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Contexte Dans le cadre des activités Data de la R&D Michelin, nous recherchons un Data Engineer Référent au sein du domaine DOTI / BS / RD / Analytics. Le rôle consiste à construire, transformer et fiabiliser les données afin d'alimenter les produits numériques utilisés par la Recherche & Développement, tout en jouant un rôle de leader technique et coach auprès des autres Data Engineers. L'environnement est en Agile à l'échelle (SAFe), avec des équipes proches des métiers. Positionnement Équipe : Data – Domaine Analytics R&D Rôle : Data Engineer Référent (Leader technique) Collaboration avec : Tech Lead du domaine Feature Teams DORD Data Engineers Niveau attendu : Leader / Coach (IS3) Missions principalesData Engineering Concevoir et développer des pipelines de données : intégration transformation nettoyage Connecter les systèmes sources et structurer les flux de données Mettre à disposition des données exploitables pour les produits Data Développement & intégration Développer des traitements en : Python Talend DI ponctuellement Java Spring Boot Intégrer les développements dans les pipelines CI/CD Participer à la gestion des versions (GitLab) Qualité & tests Réaliser : tests unitaires automatisés tests de qualification Rédiger les plans de tests Garantir la qualité et la fiabilité des données Documentation Rédiger la documentation : technique fonctionnelle Formaliser les modèles de données et les flux Support & maintien en conditions opérationnelles Assurer le support niveau 3 sur les flux Data (DataLake D1) Analyser et corriger les incidents Participer à l'amélioration continue des traitements Référent technique & coaching Accompagner les Data Engineers : bonnes pratiques de développement qualité de code industrialisation Contribuer à la montée en compétences de l'équipe Participer à la diffusion des standards techniques

Vous souhaitez mettre votre expertise GCP et Infrastructure as Code au service d'un environnement Cloud en pleine évolution ? Nous recherchons un(e) Cloud Engineer GCP / IaC expérimenté(e) pour accompagner notre client dans l'évolution, l'industrialisation et la fiabilisation de son socle Cloud. Vous occuperez également un rôle de référent technique auprès des équipes internes. Vos missions Au sein de l'équipe Cloud, vous serez notamment en charge de : Auditer le socle GCP existant et le code Infrastructure as Code Faire évoluer la plateforme pour intégrer de nouveaux workloads et services IaaS Développer et maintenir les modules IaC / Terraform Automatiser le provisioning et intégrer les déploiements aux chaînes CI/CD Définir les standards et bonnes pratiques de gouvernance Cloud Assurer le support expert GCP et le diagnostic des incidents complexes Accompagner les projets métiers et contribuer aux changements en production Produire et maintenir la documentation technique Vous aurez également un rôle important dans la montée en compétences des équipes à travers des sessions de coaching, du pairing, des revues de code et l'animation de workshops techniques.

Contexte d'utilisation chez Limagrain Compétences attendues Niveau RAG end-to-end Retrievers & embeddings Assistants scientifiques, juridiques et métiers sur corpus internes. Optimiser la récupération de sources fiables. Ingestion, parsing, OCR, structure, chunking, embeddings, indexation, retrieval, reranking, génération et citations. Indispensa ble Dense/sparse/hybride, metadata filters, multi query, parent-child, contextual retrieval, vector stores et évaluation du retrieval. Indispensa ble Analyse documentaire Exploiter PDF, Word, PowerPoint, Layout-aware parsing, OCR, extraction Indispensa Référentiel de compétences - Tech Lead GenAI Limagrain - Septembre 2026 Référentiel de compétences - Tech Lead GenAI Limagrain - Septembre 2026 Technologies / savoir-faire Contexte d'utilisation chez Limagrain Compétences attendues Niveau tableaux, scans et dossiers complexes. tables/images, métadonnées, déduplication, classification et validation. ble VLM & VQA Analyser images, figures, schémas, parcelles, maladies, rapports et documents multimodaux. Vision-language models, visual question answering, grounding, OCR multimodal, évaluation et limites. Avancé Gestion du contexte Maîtriser qualité, coût et mémoire des agents. Context engineering, fenêtres, compression, résumé, mémoire court/long terme, cache, provenance et isolation. Indispensa ble Single-agent Automatiser une tâche métier avec outils et garde-fous. ReAct/tool calling, structured outputs, validation, retries, human-in-the-loop et permissions. Indispensa ble Multi-agent Décomposer les workflows complexes entre agents spécialisés. Supervisor, router, planner-executor, handoffs, shared state, parallélisme, consensus et contrôle des boucles. Avancé LangChain / LlamaIndex Assembler modèles, retrievers, tools et chaînes RAG. Intégrations, loaders, chains, agents, structured output et composants remplaçables. Avancé LangGraph Orchestration stateful et durable de workflows agentiques. Graphes, état, checkpoints, streaming, interruptions, human-in-the-loop et reprise. Avancé LangSmith Tracing, debugging, datasets, évaluations et monitoring.

