenantes, plan de communication et calendrier de gouvernance. Plan de gestion des fournisseurs, documents de réception des livrables et suivi de la performance. Plan de validation de la sécurité et des preuves attendues aux jalons. Rapports d'avancement et dossiers d'aide à la décision pour les comités de pilotage. Plan de déploiement, de bascule, de retour arrière et d'assistance renforcée après déploiement. Dossier de préparation opérationnelle et de transfert à l'exploitation. Rapport de clôture, retour d'expérience et suivi des bénéfices. Modalités d'intervention : Travailler sous la direction du chef de projet senior, du responsable de programme ou du sponsor désigné, en appliquant la gouvernance cybersécurité du Groupe pertinente pour la mission. Maintenir des informations d'avancement, une documentation et des éléments de preuve exacts dans les outils collaboratifs et de gestion de portefeuille désignés. Respecter le niveau de confidentialité adapté aux informations sensibles de cybersécurité. S'adapter aux fuseaux horaires internationaux et participer aux ateliers clés, aux jalons de validation ou aux déploiements selon les besoins raisonnables de la mission

Description du poste Nous recherchons un(e) directeur(trice) de projet pour l'entité Plateforme IT. Rattaché(e) au responsable de l'entité, vous dirigez le projet de modernisation de nos infrastructures On Premise (Vision & Stratégie Infra). C'est un projet majeur qui vise à remplacer la solution de virtualisation historique VMware par une solution Nutanix, avec modernisation du compute/réseau et déploiement d'une stratégie de conteneurisation et d'infrastructure as a service. Ce projet stratégique débutera en T4 2026, pour une livraison visée en T4 2027. Il sera mené par les équipes internes et un intégrateur, dont la sélection est en cours. Responsabilité et délégation Vous êtes garant(e) de la qualité, des délais et des coûts, aussi bien côté intégrateur que côté équipes internes. Pour cela, vous agissez par délégation du responsable de l'entité Plateforme IT : vous arbitrez la priorisation et la disponibilité des équipes internes mobilisées sur le projet (en relation avec le PO et le SA), vous validez les jalons et les recettes, et vous escaladez au responsable de l'entité les décisions qui engagent le budget ou le contrat. Votre environnement Le client de l'entité et du train « Plateforme IT » est la DSI. Le rôle de l'entité et du train plateforme est de développer des infrastructures, plateformes et produits « as a service » pour les autres entités de la DSI. Elle doit également répondre à leurs besoins dans une stratégie d'accélérer le delivery, d'aller vers le devops et de les accompagner sur leur maîtrise et autonomie sur les produits métiers. Missions principales : Vous pilotez le projet de bout en bout : sélection et contractualisation de l'intégrateur, déploiement, migration et transfert au run. 1. Cadrage et périmètre Traduire l'objectif métier en périmètre, jalons et critères de sortie mesurables. • Défendre le périmètre : arbitrer ce qui entre, ce qui sort, ce qui est reporté. • Assurer la cohérence entre le périmètre en migration et le périmètre « momifié ». • Tenir le business case (coûts, gains, date de sortie des solutions historiques) et le mettre à jour. 2. Pilotage de la livraison Définir et maintenir le plan projet ; construire le planning à rebours de la contrainte dure, avec le chemin critique et les dépendances. Coordonner les lots techniques et les interfaces avec les chantiers connexes, notamment la modernisation du réseau. Organiser le découpage en vagues de migration et les critères de passage d'une vague à l'autre. Suivre l'avancement avec des indicateurs factuels (workloads migrés, écarts, dette technique créée), pas des pourcentages déclaratifs. 3. Budget et achats Suivre le budget (CAPEX/OPEX, licences, double exploitation pendant la bascule) et le suivi des imputations d'activités. Conduire, avec les Achats et le responsable de l'entité, la sélection de l'intégrateur (analyse des offres, soutenances) puis sa contractualisation. Piloter l'intégrateur au forfait : recettes, pénalités, avenants et dérives de périmètre. 4. Gestion des risques Tenir un registre de risques vivant, avec des propriétaires et des plans de repli. • Identifier tôt les risques structurels : dépendance à un expert, support éditeur, compatibilité applicative, capacité à revenir en arrière. Remonter les mauvaises nouvelles tôt, sans attendre d'avoir la solution. 5. Parties prenantes et gouvernance Animer le COPIL et les comités techniques, obtenir les décisions au bon niveau. • Mobiliser et coordonner les équipes (chef de projet, architecte, RSSI, leads techniques, équipes opérationnelles), en relation avec le PO et le SA. • Obtenir l'engagement des entités applicatives (fenêtres de bascule, recettes, validation). Porter la communication vers la direction, les métiers et les équipes impactées. 6. Architecture et qualité (sans être l'architecte) S'assurer que les choix d'architecture sont documentés, décidés et cohérents avec les objectifs. Veiller à la sécurité, à la conformité, à la résilience (PRI, sauvegarde) dès la conception. Définir les critères d'acceptation et les conditions de mise en production. 7. Conduite du changement et transfert au run Planifier la montée en compétences de l'équipe et la rétention de la connaissance acquise chez les prestataires. Organiser la documentation, les procédures d'exploitation et la transition vers le run. • Piloter la clôture : décommissionnement, bilan, retour d'expérience.

