Le poste Business analyst SI épargne retraite/salariale - KELIA
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Bonjour,
Nous sommes à la recherche d'un Business analyst ayant déja évolué au sein d'une migration d'un SI pour accompagner l'évolution des parcours digitaux de souscription et la sécurisation des outils d'aide à la vente.
Votre mission consistera à travailler sur les briques Epargne Retraite et Épargne Salariale.
Missions principales :Recueil et analyse : Animation d'ateliers métiers, compréhension des processus complexes de souscription et identification des opportunités d'amélioration.
Conception fonctionnelle : Rédaction des cahiers des charges, spécifications fonctionnelles détaillées, User Stories et définition des critères d'acceptation.
Interface technique : Collaboration étroite avec les équipes de développement pour vérifier la faisabilité et assurer le suivi des flux (API, middleware).
Validation et Qualité : Pilotage des campagnes de tests (recette fonctionnelle), remontée des anomalies et automatisation des tests de non-régression.
Accompagnement au changement : Contribution à l'accostage avec le nouveau CRM cible et rédaction des supports de formation pour les utilisateurs.
Expertise Métier : Maîtrise du domaine de l'Épargne Retraite (Individuelle et Collective) et/ou de l'Épargne Salariale.
Méthodologie : Pratique confirmée de l'Agilité (Scrum, SAFE).
Outils : Maîtrise de Jira, Confluence et idéalement connaissance d'un outil de gestion d'assurance (type KELIA) ou d'un CRM.
Profil recherché
Vous disposez des compétences / expériences sur les points suivants :
Un ou plusieurs projet sur de l'Epargne Retraite / Salariale
KELIA
API
SCRUM
JIRA / CONFLUENCE
QA
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