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Contexte du poste Vous intégrerez une équipe e-Commerce qui maintient un écosystème complexe composé d’une vingtaine d’applications Java/J2EE. Ces applications couvrent le cycle complet d’un produit en ligne : mise en avant, tarification, souscription (avec ou sans paiement) , ainsi que la gestion après-vente (annulation ou modification de contrat, génération de documents et certificats, etc.). Environnement technique Back-end : Java/J2EE (Java 6/7/8/11), Web Services REST (Jersey2, Restlet, OAuth2), SOAP (CXF), JMS (ActiveMQ), Spring, Hibernate, Tomcat. Front-end : HTML5, CSS3, JavaScript, AngularJS / Angular. Base de données : MySQL. Responsabilités principales Concevoir et développer les évolutions des applications e-commerce. Analyser du code Java existant et produire une documentation claire et exploitable. Reconstituer l’ architecture logique de systèmes peu ou pas documentés. Diagnostiquer et corriger les anomalies applicatives ou de sécurité . Maintenir et enrichir le référentiel de tests automatisés . Être force de proposition sur les solutions techniques et les choix d’architecture . Assurer le support technique auprès des autres équipes et partenaires internes. Profil recherché Formation : Bac+5 ou équivalent en informatique. Expérience : Solide maîtrise de Java/J2EE et des Web Services REST & SOAP . Connaissance approfondie des bonnes pratiques front-end (optimisation JS, HTML5, CSS3, Angular). Expérience en analyse statique/dynamique , reverse engineering Java, amélioration de code.

Product Owner Hybridation Cloud - Full Remote Nous recherchons pour un client grand compte, un(e) chef de projet Infrastructures travaillant essentiellement en méthode Agile / SAFE et qui a un rôle de Product Owner et/ou Scrum Master au sein d'un Agile Release Train. Cette prestation de Product Owner est recherchée afin de collaborer à l’évolution de notre produit Cloud Privé et l’accès au Catalogue Azure Elaborer la vision du produit et plus particulièrement : •Identifier les utilisateurs et/ou clients du produit, leurs attentes et les bénéfices que le produit leur apportera, •Identifier les fonctionnalités attendues par la valeur pour définir et planifier les releases/versions du produit, •Partager cette vision avec les équipes de développement agile, •Mener une réflexion stratégique préparatoire des versions à venir, •Prioriser toutes les « user stories » au sein du Product Backlog par la valeur du contenu métier, •Maintenir le Product Backlog et chercher en permanence à maximiser la valeur métier pour les utilisateurs, •Contribuer à l’élaboration et à la rédaction des Features sous la responsabilité du Product Manager et du Product Owner de l’offre et participer à la cérémonie d’affinage du backlog du Train en soutien. Faciliter la compréhension de l'équipe agile vis à vis du besoin métier : •Décrire des « user stories » suffisamment petites pour être implémentées en une seule itération, sans oublier d’y associer les critères d’acceptation indispensables à sa bonne compréhension par les équipes, •Comprendre les « Technical Stories » proposées par les équipes de développement et les « Defects Stories », •Répondre aux demandes de clarification émises par les équipes de développement sur les « Stories » en cours, •Contribuer et animer les réunions agiles avec les équipes de développement (Stand up, préparation de backlog, retrospective), •Faciliter la communication et la collaboration entre l’ensemble des parties prenantes, •Participer à la cérémonie ART Sync du Train en partageant toutes les informations nécessaires à la synchronisation des Team Agile (décalage des travaux, impact sur les dépendances entre Team, évolution des PI objectives, gestion des risques). Recetter les éléments produits par l'équipe agile : •Accepter ou refuser les « Stories » implémentées par les équipes de développement, •Réaliser ou organiser le déroulement des tests utilisateurs/Métier de la version, •Si la taille du Backlog le nécessite, animer une équipe de Business Analysts, Rédacteurs et Testeurs métier, •Récolter les feedbacks des utilisateurs, •Évaluer le fonctionnement des versions précédentes mises en production et en cours d’utilisation et assurer la non-régression des nouvelles versions proposées, •Manager des équipes de rédaction et de recettes des user stories pour les projets Agiles d’envergure, •Communiquer sur l’avancement de la réalisation du produit auprès du management et des utilisateurs. Expected skills Microsoft Azure Confirmed SCRUM Confirmed JIRA Confirmed Méthodologies Agiles Confirmed Conduite de projets Confirmed Klaxoon Confirmed

