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2) Missions principales (responsabilités) Analyse & modélisation - Réaliser des analyses complexes sur les données et produire des insights actionnables via des méthodologies statistiques. - Concevoir/porter des modèles de données métiers (expertise de la modélisation). - Posture "Conseil" & interface métier - Traduire les besoins métier en exigences techniques, tout en les challengeant et en étant force de proposition. Communiquer avec pédagogie auprès d'équipes techniques et métiers ; animer la communauté de data analystes. Delivery BI / dataviz / UX - Concevoir des rapports pertinents à partir des données analysées. - Porter des propositions UX/UI (wireframes, maquettes, personae) et proposer des visualisations avancées (ex. D3.js). Gouvernance & patrimoine data Rédiger/maintenir les bonnes pratiques de modélisation et développement. Maintenir la connaissance du patrimoine de données et des publications de reporting associées. Développer l'offre Streamlit et maintenir un cadre UX/UI Data ; assurer une veille produit Power BI. Expertise / administration / industrialisation - Administrer le service Power BI (et le "parc"), consolider les métriques d'usage et les données catalogue. - Auditer / optimiser du code (Power BI, SQL, Streamlit) et maintenir le CI/CD Power BI. Sécurité S'approprier et intégrer les exigences Cybersécurité dans les pratiques et livrables.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Ingénieur de Production / DevOps–CloudOps senior H/F à Marseille, France. Contexte : Nous recherchons pour un de nos projets un Ingénieur de Production / DevOps–CloudOps senior Le consultant interviendra au sein du Centre Ops, en présentiel au moins 4 jours/semaine (100% présentiel sur les 3 premiers mois de la prestation) Il travaillera en binôme avec les équipes internes pour les former et les coacher, tout en prenant en charge certaines activités techniques, notamment : Construction des environnements via Terraform sur cluster OpenStack Déploiement automatisé des outils (Ansible) Mise en place de pipelines CI/CD (Jenkins, GitLab, Maven, Sonar, Nexus) Supervision & suivi des OS (Prometheus, Grafana, Loki, Promtail) Échanges réguliers avec les équipes de développement Contribution à la phase de définition de l’architecture du projet Apport d’expérience, cadrage technique et bonnes pratiques auprès des équipes Techno : Compétences requises : Linux (commandes système & réseau) DevOps / Cloud privé ou public Ansible Jenkins Grafana Compétences souhaitables : Terraform Prometheus OpenStack Loki Promtail Compétences appréciées / plus‑value : GitLab Java / Maven Vault Docker / Kubernetes / Rancher Nexus SonarQube Selenium / Cucumber JMeter / ZAP

Mission : Construction des environnements (Terraform) sur un cluster OpenStack Déploiement automatisé des outils (Ansible) Mise en place de pipelines CI/CD (Jenkins, GitLab, Sonar, Nexus) Supervision et suivi des systèmes d'exploitation (Prometheus, Grafana, Loki) Échanges réguliers avec les développeurs des applications Compétences attendues : Exigées : Linux (système et réseau), Cloud public ou privé, Ansible, Terraform, Grafana, Jenkins Souhaitables : Prometheus, GitLab Appréciées : Java, Maven, Vault, Docker, Kubernetes, Rancher, Nexus, SonarQube, Selenium, Cucumber, JMeter, ZAP, Openstack, Loki, Promtail Une bonne expression orale et écrite ainsi que des qualités pédagogiques sont requises

Objectif de décommissionnement des anciennes infrastructures Apollo (VM Windows 2012) au profit de Kosmos (Infra Kubernetes et chaine CI/CD) et du SIDv1 (data source majeure) à échéance fin 2026. Ce programme implique une transformation en CR, avec notamment un enjeu de bascule du patrimoine existant vers les solutions cibles. L'infrastructure, est déjà en place et une première release de l'offre de services a été fournie aux caisses régionales pour le portage de leurs applications. Dans une optique d'amélioration continue et afin d'atteindre nos ambitions 2024 la squad Kosmos doit être accompagnée afin de : • Compléter l'offre de services • Porter des applications communautaires de la plateforme Apollo vers Kosmos • Accompagner les caisses régionales La squad Kosmos se situe à Champagne au mont d'or sur le Campus Terralumia Environnement Technique - <.NET 4.5 --> .NET CORE - PHP 5 - PHP 8 - MS SQL - VM Windows Server 2012 --> Kubernetes - CI/CD : Gitlab CI - Sonarkube - VS Studio 2022 - Symfony Analyse d'applications et migration de .NET Framework vers .NET CORE • Développement : Migration des applications d'un environnement VM vers Kubernetes • Tests • Documentation - Expérience de développeur sur les technologies .NET. - Une expérience de migrations vers des infrastructures Kubernetes serait un plus