Contexte de mission Accompagner les équipes et les managers dans l'amélioration de la performance opérationnelle, l'adoption des pratiques Lean & Agile et la création de valeur concrète pour le business. Le coach intervient sur des sujets stratégiques à fort impact avec une approche pragmatique et orientée résultats. Missions principales Accompagner les équipes sur des chantiers Lean & Agile à fort enjeu. Contribuer aux programmes de transformation du Groupe (DRIVE, Share Goals, etc.). Améliorer la performance du delivery IT et Business. Réduire les irritants et les gaspillages (waste removal). Développer une culture d'amélioration continue et d'apprentissage. Mettre en place des indicateurs de performance et des boucles de feedback efficaces. Accompagner les managers dans l'adoption des pratiques Lean. Faciliter les ateliers, rétrospectives, formations et démarches de transformation. Compétences Agile attendues Scrum Kanban Agilité à l'échelle Méthodes Accelerate & DORA Gestion et priorisation de backlog Product Management / Product Ownership Accompagnement des Product Owners et Scrum Masters Performance Delivery IT Compétences Lean attendues PDCA DMAIC Problem Solving SIPOC Value Stream Mapping (VSM) Management Visuel Gemba Walk Lean Management Pilotage par les KPI Amélioration continue

Contexte de missionAssurer le support technique et fonctionnel de niveau 2 sur les plateformes BI et Data dans un environnement Cloud Azure. L'objectif est de garantir la disponibilité, la performance et la qualité des traitements de données et des solutions de reporting. Compétences techniques indispensablesSQL avancé Python orienté Data Azure Cloud Databricks Azure Data Factory Power BI Bases en Machine Learning Concepts de sécurité et gouvernance des données (RLS) Anglais professionnel obligatoire Missions principalesAnalyse et résolution d'incidents complexes Data/BI Support N2 sur les flux et plateformes décisionnelles Investigation des logs, erreurs et problèmes de permissions Suivi des SLA et participation aux activités de support opérationnel Collaboration avec les équipes Data Engineering, DevOps, Build, Business et Support L3 Analyse des impacts métiers liés aux incidents techniques Proposition d'améliorations continues sur les processus et outils Compétences fonctionnelles attenduesBonne compréhension des processus BI et Data Capacité à vulgariser des sujets techniques Excellentes capacités d'analyse et de synthèse Communication efficace avec des interlocuteurs techniques et métiers Expérience dans les environnements de support et de production

Contexte : Démarrage ASAP à 100 %. Le coach interviendra de manière transverse auprès de plusieurs équipes/domaines, avec une dominante Lean / performance plus forte qu'Agile. Environnement international, déplacements ponctuels possibles à Bucarest/Pune. Profil junior/intermédiaire, avec suffisamment de maturité et de vécu pour être légitime auprès des équipes Pas besoin d'être un expert de l'Agile : priorité au mindset, à la capacité d'analyse et aux soft skills Capable de cadrer et structurer son travail, comprendre rapidement une situation, rebondir et apporter des conseils argumentés

