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Dans le cadre du déploiement Sap 4 Hanah chez un client Pharma, le site d'evreux a été défini comme pilote. Intégration Technologique des Partenaires et des Applications (PATI) Chef de projet technologique local Résumé du rôle : Faisant partie de l’équipe de déploiement technique et relevant du flux de travail PATI : responsable de la coordination des interfaces Applications vers Applications (A2A) et Business to Business (B2B) (SAP PO/PI & MIDDLEWARE) vers S/4. Ce rôle supervisera la planification, l’exécution et la validation des activités de reconnexion, ainsi que la supervision complète pour garantir la fonctionnalité technologique locale, ainsi que la conformité aux exigences métier et aux délais de déploiement S/4.

En tant que chef.fe de projet IA, vous pilotez plusieurs projets IA stratégiques au sein de la Cellule IA. Vous travaillez en étroite collaboration avec le tech lead de la Cellule IA ainsi que les équipes techniques (développeurs, data scientists, architectes) et les métiers. Votre rôle Pilotage de projets IA • Piloter plusieurs projets IA en parallèle (NLP, RAG, assistants, etc.) • Organiser et animer les rituels agiles (backlog, sprints, priorisation, comités projet) • Assurer le suivi des jalons, des risques, des dépendances et des arbitrages • Contribuer à la structuration et à l’amélioration continue des méthodes de pilotage de la Cellule IA Interface métiers / technique • Recueillir, clarifier et reformuler les besoins métiers • Traduire les besoins fonctionnels en exigences claires et exploitables par les équipes techniques • Travailler en étroite collaboration avec le tech lead et les équipes de développement • Faciliter les échanges et l’alignement entre métiers, data, IA et IT Gouvernance, reporting et communication • Produire et maintenir un reporting projet clair (avancement, alertes, décisions) • Assurer une communication claire et synthétique vers la gouvernance • Concevoir des supports de suivi et d’aide à la décision • Contribuer à la documentation projet (Confluence, livrables) sur le volet fonctionnel et veiller à la complétude de la documentation technique Conduite du changement • Accompagner les métiers dans l’appropriation des solutions IA • Anticiper et intégrer les enjeux d’adoption, d’acculturation et de transformation des usages

Le SDM Build to Run assure l'interface critique entre les équipes projets (Build) et les équipes opérationnelles (Run). Sa mission est de garantir que chaque nouveau produit ou service IT Workplace est déployé de manière sécurisée, stable et parfaitement supportable dès sa mise en production. Il est le garant du respect des exigences opérationnelles tout au long du cycle de vie de la transition. 1. Cadrage et chiffrage de l'exploitabilité Analyser les expressions de besoins des projets pour identifier les impacts sur le Run et le Support. Évaluer et chiffrer l’effort d’accompagnement Build to Run, incluant les coûts de mise en support. 2. Pilotage de la transition (Build to Support) Organiser et animer les ateliers de transfert de compétences vers les équipes de support. Assurer le suivi des actions via des tableaux de bord de transition. Définir et valider les livrables documentaires : fiches de consignes, procédures d’escalade et matrices de responsabilités (RACI). 3. Assurance qualité et mise en production Adapter et piloter la Checklist de passage en RUN. Contribuer à l'évolution du catalogue de services et de requêtes. Définir les critères de sortie de VSR (Vérification de Service Régulier). Participer activement aux instances de GO/NOGO pour les mises en production et fins de VSR.

CONTEXTE Fort de plus de 20 années d'expérience dans le monde du transport et des mobilités, nous accompagnons nos clients dans l'étude, la conception,?la réalisation et l'intégration de projets complexes et innovants comme des plateformes de mobilités servicielles (MaaS)?capables de s'interfacer avec la plupart des solutions de mobilité du marché. Nous participons ainsi à une démarche de?révolution numérique?pour les transports afin de faire face aux?enjeux écologiques?et la nécessité pour les acteurs d'aller vers un?développement plus durable. CE QUE L'ON VOUS PROPOSE Vos responsabilités sont : - Piloter l'ensemble du cycle de vie des projets (cadrage, planification, suivi, livraison, clôture). - Coordonner les équipes internes et les parties prenantes (développeurs, architectes, experts métiers, partenaires, clients) - Assurer le respect des engagements contractuels et des méthodologies projet (V-cycle, agile, hybridation selon les besoins) - Suivre et analyser les risques et mettre en place les plans d'actions correctifs - Gérer la relation client et assurer un rôle de conseil stratégique - Recueillir et analyser des besoins en vue de rédiger des spécifications fonctionnelles et des devis pour nos clients - Préparer et animer les instances de suivi de pilotage - Contribuer à l'amélioration continue des processus et des méthodologies projet

