Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Développeur·euse base de données (SQL, PL/SQL, Oracle...)

Rattaché·e au Responsable Technique, vous vous positionnerez en amont des équipes de développeurs (plusieurs squads de 3 personnes pour une quinzaine au total) et participerez aux phases d'architecture et de conception des divers logiciels de la société. Vous aurez une position de référent sur les sujets Back-end et accompagnerez la montée en compétence de l'équipe. Environnement technique : Node.js (requis), TypeScript (requis), Jest (souhaité), Docker (requis), AWS (requis), GraphQL (souhaité), GitLab-CI, DDD (souhaité), SQL Server

Nous recherchons un/une Lead Dev / Architecte expérimenté(e) pour occuper un rôle clé au sein de la DSI. Véritable adjoint du DSI, vous serez chargé(e) de piloter l’architecture technique, de superviser les équipes de développement et de garantir la cohérence globale du système d’information. Vous jouerez un rôle d’interface entre la vision stratégique de la direction et sa mise en œuvre opérationnelle. Poste en CDI pour un de nos clients, possibilité de pré-embauche Vos missions Gouvernance technique & architecture • Concevoir et maintenir l’architecture globale du SI et des applications (Symfony, environnements connexes et futures évolutions). • Définir et faire évoluer les standards techniques, bonnes pratiques et outils de développement. • Anticiper les évolutions technologiques et proposer des orientations stratégiques (veille technologique, innovation). Encadrement & coordination • Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les équipes techniques (lead devs et développeurs). • Assurer un relais de proximité avec les équipes, tout en reportant au DSI. • Coordonner les relations techniques avec les autres directions métiers (PO, MOA, Data, Infra). Pilotage opérationnel • Superviser la qualité du code et des livrables (revues de code, CI/CD, tests). • Garantir la performance, la sécurité, la scalabilité et la maintenabilité des applications. • Assurer la continuité et la fiabilité des environnements de développement, de test et de production. Rôle d’adjoint au DSI • Prendre en charge une partie des responsabilités opérationnelles pour libérer du temps de pilotage stratégique au DSI. • Contribuer à la définition et au suivi de la roadmap IT. • Participer aux choix structurants (make or buy, cloud, solutions SaaS, ERP, CRM, etc.). • Être le garant de la cohérence technique dans les projets transverses. Votre profil • Expérience : 10 ans et plus en développement dont au moins 5 en lead technique / architecte, avec un rôle d’encadrement. • Compétences techniques : o Maîtrise approfondie de Symfony et PHP moderne. o Solides connaissances en architectures distribuées, microservices, APIs, bases de données (SQL et NoSQL). o Bonne compréhension des environnements cloud et DevOps (Docker, CI/CD, GitHub Actions). o Compétences en sécurité et performance applicative. • Soft skills : Leadership, vision stratégique, excellente communication, capacité à fédérer et à déléguer. Environnement technique • Symfony (migration en cours vers Symfony 6) • PHP 7.4 → 8.4 • Git / GitHub Actions • CI/CD, Docker • Bases de données MySQL/MariaDB • Intégration progressive de solutions Cloud

Pour le compte d’un acteur majeur du secteur bancaire, nous recherchons un Data Manager spécialisé dans le domaine des Ressources Humaines. La mission consiste à rationaliser le parc applicatif RH et à accompagner les projets de migration d’outils, en veillant à l’optimisation des processus et à la qualité des données. Le consultant devra collaborer avec les équipes métier RH et IT pour définir les standards de données, structurer les flux d’information, et garantir l’intégrité et la fiabilité des systèmes. La maîtrise des outils ORACLE et PeopleSoft est indispensable, ainsi qu’un excellent niveau d’anglais pour les échanges internationaux.