Nous recherchons, pour un acteur majeur de l'assurance, un(e) Solution Manager senior pour intervenir au sein d'un département dédié à la relation client et aux flux. Votre mission : consolider la roadmap des solutions avec les directions métier, et vous assurer de sa bonne prise en compte par les équipes opérationnelles, dans une organisation agile à l'échelle (SAFe). Vos missions Vision, roadmap et backlog Comprendre, formaliser et porter les besoins et exigences métier au sein des solutions Piloter la roadmap selon les priorités définies et garantir la cohérence et le contenu du backlog Définir et diffuser la vision, la roadmap et le backlog en intégrant les dépendances et contraintes externes PI Planning et engagements Préparer les PI Plannings Coordonner et sécuriser les engagements pris durant l'événement Transversalité inter-solutions Contribuer à une gestion cohérente des dépendances entre solutions et entre projets Collaborer avec l'ensemble de l'écosystème IT et métier : Business Owners, responsables de portefeuille, Product Managers, RTE, architectes de solution, pilotes de projet Intervenir à la demande dans les instances managériales du département ou dans des instances transverses de la direction informatique Livrables attendus Roadmap pluriannuelle par solution Plan de charge à horizon 3 PI Supports de PI Planning et de réunions Comptes rendus de réunions et de comités Suivi des temps et de l'avancement Reportings et bilans

Dans le cadre d'un programme stratégique de modernisation de ses infrastructures IT, un grand groupe recherche un Directeur de Projet Infrastructure pour piloter la transformation de ses environnements On-Premise. Le projet comprend notamment une migration VMware vers Nutanix, la modernisation des infrastructures et le développement de solutions de conteneurisation et d'Infrastructure as a Service (IaaS). Missions principalesPiloter le projet de bout en bout : cadrage, planification, déploiement, migration et mise en production. Coordonner les équipes techniques internes et les prestataires externes. Superviser les migrations d'infrastructures et garantir le respect des jalons. Assurer le suivi des budgets, des délais, des risques et de la qualité des livrables. Piloter les intégrateurs et assurer le suivi contractuel. Animer les instances de gouvernance et assurer le reporting auprès de la direction. Accompagner la conduite du changement et le transfert aux équipes d'exploitation.