Contexte : Développement d'un nouveau site e-commerce international permettant notamment la commande de produits/goodies. La phase de Design Thinking est terminée et le projet entre désormais en phase de développement. Le site portera également une nouvelle identité visuelle, avec un enjeu important autour de l'expérience utilisateur. Modalités : Démarrage souhaité : 1er octobre Mission initiale de 3 mois renouvelable, avec perspective de continuité en 2027 80 %, organisation des jours à définir avec l'équipe Présence 3 jours obligatoire à Clermont-Ferrand Go-live cible : février Équipe et environnement francophones, anglais non indispensable

Notre client évolue dans le secteur industriel, sur un périmètre d'activité stratégique. Dans le cadre d'un projet de rationalisation de son système d'information décisionnel, nous recherchons une ressource expérimentée maîtrisant les rapports standards S/4HANA et les solutions de Business Intelligence. L'enjeu principal est d'identifier les pratiques de reporting parallèles (Shadow IT) développées par les métiers, d'en comprendre les besoins sous-jacents, et de proposer des alternatives basées sur les fonctionnalités standard SAP.

Compétences : • Maîtrise des méthodes agiles (Scrum, Kanban) et Lean (Kaizen, Problem solving) • Bonnes capacités à animer, faciliter, communiquer • Autonomie et rigueur • Appétence pour la technique • Compréhension et expérience Infrastructure • Anglais obligatoire MISSION En tant que Team Leader d'une des squads du domaine, vous assurez le rôle de chef d'orchestre entre les besoins métiers, les solutions techniques, les exigences de qualité et sécurité. S2M est l'application centrale de pilotage et de consolidation de la demande au sein de la Supply Chain. Elle centralise les signaux marchés, les contrôle et les réestime grâce à l'Active Demand Management, afin de fournir un signal fiable aux processus de planification et d'exécution. S2M joue ainsi un rôle clé dans la transformation des prévisions brutes en une demande cohérente, exploitable et pilotable par les équipes opérationnelles. Le scope de S2M est monde.

Le contexte : Vous rejoignez une équipe BI/Data qui délivre et opère les produits data du domaine Marketing & Ventes. Périmètre à la fois build (nouveaux usages, évolutions) et run (support, incidents, qualité de service). Environnement Azure, stack moderne, utilisateurs business exigeants et proches. Votre mission : • Concevoir, développer et industrialiser des rapports et modèles Power BI (modélisation, DAX, performance, sécurité RLS) — pas seulement de la mise en page • Développer et maintenir les pipelines d'ingestion et de transformation (Azure Data Factory, Databricks / PySpark) • Écrire et optimiser le SQL sur des volumétries significatives • Assurer le support niveau 2/3 sur votre périmètre : analyse d'incidents, correction, communication aux utilisateurs • Participer aux rituels agiles de l'équipe (refinement, daily, revue) et à la documentation technique • Contribuer à la fiabilisation : monitoring, tests, qualité de données Le profil : Indispensable : • 3 à 6 ans d'expérience en développement BI/Data • Power BI en développement : modélisation, DAX avancé, optimisation • SQL solide (requêtes complexes, lecture de plan d'exécution, optimisation) • Databricks et PySpark en usage réel projet • Azure Data Factory (orchestration, gestion des erreurs, paramétrage) • Autonomie sur le run : savoir prendre un incident, investiguer, tenir un utilisateur informé Apprécié : • Git / CI-CD / Azure DevOps • ADLS et modèles de type médaillon / lakehouse • Anglais professionnel (échanges avec des équipes internationales) • Connaissance des données Marketing/Ventes