Contexte Au sein du Département SI Pilotage Financier, vous intégrez le service SI COMPTABLE / SI ACHAT / PILOTAGE BUDGETAIRE consituait de plusieurs équipes AGILES SCRUM permettant le maintien et les évolutions autour de la solution Oracle ERP/EPM CLOUD. La ou le prestataire sera intégré(e) dans des équipes PRODUITS au sein de la DSID sous la responsabilité de 2 projects manager. L’objectif étant d’accompagner les Prodcut Owner et les équipes de DEV afin traiter les besoins définit dans la ROAD MAP et matérialisés dans la backlog. L’objectif étant de garantir et d’optimiser le delivery via la méthodologie AGILE SCRUM Mission : Missions et Responsabilités : - Organiser et animer les cérémonies agiles des différentes équipes PRODUIT (Sprint planning, Sprint review, rétrospectives) - Prendre part à l’affinage des backlogs - Accompagner les Product Owner et les équipes de developpement vers l’atteinte de l’objectif des sprints - Pilotage opérationnel - Mettre en place les indicateurs permettant le suivi des réalisations et identifier les axes d’améliorations - Être l’interlocuteur privilégié entre les équipes de DEV et les différents acteurs : BA, OPS, PO, PM - Identifier les obstacles, mettre en œuvre les actions et assurer le reporting - Contribuer à la conduite du changement agile et au déploiement à l’échelle (SAFe). - Favoriser la collaboration entre équipes techniques et métiers. Profil recherché • Minimum 5 ans d’expérience en tant que Scrum Master dans un environnement agile technique. • Leadership, posture de coach, excellentes capacités relationnelles. • Sens du service client, capacité à fédérer et accompagner les équipes. • Autonomie, rigueur et organisation. Environnement & Outils • Outils agiles : Jira, Confluence • DevOps & CI/CD : GitLab, Hawaii • Méthodologies : Scrum, Kanban, SAFe • Cloud : GCP (Langage DBT), ORACLE ERP EPM CLOUD (avec module OCI) • ETL : ISIE (interpréteur comptable), SEMARCHY Xdi, • DATAVIZ / REPORTING : QLIKSENSE, FDI (Oracle), BI Publisher

. DESCRIPTION DE LA MISSION 2.1. Les fonctions à réaliser ou la description des lots Pour réaliser la mission, vous êtes à même de : - Diriger la livraison de plateforme d’Observabilité pour assurer le succès de notre plateforme auprès des clients - Conception de solutions, développement et intégration de produit et services d’Observabilité, architecture de plateforme et planification de la capacité dans des environnements critiques. - Développement de démonstrations et de preuves de concept qui mettent en évidence la valeur de la plateforme d’Observabilité. - Accompagnement dans la modélisation des données, développement et optimisation des requêtes, réglage et mise à l’échelle des clusters, en mettant l’accent sur la recherche rapide et l’analyse à l’échelle. - Résoudre les problèmes de données les plus complexes de nos clients. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes d’exploitation afin d'identifier les améliorations à apporter aux fonctionnalités. - Être un mentor/coach pour vos collègues. 2.2. Compétences 2.2.1. Compétences minimales requises • Expertise du Platform Engineering • Expertise des outils de fabrication, Git, Gitlab, Gitlab CI, Ansible, ArgoCD, HELM • Bonnes connaissances dans le développement Python et de la plateforme Kubernetes • Maitrise de la culture DevOps et des pratiques SRE • Bonnes connaissances système et réseaux • Maitrise de l’anglais professionnel 2.2.2. Qualités humaines - Curieux et force de propositions - Rigueur, sens de la méthode ; - Capacités relationnelles et travail en équipe ; - Disponibilité et réactivité ; - Analyse et résolution d'incidents ; - Sens du service et respect des engagements.