Le client recherche un Directeur de Programme spécialisé en protection des données personnelles (RGPD / Data Privacy). Il s'agit d'un profil senior combinant deux expertises : le pilotage de programmes complexes de transformation et une solide expérience opérationnelle en conformité RGPD, idéalement acquise comme consultant Privacy ou DPO. Le consultant devra piloter un programme transverse au client et au groupe, tout en prenant directement la responsabilité de certains sous-projets. Responsable de programme capable de reprendre une transformation RGPD internationale déjà engagée, de piloter sa gouvernance, de coordonner de nombreuses parties prenantes et de prendre personnellement en charge certains projets de conformité. Il est donc indispensable d'avoir déjà mené des programmes de transformation Privacy dans des groupes internationaux, notamment dans les secteurs aérien, bancaire, assurance, télécoms ou dans de grands cabinets de conseil. Le critère le plus discriminant sera la combinaison d'une expérience solide en Privacy/RGPD, d'un véritable leadership de programme et d'un anglais C1 minimum. Le client a lancé en 2024 un programme appelé Y, à la suite d'un audit de maturité réalisé par un cabinet de conseil externe. L'objectif est de renforcer le niveau de conformité du groupe en matière de protection des données personnelles, notamment au regard du RGPD. Les objectifs principaux sont : Améliorer la maturité du groupe en matière de protection des données. Réduire les risques juridiques, réglementaires et opérationnels liés aux données personnelles. Harmoniser les pratiques entre Y, X et la holding. Renforcer la gouvernance et clarifier les responsabilités. Améliorer les politiques, procédures et processus internes. Développer et optimiser les outils de gestion de la conformité Privacy. Déployer des pratiques communes à plusieurs entités du groupe. Le schéma de maturité du document repose sur plusieurs dimensions : stratégie, organisation, politiques, formation, audits, analyses d'impact, Privacy by Design et registre des traitements. Deuxième responsabilité – Pilotage direct de sous-projets PrivacyLe consultant ne sera pas uniquement Program Manager : il devra également piloter personnellement certains projets. Le document cite notamment le projet DPIA (Data Protection Impact Assessment), repris par le responsable de programme actuel. Pour les projets qui lui seront confiés, il devra : Définir les objectifs et le périmètre en accord avec le comité de pilotage. Élaborer les plannings, budgets prévisionnels et plans de ressources. Constituer et coordonner les équipes projet. Répartir les responsabilités. Superviser les travaux opérationnels. Identifier les risques et résoudre les difficultés. Produire les livrables attendus. Faire valider les décisions structurantes par le comité de pilotage. Garantir la qualité des résultats et la bonne clôture des projets. Les sous-projets exacts à prendre en charge en 2027 ne sont pas tous définis dans le RFP

Contexte Dans le cadre d'un programme monétique international, nous recherchons un(e) consultant(e) senior pour accompagner la direction programme d'un grand groupe bancaire dans le pilotage du Build et du Déploiement de la phase 2. Objectif : raccorder une entité internationale du groupe à un nouveau processeur cartes en construction, qui traitera les transactions cartes à partir de 2029. Missions principales Apporter une expertise métier en émission, principalement sur les briques CMS et SAE. Contribuer au cadrage des chantiers avec l'entité internationale concernée. Coordonner les équipes internes du groupe pour adapter les solutions d'arrimage au nouveau processeur : infrastructures, réseau/télécom, applicatifs, sécurité et data. Suivre le build, les tests et le déploiement. Participer à la construction des plannings et piloter proactivement les jalons clés. Identifier les risques, proposer des mesures de mitigation et formaliser les alertes au management. Préparer et animer les comités : ordre du jour, objectifs, supports, comptes rendus. Piloter les actions impliquant les équipes internes et coordonner les échanges avec les partenaires externes. Garantir la réutilisation maximale des principes et mécanismes déjà mis en œuvre pour le premier client du processeur, afin d'éviter toute implémentation spécifique (mode « Adopt »). Rédiger les livrables et présentations pour les directions programme, le management et les sponsors, en anglais. Profil recherché Expertise avérée sur de grands projets dans le métier de l'émission, notamment sur CMS et SAE. Connaissance des principaux protocoles impliqués dans le processing des paiements et des réseaux interbancaires (« schemes »). Expérience confirmée en pilotage de projet ou programme international. Capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires : IT, métier, infra, réseau, sécurité, data. Forte rigueur, autonomie et proactivité dans un contexte de programme pluriannuel. Compétences de synthèse et de formalisation de niveau Direction. Anglais technique et rédactionnel impératif : tous les livrables sont en anglais. Les informations supplémentaires : Durée : 9 mois - 1 an ( vision long terme 3 ans) Localisation principale : région parisienne. Déplacements ponctuels : environ 2 par mois à Bruxelles. Télétravail : 2 jours par semaine selon les contraintes du programme. Rédaction de tous les livrables en anglais.

