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Contexte de la mission : La prestation se déroule au sein du Département Administration des Obligations d'Achat (DAOA), qui fait partie de la Direction des Services Tertiaires (DST). DST est un département du Centre de Services Partagés AOA & Services de la Direction de la Transformation et Efficacité Opérationnelle. Il a pour missions principales de : Gérer les contrats d'achat d'énergie (rédaction, suivi, contrôle de leur bonne exécution, relation commerciale avec les producteurs) dans le respect de la réglementation et en intégrant toutes les dimensions de la relation aux producteurs, Prévoir et contrôler la facturation des contrats Obligations d'Achat dans le cadre de la comptabilité sociale, Produire la comptabilité appropriée CRE (Commission de Régulation de l'Énergie). Fournir l'expertise dans le domaine des Obligations d'Achat. Être l'appui règlementaire dans l'application de la législation OA pour son client DOAAT. La DAOA a engagé une transformation profonde vers un fonctionnement agile/SAFe et matriciel. Le modèle cible théorique a déjà été défini, incluant les rôles de Business Owners (BO), Chefs de Projet (CDP), Product Managers (PM), Product Owners (PO) ainsi que la gouvernance et la comitologie associées. ========== objectifs et activités Il s'agit d'accompagner la montée en maturité Agile/SAFe des équipes, des processus, de l'outillage, et comme cas d'espèce, de sécuriser le grand programme de rénovation du SI des obligations d'achats (programme Hermes). La prestation s'articule autour de trois axes majeurs d'intervention, visant à challenger, déployer et pérenniser le modèle agile end-to-end (Métier + SI) : Axe 1 : Challenge critique et ajustement pragmatique du modèle existant Sans procéder à un re-design complet ou à une refonte globale, le TITULAIRE devra mener une lecture critique du modèle théorique afin d'identifier les « zones grises » et tester sa robustesse face à la réalité du terrain. Pour mener à bien cette phase de diagnostic, le TITULAIRE sera amené à participer à certaines instances de gouvernance existantes (COPIL projet, Comité EvolOA, comité de criblage, revue de backlog, PI planning…) Livrable associé : Liste des points de fragilité + ajustements pragmatiques proposés. Axe 2 : Accompagnement opérationnel à la mise en œuvre (Cœur de la mission) Il s'agit de transformer le modèle théorique en un fonctionnement réel et quotidien. Le TITULAIRE aura pour rôles de : Préparer et animer des sessions d'acculturation et des ateliers de travail avec l'ensemble des parties prenantes (BO, CDP, PM, PO et le CODIR) visant à partager un vocabulaire commun et favoriser l'appropriation (avec une déclinaison possible en e-learning pour en assurer la pérennité). Accompagner plus particulièrement les Chefs de Projet pour les rendre capables de : gérer les dépendances, rendre visible la surcharge, préparer les arbitrages et objectiver les dérives. Co-animer les instances clés (arbitrage EPIC, revue de backlog, synchronisation BO / CdP / PM / PO...) afin d'observer en posture de régulateur les blocages, incompréhensions ou contournements du système, puis intervenir pour clarifier les décisions, recadrer un rôle ou simplifier un processus. Réaliser des séances de « coaching » individualisées avec les acteurs le nécessitant, au-delà des sessions d'acculturation et des ateliers de travail Livrable associé : Ajustements ciblés du modèle et formalisation des règles explicites de priorisation multi-niveaux (projet / epic / feature), de gestion de la capacité et d'engagement des sujets. Axe 3 : Stabilisation d'une gouvernance efficace, pérenne et autonome L'objectif est d'installer une routine d'arbitrage robuste et de rendre les équipes pleinement autonomes pour que les rituels tournent sans l'aide du TITULAIRE à l'issue de la mission. Pour remédier aux difficultés actuelles (priorisation multi-niveau complexe, visibilité sur la capacité, etc. ), l'intervenant devra structurer quelques indicateurs clés (ex : nombre de sujets en cours vs capacité réelle, respect des objectifs QCD, stabilité des priorités...). ========== compétences clés 1 Rédhibitoire Expérience avérée en transformation agile end-to-end (alignement Métier et SI) et maîtrise du pilotage de portefeuille / priorisation multi-niveaux (projet / épic / feature). 2 Rédhibitoire Forte capacité de facilitation et de conduite du changement. Capable de s'intégrer dans un système, d'identifier les dysfonctionnements non visibles, de recadrer des rôles avec diplomatie et de clarifier les décisions. 3 Rédhibitoire Approche pragmatique orientée résultats et mise en œuvre (passer du théorique au réel). Capacité à mettre en mouvement des équipes autour d'un modèle sans chercher à le redessiner entièrement. 4 Rédhibitoire Excellente communication et aisance relationnelle. Aptitude à concevoir des supports clairs, à synthétiser des arbitrages complexes et à présenter/animer des sessions devant un public de Direction (CODIR) et des collectifs de management (BO, PM, PO, CDP) et compétences en facilitation et en animation d'instances complexes 5 Principale Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et sens aiguisé de l'écoute. 6 Rédhibitoire Conduite du changement et acculturation des parties prenantes 7 Principale Capacité à structurer et rendre visible la capacité et la surcharge 8 Rédhibitoire Capacité à simplifier les processus et clarifier les rôles / responsabilités 1 Rédhibitoire Pack Office et messagerie Outlook et SHARE POINT, Teams 2 Principale Capacité à réaliser des reporting (Outils bureautiques MS Office, Jira) 3 Rédhibitoire Conduite applicative fonctionnelle, Accompagnement du changement 4 Principale Maîtrise de l'outil JIRA, Confluence 5 Rédhibitoire Maîtrise des méthodes Agile, si possible Scrum et idéalement SAFE / agile à l'échelle

Contexte Nous recherchons un profil QA automaticien minimum 5 ans d'expérience pour rejoindre une équipe engagée dans une dynamique d'amélioration continue. Vous intervenez dans un environnement technique moderne et agile, avec un fort accent sur la qualité logicielle et l'automatisation des tests. Missions Participation à la phase de conception : Accompagnement du PO et des développeurs sur l'analyse des besoins métiers Définition & écriture des cas de tests associés Identification des impacts et adhérences (risques...) Tests & automatisation : Automatiser les tests d'intégration / tests end to end des couches API fournies (GraphQL & REST) Participer à l'intégration de ces tests dans la CI/CD (quoi tester, à quel moment, sur quel environnement) Amener dans l'équipe une culture QA et élaborer la stratégie de test (quand tester sur des mocks, définir la limite entre ce qui doit être testé unitairement et ce qui doit être testé de bout en bout, etc.) Participation aux tests manuels sur le petit backend web (CMS) développé au sein de l'équipe (application en React-Admin) Force de proposition sur l'outillage Monitoring & alerting : Participer à l'amélioration continue du système de monitoring & d'alerting (actuellement basé sur des alertes CloudWatch envoyées sur Slack) Amélioration de l'outillage de suivi des mises en production (objectif : release canary complètement automatisée & déploiement en continu) Accompagnement de l'application mobile : Échanger régulièrement avec les QA Apps (fonctionnels & automaticiens) pour voir ce qu'on peut leur fournir pour les aider dans leur mission Fournir des mocks GraphQL aux développeurs & QA Apps pour les aider dans leurs développements & tests Outils & Environnement Langages : Node.js + TypeScript GraphQL via Apollo Server Industrialisation : GitLab + GitLab CI Outillage : Postman & Newman (tests), CloudWatch & Splunk (recherche dans les logs) Déploiement : full AWS, uniquement sur des services managés (ECS + Fargate principalement, quelques Lambdas/Bdd/Redis, etc.) via Terraform Outils collaboratifs : JIRA, XRay, Confluence, Notion Méthodologie projet : Agile