Contexte de la mission Dans le cadre de la refonte d’un intranet international basé sur SharePoint Online (Microsoft 365) , nous recherchons un Développeur SharePoint Online pour intégrer une équipe Agile dédiée à la conception et au développement de nouvelles fonctionnalités intranet. L’objectif du projet est de mettre en place une plateforme intranet moderne, performante et centrée utilisateur , permettant d’améliorer l’accès à l’information, la collaboration et la communication interne dans un environnement international. Le développeur interviendra au sein d’une équipe Scrum et participera activement aux développements, aux intégrations techniques et aux livraisons incrémentales de la plateforme. Organisation de l’équipe (Scrum) Le consultant intégrera une équipe Agile de 4 personnes : 1 Business Analyst Recueil et formalisation des besoins métiers Rédaction des user stories Priorisation fonctionnelle avec le Product Owner 2 Développeurs SharePoint Online Conception et développement des solutions techniques Implémentation SPFx et intégrations M365 1 Scrum Master Animation des rituels Agile/Scrum Facilitation de l’équipe Suppression des obstacles Amélioration continue des processus L’équipe travaille en sprints de 2 semaines , avec : backlog priorisé rituels Scrum (Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective) logique de livraison incrémentale Objectifs du poste Développer et maintenir les fonctionnalités de l’intranet sur SharePoint Online . Participer activement aux livraisons de l’équipe Scrum . Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité des développements. Missions principales Développement & intégration Développer des webparts et extensions SPFx (React / TypeScript). Configurer et personnaliser les sites SharePoint Modern . Concevoir et gérer : listes SharePoint types de contenu métadonnées taxonomies Intégrer des données via : Microsoft Graph API APIs externes si nécessaire Mettre en place des automatisations via Power Automate lorsque nécessaire. Travail en mode Agile / Scrum Participer aux rituels Agile : Sprint Planning Daily Meeting Refinement Sprint Review Rétrospective Estimer les user stories et contribuer au découpage technique. Collaborer étroitement avec : le Business Analyst le Scrum Master Respecter la Definition of Done (tests, documentation, qualité). Qualité & industrialisation Appliquer les bonnes pratiques de développement : revues de code tests unitaires optimisation des performances Participer à la mise en place et à l’amélioration des pipelines CI/CD . Documenter les développements réalisés. Contribuer au support applicatif si nécessaire. Environnement technique SharePoint Online (Modern Experience) SPFx (SharePoint Framework) React / TypeScript PnPjs Microsoft Graph API Azure AD App Registration Power Platform Power Automate Power Apps Azure DevOps ou GitHub Compétences requises Compétences techniques Excellente maîtrise de SharePoint Online Expérience confirmée en : SPFx React TypeScript Bonne compréhension de l’écosystème Microsoft 365 Expérience de développement dans un environnement Agile / Scrum Compétences comportementales Esprit d’équipe et collaboration Autonomie et rigueur Sens des responsabilités Capacité à travailler dans un environnement international Langues Anglais professionnel requis

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Les équipes de ConsortIA , sont des acteurs de référence de la Data, du Développement Digital et de l'Ingénierie Média. En combinant ces expertises, nous concevons des systèmes d’information augmentés, intégrés, agiles et sécurisés, au service de la performance et de la transformation numérique de nos clients. Test Manager / Chef de Projet H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par la qualité logicielle, les tests et la transformation des pratiques SI ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Test Manager / Chef de Projet , vous êtes responsable du pilotage, de la gouvernance et de l’amélioration continue des pratiques de test et de l’industrialisation de la qualité logicielle de notre écosystème : Missions : Participer à la gestion de projet en lien avec les équipes métiers et IT. Rédiger et accompagner la formalisation des spécifications fonctionnelles en collaboration avec les équipes IT. Préparer la stratégie de recette : conception des scénarios et des cas