Dans le cadre d’un programme de transformation SAP , notre client recherche un Chef de Projet Fonctionnel SAP pour assurer la coordination entre les équipes métiers (MOA) et IT (MOE) . Le consultant interviendra au cœur des échanges avec les utilisateurs afin de garantir la bonne compréhension des besoins, leur traduction fonctionnelle et le bon pilotage des évolutions SAP. Missions Assurer l’interface entre les équipes métiers et les équipes IT (MOA/MOE) . Recueillir et analyser les besoins fonctionnels des utilisateurs. Piloter les ateliers fonctionnels et les phases de cadrage . Suivre l’avancement des projets et coordonner les différents intervenants SAP . Contribuer aux tests, recettes et déploiements . Assurer le reporting et le suivi des actions projet 📍 Localisation : (77) 🏢 Présence : 100 % sur site (5 jours / semaine) 📅 Démarrage : ASAP ⏳ Durée : Mission longue

Dans le cadre de la refonte de notre application de gestion budgétaire et de suivi du réalisé, nous recherchons un Chef de Projet expérimenté, avec une solide maîtrise des projets Finance et de l'architecture sur Anaplan . Contexte du projet Le projet se décompose en 3 lots : Lot 1 – Charges & Amortissements Collecte de l'ensemble des charges (matériel, logiciel, etc.) hors jours hommes Intégration automatique des amortissements futurs sur la base du plan d'amortissement Collecte des nouveaux investissements et calcul des amortissements projetés Lot 2 – Effectifs & Masse salariale Collecte des besoins en effectif et en JH interne Intégration de la masse salariale vision RH Valorisation des CJM et intégration du plan de recrutement Lot 3 – Ressources Externes Collecte des besoins en JH externe Valorisation des TJM Run/Build Vos missions En lien direct avec la Product Owner de l'application, vous serez chargé(e) de : Transcrire l'expression de besoin Concevoir l'architecture et réaliser les développements sur les nouvelles fonctionnalités Participer à la rédaction des documentations techniques et fonctionnelles à destination des administrateurs et du métier

Nous recherchons pour notre client grand compte un Chef de projet technique – Système de production numérique Missions Le consultant interviendra notamment sur : Pilotage technique du système de production numérique Coordination des équipes techniques et métiers Suivi de l’évolution de la solution la solution Gestion des flux numériques liés à la production audiovisuelle Participation à l’amélioration des processus de fabrication des contenus Suivi des incidents et des évolutions techniques Contribution à la documentation et aux bonnes pratiques

Intégrer le département Finance Technology et piloter les projets et la maintenance des outils financiers déployés auprès des affiliés Missions principales - Piloter le projet de mise à disposition de la collecte et des encours pour la société de gestion OSTRUM (planification, suivi des jalons, risques et dépendances, reporting exécutif). - Maintenir et améliorer les outils financiers mis à disposition des affiliés : - Outil interne de facturation des Mandats et OPC, avec déploiement de la facturation électronique au 01/09/2026. - Outil comptable CODA. - Outil interne de suivi de facturation. - Garantir la qualité des données, les contrôles et les documentations associées. - Participer à l’amélioration continue des processus finance et des interfaces utilisateurs. - Préparer et présenter les livrables (plans de projet, rapports d’avancement, risques, budgets) à la direction et aux parties prenantes.