Dans le cadre du développement de la solution standard sur le pilotage des presses de cuisson des pneus, le développeur analyse les besoins fonctionnels, rédige les descriptifs techniques et implémente les solutions informatiques répondant au cahier des charges défini par le client interne. Il supporte l'équipe de déploiement et à ce titre, il package, délivre et teste les solutions développées conjointement avec l'analyste fonctionnelle de l'équipe. Il peut être amené à réaliser des mises en service sur site pour des prototypes. L'intervenant est également amené à supporter l'application à un niv3. - Analyse fonctionnelle poussée - Participer activement aux spécifications techniques - Codage technologie .net - Event-driven architecture - Gestion des microservices - Packaging de la solution - Tests unitaires / tests E2E en environnement d'indus - Mise en service sur site et/ou à distance - Reporting / suivi d'avancement - Suivi du ramp-up en production - Support N3 de la solution - Apporter ses connaissances fortes au bénéfice du projet : investissement attendu sur le progrès technique - Méthode de travail Agile – Scrumban Compétences : - Expertise ou connaissances fortes en programmation .Net Core, Kafka, Kubernetes - Utilisation GIT, pipelines CI/CD Qualités : - Forte implication dans le respect des objectifs (planning et qualité) - Curiosité et force de proposition technique - Capacité à partager, fédérer, communiquer - Autonomie - Rigueur / méthodologie - Capacité de travail en équipe - Adaptabilité au changement de planning et/ou priorités - Bonne capacité de réflexion sur l'approche diagnostique et ergonomie Plus : Expérience dans le domaine de l'informatique industrielle Formation : - BAC + 2 à +5 en informatique - Langue anglaise : Professionnelle - Déplacements occasionnels possibles - Télétravail : max 2 jours par semaine selon les règles de l'équipe

La mission vise à soutenir l'évolution, la sécurisation et l'industrialisation de la plateforme DXP afin de standardiser les pratiques de développement et de déploiement, améliorer la qualité de livraison et accompagner les équipes dans l'usage des outils et standards de la plateforme. • Définition et améliorations des Golden Paths pour accélérer et standardiser les démarrages projets • Industrialisation des workflows CI/CD (build, tests, sécurité, qualité, déploiements). • Mise en place des standards Supply Chain Security • Structuration du monitoring de la plateforme (logs, métriques, traces, alerting, tableaux de bord). • Conception et maintenance d'outils et APIs de plateforme pour le self-service des équipes. • Exploitation et amélioration continue des environnements Kubernetes et Docker. • Accompagnement des Citizen Developers (non IT/pluridisciplinaires) sur Python, démarrage projet, CI/CD, observabilité de base et bonnes pratiques. • Vulgarisation technique (documentation, workshop, support de proximité) Compétences Ops attendues • Docker et Kubernetes en environnement production. • GitLab CI/CD avec conception de pipelines robustes et de components • API Management avec Gravitee • Observabilité: OpenTelemetry, Grafana, Matomo. • Expérience Azure (dépannage, déploiement, mise à jour de BDD) • Mise en oeuvre de la Supply Chain Security : SBOM, scans dépendances et images, secrets scanning, traçabilité des artefacts, sécurisation des images Docker, ... Compétences Dev attendues • Développement Python pour scripts, bibliothèques techniques, outils d'automatisation et accompagnement Citizen Developers. • Ecosystème Python : pip, conda, uv, ainsi que les outils qualité associés (ruff, mypy). • Bonnes pratiques logicielles : gestion de dépendances, environnements virtuels, versioning (Git, GitLab). • Conception d'API techniques et design contract-first avec OpenAPI/Swagger pour automatiser les workflows de plateforme. Compétences fonctionnelles requises : • Expérience dans l'exploitation et l'administration de plateformes techniques en environnement de production. • Capacité à concevoir, industrialiser et automatiser des processus et workflows techniques. • Capacité à accompagner des équipes de développement et de non-IT dans la mise en œuvre de solutions et d'outils d'automatisation. • Sensibilité aux enjeux de sécurité de la Supply Chain logicielle, de traçabilité des artefacts et de sécurisation des composants logiciels. • Capacité à concevoir des solutions robustes, maintenables et réutilisables. • Travail en contexte Agile et capacité à collaborer au sein d'équipes pluridisciplinaires. • Capacité à formaliser et partager les bonnes pratiques techniques auprès des équipes. Présence souhaitée : • Travail en distanciel possible : oui, 1er mois en présentiel puis 2 jours par semaine de télétravail possible Langue et niveau : Anglais niveau professionnel