de test. Exécuter les campagnes de tests et assurer le suivi des anomalies jusqu’à leur résolution. Garantir la qualité des livrables applicatifs avant leur mise en production. Accompagner la conduite du changement auprès des utilisateurs lors du déploiement de nouvelles solutions ou évolutions. Former et assister les utilisateurs afin de faciliter l’adoption des outils et des nouveaux processus. Faire le lien entre les équipes métiers et techniques afin de sécuriser la bonne compréhension des besoins. C’est votre parcours Vous avez entre 8 à 10 ans d’expérience dans des environnements Agile exigeants. Vous aimez structurer, harmoniser et coacher les pratiques de test , tout en contribuant à l’amélioration continue et à l’innovation. Vous recherchez un cadre où vos idées comptent et où la collaboration est au cœur de la transformation. C’est votre expertise : Méthodologies de test : ISTQB, Agile, DevOps, V-Cycle. Outils de test et de pilotage : Jira, Xray, ALM, Selenium, Cypress, JMeter… Chaîne CI/CD et intégration des tests automatisés. Pilotage d’équipe en mode matriciel et accompagnement du changement. Connaissance des architectures logicielles et de l’écosystème applicatif d’entreprise. C’est votre manière de faire équipe : Leadership collaboratif et esprit fédérateur. Excellentes capacités de communication, d’écoute et de pédagogie. Rigueur, sens de l’organisation et orientation résultats. Esprit d’analyse et de synthèse. Curiosité, proactivité et goût pour la veille technologique. C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Paris Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 60 K€ à 62 K€ (selon expérience) brut annuel Disponibilité : sous 1 mois maximum Famille métier : Test & Intégration continue Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Dans le cadre d’un programme stratégique autour de l’ expérience développeur et de l’industrialisation des plateformes techniques , nous recherchons un Chef de Projet Digital / Product Owner expérimenté pour piloter des initiatives structurantes autour d’un Internal Developer Portal et de l’orchestration de la delivery infrastructure . Le rôle s’inscrit au cœur d’un environnement DevOps / Cloud Native , avec un fort enjeu d’amélioration de la Developer Experience (DX) et d’optimisation des pratiques de delivery. 📍 Localisation : Paris (mode hybride – télétravail possible) 📅 Démarrage : ASAP 🎯 Vos responsabilitésPilotage du portail développeur (Internal Developer Portal – Backstage) Définir la vision produit et la roadmap du portail développeur. Construire et prioriser le backlog produit (epics, user stories, critères d’acceptation). Piloter les rituels Agile : sprint planning, daily, review, rétrospective. Coordonner les contributions des équipes techniques impliquées. Favoriser l’ adoption du portail : onboarding des équipes, communication interne et accompagnement. Suivre les KPIs d’adoption et de qualité de la Developer Experience . fiche_de_poste_cdp_po_platform … Orchestration des projets d’infrastructure Piloter un portefeuille de projets techniques autour de la delivery infrastructure. Coordonner les initiatives liées à : CI/CD Infrastructure as Code Kubernetes Observabilité Sécurité plateforme Identifier les dépendances inter-projets et gérer les risques. Produire des reportings clairs et structurés pour les parties prenantes. Animation et amélioration continue Animer les rituels de gouvernance et de delivery Agile . Contribuer à l’évolution des processus DevOps et Platform Engineering . Participer à la diffusion d’une culture plateforme et developer-centric au sein de l’organisation. Méthodologie Maîtrise des frameworks Agile (Scrum, Kanban, SAFe) . Capacité à rédiger des user stories structurées et animer des ateliers de discovery. Expérience en priorisation produit (RICE, MoSCoW, Kano) . Soft skills Leadership transversal et capacité à fédérer des équipes techniques. Excellentes capacités de communication. Autonomie, rigueur et orientation résultats. Curiosité pour l’écosystème Cloud Native / CNCF . 💡 Pourquoi rejoindre cette mission ? Un rôle stratégique au cœur de la transformation Platform Engineering. Un environnement technologique Cloud Native moderne . Un impact direct sur la Developer Experience et la productivité des équipes d’ingénierie . Des projets visibles et structurants à l’échelle de l’organisation.