Description de la mission : Dans le cadre d’un projet stratégique de consolidation et d’analyse des données commerciales d’une grande institution financière, nous recherchons un Data Engineer SQL confirmé pour rejoindre une équipe Agile dédiée à la gestion et à la valorisation des données de marché. Vos principales missions : Concevoir, alimenter et faire évoluer les flux de données d’un entrepôt décisionnel (Data Warehouse / Datamart). Développer et optimiser des procédures stockées en T-SQL sur SQL Server 2019. Mettre en place et surveiller l’ ordonnancement des traitements via Control-M. Intégrer des données issues de diverses sources (fichiers plats, XML, API REST…). Effectuer les tests unitaires et recettes techniques . Rédiger la documentation technique et assurer le support applicatif . Travailler en méthodologie Agile (Kanban) avec les Business Analysts. Participer aux astreintes selon le planning de l’équipe.

Un acteur français de référence dans le secteur de la santé et du bien-être recherche un Développeur Full Stack confirmé pour rejoindre son équipe IT interne. Dans le cadre d’un format pré-embauche (mission de 6 mois suivie d’une embauche en CDI), vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance d’applications web modernes, en utilisant les dernières versions de Symfony (API Platform) et d’Angular . Vous contribuerez à la modernisation de l’infrastructure logicielle, à l’optimisation des performances et au respect des bonnes pratiques de développement. Votre rôle inclura également la sécurité, la conformité (RGPD, données sensibles) et une forte implication dans les projets collectifs, car le travail en équipe est primordial .

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un DevOps (H/F) à Lille, France. Les missions attendues par le DevOps (H/F) : * Garantir la disponibilité, la performance et la résilience * Assurer le bon fonctionnement, la maintenance et le support * Définir et opérer les environnements de développement, intégration et production, en optimisant coûts et ressources cloud. * Automatiser, fiabiliser et sécuriser les déploiements via la chaîne CI/CD (approche DevSecOps). * Entretenir la culture DevOps dans l’équipe et accompagner l’amélioration continue des pratiques. * Définir et suivre les KPIs de performance et de fiabilité (monitoring, observabilité, qualité de service). * Contribuer activement à la gestion des incidents et à leur résolution rapide Skills attendus * Expérience confirmée en DevOps, CloudOps ou SRE, dans un environnement Web (HTTP/HTTPS, DNS, etc.) * Maîtrise des outils d’automatisation et de CI/CD * Connaissance des environnements transactionnels à forte disponibilité * Solides compétences Cloud & conteneurisation (Kubernetes, Docker, etc.) * Maitrise de l'infra as Code (terraform) * Maîtrise des outils de monitoring (Datadog). Reporting/dashboarding (Looker ou PowerBI) serait un plus * Bonne connaissance des bases de données (MongoDB ; BigQuery serait un plus) * Capacité à appliquer — et challenger — les standards d’architecture, sécurité, performance et robustesse logicielle * Sensibilité à la qualité de service et à la satisfaction utilisateur * Esprit collaboratif et goût du travail en transverse avec des interlocuteurs variés * Aisance en environnement international (anglais technique requis) * Capacité à insuffler une culture DevOps et à accompagner le changement L'équipe est composée d'une Product Owner, d'une testeuse, d'un Tech Lead et de développeurs front et back. Le candidat / la candidate devra impérativement participer aux astreintes (1semaine (soir et weekend) toutes les 4, 5 ou 6 semaines). Il / Elle sera en contact régulier avec la communauté des ops et développeurs, la maitrise de l'Anglais professionnel est donc un pré-requis.

