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RED Global recherche actuellement un(e) Developpeur SAP ABAP Freelance pour intervenir dans le cadre d’un projet stratégique autour de la facturation électronique sur environnement SAP ECC / S/4HANA. 💻 Responsabilités principales : Developpeur SAP ABAP ✅ Participer aux développements ABAP dans le cadre d’un projet de facturation électronique (E-Invoicing) ✅ Concevoir, développer et maintenir des programmes ABAP sur environnements SAP ECC et/ou S/4HANA ✅ Réaliser des développements techniques : reports, interfaces, enhancements, BAPIs, IDocs ✅ Assurer la correction des anomalies et le support technique des solutions livrées ✅ Participer aux phases de tests techniques et d’intégration

Mon client recherche un Ingénieur NetDevOps / automatisation réseau pour une mission freelance à Saint-Denis (93). 1. Contexte Dans un environnement NetDevOps , la mission vise à renforcer l’automatisation et l’industrialisation des infrastructures réseau. L’objectif est d’améliorer l’efficacité opérationnelle via des outils d’automatisation, de monitoring et de gestion d’inventaire, dans une logique d’amélioration continue et de standardisation des pratiques. 2. Mission Le/la consultant(e) intervient sur l’automatisation et l’exploitation des infrastructures réseau : Développement de playbooks Ansible et gestion de l’orchestration via AWX Développement de scripts Python pour l’automatisation et l’intégration d’API réseau Administration et optimisation d’environnements Linux Gestion de l’inventaire et IPAM avec Netbox et intégration aux outils d’automatisation Mise en place de solutions de monitoring et de logs avec Vector et Grafana Contribution à l’industrialisation des déploiements réseau et des workflows d’exploitation Déploiement et conteneurisation des outils sur AWS / EKS avec Docker

Notre client, acteur du secteur logistique et supply chain à Toulouse, recherche son/sa futur(e) Directeur de Projet IT (H/F) pour intervenir dans le cadre d’un programme stratégique de transformation digitale à forte visibilité, rattaché à la DSI. Vos missions : Intégré(e) à la Direction des Systèmes d’Information, vous serez en charge de : \- Piloter la refonte globale de la plateforme e‑commerce (cadrage, planning, budget). \- Définir et animer la gouvernance projet avec les parties prenantes IT et métiers. \- Coordonner les partenaires externes. \- Assurer le reporting auprès de la DSI et des instances de pilotage. \- Anticiper et gérer les risques projet. \- Garantir la qualité, les délais et les engagements du programme. \- Contribuer aux décisions stratégiques liées à la trajectoire digitale. Compétences techniques attendues : \- Direction de projets IT complexes. \- Refonte de plateformes web et e‑commerce. \- Gouvernance de programmes et pilotage multi‑acteurs. \- Environnements full web. \- Interfaces SI / métiers. \- Méthodologies projet (Agile, cycle en V).

Contexte : Transformation ERP vers SAP S4/HANA Missions : Participer aux ateliers métiers et à la conception de la solution SAP PP Challenger l’intégrateur sur les choix fonctionnels et techniques Suivre les paramétrages, interfaces et flux inter-modules Participer aux tests d’intégration, recettes et gestion des anomalies Accompagner les déploiements et mises en production Assurer la coordination avec les équipes métiers et SI * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées.

Dans le cadre de la constitution d’un nouveau pôle IA , nous lançons une équipe sur site dédiée à l’industrialisation de cas d’usage à fort impact. L’objectif est clair : mettre sur le marché un premier produit dès septembre, avec une approche pragmatique, orientée delivery et qualité. Missions Le ou la Lead Developer conçoit, développe et fait évoluer des applications et services logiciels en garantissant un haut niveau de qualité, de performance et de maintenabilité. Le poste vise à cadrer les choix techniques, structurer le delivery (de la conception à la mise en production) et assurer la cohérence de l’architecture au sein d’une équipe. En lien étroit avec le Produit, le Design, le DevOps/SRE et la Sécurité, la personne pilote la mise en œuvre des fonctionnalités clés, sécurise les intégrations et contribue à la montée en maturité de l’organisation (pratiques, outillage, standards). Livrables Architecture et designs techniques documentés (ADR), composants réutilisables et conventions de code appliquées, avec un socle de tests robuste et automatisé. Fonctionnalités livrées en production de manière fiable (pipelines CI/CD, feature flags, rollback, progressive delivery) et intégrations stables avec les systèmes tiers. Observabilité opérationnelle (logs, métriques, traces, alerting), documentation d’exploitation (runbooks) et contribution aux standards d’équipe (guidelines, templates, qualité, sécurité) ainsi qu’à la réduction de la dette technique.

