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Nous recherchons un(e) Développeur(se) Back-End .NET Senior pour intervenir sur une mission basée à Bruxelles. Le profil recherché devra justifier d'au moins 10 ans d'expérience professionnelle en développement .NET, avec une expérience récente sur .NET Core, .NET 8 à 10 ou des versions équivalentes, ainsi qu'une solide maîtrise du développement d'API REST. Une expérience d'au moins 5 ans sur Microsoft Azure est indispensable. Le candidat devra également disposer de minimum 5 ans d'expérience en pratiques DevOps, notamment sur la conception, la mise en œuvre et la maintenance de pipelines CI/CD.

Dans un contexte où la transformation digitale des directions IT est un levier stratégique majeur pour la performance des grandes organisations, le pilotage financier découle comme une fonction clé pour assurer la maîtrise des coûts et la pérennité des services. Vous contribuerez directement à la gouvernance financière en garantissant la rigueur budgétaire et l'efficacité des processus de refacturation interne, éléments incontournables pour accompagner la DSI dans ses ambitions métiers et opérationnelles. En qualité de responsable du pilotage financier, vous interviendrez au sein de l'équipe dédiée au pilotage et à l'animation des relations clients d'une DSI spécialisée dans les ressources humaines et communication. Vous serez en charge d'assurer la continuité de service et la fiabilité de la gestion financière au sein de cette direction, en étroite collaboration avec les différentes entités du groupe et les instances décisionnelles. Assurer le suivi et le pilotage budgétaire de la DSI RH & Com en garantissant la cohérence et la fiabilité des données financières. Garantir la fiabilité des clôtures financières trimestrielles en lien avec le contrôle de gestion. Suivre les écarts entre le réalisé et le budget (Forecast / Atterrissage) et proposer des actions correctrices adaptées. Valider et suivre les engagements de dépenses, notamment commandes, factures et prestataires. Réaliser et piloter la refacturation des coûts de la DSI RH & Com auprès des différentes entités du groupe. Être l'interlocuteur privilégié des instances financières transverses, notamment du pilotage financier groupe et du CIO Office. Assurer la cohérence des reportings financiers avec les standards et calendriers définis par le groupe. Accompagner les responsables SIRH des entreprises du secteur retail sur les sujets financiers. Préparer des supports financiers clairs, synthétiques et pédagogiques pour les comités de gouvernance DRH. Présenter et expliciter les impacts financiers des projets et évolutions budgétaires lors de ces comités. Cette mission vous offre l'opportunité d'évoluer dans un environnement rigoureux et exigeant, au cœur d'une organisation multi-entités où votre expertise financière sera déterminante pour le pilotage de la transformation IT.

Pour un de nos clients grand-comptes, nous recherchons un/une consultant(e) confirmé(e) pour la mission suivante : Consultant SAP IBP Contexte : Mission d'expertise SAP IBP Compétences attendues : SAP expert IBP bonne maîtrise Bonne compréhension des processus industriels chimiques Connaissance des environnements de production continue Expérience métier dans l'industrie chimique afin d'appréhender les enjeux opérationnels du secteur. Profil recherché : Consultant SAP IBP confirmé à senior avec expérience dans le domaine de la chimie. Vous intégrerez les équipes du client pour cette mission

Nous recherchons un(e) Consultant(e) en Gestion de Configuration Industrielle / mBOM Management pour intervenir au sein d'un programme industriel à forts enjeux dans un environnement Défense soumis à des contraintes de confidentialité élevées. Profil recherché : · Expérience significative en gestion de configuration industrielle. · Bonne maîtrise de Teamcenter. · Bonne connaissance de SAP, notamment sur les données articles, nomenclatures et processus industriels. · Expérience avérée en gestion des nomenclatures industrielles (mBOM). · Maîtrise des processus de gestion des modifications (Engineering Change / Change Request). · Bonne compréhension des flux PLM ↔ ERP. · Capacité à réaliser des analyses d'impact et à accompagner les équipes métiers. · Rigueur, autonomie et sens du détail. · Toutes expériences dans les secteurs Défense, Aéronautique, Spatial ou Industrie complexe seront particulièrement appréciées. Localisation : Bordeaux. Présence sur site : 4 jours par semaine (1 jour de télétravail). Démarrage : ASAP. Durée : jusqu'au 31/07/2027 Secteur : Défense / Industrie. TJM : Selon profils

Mission de l'équipe : Au sein d'un département en charge de la comptabilité auxiliaire de portefeuilles institutionnels, l'équipe Business Change Management assure la mise en œuvre des évolutions fonctionnelles, le maintien de l'activité de comptabilité institutionnelle et le pilotage des projets associés. Les arrêtés comptables sont produits selon les normes French GAAP et IFRS 9. La mission intervient en collaboration étroite avec le responsable de l'équipe BCM, les équipes métiers de comptabilité institutionnelle et les équipes IT. L'objectif principal est d'aligner le paramétrage des schémas comptables de SimCorp Dimension avec les exigences French GAAP et IFRS 9, tout en optimisant les processus opérationnels associés. Prestations demandées : La mission devra prendre en charge les activités suivantes : · Cartographier les écarts comptables existants et recueillir les besoins des équipes Normes, en intégrant les résultats des contrôles de production. · Analyser les contrôles existants ainsi que les reportings internes, clients et réglementaires afin d'identifier les axes d'amélioration. · Qualifier la qualité des données comptables du périmètre. · Proposer des solutions correctives portant sur les schémas comptables, les processus ou leur automatisation. · Construire et piloter un plan d'action avec les équipes opérationnelles jusqu'à la mise en œuvre des solutions retenues. · Organiser et participer aux recettes Business dans le respect des processus et outils en place. · Assurer le support de production sur le périmètre de gestion confié. · Garantir la qualité des analyses, le respect des échéances et la conformité aux procédures internes. Secteur d'activité : Comptabilité institutionnelle / Services financiers Calendrier : du 01/12/2026 au 30/11/2027 Solution / outil : · SimCorp Dimension · Excel · PowerPoint · Outils de reporting : / Localisation : Île-de-France HNO : la mission peut ponctuellement nécessiter des interventions en horaires non ouvrés.

Mission de l'équipe : La mission vise à renforcer les activités opérationnelles liées à la comptabilité de fonds luxembourgeois, à la tenue du registre investisseurs et au contrôle financier des fonds. La prestation nécessite un profil polyvalent capable d'intervenir sur l'ensemble du cycle opérationnel, depuis la comptabilisation des opérations jusqu'à la production des notices investisseurs, en passant par le suivi des flux et la relation avec les différentes parties prenantes. 1. Fund Accounting La mission prendra en charge les principales activités de comptabilité des fonds : · Enregistrer l'ensemble des mouvements titres et cash. · Calculer et comptabiliser les frais de gestion. · Réaliser les rapprochements de positions. · Produire les états comptables à destination des clients. · Produire les Capital Account Statements. · Assurer le suivi des audits. 2. Transfer Agency La mission interviendra également sur la gestion opérationnelle des investisseurs et du registre : · Réaliser l'onboarding des investisseurs en coordination avec les équipes AML/KYC Luxembourg. · Assurer le suivi et la gestion du registre investisseurs. · Suivre et gérer le paiement des distributions. · Saisir et suivre les flux investisseurs dans eFront. 3. Support au contrôle financier des fonds La prestation accompagnera les activités de contrôle financier et de gestion des opérations investisseurs : · Produire les notices d'appels de fonds et de distributions. · Réaliser les calculs d'égalisation des investisseurs lors de closings successifs. · Assurer la coordination avec les différents interlocuteurs : gérants, équipes support client, relationship managers et auditeurs. Prestations demandées : La mission nécessite une expertise opérationnelle permettant d'intervenir de manière autonome sur trois dimensions complémentaires : · Fund Accounting de fonds luxembourgeois. · Transfer Agency et tenue du registre investisseurs. · Support au contrôle financier des fonds et production des notices investisseurs. • Compétences requises : Métiers : Fund Accountant, Transfer Agent, Fund Operations Périmètre fonctionnel : Comptabilité des fonds, gestion du registre investisseurs, onboarding investisseurs, distributions, appels de fonds, calculs d'égalisation, reporting comptable, suivi des audits Solution / outil : · eFront · Modalité d'intervention : hybride, 2 jours de télétravail · Localisation : Île de France

Mission de l'équipe : La mission porte sur la validation indépendante et le contrôle des données d'Insurance Accounting liées aux instruments Fixed Income au sein des différents livres comptables. L'objectif est de garantir l'exactitude des book values, book yields, Unrealised Gains/Losses (UGL), Realised Gains/Losses (RGL) et autres métriques comptables, leur réconciliation avec les sources internes et externes ainsi que leur conformité aux normes IFRS et GAAP. La mission est non front office et se concentre principalement sur l'intégrité des données comptables, le traitement des exceptions et l'amélioration continue des processus de Fixed Income Accounting. 1. Contrôle des données comptables Fixed Income Le consultant contribuera aux tests et à la vérification des écritures comptables relatives aux obligations, notamment : · Obligations souveraines · Obligations corporate · Obligations municipales · Obligations perpétuelles · Obligations à taux variable · Obligations zéro coupon · Obligations Fixed to Float Les contrôles porteront notamment sur : · L'amortissement des primes et décotes · Les book values et book yields · Les coupon accruals et intérêts courus · Les calculs de P&L, UGL et RGL · Les flux financiers associés aux instruments 2. Application des normes comptables et réconciliations Le consultant devra appliquer les principes IFRS et GAAP, principalement French GAAP, afin d'assurer la classification, la mesure et le reporting appropriés des instruments Fixed Income. Il réalisera également les réconciliations entre l'Accounting Book of Records (ABOR) et les autres sources de données internes ou externes. 3. Analyse et résolution des anomalies Le consultant sera responsable de l'identification, de la documentation et de l'investigation des anomalies détectées, notamment : · Écarts de valorisation · Cash flows manquants · Accruals incorrects · Écarts entre l'ABOR et les autres sources de référence Il assurera le suivi de leur résolution en coordination avec les différentes parties prenantes concernées.

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Consultant(e) JDE pour intervenir chez l'un de nos clients, acteur reconnu du secteur des dispositifs médicaux. 💻🏥 Contexte : 🎯 Au sein de la DSI, vous interviendrez en tant que référent technico-fonctionnel sur JD Edwards (JDE). Véritable interface entre les métiers et les équipes IT, vous participerez aux évolutions de l'ERP, aux projets de transformation et à l'amélioration continue des processus métiers. Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs métiers. Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques. Configurer, maintenir et faire évoluer les modules JD Edwards EnterpriseOne. Participer aux projets de montée de version, d'implémentation et d'amélioration de l'ERP. Élaborer et exécuter les plans de tests, puis accompagner les recettes utilisateurs. Assurer le support fonctionnel et le suivi des anomalies. Gérer les données (mapping, conversions, contrôles d'intégrité) et les habilitations. Piloter les projets, suivre les risques et animer les ateliers ainsi que les comités de suivi. Collaborer avec les équipes IT, les métiers et les partenaires externes.

La plateforme élabore automatiquement des plans de tests dans le cadre de projets de migration SAP. Votre rôle consistera à intervenir en amont pour contrôler, valider et enrichir ces plans de tests avec un regard fonctionnel expert. Vos principales missions seront les suivantes : - Contrôler et valider les plans de tests générés par la plateforme IA - Vérifier la cohérence fonctionnelle des scénarios de tests sur les périmètres SD et MM - Challenger et enrichir les plans de tests proposés - Identifier les cas de tests manquants ou non pertinents - Collaborer avec les équipes produit et engineering, non spécialistes SAP - Contribuer à l'amélioration continue de la plateforme par des retours fonctionnels structurés Livrables attendus : - Plans de tests contrôlés et validés - Retours structurés sur les scénarios générés - Recommandations fonctionnelles pour l'amélioration de l'outil Modalités : - Démarrage : 1er ou 14 septembre 2026 - Durée : 1 à 2 mois minimum, renouvelable - Localisation : Paris - Télétravail : 2 à 3 jours par semaine - Charge : temps plein - TJM : à préciser selon profil

Nous recherchons un(e) Développeur(se) .NET expérimenté(e) pour intervenir sur un projet basé à Bruxelles. Le profil recherché devra justifier de plus de 5 ans d'expérience en développement .NET, dont au moins 3 ans d'expérience sur le développement dans le Cloud Azure et 3 ans minimum sur le développement d'API Web avec .NET Core. Une expérience confirmée en tests unitaires est indispensable. Le candidat devra également démontrer une excellente maîtrise des bonnes pratiques de développement, notamment les principes Clean Code, Clean Architecture et SOLID.

Dans le cadre d'un important programme de transformation et de roll-out industriel international, nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP Production Maintenance / EAM disposant d'une très solide expertise technique et hands-on sur HxGN EAM. Notre client déploie actuellement MaintainX comme nouvelle solution de gestion de la maintenance sur plusieurs sites de production situés en France, Suisse et Italie. Le projet consiste à migrer de la solution actuelle HxGN EAM vers MaintainX et à accompagner le déploiement de cette nouvelle solution auprès des différentes entités industrielles. Nous recherchons donc avant tout un profil opérationnel, technique et hands-on sur HxGN EAM, capable de comprendre l'environnement existant, les processus de maintenance et les données afin d'accompagner efficacement leur migration vers la nouvelle solution. Une expérience préalable sur MaintainX n'est pas obligatoire : une formation sera assurée en interne par le client. Responsabilités principalesParticiper activement à la migration de HxGN EAM vers MaintainX. Analyser l'environnement existant et les configurations HxGN EAM. Apporter une expertise technique et fonctionnelle hands-on sur HxGN EAM. Analyser les processus de maintenance existants et accompagner leur transposition vers MaintainX. Travailler directement avec les équipes Maintenance, Production, IT et métiers des différents sites. Participer au mapping des processus et des données entre HxGN EAM et MaintainX. Accompagner les activités de migration, validation et contrôle des données. Identifier les écarts fonctionnels et techniques entre la solution actuelle et la solution cible. Participer aux phases de tests, UAT, résolution des incidents et préparation des go-live. Accompagner les équipes locales pendant les phases de roll-out, go-live et post go-live. Contribuer à l'harmonisation des processus de maintenance entre les différents sites industriels. Assurer le support et le troubleshooting sur les problématiques liées à l'environnement HxGN EAM. Se déplacer régulièrement sur les différents sites de production en France, Suisse et Italie.

Kajenthi@RED Global - Look for ERP advisor - Warsaw - Hybrid - Freelance - Long term contract Requirement Summary Start Date: mid-September 2026 Initial contract until 31/12/26 then renewed every 6 months+ - LONG TERM PROJECT Location: Poland (preferred) Ideal Candidate Profile A senior Technology Advisor / Digital Transformation Consultant with 7+ years' experience operating in complex enterprise environments. Key strengths should include: Strong stakeholder management and business partnering skills Experience acting as a trusted advisor between business and technology teams Proven ability to shape demand, run discovery workshops, and translate business needs into technology initiatives Experience working across enterprise platforms, ideally including: SAP Enterprise Integration Automation / Low-Code Platforms Cloud technologies Comfortable working with architects, product teams, delivery teams, and senior IT leadership Strong consulting mindset with excellent communication and influencing skills Able to create structure in ambiguous situations and drive initiatives forward without heavy project management support The ideal person will: Build relationships proactively across the organization Identify opportunities before formal demand is raised Connect stakeholders with the right technical experts Balance business priorities with technology constraints Create reusable frameworks, documentation, and advisory assets Help mature and scale the Enterprise Platforms Tech Advisory function If you're interested by this Freelance role, please send me your CV at

Fed IT, cabinet entièrement dédié aux recrutements spécialisés sur les métiers de l'informatique (Infra, Data, Développement, MOA, MOE, Management), recherche pour un de ses clients dans le secteur de l'édition de logiciel, un ou une : Consultant Senior CRM - Marketing Automation (H/F). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI chez le client final. Sous la responsabilité du Responsable Projet, vous ferez le lien entre les clients et les équipes en interne pour la mise en place et le maintien en condition opérationnelle des solutions SAAS retenues (Salesforce, CRM Microsoft Dynamics, Marketing Automation, …). A ce titre vos principales missions seront : - Piloter des projets CRM, Data, Marketing Automation pour accompagner les clients dans le déploiement de solutions d'acquisition, de conversion, de rétention et de fidélisation client ; - Préparer, animer, restituer des workshops et des ateliers de cadrages ; - Organiser la communication avec toutes les parties prenantes des missions ; - Poser des constats, analyser les besoins, définir les KPI's et formuler des recommandations permettant aux clients d'atteindre leurs objectifs stratégiques ; - Identifier les besoins fonctionnels et techniques requis pour la mise en œuvre opérationnelle ; - Assurer le reporting, de mesurer la performance des actions en place et les restituer au client ; - Mettre votre expertise à profit pour apporter : de nouvelles pratiques structurantes au sein de l'équipe ; - Explorer de nouveaux terrains de jeu ; - Développer de nouvelles offres et de nouveaux services ; - Challenger les pratiques et les méthodologies existantes pour les faire évoluer ; - Opérer les missions auprès des clients et les parties prenantes ; - Collaborer avec les chefs de projet et les CSM pour cadrer les missions ; - Apporter votre appui en avant-vente sur des dossiers à forte valeur ajoutée …

Contexte : Un groupe européen de services techniques B2B, présent dans une dizaine de pays et adossé à un fonds d'investissement, engage un programme de création de valeur sur son périmètre opérationnel. Le diagnostic est achevé et le plan d'action est arrêté. La mission s'inscrit dans la phase d'implémentation de ce plan, conduite aux côtés d'un cabinet de conseil en stratégie qui en assure la coordination. Le programme couvre trois domaines fonctionnels distincts, chacun porté par un consultant dédié. La présente annonce concerne le domaine maintenance et productivité des opérations terrain. Le programme est structuré en trois vagues successives de six mois : design détaillé d'un sous-ensemble de leviers, puis pilotage de pilotes dans deux à quatre pays européens, avant déploiement en cascade par l'organisation elle-même. · Démarrage : à partir de mi-septembre 2026 · Durée : 18 mois, engagement par tranches de 6 mois · Localisation : Paris / Île-de-France (siège du client), environ 80 % de télétravail · Déplacements : Europe de l'Ouest (France, Allemagne, Italie, Espagne, Royaume-Uni, Pays-Bas selon les vagues), quelques jours par vague pour l'animation des workshops et les visites terrain · Langue de travail : français et anglais. Anglais courant indispensable — les workshops pays se tiennent en anglais · Charge : temps plein Missions principales : · Conduire le design détaillé des leviers de productivité des équipes d'intervention terrain : planification et dispatch, optimisation des tournées, taux de résolution à la première intervention, standardisation des workflows d'intervention · Structurer la gestion des pièces détachées : niveaux de stock, disponibilité en tournée, réapprovisionnement · Diagnostiquer sur le terrain les pratiques des agences et filiales, et identifier les écarts avec les standards cibles · Animer les workshops avec les responsables d'exploitation et l'encadrement terrain, porter la contradiction et embarquer les équipes locales · Piloter les pilotes pays, mesurer les gains de productivité et arbitrer les ajustements · Construire les standards, outils et supports de formation permettant le déploiement en cascade par les équipes internes · Produire en autonomie l'ensemble des livrables : analyses, modèles Excel, supports de présentation, comptes rendus

Nous recherchons, pour le compte d'un grand groupe industriel international, un Consultant SAP PP Senior afin d'accompagner le déploiement de son Core Model SAP au sein de nouvelles entités européennes. Vos missions :Au sein de l'équipe projet, vous participerez au déploiement du Core Model SAP PP sur plusieurs sites en Europe et interviendrez sur l'ensemble du cycle projet : Animation des ateliers Fit & Gap avec les équipes métiers locales ; Analyse des besoins et proposition de solutions dans le respect du Core Model ; Paramétrage fonctionnel SAP PP ; Rédaction des spécifications fonctionnelles (SFD) ; Préparation et accompagnement des phases de tests (UAT) ; Participation aux activités de migration des données ; Formation des Key Users et accompagnement au changement ; Support post Go-Live (Hypercare) ; Coordination avec les équipes projet internationales.

Contexte du poste Dans le cadre d'un programme majeur de transformation du système d'information, notre client mène un projet de migration de son ERP BaaN vers SAP. Cette transformation concerne l'ensemble des directions de l'entreprise et implique de nombreux métiers : Approvisionnement, Achats, Logistique, Administration des Ventes, Gestion de Production, etc. L'enjeu est de sécuriser la préparation des équipes, des processus et des données afin de garantir la réussite des différentes étapes de migration : Mock Run, Dry Run et bascule finale. Dans ce contexte, nous recherchons un Chef de Projet Senior pour renforcer le pilotage du déploiement au sein de la division. Missions principales Vous interviendrez aux côtés du pilote de déploiement sur les activités suivantes : • Structurer et mettre en place le pilotage du projet en mode Earned Value Management (EVM). • Définir les livrables, les charges et les coûts associés. • Restructurer et maintenir la documentation de pilotage : macro-plannings, plannings détaillés, suivi des actions et des en-cours. • Assurer le pilotage global du projet sur les volets techniques, opérationnels et financiers. • Mettre à jour et suivre la cartographie des risques ainsi que les plans d'actions associés. • Cadrer les différents workpackages et sous-projets : périmètre, acteurs, responsabilités et planning. • Relire et challenger les livrables produits par les équipes projet. • Animer les réunions et ateliers avec les différents interlocuteurs métiers. • Piloter la convergence des indicateurs liés notamment à la fiabilisation des données nécessaires à la migration. • Préparer et animer les instances de pilotage et contribuer à la coordination des différentes équipes.