Almatek recherche pour l'un de ses clients, un expert HRSD Servicenow sur le 95. Description détaillée Au sein de l'équipe projet SI RH Servicenow, notre client souhaite un renfort d'un profil Business Analyst sénior maitrisant impérativement le module HRSD de Servicenow. Le projet consiste à décommissionner l'ancien produit et à implémenter les nouvelles fonctionnalitées dans Servicenow La mission : - Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers en collaboration avec les parties prenantes. - Animer les ateliers de cadrage, de conception fonctionnelle et de validation. - Traduire les besoins métiers en User Stories, critères d'acceptation et exigences fonctionnelles. - Assurer la cohérence entre les besoins métiers, les processus cibles et les capacités natives de ServiceNow. Formaliser la justification des écarts par rapport au standard, - Réaliser les analyses d'impacts lors des évolutions fonctionnelles. - Collaborer avec le Process Architect afin d'assurer l'alignement avec les processus ITSM/ESM et les standards d'entreprise. - Accompagner le Product Owner dans la priorisation du backlog en apportant une vision fonctionnelle et métier. - Travailler avec les équipes de développement afin de préciser les exigences fonctionnelles et répondre aux questions durant les sprints. - Participer aux cérémonies Agile (Refinement, Sprint Planning, Review, Rétrospective, Daily lorsque nécessaire). - Préparer et exécuter les tests fonctionnels (SIT/UAT) avec les métiers. - Participer à la démonstration des nouvelles fonctionnalités et recueillir les retours utilisateurs. - Maintenir la documentation fonctionnelle (User Stories, Process Flows, spécifications, guides utilisateurs). Les livrables sont Backlog US alimenté avec le niveau de qualité attendu Documentation fonctionnelle et Fiche d'écart par rapport au standard du produit Stratégie et Cahier de recette Compétences techniques HRSD Servicenow SI Ressource Humaine Connaissances linguistiques Anglais Courant (Impératif)

Contexte de la mission : Dans le cadre d'un programme de transformation digitale de la fonction Achats d'un grand groupe industriel, nous recherchons un ou plusieurs Data Analysts afin d'accompagner la mise en place d'une plateforme de données hébergée sur AWS. La mission consiste à analyser les données issues de SAP, à les intégrer dans la plateforme Data et à contribuer à la reconstruction des reportings existants en collaboration avec les équipes métiers et le Product Owner. Objectifs et livrables : Le consultant interviendra notamment sur les missions suivantes : · Analyser les transactions SAP et comprendre leur fonctionnement, y compris le code ABAP. · Identifier les tables, les données et les règles de gestion associées aux transactions SAP. · Vérifier la disponibilité et la qualité des données intégrées dans la plateforme AWS. · Définir les Data Products en collaboration avec le Product Owner. · Réaliser les Data Products ainsi que les tests associés. · Identifier les données de référence et les règles utilisées dans les reportings Power BI afin de les reconnecter à la plateforme AWS. · Produire la documentation fonctionnelle et technique des données et des règles de gestion.

Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) Business Analyst IT pour accompagner notre client dans l'évolution d'une plateforme digitale stratégique dédiée aux collaborateurs et des services qui lui sont associés. Vous interviendrez au sein d'une équipe produit Agile afin de garantir la bonne transformation des besoins métiers en solutions fonctionnelles, tout en sécurisant le delivery des projets. Votre rôle sera central dans la coordination entre les équipes métiers, les Product Owners et les équipes techniques, afin d'assurer des livraisons fiables, de qualité et alignées avec les objectifs du produit. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, au cœur de projets de transformation digitale, en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires. Ce que vous ferez : Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers en collaboration avec les Product Owners et les parties prenantes. Traduire les besoins fonctionnels en User Stories, règles de gestion et spécifications exploitables par les équipes de développement. Structurer, affiner et maintenir le backlog produit en garantissant la cohérence des priorités et du périmètre. Participer aux ateliers de refinement et accompagner les équipes dans la compréhension des besoins fonctionnels. Construire, avec les équipes de développement, un plan de delivery réaliste en tenant compte des capacités, des dépendances et des risques. Identifier les points de vigilance susceptibles d'impacter les délais ou le périmètre et proposer les actions nécessaires pour sécuriser les engagements. Faciliter les échanges entre les équipes métiers, les Product Owners, les développeurs, les architectes et les autres parties prenantes. Définir les critères d'acceptation, réaliser les tests fonctionnels et valider la conformité des développements avec les attentes métiers. Contribuer à l'amélioration continue du produit en favorisant des solutions pérennes, industrialisées et alignées avec la roadmap. Participer aux réflexions autour de la réduction de la dette technique et de l'optimisation du Run en collaboration avec les équipes techniques. Votre positionnement vous permettra de contribuer à des projets stratégiques de transformation digitale, d'intervenir sur un produit à forte visibilité et de mettre à profit votre expertise fonctionnelle au sein d'un environnement Agile exigeant.