Vous êtes développeur·se backend avec une bonne maîtrise de PHP et un intérêt pour les environnements cloud ? Vous souhaitez rejoindre un projet structuré au sein d’une équipe expérimentée, sur une mission technique et stable ? Cette opportunité pourrait bien vous correspondre ! Nous recherchons un·e Développeur·se PHP / Cloud (GCP) pour une mission de longue durée au sein d’une DSI du secteur de l'énergie. interviendrez sur : La maintenance évolutive des applications PHP / Symfony en production La mise en œuvre de nouvelles fonctionnalités techniques ou métiers L’optimisation de la performance des applications existantes L’amélioration continue de la qualité du code et des pipelines CI/CD (GitLab, tests automatisés) Le renforcement de l’observabilité et du monitoring applicatif La collaboration avec les équipes dev et ops, dans un environnement agile Environnement technique : Langages & Frameworks : PHP, Symfony Cloud : Google Cloud Platform (GCP) CI/CD & Conteneurisation : GitLab CI, Docker, Docker-in-Docker, Kaniko SGBD : Oracle, PostgreSQL Méthodologies : Scrum, Agile Outils et pratiques DevOps : Git, Bash, Ansible, Puppet, Terraform, Kubernetes, monitoring et documentation des infrastructures

CONTEXTE : Experience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Chef de projet Spécialités technologiques : AI, Machine learning, RGPD MISSIONS En tant que Chef de Projets, vos principales missions sont : - Assistance à la définition du besoin métier - Organiser et piloter un portefeuille de projets, dont les interlocuteurs sont soient internes, soient des prestataires externes - Garant du respect du planning général, de l’étude d’opportunité à la mise en œuvre, en passant par le Cadrage Détaillé - Garant des fonctionnalités mises en œuvre, permettant de répondre complètement aux besoins exprimés par les directions - Garant du respect du budget : Suivi mensuel des consommés / du reste à faire - Garant du respect des procédures d’assurance qualité (instances, documentation, …) - Etre le référent auprès des différents interlocuteurs (architectes, infra, Techlead. . .) - Préparer, animer, réaliser le compte rendu de l’ensemble des instances projet (Comité de projet / Ateliers / . . . ) - Être autonome dans la prise en charge des projets, de leur lancement à leur mise en production. - Être force de proposition sur l’amélioration des processus internes du service. Expertise souhaitée - Expérience significative (3+) en conduite de projet IT en milieu bancaire - Leadership d’influence : bon relationnel, rigueur, sens de l'organisation, autonomie, avec capacité à faire avancer des équipes sans lien hiérarchique - Excellente capacité à comprendre et maîtriser les besoins métiers et les impératifs IT - Esprit d'initiative et capacité d'anticipation - Pensée systémique et esprit facilitateur : capacité à anticiper les dépendances et à remonter rapidement les risques, proposer des solutions en partenariat avec l’ensemble des interlocuteurs. Savoir poser les bonnes questions et débloquer les frictions. - Capacités à communiquer avec aisance (écrit et oral) et à faire passer les messages (à l’écrit comme à l’oral) de manière ferme et diplomatique. - Excellente culture de l’IA et des frameworks back / front associés : - Langage de programmation : Python, en DevOps et en MLOps. - Environnement IA AWS : Sagemaker, bedrock, agentcore (…). - Algorithmes de Machine Learning, DL et d’AI Générative, cycle de vie des modèles - Technologies Front-End (Figma, Angular, React etc.) et technologies Back-end (Java SprintBoot, NodeJS, Python etc.). - Bases de données (SQL, NoSQL, graphiques) et des frameworks distribués (Spark, pySpark, SparkSQL, etc.). - Pipelines d'intégration continue/ livraison continue (CI/CD). - Principes de containérisation (Docker, Kubernates) - Connaissance règlementaire (RGPD, IA Act, cadre normatif, gouvernance interne…) - Maîtrise complète impérative des outils bureautiques du pack MS Office - Anglais technique opérationnelle

Structure : Un acteur reconnu du conseil en transformation digitale et SIRH accompagne ses clients grands comptes dans l'optimisation de leurs processus RH, notamment sur les sujets de paie. Poste et missions : Vous interviendrez sur des projets de mise en œuvre ou de refonte de solutions de paie (Workday, Oracle, ou autres), en lien avec les équipes métiers et techniques. Vos missions incluront : L'analyse des besoins et des processus paie La rédaction des spécifications fonctionnelles Le paramétrage et les tests L'accompagnement au changement et la formation des utilisateurs Profil recherché : Consultant(e) ou manager avec 2 à 7 ans d'expérience en paie, idéalement sur des projets SIRH. Vous maîtrisez les enjeux réglementaires et opérationnels liés à la paie. Poste basé à Paris, Nantes ou Lyon.