Data Scientist Artificial Intelligence Cyber Usages Nantes Les tâches demandées sont : - l'accompagnement et à la montée en compétence des owners des produits ; ces owners ont des profils tant fonctionnels que techniques. - Prompting: Réaliser des prompts robustes pour les différents cas d'usage La mission nécessite une autonomie sur le prompting : - Prompting: Compétence dans la génération et l'optimisation de prompts pour améliorer l'interaction utilisateur et la pertinence des résultats. Qualifications demandées : Artificial Intelligence Cyber Usages.

Dans le cadre du déploiement international du Core Model SAP au sein d’un groupe industriel européen, nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP FICO Freelance pour accompagner le roll-out du modèle global sur les entités allemandes, tout en étant rattaché(e) à l’équipe centrale en France. Le rôle comporte une double dimension : expertise fonctionnelle SAP FICO et pilotage du changement auprès des équipes locales. Le poste est basé en Île-de-France avec déplacements ponctuels en Allemagne. Missions principales 1. Gestion de projet & déploiement (~50%) Piloter le déploiement du Core Model SAP FICO sur le périmètre Allemagne : cadrage, planification, suivi d’avancement et reporting au PMO central. Conduire la fit-gap analysis entre le modèle global et les besoins spécifiques allemands. Coordonner les interactions entre les équipes locales allemandes, les key users et les équipes centrales françaises. Superviser les cycles de test (SIT, UAT), la migration de données et le go-live. Garantir la conformité aux exigences comptables et fiscales locales (German GAAP, TVA, Intrastat, etc.). 2. Conseil fonctionnel & expertise SAP FICO (~30%) Paramétrer les modules FI et CO (GL, AR, AP, AA, CCA, PCA, CO-PA). Animer les ateliers métiers Finance et Controlling pour identifier les écarts et proposer des solutions adaptées. Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées et suivre leur mise en œuvre avec les équipes techniques. Assurer l’intégration inter-modules (MM, SD, PS) dans le respect du Core Model. Participer activement à la phase de stabilisation post go-live et au support utilisateur. 3. Change Management & accompagnement des utilisateurs (~20%) Élaborer et mettre en œuvre le plan de conduite du changement : communication, formation, documentation. Créer les supports utilisateurs et animer les sessions de formation locales et à distance. Favoriser l’adhésion au Core Model et le transfert de compétences vers les équipes locales. Identifier les irritants et remonter les feedbacks opérationnels pour amélioration continue.

Axone by Synapse, cabinet de conseil IT innovant, recherche pour l’un de ses clients pour une mission de longue durée un DÉVELOPPEUR BACK-END CONFIRMÉ (JAVA/SPRING) pour renforcer l’équipe d'un de ses clients. Ce projet critique vise à simuler et analyser le réseau du client à long terme, en intégrant les évolutions de production et de consommation et en évaluant la résilience face aux incidents. Le consultant interviendra sur les évolutions techniques et fonctionnelles du back-end, la migration de la base de données Cassandra vers Oracle, et l’optimisation des performances des calculs et API exposées à l’interface React. Objectif et livrable: Développement et maintenance du back-end Java/Spring Boot. Conception et évolution des API pour l’UI React. Migration des données de Cassandra vers Oracle. Optimisation du code, des requêtes SQL et des performances globales. Documentation technique et participation aux revues de code. Compétences attendues: Java 21 / Spring Boot (architecture, injection, microservices). Oracle SQL (requêtes complexes, tuning, indexation). Migration NoSQL vers SQL (Cassandra → Oracle). Java Streams avancés pour le traitement de données volumétriques. RabbitMQ pour l’orchestration et la gestion des calculs distribués. CI/CD avec Jenkins et Docker (build, déploiement, intégration). Observabilité ELK (logs, supervision, dashboarding). N’HÉSITEZ PAS À M’ENVOYER VOS CV ET MERCI DE POSTULER UNIQUEMENT SI VOUS RESPECTEZ LE TJM INDIQUÉ = 430€/j