Dans le cadre du renforcement d'une squad Agile, nous recherchons actuellement un.e Développeur Back-end Java Spring Boot pour intervenir chez l'un de nos clients du secteur bancaire. Vous intégrerez une équipe en charge de l'évolution, de la maintenance et du maintien en conditions opérationnelles de plusieurs applications stratégiques destinées aux conseillers bancaires. Vous participerez au développement de nouvelles fonctionnalités, à l'amélioration continue des produits et au suivi des mises en production. 🎯 Votre rôle En tant que Développeur Back-end Java, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des applications, de la conception technique jusqu'au déploiement en production. Vous contribuez au développement de nouvelles fonctionnalités, à la qualité des livrables et à la stabilité des applications en collaboration avec les Business Analysts, les développeurs Front-end, le Product Owner et les équipes techniques. Vos missions💻 Développement Back-end Vous participez au développement et à l'évolution des applications. À ce titre, vous serez amené.e à : Concevoir les solutions techniques répondant aux besoins métier. Développer les fonctionnalités priorisées dans le backlog. Concevoir et développer des API REST. Réaliser les tests unitaires et les tests d'intégration. Participer aux revues de code et appliquer les bonnes pratiques de développement. Corriger les anomalies et assurer la maintenance évolutive et corrective. 🚀 Déploiement & maintien en conditions opérationnelles Vous accompagnez les applications jusqu'à leur mise en production. Vos principales responsabilités seront de : Déployer les composants sur les différents environnements. Préparer les livraisons et les mises en production. Assurer le suivi des déploiements avec les équipes techniques. Diagnostiquer et corriger les incidents de production. Maintenir à jour la documentation technique. Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des applications. 🤝 Collaboration Agile Vous évoluez au sein d'une squad Agile pluridisciplinaire. Dans ce cadre, vous serez chargé.e de : Participer aux cérémonies Scrum. Collaborer avec les Business Analysts, Product Owner, Scrum Master et développeurs Front-end. Contribuer à l'affinage du backlog et aux User Stories. Participer aux démonstrations, rétrospectives et ateliers de conception. Être force de proposition sur les choix techniques et les améliorations du produit. 🧭 Environnement technique🛠 Technologies Java 21 Spring Framework Spring Boot API REST JSON XML Swagger / OpenAPI SQL GitLab Jenkins CI/CD SonarQube Postman Jira Software 🛠 Méthodes Scrum Kanban

Contexte de la mission Dans le cadre de la modernisation de sa plateforme applicative et de la transformation de ses pratiques d'ingénierie, notre client recherche un Développeur Full Stack Java / Angular capable de prendre en charge un produit sur l'ensemble de son cycle de vie. L'environnement traite des données et des traitements à forte volumétrie, avec des exigences importantes en matière de : fiabilité ; disponibilité ; performance ; résilience ; qualité logicielle ; continuité de service. Les équipes évoluent dans un environnement Agile SAFe et poursuivent la migration progressive de leurs applications vers le Cloud AWS. Missions principales Développement backend Concevoir et développer des services en Java et Spring Boot. Développer et maintenir des API REST. Concevoir des traitements batch volumineux et critiques. Participer à la modernisation des composants existants. Travailler sur des applications historiques et modernes. Optimiser les performances du code, des traitements, des API et des requêtes SQL. Participer à la conception de solutions maintenables, testables et évolutives. Développement frontend Concevoir et maintenir les interfaces en Angular 7 ou version supérieure. Développer des composants réutilisables. Participer à l'amélioration des performances et de l'expérience utilisateur. Mettre en place les tests frontend nécessaires. Collaborer avec le Product Owner sur les parcours fonctionnels et les critères d'acceptation. Traitements batch et données Concevoir et développer des traitements batch pour des volumes importants. Garantir la robustesse et la reprise des traitements en cas d'erreur. Travailler avec des bases de données relationnelles. Optimiser les requêtes SQL. Participer à des sujets de migration et de transformation de données. Une expérience avec Apache Spark est fortement recherchée.