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) IT QHSE Project & Governance Leader pour l'un de nos clients industriels basé à Nanterre. Vous piloterez l'ensemble des enjeux Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et Sûreté au sein de la DSI. Véritable référent(e) QHSE sur les projets digitaux, vous intervenez en transverse entre les équipes IT, les fonctions HSE corporate et les parties prenantes projets. À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : Pilotage QHSE des projets IT - Intégrer les exigences QHSE dans les projets digitaux (ERP, cybersécurité, infrastructures, cloud, data, etc.). - Identifier, analyser et mitiger les risques (sécurité des environnements, continuité d'activité, conformité réglementaire). - Définir et suivre les indicateurs de performance et plans d'actions associés. Gouvernance & conformité - Déployer les standards groupe au sein de la DSI. - Contribuer aux audits internes et externes (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, éventuellement ISO 27001 côté IT). - Garantir la conformité aux exigences clients et réglementaires. Amélioration continue - Mettre en place des processus et outils QHSE adaptés au contexte IT. - Animer les revues de performance et les retours d'expérience. - Sensibiliser et accompagner les équipes IT aux bonnes pratiques QHSE. Coordination transverse - Interface entre la DSI, les équipes HSE corporate et les chefs de projet IT. - Animation de comités de pilotage et reporting auprès du management.

Pour le compte de notre client, courtier en assurance , nous recherchons un profil de Directeur Financier afin d’accompagner l’entreprise dans l’ optimisation de son BFR et l’amélioration de ses équilibres financiers. Le consultant interviendra sur l’analyse des flux de trésorerie, l’identification des leviers d’optimisation et la mise en place d’actions permettant de renforcer la performance financière. Nous recherchons un profil senior avec plus de 10 ans d’expérience , ayant idéalement évolué dans le secteur de l’assurance ou du courtage .

Contexte : Dans le cadre du centre d’assistance informatique (CAI) des apporteurs et plus particulièrement l’équipe en prise d’appels avec comme missions principales la formation et le soutient des front offices dans le but de contribuer à la satisfaction des utilisateurs. MISSIONS : - Gestionnaire des formations pour les techniciens Front Office ayant des profils diversifiés. A cette occasion, devoir les dispenser et réaliser / maintenir les supports (livret de formation, QCM d’évaluation, matrice de compétences). - Sensibilisation des techniciens sur la qualité de prise en charge des incidents/demandes et inculquer une culture du service client. - Réaliser le maintien opérationnel de la base de connaissances et des modèles de saisie à disposition des techniciens dans l’outil ServiceNow - Challenger la qualité de service des techniciens sur 2 axes principaux : • la prise en charge des sollicitations utilisateurs : accueil, posture, utilisation des outils, des bases de connaissance, du diagnostic (double écoute, autre moyen) • la qualité des informations retranscrites dans les tickets : au travers de la double écoute, du picking et des instances de partage avec les groupes support pour identifier les difficultés et les axes d’amélioration - Etre le point d’entrée pour les techniciens Front Office afin de les accompagner dans la prise d’appel et ainsi augmenter le taux de résolution immédiate. Analyse des incidents unitaires afin de proposer/adapter des process, connaissances, consignes,…. - Etre acteur dans la gestion des incidents majeurs en alertant la tour de contrôle, en positionnant un message ACD et en transmettant les consignes liées aux techniciens. - Assurer un renfort des techniciens Front Office en assurant la prise d’appels en cas de pics d’activités, d’une absence imprévue de ressource dans l’équipe et pour maintenir votre niveau d’expertise technique sur le périmètre. Les connaissances et compétences attendues: - Connaissance de l’environnement de travail informatique (Windows, messagerie, suite Office, navigateurs….). - Connaissance de l’environnement de travail applicatif dédié aux agences MMA (CRM ECLA, P9, …) - Connaissance générale sur les produits d’assurance serait un plus. - Connaissance des processus ITIL et de l’outil Services Now. - Capacités rédactionnelles et pédagogiques.