Notre client recherche un Feature Owner / Business Analyst Métier – Collatéral & Prêt-Emprunt Equity (H/F) dans le cadre d'une longue mission (2 a 3 ans). Migration d'une activité de gestion du prêt-emprunt Equity depuis un outil existant vers une solution développée en interne. - Prendre en charge le rôle de Feature Owner sur le périmètre Prêt-Emprunt Equity. - Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers liés à la migration (EDB). - Assurer la coordination entre les équipes IT et les utilisateurs métiers. - Participer à la définition des solutions fonctionnelles et à leur priorisation. - Suivre la mise en œuvre des évolutions dans l’outil maison. - Contribuer aux phases de test (planning UAT, plan de tests, déroulement des UATC etc) et de validation fonctionnelle.

En tant que Chef(fe) de Projet SAP SD, vous serez responsable du déploiement, de la mise en œuvre et de la maintenance du Core Model SAP SD au sein de différentes entités du groupe de notre client final situé en Ile de France. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes SAP Supply Chain et les équipes techniques pour assurer la réussite des projets. Missions principales 1. Gestion de projet (~50%) • Piloter les projets de mise en œuvre SAP SD : définition de la portée, planification, suivi budgétaire et respect des délais. • Élaborer les plans de projet conformément à la feuille de route globale. • Coordonner et optimiser les ressources mobilisées. • Garantir la livraison des projets en accord avec les objectifs fixés. 2. Conseil fonctionnel et expertise (~30%) • Animer des ateliers métiers pour identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. • Concevoir et documenter les spécifications fonctionnelles et techniques. • Configurer et personnaliser SAP SD en fonction des besoins. • Accompagner les utilisateurs : organisation de sessions de test, création de supports et animation de formations. • Assurer les activités de run (support évolutif et correctif) 3. Management d’équipe (~20%) • Encadrer une équipe de consultants SAP SD (internes et externes, environ 6 consultants). • Assurer la montée en compétence, le soutien et la cohésion de l’équipe. • Garantir l’efficacité et la qualité des livrables produits par l’équipe.

Ce poste de Workplace services project manager est destinée à soutenir des projets tels que la migration vers Windows 11 et d'autres déploiements. Le titulaire sera chargé d'implémenter et de déployer des solutions à travers plusieurs sites de fabrication. Responsabilités : Gérer la migration vers Windows 11 dans le cadre des projets de services. Implémenter les solutions sur différents sites de fabrication. Coordonner les déploiements des projets avec les équipes concernées. Assurer la communication et le reporting sur l'avancement des projets. Travailler dans une équipe multiculturelle avec des interfaces internationales. Must Haves : Expérience de 5 à 10 ans en gestion de projets, particulièrement dans l'informatique. Connaissance approfondie de Windows 11 et des migrations liées. Compétences en gestion de projets Workplace. Capacité à travailler sur site (4 jours par semaine). Maîtrise de l'anglais, notamment pour les interactions avec des équipes en Asie, en Suisse, et au Portugal. Nice to Haves : Expérience dans la gestion de projets à long terme. Connaissance des outils et méthodologies modernes de gestion de projets. Capacité à travailler dans des environnements multiculturels et multi-sites. Autres Détails : Localisation : Avignon

Nous recherchons pour le compte de notre client et dans le cadre d'une pré-embauche un profil administrateur systèmes & réseaux, pour une mission de 6 mois avant CDI. Rejoignez un acteur mondial de la cosmétique en pleine transformation digitale, présent dans plus de 150 pays. Porté par une culture d’innovation, d'engagement environnemental et d’indépendance, ce groupe familial valorise la diversité, l'inclusion et le développement de ses collaborateurs. Dans le cadre du renforcement de l’équipe Infrastructure, Cybersécurité & Marchés , nous recherchons un(e) Administrateur Systèmes & Réseaux expérimenté(e), intervenant à la fois sur le MCO des environnements techniques, le support de niveau 2/3 , et l’ accompagnement des projets techniques à l’échelle mondiale. 1. Exploitation & MCO des infrastructures Maintien en condition opérationnelle des services (cloud, serveurs, réseau, télécoms, visioconférence…) Supervision des fournisseurs stratégiques (Cisco, Meraki, solutions cloud…) Support aux équipes internationales (niveau 2/3) Coordination des incidents majeurs et interventions techniques Installation, configuration et mise à jour des équipements (serveurs, firewalls, VMs…) Déplacements ponctuels sur sites (1 fois/mois env.) – Interventions hors horaires en cas de maintenance 2. Support projets & coordination Participation aux projets d’infrastructure (cadrage, chiffrage, planification, déploiement) Collaboration avec les équipes internes et prestataires externes Rédaction de documentations techniques (DAT, DEX…) Contribution à la gouvernance technique groupe 3. Application des standards & politiques Veille à la bonne application des normes de sécurité, architecture et exploitation Mise à jour documentaire continue Interfaçage avec l’équipe sécurité sur les aspects conformité & protection du SI 4. Reporting & communication Suivi régulier de l’activité et reporting au manager systèmes & réseaux Communication proactive avec les chefs de projet, parties prenantes et utilisateurs

Le poste de chef de projet migration Intranet & Widgets vise à gérer la migration d'un intranet en assurant une forte collaboration avec les parties prenantes et en s'appuyant sur des réalisations antérieures en matière de migration d'intranet. Responsabilités : * Gérer les projets de migration de l'intranet de manière complète, de la conception à la livraison. * Assurer la collaboration avec les parties prenantes pour garantir le bon déroulement du projet. * Coordonner les équipes impliquées dans la migration des widgets. * Faire un rapport régulièrement de l’avancement du projet aux parties prenantes. Must Haves : * Expérience de 5 à 10 ans dans la gestion de projets. * Expertise en gestion des parties prenantes. * Expérience préalable avérée dans des projets de migration d'intranet. * Maîtrise de l'anglais. Nice to Haves : * Connaissance de l'environnement Windows. * Expérience avec des projets de bout en bout ( from scratch ) Détails supplémentaires : * Localisation : Avignon, France (4 jours sur site / 1 jour télétravail). * Contexte des Projets : Projets de migration de bout à bout de l'intranet et des widgets, de la phase de conception à la livraison finale.

CONTEXTE : Objectif global : Réaliser le RUN et le BUILD des applications Risques Opérationnels et Financiers Contrainte forte du projet : Expertise de Production et Devops Les livrables sont : Réaliser des installations applicatives Windows/Linux de bout en bout Ordonnancer les traitements applicatifs et techniques (Control-M) Support N2 Devops (Jenkins, XLR et XLD) et Middleware (IIS, Apache, Tomcat et JBOSS) MISSIONS Intégré au Service « RIC» assurant la production applicative des applications Risques de Crédit du groupe , le consultant sera chargé du RUN de l'ensemble des applications du périmètre (environ 70 applications) et du BUILD des applications sur lesquelles il sera le référent (5-6 applications). Dans un contexte agile, il sera chargé de : - Réaliser et coordonner le RUN : installations applicatives de bout en bout (de la dev à la production), gestion de l'obsolescence et des vulnérabilités - Développer et optimiser les chaines d'ordonnancement sous Control-M, les tester en environnement de Hors-Prod puis les déployer Production - Réaliser le BUILD des applications sur lesquelles il est le référent applicatif. Il est le correspondant privilégié des DEV (Scrum Master, Business Analyst et développeurs) et s'assurera de la mise en œuvre des exigences et des livrables d'exploitabilité (sauvegardes, supervisions, DEX, DAT, fiches consignes pour le pilotages, etc...). - Outre ses compétences techniques, sa capacité à communiquer, à porter les exigences du service et à résister au stress sont décisives sur cette mission. - Expérience requise sur un ordonnanceur - Expérience Devops indispensable (Bitbucket/Jenkins/XL-Deploy, XL-Release) - Expérience requise sur les conteneurs et Openshift