Environnement technique de la prestation À la suite d’une réorganisation interne ayant entraîné le départ de collaborateurs clés, le client fait face à une perte de maîtrise opérationnelle de sa plateforme Data. Cette dernière, incluant les services BI (Data Warehouse et Power BI), est désormais considérée comme un service critique, avec une exigence de disponibilité et de performance 24/7. Cette évolution s’accompagne d’une sollicitation accrue de la plateforme et d’une consommation continue des données, nécessitant une réactivité renforcée et une supervision proactive. Prestation attendue La mission consistera à travailler sur : Frameworks d’ingestion et restitution : Définir les standards pour ingestion (batch, streaming, CDC) et restitution (API, BI, data services). Vision AS IS > TO BE Framework « Observabilité & qualité des données » : Définir métriques et roadmap pour monitorer la qualité des données critiques, en lien avec une initiative déjà lancée avec SODA. Monitoring des flux & santé de la plateforme : Contribuer à la mise en place des indicateurs et outils pour surveiller la performance et la disponibilité des pipelines, service et ressources de la plateforme. (en lien avec le plan de robustification déjà lancé et les travaux menés en parallèle sur la partie FinOps) Plan de migration SSIS + SQL Server → Snowflake : Définir la méthodologie (phases, outils, patterns). Identifier les risques et dépendances. Stratégie d’Access Management : (priorité 2) Définir les rôles, politiques RBAC/ABAC. Garantir la conformité avec les standards de sécurité et gouvernance. Tous éléments de documentation jugés nécessaires pour sécuriser la gestion quotidienne et évolutive de la plateforme : des travaux de retro-documentations pourraient être réalisés afin d’illustrer les écarts VS état de l’art. Ces activités mèneront à la production des livrables ci-dessous : Documentation des frameworks ingestion & restitution(As is > To be). Plan d’observabilité & qualité des données (métriques, outils, roadmap). [CONTRIBUE]Tableau de bord pour monitoring des flux et santé plateforme. Plan de migration (méthodologie, roadmap, estimation effort). Stratégie d’Access Management (modèle de rôles, règles d’accès). Formaliser la feuille de route opérationnelle 2026+ avec le data architect déjà en place pour limiter les écarts avec l’état de l’art.

Nous recherchons un/une Lead Dev / Architecte expérimenté(e) pour occuper un rôle clé au sein de la DSI. Véritable adjoint du DSI, vous serez chargé(e) de piloter l’architecture technique, de superviser les équipes de développement et de garantir la cohérence globale du système d’information. Vous jouerez un rôle d’interface entre la vision stratégique de la direction et sa mise en œuvre opérationnelle. Poste en CDI pour un de nos clients, possibilité de pré-embauche Vos missions Gouvernance technique & architecture • Concevoir et maintenir l’architecture globale du SI et des applications (Symfony, environnements connexes et futures évolutions). • Définir et faire évoluer les standards techniques, bonnes pratiques et outils de développement. • Anticiper les évolutions technologiques et proposer des orientations stratégiques (veille technologique, innovation). Encadrement & coordination • Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les équipes techniques (lead devs et développeurs). • Assurer un relais de proximité avec les équipes, tout en reportant au DSI. • Coordonner les relations techniques avec les autres directions métiers (PO, MOA, Data, Infra). Pilotage opérationnel • Superviser la qualité du code et des livrables (revues de code, CI/CD, tests). • Garantir la performance, la sécurité, la scalabilité et la maintenabilité des applications. • Assurer la continuité et la fiabilité des environnements de développement, de test et de production. Rôle d’adjoint au DSI • Prendre en charge une partie des responsabilités opérationnelles pour libérer du temps de pilotage stratégique au DSI. • Contribuer à la définition et au suivi de la roadmap IT. • Participer aux choix structurants (make or buy, cloud, solutions SaaS, ERP, CRM, etc.). • Être le garant de la cohérence technique dans les projets transverses. Votre profil • Expérience : 10 ans et plus en développement dont au moins 5 en lead technique / architecte, avec un rôle d’encadrement. • Compétences techniques : o Maîtrise approfondie de Symfony et PHP moderne. o Solides connaissances en architectures distribuées, microservices, APIs, bases de données (SQL et NoSQL). o Bonne compréhension des environnements cloud et DevOps (Docker, CI/CD, GitHub Actions). o Compétences en sécurité et performance applicative. • Soft skills : Leadership, vision stratégique, excellente communication, capacité à fédérer et à déléguer. Environnement technique • Symfony (migration en cours vers Symfony 6) • PHP 7.4 → 8.4 • Git / GitHub Actions • CI/CD, Docker • Bases de données MySQL/MariaDB • Intégration progressive de solutions Cloud