Le client déploie/fait évoluer une solution Salesforce Cloud stratégique et cherche un Tech Lead pour piloter la dimension technique de la plateforme, garantir la qualité des livrables et encadrer l'équipe de développement. Missions principalesPiloter l'architecture technique de la solution Salesforce Cloud (Sales Cloud / Service Cloud / Experience Cloud) Encadrer et monter en compétence une équipe de développeurs Salesforce (Apex, LWC) Définir et faire respecter les standards de code, les bonnes pratiques et la stratégie de tests Superviser les intégrations avec le SI existant (API REST/SOAP, middleware) Garantir la performance, la scalabilité et la sécurité de la plateforme Participer aux choix d'architecture avec les équipes Salesforce Architect / Product Owner Assurer la revue de code et le suivi des déploiements (CI/CD)

Le Business Analyst travaillera en étroite collaboration avec le Product Owner, qui demeure responsable de la gestion du backlog de la Feature Team et de la priorisation des sujets. Il aura pour mission d'analyser les besoins métiers, de clarifier les attentes fonctionnelles, de rédiger les User Stories, d'analyser les anomalies et d'accompagner les équipes de développement en apportant une vision claire des besoins métiers et des résultats attendus. Le Business Analyst collaborera également avec les équipes en charge de la gestion des contrats afin d'harmoniser les processus de facturation et de garantir l'alignement entre les différentes équipes. Il accompagnera les équipes locales lors des phases de recette utilisateur (UAT) et dans l'analyse des incidents de production, en assurant le lien entre les équipes métiers et les équipes IT. Analyse métier & préparation des User Stories Analyser les besoins métiers et clarifier les exigences fonctionnelles. Rédiger et enrichir les User Stories en définissant des critères d'acceptation clairs. Accompagner le Product Owner dans la préparation et la structuration du backlog. Garantir une compréhension commune des priorités, du périmètre fonctionnel et de la valeur métier attendue. Participer aux ateliers de recueil et de clarification des besoins. Support à la livraison & gestion des anomaliesAnalyser les anomalies détectées lors des phases de tests ou en production. Évaluer les impacts fonctionnels et contribuer à leur qualification. Collaborer avec les développeurs et les équipes de tests afin de clarifier les comportements attendus. Accompagner le Product Owner dans la priorisation des corrections. Assurer un suivi des livraisons grâce à une communication fluide et une analyse structurée. Harmonisation des processus métierParticiper à l'harmonisation des processus de facturation avec les équipes Groupe. Favoriser l'alignement entre les équipes métier, les équipes de développement et les parties prenantes. Identifier les écarts, risques ou points de vigilance pouvant impacter le projet. Contribuer à la documentation fonctionnelle et au partage des connaissances. UAT, Production & collaboration transverseAccompagner les équipes métiers lors des campagnes de recette utilisateur (UAT). Participer à l'analyse et au suivi des incidents de production nécessitant une expertise fonctionnelle. Assurer une communication efficace entre les équipes métier, le Product Owner, les développeurs, les testeurs et les autres contributeurs. Adopter une approche pragmatique, orientée solutions et résultats, afin de garantir le bon déroulement des projets.

Contexte Pour un acteur majeur du transport aérien, nous recherchons un Business Analyst, avec une expérience dans le domaine aérien Une expérience dans le développement est nécessaire Compétences techniques : Une première expérience en tant que Business Analyst ou Product Owner dans un environnement agile (Scrum, Kanban, SAFe). Maîtrise de méthodes centrées utilisateur (design thinking…) Excellente rigueur, esprit d'analyse et sens de l'organisation. Aisance relationnelle, esprit d'équipe et proactivité. Connaissances techniques dans le devéloppement est impérative Minimum 3 ans d'expérience Compétences transverses : Niveau d'anglais niveau C1 ou C2 obligatoire. Autonomie Très bon relationnel Force de proposition Localisé en Ile de France, télétravail partiel autorisé, présentiel 3 jours par semaine.

