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Notre client recherche un Expert SAP S/4 Finance avec un profil AMOA / support métier afin d'intervenir dans le cadre d'une phase précédant un go-live prévu au 1er janvier 2027. Intervention sur un projet SAP S/4 Finance, avec un rôle d'interface entre les équipes métier et les équipes projet. Rédaction et formalisation des scénarios de tests métier en cohérence avec les processus Finance et les besoins fonctionnels identifiés. Support et accompagnement des utilisateurs métier pendant l'exécution des campagnes de tests, avec assistance dans l'analyse et la qualification des anomalies rencontrées. Participation à la préparation, au pilotage et au suivi de la phase d'Acceptance afin de sécuriser les différentes étapes jusqu'au go-live. Localisation : Sud de Paris(91). Présence sur site demandée à hauteur de 2 à 3 jours par semaine.

Responsabilités : Analyser les besoins des utilisateurs et proposer des solutions SAP IS-U adaptées. Configurer et personnaliser les solutions SAP IS-U en fonction des exigences métier. Déployer et mettre en œuvre de nouvelles fonctionnalités et des mises à jour. Fournir un support technique aux utilisateurs finaux pour résoudre les problèmes liés à SAP IS-U. Former les utilisateurs finaux sur l'utilisation des solutions SAP IS-U et les processus métier associés. Gérer les incidents, les demandes de changement et les problèmes liés à SAP IS-U. Identifier les opportunités d'amélioration des processus métier et proposer des solutions. Documenter les configurations système, les processus métier et les solutions techniques. Compétences requises : Bonne connaissance de SAP IS-U et des modules associés. Compétences en programmation SAP ABAP et SAP HANA. Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Capacité à résoudre les problèmes et à prendre des initiatives. Sens de l'organisation et gestion des priorités. Formation et expérience : Diplôme universitaire en informatique ou dans un domaine connexe. Expérience professionnelle dans l'implémentation et la gestion de solutions SAP IS-U.

Vos principales missions : • Analyse des besoins • Conception fonctionnelle : • Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées en lien avec les processus de production (PP). • Définir les configurations SAP nécessaires pour répondre aux exigences métiers. • Concevoir l'architecture des flux au sein de l'outil SAP. • Paramétrage SAP PP et customizing : • Configurer les modules SAP PP en fonction des spécifications validées • Adapter les fonctionnalités SAP aux processus internes de l'entreprise. • Tests et validation : • Effectuer des tests de validation sur les configurations mises en place pour s'assurer que le système fonctionne correctement et respecte les exigences métier. • Corriger les erreurs et ajuster les configurations si nécessaire. • Formation des utilisateurs : • Former les utilisateurs finaux et Key Users à l'utilisation de SAP PP. • Créer des supports de formation adaptés aux différents profils d'utilisateurs. • Support et maintenance • Suivi de projet : • Suivre l'avancement du projet, s'assurer de la bonne qualité des livrables et respecter les délais. • Collaborer avec les autres équipes SAP (techniques, métiers, etc.) et participer aux réunions de suivi de projet. • Amélioration continue : • Proposer des améliorations continues des processus en exploitant les capacités de SAP PP. • Analyser les données dans SAP pour identifier des axes d'amélioration. • Management et montée en compétences : • Accompagner des consultants plus juniors dans leur montée en compétences • Manager votre équipe fonctionnelle PP Référence de l'offre : bzu718hj14