CONTEXTE : Experience : 4 ans et plus Métiers Fonctions : Data Management, Ingenieur data Spécialités technologiques : BI Vous intégrerez l’équipe BI Entreprise afin de répondre aux nouveaux besoins des métiers (Finance, AdV, Comptabilité, RH, Recrutement, Commerce, Services Généraux). Votre rôle sera central dans l’évolution de notre architecture décisionnelle et dans la modernisation de nos flux de données, avec un accent particulier sur la migration des packages SSIS vers Azure Data Factory (ADF) et le développement de pipelines cloud. MISSIONS Assurer la migration des traitements SSIS existants vers Azure Data Factory, en garantissant performance, robustesse et conformité. Concevoir et développer des pipelines ADF complets, depuis la collecte des données jusqu’à leur intégration dans l’entrepôt (SQL Managed Instance / Snowflake). Créer et maintenir des Data Flows ADF (nettoyage, enrichissement, transformation). Mettre en place et gérer des triggers conditionnels permettant d’orchestrer des traitements complexes. Participer à l’optimisation des coûts et des performances des modèles BI (Power BI, modèles sémantiques, DAX). Documenter les développements et assurer la MCO (Maintien en Condition Opérationnelle) de l’existant. Expertise souhaitée Diplômé(e) d’un Master 2 ou d’une école d’ingénieur en décisionnel, vous justifiez d’une expérience significative en ingénierie de données et êtes à l’aise dans un environnement mixte on-premise et cloud Azure. Vous savez combiner expertise technique, autonomie et relationnel métier. BI & ETL : maîtrise de SSIS, SQL Server (2017+), expérience confirmée en migration de packages SSIS vers ADF. Azure Data Factory : - Développement de pipelines de bout en bout - Conception de Data Flows complexes - Gestion de triggers conditionnels et orchestrations Cloud & Bases de données : SQL Managed Instance, Snowflake (migration, intégration).