La missionDans le cadre d'un projet de transformation et de digitalisation des processus métiers, nous recherchons un Business Analyst expérimenté afin d'accompagner les équipes Produit et IT dans la conception et l'évolution de solutions digitales. Intégré à une équipe Agile pluridisciplinaire (Product Owner, Scrum Master, Développeurs, QA...), vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des projets, depuis le cadrage jusqu'au déploiement. Vos principales missions seront : Analyser les besoins métiers et évaluer les impacts fonctionnels des évolutions. Participer au cadrage des projets et à la définition des solutions fonctionnelles. Animer des ateliers de recueil des besoins et de conception avec les parties prenantes. Rédiger les User Stories, récits fonctionnels et spécifications. Contribuer à la priorisation du backlog avec le Product Owner. Accompagner les équipes de développement tout au long de la réalisation. Définir la stratégie de tests, rédiger et exécuter les scénarios de recette fonctionnelle (XRAY ou équivalent). Participer aux phases de déploiement et à l'accompagnement des utilisateurs. Assurer le support fonctionnel de niveau 2 et contribuer à l'analyse des incidents ainsi qu'aux retours d'expérience.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s'imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l'IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Développeur full stack (H/F) à Lille, France. Les missions attendues par le Développeur full stack (H/F) : Les activités principales de la mission sont : − Participer aux développements des fonctionnalités en cohérence avec les priorités − Travailler en proximité avec le PO pour comprendre les besoins métier et les priorités de développement. − Échanger et proposer des solutions applicatives pragmatiques et simples répondant à nos besoins en accord avec l'équipe . − Maintenir une documentation à jour sur les projets en cours − Assurer les astreintes (semaine + week-end) des produits (rotation au sein de l'équipe de dev) − Participer à la résolution des incidents de RUN PROFIL SOUHAITÉ : Il/elle dispose de compétences techniques : − une expérience de développement significative o Java, Spring Boot Reactive o KAFKA o Spring Boot WebMVC, Java, TypeScript, Docker, o GitHub Actions, Terraform

Contexte : Notre client engage une transformation digitale de sa fonction Achats, avec le déploiement d'une plateforme de données hébergée sur AWS. L'objectif est de centraliser les données métiers issues de SAP, de les analyser, et de reconstruire les reportings existants. Missions principales : Analyse technique : Décrypter des transactions SAP complexes (code ABAP), répertorier les tables, données et règles de gestion. Vérification des données : Contrôler l'exhaustivité et la qualité des données migrées vers AWS. Conception de Data Products : Définir et réaliser des produits de données en collaboration avec le Product Owner, incluant les tests associés. Reconstruction des reportings : Identifier les données maîtres et règles utilisées dans les reportings Power BI, puis les connecter à AWS.

MissionsParticipation à la définition de l'architecture technique et applicative Pilotage de la construction de l'infrastructure qui permettra d'héberger l'application en s'appuyant sur les IOPs Garantie de l'exploitabilité de la solution en intégrant les supervisions nécessaires et l'automatisation dans toutes les phases (de la construction de l'infrastructure jusqu'aux déploiements applicatifs) Production de la documentation indispensable au traitement des incidents par les SRE Référence de la Production vis-à-vis de la Squad produit, garantie de la mise en œuvre des standards groupe (d'un point de vue architecture, monitoring, supervision, alerting...) Prise en charge du maintien en condition opérationnelle des applications de votre périmètre (traitement des incidents, problèmes, vulnérabilités, obsolescence, changements, monitoring) Suivi des évolutions fonctionnelles décidées par l'IT Product Owner et le métier et traitement du support fonctionnel des applications de votre périmètre Gestion du cycle de vie des demandes et incidents techniques ou fonctionnels en escaladant aux experts de production ou développement