Objectif Développer des applications web complètes, du front-end au back-end, en garantissant une expérience utilisateur optimale. Responsabilités Développer des interfaces utilisateur (React, JavaScript/TypeScript). Concevoir et maintenir des API back-end (Python, FastAPI). Optimiser les performances des applications (caching, requêtes, etc.). Collaborer avec les équipes produit et design pour traduire les besoins métiers en solutions techniques. Participer à l'automatisation des tests (pytest, Cypress) et des déploiements (Docker, CI/CD).

Contexte Au sein de la DSI d’un grand acteur bancaire international, vous intégrerez une équipe en charge de la production applicative sur des systèmes critiques liés aux activités de marchés financiers. Vous interviendrez dans un environnement exigeant, orienté haute disponibilité, automatisation et pratiques DevOps modernes. 🎯 Missions principales🔧 Exploitation & Résilience Assurer la stabilité, la disponibilité et la sécurité des applications en production Gérer les incidents, analyser les causes racines et coordonner les correctifs Participer aux astreintes Améliorer les dispositifs de monitoring et d’alerting 🚀 Support Projets & Environnements Provisionner et administrer des environnements Linux et Windows Gérer les déploiements et accompagner les équipes de développement Concevoir et optimiser des architectures on-premise et cloud ⚙️ Automatisation & Plateforme Développer des scripts d’automatisation (Python, Shell, PowerShell) Mettre en place et maintenir des pipelines CI/CD Contribuer à l’industrialisation et à la plateforme de delivery

Dans un contexte de forte accélération produit et de mise en conformité sécurité , notre client renforce son équipe plateforme avec un DevSecOps AWS senior pour sécuriser et industrialiser ses pipelines CI/CD et ses environnements cloud. Missions principales Concevoir et maintenir des pipelines CI/CD sécurisés (GitLab CI / GitHub Actions / Jenkins) Implémenter une approche Security by Design sur les environnements AWS Déployer et maintenir l’ Infrastructure as Code (Terraform principalement) Intégrer des outils de sécurité dans les pipelines : SAST / DAST Scan de dépendances Scan d’images Docker Renforcer la gestion des secrets & des identités (IAM, Secrets Manager, Vault) Participer à la mise en conformité ISO 27001 / SOC2 / RGPD Travailler en étroite collaboration avec équipes Dev, Sec & Platform Environnement technique Cloud : AWS (EKS, EC2, RDS, S3, IAM, CloudTrail, GuardDuty) CI/CD : GitLab CI ou GitHub Actions IaC : Terraform (mandatory) Conteneurs : Docker, Kubernetes (EKS) Sécurité : Trivy, SonarQube, Snyk, OWASP ZAP, AWS Security Hub Monitoring : Prometheus, Grafana, CloudWatch

Axone by Synapse, cabinet de conseil IT innovant, recherche pour l’un de ses clients pour une mission de longue durée un(e) Product Manager Cloud Senior H/F afin d’accompagner un programme stratégique de convergence cloud. Le contexte est celui de la construction d’une factory cloud de nouvelle génération, pensée from scratch, mais devant composer avec un existant riche, hétérogène et déjà exposé à différents usages. Le poste vise à apporter la vision produit qui manque aujourd’hui entre les équipes