Avanda is a Swiss IT Consultancy. We are currently looking for a Senior IT PMO to join our international team at our global end client in the Zurich area. This is a long term opportunity (project goes into 2028) and you can work remotely and come once a month for meetings. THE ROLE You will join a multi-year Market Data to Data & Analytics Platform Migration programme in the Trading sector. As the PMO, you will support the workstream leads and the Project Manager on planning, coordination, and the day-to-day running of the programme across multiple workstreams. YOUR RESPONSIBILITIES Support workstream leads on planning, status tracking, and cross-workstream coordination Prepare and run project meetings: agenda, minutes, actions and decision logs, follow-up Maintain project documentation, status reports, and management updates Track open points, risks, issues, and dependencies across workstreams and escalate to the PM where needed Help with preparation of documents for the steering bodies Support onboarding of new project members and general project administration YOUR PROFILE 8+ years' classical PMO / project management support background Experience in IT and development team environments, ideally on larger migration or platform projects Strong organisational skills – structured, reliable, detail-oriented, and a self-starter Confident and experienced in stakeholder communication at working level Fluent in JIRA and standard PMO tooling Fluent English (mandatory); German is a plus Experience in Risk Management or Trading environments is a strong plus If this sounds like your next challenge and you would like to know more please send us your updated cv and we will call you shortly to discuss it in more details.

Avanda is a Swiss professional services consultancy. We are currently looking for a Senior Technical Business Analyst to join our international team at our global end client in the Zurich area. This is a long term opportunity (project goes into 2028). Remote work accepted with once every 4-6 weeks onsite. THE ROLE You will join a multi-year Market Data to Data & Analytics Platform Migration programme in the Trading sector. As the Technical Business Analyst, you will support the Project Manager and workstream leads on the technical and business-related topics across the migration, with a focus on reconciliation, sign-off, requirements engineering, and unblocking the technical teams when business or risk context is needed. YOUR RESPONSIBILITIES Support reconciliation topics between legacy market data sources and the new platform, and bring them to sign-off with business and risk stakeholders Gather and clarify requirements from business and risk users, and translate them for the federated technical teams Support business users on data issues and act as the bridge to the technical teams Unblock technical teams on open business or risk questions Support the PM on technical follow-ups, open item tracking, and stakeholder clarifications. YOUR PROFILE Business Analyst background with solid technical understanding (data platforms, ingestion, APIs) Experience in Market Data, Risk, or Trading environments Comfortable engaging both business / risk users and development teams Able to work independently on requirements engineering and reconciliation / sign-off topics Fluent English (mandatory); German is a plus If this sounds like your next challenge and you would like to know more please send us your updated cv and we will call you shortly to discuss it in more details.

We are looking for an experienced Salesforce Developer for a long-term mission within our client's Salesforce team, based in Brussels. You will join a cross-functional product team at our client's, working closely with analysts, architects, product owners, business stakeholders, and end users. Operating within an Agile methodology, you will take full ownership of the design, development, and deployment of Salesforce solutions with a strong focus on Field Service. Position open in Brussels, hybrid, open to freelancer. Your Responsibilities You will develop custom Apex classes, triggers, Lightning Web Components (LWC), and Flows, and configure Salesforce orgs to meet complex business requirements. You will manage Salesforce API integrations, deployment pipelines, and contribute to testing strategies including unit, integration, and UAT. You will also play an active role in change management and communication during deployments, and travel occasionally across our client's Belgian sites. Requirements 3 years of professional Salesforce development experience strong hands-on expertise in Salesforce Field Service 2 years working in an Agile/Scrum environment Familiarity with CI/CD tools such as Gearset, Azure DevOps, or Git is a strong plus Fluent in English and either Dutch or French