Piloter la gestion des incidents, des problèmes et effectuer les communications aux équipes IT. Suivre le plan d'amélioration suite à incident (RCA) et prendre les mesures correctives associées. Mettre en place des processus de résolution efficaces. Analyser les causes profondes des incidents et proposer des solutions durables. Piloter les relations avec les prestataires d'infogérances On-Premise et Public Cloud (Azure/GCP). S'assurer du respect des SLA et des engagements contractuels. Suivre la performance des prestataires et identifier les axes d'amélioration. Piloter les demandes de changement de production et coordination avec les équipes et partenaires. S'assurer de la bonne application des processus de gestion des changements. Évaluer les risques et les impacts des changements. Coordonner les équipes techniques impliquées dans les changements. Valider la qualité des livrables et leur conformité aux exigences. Organiser les revues de mise en production et s'assurer de la préparation des équipes. Effectuer le reporting hebdomadaire et mensuel de suivi de l'activité de production. Proposer des recommandations d'amélioration continue.

CONTEXTE : Le département Data IA (DaIA) est en charge de mettre à disposition des métiers un socle technologique transverse permettant de mettre en production et industrialiser les cas d’usage Data et IA en développant notamment une plateforme d’enrichissement des métadonnées des contenus (IA & GenAI) Pour cela, nous recherchons une prestation de Data engineering pour nous aider MISSIONS à concevoir, construire et gérer notre infrastructure AWS : Développement de la plateforme de microservices AWS • Industrialisation des cas d’usage métiers du groupe en lien avec les media • Assurer la qualité, la fiabilité et l'accessibilité des données. • Développer les pipelines de traitement de données avec orientation media • Collaborer avec les équipes de data science pour comprendre les besoins en données et mettre en place les solutions appropriées. • Recueillir les besoins avec des métiers ou clients. • Assurer la maintenance et l'optimisation des systèmes de données existants. Livrables attendus : Des analyses, développements et documentations de qualité. Expertises demandées pour la réalisation de la prestation : • Minimum de 4 ans d’expériences significative dans le type d’expertise demandé • Être dans une communication de grande qualité et savoir discuter dans des situations tendues. • Avoir une expérience efficace et rigoureuse de la gestion de produits. • Avoir une capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement plusieurs tâches simultanément. • Être force proposition et savoir remonter les alertes aux responsables projet ou technique. • Expérience en ingénierie de données, en particulier avec les technologies de big data : EXPERT • Connaisse de l’ingénierie de traitement de la donnée non structurée : CONFIRME • Connaissance en architecture micro-service et l’utilisation d’API externe : CONFIRME • Connaissance des langages de programmation et de Génie Logiciel (Python) : • Programmation Orientée Objet : MAITRISE • Connaissance et utilisation des Design Patterns standard : MAITRISE • Frameworks/Librairies de tests : MAITRISE • Observabilité applicative : CONFIRME • Mesures de performances : CONFIRME • Expérience avec les bases de données SQL et Graph : CONFIRME • Connaissance des technologies de conteneurisation : o Utilisation de la CLI Docker : MAITRISE o Création et optimisation des images : MAITRISE o Utilisation de docker-compose : CONFIRME o Utilisation de la CLI Kubernetes : MAITRISE o Création et utilisation des déploiements Kubernetes : CONFIRME o Résolution de problèmes sur environnement Kubernetes : CONFIRME o Utilisation de Helm pour le déploiement de workload sur Kubernetes : CONFIRME • Compétence des technologies de CI/CD et Infra as Code : o Expérience du process GitFlow : MAITRISE o Utilisation des commits sémantiques/feature branches : MAITRISE o Mise en place de pipelines/jobs : CONFIRME o Mise en place de process GitOps : CONFIRME o Utilisation des concepts, modules et templates Teraform : MAITRISE o Utilisation de Ansible : CONNAISSANCE o Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement (Agile, JIRA) : MAITRISE