techniques, les responsables produit et les entités métier/marketing. La personne attendue devra structurer les priorités de services, orienter les choix d’offres, assurer la cohérence des trajectoires de compatibilité avec le legacy et contribuer à positionner les futurs services dans un environnement interne complexe, multi-entités et fortement stratégique. Objectif et livrable: L’objectif principal est de définir, prioriser et cadrer l’offre de services cloud à construire au sein de la nouvelle factory, en articulation avec les équipes techniques, produit et marketing. Le consultant devra clarifier les services à lancer, leur ordre de priorité, leurs dépendances avec les offres existantes et les contraintes de compatibilité/migration. Livrables attendus: vision produit consolidée sur le périmètre cloud ; cartographie des services cibles et des services legacy à rapprocher ; matrice de priorisation des offres et fonctionnalités ; recommandations de positionnement, de cohérence catalogue et de trajectoire d’exposition API ; contribution au cadrage des interactions entre product management, product owners, architecture et équipes marketing. Compétences attendues: Le poste requiert une combinaison rare de vision produit et de compréhension profonde des environnements cloud. La personne devra savoir analyser un portefeuille de services, comprendre un paysage technologique complexe, arbitrer les priorités et dialoguer avec des profils d’architectes, d’ingénieurs et de responsables produit. Une bonne lecture des enjeux de compatibilité, de migration, de standardisation et de compétitivité est indispensable. Compétences techniques attendues : Product Management senior appliqué à des offres technologiques complexes ; Expérience sur des produits cloud / infrastructure ; Solide maîtrise d’au moins 3 des environnements suivants : IaaS, PaaS, CaaS (OpenStack, Kubernetes, OpenShift) et bonne connaissance des hyperscalers AWS, Azure, GCP ; Storage cloud et appliance (ex. NetApp) ; Bare metal et orchestration / provisioning des ressources bare metal ; Solutions de provisioning déclaratif (SOM/ROM) et intent-based (K8S/CRD, Crossplane, etc.) ; Gestion d’IP Fabric et architecture réseau niveau 2, avec appréciation de la connaissance de switches de vendors spécifiques ; IAM pour clients internes, externes et administration ; Outils cloud couches 3 à 7 : reverse proxy, forward proxy, WAF, NAT Gateway, firewall, etc. ; Outils Ops transverses : Vault, Bastion, DNS, NTP, chaînes CI/CD, etc. ; Composants de chiffrement : KMS, HSM, gestion des certificats ; Outils d’observabilité. Capacité à définir une stratégie produit , piloter une roadmap et produire des livrables structurés ( PRD, PRFAQ, user stories ) ; Analyse de legacy et stratégie de convergence ; Construction de catalogue de services / offres cloud ; Exposition de services et d’API ; Compréhension des environnements d’infrastructure, provisioning et automatisation ; Expérience des méthodologies agiles : Scrum, SAFe, Kanban ; Bilingue français / anglais impératif ; Formation Bac+5 (ingénieur, informatique ou business). Atouts complémentaires : Passage chez un cloud provider, un hébergeur, un éditeur SaaS ou un opérateur télécom.