Notre client dans le secteur Edition recherche un/une Consultant DevOps H/F Description de la mission : Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation des pratiques DevOps, notre client, éditeur logiciel, lance la refonte complète de sa chaîne d'intégration et de déploiement continus. L'objectif est de concevoir, mettre en œuvre et industrialiser une nouvelle plateforme CI/CD reposant sur des technologies cloud-native afin d'accompagner la modernisation des processus de développement et d'exploitation. Mission Au sein de l'équipe Infrastructure & Operations (environ 15 collaborateurs), le consultant interviendra sur la conception et le déploiement d'une nouvelle plateforme DevOps destinée à devenir le standard de l'ensemble des équipes de développement du groupe. Les principales responsabilités incluent : Définition de l'architecture cible de la chaîne CI/CD. Mise en place de la version initiale (V0) de la nouvelle plateforme. Construction et industrialisation des pipelines d'intégration et de déploiement. Déploiement et mise en production de la V1. Mise en œuvre des principes GitOps. Administration et optimisation des environnements Kubernetes. Déploiement et configuration d'Argo CD. Automatisation des processus de livraison applicative. Accompagnement des équipes Ops dans l'adoption de la nouvelle plateforme. Préparation de la généralisation de la solution à l'ensemble des équipes de développement. Environnement technique Kubernetes Argo CD GitOps CI/CD Infrastructure as Code Automatisation des déploiements Conteneurisation et orchestration Profil recherché Solide expérience en ingénierie DevOps et transformation des plateformes de delivery. Expertise Kubernetes en environnement de production. Maîtrise d'Argo CD et des approches GitOps. Expérience de mise en place ou de refonte complète de chaînes CI/CD. Capacité à intervenir dans des contextes de transformation à forte visibilité. Bon relationnel et capacité à accompagner le changement auprès des équipes techniques. Compétences / Qualités indispensables : DevOps, CI/CD, Kubernetes Compétences / Qualités qui seraient un + : SRE Informations concernant le télétravail : Oui — 2 jours/semaine

Au sein du département qui met en place le développement de l'ensemble des services d'orchestration et de d'ordonnancement, garantit l'exploitabilité des présentations mises en oeuvre, expertise des ensembles applicatifs et le planning global de production et assure le support au pilotage. Le bénéficiaire souhaite mettre en oeuvre plusieurs évolutions de son socle technique. Dans ce cadre, la prestation consiste à contribuer à: • L'administration, avec expertise sur l'outil CONTROL-M sur 50 serveurs Control-M, pour 5000 Agents • Les montées de version de CONTROL-M, en V9.0.22 en 2026-27, avec des operations le weekend • La migration de 50 serveurs physiques vers des serveurs Cloud, passage de AIX à Linux, avec utilisation de scripts Teraform, Ansible • La mise en place de package Puppets • L'automatisation des tâches d'installation et de mise à jours, utilisation et programmation d'API ControlM • La mise en place des agents dans le cloud Public, AZURE et AWS, répondant aux impératifs de sécurités. Réalisation de package d'installations des agents Environnement anglophone Les livrables attendus sont: • Maintien en condition des outils de l'entité concernée • Documents de bonnes pratiques pour le déploiement dans les Clouds publiques et internes • ITIL: Gestion des tickets d'incidents ; Gestion des changements • Puppet ou Ansible pour faire des package d'auto installation sur les machines Cloud, Linux ou Windows • Developpement d'API en utilisant les API CONTROLM de BMC • Expertise python ou API BMC

Bonjour, Je suis à la recherche d'un Consutlant Support VoIP: Missions principales : • Assurer le rôle de point d'escalade N3 pour les incidents complexes VoIP et Unified Communications • Participer et coordonner les incidents majeurs (P1/P2), assurer la restauration rapide des services et les revues post-incident • Administrer et dépanner les environnements Cisco CUCM 12.x (routage d'appels, dial plan, SIP Trunks, gateways, partitions/CSS, device pools, media resources) • Assurer le support des clients Cisco Jabber et des services associés (DNS, certificats, SSO) • Supporter et maintenir les plateformes Cisco UCCX (CTI, JTAPI, Finesse, scripts, reporting, call flows) • Administrer et dépanner Cisco CUBE en tant que SBC principal (dial-peers, SIP, codecs, DTMF, TLS/SRTP, interconnexions opérateurs) • Analyser les traces et logs (RTMT, SDL/SDI, CDR/CMR, Wireshark, SIP traces, UCCX logs) • Réaliser les RCA, post-mortems et plans d'actions correctifs (CAPA) • Participer aux changements, maintenances, patchs et montées de versions dans le respect des processus ITIL/CAB • Travailler avec les équipes Réseaux et Sécurité sur les sujets QoS, Firewall, NAT et performance Voix • Assurer le support N3 et le transfert de connaissances vers les équipes N1/N2 • Maintenir les documentations techniques, runbooks et procédures d'exploitation