CONTEXTE Experience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Etudes & Développement, Ingénieur Spécialités technologiques : Cloud, Intégration de données, IA generative, API Monitoring Compétences Technologies et Outils Synapse REST Azure SQL Soft skills Autonomie Rigueur Pour l'un de nos clients dans le secteur du transport, nous sommes actuellement à la recherche d'un Ingénieur automatisation & Data IA. Vous serez en charge de mettre en place et orchestrer des flux d’automatisation et d’analyse de données en s’appuyant sur l’IA générative (OpenAI), un data warehouse cloud (Azure Synapse) et des outils d’automatisation de workflows (n8n). L’objectif est d’optimiser les processus internes, d’améliorer la productivité des équipes et de fiabiliser l’exploitation des données. MISSIONS Vos missions seront les suivantes : Conception et déploiement de solutions d’automatisation : créer, monitorer et maintenir des workflows complexes via n8n, en intégrant des sources multiples (API, bases de données, outils internes). Exploitation de l’IA générative : intégrer les services OpenAI (chat, embeddings, fine-tuning) dans les flux opérationnels et les cas d’usage internes. Gestion de la donnée : mettre en place et optimiser des pipelines d’ingestion et d’analyse dans Azure Synapse, incluant l’intégration de données multi-sources et temps réel. Optimisation et gouvernance : veiller à la performance des requêtes SQL, à la sécurité (RBAC, data masking) et à la maîtrise des coûts liés aux API et aux environnements cloud. Support et amélioration continue : assurer le monitoring, le debug et l’évolution des flux d’automatisation pour répondre aux besoins métiers. Expertise souhaitée Compétences techniques : IA / OpenAI Maîtrise de l’API OpenAI (chat, embeddings, fine-tuning). Connaissances en prompt engineering et intégration IA dans des workflows. Sensibilité aux enjeux de sécurité, de gouvernance et de gestion des coûts liés aux appels API. Data Engineering / Azure Synapse Excellente pratique du SQL avancé (optimisation, transformation, agrégation). Intégration et traitement de données multi-sources et en temps réel. Compétences de base en gouvernance et sécurité (RBAC, data masking). Workflow Automation / n8n Conception, déploiement et maintenance de workflows automatisés complexes. Connexion à divers systèmes via API REST, bases de données, services internes/externes. Mise en production, suivi, debug et optimisation continue des flux automatisés.

ans le cadre du pilotage d’un patrimoine applicatif critique, nous recherchons un Chef de projet IT confirmé pour assurer à la fois la maintenance évolutive et corrective de plusieurs applications, et le pilotage de projets stratégiques dans un environnement technologique varié. Vos missions principales ➤ Maintenance Applicative Piloter la maintenance corrective et évolutive d’un portefeuille applicatif en lien étroit avec les équipes métier/MOA Qualifier et prioriser les demandes, prendre en compte les sujets d’obsolescence Suivre les chantiers et restituer les avancements de manière synthétique Maintenir à jour la documentation et les indicateurs de suivi ➤ Projets Participer à la définition des solutions avec les architectes et Tech Leads Structurer, planifier et piloter les projets dans le respect des délais, budgets (via Abraxio) et ressources Contribuer à la stratégie de tests en lien avec le Test Lead Assurer la coordination des mises en production avec les équipes concernées Capitaliser les retours d’expérience et contribuer à l’amélioration continue Environnement technique Langages / Frameworks : Java, React, Keycloak, JBOSS Architecture : API, Gitlab, Docker, Kubernetes Bases de données : DB2, MongoDB, SQL Server, MySQL, AS400 BI & Collaboration : BI Microsoft, Teams, SharePoint, JIRA, Confluence, Abraxio

Dans le cadre du renforcement de notre pôle Data, nous recherchons un Data Engineer confirmé capable de concevoir, développer et industrialiser des solutions de traitement et de valorisation de données dans un environnement cloud (AWS). Vous interviendrez sur des projets stratégiques de construction de plateformes data modernes, à forte volumétrie et en lien direct avec les métiers. Vos principales missions :Architecture & Développement Concevoir et mettre en œuvre des pipelines de données robustes et scalables Construire et maintenir des Data Lakes et Data Warehouses modernes Développer des traitements ETL / ELT performants et automatisés Participer à la modélisation et l’optimisation des structures de données Qualité & Sécurité Garantir la qualité, la fiabilité et la traçabilité des données Implémenter des bonnes pratiques de sécurité et de gouvernance (IAM, RBAC, encryption, etc.) Mettre en place des mécanismes de monitoring et d’alerting Collaboration & Innovation Travailler en étroite collaboration avec les équipes Data Science, BI et Cloud Participer à la veille technologique et aux choix d’architecture Contribuer à la mise en place de standards et bonnes pratiques DevOps Data Environnement technique : AWS S3, Redshift, Glue, Athena, EMR, Lambda, Step Functions PySpark, Python, SQL Terraform, CloudFormation, CloudWatch, IAM, KMS