Automaticien(ne) de Tests Mobile & Desktop 🎯 Objectif global : Mettre en place et développer des tests automatisés de non-régression (TNR) pour des applications Mobile (Android / iOS) et Desktop, avec une intégration complète dans une chaîne CI/CD. 📦 Livrables attendus - Stratégie d’implémentation de l’automatisation des tests intégrée au pipeline CI/CD - Scripts d’automatisation des tests de non-régression (IHM & API) opérationnels - Documentation technique pour la maintenance et l’évolution des scripts - Reporting hebdomadaire d’avancement de l’activité d’automatisation 🛠️ Compétences techniques requises : Impératives : - Playwright / Maestro / YAML – Expert - JIRA / XRAY / Cucumber – Confirmé - JavaScript – Confirmé - API REST / Node.js – Confirmé Environnement : - Intégration CI/CD avec GitLab 🌍 Langues - Anglais professionnel (secondaire) 🧩 Contexte & mission : Dans le cadre de la mise en place de l’automatisation des tests de non-régression pour des applications Mobile et Desktop, le/la consultant(e) interviendra en tant qu’Automaticien(ne) de tests IHM & API. Le rôle consiste à concevoir, développer et maintenir des scripts d’automatisation robustes, en collaboration étroite avec les équipes Produit, Développement et QA. 📌 Responsabilités principales : - Définir l’architecture d’automatisation des tests intégrée au pipeline CI/CD (GitLab) - Collaborer avec les équipes QA pour formaliser les scénarios d’automatisation (JIRA / XRAY) - Développer des scripts d’automatisation fiables et maintenables - Valider les scripts avec les équipes QA - Rédiger les préconisations techniques liées à l’automatisation - Documenter les scripts pour assurer leur maintenance future - Produire un reporting hebdomadaire sur l’avancement des TNR automatisés 👥 Collaboration Travail en étroite collaboration avec : - Tech Leads - Développeurs - Testeurs / QA - Équipe Produit 🤝 Qualités attendues (savoir-être) - Excellente communication - Esprit d’équipe - Capacité d’analyse et de synthèse - Organisation et rigueur - Implication et autonomie - Créativité et force de proposition 🧠 Définition du rôle – Automaticien(ne) de tests - Organisation & conception des tests - Conseil auprès du Chef de Projet ou Responsable d’Application sur la stratégie de tests - Évaluation de la pertinence et du ROI de l’automatisation des TNR - Identification des scénarios à automatiser - Préconisation des outils adaptés au contexte - Estimation des charges - Réalisation & exécution - Développement et mise à jour des scripts - Exécution des campagnes de tests automatisés - Analyse et remontée des résultats - Synthèse & reporting - Rédaction des rapports d’exécution et de synthèse - Partage des résultats avec les parties prenantes projet - Maintien et évolution du framework d’automatisation

TEKsystems recherche pour l'un de ses clients un(e) Tech lead frontend Vue.JS AEM (H/F) Responsabilités : Développement et architecture · Être responsable de la conception technique front, de leur conformité aux guidelines d'architecture front end et aux critères de qualité communs sur la plateforme AEM. · Concevoir et développer des composants front end consommés par la plateforme AEM. Développer le theming des sites. · Concevoir et développer des composants front selon les principes de l'architecture front end · Optimiser les performances et veiller à l’évolutivité des systèmes existants. · Être en charge de l'amélioration continue et de la résolution de problèmes techniques tant au niveau performance que sécurité, évolutivité et maintenabilité des sites · Assurer la conformité des solutions développées notamment d'un point de vue performance (SEO, Web performance), sécurité et légal (compliance d'accessibilité). · Participer aux discussions techniques et aux choix d'architecture applicative. Leadership & Support de l’équipe · Travailler avec les équipes Produit pour piloter la roadmap de delivery sur les sites marques · Interlocuteur privilégié des Product Owners pour le cadrage et le support technique aux besoin émis. · Remonter les opportunités techniques et prendre en charge leurs spécifications · Encadrer les développeurs autour de l'estimation des chiffrages et des choix d'orientation de développement · Guider l'équipe technique sur le solutioning et les pratiques de code, l'intégration continue et sur les tests & déploiements. · Valider les Merge Requests (MR) et s’assurer de la qualité du code avant intégration. · Être un support des équipes d'architecture de la plateforme, des leads techniques et d'autres équipes transverses. · Améliorer