Vous intervenez au sein d'une Direction des Systèmes d'Information récemment constituée, dont le système d'information est entièrement externalisé : infogérance du parc de postes de travail, solutions Cloud PaaS, IaaS et SaaS. Le client s'est doté d'un profil capable d'assurer le pilotage opérationnel de ses prestataires, d'accompagner ses utilisateurs dans l'expression de leurs besoins auprès des fournisseurs, et de contrôler la qualité des prestations livrées. Le rôle est principalement opérationnel. Votre mission s'articule autour de deux axes. Sur le poste de travail, supervision et support : • Vous assurez du bon niveau de résolution des tickets utilisateurs traités par l'infogérant et les autres fournisseurs • Vous maintenez la matrice des droits et effectuez les contrôles garantissant sa bonne application • Vous aidez les utilisateurs à formaliser leurs besoins techniques : accès, SFTP, signature électronique, suspicion de phishing, puis assurez le suivi auprès des fournisseurs jusqu'à la mise en place de solutions adaptées • Vous accompagnez les utilisateurs dans l'usage des outils collaboratifs SharePoint et OneDrive, et développez les sites SharePoint sécurisés répondant à leurs besoins • Vous supervisez la cohérence des configurations du parc Sur le pilotage opérationnel des fournisseurs : • Vous coordonnez la résolution des incidents à chaud et à froid, et veillez à leur déclaration dans la base des incidents • Vous veillez à l'application de la politique de gestion des droits et accès, y compris les comptes à privilèges • Vous assurez le suivi et la revue des certificats, des flux et des protocoles • Vous suivez les alertes EDR, l'analyse SOC et leur résolution par l'infogérant • Vous êtes garant de la conservation de la bibliothèque documentaire du SI après chaque changement Livrables attendus : matrice des droits actualisée incluant les flux et les comptes d'administration, sites SharePoint, déclarations d'incidents, bibliothèque documentaire réunissant processus, modes opératoires et guides utilisateurs, et reporting RUN. Mission de six mois minimum, renouvelable, à Paris 13e. Démarrage début octobre. Présentiel les premiers mois, puis une journée de télétravail par semaine.

Vous intervenez en tant que Consultant migration afin de piloter la migration complète du TechWiki de MediaWiki vers Notion. En totale autonomie, vous prenez en charge le projet de bout en bout, depuis l'audit de l'existant jusqu'à la mise en production, en assurant la coordination des parties prenantes ainsi que la réalisation des aspects techniques de la migration. Vos principales missions seront de : Auditer le TechWiki existant (arborescence, volumétrie, droits d'accès, contenus scientifiques, formules LaTeX, pièces jointes...) ; Définir l'architecture cible sous Notion (espaces, navigation, bases de données, gestion des permissions) ; Identifier et mettre en œuvre la solution permettant de restituer fidèlement les contenus scientifiques et les formules LaTeX ; Construire et piloter le plan de migration en collaboration avec les équipes IT et R&D ; Réaliser l'extraction des contenus MediaWiki et leur import dans Notion via les outils ou API les plus adaptés ; Garantir la qualité de la migration (structure, liens, pièces jointes, formules mathématiques, droits d'accès) ; Organiser la bascule vers le nouvel environnement et accompagner les utilisateurs lors de la prise en main ; Produire la documentation technique et assurer le transfert de compétences auprès des équipes internes. Cette mission est stratégique puisque le TechWiki centralise l'ensemble des connaissances scientifiques et techniques de l'entreprise. Environnement technique : Notion MediaWiki API Notion LaTeX Export / Import de données Gestion des permissions Documentation technique