En tant que paramétreur de logiciel HOPEX, vous assurez les travaux coordonnés par le Chef de Projet Opérationnel. 2.1 Objectifs Prendre en charge les tâches d’administration MEGA HOPEX, les développements spécifiques et paramétrages autour de MEGA HOPEX version 6.2 Aquila en SaaS pour les différents clients internes. 2.2 Description détaillée des tâches qui constituent la mission Analyse • Effectuer l’analyse des besoins exprimés et justifier les écarts entre le besoin exprimé et le standard du progiciel. • Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements constatés. • Etudes techniques à la demande du Chef de Projet Opérationnel. • Veille produit MEGA HOPEX (futures versions, nouveaux modules…) pour anticiper les obsolescences du fonctionnement du produit. Cette activité reste infime. • Communiquer étroitement avec l’éditeur pour suivre les évolutions du progiciel et le cas échéant obtenir de l’expertise Développement • Adapter et paramétrer des éléments du progiciel HOPEX : exemples de développements/paramétrages complémentaires autour de MEGA HOPEX : mise en œuvre de règles de modélisation, transferts entre référentiels MEGA HOPEX (référentiel de travail/référentiel urbanisme), participer à la réalisation des interfaces, …) • Modéliser les processus selon la méthodologie propre au progiciel choisi (« workflows » spécifiques) Interne 4 • Spécification logicielle, implémentation et déploiement des lots d’évolution du métamodèle d’entreprise MEGA HOPEX suivant demandes du commanditaire Direction Numérique Groupe, conception ou maintien de sites web MEGA HOPEX, de scripts, …, • Empaquetage des travaux, réalisation de lots de déploiement correctifs ou évolutifs ou de support, déploiement de prototypes évolutifs, élaboration de jeux d’essais pour les tests d’intégration. • Rédaction et maintien de la documentation afférente aux travaux réalisés Qualification et tests • Elaboration de jeux d’essais pour les tests unitaires. • Test des déploiements internes et des solutions fournies par les éditeurs ou par certains clients « avertis » pour les intégrer Maintenance • Administrer la plateforme MEGA HOPEX : gestion de la plateforme, des utilisateurs, des licences, des portages des spécifiques dans le cadre des montées de versions du logiciel MEGA HOPEX, en collaboration si nécessaire avec le centre de service MEGA International en SaaS. • Communiquer étroitement avec l’éditeur pour obtenir du support, la réalisation d’actes d’administration de la plateforme ou de l’expertise pour les cas qui ne peuvent pas être traités par SNCF. • Contribuer à la communauté MEGA des utilisateurs. • Conseil, support technique et assistance sur l’utilisation de MEGA HOPEX En plus de l'activité de développement et dans une moindre mesure, vous assistez le Chef de Projet Opérationnel en vue de communiquer opérationnellement (utilisateurs, éditeur, acteurs des changements en interne DEA) et déployer les versions : recette usine, recette d’intégration, recette suite à mise en production. Ce travail d’assistance devrait représenter à terme environ 20 % de la charge relative à la mission. 2.3 Résultats attendus et/ou livrables avec échéancier si besoin • Maintien en conditions opérationnelles de l’existant, spécification, implémentation et déploiement des lots correctifs ou évolutifs, études dans le respect des procédures qualités établies entre les différentes entités. • Infrastructures opérationnelles, développements réalisés, documentations administration, développement et d’utilisation à jour, utilisateurs assistés. • Courriels de communication (utilisateurs, éditeur, acteurs des changements DEA), plans de test et cahiers de recette pour chaque déploiement testé Environnement technique : Connaissance des technologies et outils suivants : • MEGA HOPEX V6 Aquila • Windows Server • SQL Server et requêtage SQL • HTML, CSS, XML, VBscript, Javascript • VBA, .NET, Java • Squash, Jira, Office 365