Notre client recherche un renfort Change pour la direction de la Transformation des Individuelles Contexte de la mission Au sein de l’équipe Change composée de 4 personnes, notre client recherche un renfort pour définir et décliner les actions de la stratégie d’accompagnement. Les principales missions sont détaillées ci-dessous. Objectifs et livrables Cartographier Analyser et cartographier les processus Identifier les impacts Contribuer à établir la stratégie d’accompagnement au changement Communication Organiser et suivre les actions de communication en lien avec les métiers. Concevoir des supports engageants (vidéos motion design, affiches, newsletters, etc.) et assurer leur diffusion. Formation Rédiger des supports pédagogiques pour accompagner la montée en compétences des collaborateurs (tutoriels, fiches mémos, supports de formation). Co-animer des sessions de formation adaptées aux besoins des équipes. Accompagnement au changement Animer les réseaux managériaux et les communautés de référents métier. Développer et structurer la documentation à destination de ces réseaux. Accompagner les parties prenantes dans la compréhension et l’adoption des nouvelles solutions. Suivi & Amélioration continue · Suivre les indicateurs de performance des actions mises en place. · Proposer et déployer des actions complémentaires pour renforcer l’adhésion au changement.

Dans le cadre de la modernisation de son système d’information industriel, un acteur majeur du secteur aéronautique déploie le module SAP MRO (Maintenance, Repair & Overhaul) afin d’optimiser la gestion des activités de maintenance et améliorer la traçabilité des opérations. Ce programme s’inscrit dans une transformation globale visant à renforcer la gestion des pièces, la coordination des processus de maintenance et la collaboration entre plusieurs sites industriels. Le projet implique un environnement international , avec des équipes basées notamment aux États-Unis et au Royaume-Uni , et nécessite une forte coordination entre les équipes métiers MRO, la DSI et les équipes projet. Dans ce contexte, nous recherchons un Chef de Projet SAP expérimenté pour piloter les activités liées au domaine MRO dans le cadre du déploiement SAP. Vous interviendrez en support direct des équipes métiers et serez responsable du pilotage du stream métier MRO. Vos principales responsabilités : Pilotage du projet Pilotage du stream métier MRO du projet SAP Suivi du planning projet et des jalons Coordination des parties prenantes Animation des réunions projet Suivi des plans d’actions et gestion des risques Coordination métier / IT Interface entre les équipes métiers et la DSI Consolidation et validation des besoins fonctionnels Contribution aux décisions projet Validation des spécifications et du design fonctionnel Déploiement SAP Préparation et accompagnement de la migration des données Supervision des activités de data cleansing Participation aux phases de tests utilisateurs (UAT) Accompagnement des équipes métiers dans l’adoption de la solution Gouvernance projet Participation aux comités de pilotage Reporting d’avancement Suivi des risques et plans de mitigation

Pour l'un de nos clients du secteur bancaire, au sein d'un département Conformité, nous recherchons un Control performer/Compliance officer . La mission consiste à venir renforcer l'équipe existante dans : - la performance de ses contrôles de conformité des activités de marchés - la gestion de l'amélioration de ses process de monitoring des contrôles de conformité - la gestion des process de staff registration Le consultant devra connaitre les thématiques suivantes, avec une expérience ou connaissance de l'environnement BFI : - Contrôle de conformité règlementaire d'un BFI (LAB / Market Surveillance / KYC...) - Compréhension des procédures réglementaires et de surveillance continue des process - Une connaissance des principales réglementations US serait un plus (SEC 15a-6 , CFTC...) D'un point de vue métier, il s'agit d'une mission opérationnelle pour une durée limitée, sans composante projet.

Nous recherchons pour notre client, un(e) Chef de Projet MDM & Data Governance, pour une mission en freelance au sein d'une organisation d'envergure. Dans le cadre d'une transformation majeure de son écosystème d'information, notre client lance un programme stratégique visant à centraliser et fiabiliser ses données critiques. L'enjeu est de taille : il s'agit de bâtir un socle de données de référence cohérent pour soutenir l'ensemble des usages métiers, de la Business Intelligence à l'Intelligence Artificielle, en passant par le CRM et l'ERP. Sous la direction du Lead Architect ou du Directeur de Programme, vous aurez la double responsabilité de piloter le déploiement opérationnel de la solution MDM et de structurer la gouvernance des données à l'échelle de l'entreprise.

