GROUPE ARTEMYS
Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris, située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d'expertise, elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France, dans leur transformation digitale. C'est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l'aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l'entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd'hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l'acceptez) : Dans le cadre d'une mission longue chez l'un de nos clients Grands Comptes, nous recherchons un Chef de Projet Infrastructure pour assurer le pilotage de plusieurs projets autour des infrastructures serveurs, avec des impacts multi-clients. Vous aurez notamment pour responsabilités : Cadrer, piloter et suivre plusieurs projets d'infrastructure simultanément Garantir le respect des engagements en matière de qualité, coûts et délais Coordonner les différentes équipes techniques et parties prenantes impliquées Assurer le suivi des actions, arbitrer et procéder aux escalades lorsque nécessaire Piloter les ressources humaines et budgétaires associées aux projets Animer la communication auprès des équipes et des différentes instances Préparer et accompagner la conduite du changement Garantir la bonne réalisation des projets et leur alignement avec les enjeux stratégiques du client Le terrain de jeu ? Pilotage de projets Infrastructure / Serveurs Environnements infrastructures complexes et multi-clients Cadrage et gouvernance projet Gestion des risques, dépendances et plans d'actions Gestion budgétaire et suivi des engagements Coordination d'équipes techniques pluridisciplinaires Méthodologies Agile Conduite du changement Reporting et animation des instances de gouvernance Le profil que nous recherchons : Vous avez une expérience confirmée en pilotage de projets Infrastructure, idéalement autour des environnements serveurs Vous avez l'habitude d'évoluer dans des environnements complexes et auprès de clients Grands Comptes Vous êtes capable de piloter plusieurs projets simultanément et d'interagir aussi bien avec des équipes techniques qu'avec des interlocuteurs métiers Vous maîtrisez les enjeux de qualité, coûts, délais et gestion budgétaire Une expérience des méthodes Agile est appréciée Vous disposez d'un anglais professionnel Vous faites preuve de rigueur, d'agilité et de proactivité, avec une excellente capacité de communication et de coordination Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de rémunération : Statut : Indépendant / Freelance TJM : Entre 500 € et 550 € HT/jour selon votre expertise Localisation : Paris Démarrage : 1er septembre 2026 Durée : Mission longue Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu'on sait combien l'attente peut être stressante. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !
