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Trainee Recruitment Consultant £26,000 Basic Salary + Industry-leading training + uncapped commission (OTE £35,000-£45,000 in first year) + clear progression Bristol City Centre Are you ambitious, driven and ready to launch a high-earning career? Do you want a role where your effort directly impacts your success and progression? We are looking for motivated graduates to join our award-winning training programme, offering outstanding earning potential, rapid career progression and long-term opportunities both in the UK and internationally. About Us Rise Technical Recruitment is a fast-growing, international recruitment business with offices in Bristol, London, Exeter Miami and Austin. We pride ourselves on our high-performance, inclusive culture where people are empowered, supported and rewarded for their success. Our environment is energetic, positive and focused on helping individuals reach their full potential. We specialise in Engineering, Energy, IT and Construction markets across the UK, US and Europe. This is a sales-driven role where you will act as the link between skilled professionals and industry-leading companies, building relationships, driving revenue and changing lives along the way. If you are looking for a career where hard work is rewarded with uncapped commission, structured development and fast-track progression, this could be the perfect opportunity. Why join Rise Technical? * Uncapped commission with exceptional earning potential * Clear progression from trainee to leadership and directorship * Industry-leading training and ongoing development * Supportive, high-energy company culture * Flexible working options * International opportunities with visa sponsorship available * Empowered environment where performance is recognised and rewarded What we are looking for! * Highly motivated and ambitious individuals * Goal-driven with a strong work ethic * Resilient and confident under pressure * Honest, positive and professional * Looking to build a long-term career rather than just a job At Rise, we pride ourselves on recruiting a diverse range of people who share our company values and have the ambition, motivation, and resilience to positively change lives in our empowered environment. So, if you feel you align with our values and goals, we encourage you to apply, even if you don't meet every criterion. To Apply for this role or to be considered for further roles, please click "Apply Now' or contact Talent Acquisition at , we'll be in touch if your application progresses. The salary advertised is the bracket available for this position. The actual salary paid will be dependent on your level of experience, qualifications and skill set. We are an equal opportunities employer and welcome applications from all suitable candidates. Rise Technical Recruitment Ltd acts an employment agency for permanent roles and an employment business for temporary roles. The salary advertised is the bracket available for this position. The actual salary paid will be dependent on your level of experience, qualifications and skill set and will be decided by our client, the employer. Rise are not responsible or liable for any hiring decisions made by the end client. We are an equal opportunities company and welcome applications from all suitable candidates.

Graduate Recruitment Consultant - Technology (USA Market) Bristol City Centre £26,000 starting salary + First Year OTE £40,000 + Uncapped Commission (up to 40%) + Fast Progression + Training + International Opportunities + 10:30am Start + Early Friday Finish Are you a graduate or ambitious salesperson who wants more from your career? More progression, more earning potential, and more opportunity to grow? Do you want to be part of a high-performing team where success is celebrated, and your results directly shape your income, your development, and your future? At Rise Technical Recruitment, we're offering the chance to fast-track your career in sales and recruitment, working with clients across the USA Technology market, one of the most lucrative industries in the world. This isn't a typical graduate job. You'll be trained, trusted, and empowered to build relationships, close deals, and grow your own business within our brand. The harder you work, the faster you progress. Many of our leaders started exactly where you are now. Our USA Division has grown rapidly, with new offices opened in Miami and Austin last year, and this is just the start. Join our Bristol HQ and be part of the team driving that growth. What's in it for you Uncapped commission, earning up to 40% of what you bill Fast progression with clear routes to management and directorship Full training and development, no experience required International opportunities working with clients across the USA A social, supportive culture where success is celebrated Hybrid working once you are autonomous in the role Hours: Monday-Thursday 10:30am-7pm, Friday 8am-4pm (early finish) What you'll be doing Building your own client base across the USA tech market Developing long-term relationships with clients and candidates Headhunting top talent and managing the recruitment process end to end Working towards targets, celebrating your wins, and constantly improving Who we're looking for Graduates or sales professionals looking for a big career move Confident communicators who enjoy working with people Resilient, ambitious, and motivated by success Driven by clear goals, both personal and professional Ready to learn, work hard, and build something long term We believe in potential, not just experience Even if you don't tick every box, if you've got ambition, drive, and a growth mindset, we want to hear from you. Apply now via or click 'Apply Now' to start your journey with us. Rise Technical Recruitment - positively changing lives.. Rise Technical Recruitment Ltd acts an employment agency for permanent roles and an employment business for temporary roles. The salary advertised is the bracket available for this position. The actual salary paid will be dependent on your level of experience, qualifications and skill set and will be decided by our client, the employer. Rise are not responsible or liable for any hiring decisions made by the end client. We are an equal opportunities company and welcome applications from all suitable candidates.

Au sein de la Direction Financière d'un grand groupe bancaire, vous rejoignez le service Projets d'un département chargé de contrôler les données qui servent à produire les comptes ainsi que les indicateurs et reporting réglementaires, ALM et fiscaux. Vous intervenez sur un programme d'intégration des systèmes de gestion, Financement et Marché, dans une nouvelle chaîne Finance. Volet projet : vous rédigez les notes de cadrage avec les métiers comptables et prudentiels, vous participez aux travaux d'élaboration et d'identification du sourcing de données, vous accompagnez les équipes IT pour clarifier le besoin et les règles de gestion, vous prenez en charge les recettes et les tests utilisateurs (plan et cahier de recette, procès-verbaux) ainsi que l'analyse d'impact des évolutions sur le SI Finance. Vous organisez et animez les comités et ateliers du projet. REQUIS : une expérience confirmée de la gestion et du pilotage de projets en banque ; des connaissances solides sur les instruments financiers ; une bonne compréhension de la structure du bilan bancaire et de l'environnement réglementaire et prudentiel ; l'aisance à requêter dans des jeux de données complexes en SQL ; une réelle aisance rédactionnelle.

📢 Consultant Junior Finance de Marché (H/F)📍 Aix-en-Provence (Hybride) - Profils déjà dans les bouches du rhone / Provence Alpes Cote d'azur privilégiés 📢 Profil VEHICULé indispensable Dans le cadre du renforcement d'une équipe spécialisée en opérations financières, nous recherchons un(e) Consultant Back Office Junior - Opérations de Marchés pour intervenir sur le suivi et la gestion d'opérations sur instruments financiers. MissionsAssurer le traitement et le suivi des opérations sur produits financiers Participer à la comptabilisation des opérations de marché Intervenir sur différents instruments : Equity Swaps, Repos, Options, Prepaid Forwards, Loans et opérations sur titres Réaliser les contrôles nécessaires à la fiabilité des données et des traitements Participer aux arrêtés et à la production de synthèses trimestrielles Collaborer avec les différentes parties prenantes afin de garantir la qualité de service Contribuer à l'amélioration continue des processus et modes opératoires Profil recherchéFormation supérieure en Banque, Finance, Gestion ou Comptabilité Première expérience en Back Office Marchés, Comptabilité Titres ou Opérations Financières Bonne compréhension des produits financiers et du cycle de vie des opérations Rigueur, capacité d'analyse et sens de l'organisation Aisance relationnelle et goût du travail en équipe EnvironnementMission basée à Aix-en-Provence Organisation hybride Environnement financier structuré et exigeant Exposition à des instruments financiers variés et à des enjeux opérationnels majeurs

📢 RECRUTEMENT | Consultant senior Neoxam Datahub – Market Data Pour notre client dans le secteur bancaire, nous recherchons un consultant pour contribuer aux évolutions d'une plateforme de gestion et de distribution de données de marché. 🎯 Mission : • Conception et développement sur Neoxam Datahub • Rédaction des spécifications techniques et de la documentation • Réalisation des tests techniques • Support de production 🔎 Profil recherché : • Expertise Neoxam Datahub • Maîtrise de Linux et PostgreSQL • Expérience en Agile Scrum et Jira • Connaissance des données de marché appréciée 📍 Île-de-France · 1 jour de télétravail par semaine

Dans le cadre du renforcement d'une équipe spécialisée en Authentification et Contrôle d'Accès, nous recherchons un consultant capable d'intervenir sur le support technique N3, le maintien en conditions opérationnelles des solutions d'authentification et le raccordement d'applications à une fédération d'identité. Le consultant interviendra notamment sur : Prendre en charge les incidents complexes de niveau 3 liés à l'authentification. Analyser les dysfonctionnements et assurer leur résolution technique. Réaliser le raccordement de nouvelles applications à la fédération d'identité. Configurer, analyser et diagnostiquer les flux SAML et OpenID Connect. Assurer le maintien en conditions opérationnelles des fournisseurs d'identité existants. Intervenir principalement sur une solution de gestion de fédération d'identité. Contribuer à la documentation technique et au partage des connaissances. Participer ponctuellement aux évolutions de l'architecture d'authentification. Apporter son expertise sur PingAM / ForgeRock, notamment dans le cadre de l'évolution de la plateforme d'identité. Environnement techniqueFédération d'identité SAML OpenID Connect Ilex Sign&Go PingAM / ForgeRock

Chef de projet Workplace confirmé – Intégration de filialeContexte de la mission Dans le cadre de l'intégration d'une nouvelle filiale au sein d'un groupe, nous recherchons un Chef de projet Workplace confirmé pour piloter plusieurs chantiers informatiques en parallèle et garantir leur bonne coordination. Missions principales Piloter les projets Workplace liés à l'intégration de nouvelles entités dans le système d'information du groupe. Coordonner plusieurs chantiers : postes de travail, Microsoft Teams, messagerie, Active Directory, téléphonie mobile et salles de visioconférence. Définir et suivre les plannings, les budgets, les risques et les plans d'action. Piloter les équipes techniques et coordonner les différentes parties prenantes. Préparer et animer les comités de pilotage (COPIL). Anticiper les difficultés, gérer les points de blocage et proposer des solutions adaptées. Assurer une communication régulière auprès des interlocuteurs métiers et techniques. Garantir le respect des objectifs, des délais et des engagements du projet.

Consultant ELK / Kibana confirmé. Au sein d'une équipe technique dédiée à un programme stratégique de transformation des infrastructures de communication vous contribuerez à la mise en œuvre, l'administration et l'optimisation des solutions de supervision, de collecte et d'analyse de données basées sur la stack ELK. Les principales activités seront : Déployer et administrer les composants de la stack ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana). Concevoir et maintenir les pipelines de collecte et de traitement des logs. Développer et optimiser les tableaux de bord Kibana. Assurer le suivi des performances, de la disponibilité et de la capacité des plateformes. Participer aux actions d'investigation, d'analyse et de résolution d'incidents. Contribuer aux activités d'automatisation et d'industrialisation. Produire et maintenir la documentation technique associée. Travailler en collaboration avec les équipes infrastructure, sécurité et exploitation. Profil recherché Compétences techniques Expérience de 3 à 5 ans sur les technologies ELK. Maîtrise d'Elasticsearch, Logstash et Kibana. Bonne compréhension des architectures Linux. Connaissances des protocoles réseau et de la gestion des logs. Maîtrise du scripting (Shell, Python ou équivalent). Expérience de mise en œuvre de solutions de supervision et d'observabilité. Qualités attendues Esprit d'analyse et de synthèse. Autonomie et sens du service. Rigueur dans l'exploitation et le suivi des environnements. Capacité à travailler en équipe dans un contexte exigeant. Environnement technique Elasticsearch Logstash Kibana Linux Git Scripting Shell / Python Outils d'automatisation et d'exploitation Informations complémentaires Séniorité : Confirmé (3 à 5 ans d'expérience) Type de mission : Build & Run Démarrage : Dès que possible Localisation : La Défense Contexte : Programme stratégique à forte visibilité au sein du secteur public

Consultant Senior Power Platform / Chef de Projet ITSM.Power Apps, Dataverse, Power Automate, Power BI, SharePoint, Azure AD, Technologies Microsoft, ITIL4, HTML, XML, CSS, IA appliquée aux processus ITSM1 9/10/2026 36 mois Nantes ou Paris 2 jours par semaine Power Apps, Dataverse, Power Automate, Power BI, SharePoint, Azure AD, Technologies Microsoft, ITIL4, HTML, XML, CSS, IA appliquée aux processus ITSM Accompagnement de la transformation et de l'évolution d'une plateforme ITSM dans le cadre d'un nouveau dispositif de pilotage des engagements de services. • Analyse des besoins et cadrage fonctionnel des évolutions ITSM. • Mise à jour et alignement des référentiels de services, criticité et niveaux de services. • Conception et implémentation des calculs SLA et des reportings opérationnels, de responsabilité et financiers. • Développement de fonctionnalités Power Platform (Power Apps, Power Automate, Dataverse). • Mise en place de mécanismes d'alerting et de supervision des engagements de service. • Conception de tableaux de bord Power BI et reporting de suivi des performances. • Gestion des habilitations, du cloisonnement des données et de la sécurité applicative. • Interfaçage de la solution avec des outils tiers de ticketing et systèmes partenaires. • Contribution à l'intégration de fonctionnalités d'IA pour l'assistance au diagnostic et au traitement des incidents. • Pilotage de la réalisation en mode Agile, animation des ateliers, accompagnement du changement et formation des équipes d'exploitation.

Hanson Regan recherche un administrateur SAP BI BO pour une mission de courte durée à Paris. • Projet : Notre client utilise une application qui collecte des informations à l'échelle nationale et génère des rapports analytiques grâce à SAP BI. • Niveau de compétence requis : Expert en administration SAP o Migration de SAML vers OAuth2 → définition de la stratégie et mise en œuvre o Mise à niveau de SAP Business Objects 4.3 SP4 vers SAP Business Objects 4.3 SP5 → définition de la stratégie et mise en œuvre 2 jours de présence par semaine à Paris • Date de début souhaitée : Dès que possible N'hésitez pas à me contacter si cette offre vous intéresse.

Nous recherchons un/une ingénieur(e) cybersécurité qui interviendra sur la partie sécurité opérationnelle. Vos missions consisteront notamment à : Proposer des solutions et résoudre les incidents de sécurité Analyser les causes des incidents et consolider les mesures de sécurité attaquées. Élaborer et tenir à jour les tableaux de bord et les KPIs Etablir des plans de recommandation et les appliquer Identifier les chemins d'attaque et les verrouiller Réaliser une veille technologique ainsi qu'une veille des risques

🔎 Omicrone recrute | Chef de projet MOA senior – Risque de crédit Nous recherchons un consultant senior pour accompagner un groupe bancaire dans l'intégration d'une nouvelle entité à ses outils de surveillance du risque de crédit. La mission porte sur deux applicatifs clés : le moteur de défaut et l'outil de suivi des limites. Vos missions Coordonner les travaux d'intégration entre les équipes Risques, IT et celles de l'entité intégrée. Participer à la recette fonctionnelle, suivre les anomalies et coordonner leur résolution. Assurer le suivi du run et le support fonctionnel sur les applicatifs de défaut et de limites. Suivre l'avancement, remonter les alertes et contribuer au reporting auprès de la gouvernance du programme. Votre profil Plus de 9 ans d'expérience, avec une expérience confirmée en MOA bancaire sur le risque de crédit. Bonne connaissance des processus de surveillance individuelle, notamment le défaut, les limites et les listes de surveillance (watchlists). Connaissance de l'écosystème Groupe BPCE indispensable. Expérience en coordination métier–IT, en recette fonctionnelle et en gestion de projet agile. Maîtrise de SQL, Excel et Access. La connaissance d'Altair est un plus. Anglais professionnel. 📍 Paris 13ᵉ

Key Responsibilities * Work as an operational team member in the backup team * BAU operations (daily checks and manual backup refreshes) * BAU storage management tasks (Robocopy etc) * Maintaining directory structures and DFS of enterprise storage * Supporting Storage and backup related aspects of any Digital Solutions projects ongoing * Process Service Now tickets and ADO tickets * Supporting delivery activities as needed * Responding to service failures * Improving the service and introducing automation where possible Qualifications * Experience in operations support functional and backup domain Technical & Functional skills and background experience * Operational experience with the following would be preferred * Avamar * NetBackup * Storage Protect/ Plus Preferred Skills * Experience in Leonardo IT operational processes * Experience in Leonardo IT operational backup systems * SC Cleared Storage & Backup Engineer to work mostly remote (1 to 2 days a week onsite) LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. A multiple award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over consecutive years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

Role Overview We are seeking experienced Project Managers and Technical Business Analysts with a strong background in telecommunications and demonstrable experience working within telecoms security, regulatory compliance and the Telecommunications (Security) Act environment. The roles will support the delivery of complex technology, security and regulatory programmes across telecommunications environments. Candidates should be comfortable working across business, technology, security, engineering and regulatory stakeholders, translating complex requirements into practical delivery outcomes. Depending on the role, responsibilities may focus on programme/project delivery, business analysis, technical requirements, security controls, regulatory compliance, process improvement or implementation. Responsibilities may include: Leading or supporting complex technology, telecoms and security projects from initiation through to delivery. Gathering, analysing and documenting business, technical, operational and security requirements. Translating regulatory and security obligations into clear, actionable requirements and deliverables. Supporting organisations in understanding and implementing requirements arising from the Telecommunications (Security) Act and associated telecoms security requirements. Working with technical teams, architects, engineers, cyber security specialists and operational teams to define appropriate solutions. Developing business requirements, user stories, process maps, functional requirements and technical documentation. Managing project plans, dependencies, risks, issues, assumptions and actions. Coordinating delivery across multiple internal teams, suppliers and third-party stakeholders. Supporting the assessment of existing security controls, processes and capabilities against regulatory and organisational requirements. Identifying gaps, defining remediation activities and supporting the development of implementation roadmaps. Facilitating workshops with business, technical, security and regulatory stakeholders. Providing clear reporting to programme and senior management, including progress, risks, dependencies and key decisions. Supporting governance, assurance and change management activities. Ensuring appropriate documentation, traceability and evidence is maintained throughout delivery. Contributing to continuous improvement of security, compliance and delivery processes. Essential Experience Candidates should demonstrate: Proven experience as a Project Manager, Technical Business Analyst, Business Analyst, Delivery Manager or similar role within a technology, telecommunications or security environment. Experience working within telecommunications / communications service provider environments or closely related sectors. Practical experience of telecoms security and regulatory requirements. Experience relating to the Telecommunications (Security) Act and/or associated telecoms security requirements, obligations and controls. Strong understanding of how regulatory and security requirements translate into technical, operational and organisational change. Experience working with multiple stakeholders across technology, security, engineering, operations and business functions. Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to understand complex technical information and communicate it clearly to non-technical stakeholders. Experience producing high-quality documentation, requirements and governance materials. Experience managing competing priorities, dependencies and stakeholders within complex programmes. Strong communication, facilitation and stakeholder-management skills. Please share your latest CV