En tant que Consultant(e) Expert(e) SIRH Onboarding, vous pilotez le déploiement et l'optimisation d'outils dédiés tout en conseillant les directions RH sur les meilleures pratiques, dans un environnement technique rigoureux et multi-entités. Recueillir, analyser et challenger les besoins fonctionnels des différentes entités du grand groupe bancaire pour définir des spécifications précises. Conseiller les équipes RH sur les parcours d'Onboarding digitaux et physiques, en s'appuyant sur les meilleures pratiques du marché. Paramétrer ou superviser le paramétrage de la solution d'Onboarding, en alignement avec les processus de recrutement et de gestion des talents. Analyser et cartographier les flux de données entre l'outil d'Onboarding et les autres systèmes Core HR / SIRH (ATS, paie, gestion des temps, annuaires d'entreprise, provisioning d'accès). Assurer l'interface avec les équipes techniques sur les protocoles d'intégration, API, batchs, ETL ainsi que la sécurité des échanges (SSO, RGPD). Rédiger les cahiers de recettes et piloter les phases de tests d'intégration de bout en bout pour garantir la conformité des interfaces. Naviguer avec aisance dans une organisation matricielle décentralisée en tenant compte des spécificités et contraintes du secteur bancaire (sécurité, gouvernance, conformité). Animer les comités de projet, fédérer des interlocuteurs variés (DRH, architectes, développeurs, RSSI) et assurer une communication claire entre métiers et techniques. Conduire l'adoption de la solution d'Onboarding via des actions de formation, de création de supports et de communication interne. Faire preuve d'un sens aigu du service client en apportant un conseil pragmatique et une écoute active aux utilisateurs finaux. Rejoignez un environnement stimulant où votre rôle stratégique d'expert(e) SIRH sera déterminant pour la réussite des projets de transformation RH à grande échelle.

Nous recherchons un Consultant technico-fonctionel SAP / Coordinateur d'équipe Mission: L'objectif est d'assister le responsable de la migration des données transactionnelles à piloter l'équipe constituée 12 consultants fonctionnels et 6 développeurs ADM. Une grande séniorité en pilotage de projet SAP Data migration est demandée. Une capacité de communication avec le senior management et une bonne maitrise de l'anglais. Un fort leadership est nécessaire pour faire avancer les sujets, gérer les priorités et coordonner la résolution des problèmes. Présence sur site de 3 jours par semaine

Rôle général • Être expert(e) sur le paramétrage des modules PP et QM qui gèrent la production et la qualité sur les sites industriels. • Faire monter en compétence les chargés d'application SAP sur le paramétrage de ces modules. • Spécifier, organiser et planifier la mise en œuvre des évolutions SAP, en accord avec la stratégie SI, de la conception à la réalisation. • Traiter les incidents et demandes d'évolution SAP sur votre périmètre de responsabilité. Définition des évolutions • Analyser les besoins spécifiques internes (groupes de travail, briefs…). • Étudier les possibilités techniques et business. • Définir et proposer un cadrage des besoins fonctionnels en accord avec votre responsable. • Rédiger les spécifications générales et détaillées de l'évolution. • Évaluer les risques et impacts liés à la réalisation. • Définir les besoins en ressources techniques, humaines et budgétaires. Pilotage, suivi et coordination • Proposer les équipes, objectifs et délais de réalisation des livrables (applications, modules, développements spécifiques…). • Piloter et mesurer l'avancement des projets, chantiers et sujets SAP. Maintenance de SAP • Assurer le suivi de la mise en production des évolutions. • Assurer la maintenance évolutive et corrective des solutions déployées. • Assurer le support interne (niveau 2 principalement) sur les métiers couverts par SAP et les domaines transverses. • Assurer une veille technologique et réglementaire sur SAP dans votre domaine.

Site: Région Rhône-Alpes (plus d'informations vous serons donnés lors de notre échange) Présentiel: 4 jours par semaine sur site - 50 jours de télétravail par ain De ce fait, nous recherchons quelqu'un de local, et/ou ouvert à se relocaliser Démarrage: Au plus vite Contexte: Vous intégrerez une équipe SAP d'une dizaine de personne, pour participer à un projet de Déploiement de SAP S/4 Hana, à l'international! L'équipe travaille actuellement sur une migration de ECC6 vers S/4 Hana, sur l'un de ses sites, et entamera une implémentation Greenfield dans les prochaines semaines.

Dans le cadre de projets de transformation et d'évolution du système d'information, nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP MM Senior afin d'accompagner les équipes métiers et IT sur des sujets de maintenance applicative, d'optimisation des processus achats et de déploiement de solutions SAP. Vous interviendrez dans un environnement international et participerez à l'amélioration continue des processus Procure-to-Pay (P2P). Vos missions Recueillir et analyser les besoins des métiers Achats et Supply Chain. Concevoir et mettre en œuvre les évolutions fonctionnelles sur SAP MM. Réaliser les activités de paramétrage (customizing) et de configuration. Animer les ateliers fonctionnels avec les équipes métiers et techniques. Définir et exécuter les stratégies de recette et accompagner les phases de tests. Assurer le support fonctionnel de niveau 2 et 3. Identifier les causes racines des incidents et proposer des solutions pérennes. Participer aux projets de migration et de fiabilisation des données. Accompagner les utilisateurs dans la conduite du changement. Contribuer à l'amélioration des processus et piloter certains streams fonctionnels.

Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste de Consultant Formateur Logiciel chez son client éditeur de logiciels. Poste : Vous rejoignez une start-up qui édite un logiciel SaaS dans le domaine de la santé. Dans le cadre d'une forte croissance notre client ouvre un poste de Consultant Formateur Logiciel pour accompagner les déploiements clients. Vos missions : - Vous déplacer chez les prospects et recueillir leurs besoins - Interagir avec l'équipe technique et trouver les solutions adaptées - Accompagner le process commercial jusqu'à la signature - Effectuer une démonstration et former les utilisateurs sur place une fois l'application installée - Accompagner les clients au changement et rester leur interlocuteur principal Vos clients seront des professionnels de santé : centres de santé, maisons médicales de garde… Les déplacements peuvent concerner la France entière, sur une durée d'un ou deux jours. Poste en CDI basé sur le secteur Vaise Lyon 9, accessible en TCL. Salaire selon profil entre 45 et 55K€ + primes sur résultats. Véhicule de service fourni pour les déplacements.

I. Contexte : Périmètre Sanction et Embargo Le/La Chargé(e) de Sécurité Financière veille au respect des obligations réglementaires et au respect des sanctions internationales (gels des avoirs, embargos) sur le filtrage des transactions et le criblage des tiers. Il/Elle analyse les dossiers clients complexes sur demande des analystes des différentes équipes et niveaux, et contribue activement à la maîtrise des risques de non-conformité et de réputation de l'établissement financier. Il/ elle gérera la relation avec la Sécurité Financière Groupe, challengera les quidelines du Groupe, effectuera la sensibilisation nécessaire pour les collaborateurs traitant les alertes. II. Missions : A. Aide au traitement des analystes · Investigation : Mener des investigations approfondies sur les flux financiers ou les comportements atypiques en collectant les informations nécessaires auprès des lignes de métier (gérants, conseillers de clientèle) ou de sources externes. · Prise de décision : Statuer sur la pertinence des alertes (classement sans suite argumenté ou escalade pour soupçon) sur lesquelles une aide a été sollicitée. · Conseil interne : Apporter un support et une assistance quotidienne aux opérationnels sur les problématiques de conformité B. Relation avec la Sécurité Financière Groupe · Collaboration : point d'entrée unique avec la SECFIN Groupe afin de challenger les guidelines éditées par le groupe et de mesurer les impacts sur l'activité en production. · Veille réglementaire : Suivre l'évolution des réglementations locales et internationales en matière de criminalité financière (ACPR, GAFI, OFAC, etc.). C. Projets, Procédures et reporting · Double check des procédures : Double validation des procédures et modes opératoires en interne de chaque équipe afin de s'assurer qu'elles soient conformes aux guidelines du groupe et aux réglementations attendues. · Optimisation des outils : Collaborer avec la SECFIN Groupe afin de calibrer les scénarios des outils de détection (seuils, faux positifs). · Reporting : Elaborer des indicateurs clés d'activité et de risque (KPIs/KRIs) pour la direction.

Pour l'un de nos clients du secteur de la gestion d'actifs, nous recherchons un(e) Expert(e) Aladdin BLK – Investment Risk & Compliance. Le consultant interviendra sur la définition, la mise en place et le paramétrage des contraintes d'investissement, règles de conformité et guidelines au sein de l'environnement Aladdin. Il/elle devra notamment maîtriser les fonctionnalités du module Compliance Workbench ainsi que celles du module eFront, afin de traduire les exigences métiers et réglementaires en règles de contrôle adaptées. Le consultant sera également amené à analyser les besoins, contribuer au paramétrage des règles, réaliser les contrôles et tests associés et accompagner les équipes dans la résolution des problématiques fonctionnelles.