les processus de développement et encourager l'automatisation. · Maintenir et améliorer les pipelines CI/CD pour l'automatisation des déploiements. Collaboration & Communication · Travailler en étroite collaboration avec les équipes back-end, QA, UX/UI, produit et design. · Documenter les développements et assurer la transmission des connaissances. · Assurer un suivi et un reporting clair / efficace des avancées techniques de l’équipe. Enjeux : · S'adapte facilement au contexte technique et humain des équipes et des solutions en place tout en challengeant les choix techniques et l'architecture existants · Gère les équipes techniques front en favorisant les meilleures pratiques en matière de code, d'architecture, de sécurité. · Adoper une logique mutli-sites rendue par la plateforme AEM basée sur un Core Model et une component library partagée, · Être garant de la qualité du code front livré. Impliqué, rester près du code afin de pouvoir aider les équipes techniques à réaliser des développements robustes et performants, à résoudre les problèmes rencontrés et lever les obstacles techniques Maîtrise les impacts budgétaires de la transformation de l'architecture

Contexte Nous recherchons un Devops de Platform Engineer pour répondre aux besoins des & équipes de fabrication applicatives. Au sein de la Platform Engineering dans la tribe, le Platform Engineer sera en charge de l’intégration et l’administration des offres. MISSIONS • Maîtrise des serveurs Linux, Unix, RedHat, etc. ainsi que d’un ou plusieurs langages de programmation, notamment Python • Accompagné les clients internes « ME » projet sur la livraison de leurs applications dans le cloud • Être support des « ME » en cas de bug ou anomalie sur leur livraison • Assurer les installations des logiciels fournis par les éditeurs • Concevoir, industrialiser et maintenir des pipelines CI/CD pour les offres IaaS / PaaS de la Direction Technique, en respectant les standards internes (GitHub Actions, Jenkins, ArgoCD) • Installer et paramétrer le progiciel et l’adapter aux exigences du client • Automatiser le provisioning et la configuration des offres Platform Engineering • Développer des playbooks Ansible et des modules Terraform • Installation et Intégration des produits DT d’observabilité (Grafana, LOKI, Instana ELK • , Prometheus) • Automatiser les tests et la validation technique • Installation et Intégration des produits Socle de la Platform Engineering (PostgreSQL, MongoDB, HAproxy, Kafka, Redis) • Intégrer et paramétrer les solutions logicielles et applicatives dans les environnements de tests et d’assurer la cohabitation de l’ensemble des composants techniques et applicatifs des environnements de tests. • Paramétrer ces logiciels en conformité avec les exigences fonctionnelles définies et en adaptation avec les autres composants de l’environnement technique. • Préparer et suivre avec les équipes projets & de production, les mises en exploitation des applications. • Acquérir une maîtrise des offres d’infrastructures du cloud provider « GTE » pertinentes sur ce périmètre • Rédiger les scénarios de test & identification des outils de benchmarking • Communiquer les résultats du benchmark et présentation du rapport d’analyse • Participer au chantier de définition du modèle opérationnel • Maîtriser les standards de l’offre de service avec des cas d’usage à destination des fabrications RÉSULTATS ATTENDUS Les résultats attendus sont : • Accompagner et Participer aux livraisons des projet défini • Partager et communiquer les difficultés potentiellement rencontrées et être force de proposition pour une amélioration continu des itérations • Être support des « ME » en cas d’anomalie sur les livraisons et proposer des solutions de résolution. • Participer aux ateliers avec « GTE » • Développer et documenter des cas de test manuels et scénarisés • Analyse et recommandations de mise à l'échelle des applications et de l'infrastructure • Préparation et présentation des résultats de performance • S’inscrit dans une démarche d’amélioration continue par des feedbacks au sein de l’équipe d’accompagnement projets • Être garant du modèle d’intégration du socle de conteneurisation avec les systèmes d’échange, et d’une manière générale l’ensemble de l’écosystème • Rédiger doc technique • Réaliser les tests associés au paramétrage : tests unitaires, tests d’intégration… • Participe aux cérémonies/réunions projet • Suit et réalise les actions projets qui lui sont affectées • Participe à l’identification des risques projet • Participe aux comités de pilotage