La mission se déroule au sein de la plateforme Assurance de Personnes, au cœur du domaine Gestion des contrats qui est en charge le maintien des applications de gestion des contrats d'assurance vie Epargne, Prévoyance, Succession et Gestion des workflow et plus particulièrement au sein du produit Succession et relation back office. Le Directeur de projet travaillera en lien avec les différents métiers et les équipes BPCE-SI dans le cadre des projets transformants autour des successions. -- -- -- -- --

🚀 Nous recrutons – Directeur de Programme SI Senior | Banque / Data / Risques & Finance 📍 Localisation : Paris 13e 📅 Démarrage : ASAP 💼 Mission longue durée – Freelance / Conseil Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation SI au sein d'un grand groupe bancaire, nous recherchons un Directeur de Programme SI expérimenté pour piloter la modernisation d'un socle Data critique dédié aux activités Risques & Finance. 🎯 Vos missions : Piloter un programme stratégique de refonte d'une plateforme centrale de données réglementaires et de pilotage. Définir la gouvernance, la feuille de route et la trajectoire de transformation. Coordonner les équipes Métier, IT, Architecture, Data et Production. Piloter les budgets, les risques, les dépendances et les arbitrages. Préparer et animer les comités de pilotage et de décision. Assurer le reporting auprès du top management. Sécuriser les phases de delivery, déploiement et conduite du changement. 🔎 Profil recherché : 15 ans d'expérience minimum en direction de programmes complexes dans le secteur bancaire ou financier. Expertise confirmée en transformation SI, Data et enjeux réglementaires. Excellente connaissance des domaines Risques & Finance. Expérience en modernisation de plateformes Data, architecture fonctionnelle et urbanisation SI. Solide maîtrise de la gouvernance, du pilotage budgétaire et de la coordination transverse. Leadership, capacité d'arbitrage et excellente communication auprès des directions. 📩 Intéressé(e) ou disponible ? #Recrutement #Freelance #DirecteurDeProgramme #TransformationSI #Data #Banque #RiskManagement #Finance #IT #Paris

Missions du postePiloter des projets transverses d'intégration et d'arrimage des entités contributrices au dispositif central d'un groupe bancaire. Assurer le pilotage opérationnel et méthodologique de projets SI et Data à forts enjeux, en garantissant la qualité, la fiabilité et l'intégration des données au sein des dispositifs Finance et Risques. Coordonner les différentes parties prenantes : entités contributrices, équipes Data et Référentiels, directions des systèmes d'information et instances de gouvernance. Définir et formaliser le cadre de pilotage des projets, organiser la montée en charge et structurer les instances de suivi et de décision. Suivre l'avancement des projets à travers la production d'indicateurs, le suivi des jalons et la maîtrise des délais, des budgets, des risques et des dépendances. Identifier et remonter les alertes, anticiper les difficultés et challenger les plans de remédiation proposés par les parties prenantes. Piloter les travaux liés aux flux de données, à l'arrimage applicatif et à l'analyse des impacts sur le système d'information. Superviser les phases de recette, de tests de non-régression (TNR), de déploiement et de garantie, en veillant à la sécurisation des livrables. Contribuer à la fiabilisation des chaînes de données, à l'amélioration de la qualité des référentiels et à la robustesse du reporting bancaire. Veiller à la maîtrise des risques opérationnels et à la bonne prise en compte des exigences réglementaires. Assurer une communication régulière auprès des instances de gouvernance et des parties prenantes, dans un environnement complexe et à forts enjeux.