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Mission freelance Consultants Coordination Qualité & Suivi Opérationnel (Infogérance)

Noisy-le-Grand (93)

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Le poste

Freelance
08/02/2026
6 mois
400-460 €⁄j
5 Ă  10 ans d’expĂ©rience
Télétravail partiel
Noisy-le-Grand, Île-de-France
Publiée le 21/01/2026

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📍 Localisation : Noisy-le-Grand
📅 DĂ©marrage : 09/02/2026
⏳ Deadline de rĂ©ponse : 22/01/2026 – 17h00
đŸ’¶ TJM max : 460 €
🎯 ExpĂ©rience : 4 Ă  10 ans

Nous recherchons 2 consultants expĂ©rimentĂ©s (niveau S2) pour intervenir au sein de la direction des systĂšmes d’information d’un grand acteur du transport public
La mission se dĂ©roule au sein de l’équipe SMS/DGM (Delivery & Maintenance).

🎯 Objectif de la mission

Les consultants interviendront sur des activitĂ©s de coordination qualitĂ©, pilotage opĂ©rationnel, et suivi contractuel liĂ©es Ă  une prestation d’infogĂ©rance.
Ils contribueront au pilotage de l’infogĂ©rant, au suivi des performances opĂ©rationnelles, Ă  la qualitĂ© de service, ainsi qu’à la production de reportings et tableaux de bord.

đŸ› ïž ResponsabilitĂ©s principales

Pilotage & Coordination
  • Assistance au pilotage quotidien et mensuel de l’infogĂ©rant.

  • Suivi de la chaĂźne support et alignement avec les bonnes pratiques DSI.

  • Analyse des processus existants & propositions d’amĂ©lioration.

Suivi opérationnel
  • Production rĂ©guliĂšre des rapports d’activitĂ©.

  • Suivi quotidien des fichiers opĂ©rationnels.

Reporting & Métrologie
  • Construction et fourniture des rapports de suivi.

  • Contribution aux tableaux de bord de l’entitĂ© SMS.

  • Analyse des indicateurs et recommandations d’optimisation.

Suivi qualité & performance
  • Garantir le respect des processus validĂ©s avec l’infogĂ©rant.

  • Suivi des plans d'actions, analyse des Ă©carts, relances.

Pilotage contractuel
  • Relation fournisseurs & suivi des engagements contractuels.

  • Audit du fonctionnement du marchĂ© d’infogĂ©rance.

  • Veille concurrentielle & optimisation des outils de suivi.

  • Gestion financiĂšre, juridique & contractuelle (risques, claims
).

Livrables attendus
  • Tableaux de bord financiers.

  • Suivi de la facturation mensuelle.

  • Suivi hebdomadaire des actions par service.

  • Mise Ă  jour des BPU.

  • Comptes rendus d’ateliers et de revues contractuelles.

🎓 CompĂ©tences & Profil recherchĂ©PrĂ©-requis
  • Consultants avec 4 Ă  10 ans d’expĂ©rience.

  • Formation supĂ©rieure Bac +3 minimum.

  • ExpĂ©rience solide en gestion opĂ©rationnelle d’infogĂ©rance.

Compétences techniques
  • Coordination du pilotage d’infogĂ©rant.

  • Excellente connaissance de la chaĂźne support utilisateurs.

  • MaĂźtrise du rĂ©fĂ©rentiel ITIL.

  • TrĂšs bon niveau en reporting, analyse & synthĂšse.

  • MaĂźtrise de Microsoft 365, environnements Windows, Android, iOS.

Soft skills
  • Rigueur, mĂ©thode et autonomie.

  • CapacitĂ© Ă  anticiper, prioriser et respecter les dĂ©lais.

  • Excellentes qualitĂ©s rĂ©dactionnelles & relationnelles.

  • CapacitĂ© Ă  conseiller, analyser et structurer l’information.

Profil recherché

📍 Localisation : Noisy-le-Grand
📅 DĂ©marrage : 09/02/2026
⏳ Deadline de rĂ©ponse : 22/01/2026 – 17h00
đŸ’¶ TJM max : 460 €
🎯 ExpĂ©rience : 4 Ă  10 ans

Nous recherchons 2 consultants expĂ©rimentĂ©s (niveau S2) pour intervenir au sein de la direction des systĂšmes d’information d’un grand acteur du transport public
La mission se dĂ©roule au sein de l’équipe SMS/DGM (Delivery & Maintenance).

🎯 Objectif de la mission

Les consultants interviendront sur des activitĂ©s de coordination qualitĂ©, pilotage opĂ©rationnel, et suivi contractuel liĂ©es Ă  une prestation d’infogĂ©rance.
Ils contribueront au pilotage de l’infogĂ©rant, au suivi des performances opĂ©rationnelles, Ă  la qualitĂ© de service, ainsi qu’à la production de reportings et tableaux de bord.

đŸ› ïž ResponsabilitĂ©s principales

Pilotage & Coordination
  • Assistance au pilotage quotidien et mensuel de l’infogĂ©rant.

  • Suivi de la chaĂźne support et alignement avec les bonnes pratiques DSI.

  • Analyse des processus existants & propositions d’amĂ©lioration.

Suivi opérationnel
  • Production rĂ©guliĂšre des rapports d’activitĂ©.

  • Suivi quotidien des fichiers opĂ©rationnels.

Reporting & Métrologie
  • Construction et fourniture des rapports de suivi.

