Le poste Consultant (e ) réseaux sécurité
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Définition du besoin :
Notre client( secteur de l'audio visuel) recherche une prestation d’Expertise réseau senior sur l’infra IT des systèmes de supply chain et de diffusion.
Cette prestation vise à définir des architectures redondées et mettre en place de nouveaux réseaux dans un environnement complexe.
Le/ la prestataire sera amené à intervenir sur des moyens techniques contribuant à la diffusion audiovisuelle fonctionnant 24h/24, 7j/7, il/ elle devra donc être sensibilisé(e ) sur le cadre d’intervention exigé sur de telles infrastructures.
Périmètre de la prestation : Infra réseau des systèmes de supply chain et de diffusion
Activités principales / Livrables attendus :
- Installation physique des matériels
- Configuration des clusters Palo Alto
- Configuration des règles sur les pare-feux
- Configuration des environnements Cisco NDFC Fabric controller et IPFM
- Configuration des clusters Cisco VPC
- Configuration des flux vidéo multicast routés
- Recette des environnements
- Rédaction des documentations (cahier de recette, procédures techniques...)
- Transfert de connaissance aux équipes Ingénierie et Support
- Migration des environnements identifiés sur la nouvelle architecture réseau
Avantages & Perspectives
Localisation : Ile-de-France
Démarrage mission : dès que possible
Rémunération : Package +/- 65 K selon profil (intéressement mis en place en 2015)
Profil recherché
Maitrise Niveau 3 de DCNM NDFC / NXOS en mode Fabric VXLAN, Architecture Spine Leaf
- Maitrise Niveau 3 des environnements NDFC / NXOS en mode IPFM, expertise 2110 et de son écosystèmes (PTP , Multicast , NAT)
- Maitrise Niveau 3 des clusters Cisco VPC
- Maitrise Niveau 3 des environnements Palo Alto en cluster (Panorama, Templates , Vsys et Inter Vsys)
- Maitrise des protocoles BGP et OSPF
- Maitrise des flux Video multicast routés
- Sécurité informatique : très bonnes connaissances en sécurité informatique : architecture trois tiers, gestion des vulnérabilités, segmentation réseau, pare-feu, accès distants sécurisés, PKI et certificats
Environnement de travail
Les + chez iDNA :
Possibilité de travailler en distanciel (rythme défini avec le client)
Politique d’intéressement en place depuis 2015 (le taux varie entre 1 et 5%)
Prime de cooptation de 1000€ à l’embauche d’un CDI
Titres restaurants pris en charge à 60% et avantages billetterie Swile
Mutuelle Alan et divers titres de transport public (trajet domicile - lieu de travail) pris en charge à 50 %
Votre plan de carrière :
Nous vous inscrirons dans notre plan de formations / certifications
Nous validerons chaque mission/projet avec vous (contenu, localisation etc.)
Pas ou peu d’intercontrat car nous saurons vous confier des projets intéressants, vous permettant de bâtir votre plan de carrière : nos offres d’emploi –
Processus de recrutement :
Étape 1 : Échange téléphonique ou visio avec , chargée de recrutement
Étape 2 : Entretien technique avec notre Christophe notre référent technique
Étape 3 : Entretien final avec nos co-dirigeants et
La vie au sein du groupe iDNA
Intégrer iDNA, c’est :
Évoluer sur différents projets chez des clients de secteurs variés.
Intégrer une équipe d’expert(e)s, et échanger autour de sujets divers.
Avoir un réel plan de formation, pouvant favoriser votre montée en compétence sur différents sujets et produits.
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