Objectif principal de la mission / enjeu : Garantir que les données d'ingénierie soient structurées, gouvernées et utilisées comme un actif stratégique afin de permettre un fil numérique évolutif et de soutenir la transformation Manufacturing Engineering. Missions attendues détaillées : • Traduire la stratégie de données dans le contexte Manufacturing Engineering et prioriser les domaines de données clés : projet, système qualité, process et données industrielles, données métier d'ingénierie. • Structurer et standardiser les données d'ingénierie : modèles de données, relations, conventions de nommage, classification et cycle de vie créer / utiliser / mettre à jour / archiver. • Définir le fil numérique et les flux de données sur le cycle de vie de l'ingénierie, en garantissant la traçabilité de bout en bout et la réduction des silos. • Définir des règles simples de gouvernance et d'usage : lieux de stockage, structuration, responsabilité par domaine, attentes de qualité des données. • Faire évoluer les données vers une logique de produit : produits de données, actifs réutilisables, données découvrables, réutilisables et porteuses de valeur. • Contribuer aux décisions d'architecture données et outils : data lake, plateformes, intégrations, cohérence outils / modèles / usages. • Piloter l'alignement transverse afin de construire des fondations solides pour le fil numérique, jumeau numérique, IA et Analytics. Compétences techniques / outils à maîtriser : • Data management, data gouvernance, data modeling et data lifecycle management. • Architecture des données : data lake, plateformes de données, intégrations, interopérabilité outils. • Digital thread, digital twin, IA / Analytics appliqués à l'ingénierie. • Compréhension des outils et applications d'ingénierie et des modèles de données associés. • Capacité à formaliser des standards, conventions de nommage, classifications et règles d'usage simples Compétences fonctionnelles requises : • Bonne compréhension du Manufacturing Engineering, des processus d'ingénierie et de la transformation Manufacturing Engineering. • Capacité à décliner la stratégie de données DOMF dans le contexte Manufacturing Engineering. • Maîtrise des enjeux données projet, qualité, process / industriel et données métier d'ingénierie. • Capacité à relier la structuration des données à la décision, à la performance et à la création de valeur Compétences comportementales : • Leadership transverse et capacité d'alignement entre métiers, IT / Digital et initiatives I4.0. • Autonomie élevée, capacité à structurer une démarche, prioriser et définir des jalons. • Pédagogie et pragmatisme pour favoriser l'adoption de règles simples par les ingénieurs. • Esprit de synthèse, orientation valeur, capacité à influencer sans lien hiérarchique Présence souhaitée : hybride, à confirmer selon organisation de la mission. Langue et niveau :Français courant ; anglais professionnel recommandé pour échanges avec équipes globales.