Zenith est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'IT. Créé il y a 5 ans, Zenith génère aujourd'hui un CA de près de 10 M€ et se développe à vitesse grand V. Notre marque de fabrique : une persévérance à toute épreuve et un positionnement qualitatif renforcé par notre outil maison boosté à l'IA Zenith App est une solutions maison utilisés par nos consultants en missions et client et couvre le CRM qui a été complètement intégrés. Sur notre roadmap 2026-2027, Nous souhaitons développer notre parseur de CV et intégrer la fonctionnalité d'ATS pour les gestions de nos offre (Application Tracking System) Pour renforcer notre équipe existante constitué d'un PO et de 4 développeurs, nous recherchons un(e) stagiaire() développeur full stack (Django Python & React) pour une durée de 6 mois à compter de Sept / Oct / Nov / Dec 2026. Vous serez chargé du développement des évolutions de notre plateforme de recrutement pour progressivement prendre en charge de grosses évolutions avec le support de l'équipe développement Environnement technique : Django Rest, React JS MUI, Cloudflare, Scaleway (Hosting), Grafana, Slack, Google, Yousign, mistral AI En tant que membre à part entière, vos missions seront de : Réaliser les développement back (Django à 50 % et React à 50%) sur les nouvelles fonctionnalités basés sur l'IA (50%) Assurer la maintenance de l'existant (50%) Réaliser des codes reviews de l'équipe Faire de propositions d'améliorations et de réduction de la dette technique Ce que nous apportons: Évoluer dans une start-up à forte croissance avec perspective d'embauche à la clé Une équipe mixte IT/ recrutement Des supers locaux dans le 8ème à Paris à côté de St Lazare Le distanciel peut être mis en place une fois que le stagiaire est prêt Avantages : Participation au Transport Titre-restaurant

Contexte Le contexte de la mission est marqué par de nombreux projets réglementaires et commerciaux, dans un environnement de forte évolution des moyens de paiement et d'exigence accrue en matière de fiabilité, de coordination et de pilotage. La mission se déroulera au sein du domaine Correspondent Banking, autour de l'application, usine de traitement des virements SWIFT destinée à la clientèle banque. MISSIONS Sous la responsabilité du responsable de l'application , la missions consiste à assurer un rôle de chef de projet SWIFT confirmé. Le candidat interviendra comme référent de pilotage sur les évolutions impliquant l'application, en lien avec les équipes métier, MOA et MOE. À ce titre, le prestataire aura notamment pour responsabilités de : - Préparer, organiser et piloter les ateliers relatifs aux évolutions SWIFT impliquant l'application, en coordination avec les acteurs projets métier, le Product Owner, le responsable MOA et le responsable MOE. - Assister le responsable dans la gestion, la priorisation et le suivi de la feuille de route applicative. - Piloter l'avancement de projets critiques, identifier les points d'attention, organiser les arbitrages nécessaires et communiquer de manière transverse au sein de Transactis. - Assurer une coordination étroite avec les managers MOA et MOE afin de sécuriser les engagements, les jalons et la qualité des livrables. - Jouer un rôle de facilitateur dans la gestion des projets et contribuer à la coordination interne de l'équipe. - Cadrer les projets avec l'expert fonctionnel, clarifier les objectifs, les impacts, les dépendances et les livrables attendus. - Piloter la réunion hebdomadaire d'avancement des releases de l'application, en assurant la préparation, l'animation, le suivi des décisions et la formalisation des actions. RÉSULTATS ATTENDUSLa mission devra garantir un niveau de qualité élevé pour l'ensemble des livrables, compte tenu du caractère critique de l'application, qui traite quotidiennement des dizaines de milliers de virements de gros montant. · Un pilotage fiable et régulier des projets et releases de l'application. · Une visibilité claire sur l'avancement, les risques, les dépendances et les décisions attendues. · Des supports de suivi et de restitution synthétiques, exploitables par les équipes opérationnelles comme par les niveaux de décision. · Une coordination renforcée entre les parties prenantes métier, MOA, MOE et équipe .