Nous accompagnons l'un des grands acteurs français du secteur de l'énergie et des réseaux de distribution dans le renforcement de ses équipes techniques. Dans le cadre d'un projet critique et à fort enjeu, notre client recherche un Lead Tech sénior pour intégrer une équipe Agile et en devenir le référent technique. Ce poste est base à Lyon, hybride, ouvert au freelance. Date de démarrage janv. 27 En qualité de Senior Tech Lead, vos responsabilités sont les suivantes : Animer des ateliers techniques avec les équipes de développement et les partenaires externes Concevoir des solutions techniques répondant aux besoins métier, dans le respect des contraintes de sécurité Définir et maintenir le backlog technique Piloter et encadrer les équipes de développement Coordonner et réaliser les exercices de PRA et PT2R Assurer la disponibilité, la robustesse et la criticité d'une application critique Garantir la qualité et les performances des développements Réaliser des analyses de données et de logs Modéliser les données Participer à la qualification des profils techniques Contribuer ponctuellement au développement d'applications Être force de proposition sur les processus de développement Requirements Profil recherché Minimum 10 ans d'expérience en développement, dont 4 ans en tant que Lead Tech, Manager technique, Team leader etc. Maîtrise de la stack complète : Java, Spring (Core, Boot, Data, Batch), PostgreSQL, TypeScript, Angular, Hibernate, Liquibase, ElasticSearch Bonne connaissance des outils : Git, Maven, Jenkins, Sonar, Linux, Windows Expérience en diagnostic et résolution d'incidents de production Capacité à réaliser des HHN (Hors Heures Normales) Solides compétences en revue de code et support technique de dernier niveau

Notre client est un grand acteur du secteur de l'énergie en France, engagé dans une transformation technologique ambitieuse. Dans ce cadre, il recherche un Domain Lead Engineer pour piloter la stratégie technique d'un département à grande échelle (~50 personnes). Véritable bras droit du CTO, le DLE est le garant de la cohérence architecturale, de la vision technique long terme et du lien entre stratégie globale et réalité terrain. Le poste est localise à Lyon, ouvert aux freelances. Démarrage janv. 27 En tant que Domain Lead Engineer, vos missions sont les suivantes : Décliner les orientations techniques du CTO à l'échelle du département Définir et maintenir la vision technique court, moyen et long terme Construire et piloter les roadmaps techniques structurantes Identifier en amont les risques techniques et zones de transformation Garantir la cohérence globale des architectures du département Définir et diffuser les standards, cadres et bonnes pratiques d'ingénierie Participer aux revues d'architecture et de code sur les sujets critiques Assurer l'adoption des standards via les Apps Leads et Lead Techs Être le point d'escalade technique pour les équipes sur les sujets complexes et multi-périmètres Remonter au CTO les difficultés techniques, organisationnelles et process Identifier des opportunités d'innovation à fort impact et favoriser l'expérimentation Diffuser la connaissance et les retours d'expérience au sein du département Requirements Profil recherché Minimum 15 ans d'expérience, avec un solide passé de développeur Minimum 6 ans de pilotage technique (50+ personnes) Très forte expertise technique full-stack, data engineering et architecture de SI complexes Maîtrise des technologies du département : Java, Spring, Angular, PostgreSQL, Kafka, Hadoop, Hive, Impala, PySpark, Spark (Java/Scala), Python, Databricks, PowerBI, Git/Gitlab, Kubernetes, Docker, Helm, Ansible, Grafana Capacité à adresser des problématiques de scalabilité, performance et architecture distribuée Vision bout-en-bout du SI (applications, infra, data, tests, sécurité, production) Capacité à fédérer des équipes aux intérêts parfois divergents Expérience en contexte cloud appréciée

Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme stratégique chez un acteur majeur du secteur de l’énergie, nous recherchons un profil CloudOps Senior Azure / BLEU afin d’intervenir sur des Landing Zones S3NS et GCP dans un environnement critique et industrialisé. Le consultant intégrera une organisation SAFe avec PI Planning trimestriel et interviendra en tant que référent technique opérationnel auprès des équipes internes. Missions principales Assurer le MCO/MCS des Landing Zones S3NS & GCP Administrer et faire évoluer les environnements cloud critiques Déployer et maintenir les infrastructures via Terraform Concevoir et exploiter des pipelines GitLab CI/CD industrialisés Gérer les ressources cloud : compute, réseau, stockage, IAM Garantir la sécurité opérationnelle des plateformes cloud Participer à l’optimisation FinOps des environnements Assurer le traitement des incidents et changements via ServiceNow Intégrer les outils de supervision, logs et SIEM Participer aux PI Planning et rituels SAFe Réaliser du transfert de compétences auprès des équipes internes EDF Environnement technique Google Cloud Platform (GCP) S3NS / Cloud souverain BLEU Terraform GitLab CI/CD Python / PowerShell IAM Cloud ServiceNow Monitoring / Observabilité / SIEM SAFe Agile Compétences indispensables CompétenceNiveauGCPExpertTerraformExpertGitLab CI/CDExpertIAM CloudConfirmé / ExpertPython ou PowerShellConfirméFinOpsConfirméSupervision / ObservabilitéConfirméSAFe / PI PlanningConfirmé Certifications obligatoires Google Cloud Professional Cloud Architect ( obligatoire ) Terraform Associate ( obligatoire ) Certifications GCP appréciées Associate Cloud Engineer Professional Cloud Developer Professional Cloud DevOps Engineer Professional Cloud Security Engineer Critères éliminatoires Moins de 7 ans d’expérience Pas d’expérience GCP en production sur grand compte Pas de maîtrise Terraform en production Pas d’expérience GitLab CI/CD Absence de certification Professional Cloud Architect Non disponible au 15/06/2026

Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme de transformation majeur au sein d’un grand groupe du secteur assurance, les équipes renforcent leur dispositif sur les sujets d’infrastructure, réseau, sécurité et production. Objectifs : Moderniser les infrastructures Accompagner les migrations réseau et sécurité Accélérer la transformation vers des environnements cloud et hybrides Travail en interaction avec : équipes projets équipes infrastructure / production responsables de patrimoine autres architectes Coordination avec les architectes de domaine Capacité à porter des sujets de bout en bout selon leur complexité Responsabilités principales Architecture infrastructure Définir des architectures techniques (réseau, sécurité, production) Concevoir des solutions robustes et industrialisables Garantir la cohérence avec les standards d’architecture Transformation & migration Piloter ou contribuer à des projets de : migration d’infrastructures transformation des réseaux évolution des solutions de sécurité Accompagner la modernisation des environnements de production Cloudification Participation à la transformation vers des architectures cloud et hybrides Environnement cible : cloud privé hybridation avec hyperscalers Contribution à la définition des standards d’infrastructure cloud Accompagner les équipes techniques dans : l’appropriation des nouvelles architectures la mise en œuvre des solutions

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Chef de projet assurance indemnisation H/F 📍Lieu : À définir 🏠 Télétravail : Flexible 📝Contrat : CDI 👉 Contexte : Tu intègres une équipe dynamique au sein d’un acteur majeur du secteur de l’assurance, où tu auras pour mission de piloter des projets d’indemnisation complexes et stratégiques. En collaboration avec les équipes métiers et techniques, tu seras responsable de la coordination des processus d’indemnisation, en veillant à leur conformité, leur efficacité et leur amélioration continue. Tu auras pour missions de : Piloter et coordonner les projets d’indemnisation en lien avec les équipes métiers (assurance, juridique, IT) et les parties prenantes externes. Garantir le respect des délais, des budgets et des exigences réglementaires dans le cadre des projets. Analyser et optimiser les processus d’indemnisation pour améliorer leur performance et leur qualité. Assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI) et proposer des actions correctives si nécessaire. Participer à la gestion des risques et à la mise en place de mesures préventives pour sécuriser les processus. Contribuer à la digitalisation des processus d’indemnisation en collaboration avec les équipes IT. Rédiger des rapports d’avancement, des bilans et des présentations pour les comités de direction. Animer des réunions de suivi de projet et assurer une communication claire entre les différentes parties prenantes.

2) Définition et rôle En tant qu’Expert Processus Métier WMS, il est un professionnel disposant d’une connaissance approfondie des opérations d’entrepôt et de la capacité à traduire les besoins métiers en configurations WMS fiables, optimisées et duplicables au sein du réseau d’entrepôts logistiques d’ADEO. Il permet aux équipes métier d’optimiser les processus d’entrepôt, de réduire les coûts et d’améliorer la satisfaction client grâce à la conception d’une solution WMS robuste, conviviale et adaptable. 2) MissionsAnalyse et conception des processus : Réaliser des analyses approfondies des opérations actuelles des entrepôts afin d’identifier les goulets d’étranglement, les inefficacités et les axes d’amélioration. Modélisation des processus : utiliser des outils tels que des organigrammes, diagrammes et simulations pour visualiser et analyser les flux de processus. Cartographie des processus As-Is : documenter les processus existants en entrepôt en identifiant les points de blocage, les inefficacités et les pistes d’amélioration. Conception des processus To-Be : définir de nouveaux processus ou des processus améliorés alignés avec les objectifs business, exploitant les capacités du WMS et améliorant la productivité. Revue des processus : revoir et mettre à jour régulièrement les processus afin de s’adapter à l’évolution des besoins métiers et des technologies. Configuration du WMS : Configurer les paramètres, règles et workflows du WMS afin de répondre aux besoins métiers, aux exigences opérationnelles et aux processus conçus. Collaborer avec les équipes transverses (IT, opérations, logistique) pour garantir la réussite des projets. Analyser et évaluer les impacts des exigences spécifiques des Business Units (BU) sur la configuration du WMS. Définir et mettre en œuvre la conception des entrepôts, les règles de stockage, les stratégies de préparation de commandes et autres paramètres critiques dans le WMS. Garantir la fiabilité de la saisie et de la maintenance des données dans le système WMS. Formation, support de la communauté utilisateurs et conduite du changement : Formation des utilisateurs : concevoir et animer des programmes de formation à destination des équipes entrepôt sur l’utilisation du WMS, les bonnes pratiques et le respect des processus. Support continu : assurer un support aux utilisateurs, résoudre les incidents et répondre aux questions. Support sur site lors des phases de Go Live et d’hypercare. Responsable de la documentation : garantir la cohérence et la mise à jour de la documentation projet (documentation utilisateur et technique). Rédiger et maintenir des descriptions détaillées des flux de processus, des modes opératoires et des procédures opérationnelles standard (SOP). Conduite du changement : piloter et accompagner les actions de change management afin d’assurer l’adoption des nouveaux processus et technologies dans le réseau d’entrepôts. Amélioration continue : Produire des rapports et tableaux de bord pour suivre la performance des entrepôts et partager les analyses avec le management. Analyser les données de performance afin d’identifier les tendances et les causes racines des problématiques, dans une logique d’amélioration continue des processus, procédures et configurations WMS. Assurer une veille sur les bonnes pratiques du marché et les nouvelles technologies en gestion d’entrepôt. Contribuer activement à l’animation et aux initiatives de la communauté utilisateurs.

L'intervenant aura pour mission de renforcer l'équipe DBA existante pour atteindre les objectifs de notre migration IaaS : - Prestation de DBA PostgreSQL (administration, optimisation, haute disponibilité et maintien en conditions opérationnelles). - Migrations d’instances Oracle vers PostgreSQL (schéma, données, PL/SQL → PL/pgSQL, avec minimisation des temps d’arrêt). Connaissances poussées en anglais nécessaires (anglais courant requis) Profil N4 recherché (Expert, +10 ans d'expérience idéalement dont 5 années minimum sur poste similaire)

Notre client, acteur reconnu du secteur bancaire, recherche son/sa futur(e) Ingénieur DevOps Infrastructure (H/F) pour son site de Toulouse, dans le cadre du renforcement de ses équipes. Vos missions : Intégré(e) à une équipe à taille humaine, vous intervenez sur un périmètre couvrant le BUILD et le RUN : \- Concevoir, déployer et maintenir des infrastructures serveurs et réseaux en environnements hybrides (on-premise / cloud). \- Administrer des plateformes virtualisées (VMware), des solutions de stockage et de sauvegarde. \- Exploiter et sécuriser les environnements IT (firewalls, règles de filtrage, mises à jour). \- Assurer la maintenance des systèmes Windows et Linux et garantir leur disponibilité. \- Gérer les incidents de niveaux 2 et 3 avec une approche méthodique et orientée résolution. \- Superviser les performances, documenter les procédures et contribuer à l’amélioration continue. \- Automatiser les tâches récurrentes via des scripts et outils d’industrialisation. \- Collaborer étroitement avec les équipes applicatives dans une logique DevOps. Compétences techniques attendues : \- Systèmes : Windows Server, Linux (Red Hat). \- Virtualisation : VMware. \- Stockage & sauvegarde : NAS/SAN, Veeam. \- Réseaux & sécurité : LAN/WAN, firewalls (Palo Alto, Fortinet, F5). \- Scripting : PowerShell (ou équivalent). \- Environnements Cloud et conteneurisation (Docker, Kubernetes/GKE appréciés).