CONTEXTE Dans le cadre d'un projet de migration de base de données vers DB2 : pilotage des TNR (MAinframe) de l'équipe. MISSIONS : Besoin d’expertise pour accompagner l’équipe Gestion Réseaux de distribution sur le projet Décommissionnement IDMS. Expertise DB2 et tests de non-régression Suivi de l’avancement des travaux, capitaliser sur son expérience pour proposer des cas de tests pertinents Travaux Batch et TP Les compétences technologiques requises : » Mainframe, Cobol, DB2, éventuellement CICS

Nous recherchons un Développeur expérimenté pour concevoir et développer des Opérateurs Kubernetes et des contrôleurs personnalisés , dans le cadre de l’intégration sécurisée de composants tiers à un environnement Kubernetes/OpenShift . Au sein d’une équipe projet multi-acteurs , vous contribuerez à un projet d’envergure visant à provisionner des clusters OpenShift dans un modèle "cluster-as-a-service" , en développant des intégrations spécifiques non couvertes par les briques standards. Vous interviendrez notamment sur : Le développement d’opérateurs et de contrôleurs Kubernetes pour intégrer les composants suivants : JFrog Artifactory, ArgoCD, Hashicorp Vault, EfficientIP, Cisco Intersight, ServiceNow, Kafka, ElasticSearch, Prometheus, Venafi, Sysdig… Une première étape autour de l’automatisation d’applications ArgoCD basées sur le RBAC Kubernetes La participation au développement de briques d'intégration ACM/OpenShift La mise en place d’un environnement de test/démonstration

Nous recherchons pour un de nos clients, un consultant achats IT avec une expérience entre 3 et 5 ans maximum. Catégories d'achats concernées : logiciel, prestations informatiques intellectuelles, hardware/telecom Missions : Le consultant aura notamment en charge les activités suivantes : Suivi du marché et de ses tendances, et participation à la définition de la stratégie d’achat sur les projets/dossiers confiés, notamment en étant force de proposition dans le choix des fournisseurs à consulter ; Optimisation des besoins exprimés par les équipes opérationnelles, avec propositions de solutions innovantes captant notamment les évolutions et best practices du marché ; Accompagnement de ces mêmes équipes opérationnelles dans la formalisation de leurs exigences et spécifications ; Réalisation du sourcing en lien avec le besoin ; Préparation de l’ensemble des documents d’appels d’offres (règlement de consultation, « template » de réponses en vue de l’analyse simplifiée et optimisée des réponses, …) et formalisation des outils utiles aux consultations et à leurs traitements (tableau d’analyse et de notation des réponses, matrice de négociation, trame de contrat, notes d’analyse et de synthèse pour les instances décisionnaires…) dans le cadre d’une approche TCO ; Pilotage de la démarche d’achats dans son ensemble, en s’assurant strictement de l’égalité de traitement des différents candidats tout au long de la démarche achats, et ce en cohérence avec les standards du marché (RFI, RFP, gré à gré le cas échéant). Cette démarche inclura également la phase de soutenance si besoin, la phase de négociation commerciale/juridique, celle de rédaction et de signature des contrats en collaboration avec l’équipe de juristes dédiée le cas échéant ; NB : La phase de négociation et de contractualisation se fera en relation avec les experts de la DSI, les Directions Métiers et le Département Juridique Participation active au processus de décision et de choix du fournisseur sélectionné et gestion du/des risque(s) associé(s) sur les consultations et la contractualisation ; Gestion de la relation et de la performance des fournisseurs et suivi régulier des prestations contractualisées et de la performance : organisation et animation des réunions de suivi des fournisseurs, revue des contrats et des dépenses, analyse des indicateurs de performance, formalisation des reportings et pilotage des optimisations financières. D'autres activités achats pourraient être confiée par le client en fonction de ces besoins.