Description de la mission : Dans le cadre de la conception et de l'évolution de solutions métier dédiées à la gestion des offres, des contrats et des flottes, vous interviendrez en tant qu'Analyste Fonctionnel, à l'interface entre les équipes métier et les équipes techniques. La mission s'inscrit dans un environnement multi-plateforme comprenant des applications mobiles, des applications Web et des API. Principales activités : - Recueil et analyse des besoins - Animer des ateliers et workshops avec les équipes métier. - Recueillir, analyser et formaliser les besoins fonctionnels. - Challenger les besoins afin d'identifier les éventuelles incohérences et proposer des solutions adaptées. - Assurer la bonne compréhension des besoins par les équipes techniques. - Rédaction des User Stories - Formaliser les besoins sous forme de User Stories exploitables par les équipes de développement. - Définir des critères d'acceptation clairs et précis. - Participer à la gestion et à la priorisation du backlog fonctionnel. - Validation UX/UI - Relire et challenger les maquettes UX/UI proposées par les équipes design. - Vérifier la cohérence des parcours utilisateurs avec les besoins métier. - Participer à la validation fonctionnelle des interfaces et des parcours. - Recette fonctionnelle / UAT - Concevoir les scénarios et cas de tests. - Préparer et exécuter les campagnes de recette fonctionnelle (UAT). - Identifier, qualifier et suivre les anomalies. - Assurer le suivi des corrections jusqu'à leur validation. - Interface métier / technique - Assurer le rôle d'interface entre les équipes métier et les équipes techniques (développement, architecture, etc.). - Accompagner les équipes tout au long du cycle de vie du projet. - Garantir la bonne compréhension et la traduction des besoins fonctionnels en solutions techniques. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience confirmée en analyse fonctionnelle, idéalement sur des processus de gestion standards tels que : Order to Cash (O2C) : gestion des commandes, facturation et encaissement. Procure to Pay (P2P) : achats, approvisionnement et paiement des fournisseurs. Une expérience dans les domaines Offres, Contrats et Flottes constitue un atout majeur et sera fortement valorisée. Vous maîtrisez également : - Les méthodologies Agile, notamment Scrum et/ou SAFe. - La rédaction de User Stories et de critères d'acceptation. - Les activités de recette fonctionnelle / UAT. - La communication avec des interlocuteurs aussi bien métier que techniques. Qualités attendues - Rigueur et sens de l'organisation. - Autonomie dans la conduite des activités. - Esprit d'analyse et capacité à challenger les besoins. - Bon relationnel et aisance dans la communication avec des interlocuteurs variés. - Capacité à travailler en équipe dans un environnement Agile. Environnement technique : Mobile : Android / iOS (Apple) Web : Angular Backend / API : Java Conditions de la mission Localisation : Clermont-Ferrand Présence sur site : Oui Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine

Principales activités Dans le cadre de cette mission, vous interviendrez sur des sujets de développement et d'intégration liés à la co-simulation et aux environnements de simulation temps réel. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Travailler sur des frameworks de co-simulation, notamment autour du standard FMI. - Intégrer des équations physiques dans des modèles mathématiques. - Développer et maintenir des tests unitaires et des tests d'intégration dans les environnements clients, notamment sur des simulateurs de conduite et des environnements temps réel. - Participer à l'intégration et à la validation des développements dans les environnements de simulation. - Rédiger et maintenir la documentation technique associée aux développements. Compétences techniques Compétences indispensables: - Bonne connaissance du standard FMI (Functional Mock-up Interface). - Solide maîtrise du langage C++. - Expérience en développement C/C++, idéalement dans des environnements techniques ou de simulation. - Bonne maîtrise de la compilation de bibliothèques et des outils associés : - CMake / CMakeLists - Conan - Compilation multiplateforme - Gestion de différents compilateurs - Expérience des environnements Windows et Linux. - Maîtrise du scripting et des outils nécessaires à l'automatisation des processus de compilation et d'intégration. Compétences appréciées : - Expérience en intégration continue (CI) : - Paramétrage et gestion d'environnements de tests - Outils d'intégration - SonarQube - Docker - Connaissance de Python. - Connaissance de MATLAB / Simulink. - Expérience dans les environnements de simulation temps réel. Profil recherché : Nous recherchons un profil disposant de 3 à 5 ans d'expérience en développement C/C++, avec une appétence pour les environnements de simulation, de modélisation et les problématiques techniques complexes. Le candidat devra faire preuve de : Autonomie, indispensable sur la mission. Capacité à monter rapidement en compétences sur des sujets variés et des environnements techniques spécifiques. Force de proposition et capacité à identifier des solutions adaptées. Sens de l'organisation et rigueur. Bon esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs. Conditions de la mission: Expérience : 3 à 5 ans minimum en développement C/C++. Localisation : présence sur site. Télétravail : jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, possible après 1 mois d'activité. Français : niveau B2 à C1. Anglais : niveau B1 à B2.