  • Contribution aux tableaux de bord de l’entitĂ© SMS.

  • Analyse des indicateurs et recommandations d’optimisation.

Suivi qualité & performance
  • Garantir le respect des processus validĂ©s avec l’infogĂ©rant.

  • Suivi des plans d'actions, analyse des Ă©carts, relances.

Pilotage contractuel
  • Relation fournisseurs & suivi des engagements contractuels.

  • Audit du fonctionnement du marchĂ© d’infogĂ©rance.

  • Veille concurrentielle & optimisation des outils de suivi.

  • Gestion financiĂšre, juridique & contractuelle (risques, claims
).

Livrables attendus
  • Tableaux de bord financiers.

  • Suivi de la facturation mensuelle.

  • Suivi hebdomadaire des actions par service.

  • Mise Ă  jour des BPU.

  • Comptes rendus d’ateliers et de revues contractuelles.

🎓 CompĂ©tences & Profil recherchĂ©PrĂ©-requis
  • Consultants avec 4 Ă  10 ans d’expĂ©rience.

  • Formation supĂ©rieure Bac +3 minimum.

  • ExpĂ©rience solide en gestion opĂ©rationnelle d’infogĂ©rance.

Compétences techniques
  • Coordination du pilotage d’infogĂ©rant.

  • Excellente connaissance de la chaĂźne support utilisateurs.

  • MaĂźtrise du rĂ©fĂ©rentiel ITIL.

  • TrĂšs bon niveau en reporting, analyse & synthĂšse.

  • MaĂźtrise de Microsoft 365, environnements Windows, Android, iOS.

Soft skills
  • Rigueur, mĂ©thode et autonomie.

  • CapacitĂ© Ă  anticiper, prioriser et respecter les dĂ©lais.

  • Excellentes qualitĂ©s rĂ©dactionnelles & relationnelles.

  • CapacitĂ© Ă  conseiller, analyser et structurer l’information.

Environnement de travail

📍 Localisation : Noisy-le-Grand
📅 DĂ©marrage : 09/02/2026
⏳ Deadline de rĂ©ponse : 22/01/2026 – 17h00
đŸ’¶ TJM max : 460 €
🎯 ExpĂ©rience : 4 Ă  10 ans

Nous recherchons 2 consultants expĂ©rimentĂ©s (niveau S2) pour intervenir au sein de la direction des systĂšmes d’information d’un grand acteur du transport public
La mission se dĂ©roule au sein de l’équipe SMS/DGM (Delivery & Maintenance).

🎯 Objectif de la mission

Les consultants interviendront sur des activitĂ©s de coordination qualitĂ©, pilotage opĂ©rationnel, et suivi contractuel liĂ©es Ă  une prestation d’infogĂ©rance.
Ils contribueront au pilotage de l’infogĂ©rant, au suivi des performances opĂ©rationnelles, Ă  la qualitĂ© de service, ainsi qu’à la production de reportings et tableaux de bord.

đŸ› ïž ResponsabilitĂ©s principales

Pilotage & Coordination
  • Assistance au pilotage quotidien et mensuel de l’infogĂ©rant.

  • Suivi de la chaĂźne support et alignement avec les bonnes pratiques DSI.

  • Analyse des processus existants & propositions d’amĂ©lioration.

Suivi opérationnel
  • Production rĂ©guliĂšre des rapports d’activitĂ©.

  • Suivi quotidien des fichiers opĂ©rationnels.

Reporting & Métrologie
  • Construction et fourniture des rapports de suivi.

  • Contribution aux tableaux de bord de l’entitĂ© SMS.

  • Analyse des indicateurs et recommandations d’optimisation.

Suivi qualité & performance
  • Garantir le respect des processus validĂ©s avec l’infogĂ©rant.

  • Suivi des plans d'actions, analyse des Ă©carts, relances.

Pilotage contractuel
  • Relation fournisseurs & suivi des engagements contractuels.

  • Audit du fonctionnement du marchĂ© d’infogĂ©rance.

  • Veille concurrentielle & optimisation des outils de suivi.

  • Gestion financiĂšre, juridique & contractuelle (risques, claims
).

Livrables attendus
  • Tableaux de bord financiers.

  • Suivi de la facturation mensuelle.

  • Suivi hebdomadaire des actions par service.

  • Mise Ă  jour des BPU.

  • Comptes rendus d’ateliers et de revues contractuelles.

🎓 CompĂ©tences & Profil recherchĂ©PrĂ©-requis
  • Consultants avec 4 Ă  10 ans d’expĂ©rience.

  • Formation supĂ©rieure Bac +3 minimum.

  • ExpĂ©rience solide en gestion opĂ©rationnelle d’infogĂ©rance.

Compétences techniques
  • Coordination du pilotage d’infogĂ©rant.

  • Excellente connaissance de la chaĂźne support utilisateurs.

  • MaĂźtrise du rĂ©fĂ©rentiel ITIL.

  • TrĂšs bon niveau en reporting, analyse & synthĂšse.

  • MaĂźtrise de Microsoft 365, environnements Windows, Android, iOS.

Soft skills
  • Rigueur, mĂ©thode et autonomie.

  • CapacitĂ© Ă  anticiper, prioriser et respecter les dĂ©lais.

  • Excellentes qualitĂ©s rĂ©dactionnelles & relationnelles.

  • CapacitĂ© Ă  conseiller, analyser et structurer l’information.

100 - 249 salariés
Cabinet de recrutement / placement
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