Notre client, actif dans l’industrie des paiements, renforce actuellement ses cadres de gestion des identités et des accès (IAM) ainsi que ses dispositifs de conformité à travers la région EMEA. Il recherche un Chef de Projet Technique disposant d’une solide expertise IAM pour soutenir les initiatives de recertification, de gouvernance des accès et de migration vers SailPoint IdentityNow. Présentation du poste Le Chef de Projet Technique travaillera aux côtés du Responsable Conformité GETS EMEA afin de redéfinir et mettre en œuvre les processus de gouvernance des identités couvrant Windows, Unix, les bases de données, les plateformes cloud et les applications d’entreprise. Ce rôle exige une forte compréhension technique, un pilotage structuré des projets et la capacité de coordonner les exigences de conformité et d’audit auprès de multiples équipes internationales. Vous superviserez les cycles de recertification, validerez la qualité des données pour les migrations IAM, optimiserez l’adoption de SailPoint IdentityNow et garantirez l’alignement avec les politiques internes de sécurité ainsi que les attentes ISO27001. Le poste implique une documentation approfondie, des analyses de processus et une collaboration étroite avec les parties prenantes des équipes sécurité, conformité et infrastructures globales. Responsabilités principales Recertification des accès & Conformité Redéfinir et gérer le plan de recertification des comptes locaux (Windows, Unix, bases de données). Garantir que toutes les activités respectent les standards internes de sécurité et les exigences réglementaires. Identifier les lacunes, anomalies ou risques dans les workflows de gestion des accès et proposer des actions correctives. Maintenir et améliorer l’exhaustivité et la qualité du programme de recertification des applications. Soutenir la préparation aux audits en améliorant les outils de reporting et de documentation. Migration IAM & Supervision technique Superviser le développement et la validation des scripts pour la migration des comptes vers SailPoint IdentityNow. Valider l’intégrité des données, la qualité des attributs, la propriété des accès et l’exactitude des migrations. Garantir un onboarding de haute qualité des applications et comptes dans le nouvel outil IAM. Optimiser les workflows de recertification et les processus de gouvernance des accès dans SailPoint IDN. Documentation & Amélioration des processus Documenter les procédures de provisioning et de déprovisioning des accès pour les applications hébergées dans le cloud et gérées globalement. Produire une documentation prête pour audit couvrant : Les contrôles du processus de sortie des employés Les workflows de validation des accès La gouvernance du provisioning des accès Analyser les processus actuels et mettre en œuvre des améliorations pour renforcer la sécurité opérationnelle et l’auditabilité. Gestion des parties prenantes Coordonner avec les équipes IAM, les propriétaires d’applications, les responsables conformité et les équipes infrastructure/sécurité. Communiquer les jalons, risques et avancées aux parties prenantes senior de manière claire et structurée. Soutenir l’alignement entre les standards de gouvernance régionaux et globaux. Compétences & Expérience requises Expertise technique Solide expérience en IAM avec une exposition pratique à SailPoint IdentityNow (IDN). Bonne compréhension de la recertification, de la gouvernance, de l’audit et des cadres de conformité. Connaissances techniques de Windows, Unix/Linux, Oracle, SQL, MongoDB, Active Directory, LDAP. Expérience pratique en scripting et automatisation : PowerShell, Python, SQL, Git. Expérience de travail dans des environnements AWS. Compréhension des cadres ISO27001, SOC et des contrôles internes. Gestion de projet Expérience avérée dans la livraison de projets techniques ou liés à la conformité dans des environnements complexes. Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs flux de travail en parallèle. Excellentes capacités de communication et de rédaction. Compétences linguistiques Anglais : lu, parlé, écrit (obligatoire) Français : lu, parlé, écrit (obligatoire) Compétences comportementales Analytique et orienté détail. Solide capacité de résolution de problèmes avec une approche structurée de la documentation et de la gouvernance. Gestion efficace des parties prenantes, capable de travailler avec des équipes diverses. À l’aise dans un environnement international et dynamique. Ce que le poste offre L’opportunité de contribuer à une transformation IAM majeure dans l’industrie des paiements. Un rôle à fort impact, centré sur la sécurité, la conformité et la gouvernance des identités. Une exposition à un large éventail de technologies et de parties prenantes globales. Un environnement collaboratif, multiculturel, offrant un potentiel de projet à long terme.